自愿放弃缴交社保的协议书

自愿放弃缴交社保的协议书甲方（以下简称“员工”）乙方（以下简称“企业”）鉴于员工为企业的一名在职员工，已经认真阅读了《中华人民共和国社

1.会保险法》和企业所提供的有关社保政策的规定，并同意放弃参加企业社会保险制度，即不再享受企业提供的任何与社会保险相关的权利企业已经向员工说明了放弃社保带来的风险和后果，确认员工的放

2.弃行为是自由、真实、合法、有效的，并且不存在违反法律法规等情况本协议系员工自愿签订，具有法律效力双方根据诚信、平

3.等、自愿原则，就员工放弃参加企业社会保险制度达成如下协议:第一条放弃范围员工自愿放弃参加企业的社会保险制度，包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等第二条放弃条件员工自愿放弃企业提供的社会保险制度，放弃必须符合以下条件员工是企业的正式在职员工，与企业签订了劳动合同或协议；

2.1员工在签署本协议之前被纳入了企业的社会保险制度；

2.2员工已经认真阅读了《中华人民共和国社会保险法》和企业所提

2.3供的有关社保政策的规定，并同意放弃参加企业社会保险制度第三条放弃后果员工放弃企业提供的社会保险制度，可能带来以下风险和后果:员工放弃后将没有养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保

3.1险和生育保险等社会保障待遇；员工因疾病、意外伤害等因素造成的医疗费用将全部由员工自行

3.2承担；员工离职后，将无法享受失业保险待遇；

3.3员工在怀孕期间，将无法享受企业提供的产假补贴等相关权、人

3.4rm o第四条其他约定本协议自双方签署之日起生效

4.1本协议为员工自愿签订，员工一经签署，即确认并承认本协议的

4.2合法性、真实性和有效性本协议不得违反相关法律法规和国家政策，否则所产生的后

4.3果由签署本协议的一方承担本协议未尽事宜，由双方协商解决

4.4总结本文档所涉及简要注释如下

1.-社会保险制度指我国社会保障体系中的一种，主要包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等-自愿签订指员工根据自己的意愿，在明确知晓放弃后果的基础上，与企业进行协商并达成一致同意的行为-劳动合同或协议指员工与企业之间签订的关于双方权利义务、劳动条件和工资待遇等方面的书面约定本文档所涉及的法律名词及注释如下

2.-《中华人民共和国社会保险法》是我国社会保障领域重要的法律规范文件，对社会保险基金征收、个人和企业缴费、基本养老保险制度等方面进行了规定-自愿原则是指在法律法规规定的范围内，在自由、平等、有效地双方协商基础上，按照自己的意愿进行行为的原则。