印刷包装劳务派遣协议（2024年版）

印刷包装劳务派遣协议（年版）2024合同/协议编号_________________甲方（以下简称〃甲方〃）与乙方（以下简称〃乙方〃）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方将其印刷包装业务部分劳务需求委托乙方进行劳务派遣事宜，经双方友好协商,达成如下协议

一、合同目的本协议旨在明确甲方将其印刷包装业务部分劳务需求委托乙方进行劳务派遣的相关事宜，保障甲方业务需求得到及时、高效满足，同时确保乙方派遣人员合法权益得到保障

二、签订背景鉴于甲方印刷包装业务发展需要，甲方决定将部分印刷包装业务劳务需求委托乙方进行劳务派遣，双方经协商一致，特签订本协议

三、甲方名称____________________住所____________________法定代表人________________

四、乙方名称____________________住所____________________法定代表人________________甲方与乙方在平等、自愿的基础上，就上述事项达成一致意见，共同遵守本协议的约定主要条款内容

一、服务内容乙方同意按照甲方要求，派遣符合甲方业务需求的印刷包装劳务人员至甲方处从事印刷包装相关工作

1.1乙方应确保派遣人员具备相应的专业技能和资质，能够胜任甲方业务需求乙方负责派遣人员的招聘、培训、考核和离职手续办理等工作

1.2

二、质量标准

1.3派遣人员应按照甲方提供的业务标准和流程，保证印刷包装工作的质量乙方应定期对派遣人员进行质量检查，确保其工作符合甲方要求

2.

12.2如派遣人员因个人原因导致工作质量不符合要求，乙方应负责对其进行整改或更换

三、价格支付

2.3乙方派遣人员的工资、福利及社会保险等费用，由甲方按照约定的支付方式和期限支付乙方根据派遣人员的实际工作时间和绩效，向甲方开具相应的劳务派遣发票

3.1如甲方对派遣人员的工资、福利及社会保险等费用有异议，应在收到发票之日起十个工作

3.2日内提出，否则视为甲方认可

3.3

四、保密条款甲方与乙方在履行本协议过程中所知悉的对方商业秘密，双方均应予以保密保密期限自本协议签订之日起至双方解除协议后三年止

4.1

五、违约责任

4.2如乙方未按照约定派遣符合要求的人员，甲方有权要求乙方立即更换或赔偿损失

5.1如甲方未按照约定支付费用，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金按未支付金额的千分之五计算

5.2如一方违反保密条款，应承担相应的法律责任

六、争议解决

5.3双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼

6.1

七、协议生效与解除

6.2本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年双方协商一致，可对本协议进行变更或解除协议变更或解除后，双方应签署书面文件,并

7.1按约定履行相应义务

7.2

八、其他本协议未尽事宜，双方可另行协商解决本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力

8.1甲方（盖章）___________________

8.2乙方（盖章）___________________双方权利与义务详细说明

一、甲方权利与义务甲方有权要求乙方按照约定的服务内容和质量标准，派遣符合要求的印刷包装劳务人员甲方有权对派遣人员的绩效进行考核，并根据考核结果对派遣人员进行奖惩

1.1甲方有权要求乙方提供派遣人员的资质证明、工作记录等相关资料

1.2甲方有义务按照约定的支付方式和期限，及时支付乙方派遣人员的工资、福利及社会保险

1.3等费用

1.4甲方有义务为派遣人员提供必要的工作条件和安全保障甲方有义务遵守国家有关法律法规，保障派遣人员的合法权益

1.5

二、乙方权利与义务

1.6乙方有权要求甲方按照约定的支付方式和期限，支付派遣人员的工资、福利及社会保险等费用

2.1乙方有权要求甲方提供派遣人员的岗位要求、工作流程等相关资料乙方有义务按照甲方要求，派遣符合要求的印刷包装劳务人员

2.2乙方有义务对派遣人员进行招聘•、培训、考核和离职手续办理等工作

2.3乙方有义务确保派遣人员具备相应的专业技能和资质，能够胜任甲方业务需求

2.4乙方有义务对派遣人员进行定期质量检查，确保其工作符合甲方要求

2.5乙方有义务对因派遣人员个人原因导致的工作质量问题进行整改或更换

2.6乙方有义务遵守国家有关法律法规，保障派遣人员的合法权益

2.7

三、合作方式

2.8双方应建立有效的沟通机制，确保信息的及时传递和问题的快速解决甲方应定期与乙方召开会议，讨论派遣人员的工作情况、服务质量等问题

3.1乙方应设立专门的联系人，负责与甲方沟通协调，处理相关事宜

3.2双方应共同制定派遣人员的工作计划，确保工作进度和质量

3.3双方应共同制定应急预案，以应对突发事件

3.4双方应共同对派遣人员的培训和发展进行规划，提高其综合素质

3.5双方应共同维护良好的合作关系，共同推动印刷包装业务的健康发展

3.

63.7

四、合同执行过程中的权利与义务甲方有权在合同执行过程中，对乙方派遣人员的绩效进行实时监控，并要求乙方对不符合要求的人员进行整改或更换

4.1乙方有权在合同执行过程中，对甲方的工作流程、服务质量等进行监督，并提出合理化建议

4.2甲方和乙方应共同遵守合同约定，不得单方面变更合同内容任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任

4.3双方应积极配合，共同解决合同执行过程中出现的争议和问题

4.4合同有效期限、变更、终止等条件详细说明

4.5

一、合同有效期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年本协议期满后，如双方均未提出终止或解除协议，且协议中未约定自动续约条款，则本协

1.1议自动终止

1.2

二、合同的变更本协议的任何变更，必须以书面形式进行，并由双方签字盖章后生效任何一方提出变更协议内容的，应提前一天书面通知对方，经双方协商一致后，方可进行

2.1变更

2.2

三、合同的终止条件双方协商一致，可以终止本协议发生下列情况之一，任何一方有权终止本协议

3.1乙方派遣的劳务人员严重违反甲方规章制度或法律法规，甲方要求终止派遣；

3.2甲方因经营需要，提前一天书面通知乙方终止协议；a.一方严重违约，另一方有权终止协议；b.因不可抗力导致本协议无法履行，经双方协商一致，可以终止协议c.

四、合同的解除d.本协议的解除，必须以书面形式进行，并由双方签字盖章后生效任何一方提出解除协议的，应提前一天书面通知对方，并说明解除原因

4.1双方在解除协议前，应妥善处理未完成的工作和剩余义务

4.2

五、争议解决机制

4.3双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼

5.1

六、法律适用和管辖法院

5.2本协议的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律双方因本协议发生的或与本协议有关的任何争议，应提交甲方所在地人民法院管辖

6.1

七、合同效力

6.2本协议自双方签字盖章之日起具有法律效力，对双方均有约束力本协议的任何部分无效，不影响其他部分的效力

7.1本协议未尽事宜，依照法律规定执行

7.2双方需要准备的附件

7.3甲方提供的附件甲方营业执照副本复印件；

1.甲方法定代表人身份证明；

1.1甲方印刷包装业务相关资质证明；

1.

21.3甲方工作场所安全证明；甲方提供的印刷包装业务标准和流程

1.4乙方提供的附件

1.5乙方营业执照副本复印件；

2.乙方法定代表人身份证明；

2.1乙方劳务派遣经营许可证复印件；

2.2乙方派遣人员招聘、培训、考核和离职等相关制度;

2.3乙方派遣人员的资质证明、健康证明等相关资料

2.4双方共同提供的附件

2.5派遣人员工作记录和考核报告；

3.派遣人员的工资发放记录；

3.1派遣人员社会保险缴纳记录；

3.2双方协商一致的其他相关文件和资料

3.3双方签字、盖章位置及日期

3.4甲方签字、盖章位置及日期-甲方签字人_____________________

1.-甲方盖章____________________-签字、盖章日期—年—月—日乙方签字、盖章位置及日期-乙方签字人_____________________

2.-乙方盖章____________________-签字、盖章日期年月日。