制度建设情况报告

制度建设情况报告.doc..制度建设情况报.天桥镇教育总支党的群众路线教育实践活动制.建设情况报.镇活动办..自党的群众路线教育实践活动开展以来,我总支严格按照中央、省、市、县和镇委的部署安排，全力抓好教育实践活动各阶段工作的落实，始终保持健康有序的推进态势.根据中央教育实践活动领导小组《关于开展四风突出问题专题整治和加强制度建设的通知》和全省第二批党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制环节的工作要求，结合我镇教育系统实际，现就..展活动以来贯彻党的群众路线、加强有关制度建设的情•.报告如下..一.指导思.坚持以邓小平理论、..个代表重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实..的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲..精神，按照全省教育实践活动总体部署，坚持为民务实..廉总要求，紧紧围绕作风建设、坚决反对和整治四..问题，推动相关制度机制的改革创新和贯彻执行，切实•.权力关进制度的笼子，为实现密切联系群众、弘扬优良..风常态化长效化提供强有力的制度保证..

二、健全完..各项规章制.按照《中央教育实践活动领导小组关于..展四风突.问题专题整治和加强制度建设的通知》..全省第二批党的群众路线教育实践活动整改落实、建章..制环节的工作要求，紧紧围绕我总支作风建设、反对和..决四风突出问题，推动民生改善，根据我总支对照..查材料等查摆出的突出问题和提出的整改落实措施，司对口工作的管理部门加强联系、沟..和协调，避免具体工作中因缺乏与上级单位沟通而导..无用功的现象出现，使公司职能部门和上级职能部门.•间形成热线畅通，提升工作质效...通过紧抓制..好和执行好两条主线，经过近年的不懈努力，公..中层管理团队、基层员工对上级单位省市公司、县公司..方面的管控要求、管控目的更明白，对规章制度的具体..容掌握的更加详细到位.公司在制度执行力方面有了较..的改观.为推动公司发展再上新台阶打下了坚实基础对.•有制度进行一次全面梳理，认真做好制度的废、改、立..作.制度建设带有根本性、全局性、稳定性和长期性，..解决作风问题的根本举措，改四风不能一阵...我总支结合教育系统图工作实际，认真抓好制度的废..改、立工作，在建立长效机制上下功夫，坚决防止反..，实现作风建设常态化..

1.需要长期贯彻落实的.....《天桥镇中心学校德能勤绩考核制度》责任部.:・•••.各学校；《天桥镇中小学校长工作职责》责任部门...桥镇中心学校.

2.修订完善的制...《天桥镇..心学校德能勤绩考核制度》责任部门.各学校；已建立..《天桥镇中心学校教师管理制度》责任部门.天桥镇中..学校.

3.新建的制...《天桥镇中心学校深入..层学校管理制度》责任部门.天桥镇中心学校；《天桥..中小学校长工作职责》责任部门.天桥镇中心学校；《..桥镇中心学校民主管理制度》责任.门.天桥镇中心学..；《天桥镇中心学校民主管理制度》责任部门.天桥镇..心学校.

三、主要做.加强组织领导.注重上下联..、整体推动，由中心学校牵头统筹协调，对相关制度建•.研究部署，进行具体安排和贯彻落实.各支部负责人对..及的制度建设负直接责任•.强化督促检查.制度建设..划由中心学校全面组织实施..加大制度执行力度.加•.制度公开和宣传，推动制度落实.通过自查、督查、抽..等方式，及时发现制度执行中存在的问题，督促整改落.••O.进一步畅通群众监督渠道，将制度的执行置于群众的..督之下.严查违规行为，对违反制度规定的，发现一起..查处一起，依纪依法严肃处理；对顶风违纪的，从严从..处理，决不允许有令不行、有禁不止..天桥镇教育总•.委员.

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1..

一一、加强领导，明确分.为..本次制度建设和制度执行专项检查工作做细、做好、做.•位大队召开专题会议进行安排，指定专人负责本次工作..查.同时要求各科室要充分认识到此项工作的重要性，..实加强领导，采取有效措施，确保按时完成清理、上报..落实工作

二、认真自查，制度汇编..认真对照文..要求，全面彻底清查，大队编印了《制度汇编》.

4...制度，汇集了执法业务分不四大.

1.项执法制度、文..市场管理规范性制度14项和12项内部管理制度....结合本单位实际，按照《文化部关于加强文化市场综合..法制度建设的意见》的要求，重点建立和完善四大类.十十八项基本制度，使综合执法大队的业务建设、队伍..设、.政建设、协作协调等各项工作有章可循.使制..成为执法机构基本运作的规范，执法人员共同遵守的行..准则，做到执法过程职责清晰、管理规范、执行顺畅、..督有力.为规范文化市场秩序，促进文化市场健康繁荣..供制度保证..文化市场管理规范性制.

1.项，以加强对••导班子和领导干部的监督为重点，使大队内部运行管理.•章可循、规范有序促进文化执法内部人权、财权和事权..的规范管理.如制订了《财务管理制度》、《车辆使用..度》等十二项制度，从而使干部自律与制度监管相结合..内部监督与外部监督相结合，学习教育与查处惩戒相结..，确保对全体人员干部特别是领导干部监督的落实到位...健立健全内部管理制度体系.健全集体领导和分工负责..度，坚持重大决策、重大项目安排、大额度资金使用集..研究,严格执行部门预算、国库集中支付、政府采..收支两条线坚决禁止小金.等财务管理制度...结合中央八项规定，修订公务接待、公车使用管理..面的.度，严格落实接待标准，采取限定油耗、切实降.三公经费开支..

四、制度建立与执.以人为本..制定和落实管理制度..

1、完善管理制度中存在的不..实际条款和过于苛刻内容.经常召开全体工作人员会议..反映较为强烈的管理制度重新进行修订.在制定内部管..制度过程中，必须广泛听取群众意见，每项管理制度制..都须全体人员会议讨论通过，并公告宣传栏.但制度一..实行，必需严格执行..

2、严格管理制度考核.违章..纪人员考核处理，均应对照管理制度的具体内容和条款..有事实有依据处理，避免人为主观.加强管理制度的.•传和学习工作.熟知管理制度才能遵守管理制度.加强..度宣传和学习，大队坚持每周一次集中学习，就把有关..度和规范性文件组织大家认真学习，同时我们也充分发..执法大队.Q.群的优势，常常把一些制度学习材料放..群共享中，让全市执法人员利用业余时间根据各自实际..针对性、灵活地选择学习..与时俱进，创新和完善管..制..创新永无止境，实践也无止境.管理制度也需在..践中不断补充和完善..

1、在我队目前《管理制度汇..》基础上，根据地以.每年年未召开一次党政工联席会..，专题讨论管理制度在落实执行过程中出现的新情况、..问题并进行修订和完善.在保持制度的严肃性和相对稳.•性的同时，三至五年重新进行大的修订工作，尽可能减..文件的下发••

2、新增《可循环利用物资管理制度》..《计算机网络信息化管.制度》..存在的问.对..度的学习、认识、理解不到位.主要表现在组织大队人•.学习制度的时间不多，存在重学习形式，轻学习内容，..学习的制度理解不深..制度执行不力.不到位的现象...虽然制定了《重要岗位定期轮岗制度》等管理制度，但..于人员编制紧张、工作量大等因素执行中存在一些畏难.•绪，导致执行力度不够..对制度的执行指导监督检查.•在不到位的情况..

二、自有制度建设开展情..•照《国网公司基础标准目录》，通过收集清理、整合修..，公司现有工作标.

2.项、管理标.

29.项、技术..准

1.项、规章制.

29.项.在公.

0.系统上进行..宣贯公示传达.形成了以技术标准、管理标准、工作标..为框架的标准化建设体系..

三、上级制度执行情...司积极与三集五大制度标准体系建设进行对接.从..

01.年至今，共接收执行上级下达各项规章制.

7...,其中包括《国家电网公.XX.办法》等国网公司规..制.7项，《省电力公.XX.五项制度》等省公司规..缶U.

4.项.《市公.XX.办法》等市公司规章制..

3.项，全部贯彻执行到位..

四、规章制度建设与管..具体执行情.

1、抓好规章制度的制定环节:....的来说把握以下原则..上级单位省、市公司有明确规..的，按省、市公司规定执行；上级单位省、市公司没有.•确规定的，按县公司已有的规定执行；上级单位省、市..司、县公司都没有明确规定的，由公司会议集中商讨一..方案，权限范围内的按方案执行，权限范围外的报市公..审批同意后执行..

2、抓好制度的执行环节・....是抓好规章制度的宣贯培训.对上级下达和公司出台的..范性文件，相关工作的对口部门必须事先仔细研读，在..彻掌握、领会要义的基础上，要及时组织系统的宣贯培.•O.让干部员工在准确掌握这些规范性文件的同时，在实..工作中能践行到位..二是分层次监督、强化各部门、..单位对规章制度的执行力度..修订中层干部管理及考•.办法，

201.年，

201.年连续对所有中层管理人..实行了年度测评考核，加大中层管理团队在规章制度方.•的执行力度..打造一个有效的管控流程，各部门通过..月至少一次.月履职方式,检查各单位在规章制.•方面的落实程度并进行月度考核..安排专业管理部门..责督查其他职能部门在规范性文件方面的执行情况,加•.问责力度,对未按规范性文件执行的行为,严格按规定..减责任部门月度绩效工资总额..三是强调与上级单位.•沟通..引导各职能部门在日常工作中，充分注意与上..单位，主要是市公。