光伏电站运维人员年终总结范文（18篇）

光伏电站运维人员年终总结范文（18篇）光伏电站运维人员年终总结范文（精选18篇）光伏电站运维人员年终总结范文篇1

一、安全生产华容电站在过去的一年中的安全生产管理工作当中，始终坚持“安全第一”和“以人为本”的工作理念，首先从各级安全管理人员入手，抓好思想建设工作、安全知识和技能的培训工作，每周组织一次电站安全活动进行业务学习和交流，明确活动成果和反措，使员工都树立起了强烈的安全意识，具有了较强的业务素质和工作能力其次，在严格落实公司安全管理制度的前提下，根据公司各工种和岗位的工作特点，组织修定了符合生产实际的安全生产管理制度，完善了安全生产岗位责任制，做到明确分工，全面落实电站长、安全员、工作许可人的安全生产岗位职责，逐级签订安全生产责任书（承诺书），责任到人此外，在抓好基础安全管理的同时，在生产管理上，任何作业都提前组织制定计划，做好各方面沟通协调工作，合理安排作业，严格执行两票制度，确保运维检修人员作业安全和设备安全，实现自20_年6月28日首次并网发电以来无一例事故发生，无一人违章作业的佳绩

二、电站培训、管理与建设实检修质量制定设备维护制度，每季度对事故照明进行一次放电，对二次设备进行一次清扫，每月进行一次蓄电池测试及远红外线测温及时对设备进行防腐刷漆及固定螺丝除锈工作为户外高压设备区各类构架标出安全距离等

三、技术管理提升值班过程中，每个人都可能遇到不同的电气设备异常及事故情况这些异常及事故发生时的现象及处理过程是最实用的教材利用付班时间每人总结自己经历过的事故进行讨论通过真实案例编写题目，做到反事故演习、事故预想的.演练不走形式，落到实处使每个人都能及时了解变电所出现过的问题，设备的薄弱环节，以及正确处理方法规范完善设备台帐等各类资料管理，将每台设备资料分为静态、动态两类静态资料为设备投产应具备的说明书、合格证、图纸等；动态资料为设备运行后每年检修试验报告、发生的.故障及每年制作的运行小结等做到技术资料清晰层次，规范标准每月开展月度运行分析，针对薄弱环节，查漏堵缺，提高管理实效性变电所日常管理中严格规范两票、双措、二十四种记录、一表、两分析，通过日常检查、指导、月末审核等，切实提高了技术资料管理水平，得到了专业部门认可作为分公司20—年开展变配电所达标活动的示范所，北1-2变电所制作的以各种记录填写、各种记录呼应为内容的标准化资料多媒体，在分公司变配电所推广

四、人员素质提升只有了解设备，才能发现风险”，我们从岗位技能培训上入手，练就扎实基本功每月月度考试采用随班闭卷考试，列入奖金考核，打消值班人员蒙混过关消极情绪，真正实现个人技能的提高通过多种形式扎实的培训工作，涌现出李慧梅等岗位能手班组成员文化水平不同，安全技术各异，开展结队帮促活动如签订《师徒合同》加强员工间互相学习，互相配合，互相监督的工作氛围做到互查思想，看每个人的安全意识是否牢固树立；互查工作，看每个人是否严格执行岗位标准时刻提醒大家每一次倒闸操作都蕴含着危险都是对设备的绝缘性能和质量，对人员技术和素质的考验我们如果一伸错了手就可能造成机毁人亡的大事故使每个人都意识到必须严格执行操作规程和操作规范结合变电所自身实际情况建立班组各阶段目标，并开展活动使全所人员都为目标实现而努力如开展“我是变电所主人”活动，每月每班对照金牌验收标准找差距，提建议提倡“班组整体实力”，本着“用爱筑所，以情驻心”的文化理念，引导全所人员认识到“集体荣誉我荣誉”如在练习仿宋字过程中，我们提出哪怕一小时只写几个字，也要写出横平竖直，不能因为自己拖变电所整体后腿经过刻苦练习，班组仿宋字整体水平有了很大提高scripts（,rcontent_relaten）；/script光伏电站运维人员年终总结范文篇4根据印发的《关于深圳能源新疆区域开展安全生产检查的通知》（新监委〔20）1号）文件精神和工作安排，光伏电站立即制定安全检查实施方案，于20—年10月30日至H月6日开展安全生产检查监督工作，重点检查安全帽、安全带等安全防护用品及隐患排查治理情况，现将检查情况进行总结

一、制定实施方案在“安全生产检查，，实施方案中，光伏电站围绕人员及设备设施安全，以及“全覆盖、零容忍、重实效”的要求，认真研究和制定了“安全生产检查”实施方案，同时成立了安全生产检查领导小组，结合上级文件规定以及我电站工作实际情况，拟定了开展“安全生产检查”活动的具体计划，并积极组织实施落实

二、突出工作重点，落实检查任务根据—公司的总体安排，结合光伏电站实际情况，此次对安全防护用品、安全工器具、110kV升压站设备、应急物资储备情况、制度管理、消防管理等重点部位、薄弱环节进行了全面细致的检查为有效的落实此次检查任务，将责任分解落实到了具体责任人员身上，保证了各项检查任务落到实处

三、检查内容

（一）检查各项规章制度完善情况检查安全隐患排查治理制度执行情况、安全工器具检查记录情况、应急物资台账及检查情况、安全培训、每月的安全生产例会、事故演习及应急预案演练情况、日常例行工作、值班记录等

（二）排查电站设备、安全防护用品及安全工器具隐患检查出隐患缺陷

1、检查继保室照明不足，部分照明灯具不亮，已对损坏的节能灯泡进行了更换；

2、检查发现35kV高压室电采暖配电箱箱内积灰严重，已做清灰处理；

3、检查发现水泵房窗户关闭不严，已对损坏的窗户进行修理并关闭严密；

4、检查发现生活区大门开裂，现已做加固处理

（三）组织培训学习，增强安全意识检查安全活动、安全教育培训工作，每月是否按时进行，检查事故预想和应急处置培训工作是否定期组织开展

（四）加强消防安全管理检查消防台账建立和消防器材的配备，对宿舍、仓库、主控楼、等重点消防部位进行清理、整顿同时在用电结束及时关闭电气设备电源厨房作业完毕应及时关闭气阀、电源，定期检查燃气管路、阀门是否存在漏气现象

四、检查要求

1、将本次安全生产检查活动有机结合起来合理安排，集中力量开展安全生产检查工作

2、认真部署，明确重点对发现的问题制定整改措施和明确完成时间，确保检查全面、措施可行、整改及时

3、加大整改，落实措施要坚持“查出即改”的工作原贝L发现问题及隐患要分析产生原因并采取措施及时消除对威胁人身、设备安全的重大缺陷或隐患，要制定控制措施，落实责任人，按照整改计划组织实施

4、通过检查、整改工作，切实消除安全隐患，提高安全管理水平，认真落实各项安全生产规章制度，加大现场监督检查力度，确保我光伏电站安全稳定运行

五、具体检查情况站于10月30日T1月6日对全场进行全面检查，安全帽、安全带等安全防护用品全部合格；安全工器具外观良好，均在有效期内；各项安全规章制度完善，记录完整；消防设备设施合格此次发现各类隐患4项，截止11月6日已经整改完成4项

六、小结通过开展此次全面的安全生产检查活动，使福塔电站全员从思想上提高了安全意识，增强了全体员工安全责任心，提高安全生产保障水平，进一步夯实安全生产基础，保证福塔电站安全生产形势的持续稳定可控光伏电站运维人员年终总结范文篇5光伏电站于20—年12月20号顺利并网发电，由此成为哈第一个光伏并网发电的企业为使新建电站顺利平稳运行，在最短时间内达到安全、经济、满发的目标，公司工程部、客服中心积极承担了该电站的施工安装与运营维护工作下面就施工安装及其运维情况进行如下总结

一、电站前期建设投产试运行准备工作为实现电站顺利投产与运行管理，保证电网安全稳定运行一项目部根据国标《光优发电工程验收规范》和省电力公司调度字〔20J号《关于加强电网并网光伏电站运行管理的通知》要求，按照《电网光伏电站调度运行管理规定》并结合电力行业标准DL/T1040-20—《电网运行准则》，对光伏电站工程建设、运行管理等进行了统一的系列规划尤其是针对电站运行及维护详细编写了运营大纲，并按大纲要求逐一检查落实，为电站顺利投产奠定了良好基础

1、严格内业管理，夯实管理基础20—年7月公司成立光伏电站项目部，负责电站的建设和维护工作项目部从成立之日起以严格管理，精准施工、规范建档为主线，以“

12.31”发电为目标，全面参与电站设备安装与调试工作，结合光伏电站并网技术规范，分别验证建设工程不符合项和存在问题的整改，同时结合设备安装与调试对电站运维人员进行了岗位模拟演练与操作全程参与了从电站的管理和运行操作及系统调度的接令与执行，形成了闭环，为后期维运管理奠定了良好的基础强化安全生产培训安全生产责任重大！项目部从进驻工地始终强调并把安全生产、安全施工、安全运行放在首要工作目标针对这样的重点总承包工程项目，结合电站的具体要求，项目组全面总结分及析了安全生产以主运维工作中有关安全责任的重点、难点问题，探讨总结电站试运行及商运行期间的安全生产管理，研究部署责任目标和工作任务对项目组成员及时组织了以《运规》、《安规》和《调规》为重点的集中讲课与考试，并编制了《试运行流程及责任划分》，明确了安全学习内容，强化安全生产的动态控制，时刻做到与上级安全管理要求一致，确保电站安全运行全面参与图纸审查与工程验收在整个工程建设期期间，项目工程部为顺利施工安装，对工程各个系统分册图进行仔细深入的阅读，一方面更加彻底地掌握设计原则和思路，同时在实际施工安装中针对施工图设计中存在的偏差，及时与技术部门沟通，反馈技术部门修改完善投产试运行项目投产试运行阶段主要配合技术部做了以下几个方面的工作1）依据事先编制的“试运行流程及责任划分”，明确项目部各人员的岗位责任及要求，完成了电站启动前初步验收单元工程和分部工程的质量评定，并形成了初步验收鉴定书2）整理上报电站主要设备参数、电气

一、二次系统图、监控系统图，对电站电气主结线设备进行命名和编号3）对电站生产现场的全部设备及时建档，编制安全标识、标号等4）及时动态了解电站并网试运行的各项程序，按期完成了初审及试运行启动整套程序

5、运行管理电站运行工作要求是特殊工种人员运行人员要全天侯对发电设备各项参数进行监视操作和调整，必须持之以恒周而复始的工作，以确保全厂设备安全、经济、稳定运行及设备检修安全措施的正确无误1）强化安全生产，落实安全生产责任制严格落实上级会议精神，定期组织召开运维安全生产例会，编制安全生产简报，严格执行《运规》、《安规》和《调规》牢固树立“安全第

一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，落实安全生产责任，强化安全管理，确保电站安全运行2）加强缺陷管理，严格电站建设质量管理按《光伏电站接入电网技术规定》、《光伏发电工程验收规范》及《关于加强青海电网并网光伏电站运行管理的通知》的要求，我们每周对建设期缺陷、运行期缺陷进行统计，对主要设备加密巡视管理，采取与厂家及建设单位联合消缺，严格电站建设质量管理使影响电站发电的主要缺陷做到可控在控，为保证电站电能质量和多发、满发做出了切实有效的工作3）加强现场管理，确保设备安全稳定运行结合电站实际，对从设备管理、人员管理、运行分析等制定了管理流程图和标准，使安全生产管理更具有实用性、可操作性具体措施一是加强运行人员在当值期间的监督职责，及时发现异常，防患于未然，并在专用记录本上作简要记录和签名二是严格执行两票三制，并对两票三制编写了详细的培训教材三是严格贯彻执行调度命令，当接到调度命令时，应复诵无误后应迅速执行四是做好电站运行事故预想及演练工作同时结合现场运营维护的经验及故障处理，对业主方运维人员强化动手能力，实行一对一传帮带强化训练，在较短时间内使他们的安全运维基础及故障处理能力得到较快提升4）过程监督，完善改进针对电站监控系统布设及原理，在数据采集与在线监测和故障报警方面进行了诊断分析，重点对电池板及逆变器的性能进行了跟踪统计，在不同环境条件下进行了效率的对比，并绘制了（时间-负荷功率）日曲线关系图，通过它可清楚地反映光伏电站日运行情况同时对监控系统监测软件操作、数据提取过程及数据分析方法及名称定义方面提出了改进建议

二、掌握光伏电站光伏组件的性能特性，应配备的主要测试仪器以及要测试的项目光伏组件的性能特性测试仪器是质检部门、生产厂家和科研教学的必要产品根据电站光伏组件运行实际缺陷情况，电站运行单位可备简单的定性测试仪器，

1、湿漏电流测试评价组件在潮湿工作条件下的绝缘性能,验证雨、雾、露水或溶雪的湿气不能进入组件内部电路的工作部为了提高电站建设的全面发展，完成电站各项生产任务，华容电站严格执行各项规章制度，并制定电站考核规则，从实际出发，落实到每一位电站成员，以调动电站成员的积极性随着我们公司及电站对岗位的考核制度的开展，跟岗位成员也都意识到其中的重要性，也促使我们在工作中要更加严格要求自己

1、电站培训工作1组织全站成员参加全厂运规、安规考试，并取得优异的成绩；2组织全站成员学习新设备的操作，巩固单台设备的操作；3定期抽查各个电站成员对设备的熟悉程度和操作方法；4根据每个电站成员的具体情况，制定关于每个电站成员的学习计划

2、电站管理工作电站是公司的基础，电站生产运营的好坏直接关系到公司的发展与生存搞好电站管理，提高职工队伍素质，增强电站的活力，发挥每一位成员的作用，是电站运营的根本电站文化是团结和凝聚电站成员的纽带，定期培训是提高电站成员操作水平的方式所以必须提倡学习，提高电站全体成员的综合素质，为电站的发展提供更好的平台

3、电站生产指标1明确目标计划分，如果湿气进入可能会引起腐蚀、漏电或安全事故

2、智能型太阳能光伏接线盒综合测试仪对接线盒在光伏组件实际工作状态中的压降、漏电流、温漂以及导通直流电阻，正反向电压电流等参数测试

三、如何定期开展预防性试验工作电气预防性试验是为了发现运行中设备的隐患，预防发生事故或设备损坏；对设备进行的检查、试验或监测，是保证电气设备安全运行的有效手段之一因而如何定期开展预防性试验工作非常重要首先要依据国家《电力设备预防性试验规程》、行业有关标准、规范及设计资料，制定企业适宜的电力设备预防性试验制度（包括试验项目、内容、周期、标准等）二是做好预试结果的分析和判断由于预试结果对判定电气设备能否继续长期稳定安全运行起着不可替代的作用，因而如何对预试结果做出正确的分析和判断则显得更为重要三是加强技术管理，提高试验水平将历年的试验报告，设备原始档案规范管理；试验结果应与该设备历次试验结果相比较,与同类设备试验结果相比较，参照相关的试验结果，根据变化规律和趋势，进行全面分析后做出判断四是加强试验人员的责任心，试验结果的准确与否，除了工作经验、技术水平以外，在很大程度上决定于试验人员的责任心所以加强试验人员的责任心也是预防性试验必不可少的重要条件

四、光伏电站正常情况下应储备的备品备件做好备品配件工作是及时消除设备缺陷，防止事故发生后，缩短事故抢修时间、缩短停运时间、提高设备可用效率，确保机组安全经济运行的重要措施备品配件可分为事故备品、轮换备品和维护配件在正常情况下应储备备品备件可参照随设备提供的附件和备品备件及调试和试运行期易损的元器件进行储备

五、电池板的清理电池板的清理工作或采用外包或自行两种清理方式均可以由于光伏电站地处荒漠戈壁滩上，沙尘袭来尘埃落在太阳能电池板上，辐照强度降低，严重地影响了发电效率所以必须做好电池板面清理工作，也是电站提高经济效益的途径之一

1、清洗费用估算以当地光伏发电的清洁维护实践测试，至少每月清洗一次，外包按每块

0.34元（当地工资水平）清洗费用计算（约在

0.30-

0.34元），10兆瓦多晶硅电池板数量为44940块，合计支付费用为15279元，一年清洗电池板的.支付费用约为183355元考虑后期人工成本的上升等因素，年清洗费用应在20万元如果电站较大，采用自己购买设备，聘用员工进行不间断清洗，成本还会有所下降，发电效率会稳步提高

2、清洁费用与发电量的比较目前光伏发电10WM的年均发电量按设计值约在1583万千瓦时左右实际新装电池板前三年比设计值约高8%-10%,然后逐步衰减电价为

1.15元/千瓦时，如此算来，每年发电按1600万千瓦时计算，收入约为1840万元左右如果不清洁，以西部沙尘的影响程度分析，做过实践比较，清洗过的电池板比没清洗过的电池板一周内发电效率要高8%T0%,逐日衰减，约一月时间效率只高1%-2%左右（测试时间在风沙季节3-4月）按10兆瓦设计值1583万千瓦时的收入计算平均清洗效率提高6%,可以降低109万元的经济损失，减去清洗人工工资及管理费20万元，至少还有89万元的盈余，此值为保守值

六、太阳能发电综合效率因素分析太阳能光伏发电效率的高低，有几个方面因素需要特别注意运营维护要勤跟踪，巡检不要走过场，监控后台各方阵数据巡检，一小时不能低于一次，跟踪数据是否有较大变化及时发现隐患及时根除，方阵巡检一天不能少于一次（特别在中午辐照度比较高时、重点观察逆变器及室内温度、保证良好的散热），要保证发电效率的出勤率高，还要保证有一定数量备品备件、易损件，确保一旦出问题后能及时更换有可能一个几元钱的小元器件，会损失几千元甚至上万元的发电效率电池板的清洗频率要保证，具体情况根据电池板表面清洁程度确定，但在西北地区基本上要保证一月有一次的清洗频率，清洗后的发电效率最低可保证在7%以上电池板组件的选择也很重要，该场站现有两家的电池板，通过单一验证发电数据比较发现，两者相差4%-6%,采购价格相差不大按此差据计算，不到一年两者相差成本就可持平所以前期选择电池组件也是一个很关键的因素逆变器发电效率比较；此场站有一套国内知名国企生产的逆变器，通过同电池板组件、同单元数量20天的发电效率比较，在阳光很充足，当天发电量很高的情况下，两者相差我们只高

0.1-

0.5%,但在多云天气时要高出另外一家2%-4%,所以逆变器在阳光比较充足的情况下，发电效率基本都平衡主要考验在天气不稳的情况下，逆变器电压下跌拖垮稳定的效率上

七、生活条件光伏电站一般建于荒漠和戈壁滩上，风沙较大、紫外线很强，生活用水极其困难（水含碱量大），买菜及交通极不方便，娱乐活动没有，“白天巡站场、晚上数星星”是项目组员工工作生活的真实写照为了丰富员工生活，场站拟购置乒乓球台、羽毛球、积极协调准备光纤接入努力解决内地员工的思乡之情，建议安排员工轮休制度，保证员工不超过两月能回家一次以保持更有激情与活力的员工维护好场站的运行维护工作，为场站多发、满发、保发做出积极的贡献光伏电站运维人员年终总结范文篇6

一、总体情况中央脱贫攻坚专项巡视组巡视反馈意见指出，我省光伏扶贫领域主要存在两个方面问题一是存在光伏扶贫政策未严格落实“大部分收益应直接分配给符合条件的扶贫对象”等规定，导致贫困户收益减少；二是存在要求光伏扶贫全覆盖问题针对巡视反馈问题，县发改委主动对照，认真查摆光伏扶贫领域存在的问题，拿出切实可行的举措，会同相关单位认真加以整改会同扶贫局修订《—县村级光伏扶贫电站收益分配管理实施细则》，明确大部分收益直接分配给符合条件的扶贫对象同时,我县共有贫困村28个，在13个贫困村建设光伏扶贫电站16座,不存在光伏扶贫建设“全覆盖”问题

二、主要做法及成效

（一）高度重视，认真制定整改方案根据中央脱贫攻坚专项巡视组在巡视我省时反馈的在光伏扶贫领域主要存在的形式主义、官僚主义问题，制定《中央脱贫攻坚专项巡视安徽反馈意见一县发改委整改工作方案》，结合实际情况，列出问题清单、任务清单、责任清单，明确整改期限，逐项加以整改

（二）修订出台收益分配细则，严格按要求做好光伏扶贫收益分配结合国家、省直有关部门出台的《关于实施光优发电扶贫工作的意见》、《光优扶贫电站管理办法》《村级光优扶贫电站收益分配管理办法》、《一省村级光伏扶贫电站收益分配管理实施办法》等文件精神，会同县扶贫局修订《一县村级光优扶贫电站收益分配管理实施细则》，规范村级电站收益分配比例和分配流程，确保将光伏电站建成后产生的收益大部分用于贫困户的直接增收并网至20一年7月，累计发电总收益

152.54万元，扣除电站

10.48万元运维成本，直接用于贫困户增收

80.42万元，贫困户享受光伏收益分配占比

56.61%其中并网至20_年底，全县光伏扶贫收益直接用于贫困户增收

61.28万元，占比由整改前的

33.38%提升至

54.16%,达到“大部分收益直接分配给符合条件的扶贫对象”要求同时通过开发公益岗位，半（弱）劳动能力的贫困人口就地就近就业直接增收；奖励先进、补助老弱病残或无劳动能力的贫困人口；其余小部分收益，用于村内小型公益事业扶贫

（三）加强运维管理信息化建设，保障发电收益采取购买第三方服务方式，全县所有村级光伏扶贫电站建立智能运维，实现数据实时接入国家运维监测平台，并实现手机APP在线监测同时，出台《—县光伏扶贫电站管理实施办法》，强化运维管护机制建设，明确光伏扶贫电站县乡村三级的管理职责，组织供电部门、电站安装公司加大村级维护人员的业务培训和指导，有效提升了光伏电站发电稳定性，保障了发电收益的实现

（四）采取“四不两直”抽查光伏扶贫电站针对巡查发现的少数村级扶贫电站存在树荫遮挡、光伏电板不清洁、站内杂草清除不及时等现象，督促组织开展清理清扫，保障了电站正常运行

三、下一步工作安排

（一）严格收益分配管理加强对各村级电站收益分配监督，严格按照收益分配细则，提升扶贫公益岗位收益分配比重，充分发挥好光伏扶贫收益在带动贫困户增收中的作用

（二）强化日常运维管护采用“四不两直”方式，对村级光优电站收益、现场运维管护进行抽查，针对问题及时督促整改，并对整改情况进行复查，确保整改到位督促乡镇、村加强电站运维管护，发挥村级光伏扶贫电站智能运维平台运用作用，保障光伏扶贫电站安全稳定运行

（三）做好光伏扶贫关联贫困户动态调整严格落实《—省光伏扶贫电站收益分配管理实施办法》（皖扶办〔20）n号）相关规定，梳理贫困户信息，及时清理不符合项目收益分配对象对返贫和新增贫困人口中符合光伏扶贫受益条件的及时纳入，着力扩大光伏扶贫受益覆盖面，确保光伏扶贫受益对象精准光伏电站运维人员年终总结范文篇7转眼间20_年已经过去了一大半，在过去的时间中华容电站以“排除浪费、创造价值、持续改进、人才育成”的人才导向，逐步建立系统科学的电站建设运行机制，推动电站价值创造力和电站员工技能“整体登高”，并取得一定的效果，现就对华容电站20—年度的工作作出如下总结

一、安全生产华容电站在过去的一年中的安全生产管理工作当中，始终坚持“安全第一”和“以人为本”的工作理念，首先从各级安全管理人员入手，抓好思想建设工作、安全知识和技能的培训工作，每周组织一次电站安全活动进行业务学习和交流，明确活动成果和反措，使员工都树立起了强烈的安全意识，具有了较强的业务素质和工作能力其次，在严格落实公司安全管理制度的前提下，根据公司各工种和岗位的工作特点，组织修定了符合生产实际的安全生产管理制度，完善了安全生产岗位责任制，做到明确分工，全面落实电站长、安全员、工作许可人的安全生产岗位职责，逐级签订安全生产责任书承诺书，责任到人此外，在抓好基础安全管理的同时，在生产管理上，任何作业都提前组织制定计划，做好各方面沟通协调工作，合理安排作业，严格执行两票制度，确保运维检修人员作业安全和设备安全，实现自20—年6月28日首次并网发电以来无一例事故发生，无一人违章作业的佳绩

二、电站培训、管理与建设为了提高电站建设的全面发展，完成电站各项生产任务，华容电站严格执行各项规章制度，并制定电站考核规则，从实际出发，落实到每一位电站成员，以调动电站成员的积极性随着我们公司及电站对岗位的考核制度的开展，跟岗位成员也都意识到其中的重要性，也促使我们在工作中要更加严格要求自己

1、电站培训工作1组织全站成员参加全厂运规、安规考试，并取得优异的成绩；2组织全站成员学习新设备的操作，巩固单台设备的操作；⑶定期抽查各个电站成员对设备的熟悉程度和操作方法；4根据每个电站成员的具体情况，制定关于每个电站成员的学习计划

2、电站管理工作电站是公司的基础，电站生产运营的好坏直接关系到公司的.发展与生存搞好电站管理，提高职工队伍素质，增强电站的活力，发挥每一位成员的作用，是电站运营的根本电站文化是团结和凝聚电站成员的纽带，定期培训是提高电站成员操作水平的方式所以必须提倡学习，提高电站全体成员的综合素质，为电站的发展提供更好的平台

3、电站生产指标1明确目标计划按照公司或部门下达到本电站应担负的各项安全、生产、经营指标结合本电站的实际情况制定电站目标和完成计划的具体措施，制定本电站月、周工作计划并按计划完成，未完成应有说明或分析各项指标应全面完成，确保各项指标计划完成记录清楚2明确岗位职责细化并建立健全站岗位责任制，明确工作分工和电站日常管理，确定电站成员的岗位职责、权限和任务使电站成员熟知本岗位职责内容，同时保证各岗位每项工作都能找到明确的责任人⑶制度建设严格执行公司、部门的各项规章制度并结合电站实际情况按照公司或部门下达到本电站应担负的各项安全、生产、经营指标结合本电站的实际情况制定电站目标和完成计划的具体措施，制定本电站月、周工作计划并按计划完成，未完成应有说明或分析各项指标应全面完成，确保各项指标计划完成记录清楚2明确岗位职责细化并建立健全站岗位责任制，明确工作分工和电站日常管理，确定电站成员的岗位职责、权限和任务使电站成员熟知本岗位职责内容，同时保证各岗位每项工作都能找到明确的责任人3制度建设严格执行公司、部门的各项规章制度并结合电站实际情况立电站日常管理制度，包括劳动纪律、奖惩条例、安全管理、绩效考核等使电站的各项规章制度、管理标准、工作标准、统计台帐等管理基础工作，作到制度化、标准化、分级管理、分工负责、定期检查、严格考核建立绩效考核要体现公平公开公正的原则，保证绩效管理以标准为依据，以事实为基准，避免，考核流于形式，以个人意志为主4班务管理

1、建立人员出勤情况记录，记录齐全，与实际相符

2、电站管理分工明确，各项民主管理、班务管理项目分工到人，人人熟知本人负责的管理事项，落实有效立电站日常管理制度，包括劳动纪律、奖惩条例、安全管理、绩效考核等使电站的各项规章制度、管理标准、工作标准、统计台帐等管理基础工作，作到制度化、标准化、分级管理、分工负责、定期检查、严格考核建立绩效考核要体现公平公开公正的原则，保证绩效管理以标准为依据，以事实为基准，避免，考核流于形式，以个人意志为主4班务管理

1、建立人员出勤情况记录，记录齐全，与实际相符

2、电站管理分工明确，各项民主管理、班务管理项目分工到人，人人熟知本人负责的管理事项，落实有效

3、有电站考评、考核、奖惩、先进评选等规定，包括考核指标、考核内容、考核方法、公开的要求等5团队建设定期召开电站民主生活会，讨论员工对电站工作的意见，以及相应的合理化建议，充分发挥电站成员的主观能动性以此同时积极开展加强社会公德、职业道德、家庭美德和法制纪律教育的学习活动，加强电站成员思想教育，使电站成员充分向党组织靠拢

三、主要业绩华容电站克服疫情的影响，克服备品备件短缺的困难，克服恶劣天气的因素，完成光伏区汇流箱支路保险更换近1000余枚，逆变器IGBT模块更换8台，全年消除缺陷50起，但无一起缺陷时长超过12小时，将电站设备故障损失电量降低至

1.918万kWh,较20—年减少故障损失电量

34.4443万kWh,真正将“度电必争，颗粒归仓”落实到了实处此外，每日通过对比远景监控系统离散率异常分析制定当日的巡检内容及时排查处理离散率高的支路;根据现场实际情况及时除草和组件清洗以提高发电效率；每季度定期清洗逆变器室的滤网以保证发电核心设备随时处于最优的工作状态；每日根据实时负荷数据及时手动调整投入SVG屏蔽策略以减少厂用电率；对比多个后台数据快速响应缺陷以提高缺陷处理效率；利用远景实时诊断系统实现对设备数据监控、数据统计、运行分析为一体的光优电站管理模式，对电站进行随时随地的全面监控与管理华容电站作为是一个公司最基层生产组织，是公司各项工作的落脚点，也是公司实现安全管理的基础在今后的工作中，华容电站一定会充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，较好地完成了各项工作任务，向着学习型、技能型、创新型、管理型、效益型、和谐型六型先进电站一步步靠拢光伏电站运维人员年终总结范文篇8回首一年来的工作经历，感受颇多，可以用十六个字来总结

一、善于学习大学给了我们一些基本的理论知识，但是与实践却又有很大的一段距离我本不是学习电力专业的，因此从事电力行业后，一切对于我来说就都是新的了具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件为了提升自身的素质，快速适应企业环境和工作岗位，我不得不一切从头学起虽然大多数时候，我是学非所用，但是我有一个良好的自学习惯从刚开始的多经会计账务的清理和日常账务处理，以及后来的供电所报账会计，我都虚心向当时的主办会计和其他人学习，自己尽快拿到了会计从业资格证，工作中也很勤奋、细心，几年的工作中没有出现差错从事秘书工作后，在工作中积极学习文秘相关知识，努力学习公司各部门的业务知识等经过学习，进一步丰富了知识层面，政治理论修养和岗位知识水平也有了很大的提高认真学习了各种有关群众工作的文件及会议精神，熟悉了党的群众工作路线和工作方针；认真学习了工会法、劳动法、电力法等法律法规，为日常处理群众事务，做好信访、调解、法律事务及合同管理等工作打下了坚实的理论基础；除此外还积极学习电力系统知识、营业管理、计算机知识、公文写作等知识，极大丰富了自己的头脑学习是人一生的大事，也是一种乐趣通过学习，我感受和获取了很多新的知识，从此也打开了一扇通往新的知识世界的大门；也因为有着良好的自学习惯和如此之多的知识积累，使得我在工作中更善于触类旁通，工作能力不断增强，个人也日趋自信

二、敏于思考思考是一种力，体现的是人的精神活动状态和知识丰富程度在不断加强学习的同时，我也积极思考工作中、行业中存在的问题，结合工作实际，善于深入基层实地，开展调查研究针对会计业务、多产业变革、电费回收、线损管理、优质服务等各方面的问题，敏于思考，增强和同事的沟通，掌握了大量的第一手材料，认真撰写了《内部人控制与企业改革》、《优质服务应该有个“度”》、《重构企业用工制度之设想》、《台区精细化考核的五个问题》、《浅议预付费ic卡电能计量装置推广中的问题和对策》、《农电公司发展趋势预想》、《浅谈农村电费邮政批扣业务推广过程中的问题和对策》等多篇论文，发表在各类各级杂志刊物上，并被多家在国内、行业内有影响力的媒体网站所转载，具有一定的影响力和现实指导意义也正是勤学敏思，我结交了不少网上和现实中爱好相同、有一定思想深度的作者、编辑和写手，并相互切磋，结下了深厚的友谊，成为了我人生中的良师益友思考的结果付诸行动才有意义我深入调查了农电工工资考核的现状,针对无符合实际、具有可操作性的现行考核办法，我结合公司实际，结合文件上的指导性意见，成功设计了一套农电工工资考核模版，并实用至今

三、勤于工作学思的结果体现于工作业绩自调入办公室工作以来，我的工作能力和业绩不断提升一是不断增强文字功底，努力提高办文、办会水平，材料的写作要求尽可能的详尽、准确，积极向领导和其他部门学习，仔细分析上级机关的材料，多进行换位思考，努力提高写作水平坚持读书看报，收看新闻坚持做到勤思、常练、多改，努力提高文章质量虚心与同事交流写作体会，汲取有益经验几年来，在办公室领导和同事们的关心、支持、帮助下，承办了各种文字材料，主要有起草了公司每年工作报告；撰写了办公室年度及半年工作总结，公司领导的讲话、总结、汇报材料等；做好了每月信息的撰写、上报工作，每月及时撰写上报信息参加总经理办公会议及其他专题会议，做好会议记录，并起草了相关会议纪要负责组织了公司二级单位的信息员培训，提高了基层信息报送质量此外还勤于动笔，就电力行业的发展和现状敏于思考，撰写了近六十篇文章，并见之于各级网络媒体、杂志、报刊二是牢固树立服务意识，创造性地开展工作工作中，我随时提醒自己牢固树立服务意识，不断提高为领导服务的质量，努力做好领导的助手我在工作中坚决服从公司领导和办公室主任的安排部署；办文细、办事稳；领会领导意图快、贯彻落实快、具体操作快；熟练掌握计算机等现代办公设备的操作和使用在起草领导讲话、草拟工作汇报、下达通知时，仔细校对、认真核实对于要印发的文件，尤其是上行文，我每次都进行认真的核稿和校对，最后送给办公室主任把关，减少了出错的几率，保证了文件准确、及时发放严守机密，工作中坚持做到办事扎实，努力把公司领导和办公室主任交办的每一项工作落到实处几年来，积极协助办公室主任抓好文字把关和综合业务工作，协助主任做好了每年的年初职代会、工作会等大型会务安排，协助主任抓好了公司生育管理工作，完善了办公室各项制度和资料，为办公室的规范化管理、劳动竞赛和标准化建设奠定了基础在完成本职工作的同时，对领导和组织上交办的其他工作任务，都能够认真负责的做好，并力求做到紧急事马上办，优先事尽快办、普通事抓紧办几年来因工作突出，已经成为办公室的业务骨干，被评为公司“先进工作者”称号三是不断强化内外协调，维护企业、员工的合法权益及社会稳定作为服务于千家万户的公益性企业，供电公司的法律事务也呈现出行业独有的特点，即不可预见性、突发性针对这种特点，我一方面加强自身的法律知识学习，努力提高自身法律水平和法律事务处理能力，另一方面加强了和公司常年法律顾问的沟通和联系对于恶意刁难或不规范用电用户，及时联系了法律顾问和电力警务室，积极增进了和政府电力设施保护部门的联系，电力设施保护工作得到进一步加强强化了公司合同管理，严格按合同签订程序履行合同签订手续，起草、初审、修改、再审、签订等环节得到很好的控制，在合同内容上严把文字关，力求文字表述精准、逻辑严密，并由公司常年法律顾问最后审定强化了企业公章的‘规范化管理，制定了公章使用办法，严格了公章使用的审批权限，加强了公章使用的登记制度的执行稳定压倒一切，企业的经营必须有一个良好、和谐的内外部环境为了维护企业的稳定和群众的权益，面对繁重的维护稳定任务，我进一步深化了对信访工作重要性的认识，把信访作为工作的重点来抓紧抓好每月定期向领导汇报信访工作，进一步完善信访信息网络，始终把遏制集体上访与重复上访作为信访工作的重点来抓，切实解决和向领导反映群众信访反映的问题，为群众办实事几年下来基层单位员工思想动态始终保持稳定，没有出现上访和越级上访；及时办理和回复人大政协的提案，做到了件件有回音，样样都回复，得到了政府部门的肯定每季度定期向市公司上报法律事务及稳定报表、合同管理报表几年来公司内外和谐稳定，呈现出良好的发展态势

四、甘于平淡多年来我从事的工作都是在后台，很少直接面对客户；即使是直接面对客户的营抄工作，也是奔波于城乡之间，更多的是和电表打交道多年的会计、调度和运行值班、农电管理、秘书工作，注定了工作的枯燥和平淡特别是值班和秘书工作，往往是在万家灯火时独自忙于灯前，空守一份寂寞工作性质决定了工作者必须能耐得住寂寞，甘于平淡虽然更多的是寂寞，但是我也有高兴的时候当寂寞时眺望窗外的万家灯火，我很开心；当自己的初稿被领导认可时，我很放松；当一挥而就的稿件见之于报刊时，我很惬意虽然工作岗位一换再换，但是我始终保持了这份好心境，任他世事纷扰，我独留一份平淡于方寸之内回首十三年的工作生涯，有苦也有乐，但一切已成过去有千里之行，始于足下今后的路还很漫长，还会遇到更多的新任务、新挑战，但我有信心也相信自己有能力去接受挑战，我将从现在做起、从身边做起、从点滴做起，进行不懈的努力，全方面地提高自己，力争在工作岗位上作出更大的贡献光伏电站运维人员年终总结范文篇9光阴似箭，我在公司工作了三个月，在这三个月里，作为电厂维修人员，我以饱满的工作热情，努力学习专业技术知识，严格遵守各项规章制度，虚心咨询，团结同事，不断进取提高工作能力，做好本职工作，在此期间，在各位领导和同事的指导和帮助下，我认真学习了设备维修技术的理论知识，熟悉和掌握了异常和acci的判断和处理操作设备的凹痕，以及一些基本常识、惯例和各种规章制度，应该称为维修值班人员，它为搞好维修工作打下了坚实的基础在我几年的工作生活中，上级的亲切关怀和同事们的热情帮助使我的工作更加顺利工作能力迅速成长成熟,成为一名合格的维修人员以工作为中心，以勤奋、不断学习、尽职尽责的工作态度为半径，是我对个人职业生涯的理解在我的职业生涯中，我用心追求梦想，洒洒下青春的汗水工作总结如下

一、正确的工作态度近年来，随着电力科技的飞速发展，对员工的全面发展和各方面素质的要求越来越高，为了适应新形势下做好工作的需要，我长期以来一直要求加强理论学习，不断增强爱心坚持把持续学习、全面学习作为人生的一大乐趣，利用业余时间学习相关专业知识，通过网络学习提高自身的知识储备，努力把自己培养成一个专业、多个能力的复合型人才，满足企业的需要参加工作以来，我首先在设备维修方面找到了适合自己的位置，为自己制定了工作目标和工作计划问自己如何掌握全面的业务知识，如何充分发挥自己的技能和知识一系列的如何做往往会促使我树立正确的工作态度好好学习并做好我的工作

二、良好的工作作风和熟练的维护技能今年8月，我受公司领导委派，对电厂设备备件进行清点和回收，面对繁重琐碎的工作和艰苦的工作环境，我利用所有可用的时间，对各种设备的备件进行了全面细致的整理，在清点备件的同时在设备方面，我还从施工现场的设备制造商那里了解了一些设备性能和维护事项，以便在今后的工作中更好地了解设备的性能，现在已经清点和回收了一半的设备备件，在以后的统计中会更加方便恢复设备备件，不会让领导失望

三、良好的团队精神在现代工作环境中，团队合作意识非常重要有效的团队合作可以提高工作效率因此，在我的工作中，我不仅努力工作，而且与同事相处得很好除了在工作中相互学习外，我还经常在生活中与同事交谈，了解他们的内心想法，了解他们的想法d相互交流想法和想法作为一名普通的维修工，我在不经意间融入了电厂大家庭3个多月回首我来的路上，不远处闪过的依然是一团蓝色的火焰，玫瑰的颜色也清晰可辨停下来看看，集中精力沉思随着电厂

3、有电站考评、考核、奖惩、先进评选等规定，包括考核指标、考核内容、考核方法、公开的要求等5团队建设定期召开电站民主生活会，讨论员工对电站工作的意见，以及相应的合理化建议，充分发挥电站成员的主观能动性以此同时积极开展加强社会公德、职业道德、家庭美德和法制纪律教育的学习活动，加强电站成员思想教育，使电站成员充分向党组织靠拢

三、主要业绩华容电站克服疫情的影响，克服备品备件短缺的困难，克服恶劣天气的因素，完成光伏区汇流箱支路保险更换近1000余枚，逆变器IGBT模块更换8台，全年消除缺陷50起，但无一起缺陷时长超过12小时，将电站设备故障损失电量降低至

1.918万kWh,较20—年减少故障损失电量

34.4443万kWh,真正将“度电必争，颗粒归仓”落实到了实处此外，每日通过对比远景监控系统离散率异常分析制定当日的巡检内容及时排查处理离散率高的支路;根据现场实际情况及时除草和组件清洗以提高发电效率；每季度定期清洗逆变器室的滤网以保证发电核心设备随时处于最优的工作状态；每日根据实时负荷数据及时手动调整投入SVG屏蔽策略以减少厂用电率；对比多个后台数据快速响应缺陷以提高缺陷处的匆忙脚步，看着明亮的b内蒙古金联铝业集团安纳此刻，我为你感到骄傲，为你感到骄傲，我所有的热情都在为你燃烧；我仍然记得当我第一次穿上电厂的职业装时内心无法掩饰的喜悦我的梦想实现了光伏电站运维人员年终总结范文篇1020__年是光伏行业面临寒冬的一年，在本年度中，光伏教研室在院领导和系部领导的关怀和支持下，开展一些活动，并取得了一定的成绩，这些成绩的取得是领导的英明指导和大力支持的结果，是光伏教研室各位成员共同努力的结果，在此一并感谢现就本年度光伏教研室开展的活动和取得的成绩汇报如下

（1）组织光伏教研室教师做好了教学工作，并保质保量完成；

（2）组织光伏教研室成员收集，采集光伏光电方面书籍的征集工作；

（3）成功组织了湖南省春季技能大赛工作，由刘炳良、张存彪带队参加了“光伏发电系统的安装与调试”高职组技能大赛，成功获得了三等奖；

（4）建设了“光伏发电系统”实验室；

（5）组织教研室成员积极申报“光伏发电技术及应用”特色专业申报工作；

（6）组织教研室成员参与行业技术培训4次，参与培训人数达6人次;

（7）成功申报了《光伏材料加工及应用》《光伏建筑一体化》的新专业申报工作；

（8）为学院招生工作，提供了光伏专业的介绍、特色宣传、亮点介绍、选择光伏的六大理由等材料的编写工作；

（9）组织光伏教研室成员共同完成了《光伏概论》公共课课件的制作，光伏概论课授课质量评估；

（10）组织光伏教研室的成员共同讨论并改革《电工基础》《PLC与触摸屏》课程的修改工作，把这两门电类课有机融合到光伏发电专业中来的探讨；

（11）组织教研室成员完成了《光伏系统基础》教材的编写工作，并已投入使用；

（12）结合学院实际，成功申报了《光伏发电技术及应用》国家重点扶持专业建设项目；

（13）组织教研室成员编写了《光伏电池制备工艺》精品课程的教材编写工作，并已出版；

（14）加强校企合作的建设，把光伏专业的课程和专业革新融入到同家光伏行业中去，加强了与皇明太阳能、湖南神舟光电公司、湖南佳成新能源公司、湖南天利恩泽太阳能公司、山西潞安环能源太阳能公司的合作与交流，为光伏专业建设奠定了行业基础;

（15）开展了光伏兴趣小组的培训学习及制作太阳能小产品的引导工作，增加了学生学习的乐趣，增加了学生学习光伏的,兴趣；

（16）组织本教研室成员学习党建迎评估的各项活动，并取得了好的成绩；

（17）组织老师互相学习，互相讨论，罗海霞老师交流了中德职教培训的心得学习分享；

（18）组织教研室成员参与湖南神舟光电公司的太阳能行业巨著《太阳电池及发电技术》的参编编写工作，工作量巨大，为我院教师在光伏行业的名气奠定了基础；

（19）本教研室的黄建华在湖南省的专业特色演讲比赛中获省级二等奖

（20）本教研室的刘炳良老师在“亚龙杯”竞赛中获国家级三等奖这些成绩的取得离不开学院领导和系部领导的大力支持，在此表示感谢本教研室做的不足的地方也有很多，主要在以下几个方面的环节

（1）由于授课任务太重，对实践教学的重视力度不够；

（2）光伏实训室、实验室的建设工作没有落实的很好；3对本教研室成员的执教能力的培训力度不够；4对光伏专业特色的宣传力度不够；我们认识到了不足，在以后的工作中，我们要努力改革，共同进步！光伏电站运维人员年终总结范文篇11我觉得在强者如林的光伏产业中，—公司要突出重围获得一席之地，还是有一段不小的距离要走的光伏电站作为光伏投资的成品而言，其回收投资成本的周期、存续期间的质量问题的重要性是显而易见的再由于光伏电站的建设相比其他工程建设项目而言，其投资金额大、建设周期短的独特性更使得光伏电站的建设项目管理的难度加大这也是我们项目部急需分析解决的一个难点一个项目的管理分为五个具体的阶段过程，即起始过程、计划过程、实施过程、控制过程和结束过程光伏电站项目的管理，也不例外作为我们项目部而言，我们考虑更多的是电站建设的实施和控制过程而作为项目的建设单位，安全、质量、进度和成本则是工程实施过程中需要我们控制的几个方面

1、施工进度控制方面工作施工进度的控制主要是根据施工工期总目标的要求，督促EPC按照报送的施工进度计划表进行施工目前我们的施工计划都是按照横道图来进行施工施工进度计划是各项作业工艺流程合理安排的体现，是我们对每个节点工期顺延或者不顺延的重要依据，是抓进度最为实用依据光伏建设工程同时作业的工作面较多，交叉作业情况不可避免，因此施工进度计划图的重要性更为突出但是由于项目建设的突发状况比较多，这就需要我们督促EPC及时更新施工进度计划，并在三方EPC、业主方、监理共同的见证下，共同签名确认施工进度计划的变更

2、工程质量的控制方面工作工程质量的控制是各项工作的重中之重，因为工程质量是实现公司营业利润的保证质量控制重点应抓好以下几个环节1施工源头控制质量控制要从源头上抓起，即从基础工程的开始施工就要严格控制，对之进行认真复核例—项目—厂区，因为前期第一道工序一屋面检查放线，工作没有做好，把彩钢瓦作为放线的基准，从而导致后面龙骨安装歪斜，最后导致组件方阵出现平行四边形现象，达不到横品竖直的施工要求影响光伏电站美观的同时又返工重做严重影响工期2施工材料控制对进入施工现场的原材料进行源头控制主要材料如光伏组件、电缆、桥架、汇流箱等，要求有出厂合格证和材质报告，还要做到先送检合格后再使用例我们的、—项目，由于没有考虑到要求组件厂家抽样送检检测，导致无法判断现阶段、电站所用光伏组件闪电纹现象是否为组件本身质量问题3桥架、电缆铺设、以及汇流箱安装对支架安装、电缆放线、汇流箱安装等方面，重点控制支架的垂直度，支架焊接的牢固情况汇流箱的安装不但要控制接线的规范要求，还要控制标高的一致性和支架牢固性因为支架的不牢固会导致汇流箱脱落，或者汇流箱没有按照规范接线这两种情况都有可能导致火灾的发生4对监理、EPC的要求我们可要求监理单位根据合同内容及相关规范写出监理规划、对整个工程写出监理实施细则，对重要分部工程要有专项监理实施细则；责令EPC单位撰写符合实际的施工组织总设计、重点和关键部位要有专项施工方案确保质量管理无盲点、无漏点5在资料和组织验收方面资料的收集保管要贯穿施工过程的始终，重点是采用的标准和资料的完整性，要自始至终做好资料的收集和整理保存，为每一项工序验收做好准备验收工作是非常重要的环节，因为确保了每一单项工序的质量合格、优良，才能保证分部工程的质量合格、优良，从而保证整体工程质量合格、优良

3、施工安全工作方面控制在施工安全方面要坚决贯彻“安全第一，预防为主”的安全方针要求监理单位、EPC单位、施工单位组织安全学习，树立安全意识，进行安全培训，掌握安全技能，严格按照操作规程，特殊工种作业人员必须持证上岗，危险性较大的作业要有专项安全施工方案，切实做到安全施工、文明施工（例每一次的施工人进场，项目部都有给施工工人进行安全培训，通过安全培训PPT的播放，之后进行安全培训的考试，让工人明白了那些事情可以做，那些事情是危险的，这样可大大减小施工事故的发生）

4、资金的使用控制方面光伏电站建设工程相比其他工程建设项目而言，其突出的特性是建设周期短，资金投入大一个因素可能会导致几十万建设资金的浪费光伏电站运维人员年终总结范文篇12根据控股公司《关于开展20_年度运营电站秋季安全大检查的通知》要求，结合生产实际，紧紧围绕“加强安全法治保障安全生产”这一主题，东北省公司自20_年9月20日至10月20日期间，认真组织开展了秋季大检查工作，圆满完成了的各项内容，实现了既定目标现将活动开展情况总结如下:

（一）宣传动员及自查阶段20_年9月20日至9月30日，各单位组织员工重点学习电力部门《防止电力生产事故的二十五项重点要求》、《电力安全工作规程》、《电力设备典型消防规程》，控股公司《关于发布20—年安全生产工作指导意见的通知》等安全文件，结合控股公司近期通报的各类安全案例，进行宣传动员，提高全员安全意识并根据各单位实际，以《控股公司20一年运营电站秋季安全大检查自查表》为参考，制定符合本单位实际情况的《20_年运营电站秋季安全大检查自查表》，明确职责和分工，开展自查工作，对检查发现的问题及时制定计划组织整改

（二）整改阶段20—年10月1日至10月20日，各单位按照制定的活动计划，针对自查出的问题及时组织整改，彻底治理，省公司对所属电站安全大检查活动要进行认真检查、考核，确保本次秋季安全大检查活动取得良好效果控股公司运营管理部将对各单位本次活动的开展情况进行检查、抽查对以下事项重点检查

一、防寒防冻检查

1、检查变压器油位及是否有漏油现象

2、检查各逆变器、箱变、电子间、主控室、房门窗、是否完好、是否紧闭，电暖气是能正常使用，能否够达到防寒防冻要求

3、检查汇流箱端子排是否松动，保护管内电缆是否存在过紧现象，进线出线封堵是否严密

二、防火、防爆检查

1、检查消防系统、设施、器材是否处于良好备用状态

2、检查各个逆变器、箱变，电子间，高压开关室电缆孔洞封堵是否符合要求，防火隔离墙是否完好

3、检查光伏区内所有电缆接头是否有过热和放电现象

4、检查光伏区杂草生长情况，是否存在火灾隐患，清理杂草

5、检查各工具使用前是否做防护措施，使用后是否检查有无着火危险点

三、防风、防沙尘检查

1、检查站区地面、房顶是否有杂物，房顶油毡是否翘起

2、检查门窗玻璃是否牢固

3、检查升压站、光伏区设备标牌有无掉落现象

4、检查升压站避雷针是否有倾斜现象

5、开展逆变器内设备、箱变、地面清扫工作

四、对交通用具进行检查，要做好各种车辆的安全性能检查，对机动车的安全状况及时了解

五、检查运行规程、检修规程、安全规程、应急预案是否符合现场的实际情况，设备技术台账是否符合要求光伏电站运维人员年终总结范文篇1320__年云峰光伏电站在多经公司的正确领导下，在各级主管领导的关怀下，通过全体员工的共同努力，以安全生产为中心，以保证设备安全稳定运行为目的，充分调动和发挥全体职工的积极能动性，实现了经济效益同步增长

一、生产情况20__年年初光伏电站利用冬天，对四台机组进行全面检修，以确保全年机组安全稳定运行通过云峰水电公司统一调度，我公司及时调整运行方式，截止到11月末光伏电站完成上网电量21950千瓦•时

二、安全工作情况安全生产是公司得以生存发展的根本在全年的工作中，做到人员落实，制度落实，机构落实，责任落实坚持加强光伏电站安全管理，及时发现、消除隐患；坚持制止各种违章行为；坚持加强员工安全教育，提高员工们的安全意识持加强员工安全教育，提高员工们的安全意识全年无轻伤及以上人身事故，无重大及以上设备事故，未发生火灾及设备误操作事故，全年执行操作票46份，合格率100%、工作票6份，合格率100%,全面完成多经公司下达的安全生产目标

1、人员培训情况理效率；利用远景实时诊断系统实现对设备数据监控、数据统计、运行分析为一体的光伏电站管理模式，对电站进行随时随地的全面监控与管理华容电站作为是一个公司最基层生产组织，是公司各项工作的落脚点，也是公司实现安全管理的基础在今后的工作中，华容电站一定会充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，较好地完成了各项工作任务，向着学习型、技能型、创新型、管理型、效益型、和谐型六型先进电站一步步靠拢光伏电站运维人员年终总结范文篇2作为一名基层电工，始终坚持以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，坚持高标准、严要求，较好地完成了各项工作任务我把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫进一步提高自己的思想觉悟，提高了自己政治洞察力，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观下面是我对这一年工作的总结

一、20—年所做的工作及取得的成绩20—年工作中我坚持严格要求自己，强化形象，提高自身素按照年初光伏电站制定的安全培训计划，在

一、二月份冬训期间，对全体工作人员进行安全培训，完成了《电力安全工作规程》的学习和岗位实际技能培训学习，通过集中学习和考试考核，职工的安全业务素质明显提高，安全意识和责任心明显加强同时还对新进入厂人员进行三级安全教育，通过培训考试合格后方可上岗

2、春检工作春检工作是光伏电站一年当中必不可少，非常重要的、一项工作，是生产设备、系统安全稳定运行的重要保证结合春检计划光伏电站共完成以下八项重点工作13月11日，请佳局继电所对四台机组做低周波保护试验，试验全部合格，保证了机组的安全运行23月16日，请佳局高压班对#5变压器做耐压试验，6KV电缆做耐压试验，从而确保了设备供电的可靠性3对#1—#2排水泵进行了全面的维修,使其达到备用状态此项工作于3月28日完成4对#5—#6发电机进行解体检修，水轮机大修调整转轮间隙、对#7—#8发电机水轮机进行检修，此项工作于3月20日全部完成53月22日，清扫#3#5变压器及主控室的开关，刀闸等电气设备6检查防火器材，对已过期的防火器材及时进行更换并做好日常防火工作73月25日安装机房吊车、将原来自制的手拉胡芦式的吊车进行了改造，改造为5吨车电动吊，此项工作4月30日完成8对#3变压器进行色谱跟踪检测通过春检工作，为机组的安全稳定运行提供了可靠保证

3、防汛工作光伏电站认真贯彻落实公司防汛工作通知，按防汛检查的要求，成立防汛领导小组，积极部署防汛保电工作，为确保人员、设备安全度汛同时加强抢险队伍建设和培训，做好救灾物资准备工作，落实工作责任，从而保障电站的安全稳定运行

4、秋检工作结合春检工作，对秋检工作全面开展设备自查和防寒防冻工作，有计划、有布署、有组织地进行每周对设备进行一次自检自查及时发现隐患，及时消除缺陷

三、工作中存在的问题及整改措施电站的安全生产工作时刻不能放松，在取得成绩的同时，还必须清醒的看到，我们的安全基础还不十分牢固，在安全工作方面任重道远，还有很多工作需要我们去做，不能盲目乐观

1、设备设施问题1光伏电站#

5、#6机组是自制的水轮机组，多年运行，腐蚀严重，保证不了安全稳定运

2、四台机入口闸门栏污栅多年运行腐蚀严重、这对机组的安全运行带来很大的危害，存在着重大的安全隐患须更换四台机栏污栅

2、人员问题人员流动性大，且水电知识结构复杂，专业性技能强，后续人员年龄大，文化成度低，很难掌握专业性技能知识，这就给电站的安全稳定运行带来不利的因素

四、20_年工作思绪回顾20—年光伏电站通过全体员工的共同努力，在各项工作中均取得了比较理想的成绩，总结20_年的工作经验和不足结合20—年的具体情况，提出下一步改进措施特制定20—年工作设想

1、安全工作光伏电站的安全生产工作时刻不能放松，在取得成绩的同时,还必须清醒的看到，我们的安全基础还不十分牢固，在安全工作方面任重道远，还有很多工作需要我们去做，不能盲目乐观20—年公司将加大安全培训力度，让全体员工从思想认识上自觉遵守各项规章制度，杜绝违章树立“安全意识”观人的安全意识如何，其行为直接影响安全效果，对安全生产起着决定性的作用树立“安全质量”观质量的好坏直接影响到国家财产和群众的生命安全强调安全质量，说明质量不仅是企业赖以生存的基础，也是安全生产的基础我们有信心在上级领导的关怀下，齐抓共管，建立健全各项规章制度，严格执行两票三制，让光伏电站的安全成果再上一台阶1春检工作春检工作是生产设备、系统安全稳定运行的保证，是全面提高安全管理水平不可缺少的一项重耍工作，在春检工作中，力求以求真务实的工作方式和作风，狠抓安全责任落实、实现春检的安全、优质、高效、全面完成春检的各项工作任务为确保春检期间各项工作的顺利、圆满完成，特制以下措施A、大力开展反习惯性违章活动B、大力推行标准化作业C、加大现场作业及班组的安全管理力度2秋检工作为切实有效地防止季节性事故发生，夯实安全基础，保证秋检工作扎实有效地开展，全面开展设备自查和防寒防冻工作、有计划、有组织地进行开展好各项工作

2、管理工作为促进光伏电站管理逐步达到规范化、制度化、标准化，应当坚持以安全为管理为基础，以经营管理为中心，以设备管理为重点，以稳定队伍管理为保证，实现四个到位1加强安全管理，确保安全生产2加强经营管理，提高经济效益3加强设备和枝术管理，遂步提高科枝含量4加强队伍建设，提高人员素质

3、发电情况光伏电站的发量，与自然环境汤旺河流量有关、听从水电公司调度，和水电公司协调配合好，完成全年发电生产任务20—年云峰光伏电站的发展将面临极大的挑战我们将紧紧围绕公司的全年奋斗目标，抓机遇、求发展，增强光伏电站的核心竞争光优电站运维人员年终总结范文篇14转眼间20_年已经过去，在过去的时间中华容电站以“排除浪费、创造价值、持续改进、人才育成”的人才导向，逐步建立系统科学的电站建设运行机制，推动电站价值创造力和电站员工技能“整体登高”，并取得一定的效果，现就对华容电站20年度的工作作出如下总结:

一、安全生产华容电站在过去的一年中的安全生产管理工作当中，始终坚持“安全第一”和“以人为本”的工作理念，首先从各级安全管理人员入手，抓好思想建设工作、安全知识和技能的培训工作，每周组织一次电站安全活动进行业务学习和交流，明确活动成果和反措，使员工都树立起了强烈的安全意识，具有了较强的业务素质和工作能力其次，在严格落实公司安全管理制度的前提下，根据公司各工种和岗位的工作特点，组织修定了符合生产实际的安全生产管理制度，完善了安全生产岗位责任制，做到明确分工，全面落实电站长、安全员、工作许可人的安全生产岗位职责，逐级签订安全生产责任书（承诺书），责任到人此外，在抓好基础安全管理的同时，在生产管理上，任何作业都提前组织制定计划，做好各方面沟通协调工作，合理安排作业，严格执行两票制度，确保运维检修人员作业安全和设备安全，实现自20—年6月28日首次并网发电以来无一例事故发生，无一人违章作业的佳绩

二、电站培训、管理与建设为了提高电站建设的全面发展，完成电站各项生产任务，华容电站严格执行各项规章制度，并制定电站考核规则，从实际出发，落实到每一位电站成员，以调动电站成员的积极性随着我们公司及电站对岗位的考核制度的开展，跟岗位成员也都意识到其中的重要性，也促使我们在工作中要更加严格要求自己

1、电站培训工作1组织全站成员参加全厂运规、安规考试，并取得优异的成绩；2组织全站成员学习新设备的操作，巩固单台设备的操作；3定期抽查各个电站成员对设备的熟悉程度和操作方法；4根据每个电站成员的具体情况，制定关于每个电站成员的学习计划

2、电站管理工作电站是公司的基础，电站生产运营的好坏直接关系到公司的发展与生存搞好电站管理，提高职工队伍素质，增强电站的活力，发挥每一位成员的作用，是电站运营的根本电站文化是团结和凝聚电站成员的纽带，定期培训是提高电站成员操作水平的方式所以必须提倡学习，提高电站全体成员的综合素质，为电站的发展提供更好的平台

3、电站生产指标1明确目标计划按照公司或部门下达到本电站应担负的各项安全、生产、经营指标结合本电站的实际情况制定电站目标和完成计划的具体措施，制定本电站月、周工作计划并按计划完成，未完成应有说明或分析各项指标应全面完成，确保各项指标计划完成记录清楚2明确岗位职责细化并建立健全站岗位责任制，明确工作分工和电站日常管理，确定电站成员的岗位职责、权限和任务使电站成员熟知本岗位职责内容，同时保证各岗位每项工作都能找到明确的责任人3制度建设严格执行公司、部门的各项规章制度并结合电站实际情况立电站日常管理制度，包括劳动纪律、奖惩条例、安全管理、绩效考核等使电站的各项规章制度、管理标准、工作标准、统计台帐等管理基础工作，作到制度化、标准化、分级管理、分工负责、定期检查、严格考核建立绩效考核要体现公平公开公正的原则，保证绩效管理以标准为依据，以事实为基准，避免，考核流于形式，以个人意志为主4班务管理

1、建立人员出勤情况记录，记录齐全，与实际相符

2、电站管理分工明确，各项民主管理、班务管理项目分工到人，人人熟知本人负责的管理事项，落实有效

3、有电站考评、考核、奖惩、先进评选等规定，包括考核指标、考核内容、考核方法、公开的要求等5团队建设定期召开电站民主生活会，讨论员工对电站工作的意见，以及相应的合理化建议，充分发挥电站成员的主观能动性以此同时积极开展加强社会公德、职业道德、家庭美德和法制纪律教育的学习活动，加强电站成员思想教育，使电站成员充分向党组织靠拢

三、主要业绩华容电站克服疫情的影响，克服备品备件短缺的困难，克服恶劣天气的因素，完成光伏区汇流箱支路保险更换近1000余枚，逆变器IGBT模块更换8台，全年消除缺陷50起，但无一起缺陷时长超过12小时，将电站设备故障损失电量降低至

1.918万kWh,较20—年减少故障损失电量

34.4443万kWh,真正将“度电必争，颗粒归仓”落实到了实处此外，每日通过对比远景监控系统离散率异常分析制定当日的巡检内容及时排查处理离散率高的支路;根据现场实际情况及时除草和组件清洗以提高发电效率；每季度定期清洗逆变器室的滤网以保证发电核心设备随时处于最优的工作状态；每日根据实时负荷数据及时手动调整投入SVG屏蔽策略以减少厂用电率；对比多个后台数据快速响应缺陷以提高缺陷处理效率；利用远景实时诊断系统实现对设备数据监控、数据统计、运行分析为一体的光优电站管理模式，对电站进行随时随地的全面监控与管理华容电站作为是一个公司最基层生产组织，是公司各项工作的落脚点，也是公司实现安全管理的基础在今后的工作中，华容电站一定会充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，较好地完成了各项工作任务，向着学习型、技能型、创新型、管理型、效益型、和谐型六型先进电站一步步靠拢光伏电站运维人员年终总结范文篇15变电检修部在分公司的统一部署下，结合自身及各专业特点,本着“强培训、求创新、重实效”的原则，历时三个月，采用全方位、多形式、分层次的培训模式，为全员进行了一次系统的、针对性强的冬季岗位大练兵活动，具体情况如下

一、冬培工作完成情况此次冬培，变电检修部是本着“干什么、学什么，缺什么、补什么”的原则，以提升员工技能水平为目的，将冬培与岗位练兵相结合、基础知识与实际技能相结合，深入开展各专业、班组各具特色的技术培训活动，并根据员工岗位不同及自身专业知识储备情况，制定不同层次的冬培计划，设置不同的难度系数，以达到较好的培训效果变电检修部此次冬培涉及变电检修、电气实验、化验仪表、质，做好本职工作，以诚待人，爱岗敬业讲奉献我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失、个人利益和集体利益的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业月底由于工作需要，我被调到了窗口上，到窗口后我立足本岗位职责，努力做好优质服务工作认真履行国网公司供电服务“十项”，故障报修，业扩办理无一疏忽在这一年里，遇到各类活动和会议，我都积极配合做好服务工作，与同事心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只希望把工作圆满完成

二、工作中的不足与今后的努力方向一年来的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，主要是业务办理的熟练程度上和有经验的同事比较还有一定差距,材料上还在基本格式上徘徊，内容上缺少纵深挖掘的延伸，在今后工作中，我一定认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好我会继续发扬吃苦耐劳精神做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，积极适应各种艰苦环境，在繁重的工作中磨练意志，增长才干发扬孜孜不倦的进取精神加强学习，勇于实践，博览群书，在向书本学习的同时注意收集各类信息，广泛吸取各种“营养”；同时，讲究学习方法，端正学习态度，提高学习效率，努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、继电保护、自动化、网络通信等六个专业，同时增加了安全部分和综合部分的培训，共八大部分，具体培训内容如下

1.变电检修专业检修专业培训分为理论培训和实际技能操作培训两部分理论培训包括电力变压器的大修工艺，检修规范导则，常见故障分析；有载分接开关结构、原理、安装调试及故障分析处理；断路器的检修、调试、及故障处理；隔离开关安装调试及二次回路识图及故障查找；硬、软母线、线夹设备选型及安装工艺；设备搬运、吊装基础知识，吊车指挥及常用绳扣的使用等；另外对新进及工作班成员的培训加入了变电站电气主接线图介绍、电气设备的结构和工作原理培训内容实操培训包括llOkV隔离开关解体现场讲解；高压开关柜现场安装及KYN28A-12金属铠装封闭移开式开关柜故障处理；高压电缆原理，10kV、35kV电缆终端头、中间头制作工艺等参加冬培人员分成两个层次，一是班组成员（包括新进员工）,二是负责人及以上人员（包括班组长及安全、技术员）班组成员的培训方面主要为一次设备包括变压器、断路器等设备的基础知识，包括原理、结构、检修安装工艺流程，另外加入了一些现场工作必备的知识，如现场设备、工具的吊装、吊车及常用绳扣的使用等负责人及以上人员的培训重点则放在一次设备的检修、运行规程的培训方面，包括一次设备的安装调试要求、规定；一次设备的事故处理、分析、报告的编写以及编制大型工作方案（三措）的要求、注意事项等内容

2.电气实验专业电气试验专业培训涵盖了电气试验专业各岗位，是一次整体全员培训，内容涵盖电气试验专业相关基础知识，专业技术规程，专业知识和基本技能4个部分，具体培训内容为

①基础知识涵盖了各类电气一次设备，包括掌握变压器、断路器、电压互感器、电流互感器、避雷器、高压隔离开关、GIS、电容器、电抗器、消弧线圈、套管、CVT、耦合电容器、高压电缆的结构原理和作用

②技术规程包括—版交接试验规程、十八项反措、在线监测相关规程，宁夏电力公司交流高压电气设备试验规程（—版）、现场绝缘试验导则

③专业知识包括电气设备绝缘电阻和吸收比试验、直流泄漏及直流耐压试验、介损试验的原理、接线、试验步骤以及影响因素工频交流耐压试验的试验方法、注意事项及影响因素；避雷器的结构与试验；变压器制造工艺；互感器的结构与试验；变压器铁心故障分析判断；电力变压器在运行中遇到的几种故障的类型简介及电力变压器内部短路故障；气体放电过程及其击穿特性；电力系统各种过电压及绝缘配合

④基本技能用专业术语汇报试验情况和测试结果，一般测试的试验记录和报告的填写；各种类型的电气设备、绝缘器件、安全工具的常规试验和一般特性试验试验方案及试验作业指导书的正确编写；各电压等级电气设备的事故分析报告的编写、分析

3.化验仪表专业化验仪表专业培训内容包括学习设备结构原理知识，掌握试验项目、试验基本原理、试验标准及注意事项，正确判断试验结果；学习色谱仪器工作分析原理、操作规范、注意事项，学习色谱故障诊断知识；学习掌握热工温度控制器、密度继电器接线回路知识

4.继电保护专业培训内容包括以下几方面专业技术培训作为本次培训的重点内容，内容包括数字化变电站网络结构相关知识，主变、线路以及各类元件保护原理，断路器机构，主变风冷控制、温度表、主变瓦斯、有载调压、充氮灭火等附件二次回路讲解；基础知识、技能培训针对新员工进行二次回路相关内容的学习，具体内容包括直流系统、断路器、主变及风冷系统相关二次回路，各类控制、信号、二次接线的知识，还包括电压、电流互感器变比、极性、伏安特性的试验方法，220kV及以下整定计算自动化装置调试UOkV及以下线路和变压器的低电压过流保护，定时限过流保护，电流速断保护，瓦斯保护，自动重合闸、备用电源自投装置的等内容基本技能培训正确使用专业术语填写试验报告和测试结果,正确、规范地填写工作记录；正确编写作业指导书，大修技改方案、技术规范等内容；技术规程培训重点项目如下继电保护及二次回路验收规范、十八项反措继电保护专业重点实施要求、电力系统安全自动装置校验等规范；跨专业培训培训内容主要有自动化专业各类测控装置的校验以及网络相关知识管理培训I:在技术培训的同时，专门安排了班组管理培训，目的是各班组长更好的能够胜任本岗位工作，从管理角度使各班的专业管理水平有进一步的提高

5.自动化专业此次“冬培”，自动化专业针对不同层次的工作班成员，采用理论知识与实操相结合，请后台厂家与内部交流相结合的模式，具体内容如下

①通用部分交流采样装置最新规范、规定，调度自动化最新验收规范、管理规定

②基础部分OMS系统主要业务流程以及各类数据的录入，贺兰山、黄河、惠农、平吉堡、平西、正谊、银川变电站监控系统、远动装置设备型号、网络通讯结构、全站通讯方式、遥信、遥测数量（站内），交流采样装置校验方法丹迪克、同人、博电不同设备型号的软件操作方法；二次回路图例与分析；交、直流指示仪表的校验方法；光纤熔接技术；

③专业知识该项是此次培训的重点，主要针对南瑞科技、南瑞继保、许继电气三家监控系统的远动装置、测控装置、后台数据库、监控画面、网络通讯工作模式；智能变电站综合知识及验收总结；报文解析及故障判断；综自改造实体（端子箱设计思路、主变温度、绕组温度二次回路、档位显示、调压闭锁等）、二次回路图例与分析

6.网络通信网络通信专业冬培内容涵盖了网络通信专业相关基础知识，专业知识，基本技能和专业技能4个部分，具体培训内容为

①基础知识计算机基础知识、网络基础知识、服务器配置知识、网络设备互联原理、国网下发信息管理类各项制度

②专业知识计算机网络的形成和发展、计算机网络体系结构OSI参考模型的基本知识、数据通信基础知识、WindowsServerAD基本概念、WindwosServer域的建立、用户和组帐户的管理、WindwosServer域组策略应用、企业网网络设计方案、企业网网络测试和网络性能评价、WindowsServer环境下的域用户管理

③基本技能计算机硬件更换的技术、办公局域网IP地址规划基础知识、WindowsServer环境下的网络访问保护；正确、规范地填写记录和报告；编写技术方案及作业指导书

④专业技能网线的制作和小型交换机的使用、办公计算机常用软件的安装、服务器磁盘阵列配置及操作系统安装、H3c大型网络交换机配置、WindowsServer安装和基本环境设置、WindowsServer文件服务器管理

7.安全培训安全部分的培训内容主要包括

①现场标准化布防内容包括《宁夏电力公司变电站安全措施标准化布防规范》、二次现场标准化安全布防等；

②现场安全稽查学习《宁夏电力公司安全生产稽查工作规定》；

③学习典型事故通报，总结经验教训；

④学习现场急救，让全体人员熟悉现场急救常用技术，并进行心肺复苏模拟训练；

⑤安规学习，进一步提高全体人员的安全意识;

⑥电网安全方面，包括电力安全事故条例释义、安全工器具的检查与使用、工作许可“九问制”、工作中常见的错误现象、习惯性违章本质的分析等

8.综合培训

①ERP设备模块包括物资采购申请创建，大修工单、检修工单的创建，功能位置、设备主数据管理，检修部常用物资主数据培训等；

②绩效系统的应用；

③员工报销员工报销系统应用，财务管控系统应用，日常财务知识及公司报销规章制度，报销答疑等；

④固定资产管理固定资产及重点低值易耗品分类、管理

⑤电子商务平台的应用；

⑥班组标准化建设、档案管理培训；

⑦写作能力培训如何编写工作总结、专业总结、申请、方案等；

⑧SG186生产管理系统SG186生产管理系统主要业务流程及各项检查指标等

二、取得的成效

1、通过冬培，使各个层次生产技能人员的理论知识和专业技能在原有基础上都有所突破，进一步提升了变电检修部生产技能人员的知识水平，其现场故障缺陷处理能力和工作效率得到明显踏实的工作作风，力求把工作做得更好

三、对供电所工作的想法与建议

1、建议增强供电所工作的积极性建议订立供电所年度目标责任制，完善各种奖惩激励机制，鼓励大家积极提合理化建议，通过奖惩激励机制，奖励先进，鞭策后进，进一步加强供电所管理，更好的为电力客户做好服务工作

2、建议增强供电所的凝聚力供电所是一个完整的整体，不能生产、营销、窗口分家，大家之间的相互沟通此外供电所还可以利用闲暇时间开展集体公益活动总之，一年来，我做了一定的工作，也取得了一些成绩，但距领导的要求还有不少的差距主要是工作创新意识不强，创造性开展不够在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，以对工作、对事业高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负大家对我的期望光伏电站运维人员年终总结范文篇3北1-2变电所20—年全年供电5747万千瓦时，功率因数在

0.95以上，两票合格率100%,倒闸操作1281项无差错，安全运行727天为实现班组安全生产的长足发展我们生产过程中努力做到个人无违章、岗位无隐患、班组无事故、过程无危险并在心里都种下一个目标拧成一股绳，争做第一名为此我们从安全、设备、技术、人员四方面入手

一、安全运行提升“一切事故可以预防”是北1-2变电所成员的安全准则结合变电所工作的实际，变电所制定和完善了各类设备启停、巡视、日常工作等内容的岗位风险识别卡，辨识每一种工作的危险点，并进行风险评价、风险控制，使危险点在班组得到控制，并将岗位风险识别卡列入安全制度明确执行制度要严在贯彻落实上，严在事故发生前，使规章制度真正起到导向和制约作用如清扫二次线前开展危险点分析，辨识危险因素，检查使用的工具是否或采取绝缘包扎措施；是否站在干燥的绝缘物上进行、并戴线手套和安全帽；资料及手续是否完备；做好相应安全措施后，方可进行工作此外我们加强安全护具管理，定点定位，定期试验，按护具试验报告在《安全用具实验记录》正确填写数据及结论将护具情况列入安全护具动态表，使岗位人员对护具情况一目了然定期考核安全护具正确使用方法工作中真正实现“不伤害他人、不伤害自己、不被他人伤害”通过每季度根据天气变化对运行设备进行重点运行提示；定期强化、风险预知培训；引导岗位人员以“第三者”角度发现缺陷及隐患值班长李慧梅巡视设备时发现10千伏原料气压缩机8315开关B相下触头温度超温达到82℃,比其他触头温度高出30℃及时汇报分公司电力调度，并联系开关厂家和生产维修大队处理，o开关厂家更换开关B相动触头后，开关送电再次检查触头温度三相平均为492避免发生因开关接触电阻增大，造成触头温度过高，将绝缘外壳烧毁、开关爆炸等电力恶性事故

二、设备管理提升一座35千伏变电所，

一、二次设备有几十台、电器元件数以千计其中任一台设备或任一元器件发生故障，都可导致变电所、电网异常，甚至事故的发生因此我们严把设备检修质量；重视设备维护保养；定期进行设备评级；使设备始终处于受控状态在高压设备检修时，我们要求检修人员更换主变呼吸器硅胶及油封内变压器油、清扫高压设备卫生、按标准验收设备缺陷是否消除以及是否有新的遗留问题等35千伏II段母线检修结束后送电操作时，当合上35千伏母联8333开关对II段母线进行充电时，发现35千伏H段母线B相相电压不正常，只有正常值22千伏的一半10千伏，而且数值不断下降，立即停止操作，汇报油田网调配合检修人员进行查找，发现H段电压互感器8335二次回路继电器常闭接点虚接造成B相相电压下降处理后继续操作检查8335B相相电压恢复正常避免了检修后出现新的遗留问题低压配电装检修严格执行分公司电气设备检修卡制度，并细化180个抽屉开关一个抽屉开关一张检修卡，详实检修过程，落。