可信赖的人才筛选劳务派遣协议书

可信赖的人才筛选劳务派遣协议书合同/协议编号_________________甲方［甲方全称］乙方［乙方全称］鉴于甲方因业务发展需要，需招聘一定数量的人才，而乙方具备专业的人才筛选能力，双方经友好协商，达成如下协议

一、合同目的本协议旨在明确甲方与乙方在人才筛选劳务派遣方面的权利、义务和责任,确保人才选拔工作顺利进行，满足甲方业务需求

二、签订背景甲乙双方本着平等互利、诚实信用的原则，就人才筛选劳务派遣事宜达成共识，特订立本协议主要条款内容

一、服务内容乙方应根据甲方提供的需求信息，负责对潜在候选人进行初步筛选，包括但不限于简历筛选、电话初试等

1.1乙方应协助甲方进行面试安排，包括但不限于预约面试时间、场地等乙方应对候选人进行背景调查和资格审查，确保其符合甲方的要求

1.2

二、质量标准

1.3乙方应保证提供的人才信息真实、准确、完整，确保候选人具备相应的工作经验和技能乙方应确保筛选过程公正、公平，不得歧视任何候选人

2.1乙方应按照甲方要求的时间节点完成人才筛选工作

2.2

三、价格支付

2.3本协议签订后，甲方应向乙方支付劳务派遣费用，具体金额及支付方式双方另行协商确定乙方应在完成约定的服务内容后，向甲方提交服务报告，甲方应在收到报告后［支付周期］

3.1内支付相应费用

3.2

四、保密条款双方对本协议内容以及在工作中了解到的甲方商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露

4.1保密期限自本协议签订之日起至协议终止后［保密期限］年

五、违约责任

4.2任何一方违反本协议约定，导致对方遭受损失的，应承担相应的违约责任若乙方未按约定完成服务内容或提供的人才不符合质量标准，甲方有权要求乙方重新筛选

5.1或赔偿损失

5.2若甲方未按约定支付费用，乙方有权要求甲方支付违约金

六、争议解决

5.3双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼

6.1

七、其他本协议未尽事宜，双方可另行协商补充本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效

7.

17.2

七、解除与终止本协议签订后，如任何一方违约，守约方有权解除本协议双方协商一致，可以解除本协议

7.

17.2如遇国家法律法规、政策调整导致本协议无法继续履行，双方可协商终止本协议

八、通知

7.3本协议签订后，任何一方需通知另一方的，应通过书面形式进行，并确保送达对方通知送达以对方签收或邮戳日期为准

8.1

八、不可抗力

8.2如因不可抗力因素导致本协议无法履行，双方互不承担责任不可抗力包括但不限于自然灾害、政府行为、社会异常事件等

8.1

八、协议生效

8.2本协议自双方签字盖章之日起生效

八、协议附件

8.1本协议附件为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力双方权利与义务详细说明

8.1

一、甲方权利与义务甲方有权要求乙方按照约定的服务内容进行人才筛选，并对乙方提供的人才信息进行审核甲方有权对乙方筛选出的候选人进行面试，并有权决定是否录用

1.1甲方有义务向乙方提供准确、完整的人才需求信息，包括但不限于岗位要求、工作地点、薪

1.2资待遇等

1.3甲方有义务按照约定的支付方式及时支付劳务派遣费用甲方有义务对乙方在履行本协议过程中提供的候选人信息进行保密

1.4甲方有义务在乙方完成服务后，对乙方提交的服务报告进行审查，并在［支付周期］内支付

1.5相应费用

1.6

二、乙方权利与义务乙方有权要求甲方按照约定的支付方式支付劳务派遣费用乙方有权要求甲方提供准确、完整的人才需求信息，以便乙方进行有效的人才筛选

2.1乙方有义务按照甲方的要求进行人才筛选，确保筛选过程的公正、公平

2.2乙方有义务对甲方提供的人才信息进行保密，不得泄露给任何第三方

2.3乙方有义务在甲方要求的时间内完成人才筛选工作，并提交筛选结果

2.4乙方有义务对筛选出的候选人进行初步背景调查和资格审查

2.5乙方有义务在甲方要求的时间内安排候选人与甲方进行面试

2.6乙方有义务对甲方在合作过程中提出的合理意见和建议予以考虑和采纳

2.7

三、合作方式

2.8双方应保持密切沟通，甲方应定期向乙方反馈人才筛选进展情况乙方应在接到甲方反馈后，及时调整筛选策略，以满足甲方的人才需求

3.1双方应建立有效的信息交流机制，确保信息传递的及时性和准确性

3.2双方应共同制定并执行人才筛选标准和流程，确保筛选工作的质量

3.3双方应定期召开会议，讨论合作过程中的问题，并协商解决

3.4双方应相互尊重，遵守合同约定，共同维护合作关系

3.5

四、合同履行与监督

3.6双方应严格按照本协议约定履行各自的权利和义务

4.1甲方有权对乙方的服务进行监督，确保乙方按照约定提供服务乙方应主动向甲方汇报工作进展，并及时解决合作过程中出现的问题

4.2双方应共同遵守国家相关法律法规，确保合作行为的合法性

4.3

五、合同变更与解除

4.4如遇特殊情况，双方经协商一致，可以对本协议进行变更或解除本协议变更或解除后，双方应重新签订书面协议，并明确变更或解除后的权利义务

5.1合同有效期限、变更、终止等条件详细说明

5.2

一、合同有效期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为［合同期限］,自协议生效之日起计算本协议期满后，如双方无异议，可协商续签

1.1

二、合同的变更

1.2在合同有效期内，如因不可抗力或其他合理原因导致合同内容需要变更，双方应协商一致，签订书面变更协议

2.1变更协议与本协议具有同等法律效力，未经双方书面同意，任何一方不得擅自变更合同内容

2.2

三、合同的解除双方在履行本协议过程中，如出现以下情况，任何一方均有权解除合同）一方严重违约，经对方书面通知后，违约方在［宽限期］内仍未采取补救措施或继续违约；）

3.1因不可抗力导致合同无法履行；a b）双方协商一致决定解除合同解除合同应书面通知对方，并按照本协议约定的方式办理相关手续c

四、合同的终止

3.2本协议期满或解除后，双方应立即终止合同约定的权利义务合同终止后，双方应妥善处理剩余事宜，包括但不限于费用结算、资料交接等

4.1

五、争议解决机制

4.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼

5.1

六、法律适用和管辖法院

5.2本协议的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律双方对本协议的任何争议，均应提交甲方所在地人民法院管辖

6.1

七、合同效力

6.2本协议自双方签字盖章之日起具有法律约束力，任何一方不得擅自变更或解除本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力

7.1如本协议的任何条款与法律、法规相冲突，以法律、法规为准，其余条款依然有效

7.2双方需要准备的附件

7.3甲方提供的附件甲方营业执照复印件；

1.甲方法定代表人或授权代表身份证复印件；

1.1甲方签署的授权委托书（如有）；

1.2甲方对乙方提供的劳务派遣服务的具体需求说明；

1.3甲方指定的面试场地及设施清单（如适用）

1.4乙方提供的附件

1.5乙方营业执照复印件；

2.乙方法定代表人或授权代表身份证复印件；

2.

12.2乙方签署的授权委托书（如有）；乙方具备人才筛选相关资质的证明材料；

2.3乙方过往成功案例或项目经验介绍；

2.4乙方提出的劳务派遣服务方案及收费标准；

2.5乙方对候选人进行背景调查和资格审查的标准及流程说明

2.6其他附件

2.7双方协商一致认为需要提供的其他相关文件或证明材料；

3.双方在合同履行过程中产生的其他具有法律效力的文件或协议

3.1双方签字、盖章位置及日期

3.2甲方签字、盖章甲方法定代表人（或授权代表）签字位置在合同甲方代表签字栏内，并由甲方加盖公

1.早

1.1日期甲方法定代表人（或授权代表）签字日期应与合同签订日期一致乙方签字、盖章

1.2乙方法定代表人（或授权代表）签字位置在合同乙方代表签字栏内，并由乙方加盖公

2.早

2.1日期乙方法定代表人（或授权代表）签字日期应与合同签订日期一致注意事项

2.2甲方和乙方应在合同上指定的签字、盖章栏内签字、盖章，确保合同的完整性和有效性签字人应为甲乙双方的法定代表人或具有相应授权的代表，授权代表应出具授权委托书

1.签字日期应为合同签订的实际日期，不得提前或延后

2.合同签字、盖章后，双方应妥善保管合同原件，以备日后查证或履行合同义务时使用

3.

4.。