育才职业中专学校请假制度

育才职业中专学校请假制度为了加强学校内部管理，规范学校考勤和考绩工作，增强全校教职工的纪律性和责任心，现根据国家有关规定和泰教人［］第号文件精神，199728结合我校实际，制定如下请假制度

一、请假的类型及待遇探亲假L根据国发［］号文规定，工作满一年的在职在编教职工，与配偶198136或父母不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可享受探亲假待遇教职工应在寒暑假期间探亲病假

2.据国发［］号文规定，教职工因病需要请假治疗或休养者可给予198152病假全年病（事）假（工伤、癌症、精神病人除外），累计超过半年以上的人员不得奖励性绩效工资请病假需持县级以上医院医疗证明产假据苏政发［］号文规定，女职工生养应给予产假3198924女二十三周岁以上，已领取结婚证、派生证及独生子女证的，产假九十天难产的增加产假十五天晚育（已婚妇女二十四周岁以后初产）并领取独生子女证的，产假一百天，配偶晚育，男职工可给护理假七天怀孕后三个月流产的女职工，根据医疗证明，给予二十天至三十天的产假；怀孕三个月至七个月而流产的，产假四十二天；怀孕七个月以上而流产的，产假九十天产假期满，因身体原因仍不能工作的，经医疗单位证明，可请假休养其超过产假期间的待遇，按病假的有关规定执行.婚假据泰季办号文规定，教职工结婚可给予婚假4

[85]16男二十五周岁，女二十三岁为晚婚晚婚者凭结婚证给予婚假十天非晚婚者给予婚假三天婚假期间的工资照发.丧假5据苏人险号文规定，教职工父母或子女死亡可给予丧假三至五天

[85]25岳父母或公婆死亡，可酌情给予一至三天的丧假，丧事在外地料理的,可根据路程远近，另给予路程假在批准的丧假和路程假期内，工资照发，车船费自理.事假教职工因有特殊情况需要离职处理的，可请事假6全年事假累计不得超过十五天超过者不得享受奖励性绩效工资

二、请假的批准权限.教职工病、事假一天以内者向所属系部或科室请假，一天以上，一周以1内者向分管校长请假，一周以上者向校长请假.班主任请假超过一天时，需先向学生处请假，获准后再按正常2程序办理手续.部门负责人请假两天内由分管校长批准，两天以上由主要负责人批准

3.校长请假其手续在办公室办理，并报教育局备案4

三、请假应履行的手续教职工请假均需按规定履行请假手续，由请假者本人将批准后的《请假

1.单》交办公室保存、汇总；除患病、急事外，均需由本人书面申请填写《请假单》，报有关领导批准，并移交所担负的工作后方可离职对不履行请假手续擅自离职者作旷职处理，并扣发工资，擅自离职一周不归者，停发工资.请假期满应按时到岗工作，并书面或口头向批准人销假请假期满因2故不能到岗者，应及时办理续假手续对不办理续假手续而无故超假的工作人员，从超假之日起即扣发或停发工资.请假理由缺乏或请假对工作有很大影响时，领导不予批假也可延期3给假.虽为规定假期，但学校已有重大工作安排，因特殊情况不能到岗者，以4及因故不能参加政治学习或全校性会议者，同样需履行请假手续.教职工的请假手续，职能部门要妥善保存，及时记载，并作为年度考5核、津贴发放的依据本制度自下发之日起执行，在执行过程中如上级有新的规定，按新的规定执行。