公司员工宿舍规章制度（15篇）

公司员工宿舍规章制度15篇公司员工宿舍规章制度精选15篇公司员工宿舍规章制度篇1第一条为使职工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，特制订本规定第二条宿舍统一由宿舍长管理，宿舍长由局领导指派并公布,其职责为

1、管理一切内务，安排清扫，保持整洁，维持秩序

2、监督轮值人员维护环境清洁及门窗的关闭和电器的安全、节约使用

3、监督、纠正住宿职工行为

4、有下列情况之一者，应报告局领导给予处理1违反宿舍管理规定，情节严重者；2留宿外来人员的；3宿舍内有不法行为的；第三条宿舍现有的器具设备如空调、电扇、玻璃、卫浴设备、门窗、床铺等，如因疏于管理或恶意破坏，由有关人员负担赔偿，并视情节轻重给予处分第四条住宿职工应遵守下列规定:不得以任何借口争吵、打架、酗酒

4、男员工要注意仪表形象，衣冠整齐，不得穿短裤出入公共住所

5、宿舍房间内的清洁卫生工作由住房员工负责，单身宿舍实行轮值制度

6、注意室内通风，保证空气流畅自觉将室内物品摆放整齐

7、宿舍卫生做到地面干净、墙壁清洁，严禁乱钉钉子，乱挂杂物，乱贴字画，乱扯绳子

8、室内垃圾必须用袋装好，一天一倒，不累积、堆放垃圾、杂物

9、保持卫生间的卫生，便后及时冲洗

10、宿舍严禁吸烟

11、出入房间随手关门，注意提防盗贼

（三）有以下行为的，将取消其住宿资格

1.在宿舍赌博、斗殴、酗酒及其他不良行为

2.蓄意破坏宿舍内物品或设施的

3.经常妨碍宿舍安宁，影响宿舍安定团结，屡教不改的

4.严重违反宿舍管理制度的

5.有偷窃行为的总部定期进行检查，若不遵守住宿制度，一经发现，给予警告，警告三次后，搬出宿舍若因卫生等个人因素导致房东终止租房协议，公司将不再提供住宿公司员工宿舍规章制度篇6为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序,使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特订本制度

1、为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特订本制度

2、工程经理部批定一名管理员分管职工宿舍，各施工队应明确一名领导分管此项工作，并指定专人负责管理

3、凡有传染病或有不良嗜好者，不得住宿，一经发现要立即报告，并及时采取有效措施或调离

4、住宿民工必须服从工程分管人员的管理、派遣与监视

5、室制止烧煮，烹饪或私自接配电线及装接电器严禁存放易燃易爆等危险品，防止火灾事故的‘发生

6、个人棉被、垫被、床单起床后必须折叠规平整；毛巾应按规定挂成一条线；鞋子必须放置在床下，摆放整齐；牙、食具要放置在指定的地点形成统一

7、换洗衣物不得堆积室，其余衣物必须收进箱、包；洗晒衣物需按指定位置晾晒

8、烟灰、烟蒂和其它杂物不得丢弃地上，保持地面清洁卫生门窗明净，空气新鲜，无异味，感觉好

9、不准在室大声喧哗、吵闹、酿酒闹事、打架斗殴、赌博、打麻将或其它不良、不当行为；电视、收音机的使用，声音不得放大，以免阻碍他人安宁就寝后不得有影响他人睡眠的行为

10、宿舍不得留宿外人或亲友，更不能男女混住，如外人拜访应登记、关系及进出时间

11、贵重物品应防止携入，遗失由各自负责

12、要保护室公用设施，不得随意改变其原貌；不得私自更换铺位，乱调房间；不得在墙壁、门窗上随意贴字画或钉挂物品

13、各房间要设专人清洁整理，污秽、废物、垃圾等，并集中于指定场所倾倒

14、不得于床上抽烟，不得于宿舍吃槟榔或其他不良物品举止文明，尊重他人，自觉维护公共走道卫生，水、电不得浪费，随手关灯及水龙头

15、有关宿舍现有的器具设备（如床铺、包裹架、玻璃、门窗等）本工程以完好状态交与各队使用，如有疏于管理或恶意破坏，酌情由队负担该项修理费或赔偿费，并视情节轻重论处公司员工宿舍规章制度篇7为了搞好员工宿舍，加强治安，保障员工有一个清洁、舒适、安静、秩序良好的住宿环境，特规定如下:⑴入职员工由人事部统一安排房间、床位，凭人事部签发的住宿单到员工宿舍入住⑵离职人员必须在离职3天之搬离宿舍，由舍监收回钥匙并开退宿证明后，再到人事部办理手续⑶已入住员工退宿须提前3天到人事部注销，否则按在住员工一样交纳各种杂费（水电）⑷未经人事部同意住宿员工不准私自调房、调床⑸公司员工假设提供钥匙及私配给非公司人员者，除取消其住宿资格外，另罚款处理，假设哟失窃，并追究其责任⑹员工宿舍围假设遇到非公司员工有义务询问其情况，以防盗贼混入宿舍⑺各员工应自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，自觉维护宿舍平安，搞好室外卫生，按值日表轮流清扫卫生，以保持宿舍卫生⑻严禁将垃圾等杂物投入下水道、厕所和抛出窗外⑼自觉保护宿舍的一切设施及房屋构造布局，不准擅自改动或拆卸，假设有损坏照价赔偿，并追究责任⑩员工物品摆放整齐，不乱摆乱放，不占用人行道，不许将物品摆放在空床位上，以防损坏床板员工严禁在宿舍吸烟，违者罚款处理11保护公物、节约能源，不在墙壁上乱写乱画、不浪费水电,注意白色污染和环境保护公司员工宿舍管理制度严禁将公司物品带回宿舍使用，公司将随时抽查员工床铺、衣⑫箱等物件，假设出现公司物品，罚款处理重者将无薪辞退⑶来访人员要事先登记、并抵押有效证件，经管理人员同意前方可进入员工宿舍被访员工上班后，来访人员不得在宿舍逗留，违者视其情节罚款处理14员工宿舍严禁留宿外来人员，严禁男女混居，晚000后外来人员必须离开宿舍男女员工制止窜房，违者罚款处理为保证员工的.正常休息，晚000后，白天1400以前，宿⑮舍谢绝会客特殊情况，经宿舍管理员同意后，在宿舍外接待16为保证员工正常休息，夜000以后到白天1400以前,严禁在宿舍进展任何形式的娱乐活动；杜绝活动及吸毒品的行为,违者扭送公安机关处理保持高度防火意识不准私拉乱接电线和使用高功率电器，宿舍⑰制止煮板，不准用电炉、电热器，并做到人走灯灭、风扇停，注意节约用水，发现火灾隐患及时通知管理人员未经同意不得私用别人物品、以免造成误会，引起不必要的纠⑱纷偷盗他人财务之行为，将受到开除并交公安机关将社会公德，宿舍里不准大放收录机，出门关门应轻声,⑲上下楼梯不准大声喧哗假设有同楼的人员投诉，将取消其住宿资格，严重者将无薪辞退火警119匪警110急救

1203、员工宿舍消防管理制度⑴严禁在宿舍各出口堆放杂物，保障通道畅通⑵人人知道消防灭火器的位置，严禁随意挪放⑶人人知道公司疏散流程，最低限度可做到自救⑷严禁宿舍员工私拉电线插座及使用电饭锅、电炒锅、电热水等电器，一面引起电线短路失火⑸严禁宿舍员工做坂，并使用明火照明⑹人人做到人走灯关⑺工程部定期维修、保养宿舍电源开关设备⑻宿舍管理人员每隔3小时，查看一次宿舍情况公司员工宿舍规章制度篇8为了使住宿员工更好地学习、生活和工作，维护职工宿舍的正常秩序，特制定本制度

一、但凡符合居住职工单身宿舍条件的职工，经本人申请所在部门签注意见，报厂审查批准后，由保卫部门登记（或总务部门）安排住宿，外来人员一律不准进住、外单位住我厂宿舍人员，必须自觉遵守管理规定，在进入我厂宿舍住宿时，应将完备后的住宿手续，交宿舍所管单位保卫科查验登记，后由该单位保卫科办理住宿人员进出厂出入凭证,否则一律不准进厂住宿

三、宿舍部所有的公共财产，每个职工必须保护，不得任意搬迁，更不准损坏和拆改，否则照价赔偿，并视其情节轻重给予罚款

四、住宿舍必须服从宿舍管理人员的安排和调整，每个房间必须按规定住满室人数不满者，宿舍管理人员有权安排人员住宿，任何人不得拒绝

五、保护宿舍卫生，室、过道、楼梯间保持清洁卫生，不准在室外堆放垃圾，随地大小便、乱丢果皮、纸屑和乱倒脏物以及在墙上乱画，违者处以10—50元罚款，各室由室长安排每天轮流清扫室清洁，凡不执行者，每次处以10元的罚款

六、注意节约用水、用电，杜绝长明灯、长流水等浪费现象，室严禁使用电炉、电热器、电饭煲等高能器具室电灯定为一室一灯、一插座，灯泡在100瓦以（从制度下发之日起，凡宿舍存放电炉、电热器、电饭煲等高耗器具，视为使用处理，除没收器具外，并处以50—200元的罚款）

七、厂单身宿舍，凡室外安装计费电表的，除不准使用电炉外，可暂使用电板煲、电眇锅等炊事电器

八、住宿舍人员，一经安排住宿后，必须坚持对号入座的原则，严禁擅自调换房间床位，如需逐换须经厂管理人员同意前方能更换，违者处以10—50元罚款，并责令其改正本制度从公布之日起实施

九、严禁在宿舍酗酒、打架、斗殴或侮辱他人，违者视其情节轻重处以10—100元罚款，情节严重者，送交公安机关处理，并予除名

十、严禁男女混居一室（含已婚男女），违者处以100—500元罚款

十一、宿舍安有保险并封条，凡私自拆封条、拆换保险或因用电过大引起保险丝烧断者，视为偷电论处，发现一次罚款寝室20—50兀

十二、提高警觉，搞好防火、防盗工作，严防火警，火灾事故的发生，宿舍部发生被盗，除保护好现场外，应在24小时报告厂保卫科，否则不予处理，对于人为造成的火警、火灾事故，一经查实，给予责任者一次处以10—1000元的罚款

十三、单身宿舍人员，在住宿期间，无故在外租赁房屋者或无特殊情况，当月累计不在宿舍住宿时间超过7天者，按自动放弃住宿权利，宿舍管理人员有权责令其将东西搬出，同时安排他人住入公司员工宿舍规章制度篇9因今年公司生产规模扩大，人员编制不断扩充，而公司宿舍资源相对有限，为了最大化利用公司现有的宿舍资源，本着优先保障公司在职员工基本住宿需求的原则，经公司研究决定对宿舍规定作如下调整

一、宿舍格局宿舍楼分为管理宿舍，员工宿舍两部分其中员工宿舍二楼为女员工集体宿舍，四楼为男员工集体宿舍，

三、

五、六楼为夫妻宿舍及单租房

二、管理宿舍

1、凡公司管理人员、计时人员及其配偶按公司规定安排的一律免收房租

2、公司单身管理人员及计时人员原则上规定为二至三人共一个房间，如有个人需要单间的，在公司住房条件宽裕的情况下可以申请单间，但公司将按每间300元/月收取房租，水、电费自理（经公司特批的除外）

三、员工宿舍

1、安排原则公司宿舍安排需求优先考虑集体宿舍、其次为夫妻宿舍、最后为单租房（在宿舍资源紧张的情况下，公司保留随时收回单租房的权利）

2、集体宿舍集体宿舍住宿人数规定为四至六人一间

3、夫妻宿舍1）凡两方皆属本公司在职员工的夫妻（或男女朋友关系的），在公司住房条件宽裕的情况下可申请免费夫妻住房，能提供结婚证明的优先安排2）如因故一方请假超过二个月的，另一方仍一人在使用房间的，则按大间90/元月，小间60元/月收费3）如因故一方离职，另一方仍一人在使用房间的，一律按单租房标准收取费用

4、单租房1）凡公司在职员工，在公司住房条件宽裕的情况下可以申请单租房，但公司将按大间150/元月，小间100元/月收费，且水、电费自理

四、水、电费收取标准

1、公司为了鼓励广大员工节约用水用电，减少资源浪费，凡本公司在职员工所有宿舍（单租房除外），每间每月免费送8度电及1吨水，另加每人每月送1吨水，超出此范畴公司将按电

0.9元/度、水

2.5元/吨收费

2、因事离职员工当月不享受免费水、电，宿舍热水全天24小时免费供应

1、宿舍内服从宿舍长派遣与监督；

2、宿舍内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器；

3、宿舍内不得使用或存放危险及违禁物品；

4、个人棉被、被褥起床后进行整理；

5、烟灰、烟头、杂物等不得随意丢弃；

6、个人用品统一存放储物柜内；

7、就寝后不得有影响他人睡眠行为；

8、贵重物品避免存放宿舍，如有遗失自行负责；

9、墙壁、橱柜上不得随意张贴字画或钉挂物品；

10、宿舍清洁由住宿人员轮流打扫整理，并随手关灯及水龙头；

11、宿舍内严禁出现聚餐、喝酒、赌博等不良行为第五条住宿职工有下列情况之一者，给予公开通报，情节严重的取消住宿资格

1、不服从宿舍长的监督、指挥的；

2、在宿舍赌博、酗酒的；

3、蓄意破坏公用物品或设施的,；

4、擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人的；

5、经常妨碍宿舍安宁、屡教不改的；

6、违反宿舍安全规定的

五、宿舍调动

1、凡住公司宿舍员工，必须服从宿舍舍长安排，因故需调换房间的，需向宿舍舍长申请并登记，未经批准，任何人不得私自调换房间，否则因此造成的水、电费重复收取自行负责

2、为便于水、电费结算，员工申请房间调动一般安排在每月月底进行

六、附则

1、本规定运作中的未尽事宜将进一步修改、补充、完善；

2、本规定最终解释权归属公司；

3、本规定自20__年4月份生效执行，此前所有相关规定同时废止公司员工宿舍规章制度篇10

一、目的为保证本公司员工宿舍的安全、整洁、卫生，为员工创造一个良好、安全的生活、休息场所，特制定本制度

二、范围华东分公司所有宿舍

三、具体内容

3.1所有住宿人员住进或迁出之前，向华东行政人事部提出申请，待审核同意后，办理相关手续，并到华东行政人事部登记备案，办好钥匙、用具等领取、交接手续

3.2各宿舍选宿舍负责人一名，负责本室相关事务并安排宿舍人员轮流值日卫生除特殊情况外，员工的生活、住宿方面的事情一律向负责人汇报，后由宿舍负责人向行政部人员反映

3.3宿舍负责人每天自查宿舍安全、楼道及洗手间等卫生状况，不符合标准的令当事人整改，华东行政人事部及华东技安部每月不定期进行宿舍大检查，检查结果按实际情况予以公布并实施奖惩制度

3.4宿舍禁止留宿外来人员

3.5宿舍内禁止抽烟、焚烧等出现明火、明烟行为

3.6宿舍内铺位、桌子按公司规定统一摆放，任何人不得随意变动

3.7自觉爱护公物，损坏公物照价赔偿；不得在地面、墙壁、阳台上乱写乱涂，未经允许不得在墙壁上打铁钉、拉绳子等，违反者进行相应的处罚

3.8禁止将电源插座放在床铺上，以免发生电源过热起火，自觉节约用电，注意用电安全，不得私拉电线，插座，不得在宿舍内使用热得快、电炉、电暖器、电热毯等超过1000瓦的大功率电器违反者进行相应的处罚，并给予警告处分若三次发现宿舍内存在大功率用电器，屡次不改者，公司将取消其入住宿舍资格

3.9住宿人员不得将宿舍转租或出借给他人使用，一经发现，立即取消其居住资格，并追究相关责任，承担相应的经济损失

3.10节约用水，用水后及时关闭水龙头不得随意把水倒在宿舍内、楼道上、墙壁上、窗门外，违反者进行相应的处罚

3.11维护环境卫生，不把食物残渣、包装物、杂物等各类垃圾丢在宿舍地面、楼道、卫生间、洗手间及窗门外，一律按规定带往楼下放在垃圾桶内（指定位置），违反者进行相应的处罚

3.12自觉维护宿舍秩序，不得在宿舍、楼道内大声喧哗、追逐嬉闹，电视或收音机及唱歌等声音不得影响他人休息，违反者进行相应的处罚

3.13未经允许，不得将公司产品等公物带入宿舍违反者进行相应的处罚，情节严重的予以开除并追究刑事责任

4.14住宿人员发生以下行为之一者，立即取消其住宿资格,视情节严重者将移交公安机关处理

1、不服从公司安排，监督和管理者

2、在宿舍内赌博，斗殴，酗酒者

3、蓄意破坏宿舍物品及设施者

4、有偷盗行为者

5、严重违反宿舍管理规定者

3.15所有入住员工必须树立安全责任意识，做好防火防盗工作人走时要切断一切正在使用中的电器设备，关闭灯具，禁止使用功率超过lOOOw的大功率电器，违反者处以相应的处罚

3.16严禁员工在宿舍内烧煮、烹饪食品，禁止私自拉接电线及装接电器、插排，不得使用或存危险及违禁物品，违者将取消其住宿，造成事故者，追究其法律责任

4.17严禁在宿含内酗酒闹事、赌博、偷东西、打架及做有伤风化之事，违者视情节严重给予过失处分直至终止劳动关系

5.18宿舍属公共场所，应保持整洁，个人用品叠放整齐；请保管好现金、证件等贵重物品，如有物品丢失，公司可视情况协助调查，但不负担赔偿责任

6.19为延长电器设备的使用寿命，正确操作使用公司配备的空调、及其他电气设备，达到节能效果，同时为了您的安全，严禁随意拆卸电气设备

7.20室内所配置的电器上方及表面，严禁放置物品，禁止用手和身体接触电器，防止水及其它液体进入电气设备内，以免发生短路，电器起火等安全事故，使用空调等电气设备中，注意观察设备运转情况，如发现设备异常应及时处理，对不能处置的请及时报告相关领导

8.21禁止空调全天连续运转

9.22设备因人为因素造成的空调、等电器损坏，经专业人员认定后，由责任人按设备价格进行赔偿，造成安全事故视情况情节轻重另行处理在责任不清的情况下，由同室人员共同承担

3.23华东行政人事部和华东技安部将会定期检查宿舍，在检查过程中依据检查表进行打分，分数最高的宿舍，予以公开表扬、奖励；分数较低的宿舍，下发《整改通知单》，并进行处罚宿舍存在安全隐患，且严重违反公司宿舍管理规定的员工，予以通报批评，情节严重的取消住宿资格

3.24住宿人员离职，应于前往行政人事部办理离宿手续，离职当日搬离宿舍，不得借故拖延；如发现损坏宿舍物品者，要照价赔偿

3.25所有因宿舍违规而产生的处罚，将纳入宿舍管理处罚基金，用于表彰先进宿舍，每月公布

四、附件违规处罚明细表序号违规行为处罚措施

1、未经允许留宿外来人员视情节严重，处罚责任人100-200元罚款并记通报处分一次

2、宿舍内抽烟、使用明火、存在烟头、烟灰处罚责任人1000元，未提供责任人或无法确定责任人的罚款由宿舍内住宿人员均摊，并记通报处分一次

3、使用大功率电器、违规电器没收电器，处罚责任人100-200元罚款，并记通报处分一次

4、私拉乱接插座、插排没收排插，处罚责任人100-200元罚款，并通报处分一次

5、故意损坏宿舍内设施设备损坏的设备照原价赔偿，并处罚责任人200-500元罚款6私自改动宿舍内消防设施设备（如感烟探测器、喷淋头等），不规范行为引发火警报警处罚责任人20元，未提供责任人或无法确定责任人的罚款由宿舍内住宿人员均摊，并记通报处分一次

6、宿含内酗酒闹事、赌博、偷东西、打架及做有伤风化之事处罚责任人20—元，并记通报处分一次

7、宿舍卫生差，物品摆放乱通报批评一次.公司员工宿舍规章制度篇11为了保持员工宿舍的清洁卫生、整齐的环境和公共秩序，让员工得到充分的休息，提高工作效率，特制定了该管理制度

1.该制度旨在保持员工宿舍的清洁卫生、整齐的环境和公共秩序，让员工得到充分的休息，提高工作效率

2.项目经理部应该指定一名管理员负责职工宿舍的管理，各施工队应该明确一名领导负责此项工作，并指定专人负责管理

3.任何患有传染病或有不良嗜好的人不得入住，一旦发现，应立即报告并采取有效措施或调离

4.住宿民工必须服从项目分管人员的管理、派遣和监督

5.室内不允许烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器严禁存放易燃易爆等危险品，以防止火灾事故的发生

6.个人的.棉被、垫被、床单在起床后必须折叠整齐；毛巾应按规定挂成一条线；鞋子应放置在床下，摆放整齐；牙刷、餐具等必须放置在指定的地方

7.换洗的衣物不得堆积在室内，其余衣物必须收进箱、包内；洗晒衣物需按指定位置晾晒

8.禁止将烟灰、烟蒂和其他杂物丢弃在地上，应持续地保持地面清洁卫生，门窗明净，空气新鲜，无异味，让人感觉舒适

9.室内不得大声喧哗、吵闹、酿酒闹事、打架斗殴、赌博、打麻将或其他不良、不当行为；电视、收音机的使用，声音不得放大，以免妨碍他人安宁就寝后不得有影响他人睡眠的行为

10.宿舍不允许外人或亲友留宿，更不能男女混住，如有外人拜访，应登记姓名、关系及进出时间n.贵重物品应避免携入，遗失由各自负责

12.应爱护室内公用设施，不得随意改变其原貌；不得私自更换铺位，乱调房间；不得在墙壁、门窗上随意张贴字画或钉挂物

13.各房间应设专人清洁整理，污秽、废物、垃圾等，应集中于指定场所倾倒

14.不得在床上抽烟，不得在宿舍内吃槟榔或其他不良物品应举止文明，尊重他人，自觉维护公共走道卫生，水、电不得浪费，随手关灯及水龙头

15.目前宿舍内的器具设备（如床铺、包裹架、玻璃、门窗等）在完好状态下交由各队使用，如有管理不善或恶意破坏，责任由队负担修理费或赔偿费，并视情节轻重进行处理16员工宿舍规章制度篇12

一、目的公司为员工配备群众宿舍，为了保障员工的生活环境秩序，使员工拥有一个安全、详和、舒适、宁静的生活、休息环境为此，制定本管理制度，请各入住员工务必遵守

二、范围适用于公司所有宿舍管理工作

三、职责

1.1办公室负责按本制度的具体实施监督及评定工作

3.2宿舍管理员负责公司所有员工入住安排、登记表更新及纪律、卫生、用电安全、设施维护等日常管理

四、宿舍安排及规范:

3.1宿舍人员安排

4.

1.1公司所有员工住宿均免费（管理人员除外），水电、电视费用自理，公司根据状况适当补助

5.

1.2新员工如需入住宿舍，应先填写《宿舍入住申请表》,待公司审批后交宿舍管理员，再通知新员工入住

6.

1.3宿舍管理员应对宿舍所有入住人员的房号及床铺进行统一编号

4.2水电费用扣除标准由所住的‘宿舍全体人员按登记所住天数及总耗用量平均分摊，水电费用按政府部门规定的水电价格收费

4.3宿舍日常管理规范及奖惩

4.

3.1凡入住宿舍内的所有员工务必服从宿舍管理员的管理和安排

5.

3.2宿舍未经允许不得留宿非本公司员工，如有发现，将扣罚款项并取消入住资格

6.

3.3晚上1030以后严禁在宿舍内大声喧哗、开电视、放音响，影响他人的正常作息

7.

3.4个人床褥、衣服、鞋、桶及个人日常清洁用品须整理好，宿舍卫生要定期检查，对卫生不达标的员工予以警告或处罚

8.

3.5入住员工应爱护宿舍内的一切公共设施，损坏照价赔偿，不得从阳台、窗户往外乱扔杂物、倒水、垃圾应集中倒在宿舍指定的垃圾桶内

9.

3.6严禁在宿舍内使用明火（如点蜡烛、烧煤气罐、烧酒精炉等）严禁使用电炉、电热杯、热得快、电熨斗、伪劣电源插板等电器及非安全器具

10.

3.7公司宿舍原则上不得留宿亲友，特殊状况需要留宿亲友，须经宿舍长批准住宿员工夜间晚上不在宿舍就寝应提前告知宿舍长

11.

3.8住宿员工发生下列行为之一即取消其住宿资格不服从宿舍长管理；在宿舍赌博、酗酒、斗殴；蓄意破坏公用物品或设施；经常破坏宿舍安宁、屡教不改等

12..9中午到宿舍就餐的员工应按秩序就餐，维持就餐客厅的卫生清洁，就餐完毕清洗好个人碗筷并放在指定位置

13.

3.7在员工宿舍内，禁止私自拉电线、装接电器，不能超负荷使用电力，也不能使用煤气炉员工需时刻注意防火意识，预防火灾事故的发生此外，墙壁、橱柜上也不能随意张贴字画或钉物品

14.

3.8员工的贵重物品应当妥善保管，若有遗失，责任由本人承担

15.

3.9为了节约水电，员工在上班前需检查水、电是否关好，门窗是否锁好公司员工宿舍规章制度篇

21、员工必须按照统一编号使用各自的床、卧具等，不得私自随意调换或多占）

2、集体宿舍床位只限员工本人使用，不得带外来人员来宿舍住宿，外出请假并按时限返回，男女生宿舍不得互串离开本宿舍保持衣冠整齐

3、自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处，不得以任何借口争吵、打架、酗酒、赌博，晚上24时后停止一切娱乐活动（特殊情况除外）

4、自觉节约水电，爱护公物，不准在墙上乱钉、乱写乱划,损坏（浪费）公物按价赔偿

5、自觉将室内物品摆放整齐

6、所有探视员工的亲属，必须由经理批准后，方能进入宿舍，但不得在宿舍内留宿

7、自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持宿舍内外环境卫生清洁

8、宿舍房间内的清洁卫生工作由住房员工负责，实行轮值制度（如遇加班，不能当天清扫房间卫生者，可找同房间的另一人顶替），每天的卫生值班员负责卫生清洁工作，办公室不定期检查、评比

4.

3.10如果在宿舍内酗酒或闹事，第一次将被扣罚100元,第二次将被扣罚200元，并取消入住资格如果在宿舍内使用或存放管制凶器、酒精、煤油易燃易爆、有毒有害物品等危害公司财产及个人安全的物品，第一次将被扣罚100元，第二次将被扣罚200元，并取消入住资格

4.

3.12宿舍区不能成为犯罪窝点，严禁盗窃、打架斗殴、赌博、吸毒、色情等不良活动一旦发现，将会被开除并罚款500元，严重者将被送交公安机关处理

4.4宿舍卫生检查及评比方案

4.

4.1定期检查宿舍的安全隐患，防患于未然，并定期进行卫生大扫除，做好宿舍除四害（蚊子、苍蝇、老鼠、嶂螂）工作，保障宿舍的清洁卫生，杜绝安全隐患宿舍管理员每周检查宿舍一次，将检查结果记录在《宿舍检查评分表》上根据《宿舍检查评分表》上的记录，发现不良事项将开出《整改通知书》，责令宿舍内员工在规定时期内整改完毕如未在规定期限内整改完毕，将会被罚款50元

4.

4.3公司每月派人进行突击检查，如有发现卫生不达标的员工，将给予必要的处罚如发现脏乱的杂物、乱摆乱放等影响宿舍环境的行为，将予以没收处理

4.5员工离职与钥匙管理

4.

5.1员工离职或退宿时应将使用过的床位、物品、抽屉等清理干净

5.

5.2员工离职时应将钥匙交回宿舍管理员若钥匙遗失或未交回，将会被扣罚50元

6.

5.3若有钥匙丢失，务必上报宿舍管理员，由其重新安装门锁，所配费用由丢失者全额承担

7.

5.4离职员工应在离职当天办好相关手续后搬离宿舍

5.消防安全和事故应急处理方法

5.1宿舍管理员要经常进行消防安全检查，所有员工都应熟悉灭火器的使用方法所有消防设施、器材为消防应急时用，任何人不得在非紧急状况下使用一旦发生火灾，应采取安全措施，并透过消防安全通道紧急疏散

5.2如果发生火险，应保持头脑冷静、沉着，根据消防安全出口和应急疏散标志指示，迅速撤离着火区域，确保自身安全宿舍员工应立即组织逃生自救现场人员第一时间通知公司保安部同时上报公司相关负责人如状况严重，应拨打火警H9请求救援

8.3逃生注意事项在逃生时，应该先用手试门柄的温度，如果感觉发热，切勿打开房门应该朝离房间最近的紧急出口撤离，并在烟雾较大的走廊上尽量低伏进入紧急通道后，应及时关闭防烟（火）门，以便通往楼梯出口公司员工宿舍规章制度篇13员工宿舍管理条例为创造一个干净、畅通、宁静的住宿环境，确保酒店财物及人员的财产安全，特制定如下条例

一、员工入住宿舍须经过经理或厨师长同意，并上交身份证原件每晚12点之前务必回到寝室，如违反出现任何后果，则本店不负任何法律职责

二、宿舍实行寝室长负责制，所有员工务必服从和配合寝室长的管理

三、宿舍配置的财物设施不得随意搬迁和挪用，不得占为己有不得向下水道和厕所内丢弃垃圾杂物，损坏财物设施和造成厕盆堵塞的费用有肇事者支付，如找不到肇事者，其费用由该宿舍员工共同承担

四、讲究卫生，不随地吐痰，不随处倒水，不乱丢垃圾员工宿舍物品应持续洁净，摆放有序，不得乱丢乱放垃圾倒到指定地点

五、严禁在宿舍区域乱涂、乱画、乱贴、乱钉钉子、乱拉绳索、吵闹、大声喧哗、放高声音响和从事商业性的活动持续宿舍安静

六、节约用水、用电、随手关掉水龙和电源开关，熄灯时间不得超过凌晨一点

七、吸烟者不得影响别人身体健康，不得在公众场所和人员集中的地方吸烟

八、宿舍实行男女分开，严禁男女混居或私自带外人入住到异性宿舍探访须避嫌，不宜逗留过久

九、离职员工限两天内搬离宿舍，否则本店有权驱逐并清理其所有物品而不作任何补偿

十、有客人来访须经宿舍长同意方可进入

十一、安全管理

1、外出锁好门窗，做好防火，防盗工作

2、严禁乱拉乱接电线和更改线路，更换保险丝

3、宿舍禁止开伙做坂，禁止使用煤油炉，煤气炉或电代煲、电热棒、电炉等公司员工宿舍规章制度篇14

（一）保护建筑物，爱惜附属设施、水电及安全设备和各种家具

（二）节约使用水、电及公司配备其它资源

（三）宿舍就寝时间以晚间不超过2330时为原则，2330时熄灯后，不得有妨害他人休息的行为如有学习、看书者可保持一盏私用台灯

（四）宿舍内不得有酗酒、赌博或有伤风化等不正当行为

（五）宿舍内外一律禁止养家禽家畜及宠物，以确保环境清洁卫生

（六）宿舍内不得存放违禁及易燃物品；不得在宿舍区燃放烟火和鞭炮

（七）宿舍内一律禁止炊事，并不得私自使用电炉、酒精炉或其他燃火工具等，以保证安全

（八）宿舍内严禁私自安装电器和拉接电源线，严禁使用高功率电器及超负荷用电

（九）宿舍内不准剧烈活动、喧哗或使用器具造成噪音等扰乱他人及附近安宁行为

（十）凡外出员工必须在23:30前回宿舍，000—6:00保安应拒绝任何人进入宿舍，因加班而迟归的除外以上规定敬请遵守，违反者按情节轻重予以处罚公司员工宿舍规章制度篇15员工宿舍管理规定

一、目的员工宿舍是公司根据工作需要为员工配备的，公司视需要安排员工统一入住，为保证良好的宿舍秩序，使员工拥有一个安全、详和、舒适、宁静的生活、休息环境，根据我公司的实际情况及宿舍所处的特殊周边环境，制定本规定，各部门及入住员工必须遵守

二、范围公司所有住宿员工

三、内容

（一）、住宿管理

1、员工入住前需先到办公室办理入住手续

2、宿舍的调配由公司宿舍管理人员统一安排，未经批准，不得私自更换床位、房间

3、宿舍内的所有设施设备，员工不得私自拆换、占用、损坏，如有丢失、损坏，须照价赔偿，故意损坏物品的，根据情节的轻重，视其认识态度，给予相应处理

4、个人物品须按规定摆设，不许乱挂、乱放，贵重物品和证件等（如现金、贵重饰品及其他物品）自己妥善保管，如有丢失，责任自负

（二）、纪律管理

1、严禁在宿舍吸烟，吸烟请到吸烟区

2、严禁在宿舍内大声喧哗、练习乐器、播放大功率音响，影响他人休息

3、严禁在宿舍公共场合坦胸露怀、穿短裤衩等有损公司形象之不雅行为

4、严禁在宿舍内聚众赌博和从事一切违法行为

5、严禁在宿舍酗酒、打架闹事和其他影响团结的行为

6、严禁未经请示，私自留宿外来人员（尤其是异性）

（三）、安全管理

1、宿舍内不得擅自加装使用1000W以上的电器，禁止使用电热毯、电热水器、电炉或明火器具，不私拉乱接电线，不使用漏电电器

2、注意宿舍安全，严禁携入易燃易爆物品，室内不得使用或存放危险及违禁物品

（四）、卫生管理

1、住宿员工轮流值日，值日员工负责当天的宿舍卫生打扫和保洁，按宿舍内统一标准摆放物品，及时清理，打扫室内卫生，提醒各员工按要求整理个人床铺、物品，力求达到整齐划一

2、住宿员工不得在公共走廊、楼梯及其他公共场所堆放物品,不得随地吐痰、乱倒垃圾，不得在室内饲养动物，严禁将杂物剩饭等倒入厕所及排水管道，严禁向门口、窗外泼水、乱扔杂物

（五）、探访管理

1、员工的亲朋好友来访，需注意场合，把握好时间，不要影响他人正常休息

2、宿舍内不允许留宿外来人员，如员工直系亲属来访或其他特殊情况下，需提前书面申请，呈报主管，待批示后方可按要求时限留宿，此期间该宿舍的安全由该员工全权负责

（六）、迁出管理

1、住宿员工迁出时须将使用的床位、物品、抽屉等清理干净

2、辞职或解聘人员在办理离职手续后，一日之内必须离开宿舍（辞职或解聘人员宣布后，应张贴于告示栏，知会全体员工）

3、离职人员搬出宿舍时，全体人员必须在场，确认均系个人物品，给予放行，将情况反馈办公室，予以结算工资

四、对违反以上任何规定的住宿员工，宿舍管理员可酌情予以10—100元处罚，乃至取消住宿资格，情节严重者予以解除劳动合同

五、附则本办法经总经理核准后颁布实施，由办公室负责解释并执行，未尽事宜，另行修订

9、自觉遵守各项消防安全制度，不得私自乱拉乱接电线、插座，宿舍内不得使用电热炊具、不得吸烟、不得使用电褥子及功率超过50瓦的电器人离熄灯，断电源，宿舍严禁吸烟

10、其他未涉及事项由主管经理负责解释n、员工因工作需要且在市区内无住所可申请住宿；住宿员工均应提供体检健康证明

12、宿舍长负责宿舍卫生清扫工作安排，维持就寝秩序，维护各项公共设施的.合理使用

13、出现住宿员工违反本宿舍管理制度情况，宿舍长应立即制止，情节严重者，宿舍长应上报院长

14、住宿员工有责任维护所有公共设施（如电视机、洗衣机、卫浴设备、门窗、床铺等）完好；发现损坏应及时告知宿舍长，情节严重时宿舍长应上报院长因员工个人原因造成损坏，由员工承担赔偿责任，同时公司将酌情进行处罚

15、员工离职（包括自动辞职、被辞退、开除等），应于离职之日起3天内，迁离宿舍，不得借故拖延；住宿者迁出时应将床位、物品、抽屉等清理干净

16、起床后棉被叠放整齐；换洗衣物应在指定位置晾晒及摆放；暂不用的衣物应收入柜内，鞋子应整齐摆放在床铺下面

17、房间清洁由宿舍长安排轮流打扫；废弃物、垃圾等应放置在指定场所；室内外不得使用或存放危险、违禁物品

18、节约用水用电，用完随手关闭水源电源开关；使用电视机、收音机应将音量控制在适当范围，以免妨碍他人休息

19、员工外出应将宿舍水电、门窗关好，贵重物品应自行保管，避免携入宿舍，违反规定放入宿舍丢失者，责任自负

20、住宿员工不得在宿舍内酗酒、赌博、打麻将或从事其他不健康活动

21、公司宿舍原则上不得留宿亲友，特殊情况需要留宿亲友须经宿舍长批准住宿员工夜间晚上不在宿舍就寝应提前告知宿舍长

22、住宿员工发生下列行为之一即取消其住宿资格不服从宿舍长管理；在宿舍赌博、酗酒、斗殴；蓄意破坏公用物品或设施；经常破坏宿舍安宁、屡教不改等本规定自发布之日起实施，以上条例严格遵守，违者按事情轻重罚款10元——100元不等公司员工宿舍规章制度篇3为了员工在上班之余有个舒适、安全、安静的休息环境，以饱满的精神状态迎接工作，现特制订以下规章制度，请各位员工仔细阅读，认真遵守

一、每间宿舍选一位宿舍长，负责宿舍内卫生安排情况

二、每位员工必须遵守宿舍相关制度,服从宿舍长的安排

三、每天由宿舍长检查各位员工的床上用品，生活用品是否摆放整齐，未做好者，先给予口头警告，三次以上扣10-20分

四、爱护宿舍内的设施,设备、包括洗衣机、热水器等公共财物，如有损坏、按原价赔偿、故意损坏者、除赔偿外扣20分宿舍内的公共财物自然损坏宿舍长及时报部门主管进行安排修理

五、节约用水,用电、人走灯熄、避免自来水长流，如有违反者一经发现扣5-10分.

六、不得在宿舍内打架，斗殴、喝酒、赌博、偷窃等行为，不得影响其它员工的正常休息，如有违反扣20分一30分，情节严重作开除处理并送相关部门查处

七、宿舍员工必须在11:30之前，回到宿舍就寝，宿舍长负责就寝后登记未回宿舍人员名单，第二天上交部门经理给予处理

八、不得私自带领外界人员（不是本公司员工）留在宿舍过夜,探访人员必须在11:30分后离开，由宿舍长劝其离开如经发现,私自留宿者扣50-100分

九、宿舍内请勿大声喧哗，影响其余员工休息，如有违反扣5-10分

十、部门主管负责每天检查各宿舍卫生，纪律情况、部门经理进行不定期抽查

十一、各宿舍长，部门主管必须登记好每天检查宿舍工作情况,每星期把登记本交予大堂经理处公司员工宿舍规章制度篇4

一、目的为了解宿舍环境卫生，让大家工作之余能有一个安全、休闲、舒适的场所，特制定本办制度，望全体住宿员工严格监督遵守执行

二、适用范围适用于入住公司宿舍的所有职员

三、内容

1、公司宿舍权提供给公司员工使用，非本公司员工严禁进入公司宿舍内

2、凡入住宿舍的员工均服从管理，协调和入住等事项的安排，任何员工不得私自调换房间和床位，违者将给予处罚，并责令限期搬出

3、所有职员入住公司宿舍需向办公室报批，任何员工不得随意变动、损坏室内公用物品，如有损坏者、一律照价赔偿，并依据损失大小及情节轻重给予处罚

4、离职、迁出员工应将使用的床位，等个人物品清理干净,所携出的物品，值班保安检查确认，到办公室开放行条方可外出

5、房间所住的员工必须负责卫生清洁工作，采取轮流值班的方式，严禁将废物、垃圾等物品丢入下水道，若导致下水道堵塞，由本宿舍所有职员承担通厕维修等相关费用，

6、房间钥匙由个人保管，不得损坏、转借或私下与他人调换

7、严禁在走廊打闹、嬉耍、大声喧哗、玩各类游戏等行为;严禁在宿舍内有大声喧哗、大声吵闹、娱乐设备声音超高等现象

8、起床后要把被子、衣物等个人物品清洁整理到位，保持整个宿舍的整洁，宿舍人员必须服从各类工作安排

9、节约能源，杜绝浪费，用水后要将笼头及时关闭，非特殊情况白天不准开走廊及房间的照明灯，最后一个离开宿舍时，负责检查水笼头、灯等用具是否关闭，发现未关闭的，应及时关闭

10、宿舍区内的走廊、通道及公共场所，禁止堆放杂物，从楼上抛丢垃圾、杂物和倒水;垃圾要倒入指定的垃圾桶内

11、所有职员不得将饭菜带入宿舍或者自己煮食，在宿舍内禁止使用电炉、电磁炉、液化气灶、电饭煲、电炒锅、电热水器、电热水杯等高压危险器具，一经发现将没收并给予处罚

12、任何员工不得在宿舍私藏刀具、管具、易燃爆等危险物品、严禁有吸毒、酗酒、打架、赌博等不良行为，情节严重者送公安机关处理

13、严禁私自带非本公司人员入住员工宿舍

14、严禁私自将公司公共物品带回宿舍，一经发现，没收并处以双倍价格罚款

15、严禁偷窃他人财物或未经他人同意擅自取用他人财物，一经发现或查出，将无条件开除，并送公安机关处理

16、经批准辞职、辞退、自动离职的员工，应在24小时内搬出员工宿舍，不得逗留，凡24小时内没有搬出宿舍的，由保安协助强制搬离公司员工宿舍规章制度篇5精锐员工宿舍住宿管理制度

（一）总则为俣证本公司员工宿舍的安全、整洁、卫生，为员工创造一个良好的生活、休息场所，特制定本制度

（二）员工住宿制度

1、员工自觉爱护公物，宿舍内所提供的公共设施（如空调、电视、床铺、床垫、衣柜、桌子、凳子及宿舍原有厨卫设备、门窗、墙壁和地面等），住宿人员有义务维护其完好，不得随意改造或变更房舍，如有故意破坏，由现住人员负担该项修理费或赔偿费

2、注意节加盟

（15）玫纾啪鞫啤3打频壤朔严窒蟆

3、自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处,。