自我剖析材料和具体整改措施及努力的方向【八篇】

自我剖析材料和具体整改措施及努力的方向【八篇】自我剖析材料和具体整改措施及努力的方向1近期，我局积极开展“知足感恩、爱岗敬业”心态教育活动和召开“扪心自问”座谈会，我感触良多、受益匪浅，回顾自己近几年来工作、生活中的具体表现，与优秀共产党员的标准进行比照，发现自己尚存在着较大的差距通过认真反思，觉得很有必要认真查摆自己在党性方面存在的问题和不足，并及时剖析产生问题的根源，进一步明确今后努力的方向，以便更好地发挥一个共产党员的先锋模范作用现将自我剖析情况汇报如下

一、存在问题及产生的原因

1、在学习态度、学习效果上尚有差距学习观念不强，态度不够端正，自身的理论水平相对与新时期税务工作需要相距较远，学习上不够积极主动，只是把学习政治理论当作一项任务去完成有时感到学习理论知识只是虚指标，学多学少都无所谓，工作量才是硬指标导致学习效果不佳，理论和实践脱节，不能用先进的理论去指导税务工作的实践

2、在思想作风、思想纯洁上尚有差距对当前社会所面临的新形势缺乏清醒的认识，宗旨意识滑坡，全心全意为人民服务的思想淡化，不能保证做任何事情首先坚持将党的利益和人民利益放在首位,将人民群众的所思、所想、所急、所盼作为一切工作的出发点和落脚点，对于工作中出现的问题和困难容易产生思想波动

3、在工作能力、工作实绩上尚有差距因为自己长期从事税收业务工作，对新政策、新知识的学习劲头不足，对工作中出现的新情况、新问题没有认真去进行研究，虽然对领导和上级安排的工作能够积极按质按量去完成，但在工作中缺乏创新意识，缺乏突破条框的勇气，存在不求有功但求无过的消极思想工作的积极性和主动性没有充分发挥出来，税收工作成效与上级的要求仍存在着较大的差距

4、在作风建设、作风纯洁上尚有差距因时间和精力所限，对自己所从事的工作，深入基层进行调研少，不能真正地了解和掌握基层的真实情况和纳税人的合理诉求缺乏批评与自我批评意识，牵涉到一些得罪人的事情就会变得犹豫不决，瞻前顾后，缺乏与不正确行自我要求的标准有所降低，满足于自我理解、自我原谅，有时主观态度上比较用心，但行动上缺乏用心向上的闯劲、努力进取的干劲和坚持不懈的韧劲自我剖析材料和具体整改措施及努力的方向4按照街道统一部署，我认真对照《党章》、《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》等规章制度，紧密联系自己的思想、工作、生活实际，查摆了自身存在的突出问题，深入剖析存在问题的根源，明确了今后努力的方向及整改措施现对照检查如下

一、存在的主要问题及表现

（一）政治功能强不强方面集中学习、文件式学习多，自学、创新方式学习少，离学深悟透的要求还有一定差距，主动学习不够,学用结合不够紧密，对党内政治生活的严肃性认识不够，自身政治素质还需不断提高

（二）“四个意识”牢不牢方面政治意识不够强，对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想和党章等理论学习研究还不够透彻，运用理论联系实践、指导实践的能力不够大局意识不够强，干工作、做事情考虑自身工作多，对各项工作参与不够，建言献策不够

（三）“四个自信”有没有方面在工作中，由于自己思想不够解放，有时只是过于考虑社区的发展大局，常常求稳怕乱，敢想、敢试、敢干的开拓进取意识还不够强，知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神还不够足

（四）在工作作风实不实方面在工作中存在对上级安排的工作抱有“不求有功，但求无过”思想，对社区其他工作虽然也有所思考，但思想上总有这样那样的顾虑，怕得罪人、怕背包袱，存在缺乏担当、不敢直面问题的现象，在工作上遇到难题时，不善于思考，未能把工作做实、做深、做细

（五）在发挥作用好不好方面作为社区党支部书记，主要职责是抓好党建，但在认真履职尽责、充分发挥作用方面有一定差距，在实际工作中，工作方法简单，缺乏创造性，思路还不够宽、层次还不够高特别是在履行“一岗双责”方面不够经常主动，关注业务工作多于党建，精益求精的工作态度有所淡化

（六）自我要求严不严方面一是严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律的自觉意识还不够强，对社区一些慵懒散漫的现象监管力度不够二是坚决执行上级各项决策部署与本社区及自身实际有机的结合起来创造性开展工作的能力不够三是在思想上自我约束不严格，在遵章守纪方面做得还不够好，不能始终保持昂扬的工作状态

二、产生问题的原因深刻剖析存在问题的原因，主要有以下几个方面

（一）理论学习不够深入把精力用在了开展具体工作上，没有把学习作为增强本领提升素质的主要途径，缺乏主动性自觉性，用什么，学什么，满足于一知半解，缺乏系统性学习，学习内容不够全面

（二）理想信念有所淡化虽然能够坚定共产主义信念，但自我教育、自我改造和自我完善的毅力和韧性不够，放松了严格遵守《党章》规定的标准与坚持党的基本理论、路线、纲领、经验和要求的一贯性，持之以恒、坚持不懈坚持党的信念的意识还不够

（三）开拓进取精神不足缺乏迎难而上、开拓创新的干劲和勇气，工作标准上有时不够严格，有时放松对自己的要求和标准，满足于能应付、过得去、差不多

三、今后努力方向和整改措施针对查摆的问题和原因分析，我将认真做好整改落实，不断提高个人综合素质

（一）加强理论学习，坚定理想信念端正态度，加强学习努力学习十九大精神、习近平总书记系列重要讲话，习近平新时代中国特色社会主义思想，全面把握精神实质和精髓，学会运用其基本立场、观点和方法，研究解决新形势下面临的新情况、新问题、新矛盾同时结合马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观系统的学，结合工作实际查找思想问题，不断提高工作能力和水平做政治上的明白人，做工作上的踏实人，始终把学习放在第一位，把学习当作一种追求，在干中学，在学中干，做到思想上不断进步，观念上不断更新，工作上不断创新，生活上更加严谨

（二）强化宗旨观念，改进工作作风坚持群众观点，进一步强化四个意识牢固树立群众观念，不断强化为人民服务的意识，始终把群众的利益放在想问题、办事情、做服务的首位坚持深入群众,切实帮助群众解决一些实际困难和问题；努力为群众排忧解难，最大程度地让群众满意同时积极争取项目改善辖区居民的人居环境

（三）创新工作方法，做到严于律己始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，坚决贯彻执行党的路线方针政策，做到思想上不断进步，观念上不断更新，工作上不断创新，时时刻刻用党员的身份严格要求自己，“慎独慎微、勤于自省”；始终保持廉洁自律、自重自省的优良品格，正确对待个人得失，做一个对党忠诚，让人民满意的人以上是我个人的自我剖析，不妥之处，请各位领导和同志们批评指正自我剖析材料和具体整改措施及努力的方向5本人自参加工作以来，一直从事英语教学教育工作通过这次师德师风的学习，我对师德师风教育的重要意义有比较明确的认识,对教师职业道德规范内容也更熟悉了对照《教师法》和《中小学教师职业道德规范》的要求，结合自己教育工作，自我剖析如下

一、我在职业道德规范和树立良好师德师风方面存在的问题

1、偶尔缺乏耐心，特别是遇到一些屡教不改的学生时，教英语的我心躁气急，对此类学生有时难免语言不够妥当，大声训斥，偶尔对学生小施惩戒，还认为是对学生的关爱，有歧视冷谈后进生的言行使学生幼小的心灵受到了伤害，这实在是一种不够尊重学生人格的表现不仅有损老师的形象，还与“为人师表，语言规范健康，举止人优雅文明礼貌”的教师应该具备的起码要求不相吻合

2、进取精神不足，对获取新知识，钻研业务，求上进等方面认识还够在教学常规管理工作中放松自我学习、自我充电，忽视了知识更新，学习自觉性、主动性不强

3、爱岗敬业上做得不够突出，主动意识不强有时对待一些中心工作抱着保持原有的态度，不愿深入，存在求稳怕乱思想，而缺乏自我挑战意识，遇事不愿多想，心想反正上有领导，领导咋说我咋办，肯定错不了许多工作到推不掉时才仓促动手做

4、工作作风不够深，；在备课、上课、批改作业等方面，偶尔有敷衍塞责现象尤其是写在教案本上的教案，我认为在课本上已经备了一遍，还要再写一遍我作为一名教师不能保持从学生的利益出发，关心学生的生活，分担学生的疾苦，服务于学生的意识不牢而必然损害了学生的利益，想想在工作上自己有时对后进生缺少应有的耐性，满足于完成任务；作风上，不够严谨，工作责任心不够强，对于犯错的学生，不能立刻与家长联系、沟通和与学生谈心教导对学生出现过高的甚至不切实际的要求，而在学生不能达到自己的要求时又言行过激，而对于学生提出的问题和意见有时不够耐心总觉得自己能按照要求去做，依法规范自己，做好自己的工作就是为了学生好

二、分析其问题产生的根源

1、自觉加强师德师风学习教育不够，没有树立正确的人生观、价值观、学生观和崇高的理想信念

2、坚持以学生发展为本的理念不够坚强，在学生管理工作中总要求学生遵守《中小学生守则》，学生一旦犯错误或没有达到预期的教育效果，就会有恨铁不成钢冲动甚至有变相体罚学生的行为，缺乏对学生进行理想教育、触动学生的心灵

3、在教师服务的意识中淡薄”一切为了学生”,“一切依靠学生”,“从学生中来，到学生中去”的实质表明，坚持任何时候都要以学生满意不满意作为自己教学水平，衡量标准，忽略了学生观念

4、工作缺乏经验，不善于从实践中加以总结，导至了工作的创造性不够

三、我就以上存在的问题的整改措施

1、坚持理想，坚定教书育人、为人师表的信念思想上清醒、坚定；理想信念不动摇；理论学习要加强

2、转变作风，积极工作坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好教育工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念

3、加强业务知识学习，努力提高综合素质备课深入细致平时认真研究教材，多方参阅各种资料，力求深入理解教材，准确把握重难点在制定教学目标时，注意结合学生的实际情况教/导学案编写认真，并不断归纳总结经验教训注重课堂教学效果针对所教年级学生特点，，以小组合作为主，让学生在讨论中互相学习，把课堂还给学生，坚持学生为主体，教师为主导、教学为主线，注重讲练结合在教学中注意抓住重点，突破难点更新教育观念，改变对学生居高临下的态度，主动、积极地建立一种民主、平等、和谐的师生关系，热爱学生，尤其要热爱学困后进生作业批改及时，反馈有效在今后的工作中我决心一要加强学习，切实提高思想和工作水平；二要从严治教，加强自身建设，进行教学上的改革，努力教育好我们的学生；三要振奋精神，以百倍的干劲投身于社会主义教育事业自我剖析材料和具体整改措施及努力的方向6本人对照党章、习总书记系列讲话精神和局党组部署要求，在思想政治、精神状态和工作作风等方面进行个人深刻剖析，分析存在的问题以及产生问题的主要原因，以及今后整改措施和努力方向，现汇报如下

一、存在的问题

1.重业务轻党建党建工作关心不够，过分依赖支部书记和其他支部委员，没有做到一名支部委员的义务和责任

2.重任务轻培养对上级交办的任务，认为保质保量完成任务就行，在工作中就经常自己独立去完成，没有提高站位，转换角色,去思考如何提高培养中心科技工作者的业务和科研能力

3.重工作轻服务存在工作上能投入较多精力，但是在为民服务上投入时间较少，深入一线调查研究不够，特别是倾听同志们的倾述和意见的机会较少

二、主要原因分析

1.政治理论学习做的还不够，在思想上有所放松，在行动上没有真正形成加强政治理论的高度自觉，有时候把政治理论学习当成“软任务”，学习效果不佳，对党的理论学习仅限于读读文件、写写笔记，没有深入去研读、去思考，没有结合工作实际抓学习，导致学用脱节

2.纪律和规矩观念树立的还不够牢，在思想深处，认为按照上级的安排和领导的要求去干工作，就不会存在违纪违规问题正是这种想法，让自己在工作中，执行纪律和规矩不够彻底、不够严肃

3.没有始终如一地用党员的高标准严格要求自己，在处理一些事情上把自己作为普通群众，降低了对自己的要求另外，继承和发扬党的优良传统也做的不够好，在工作中，经常学习英雄人物、典型模范的先进事迹，但是持之以恒的对照、改进做的不够到位

4.在工作上，没有树立起“示范”“标杆”的强烈意识，没有做到提前谋划、主动作为，导致在工作中，存有一定程度上的满足于现状和“一般化”的错误倾向

三、努力方向和改进措施

1.持续不断的加强理论武装，做到不忘初心牢固树立终身学习的理念，始终把学习作为工作和生活的重要内容，彻底抛弃学习上存在的“实用主义”和“拿来主义”，真正把学习当成硬指标、必修课，有目标、有计划、有重点地学习党的理论、路线、方针和政策,学习“十九大”会议精神、习总系列讲话精神、《党章》《廉洁自律准则》《纪律处分条例》等党内法规，持续不断的坚定理想信念，提升政治理论素质

2.持续不断的加强工作实践，做到不辱使命牢固树立强烈的实干意识，在工作的具体实践中不断锻炼自我、完善自我、提高自我立足岗位，找到工作的着力点和落脚点，提升工作效果的针对性和实效性一方面积极学习政策法规，充实自己的知识储备，提高工作的能力；另一方面，加强知识运用，努力把所学的知识运用的具体工作中，真正把所学到的知识和经验转化成发展和前进的“动力”

3.持续不断的加强廉洁自律，做到不破底线牢固树立“作风建设永远在路上”的理念，始终把纪律和规矩挺在前面，扎紧制度和规矩的牢笼在生活工作中，严格遵守党纪党规，坚持用制度和规矩办事，坚持按照程序要求办事，坚持按流程标准办事，真正做到合规合矩最后，我真诚地希望各位对我提出批评意见对大家的批评，我一定高度重视、虚心接受、认真采纳有则改之，无则加勉，把今后的工作做得更好自我剖析材料和具体整改措施及努力的方向7按照医院领导的要求，认真对照自己平时的实际工作及思想动态，排查在业务知识水平、敬业精神、业务能力、工作作风、为患者服务宗旨方面存在的问题，并对此进行了认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地开展工作

一、存在的主要问题

1、专业业务知识掌握得不深不全具体表现为一是虽然有时候也学习点业务专业知识，但有些实用主义的思想，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统，不全面，不广泛，不深刻二是在业务知识方面，对理论学习的深度不够精

2、敬业精神尚可，但工作主动性不足具体表现为一是在实际工作中多了些因循守旧，按部就班，墨守成规的习性也多了一些自己感觉到是事倍功半的东西二是实际工作只限于听领导的安排，而在具体工作中如何结合实际进行开拓创新，搞出特色上，没有自己的工作创新思路

3、业务能力不够表现在对待工作不够主动、积极，满足于完成上级领导交给的任务，在工作上遇到难题时，不善于思考、动脑，等待领导的指示，说一步走一步，满足于过得去对业务知识的学习还不够，缺乏一种孜孜以求的精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作不注重业务知识的全面性，等到问题出现再想办法解决有时由于工作的重复性，图省事，照搬照抄，沿用老方法解决问题;在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有逃避的倾向，认为“船到桥头自然直”，坐等待办法出现，而不是自己寻找对策，缺乏一种钻研的精神

4、工作作风不够扎实表现在对待工作有时抱着应付的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好对窗口的工作情况和自己负责的业务工作若明若暗，没有深入调查和全面的把握，以致很少提出针对性强的工作措施

5、为患者服务意识的淡薄表现在对待患者不能始终保持热情服务的态度，当手头工作较多时，性子就会有些急躁，态度不够和蔼，如遇到需要重复解释的问题，嗓门就会比平时高，显得没有耐心，没有调整好自己的情绪没有牢固树立全心全意为患者服务的宗旨观念;没有深刻体会“一切为了患者，一切依靠患者”的实质；没有坚定任何时候都要以患者满意不满意作为自己得失衡量标准，在个人利益与集体相冲突时，往往考虑个人得失较多，而忽视了患者的想法，这是工作中缺乏耐心的根本原因“一切为了患者“是要真正做到全心全意为患者服务，拿出百分之百的热情接待每一位患者

二、整改措施和今后努力的方向通过交流反思，要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足，要按照要求来审视自己，规范自己，严格要求自己一是学习知识，加强自身修养，树立正确世界观具体到实际工作上，就要把自己的思想和行动统一到医院的总体安排部署上，坚定不移地贯彻执行医院制定的制度和各项具体的工作决策，立足本职岗位，为医院发展作出应有的贡献着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践与发展，做到理论与实际、主观与客观的真正统一,在改造主观世界的同时，改造客观世界，进行个人自我剖析二是要积极钻研业务知识，不断增强新形势下做好工作的实际能力尤其是要加强自己的业务修养，不断学习，不断改进工作方法，不断提高自己的工作能力，增强工作的自觉性和主动性，切实提高为患者服务的本领真正成为患者满意，家属认可，医院称赞的学习型医务工作者

三、陶冶情操，加强敬业精神，发挥主观能动性，扎实工作作风，做到全心全意为患者服务，让患者满意，让领导满意，让社会满意，同时也让自己满意自我剖析材料和具体整改措施及努力的方向8按照中央关于开好党员领导干部民主生活会的通知要求，近期,我深入学习了党的十九大报告以及习近平同志在新一届中央政治局民主生活会上的重要讲话，紧紧围绕六个方面的内容，结合自身思想工作实际，认真开展了对照检查反思、剖析产生问题的根源、制定今后努力方向和整改措施，现报告如下，请同志们批评指正

一、学习贯彻党的十九大精神总体情况学习宣传贯彻党的十九大精神对决胜全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦具有重大的政治意义、理论意义、实践意义，党的十九大将人民的心紧紧的凝聚在一起，作为一名中国共产党党员，我深受鼓舞，同时也产生了一种前所未有的强烈的使命感和责任感要通过我们不断的学习来提升自己的工作能力和业务水平，在工作中严格要求自己，时时事事不忘创先争优，勤奋工作，不断提升自己的认知能力和认知范围，在应对各种复杂情况中，不断提高自己的岗位素质和工作能力，爱一行、干一行、钻一行，履职尽责，兢兢业业，带头把自己的思想统一到党的十九大精神上来，真正把心思精力用在想干事上，把本事用在能干事上，把目标定在干成事上，在群众中切实做到不忘初心，牢记使命，发挥一名党员干部应有的先锋模范作用

二、存在的突出问题——在“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决维护习近平同志的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导”方面:一是理论学习虚化，学习上有惰性，学习的主动性、规划性、系统性不足；二是处理工作经验化，习惯于“吃老本”，没有沉下心来深入研究新方式、新方法——在“认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定，带头坚持请示报告制度”方面一是请示报告制度落实不到位，在一些常规工作方面有时存在报告不及时或不报告的问题；二是个人有关事项没能及时报备，向纪检监察部门报备个人事项不主动、不积极——在“对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话”方面一是在学习态度、学习效果上尚有差距，有时感到学习理论知识知识虚指标，学多学少都无所谓，工作量才是硬指标；二是对当前社会所面临的形势没有完成清醒的认识，对工作中出现的问题和困难容易产生思想波动——在“担当负责，攻坚克难，以钉钉子的精神抓落实”方面一是对工作推动力度不大，缺乏抓铁有痕、踏石留印的工作作风；二是对工作的加强和创新有些薄弱，面对解决复杂问题能力有待提高;三是敢于担当的勇气不足——在“纠正‘四风，反对形式主义、官僚主义”方面在形式主义方面，只注重自己岗位涉及的知识的学习，凭经验办事、对学习不深入、表面化，重视大方向的多，重视微观少；官僚主义方面，对基层单位指导、服务不够，抓监督工作的力度不够，深入检查不严，干部宗旨意识、责任意识、担当意识还不够强——在“严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象”方面一是廉洁自律意识不强，没有从思想源头筑起拒腐防变的防线；二是抓廉洁自律工作不到位，没有把这项工作作为重要议事日程

三、产生问题的根源和症结深刻剖析自己存在的不足，虽然问题在表面，其实根子在思想经过认真剖析，自己感到主要有以下几个原因

一、政治理论学习不够深入，政治理论修养有待提高一是没有把政治理论学习放在一个首要的位置，在学习上存在着一定的片面性；二是没有深刻地重视到理论与实践的辩证唯物关系，缺乏系统性、经常性和针对性的深入学习；三是对党的群众路线认识不深，经验不足，宗旨观念有所淡化，创新意识有所淡化，忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作，改革意识有待继续增强

二、党性修养和党性锻炼还不够放松了严格的党性修养锻炼，在严格党性锻炼上所下的力气不够多，世界观的改造抓得不够紧，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄，随着年龄增长和环境变化,主观主义多些，久而久之，对有些矛盾和问题解决的不及时

三、律己精神有所弱化没有严格按照合格党员的标准要求自己，在工作中，总觉得自己各种情况都遇到过，各种问题也都解决过，对自己的创新意识和创新精神放松了标准，干工作还是依靠老一套思路解决问题，对具体问题没有做到一事一策、具体分析

四、理论联系实际不紧密平时读书、看报的时间比较少、对理论研究和理论学习下的功夫不够深，积累的知识没有与实际情况有机为做斗争的决心和勇气

二、今后努力的方向作为一名基层税务工作，就是要通过“知足感恩、爱岗敬业”心态教育活动，针对自身存在的问题和差距，对症下药、有的放矢地搞好整改，联系自己的工作实际和职责使命，在今后的工作中以身作则、率先垂范，增强“五种意识”做好“五个表率”

1、增强公仆意识，做为民服务的表率为人民服务，做人民公仆，这是一代又一代中国共产党人秉承的光荣传统，是提高党的执政能力、保持党的先进性的首要问题”能否树立和增强干部的公仆意识，已经直接关系到我们的党风和党在人民群众中的形象，关系到党的性质和前途”增强公仆意识，关键是树立“人民至上”的信念广大党员干部尤其是领导干部的全部工作，就是要不断实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益

2、增强风险意识，做防范风险的表率近年来，全国各地先后发生了多起税案，一些税务干部涉案其中，有的受到了党纪政纪处分，有的甚至被追究刑事责任，令人痛心因此，作为一名税务工作者，要想规避执法风险，首先要提高思想认识作为一名共和国的税官，要时刻牢记自己的使命和职责，时刻想到自己的一言一行代表着国家的利益，不能有丝毫的麻痹大意，否则就会给国家的利益造成重大损害，自己也会成为人民的罪人其次要提高自身素质俗话说，打铁先得自身硬，只要自身过硬，什么也就不怕要想有效规避税收风险，必须加强自身素质锤炼，练就过硬的业务本领

3、增强法制意识，做依法行政的表率党的提出，“深入开展法制宣传教育工作，弘扬法治精神，形成自觉学法守法用法的社会氛围:这是全面落实依法治国基本方略的新要求，为新时期做好法制宣传教育工作指明了方向同时也是构建和谐社会的基本要求现正处于社会转型期，也是社会矛盾凸显期,减少和避免各种社会矛盾的发生，维护社会稳定，各级领导干部的法制意识及依法行政能力显得至关重要

4、增强监督意识，做为税清廉的表率结合，且经常忙于事务性工作，深入一线、深入基层少，只通过听取简单的工作汇报来了解情况，没有沉下心来进行深入分析，不能及时发现并解决工作中存在的问题

四、相关事项的说明对2016年度民主生活会整改措施落实情况一是自觉加强政治理论学习，始终把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置，时刻提醒自己，严把思想关口，认真践行“两学一做”，树立正确的人生观、世界观、价值观；二是进一步改进了工作作风，坚持党的事业第

一、人民的利益第一，深入基层，联系群众，倾听群众意见，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平三是始终围绕企业的中心工作，贯彻落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，全面落实、全员落实、全程落实“一岗双责”制度，积极构建一级抓一级、一级带一级、一级促一级、层层抓落实个人情况说明家属内退，是按林业局中层内退年龄正常内退；儿子大学毕业后考入省林业厅物资供应处工作；本人及妻子、儿子都从未因公因私出国；也从未经商、投资或从事兼职；有个人住房一处，2000年购买的，面积109平方米；家人和亲属从未利用我的工作关系谋取经济利益对巡视、反馈、接受组织约谈函询情况的说明这些年来，我走上重要领导岗位之后，虽然没有大的过失，但平时参与应酬的机会也不少，尽管本人很不愿意喝酒，也经常脸红脖子粗，这与干部的形象，有点不太相配酒要严格控制，对党风、对身体都有利喝酒成风会严重影响党员干部的形象，一定要警钟长鸣，防微杜渐其次是对有些问题解决不到位，说的多做的少，重形式轻效果对此，在整改中首先要坚决，不论问题大小难易，都要有整改的坚定决心，“不受虚言，不采华名”，只要发现问题即时即改，说到做到其次要改彻底，有多少问题就解决多少问题，既治标也治本再就是要形成长效机制，问题解决了，及时建章立制，长期坚持

五、努力方向和整改措施

一、进一步加强理论学习，增强理论功底重新深入学习党的相关理论著作，并将学习变成一种习惯，使学习成为增长才干、提高素养的重要途径，在学习中增强党性、拓宽视野、提高本领、做好工作通过不断的学习和思考，切实提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，进一步树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成为落脚点，特别要加强理论联系实际，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统

一二、进一步改进工作作风，增强宗旨意识把个人价值的实现与社会需要、群众需求紧密结合起来，坚持党的事业第

一、人民的利益第一深入基层，联系群众，倾听群众意见，努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平

三、做老实人、说老实话、干老实事要以严要求严标准要求自己，能够胸怀大局、淡泊名利、甘于奉献，才能树立一个老实可靠、可信可敬的形象，才能赢得广大干部群众的信任和肯定

四、严格执行廉洁自律准则从严落实中央八项规定，校准价值坐标，坚守理想信念，正确处理好公和私、义和利、是和非、苦和乐的关系，切实做到修身慎行、怀德自重履职尽责，担当实干，真正扑下身子，为林业发展献计献策深刻反思孙政才严重违纪案的教训，彻底肃清孙政才的恶劣影响，总体上讲必须按照中央提出“五个必须”要求不折不扣抓好贯彻落实，一是必须旗帜鲜明讲政治，牢固树立“四个意识”，始终在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；二是必须修好共产党人的“心学”，牢记党的宗旨，坚定理想信念，坚守共产党人精神家园；三是必须严肃党内政治生活，持续净化党内风气，营造良好政治生态；四是必须坚持为政以德，严以修身、严以用权、严以律己，保持清正廉洁的政治本色；五是必须坚持全面从严治党永远在路上，保持正风反腐高压态势,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制，一步不松，半步不退始终保持与时俱进、锐意进取、开拓创新的精神状态；始终坚持对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的思想理念；始终保持廉洁自律、自重自省的优良品格，时时处处严格要求自己，正确对待个人得失，不计名利，不图虚名，做一个堂堂正正、清清白白、干干净净的人以上是我个人自我剖析存在的主要问题和产生问题的根源，以及制定了今后努力方向和整改措施，自己有决心和信心改正自身存在的不足，不当之处，还望各位党组成员给予批评指正自我剖析材料和具体整改措施及努力的方向监督意识淡薄，尤其是对党员领导干部监督缺乏，是党内监督的一个薄弱环节因此，要提高党内监督水平，就必须增强全体党员的监督意识作为党员干部，我们一定要充分认清党内监督的重要性和必要性，并把能否自觉接受监督、敢于监督，看作衡量自己是否有坚强的党性的重要标准，在加强党内监督中发挥积极的作用作为一名税务工作者，只有自觉接受社会各界的监督，才能真正做到为税清廉

5、增强人本意识，做服务群众的表率便民服务、实行人性化纳税从“细、小、微”处着手，视群众工作为第一要务，以纳税人的需求作为改进服务的方向，为纳税人提供便利平台，实行人性化纳税在办税服务厅安装了POS刷卡机,方便纳税人使用银联卡刷卡缴税，减少了税款征收中的现金流量，保障了缴税途中的人身安全在办税服务厅设置纳税人休息区，配备了办公桌椅、茶几、阅报栏、饮水机、茶叶、纸杯等便民设施，使纳税人有地方坐、有热水喝同时，配备一些常用的药品、雨伞，供纳税人应急之用，深受纳税人好评自我剖析材料和具体整改措施及努力的方向2按照部党委常委专题民主生活会安排，根据开展“学党章党规、学习列讲话，做合格党员”学习教育对照检查分析要求，我汇报三个方面问题一是存在的主要问题及原因分析和整改措施，二是对班子其他成员的意见提议，三是对党委班子建设和党委工作的意见提议

一、存在的主要问题及原因剖析和整改措施“两学一做”学习教育开展以来，经过认真学习《党章》、习近平主席系列重要讲话精神以及《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等文件指示和规章制度，联系自身思想实际反思，对照规章制度要求检查，总的感到，自我在思想道德上严格要求，在遵纪廉政上能够自律，在履行岗位职责上认真负责但同时也感至U,自我的一些思想和行为与新形势、新任务要求还有较大差距一是理论学习不够深入突出表此刻对创新理论学习和理解

（一）精神状态与党员干部要求还不够适应任中队指导员以来,能与同志们团结共事，兢兢业业，坚持了较好的精神状态，较好地完成了各级首长交给的各项工作任务但严格按照党员干部的标准和要求来衡量，感到还有三个方面问题比较突出一是学习不够刻苦学习的自觉性还不十分强，忙于事务性工作多，静下心来学习理论、思考问题少，平时坚持得好一些，工作多、任务重的时候做得不好，学习也不够系统，理论学习与实际工作有时结合不够紧密，韧性钻劲不足，有浅尝辄止和半途而废的现象二是高标准的意识还不强应当说自我对待工作是认真负责的，在工作任务繁重、头绪多的情景下,有时有满足于过得去、还行的现象顺利时热情就高，遇到矛盾时热情有所下降；心境舒畅时热情比较高，遇有不顺心的事时工作热情或多或少受到一点影响

（二）素质本事与党员干部要求还不够适应工作中，我坚持把提高素质、增强本领作为十分紧迫的任务，异常是在中队这个爱学习的班子里共事，在党支部悉心帮带下，自我理论水平、政策水平和实际工作本事有了必须提高但严格对照党员干部的标准，素质本事还有较大差距一方面提高素质本事的紧迫感不够强坦白讲，自我对提高自身本事素质是有危机感的，也下不不少功夫，日常工作也注意从书本、从他人和首长、工作实践中汲取营养，增长才干但因为恒心毅力不够，深钻细研、解剖麻雀劲头时冷时热，凭经验抓工作，导致素质本事与科学发展观不相适应从整体情景看，自我与自我比有提高，但与别人比，感到差距还不小另一方面基础不够牢实对理论问题的知之不全，学得不深、悟得不透，表此刻实际工作中用理论指导实践有时感到办法不多，事后感到有所缺憾虽然大多数时候能从全局谋事，但有时想问题、提提议，办事情，对自我分管的工作想得更周全，办得更缜密，对分管以外想得多，进取想办法、出主意,有时感觉提议虽对上了路，但操作性还不太强军事知识学习钻研不够，军事知识储备不足，适应部队正规化建设的本事还不强

（三）工作方法与党员干部要求还不够适应这半年以来，对分管工作的特点、规律和部队教育管理有所理解和把握，但系统学习、研究和探索自我感觉还很不够，运筹谋划工作上，有时凭经验、凭情绪，研究落实推动工作的招法还不多，有些热点、敏感问题、难点问题的处理存在有想法、缺办法的现象新形势下部队管理工作出现了许多新情景新问题，对基层在贯彻落实条令条例中从严治军和以人为本相结合出现的一些问题，自我平时有所思考，但往往思考多，自觉运用指导实践少了一些有时局限于某地某时抓管理，着眼大局统筹工作还不够，站立点还不够高任务来得急时，计划安排、组织指挥、部队管理还缺乏精准性，个别时候有主次不明、轻重不清、缓急不当现象存在的原因一是学习上钻得不够深形势逼着学、任务压着学的时候比较多，主动学、深入学、持久学少满足于“多次学过,大概掌握，在深刻领会理论的科学体系和精神实质上下功夫不够;有时忙于事务性工作，往往“坐不下来，钻不进去”,对工作实践进行理性思考、理性总结不够，存在重干轻学的现象;有时还“学归学，用归用，不注重运用理论武器改造主观世界，不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施，以致学用脱节二是进取精神有所弱化随着军龄和职务的晋升，思想上求稳，固守传统和囿于经验的时候更多，有时感到上头有首长，下头有中队战士,交任务多，自我动手有所减少，紧迫感不太强，自我加压不够经常,进取意识有所弱化，一如既往的艰苦奋斗和锐意攻坚的精神没有一以贯之地坚持下来三是创新精神不够强由于有求稳思想，有时认为此刻部队事务繁杂，创新顾可是来，能按部就班就行了；有时存在满足思想，认为此刻部队千头万绪，不出事就不错了；有时存在畏难思想，认为制约部队发展的因素多，创新意识不强，干工作思前想后、患得患失下一步措施一是不断提高党政理论素养党的理论知识，更是部队工作的指南，自觉把学习当作履行职责的内在动力，当作提升自我全面素质，加强理论素养的必修课，切实把学习当作工作来对待,使学习和工作相互渗透，学习中有工作问题，工作中也有学习成果的运用利用一切可利用的时间学习，不断改善知识结构，提升素质层次，增强推动工作落实的理论基础，努力防止和克服“以干代学”、“重干轻学”的现象，保证在周而复始的良性循环过程中不断获得知识，提高全面素质，增强综合本事二是不断增强个人全面素质坚持用党的创新理论武装头脑，用理论上的清醒确保政治上的坚定，不断增强政治素质紧跟时代发展要求，用与时俱进的科学文化知识丰富自我，充实自我，开拓视野，并经过学习，掌握工作的方法论和辩证法，不断增强科学文化素质摆正位置，始终以老老实实、踏踏实实的思想作风不断改善工作，既高标准高质量完成任务，又牢固树立“基层在心中、服务是天职”的观念三是不断改善工作作风树好形象牢固树立“基层至上，士兵第一”思想，坚持跟进指导，深入调查研究，切实摸清上情，吃透下情，及时发现问题，解决问题，努力做到了解情景到一线，发现问题到一线，解决问题到一线，检验成效到一线，处处率先垂范，事事躬身带头，增强职责意识，进取为党支部分忧，真心实意为中队战士排忧解难，求真务实化解矛盾，以抓工作的高标准高质量形象，努力做到让党委机关放心，让基层官兵满意批评其他同志参照下几点

1、政治理论学习方面

2、工作进取性，工作效率方面

3、工作职责心方面

4、一日生活制度方面

5、对自身的要求方面

6、班长的管理方式方法方面

7、与其他同志的关系方面

8、模范带头作用方面

9、服从意识方面，大局意识正所谓理论指导实践，仅有加强学习，不断为自我大脑充电，才能更好地开展工作所以，要扎实开展“两学二学习党章党规，重温党的历史，牢记党的宗旨，死守党的规章制度，这是对一位党员最基本的要求，仅有学好了党章党规，才能时刻不忘自我的身份，时刻用党的纪律严格要求自我，做到“严修身严律己”，同时也才能给身边的党员与群众做表率学系列讲话精神，尤其是习近平总书记系列讲话精神中对新时期党员干部提出了更多要求和期望深入学习好系列讲话精神，能更好的让思想与党中央坚持高度一致，才不失为新时期的党员无论做什么事，重点都在“落实”二字上“两学一做”，学是基础，做实最终的落脚点在深入学习党章党规、系列讲话精神后，要落到实践中去，要让所学在日常工作与生活中充分体现工作中守政治纪律政治规矩，在党言党、爱党、护党、为党，按规定参加党的组织生活，按时交纳党费，增强为民服务宗旨意识题，坚决抵制与民争利、执法不公、吃拿卡要、假公济私、损害群众利益的不正之风生活中严禁贪图享受、奢侈浪费这是对党员干部的要求，更是新时代的要求自我剖析材料和具体整改措施及努力的方向3按照党的群众路线教育实践活动关于认真查摆问题、进行彻底整改的要求，透过第一阶段的深入学习，进一步提高了对党的群众路线教育实践活动的认识;透过广泛征求意见，进一步明确了自身存在的问题总的感到，作为一名党员，总的感到自我在思想上、政治上、工作上经受住了考验，梦想信念坚定，进取精神比较强，宗旨意识比较突出，大局观念比较鲜明，遵章守纪比较自觉，工作作风比较扎实，任务完成比较圆满下头，自我对照党章、对照中央八项规定、对照“四风”方面的22条现象，进行对照检查和党性分析

一、对个人党性原则和现实表现的总体评价总的感到，自我对党是忠诚的，对岗位是热爱的，对履职是努力的，对工作是认真的，对自身要求是严格的透过这次党的群众路线教育实践活动，使自我在“我是谁为了谁依靠谁这一根本问题上立场更加鲜明，个人的党性观念不断增强，坚持群众路线的根基不断夯实，改善作风的标准不断提高一是坚持党的宗旨意识不动摇，始终持续梦想远大的人生观作为一名党员，随着入党时间的延长，对党的朴素感情越深厚，对党的信仰、对组织的信赖、对荣誉的重视，与日俱增能够始终不忘入党初衷，不忘组织重托，不忘领导和群众的期盼，能够始终按照党的章程衡量自我、约束自我、激励自我除了党的事业和工作以外，从来不渴求什么，是我时刻提醒自我的人生信条不论在什么状况下,不管干什么工作，始终全力以赴、尽心尽力，从来不因其他问题影响自我对党的热爱、对工作的热情、对事业的执着二是坚持履职尽责不懈怠，始终持续顾全大局的全局观多年来，自我始终有一种学习知识的紧迫感，担心自我因为素质低而不适应工作，担心潜力差而完不成任务，担心知识少而跟不上形势注重学习新知识，研究岗位、职能、任务和环境带来的工作特点和规律,始终持续胜任本职工作的潜力素质要求；能够始终持续群众荣誉感和全局观念，能够本着为群众、为职工、为个人负责的原则，用心做好本职工作，认真履行岗位职责，踏踏实实搞好服务，努力做到让组织放心、让大家满意三是坚持遵规守纪不变通，始终持续立党为公的权力观自我经常这样提醒自我，该得到党和国家都给我了，不该得的一文也不要,取半文则半文不值这是多少年来自我始终不忘的自我约束准则能够正确处理好岗位与职责、权力与职责的关系，始终坚持用党员的标准严格要求自我，自觉遵守党员行为准则和各项法规制度，加强风险防范和制度约束，严格自律，努力为大家做出好样貌个性是党中央八项规定出台后，能够认真学习，领会精神，掌握政策，抓好落实能够把更多的精力放在工作上，放在履行职责中，甘愿奉献、甘在幕后、甘做配角

二、存在的主要问题和根源分析自我虽然总体上持续了共产党员的政治本色，可是，用新时期党员先进性的标准要求来衡量，与党章和党的群众路线来对照，还存在一些差距一是学风不够端正无论是政治理论学习还是业务知识学习，大多停留被动和自我原谅的状态往往是布置什么学什么，要求什么学什么，仅仅满足于完成要求和规定的学习资料，个人根据自身实际,有计划、有重点、有目标地学习少，缺少学习的用心性和主动性；参加集中学习比较认真，个人自学比较少，对于考试考核的资料学习比较认真，一般性的要求学习下的功夫不够；学习效果还不够明显，往往是满足于学了，明白了，缺少实际应用和理论联系实际的检验，影响了学习的深度；业务学习有畏难情绪，忙于事务性工作多，静下心来、个性是利用业余时间学习少由于学风不够好，在必须程度上影响和制约了个人素质和潜力水平的进一步提高存在这一问题的根本原因，是思想上对于学习不够重视，态度不够端正，真心、真信、真懂、真用的决心和动力不足一方面，对于国家在改革中不断发展，党的理论在实践中不断创新，自我在武装思想上有恐慌感每一次理论的创新，每一个重要政策出台，都能认真学习，掌握精髓，以持续理论、思想上的清醒和立场上的坚定，另一方面，感到自我受党教育和熏陶的时间比较长，政治比较坚定，思想比较纯洁，有一种放松感，缺乏党性锻炼的紧迫感和长期学习的意识对于业务知识学习，一方面感到与自我工作关系不大，用不上;另一方面，感到自我年纪比较大，学不进、记不住，信心不足，对待学习比较懒惰，往往是得过且过，满足于一般的了解，没有刻苦钻研二是深入实际不够长期从事机关党务、文字工作，虽然有必须的文字功底和政策理论水平，但经常性、习惯性地思考问题、总结经验、提炼启示，深入一线了解第一手材料、掌握实际和真实状况比较欠缺，更多时候是等待下头报材料、出典型，而不是自我一猛子扎下去，发现典型和线索，致使撰写的材料不够生动和鲜活在材料撰写上，文字、语言还比较务虚，有时为了追求对称、好看、顺口，有套话和固定的模式，构成了一种定势，少一些指导性、针对性、实效性存在这一问题的根本原因还是形式主义在作怪，因为缺少深入实际，缺少一线生活，而使撰写的文章材料不够生动有力，还有一些空话和套话，有八股味道，看文风存在问题，似乎是表面文章多，有面子材料的嫌疑，但更多的反映的是主观认识、工作作风不够扎实,材料虽小，但材料里面有政治、有立场、有观点、有文化，反映的是一个人的综合素质、认知水平和立场观点三是创新动力不足透过多年的努力，自我担负的各项工作井然有序，内外环境和谐，职工队伍稳定，各方面反映较好在完成工作和履行职责过程中，能够知恩、知足、知责；应对成绩和不足，能够及时汲取和借鉴无论什么状况都能心态端正、安心工作、尽职尽责，严格要求，经受住工作任务、复杂环境、特殊状况的考验正是因为这种状况、这种状态，使自我对于创新工作方式、取得新的突破上，缺少动力，满足于完成任务、不出问题，有时有守摊子的心理,。