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文本内容:
可靠用工派遣合同合同编号__________甲方(用工单位)_________________________乙方(派遣单位)_________________________鉴于甲方因业务发展需要,现需招聘一定数量的工作人员,乙方具备相关派遣资质,双方经友好协商,特订立本合同,以明确双方的权利、义务及责任
一、合同目的本合同旨在明确甲方与乙方之间在用工派遣过程中的权利、义务及责任,确保甲方用工需求得到满足,同时保障乙方派遣人员的合法权益
二、签订背景甲方因业务发展需要,现招聘一定数量的工作人员,为保证招聘工作顺利进行,提高工作效
1.率,降低招聘成本乙方具备相关派遣资质,有能力为甲方提供合格的派遣人员,双方均有意愿达成合作
三、
2.合同内容甲方应按照本合同约定,按时足额向乙方支付派遣人员工资及福利待遇
1.乙方应按照甲方要求,派遣符合岗位要求、具备相应资质的派遣人员
2.双方应确保派遣人员的人身安全,并遵守国家相关法律法规
3.甲方有权对派遣人员进行管理、考核和奖惩,乙方应对派遣人员的行为负责
4.本合同签订后,双方应严格遵守合同约定,如有违反,应承担相应的法律责任
5.
四、合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为一年,自合同生效之日起计算
五、合同解除本合同经双方协商一致,可解除本合同
1.如乙方派遣的派遣人员不符合岗位要求,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的责任
2.如甲方未按时足额支付派遣人员工资及福利待遇,乙方有权解除本合同,并要求甲方承担相
3.应的责任
六、争议解决本合同在履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼
七、其他本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力
1.本合同未尽事宜,可由双方另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力
2.甲方(用工单位)_________________________乙方(派遣单位)_________________________合同编号__________主要条款
一、服务内容乙方应按照甲方需求,派遣符合岗位要求的派遣人员,包括但不限于专业技术岗位、一般管
1.理岗位、操作岗位等乙方负责派遣人员的招聘、培训、考核、离职手续办理等事宜
2.甲方有权对派遣人员的工作进行监督和指导,乙方应予以配合
3.
二、质量标准.派遣人员应具备与岗位要求相匹配的学历、专业技能和工作经验1派遣人员应遵守国家法律法规和甲方的规章制度,保证工作质量
2.乙方应对派遣人员的职业道德、业务能力和工作态度进行评估,确保其符合甲方要求
三、
3.价格支付甲方应按照乙方提供的派遣人员名单,按月支付派遣服务费用
1..服务费用包括派遣人员的工资、社会保险、住房公积金等费用2甲方应在每月规定的时间内支付当月的服务费用,逾期支付的,应向乙方支付滞纳金
四、
3.保密条款双方对本合同内容以及双方在履行合同过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务
1.未经对方同意,任何一方不得向任何第三方泄露合同内容或对方商业秘密
2.
五、违约责任如乙方未按约定派遣符合岗位要求的派遣人员,甲方有权要求乙方承担相应的责任,包括但
1.不限于退还服务费用、赔偿损失等如甲方未按约定支付服务费用,乙方有权暂停派遣服务,并要求甲方支付滞纳金
2.如因任何一方违约导致合同解除,违约方应承担对方因此遭受的直接经济损失
3.
六、争议解决双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议
1.如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼
2.
七、合同解除双方协商一致,可以解除本合同
1.如一方违约,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应责任
2.在合同履行期间,如遇不可抗力因素导致合同无法履行,双方应协商解决,如无法解决,可
3.解除合同
八、合同生效及终止本合同自双方签字盖章之日起生效
1.本合同有效期为一年,自合同生效之日起计算合同期满后,如双方无异议,可续签合同
2.
九、其他本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力
2.双方权利与义务的进一步详细说明
一、甲方权利与义务权利
1.甲方有权要求乙方按照合同约定派遣符合岗位要求的派遣人员a.甲方有权对派遣人员的工作进行监督和指导,确保工作质量b.甲方有权根据工作需要调整派遣人员的岗位和工作内容c.甲方有权要求乙方提供派遣人员的背景资料、技能证书等相关信息d..义务:2甲方应按照合同约定,按时足额支付乙方派遣服务费用a.甲方应提供必要的工作条件,包括但不限于办公场所、设备、工具等b.甲方应遵守国家相关法律法规和乙方制定的规章制度c.甲方应妥善保管乙方提供的派遣人员个人信息,不得泄露或滥用d.
二、乙方权利与义务权利:乙方有权要求甲方按照合同约定支付派遣服务费用
1.a.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件,确保派遣人员的工作顺利进行b.乙方有权对甲方提供的工作条件提出改进建议c.乙方有权要求甲方对派遣人员的工作表现进行评价d.义务
2.乙方应按照甲方要求,派遣符合岗位要求的派遣人员a.乙方应负责派遣人员的招聘、培训、考核、离职手续办理等事宜b.乙方应确保派遣人员的人身安全,并遵守国家相关法律法规c.乙方应定期向甲方报告派遣人员的工作情况,包括但不限于出勤情况、工作表现等d.乙方应妥善保管甲方提供的商业秘密,不得泄露或滥用e.
三、合作方式双方应建立良好的沟通机制,及时解决合同履行过程中出现的问题
1.甲方应在每月规定的时间内,将派遣人员的工作表现及存在问题反馈给乙方
2.乙方应在收到甲方反馈后,及时采取相应措施,包括但不限于调整派遣人员、改进工作条件
3.等双方应定期召开会议,讨论合同履行情况,评估派遣人员的工作效果,共同探讨改进方案
4.如遇重大事项,双方应立即召开紧急会议,共同协商解决
5.双方应相互支持,共同维护派遣人员的合法权益,确保派遣工作的顺利进行
6.合同有效期限、变更、终止条件等详细说明
一、合同有效期限本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为一年
1.合同期满后,如双方无异议,可续签合同,续签合同的有效期限由双方另行协商确定
2.如一方在合同期满前三十日内提出终止合同的,另一方应给予相应的时间准备
3.
二、合同终止条件合同期满,双方无续签意愿的,合同自动终止
1..任何一方违约,对方有权单方面终止合同,并要求违约方承担相应的违约责任2发生不可抗力事件,导致合同无法继续履行,双方协商一致后,可以终止合同
3.法律法规或政策调整,导致合同无法继续履行,双方协商一致后,可以终止合同
4.双方协商一致,决定终止合同的,应书面通知对方
5.
三、合同的变更本合同在履行过程中,如需变更,应经双方协商一致,并以书面形式签订补充协议
1.补充协议与本合同具有同等法律效力,双方应严格遵守补充协议的约定
2.
四、合同的解除合同解除应书面通知对方,并说明解除原因
1.合同解除后,双方应立即采取必要措施,确保合同的剩余部分能够顺利履行
2.合同解除后,双方应按照约定处理派遣人员的后续事宜,包括但不限于工资结算、社会保险
3.转移等
五、争议解决机制双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议
1.如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼
2.诉讼过程中,双方应继续履行合同中未履行完毕的部分
3.
六、法律适用与管辖法院本合同的订立、效力、解释、履行、违约责任以及争议解决均适用中华人民共和国法律
1.因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均应提交合同签订地人民法院管辖
2.
七、合同效力本合同自双方签字盖章之日起生效,具有法律约束力
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力
2.本合同如有未尽事宜,可由双方另行协商签订补充协议
3.合同完整有效要求
一、双方签字盖章甲方(用工单位)签字盖章位置
1.a.甲方代表签字__________________________b.甲方单位盖章___________________________乙方(派遣单位)签字盖章位置
2.a.乙方代表签字___________________________b.乙方单位盖章___________________________
二、签字盖章日期
1.甲方签字盖章日期__________________________
2.乙方签字盖章日期__________________________
三、合同副本本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力
1.
2.甲方保留的合同副本__________________________
3.乙方保留的合同副本_________________________
四、合同生效本合同自双方签字盖章并完成盖章手续之日起生效,自生效之日起,双方应严格履行合同约定的各项义务。