民警晋升考察材料【六篇】

民警晋升考察材料【六篇】第一篇民警晋升考察材料男，1958年出生，中师毕业文凭，中共党员，一九七七年九月参加工作，一九九三年调入—县委党史研究室工作，一九九四年六月任本单位业务副股长，一九九五年十一月任业务股长，一九九五年十一月至一九九六年十一月挂任南山镇乙神管理区党支部副书记，二00二年十一月离岗退养二十多年来，该同志在县委、政府和本单位的领导下，认真学习党的各项方针、政策，拥护中国共产党的领导，积极参与党组织的各项活动、思想、行动始终同党中共保持一致，遵纪守法，遵守党的规章制度，密切联系群众，全心全意为人民服务，思想品德好，诚信为民、诚信做人该同志中等师范毕业，具有一定的理论水平和写作能力，能胜任本单位业务工作及业务股长工作工作兢兢业业，任劳任怨，认真负责，积极肯干，无私奉献，是本单位业务骨干，任职期间，曾撰写了《公港人的耕海经》、《发挥地缘优势发展集体经济》、《程庚英烈传记》等论文、待记文章，并在省级和央级出版社刊登出版;参与编写了《—县组织史》资料、《—县党史概述与大事记》、《英烈传》、《中华英烈传》等党史资料的编写，曾获中共湛江项工作注重加强党性锻炼，不断提高自己的政治修养，努力改造世界观、人生观和价值观，具有较强的政治敏锐性和吃苦耐劳精神—同志爱岗敬业，思路清晰，工作有闯劲，富有创新意识，各项工作开展有声有色，成绩突出在农业局工作期间，参与了30万亩酥梨开发，承担了“金顶谢花酥梨综合技术研究与应用”课题,获省科技进步二等奖；连续8年承担美国（铁岭）先锋种子公司夏玉米品比试验（豫东区域）项目；被县委选派到黄岗乡魏营村开展“三个代表”驻村工作，获“全市优秀驻村工作队员”称号;作为第一批青年干部，被县委选派到县信访局锻炼；2014年12月被评为县第四届“十大优秀青年”在政府办公室工作期间，主要承担了文字处理、信息上报、机要档案等工作所拟文稿精益求精，在全市政府系统公文处理差错“零”通报；连续5年起草的《政府工作报告》在全市获一等奖；成功承办了全市公文处理工作现场会，宁陵县“首办负责、五级把关、联审会签”经验在全市推广；组织文秘班子配合县主要领导编写了《财政投入与新农村建设》一书，配合县志办编写了第二部《—县志》，配合县旅游局编写了《梨花语》一书；参与了20余次国家、省、市政府工作现场会、八届梨花节和五届酥梨采摘节各项筹备工作，得到了领导的充分肯定推行“全员信息制”，提高了信息工作的准确性和时效性，—县政务信息工作连续两年全市第一，全省先进2014年参与了产业集聚区基础设施建设大会战和重点项目用地征迁活动，出色地完成了宣传、会议组织、档案资料归档、工程进度上报等工作主动参与招商活动，真招商、招真商，成功引进了投资10亿元的—项目—同志为人谦虚真诚，处事公道正派，心胸宽容大度，待人诚恳、友善，尊敬领导，团结同志，坚持以理服人，以情感人，以绩促人，以身带人，有较强的亲和力及协调能力，能较好的处理领导和同事的关系对职能部门、乡镇或群众反映的问题，既敢于坚持原则，又能主动帮助解决，树立了政府工作人员默默无闻、无私奉献的良好形象该同志严格要求自己，自觉遵守国家的法律法规，模范执行党员干部廉政准则，自觉抵制不良风气，对办公室各项规章制度，带头坚持，带头落实，恪尽职守，廉洁奉公先后被评为“全市新农村建设先进个人”、抗击“6〃3”风灾先进个人、“2014年度综合工作先进个人等荣誉称号，年度考核多次被定为优秀格次民警晋升考察材料市委党史研究室颁发的“一九九一至二00九年度湛江市党史系统优秀史科研成果”三等奖；《—英烈传》党史科研成果三等奖,二00九年度湛江市党史先进工作者等奖励离岗退养后继续发挥余热，为本室提供有关地方党史资料根据《》文件精神，该同志具备公务员职级晋升资格，经本单位党支部讨论同意该同志职级晋升第二篇民警晋升考察材料根据市党委下发的《领导成员党风廉政建设责任书》和《—市领导干部述职述廉实施办法》的要求，一年来本人严格遵守党员干部廉洁自律各项规定，正确行使手中的权利，做到了清正廉洁，一身正气，做到了堂堂正正做人，踏踏实实做事，清清白白从警，现就2004年执行廉洁自律等情况，向大家述廉如下

一、加强学习，培养廉政意识为了进一步提高自身政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，增强贯彻落实《廉政准则》的自觉性、坚定性，一年来本人认真学习了中央、盛市、处有关党风廉政建设的有关规定、十六大精神等有关内容，积极参加了派出所组织的廉政教育、”五条禁令教育、两个务必专题教育及“树正气、讲团结、求发展“、“双创”等教育在学习过程中，我努力做到三结合:一是结合思想实际学突出解决思想障碍，增强忧患意识、发展意识、大局意识、创新意识，廉政意识二是结合工作实际学解决工作作风存在的问题作为公安派出所民警，牢记维护社会稳定、创造良好发展环境、打击犯罪是我们的天职三是结合生活实际学解决生活作风存在的问题，牢固树立全心全意为人民服务的思想一年来本人始终以三讲三树立”牢固自身拒腐防变的思想防线，即讲学习、讲政治、讲正气，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气；树立正确的权力观、地位观、利益观，正确行使权力，”立警为公，执政为民”

二、转变作风，树立正气创满意二00四年，按照行风评议和“双创活动要求，我和派出所其它班子成员转变思想观念，转变工作作风，深入基层单位、村组搞调研，访民情首先在加强队伍建设，完善警区改革的同时，扎实抓好了以窗口单位为重点的“冷硬横推”问题专项整治，出台了为民、便民、利民的系列服务措施，简化办案程序，使自身和本所民警在工作中努力做到公正、高效、文明、廉洁执法再次是落实监督三举措第一项举措是抓好队伍作风纪律教育，严格执法程序，增强办案过程的透明度第二项举措是通过公开举报箱、举报电话、聘请行风监督员、广泛开展群众评议行风等活动，扩大社会监督面，拓宽信访渠道第三举措三是注意对民警8小时以外的监督，不定期地在辖区饭店、舞厅等公共场所进行巡查，起到警戒作用第三是标本兼治，注重制度创新，狠抓工作落实，大力解决队伍中的突出问题，着力从源头上预防和治理腐败，严肃警纪处置不合格人员，从快、从严刹住歪风经过全所民警的共同努力今年我所通过自治区公安厅一级派出所验收，双创活动也成效显著，群众满意率大幅上升

三、严以律已，秉公执法做楷模对待工作，本人认真履行”从我做起、向我看齐、对我监督”，我深知公生明，廉生威”，自身清正廉洁的举止，不仅深深地影响着全所民警，也使那些为寻求给自己亲朋好友给予庇护去走后门者为之止步年初本人就作出了六项承诺一是认真贯彻落实党风廉政建设责任制，严格遵守执行领导干部廉洁自律各项规定，以身作则、率先垂范，自觉履行教育、管理、监督的职责，坚决支持纪检监察部门查处违法违纪案件，认真解决和自觉抵制派出所在党风、政风、警风方面存在的突出问题二是坚决不收送现金、有价证券和贵重物品，对送钱送物的坚决拒绝并严肃批评拒绝不了的及时上交组织，记录在案，并请纪检监察部门调查处理三是严格遵守执行《党政领导干部选拨任用工作条例》，坚决不为自己跑官要官四是严格管理教育约束自己的家庭成员，把家庭当作廉政建设一个重要阵地，要求他们不得利用自己的名义办私事谋利益，不准接受因工作关系而馈赠的红包、礼品或请吃；不准过问和插手有关公安工作事情五是树立正确的权力观，自觉接受来自各方面的监督，决不越权，更不滥用职权严格遵守执行”五条禁令”，自身决不参与任何形式的赌博和变相赌博活动六是净化自身社交圈，在社会交际中，严守机密，慎交朋友不滥用职权插手公安机关在侦在办的案件和其他公务活动拒绝非公务公款吃请，公务活动中不搞超标准接待今年我以上述六铁律严格对自己把关，工作中从未收取过任何单位、个人给予的回扣费、返还费、有价证券、礼金等目前本人家庭收入主要来源于我的的工资、津贴、奖金和妻子的个体经营收入，亲朋凡违纪违原则的忙坚决未帮过通过严于律己律他，现今在我所廉洁从政、依法办案、秉公执法已成为民警的自觉经我所不完全统计，今年一年本所民警拒收案件当事人礼金及辖区群众各类名烟名酒总价值就达一元第三篇民警晋升考察材料观兰派出所考察组共安排了2人，组长为某某、组员某某，我们对观兰派出所4名拟晋升副科级非领导职务人员进行了考察考察过程中我们采取个别谈话，全部了解的方式，先后与观兰派出所党支部5名成员和基层民警n人，共16人进行了谈话，谈话中从“德能勤绩廉”的主要表现和特长以及缺点和不足等几个方面对考察人员进行了细致的了解并认真的填写了谈话记录通过谈话，同志们对被考察对象的一致看法是思想政治立场坚定、基层公安工作经验丰富、工作认真负责、思想作风正派、要求自己严格、群众威信较高谈话人员对考察对象均同意提拔使用考察对象的基本考察概况

1、观兰派出所张某某同志，80年生人、参加工作，现在观兰派出所从事户籍管理工作，经谈话了解该同志作风严谨正派、工作积极主动、义务精通、认真扎实，有较强的敬业精神和实干精神，虽然身体不好，仍坚持在一线窗口工作，对待办事群众态度热情，具备较高的基层群众工作经验，团结同志，有较强的群众基础缺点与不足性格直爽，在处理有些事情时不够灵活，在窗口单位工作，热情服务群众的同时也要注意工作技巧

2、观兰派出所某某某同志，82年生人，参加工作，现在观兰派出所从事案件查处工作经谈话了解该同志作风严谨正派，工作踏实肯干，认真学习各项公安业务知识，不断充实自己，作为一名到所从事案件工作不久的新同志，虚心好学，能够独当一面，团结同志，尊敬领导，群众基础好主要缺点和不足因为到所时间短，现在只从事案件查处工作，需要进一步学习公安业务，特别是基层社区警务业务工作

3、观兰派出所某某某同志，76年生人，96年参加工作，现在观兰所从事案件查处工作经谈话了解该同志做为老同志在工作中能够发挥业务熟练的优势，对新同志“传帮带”一有加班任务，总能冲在前面，主动请战，发挥党员带头作用，经常受到单位领导、同事和群众的好评

4、观兰派出所某某某同志，80年生人，参加工作，现在观兰派出所从事案件侦查工作经谈话了解该同志作风严谨正派，工作踏实肯干，从牛湖所调来后先从事社区警务，后从事案件查处，认真学习业务知识，不断充实自己，能够独当一面，团结同志，尊敬领导，群众基础好主要缺点和不足社区警务工作需要进一步学习最后我们征求分局纪检部门意见,4名考察对象无任何来信来访、立案调查、违法违纪处理等记录情况建议分局党委全部提拔使用第四篇民警晋升考察材料张_,男，汉族，19—年一月出生，19—年一月参加工作，19—年—月加入中国共产党，—学历，现在一工作，并任—副主任

一、主要表现该同志时刻保持清醒头脑，平时注重理论学习，能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想及党的十七大精神，政治上立场坚定，旗帜鲜明，能积极拥护党的路线、方针、政策，认真学习农村各种政策及法律法规

二、工作实绩及荣誉20_年，该同志和中心全体人员团结一心，开拓进取，奋力拼搏，较好的完成了镇党委、政府交给的各项工作，依法有序的抓好—,严格按照—规定办事，完成了省—的创建工作—建设工作按照高标准、高起点的要求已规划完成

三、存在问题和不足学习需进一步加强，工作态度有待于提高在以后的工作中努力加强学习，端正工作态度，争取更上一层楼

四、民主推荐情况20—年一月—日，镇党委组织进行了民主推荐，应参加.人，实参加一人，发出推荐票一张，收回一张，有效票一张，得推荐票一张第五篇民警晋升考察材料该同志工作经验丰富，能力强，业绩突出能够努力学习业务知识，并坚持理论联系实际的优良学风，善于学习，勤于思考，勇于实践，能够把学到的业务知识灵活运用到实践中，并善于总结，不断提高该同志在工作中驾驭全局的能力比较突出，开拓创新能力强，对于重点工作能够及时提出富有见地的思路和措施，善于抓主要矛盾和关键环节，能够敏锐地发现工作中已经存在的问题与不足，并善于预见工作中可能出现的问题，结合实际提出有建设性的改进意见和措施在律师工作处实际工作中，立足岗位职责和领导交办的工作，献计献策，多次就全省律师业务指导和管理、拓展律师业务方面提出改进意见，被采纳后效果明显，在全省律师队伍集中教育整顿活动中，他所提出的一些建设性意见极具开创性和可操作性，受到领导好评注重工作效率，对于比较复杂的工作能够及时拿出科学合理的方案，进行充分的准备，尽快落实；在处理紧急情况时，比较沉着冷静，表现了较强的原则性和灵活性善于听取各方面的意见和建议，及时改进工作该同志敢抓敢管，敢于批评，敢于对不良现象提出自己的意见，进行批评指正第六篇民警晋升考察材料—,男，一年—月出生，汉族，—县—乡人，本科学历，农艺师（农学专业），—年一月加入中国共产党（在校），一年一月参加工作历任县农业局办公室主任、副主任科员，县政府办公室副主任（正科）该同志勤思敏学，能以饱满的热情和钻劲，自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，用科学发展观指导工作实践，能够准确把握时代脉搏，较好地服务于政府各。