劳动合同概要（2024年版）

劳动合同概要（2024年版）合同/协议编号__________________甲方（用人单位名称）乙方（劳动者姓名）__________________鉴于甲方为从事业务的企业，乙方具备与甲方业务相关的技能和经验，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处从事劳动事宜，达成如下协议

一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，保障乙方的合法权益，同时确保甲方业务的顺利进行

二、签订背景甲方因业务发展需要，需招聘具备相应技能的乙方从事岗位工作，乙方同意加入甲方工作，双方经友好协商，达成一致意见，特订立本合同

三、合同内容（以下内容详见正式劳动合同）甲方承诺为乙方提供以下条件按照国家规定，支付乙方工资、社会保险及住房公积金等福利待遇；为乙方提供必要的劳动保护、劳动条件和职业培训；

1..保障乙方的人身安全和健康；

2.依法为乙方办理入职、离职手续3乙方承诺

4.严格遵守国家法律法规和甲方规章制度；.认真履行岗位职责，努力完成工作任务；

1.维护甲方的合法权益，保守甲方商业秘密2本合同自双方签字之日起生效，有效期为年本合同一式两份，甲乙双方各执

3.一份主要条款内容第一条服务内容乙方同意在甲方处担任岗位，具体工作职责包括但不限于（）执行甲方下达的工作任务；

1.1（）参与甲方组织的项目讨论和决策；1（）完成甲方指定的报告、文档和资料；2（）参与甲方组织的培训和会议；3（）执行甲方规定的其他相关工作4第二条质量标准5乙方应按照甲方的要求和行业标准，确保所提供的服务质量达到甲方满意的程度乙方的工作成果应符合以下质量标准

2.1（）符合国家相关法律法规和行业标准；

2.2（）满足甲方业务需求；1（）保证工作的准确性和及时性；2（）保证工作成果的保密性和完整性3第三条价格支付4乙方工资按月支付，具体数额根据甲方薪酬制度和乙方的岗位及绩效确定

3.1甲方应于每月前五日内向乙方支付上月工资乙方在工作期间如发生加班，甲方应按照国家规定支付加班工资

3.2甲方在合同约定的服务期限届满后，应按照合同约定支付乙方服务期限内的各项费用第

3.3四条保密条款

3.4乙方在甲方工作期间及离职后，均应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等

4.1乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任第五条违约责任

4.2任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于（）支付违约金；

5.1（）赔偿对方因此遭受的损失；1（）承担相应的法律责任2第六条争议解决3双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决若协商不成，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决

6.1第七条合同变更与解除

6.2本合同在有效期内，经双方协商一致，可进行变更有下列情形之一的，任何一方可单方解除本合同

7.1（）乙方严重违反合同约定；

7.2（）甲方因业务调整，需裁员或转岗；1（）因不可抗力导致合同无法履行；2（）法律、法规规定或双方约定的其他情形3第八条其他4本合同未尽事宜，双方可另行协商补充本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力

8.1第九条合同生效

8.2本合同自双方签字之日起生效，有效期为年双方权利与义务详细说明第一条甲方权利与义务甲方权利（）根据工作需要，对乙方的工作任务和工作进度进行合理安排和调整；

1.1（）对乙方的工作成果进行评估，并据此给予相应的奖惩；1（）对乙方进行必要的培训和指导；2（）在乙方违反合同约定或法律法规时，有权要求乙方改正或终止合同3甲方义务4（）按照国家规定和合同约定，按时足额支付乙方工资及各项福利待遇；

1.2（）为乙方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境；1（）保障乙方的人身安全和健康，提供必要的劳动保护措施；2（）尊重乙方的人格尊严，保障乙方合法权益；3（）按照合同约定，为乙方提供必要的培训和学习机会4第二条乙方权利与义务5乙方权利（）按照合同约定，获得相应的工资及福利待遇；

2.11（）享受国家规定的休息休假权利；（）对甲方的工作提出合理化建议；2（）在合法权益受到侵害时，有权要求甲方采取措施予以保护3乙方义务4（）按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，完成工作任务；

2.2（）遵守国家法律法规和甲方规章制度，维护甲方利益；1（）保护甲方的商业秘密，不得泄露给第三方；2（）积极参加甲方组织的培训和学习活动，提高自身业务水平；3（）维护工作场所秩序，保持良好的工作态度4第三条合作方式5双方应本着相互尊重、诚信合作的原则，共同完成工作任务甲方应定期召开工作例会，听取乙方工作汇报，对乙方的工作进行指导和监督

3.1乙方在工作中遇到困难或问题，应及时向甲方汇报，寻求解决方案

3.2双方应保持良好的沟通，对于工作过程中的意见和建议，应及时反馈给对方

3.3甲方应根据乙方的工作表现，给予必要的鼓励和激励

3.4第四条工作时间和休息休假

3.5乙方的工作时间为标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时甲方应依法安排乙方的休息休假，确保乙方享有国家规定的休息休假权利

4.1乙方因工作需要加班时，甲方应按照国家规定支付加班工资

4.2第五条福利待遇

4.3甲方应按照国家规定和合同约定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金甲方应按照合同约定，为乙方提供带薪年假、病假、产假等福利待遇

5.1第六条合同解除与终止

5.2合同解除在合同履行期间，任何一方有权在提前通知对方的情况下解除合同合同终止合同期满或因法定事由终止

6.1第七条合同的修改与补充

6.2双方在合同履行过程中，如需修改或补充合同内容，应书面协商一致，并签署书面协议合同有效期限、变更、终止等条件详细说明

7.1第一条合同有效期限本合同自双方签字之日起生效，有效期为年合同期满后，如双方无异议，本合同自动续签，续签期限与原合同期限相同

1.1第二条终止条件

1.2双方协商一致，提前终止本合同；乙方因劳动合同法规定的情形（如死亡、丧失民事行为能力等）无法履行合同；

2.1甲方因业务调整或经营需要，经乙方同意，提前终止合同；

2.2乙方严重违反合同约定，甲方有权单方面解除合同；

2.3甲方违反合同约定，乙方有权解除合同；

2.4因不可抗力导致合同无法履行，双方协商一致解除合同；

2.5法律法规规定的其他合同终止情形

2.6第三条合同变更

2.7合同签订后，如遇国家法律法规、政策调整或双方协商一致，可以变更合同内容

3.1合同变更应采取书面形式，并由双方签字确认合同变更不影响已履行部分的法律效力

3.2第四条合同解除

3.3合同解除分为协商解除和单方解除协商解除双方协商一致解除合同，应当书面记录并签字确认

4.1单方解除根据本合同第二条所列终止条件，任何一方有权单方面解除合同，但应提前通

4.2知对方，并给予对方合理的准备时间

4.3第五条争议解决机制双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决

5.1争议解决过程中，双方应继续履行合同义务，不得影响合同的正常履行

5.2第六条法律适用与管辖法院

5.3本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律除非双方另有约定，本合同争议的解决由合同签订地人民法院管辖

6.1第七条合同效力

6.2本合同自双方签字之日起具有法律效力本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力

7.1双方需要准备的附件

7.2乙方身份证复印件；乙方学历、职业资格证书复印件；

1.乙方健康证明；

2.乙方无犯罪记录证明；

3.乙方近三个月的银行工资卡复印件；

4.乙方与原用人单位解除或终止劳动合同证明（如有）；

5.甲方的营业执照副本复印件；

6.甲方的组织机构代码证复印件；

7.甲方的税务登记证复印件；

8.甲方的开户许可证复印件；

9.甲方的社会保险登记证复印件；

10.甲方的住房公积金登记证复印件；

11.甲方的相关行业资质证书复印件（如有）；

12.甲方的其他必要文件或证明材料

13.双方签字、盖章位置及日期

14.甲方签字、盖章位置-甲方法定代表人或授权代表签字；

1.-甲方单位盖章；-签字、盖章日期—年—月—日乙方签字、盖章位置乙方本人签字；-

2.乙方所在单位盖章（如有）；-签字、盖章日期年月日-。