幼儿园劳务合同书

幼儿劳务合同书幼儿园劳务合同书I甲方（雇主）法人代表/负责人姓名联系地址联系方式乙方（劳务人员）姓名联系号码住址联系方式根据中华人民共和国劳动法及有关法律法规的规定，为明确双方的权利和义务，甲乙双方经友好商议，达成以下劳务合同第一条工作内容

1.1乙方按照幼儿园的工作需要，从事幼儿教育及相关工作，具体包括但不限于

（1）负责保教工作，参预教育活动的策划、组织和实施;2协助幼儿的日常生活照料，保障幼儿的安全和健康；3与家长保持良好的沟通，及时了解幼儿的情况并与家长进行交流；4完成园方交办的其他工作任务

1.2乙方应按照幼儿园的工作安排和相关规定，全面完成工作任务，并保证工作质量第二条工作时间

2.1工作时间安排由甲方制定，乙方应按照规定的工作时间参加工作第三条劳务报酬及福利待遇

3.1甲方向乙方支付的月工资为人民币大写小写元，按月支付

3.2甲方提供的福利待遇包括但不限于1社会保险养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等；2带薪年假；3节假日福利；4其他依法享受的福利第四条保密义务

4.1乙方在工作期间及工作结束后，应对所知悉的甲方的商业秘密、经营机密、财务状况及人事情况等保密第五条违约责任

5.1如乙方未按照合同约定履行工作职责或者其他约定，甲方有权采取以下一项或者多项的违约责任

（1）口头或者书面警告；

（2）扣发工资；

（3）解除劳动合同第六条合同变更和解除

6.1合同期满后，双方可根据需要商议续签合同

6.2甲乙双方一方有下列情形之一，可提前解除劳动合同

（1）乙方基本工资未支付满三个月；

（2）乙方患病或者受伤，在规定的期限内不能履行劳动合同;

（3）乙方在试用期期间未通过考核；

（4）其他违反劳动合同约定的情况

6.3合同解除时，双方应书面通知对方，并结清各项费用附件无法律名词及注释

1.劳动法中华人民共和国《劳动法》为保护劳动者合法权益,规定了劳动者与用人单位的权利和义务

2.劳动合同双方当事人就劳动关系建立、变更、解除等事项达成的书面协议，即劳动合同。