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文本内容:
培训中心学员管理制度
一、考勤与纪律管理制度
1.每周上课与上机时间规定(特殊状况除外)周一至周六(周日休息)上午830-1230下午130-530晚上630-
8302.学员因有紧急事情请假不超过一节课者,可直接与本班辅导老师请假;特殊原因不能正常上课一节课以上三节课如下的,必须到教务处填写请假申请表,经教务处与其家长沟通同意后,方可批假未办理有关手续者按旷课论处
3.请假三节课或三节课以上的,办理措施如下A、生病需要住院或休养(凭正规医院的诊断证明);B、工作单位有事(就业班学员凭单位证明,不包括入学前申明的学员);C、回校参与考试(出示有关证明,如准考证等);D、直系亲属病重或发生意外(出示可以阐明状况属实时证明);E、出国(凭入境签证)等特殊原因需要请假者,则需要提供有关证明,到教务处办理有关手续,经家长与校方沟通后,方可批假
4.假如未办理手续,也不与学校沟通联络,长期不到校超过半个月者,按自动退学论处,所有后果由学员个人承担
5.学员必须在每科考试前积极到教务处领取《课程表》,如由于个人原因未及时领取者,耽误课程后果自负
6.对于签订《人才就业培训暨推荐协议》(如下简称就业协议)的学员规定如下:A、各科成绩有不合格日勺,不予推荐就业;B、所有科目的出勤总和达不到85%的学员,不予推荐就业;C、在校期间有严重违纪行为,并得到书面处分的学员,不予推荐就业;D、无合法理由未按规定修完所有课程的学员,不予推荐就业;
7.准假的学员必须在假期截止日期内及时返校并到基地教务处销假;在规定假期内未能及时返校的学员,如有特殊原因,应及时与教务处联络,假如在假期截止日仍未返校者,也不与校方联络者,按旷课论处
8.经同意可以请假的学员因请假而导致日勺长时间缺课、延长学期、影响就业等有关后果由学员个人承担
9.每个学员在校学习期间有总分100分的考勤分,每迟到一次扣2分,每旷课一次扣4分,如合计扣分到达20分时将予以口头警告;假如口头警告后又合计扣分到达40分后,将予以书面警告处分,并告知其家长;假如扣分合计到50分以上,将予以书面记过处分,取消其就业协议,不与推荐工作,并告知其家长;在记过处分后仍不悔改,情节严重者,学校将直接开除学籍
10.组织煽动闹事、扰乱社会秩序、破坏安定团结者,予以勒令退学或开除学籍处分
11.违反国家法律、法令、法规,受到司法部门惩罚者口被处以拘役、劳教、判刑(包括缓刑或管制)者,予以开除学籍的处分口凡被处以治安警告或惩罚者,予以严重警告处分;情节恶劣者,予以记过以上处分
12.盗窃、抢夺、诈骗国家、集体或他人财物者,除追回赃物、赃款外,根据情节,予以如下处分口违纪、违法、犯罪案值在200元如下者,根据情节轻重予以记过处分;案值在200元以上者,根据情节轻重,予以开除学籍的处分或扭送公安机关处理口属作案情节恶劣、影响极坏或屡教不改者,予以开除学籍处分□为作案者提供情报、作案工具或为作案者放哨窝赃、销赃者与作案者同论明知是赃物而买者,除退回所有赃物外视其情节轻重,予以严重警告以上处分口情节严重、触犯法律的,扭送司法机关处理
13.损坏公共财物及他人财物者,除赔偿损失并予以两倍罚款外,对故意损坏者视其情节轻重予以行政处分口损坏公、私物品的价值不满100元者,予以警告处分口损坏物品价值100元以上者含100元,不满200元者,予以记过处分口损坏公物情节恶劣,认错态度不好者,予以勒令退学,以上情节均照价加倍赔偿
14.寻衅滋事参与打架斗殴者,视其情节予以如下处分口引起打架事件的I责任者,因不守秩序、不听劝阻,用语言或其他手段引起事端或激化矛盾导致事端者,虽未动手打人,但导致后果者予以警告或严重警告处分,导致严重后果者予以记过以上处分□筹划者筹划打架未导致后果者,予以严重警告以上处分,导致后果者,视其情节予以记过以上处分筹划、纠集或勾引勾结非本校学生打架者、筹划并参与打架者,予以开除学籍处分口打架者予以留校察看直至开除学籍的处分D殴打他人或互殴,尚未致伤害者;2持械打人,加重一级处分;3先动手打人者,加重一级处分;口参与者1以〃劝架〃为名,偏袒一方,促使事态扩大导致他人伤害者,与持械打人同等处理2参与聚斗者,予以记过以上处分口为他人提供凶器者,与持械打人者同等处理口事件目击者故意为他人作伪证并给调查导致困难者,予以警告以上处分口处理打架事件过程中,运用财物或其他不合法手段私下处理或组织他人提供伪证者,予以严重警告或记过处分口打架斗殴之肇事者按学校处理意见,赔偿受害者的经济损失并承担医疗及其他必要费用,对拒不执行学校处理意见,加重一级处分口触犯刑法者,送公安、司法机关处理
15.参与赌博者予以如下处分口在校园内运用麻将等工具进行赌博者,或为赌博者提供条件者,予以记过以上(含记过)处分口在校内为首并一再赌博者,予以勒令退学或开除学籍处分口勾结校外人员聚众赌博者,予以勒令退学或开除学籍处分
16.对品行不端者,予以如下处分口辱骂威胁他人,经制止、教育不改者,予以警告处分;导致不良后果者,予以严重警告以上处分口造谣、诬陷、中伤他人,未导致后果予以警告处分;导致严重后果者,予以严重警告以上处分口采用多种方式或手段污辱、威胁或殴打教师者,视情节轻重,予以记过以上至开除学籍欧I处分口拒绝、阻碍国家工作人员或学校管理人员依法或依校规校纪执行公务者,视情节轻重,予以警告以上处分口违反学校对于勤工助学活动的有关规定,参与走私、贩私、非法经商和非法倒卖者,触犯法律、法令、法规的按第五条惩罚,其他行为视情节轻重予以警告以上处分
17.道德败坏、生活作风越轨者,将视情节轻重予以如下处分口学生宿舍留宿异性的,予以记过以上处分口非法同居、发生性行为者,予以开除学籍处分□道德败坏,有流氓滋扰行为者,予以开除学籍的处分口看淫秽书刊、录相、光盘等行为者,予以严重警告以上处分;组织观看者,予以记过以上日勺处分□涂写、书画淫秽文字、画像或制作、复制、传播、隐匿淫秽物品者,予以记过以上处分□对卖淫、嫖娼等当事人,予以开除学籍处分口对隐匿、宿娼等当事人,予以开除学籍处分
18.参与法轮功等邪教组织者,予以开除学籍处分
19.对影响学校正常的教学、科研和生活秩序,违反学校的有关规定,导致一定的I影响者,予以记过含记过如下处分,对导致秩序混乱,情节严重或屡教不改者,予以开除学籍日勺处分
20.本条例没有列举的违纪行为,但确应予以处分的I,可参摄影类似的条款做出处理
21.凡违反本条例两款以上者,在最高惩罚上加重一级处理
22.违纪学生有下列情形者,予以从轻或从重惩罚口从轻者违纪后立即积极向有关部门汇报,事实清晰,认错态度很好并有立功体现的□从重者D违纪后,认错态度不好的;2对检举人、证人威胁或采用种种方式打击报复的;3违纪者隐瞒事实真像的;4违纪者故意拖欠赔款或其费用的;5屡教不改的
23.处分决定均应存入学生个人档案,不得撤销
24.勒令退学和开除学籍的I学生不发给学校的任何学习证明,就业协议自动生效失效,不退学费,必须按基地规定的日期离校
二、考试管理制度
1.学员必须准时参与每门专业的考试,无端不参与者成绩为0,并取消其冲听资格
2.学员考试必须遵守考场纪律,不得迟到;不得交头接耳互相抄袭;不得大声说话;如违反以上规定,情节严重者监考老师有权利取消其考试资格凡考试作弊者,按“零”分处理,然后参与补考
3.考试成绩不合格者必须准时参与教务处安排的补考一次补考后,如仍不及格者,将不再安排补考
4.合计三次取消考试资格者,人才交流中心就业处将直接受回安顿就业协议,后来将根据其体现考虑与否予以推荐工作
三、休学、复学管理制度
1.学生具有符合下列状况这之一者都应予休学
①因病经县以上医院诊断,确需停课治疗,休养在六周以上者;
②因某种特殊原因,学生申请或学校认为必须休学者
2.学生休学应由本人写出书面申请,并附有关证明(因病),经教务处审核,报基地主任同o
3.因病需持续病休的学生,必须在下学期开课时,来校办理续休手续,否则以自动退学论处,取消本人学籍
4.对因病休学而规定复学的学生,需提供县级以上医院病愈诊断证明,经学校全面复查,符合复学条件的I,到教务处办理有关复学手续
5.如发现学生在休学或保留学籍期间,有违法乱纪行为,将直接取消在校学籍
四、重听管理制度
1.学员在学完一门课程后,在考试成绩不合格的前提下,方可向教务处申请重听
2.对于无端旷课二次或迟到三次以上日勺,不准时完毕作业、不参与考试和不参与试验课时学生,取消其重听资格
3.假如由于办理了正常请假手续后,而延误课程者,可选择在返校后向教务处提交重听申请
4.对于已经办理重听手续的学员,为了保证在规定学期内完毕课程,下一种科目仍要排课,如课程冲突必须以新课为主,另一方面才能考虑安排重听
5.重听须携带重听申请书与学生证,方可到教务处办理有关手续
6.重听过程不保证机位如新生已满,则不安排重听学员
7.重听的学生必须做到严格遵守课堂纪律认真学习,重听过程假如出现旷课、迟到、早退等,学校将永久性取消其重听资格以上条例自公布之日起施行以上条例解释权在北京X北京基地培训中心。
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