2024公务员竞聘演讲稿（20篇）word模板范文

公务员竞聘演讲稿（优质篇）20竞聘是一种锻炼自己能力的机会，我们需要从中学习和成长无论是初次写竞聘申请书还是想提高材料质量，下面这些范文都是不错的参考和借鉴对象参考范文公务员五分钟竞聘演讲稿尊敬的老师，亲爱的同学们大家好!我是五⑵班的丁今天，能参加大队委竞选，我感到非常荣幸我是一个活泼开朗、爱帮助同学的女孩因为我知道“赠人玫瑰，手有余香”我为同学们印课程表;为美化教室买花;帮助学习困难的同学解决难题我也是一个爱好广泛的女孩我在业余时间学习钢琴、唱歌、游泳,当然，我的最爱是看课外书，因为我知道，“书籍是人类进步的阶梯”我还是一个品学兼优的女孩学习成绩优异，多次在语文、数学、英语竞赛中获奖，连续四年被评为“三好学生”，年年当选班干部，在同学中有极高的威信我更是一个对自己严格要求的女孩多次被评为校“习惯之星”、“英语之星”、“文明礼仪之星”等几年的努力让我取得了许多成绩，今天，我自信地站在这里，我相信自己完全能胜任少先队大队委的职务，假如我被选上了，我决不辜负公务员数据库，下发了9个公务员管理文件，受到了省厅的肯定和好评,并在全省公务员管理工作会议上交流了做法这次机构改革，我又有幸参与了一系列政策文件的拟定全过程，这是对我人事政策法规的运用能力的一次全面锻炼和提高，特别是公务员数据库快捷测算分析人员年龄、学历、任职时间、工作年限，为领导科学决策提供了准确可靠的依据生长与变化是一切生命的法则，昨日的答案不适用于今日的问题一正如今天的方法不能解决明天的需求一样今天我竞争的是科长职位，职位意味着责任和义务由于我现在从事的是公务员管理工作，所以假若我是公务员管理科科长，我的工作目标是按照建设高素质专业化公务员队伍的总要求和这次机构改革后政府职能定位是服务，着力在竞争激励上下功夫，在高素质专业化方面做文章，在管理服务上求实效，努力建设一支人民满意的精干、廉洁、高效的公务员队伍，更好地为我市经济建设和社会发展服务为实现这一工作目标，我的主要工作思路是2323,就是创新两个办法，强化三个机制，完善两个监督，凝聚三方面力量

一、创新两个办法就是创新公务员管理办法，着力在公务员管理规范化、科学化、制度化上有新的突破也就是在现有的公务员管理基础上，采用先进的管理手段，建起公务员微机管理系统和档案管理系统,使我市公务员进、管、出三个环节的管理更加有序、科学规范，根除管理工作中的随意性参考范文调任公务员副科竞聘演讲稿尊敬的各位领导、评委大家好！秋风送爽，丹桂飘香，在这美好的节日里我们迎来了主题竞聘活动，〜〜〜而我有幸成为竞聘中的一员，感到无比的自豪在这里我要感谢各位领导多年来对我的关心和支持，感谢各位同事对我的鼓励与帮助今天我竞聘的岗位是质监局食品科副科长竞争上岗演讲稿希望大家能够认识我、了解我、帮助我、支持我今天，我之所以参加质监局食品科副科长的竞聘，是因为一方面，表明我对局党组推行中层领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任；另一方面，通过这次演讲，锻炼提高自己的综合能力，充分展现自己的才华，发掘潜力，并借此机会和同志们交流同时，准备接受领导和同事们对自己优劣长短的评价，期待得到领导的挑选和信任我相信，通过这次职务竞聘，必将使我在各方面得到检验，能力得到提高此次竞聘我具有以下优势第一，思想政治方面的优势作为党员，我通过在实践中加强对党的路线、方针、政策的宏观理解，坚定了政治立场，提高了思想水平在政治纪律上，我严格遵守廉政建设的规定，没有违反党纪国法的行为，注意保持一个共产党员和国家公务人员的廉洁形象在职业道德方面，两年来，无论从事哪项工作,我都尽职尽责，了解食品药品监管动态，努力掌握第一手资料我经常利用休息时间加班加点，这样做目的只有一个，那就是从大局出发，努力把工作做得最好在个人品德方面，我坚持严以律己，宽以待人，与人为善，待人诚恳第二，知识能力方面的优势这表现在二个方面一是是管理方面优势为拓宽知识面，提高自己在行政管理方面的能力，我比较全面地学习了管理学基本知识，为今后的工作奠定了基础二是法律知识方面的优势我曾系统学习过各部门法，我坚持法学原理与工作实践相结合，把学到的法律知识运用到药品监管执法中，在执法程序、调查取证等方面积累了一定经验第三，工作经历方面的优势我从药检所到食品科，先后在质检所、稽查队和食品科工作，熟悉各科室的情况，在处理科室间的关系时，容易沟通和协调另外，我曾在区卫生局工作过，了解食品卫生监管方面的情况，这对从事食品安全综合监管也有很大裨益当然，我也有缺点和不足，特别是药品和医疗器械专业知识的缺乏但我相信，在领导和同志们的帮助下，我会通过加强学习，逐步加以克服假如今天我竞争成功，我想从以下几个方面进行努力，提高药监科的工作水平一是强化责任意识，构建服务型科室药监科是分局的“窗口”科室，建局两年来，药监科在服务相对人方面，有着优良的传统，连年被市局授予“先进科室”如果我竞争成功，将进一步强化科室人员的责任意识，明确每个工作岗位的权力和责任同时，推行工作岗位a、b角，使科室人员在工作上能够相互照应,从而提高科室的服务水平二是注重素质提高，构建学习型科室随着部门职能的增加，行政管理的不断深化，各项规章、制度陆续出台，新的技术标准、实施办法层出不穷面对新形势，不加强学习就无法适应工作的需要如果我担任药监科长，我将在拓宽学习形式和提高学习效果上下功夫，重视科室人员整体素质的提高，重视由知识向能力的转化，努力构建学习型科室，为药监科创造性开展工作提供充分的智力保证三是加强团结协作，构建和谐型科室在分局领导带领下，加强与其他科室的沟通与协调，营造科室与科室间密切配合的外部环境;在科室内部，加强团结与协作，激发科室人员工作的激情与活力，增强凝聚力和向心力，创造出成绩，实现科与科、科与人以及人与人之间的和谐发展各位评委、同志们，食品安检是关系到人民群众切身利益的大事，是我们做好食品药品安全工作的动力疾风知劲草，困难显豪情，作为食品监管队伍中的一员，不管我今天的竞选是否成功，也不管今后我从事什么工作岗位，我都会一如既往地支持分局领导的工作，把我所有的学识和激情毫无保留地贡献给神圣的食品监管事业我的竞聘报告演讲完毕，谢谢大家！将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印参考范文公务员竞聘演讲稿精彩句子各位领导、各位评委我今天参加竞聘是抱着积极参与，让更多的同志了解我，认识我，对于结果我会以一棵平常心对待，如果竞聘不成功，决不会有任何思想负担，会在我原来的工作岗位上继续好好工作如果我竞聘成功，我一定虚心向有经验的同志学习，决不辜负领导和同志们的期望，一定会在新的岗位上作出新的成绩，一定做的比说的好谢谢大家！各位领导、各位同事大家好！在这里我以平常人的心态，参与支行综合办公室经理岗位的竞聘首先应感谢支行领导为我们创造了这次公平竞争的机会！此次竞聘，本人并非只是为了当官，更多的是为了响应人事制度改革的召唤，在有可能的情况下实现自己的人生价值今天，我走上演讲台的惟一目的就是竞选“班级元首”一一班长我坚信，凭着我新锐不俗的“官念”，凭着我新锐不俗的“官念”，凭着我的勇气和才干，凭着我与大家同舟共济的深厚友情，这次竞选演讲给我带来的必定是下次的就职演说很高兴，也很荣幸，能向大家作一个工作汇报首先，我从内心感谢组织的培养和领导的信任，多年来组织和领导对我的工作给予了相当的肯定其次，如果我能和大家一起共事，我感到非常荣幸，也非常愿意俗话说，十年修得同船渡，能和大家一起共事，这修行得要几十年啊，说明我们都是有缘人，缘分不浅啊，所以，我一定珍惜和大家一起共事的工作机会尊敬的各位领导、各位评委、各位同仁大家好！十分感谢中支党委给我们一次展示自我的机会事业发展，人才为本面对日新月异的金融挑战，中支党委审时度势，不拘一格，广纳贤才这是一个开明之举，更是一个发展之举，希望之举，她将给队伍注入新的活力，给工作带来新的突破也正是怀着这样一种对事业美好的憧憬，怀着一颗拳拳爱行、兴行之心今天，我走上了竞聘的讲台参考范文公务员五分钟竞聘演讲稿各位领导、各位同事大家好！这次公司开展总部机构改革工作，面向全公司组织“全员下岗，竞聘上岗”活动，我有幸通过组织考核，参加办公室主任这个岗位的竞聘,我感谢公司给我这次机会，感谢各位领导、各位同事对我进行测评今天，我能够自信地站在这个台上参加办公室主任这个重要岗位的竞聘，是因为单位培养了我，实践锻炼了我从19—年分配到原五处修配厂，我从事了7年的汽车修理工作，期间曾获得全处技术比试第一名和全局技术比试“技术能手”称号7年的修理工作，造就了我的吃苦精神和坚韧品格在这7年里，我还参加并通过了全国高等教育法律专业自学考试，文化素养得到进一步提高19—年起到现在，我先后从事宣传、团委、办公室工作，在单位的培养下一步步成长，每一次工作的变动我都有新的提高，每一段经历都为我增加了新的积累我深知，办公室工作既是一项综合性、事务性的工作，也是一项专业性的工作，是领导的参谋和助手，是联系上下左右、沟通内外各方的枢纽，其业务涵盖秘书、机要、档案、总务、信访、计生、车管、打字等诸多内容，事务繁多，责任重大尽管如此，我仍然对胜任办公室主任这个岗位充满信心我的信心首先基于对办公室工作的熟悉几年来的办公室秘书工作和办公室管理工作，使我对办公室工作的各项要求和程序有了深入的了解和准确的把握，能够有条不紊、全面细致地做好办公室的管理工作其次，是基于我的业务能力在公司办公室工作以来,我多次参与或主持了重大会议以及内外接待活动，起草了5年的职代会行政报告和工作会领导讲话等重要文稿，对公司上千份文件进行过内容、文字和程序上的把关如果这次竞聘不成功，我也会平静的接受我将积极寻求或服从组织分配的岗位，并在新的岗位上努力争取新的成绩各位领导、各位同事，请在—的名字下面划勾谢谢大家！参考范文公务员五分钟竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位评委大家好!首先借此机会，我要对在座各位领导和同志们多年来的关心、培养和帮助，表示衷心的感谢是你们的关爱和帮助，让我一步一个脚印，扎扎实实地走到了今天，也是你们的鼓励和支持，让我战胜了诸多困难，在砺炼中更加理性与成熟今天，我竞聘的岗位是广播电台营运副总监竞聘演讲稿下面做一下自我介绍，以便让大家对我有一个更加全面的了解对于此次竞聘我充满信心，这主要得益于以下几点优势第一，我具有较高的政治素养和良好的个人品质身为党员的我，政治立场坚定，在思想上我能与党中央保持高度一致我诚实、谦虚、谨慎，为人热情大方，乐于助人，做事果断、讲原则，严格遵守职业纪律，对工作认真负责，敬业精神强，敢挑重担，服从党的领导，听从单位安排，廉洁奉公、为人正直，能够协同大家一起做好工作第二，具有担任台长所要求的相关知识和业务能力我认为，作为一名电视台台长首先要热爱这项工作，并具有持之以恒的热情，而我爱好文艺对电视节目的播放也有一定的研究，平时零星的写作爱好，又为我做好这项工作提供了保障当然，从事农业生产工作的十年也是我进步最大十年，对团场的各项工作都有更为深入的了解，并培养了较强的工作能力第三，爱岗敬业，具有较强的责任心和事业心俗话说时间是最好的检验标尺，十几年年的从业经历，多岗位的工作锻炼，无论在哪个部门我都本着干一行、爱一行、钻一行的原则，脚踏实地地努力去做，“因熟而巧、巧能生花”，我能够有思路、有创新地灵活开展工作，无论做哪一岗位都能做出成绩第四，具有较强的组织协调能力在校担任学生会宣传部长的我，曾组织成立了文学广播通讯站，成办了文学校刊在基层工作多年的我，善于协调各种关系，能够使各项工作在平稳、有序的氛围中展开并完成各位领导，如果竞聘成功，我将把这一岗位当成服务人民、报效祖国、实现价值、开创事业的大舞台，竭尽个人的能力和水平让我台的工作再上一个新的台阶!我将从以下几方面开展工作第一，明确指导思想，坚持正确的舆论导向电视台是党和政府的“喉舌”，是精神文明建设的组成部分只有坚持正确的舆论导向，把社会效益放在第一位，才能更好地发挥这一作用上任后，我将正确把握兵团团场在屯垦戍边中起到的铜墙铁壁、中流砥柱、建设大军的作用，积极发挥引导社会、教育职工、促进发展的作用，在提高节目播出质量和规范性的同时，积极作好政策宣传，在栏目创新中出精品，更有效地发挥电视的宣传作用，把党和政府的声音传遍千家万户第二，摆正自身位置，注重团结，推动我台发展首先我将摆正自身的位置，搞好团结，努力营造一个充满活力、富有激情、勇于创新的工作环境，积极维护领导班子的威信，培养自己做好统领全局的能力，以为人民服务为宗旨，以保障整个电视台工作顺利正常动转为目的，既做到坚持原则，又能够灵活高效地处理日常事务，在提高工作质量的同时，利用自己多年来积累的工作经验和人脉关系，推动我台发展更上一个新台阶第三，以人为本，规范合理，科学管理如果竞聘成功我将根据我台的实际建立更为科学的管理制度，建立值班记录、检修记录、测试记录、安全记录制度，并推行《目标管理量化考核制度》将制度落实到人同时，狠抓业务学习、定期考试、年终考核制度，将年终考核同个人奖金挂钩，推动他们工作的积极性当然,在推行制度管理的同时还要注重人性化管理，注重管理的艺术性与科学性的结合第四，我将加强学习，不断提升综合素质作为电视工作者，我将不断加强自身政治业务的学习，并戒骄戒躁,向老同志学习经验，以群众为师，提高自身文化素养，以丰富的知识、高超的才干、卓有成效的方法和管理艺术来开展工作，并营造一个和谐团结的学习型工作氛围同时多为群众多办好事，作好创收工作，逐步增加创收收入现在，我将我如果竞聘成功后的具体的工作计划量化，请大家为我斧正一，为提高我台的知名度，我将建立更为科学的奖罚机制，加大对外媒的投稿力度力争在年内实现七师电视台**篇、奎屯晨报**篇、兵团电视台**篇、兵团日报**篇、人民日报**篇二，继续加强同、*公司的合作力度广拉赞助，计划在时间，地点举办*活动在宣传我台的同时，也取得一定的经济效益三，对广告部进行新的规划和整合在不影响节目质量的同时增加我台的广告经济收益最后，我想以丘吉尔的名言结束我的演讲“我没有什么好奉献，有的只是热血、勤劳、眼泪和汗水”我的演讲完毕，谢谢大家！参考范文竞聘演讲稿尊敬的各位领导，各位评委您们好！我是来自小儿科的xxxx,首先感谢领导给予我参与竞选的机会正是你们一如既往的支持和帮助，让我有勇气站在这讲台上，这将是我跨越人生历程一个新的目标从小，我就有一个梦想，如果能当上一名美丽的白衣天使该多好啊,大家对我的信任，我一定当好老师的小助手，努力为同学们服务，希望大家相信我，多多支持我谢谢！参考范文公务员五分钟竞聘演讲稿尊敬的评委下午好!很荣幸有机会，向评委汇报我个人的工作情况有位名人说过，精彩人生，既在于进取，也在于把握机遇，我感谢组织给展示自我、面对挑战的机遇，更渴望用这几分钟的演讲，把进取、向上的一面，，以期博得评委老师的肯定和鼓励感觉参加工作这几年的，都浓缩在四句话里面用热爱面对人生我于200x年xx大学本科毕业，到现在也有x年的工作经历了200x年x月份，招考，我以所报职位总分第x名的，有幸了xx局大家庭中的一员如今，x年了，我由一名初涉社会的学生，在工作中成熟起来我xx岁，既有年轻应朝气与活力，又有工作积累的严谨和经验，正是干工作、出的时候，赋予更重的责任,会更大的作用用责任面对工作参加工作在和们的支持下在中心、公室不同的岗位锻炼中使我了知识了工作能力也了学习和工作上的进步自主开发建设了“网”、“网”两大综合性网站“网”最早、最大的网络招聘平台为服务发展了作用；“网”十大优秀网站已服务、政务公开的窗口谨慎细致地财务工作了繁琐的工资发放规范有序从未过任何差错在日常工作的理论学习和文字写作在网、新华网、《报》等权威媒体发表稿件200多篇连续2年被《xx日报》评为优秀通讯员用奉献面对办公室的工作清苦、任务繁重节假日、上下班的概念十年前，我终于圆了自己的梦，带着美好的憧憬，穿上了洁白的护士服十年来，我一直服务于临床一线，通过自考获得X大学高护大专学历，并与儿科结下了不解之缘，从icu回到儿科，目前协助护士长在儿科担任责任组长通过在儿科的工作实践，我分享几点感受现在都是独生子女，孩子有病家长格外着急，对护理的要求很高为此我科安排1个责任心强，静脉穿刺技术过硬，有沟通技巧的护士做责任护士，专门上白班，负责患儿的接诊、治疗与护理，要求做到接诊热情，健康宣教全面，治疗护理及时，给家属留下良好的第一印象让家属了解病情与治疗同时还要利用一切机会多接触患儿、跟他们玩耍,以消除他们的陌生感与恐惧感，并且病人多时侯实行弹性排班，特别是我们儿科又加上输液厅的工作更加繁忙，如增加中班与夜班工作人员以保证治疗护理工作的及时，减少护患矛盾现在儿科患者大多数是独生子女，是家长眼里的“掌上明珠”，一个小孩就有两个甚至四五个家属围着，护士如果不能“一针见血”，常常遭到家长的责怪和投诉甚至谩骂，就否定你的一切因此，儿科护士承担着很大的心理压力，护士长既要对护士严格要求，督促其按要求完成各项护理工作；又要关心护士，尊重护士，理解护士，在关键问题上勇于为护士承担责任和风险，有错误应在事后单独批评，维护护士的自尊心如果护士在生活上有什么困难，护士长应尽量创造条件给予帮助,关心体贴他们，使他们感受到集体的温暖为了减轻患儿对医院陌生环境的恐惧心理，在病房创造家庭式的温馨环境我们可以在病房透视窗上张贴儿童喜欢的卡通唐老鸭、米老鼠等图案；在病房走廊的墙壁上张贴色泽鲜艳的育儿知识并配有好看的卡通图画；在护士站大厅的天花板上挂上风铃；在每个病房里挂有色彩鲜艳图文并茂的育儿小册子，病房内有各种温馨提示卡等等鼓励家长为患儿买玩具，护患双方共同努力创造良好的康复环境以上是我对儿科工作方面的几点想法，希望能得到所有领导和各位的帮助、指导和完善为创建二甲医院，为医院的发展，而将自己所有的精力融汇到这个让我欢喜让我忧的大集体中，我将无怨无悔我愿与大家共创美好的未来，迎接我们大家庭XXXXXX辉煌灿烂的明天有一句话很经典，千里马常有，而伯乐不常有，至于是不是千里马,就有待在座伯乐们的裁决了参考范文竞聘演讲稿尊敬的各位领导，各位同事大家好！我没有辉煌的过去，只求把握好现在和将来今天，我参加《新益阳》编辑部副主任职位的竞争，主要基于以下两个方面的考虑一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神我是一个农村份子，深深懂得“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的道理当兵前，我参加过“双抢”，上山砍过柴禾；当兵后，经受过炎炎烈日下负重五十多斤日行军五十公里的‘考验，更经历了八年大西北恶劣自然环境和艰苦生活条件下的磨练，特别是严格的军营生活培养了我“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献”的良好品质我爱岗敬业，工作踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，不管干什么从不讲价钱，更不怨天忧人，干一行，爱一行，努力把工作做得二是有虚心好学、开拓进取的创新意识爱因斯坦说过热爱是的教师我热爱文秘工作，平时爱读书看报，也浏览了一些有关政治、经济方面的书籍到办公室工作后，我谦虚好学，不耻下问，系统学习了有关业务知识和各级各类文件精神，初步具备了一个文秘人员所必需的业务知识和政策水平还自学了计算机知识，能够熟练地使用计算机进行网上操作、文字处理和日常维护等我思想比较活跃，爱好广泛，接受新事物比较快，勇于实践，具有开拓精神；同时我朝气蓬勃，精力旺盛，工作热情高、干劲足，具有高昂斗志三是有严于律己、诚信为本的优良品质我信奉诚实待人、严于律己的处世之道我曾经多年在上百人的连队工作，既要维护连队干部的形象，又要和战士们打成一片，正因为具有良好的人格魅力和做人宗旨，同战友们建立了亲如兄弟的深厚感情，受到了战士们的爱戴，在我转业离队时，好多的战友因舍不得我离去而泪流满面，自发地敲锣打鼓为我送行到市委办工作后，我在日常生活和工作中，不断加强个人修养和党性锻炼，以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条，严格要求自己,尊敬领导，团结同志，应该说得到了领导和同事的肯定四是有雷厉风行、求真务实的工作作风11年的兵役生涯，培养了我雷厉风行、求真务实的工作作风，养成了我遇事不含糊，办事不拖拉的工作习惯，造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度至今，我仍然清晰的记得离开部队时一位老*语重心长对我讲的话小蔡啊，你不管到哪工作，在什么岗位上，作为一个经过部队多年摔打的*人，做什么事不仅要上不愧党，下不欺民，更要对得起部队的培养和自己的良心一是有一定的政治素养我平时比较关心社会生活中的大事，对国家的大政方针有一定的了解，有较高的思想政治觉悟尤其是到地方工作后，我更加注重了政治理论知识的学习和思想意识的改造，能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性二是有一定的文字基础“腹有诗书气自华”我在中学阶段就爱好文学，参加过文学社，17岁时就发表过诗歌，在部队有二十多篇文学、新闻作品和理论文章在省级以上报刊发表到督查室工作后，在领导和同事的帮助下，我的文字综合水平又有了一定的提高，我撰写的《我们是怎样提高督查工作》在今年的第一期《当代秘书》杂志上刊发后，广西、山西等兄弟省市的督查部门纷纷来信要求我们寄送资料，供他们取经学习假如我有幸竞聘成功，我将笨鸟先飞，不负众望，不辱使命，做到“以为争位，以位促为第

一、摆正位置，当好配角在工作中我将尊重主任的核心地位，维护主任的威信，多请示汇报，多交心通气，甘当绿叶辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短，团结协作，做到到位不越位，补台不拆台第

二、加强学习，提高素质一方面加强政治理论知识的学习，不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力另一方面是加强业务知识和高科技知识的学习，紧跟时代步伐，不断充实完善，使自己更加胜任本职工作第

三、扎实工作，锐意进取既发扬以往好的作风、好的传统，埋头苦干，扎实工作，又注重在工作实践中摸索经验、探索路子，和大家一道努力把《新益阳》办成更具前瞻性、可读性、指导性、思想性和有益阳特色的党委机关刊物不容置疑，在各位领导和同事面前，我还是一个才疏学浅、相对陌生的学生或者新兵；凭心而论，我到办公室工作的时间短，参加竞争，我一无成绩，二无资历，三无根基，优势更无从谈起倒是拿破仑的哪句“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我斗胆一试，响应组织号召，积极参与竞争，我不敢奢求什么，只想让大家认识我、了解我、帮助我，抑或喜欢我、支持我也正因为如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作当中，励精图治，恪尽职守，努力学习，勤奋工作，以绵薄之力来回报组织和同志们最后以一首自编的对联来结束我的演讲，上联是“胜固可喜，宠辱不惊看花开”，下联是“败亦无悔，去留无意随云卷”，横批是“与时俱进”谢谢大家！参考范文竞聘演讲稿敬爱的老师、亲爱的同学们大家好！我叫xx,今天我第一次站在讲台上演讲，而第一次演讲就是竞选班长，此时此刻我很激动，也很紧张班长是一个许多同学向往的职位，需要一个有能力有爱心的人来担当，我相信我有这个能力我在小学的时候当过班长，大家能不能继续给我这个机会呢让我在青春的日记里留下为全班同学服务的无比美好的回忆吧!我热情开朗、热爱集体、团结同学、拥有爱心我的缺点是看不起差生，不爱听别人对我的劝告，在未来的日子里，我将改掉这些毛病假如我竞选成功当上班长，我将用旺盛的精力、清醒的头脑来做好这项!我不敢说我是最合适的，但我敢说我将会是最努力的！假如我当上了班长，我会每周推荐几本好书，鼓动大家有选择地挑选、购买好书如果大家对我有任何意见，请不要畏惧我，尽管向我提出，我一定接受并改正假如我落选了，说明我还有许多缺点，我将继续自我完善戴尔卡耐基说过“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应该认为自己有资格提任这个或那个职务”同学们，如果你信任我、支持我，就请投我一票，谢谢大家！参考范文竞聘演讲稿尊敬的各位领导大家好！非常感谢领导给我这次展示自己的机会，今天我竞聘的岗位是熟食车间原料工序班长一职，我的报告分为三个部分我叫xx,毕业于周口商水一高，93年H月进入双汇，93—98年包装车间从事装箱工作，98年底调到原料车间，xx年调到熟食车间至今作为一名班长，我认为一定要做到让领导放心，职工安心自己，无愧于此岗班长，兵头将尾，在生产中是最基层的管理者，一定要做到上传下达，上情下报，保持信息畅通，再以班长要腿勤手快，嘴多说，有眼力，有发现问题，解决问题的能力，和职能部门多沟通，能协调生产中的难题，尽量做到防范未然，少出问题，少扣分，使生产顺畅李总说过说实话，办实事，敢担当我觉得很实在，班组长少给错误找借口，俯下身去，脚踏实地的去干工作如果是成为原料组长，首先要做到以下几点1做好周计划对美洲的周计划认真核算，合理安排上架原料数量，杜绝反复解冻，以保证产品质量及原料利用率2利用小班组会议，向职工灌输十大红线的重要性和不能跨越的条条框框，天天说，天天讲，让职工从思想上改变对质量的认识，让正确的操作规范成为一种习惯3制定班组工作链，头发联保制度，让职工利用接班前5分钟检查自己所承包的卫生区域卫生，头发互查，然后再投入生产中，并在工作期间落实职工30分钟互检的效果，是否流于形式如刚检查过头发，班长再去复查时，谁身上有头发，对联保人每次处罚5元4安全工作不能忽视，对班组职工多讲安全知识，安全要点，本班组的安全注意事项，每天给他们讲一个安全事例，让职工真正懂得安全的重要性因为“不知道”的后果是很可怕的！6人员管理人家常说，家和万事兴，班组的管理业是一样对于不同的职工，要用不同的管理方法，从而达到班组的稳定性以上是我的认识和工作思路，何有很多的认识不到位和想不到的地方，希望得到领导的指导和启蒙如果我竞聘成功，我会取别人之长补其之短，认认真真，兢兢业业的去配合马主任为首的熟食车间领导班子,把熟食车间原料工序修切班长一职干好，希望得到领导的支持和认可！谢谢!参考范文竞聘演讲稿尊敬的各位评委、各位同事大家好！公开、公平、竞争、择优的人事制度改革给我们每个人都创造了一个公平竞争、展现自我的机会;不断前进的社会，不断发展的体制既给我们带来了压力，也带来了动力，正确理解、积极参与，抓住机遇、挑战自我是我参加这次竞聘的目的我要竞聘的是人教科副科长职位首先，向大家简单介绍一下我自己，本人（）下面，我想先谈谈竞聘本职位的优势一是具有一定的人事工作经验自XX年以来，我一直在人教科负责人事工资管理和干部档案管理工作X年来，通过自己努力学习人事工作方面的相关知识以及向领导、向同事们学习，取长补短，不断充实自己，积累了一定的人事工作经验，并在大家的关心、支持和帮助下，在本职工作中也取得了一些成绩（取得过的荣誉）二是具备一定的组织能力在处理上、下级单位相关工作协调关系方面也能摆正位置，理顺关系对我局所属各县（市）局有关工资、干部档案方面的工作都能做到耐心指导、认真负责、互相学习、共同提高XX年，我担任了机关支部的X义，在努力做好这两项工作的同时，也使自己的组织能力得到了进一步的锻炼和提高三是能坚持原则，秉公办事人事工作大多涉及职工个人的切身利益，工资管理工作更是体现了这一点因此，我在工作中能坚持原则，本着对每一位同志认真负责的态度做到公正、公平，力求准确无误对于工作中出现的差错，能及时纠正，不隐瞒过失，保证了职工个人的利益不受损失同时，对个别干部的档案中发现的问题也能一丝不苟，查清查实，对组织负责如果能得到局党组的信任和同志们的大力支持，竞聘本职位成功，我将在科长的领导下着重做好以下几项工作一是当好科长的参谋与助手，认真贯彻执行人事工作的路线、方针、政策，工作上做到到位不越位，到位不缺位;职责明确不推诿，实事求是、以身作则，充分调动和发挥科室人员的工作积极性，严于律己，宽以待人，团结协作对待分管工作中发生的问题，要本着积极协商、妥善处理，勇于承担错误的态度，以利于科室工作的进一步提高同时，牢固树立为基层服务，为税收一线服务的思想，坚持求真务实的精神，积极应对工作中出现的各种问题二是通过调查研究，听取群众意见，在全系统逐步建立一套各级后备干部档案，动态地掌握各局税务骨干在德、能、勤、绩四个方面的表现，为我局在今后有计划、有步骤地培养和使用干部、坚持任人唯贤的用人制度提供依据，打好基础三是在培训工作中认真听取基层单位的意见和建议，积极与各科室配合，从实际工作需要出发，本着注重技能、注重实效的原则，力求使培训工作做到缺什么，补什么；学有所用，学有所长同时，从长远角度出发，采取多种方式，在基层局重点培养税收业务骨干，使之成为税务理论、计算机应用方面的师资力量，以点带面，推动我州地税系统教育培训工作的全面开展，使我州地税系统干部素质得到进一步提高，以适应新时期知识更新、科技进步对税务干部队伍建设提出的新要求四是加强人事工作信息化建设，提高基础资料的计算机管理程度，使现有的工资管理、教育培训、干部档案、各类报表等应用软件得到进一步推广使用同时，提高各局人事干部在应用人事软件方面的整体素质，避免在我州地税系统广域网投入使用后，人事信息化建设滞后的现象发生五是协助科长做好目标管理考核、干部年度考核等工作同时，建议使用干部任期中的考核，下基层、走近群众，重点考核任命或聘任后的基层领导干部在任期中的领导水平、业务能力、工作实绩、思想状况、群众基础等方面的情况，及时、准确地将考核情况反馈给局党组，杜绝干部走马上任后不求实绩、高高在上、混日子的现象发生，防患于未然,真正做到为税收中心工作的完成提供组织保证六是要通过学习，不断提高自身的思想政治水平和业务水平，注重综合能力的培养，高标准、严要求，以适应时代的发展的需要以上是我开展本职位工作的基本思路和工作目标，无论竞聘结果如何，我都会保持一颗平常心，坦然地面对未来成功对我来说，争来的是一分信任，一副重担，在以后的日子里，我会增添一分拼搏向上的信心，不辜负局党组和同志们对我的希望，戒骄戒躁、努力工作；如果落聘，说明我同组织上的要求还有一定的差距，我也会积累一份经验，找出差距与不足，在今后的工作中，加倍努力，迎头赶上，通过学习不断完善自己最后，祝愿大家在这次机构改革中，成功地走向适合自己发展的岗位，祝愿我局机构改革工作圆满成功！第四个有利条件是具有较好文字综合能力诚然人无完人，在肯定有利条件的同时，我也清醒地认识到自己存在一些不足之处与领导、大家交心、交流思想不够有时工作缺乏主动性，谨慎有余，泼辣不够不过我有信心，在以后为工作实践中在同志们的帮助下不断克服自身的不足对所竞聘岗位的认识和上岗后的设女XX个月大孩子的母亲即便是婚假产假、孩子生病从未耽误过工作能够工作与家庭的关系自觉把工作首位爱岗敬业、尽职尽责用真诚面对同事把当做家庭把和同事当做家人珍惜和大家在一起的缘分交办的工作尽心去干;委托的事情实实在在去办尊重、团结正直诚恳、表里如一我有幸竞争，我将以更高的标准要求，尽职尽责，工作要几点一要政治意识讲政治、顾，服从工作安排，政令畅通二要学习多向老学，多向书本学，多向实践学，本领、增长才干、工作三要工作不以事难而怕为，不以事杂而乱为、不以事急而盲为，让放心，让满意四要的工作环境当好主任的参谋助手，尽职不越位、补台不拆台遇到勇于担当，问题敢于自觉权威，内部团结，集体的和力最后，我想用一句话来结束我的演讲，那以进取心对工作，以平常心看功利结果如何，我都将进取的心态，一如既往地干好工作我的演讲完毕，谢谢评委！参考范文公务员五分钟竞聘演讲稿光阴似箭，一晃我到了而立之年与不惑之年之间回首我从事干部人事工作十余年，艰苦的军旅生涯，是我进入干部人事工作的第一站，是部队这所大熔炉磨炼了意志、锤炼了品性、培养了作风、提高了素质、熟悉了干部人事业务曾先后两次荣立个人三等功，8次嘉奖，6次被评为优秀共产党员想

一、首先，作为副职，必须了解正职的主要工作思路和目标，我理想概括为24个字〃搞好服务，稳定大局、内强素质，外树形象，开拓发展，自强不息〃具体为以下几点

1、全面可靠地保障省人防办通信的畅通无阻，为机关搞好服务通信站的天职是服务，本质是服务，体现的价值也是服务目前重点任务就是抓好话务、电台、环境卫生，指挥所指挥大厅和窗口服务质量和水平

2、不断开拓通信站的生存空间和发展空间，〃发展是硬道理〃通信站只有发展了，所做的贡献大了，才能更好体现通信站的生存价值和个人价值，同时才能更好解决目前站里事少人多的局面站长目前的网站建设以及向地下指挥所要项目等都是为此目的而做的努力

3、利用一切手段、渠道、机会加大培训力度、提升人才培养层次，全面提高全体人同的综合素质，以适应不断更新的通信手段和通信站发展中所需的人才

4、拓宽各种渠道，采取多种形式，调动各方面的积极性，增加收入，以满足站里工作以及全站人员不断增长的物质文化需要

5、建立和规范一系列规章制度，通过对财务、文档统计、房屋租赁、考勤、执勤、设备维护、采购等一系列规章制度的建立和规范，使工作规范有序，做事有章可循

6、建立和完善各种竞争、淘汰聘用等用人机制尺有所长、寸有所短，充分发挥各人的特长，从而使我站人人有岗位、人人有事做，机构健全，人岗适宜，定位准确作为副手，一切都有要以站长的工作思路和目标为中心开展做好自己的工作

二、摆正位置，做好配角、当好参谋副职的主要职责，对站里的全面工作，要尽其所有，收集各种信息供站长参考，向站长提供各种建议和主张，帮助站长顺利作出决策，其次，要有统筹兼顾的思想，当好站里的协调人，使做出的决策能符合大多数人的意愿当站长注意外务活动时，自己要坚守内部事务，当站长转向内部事务时，自己则承担对处的交涉，弥补站长所不能的面面俱到,当站长因工作需要回避责任时，自己则要站出来承担恶名，自觉维护一把手的形象总而言之，要做到尽职不越权，帮忙不添乱，补台不拆台

三、天时不如地利，地利不如人和，家和万事兴只有团结，工作才能形成合力平时工作难免有产生误解、矛盾和磕磕拌拌的事所以要协助站长拓宽和疏通民主渠道，遇事和大家商量,虚心真诚地听取群众意见，兼听则明，偏听则暗，做好领导和群众，群众和群众之间的协调人，多和大家交心，交朋友，一碗水端平，努力营造一个相互信任、相互帮助、相互理解的人际关系，和谐的工作环境，一个〃即有民主，又有高度集中，又有个人心情舒畅〃的工作氛围

四、上岗后要以服务为目的，不以争取为目的，我始终认为当领导就意味着要吃苦在前，享乐在后，只有奉献，不能索取，不能有任何私心杂念，要想群众之所想，急群众之所急，公正廉明，经常和群众换位，想想群众的感受，事关群众个人切身利益问题上，多为群众争取，尽量让给群众同时用自己的人格魅力，做好表率作用.孔子在《论语》中就有〃其身正，不令而行;其身不正，虽令不从〃这句话就是告诫领导者必须培养正气，以身示范我的座右铭就是〃律已足以服人，量宽足以得人,身先足以率人〃最后，我表个态，如果领导和大家把我推上这个岗位,我将珍惜这个机会，用心，用情、用良心干好工作反之，不能上岗，我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽现无论结果如何,我都始终会〃老老实实做人，扎扎实实做事〃言必信，行必果谢谢大家！参考范文竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位评委大家好！我叫xxx,现担任温泉部休息厅领班，先后在苏州苹果电子制造城做qc,广州塘厦华联超市工作，20xx年3月，怀着自己的梦想，我来到了山湖今天，参加竞聘，我深知这个岗位的工作非常具有挑战性，而且责任重大，所以我经过慎重考虑，做出参加竞聘的决定因为我认为每个人一旦做出决定就必须要对自己负责、对工作负责一个企业，如果它的企业文化薄弱、用人机制僵化、没有长期的战略规划、工作的程序和流程的冗长复杂、缺少对客户数据的收集和分析,那么等待这个企业的很快就会是沉没原来的企业给了我足够反思成长的时间；而则给了我第二次体现人生价值的机会来山湖温泉工作以后，我几乎把以前的经历都忘记了，全新地接受一种现代企业的精髓和灵魂我因此变得很有耐性，不停地学习新知识、新技能、以及新的管理理念我相信我比很多人都努力，在别人说你很失败的时候，我没有不愉快，恼火，而是冷静的思索本身存在的问题然后努力的做好各项工作，让别人觉得她的话是错的因此对于自己所负责的每一项工作，我都选择吃苦耐劳、默默无闻因为我知道其实所谓的管理最重要的是要解决如何做人的道理做一个诚信的人，做一个善于沟通的人做一个负责、积极的人，一个没有诚信的人管不了企业,管不了员工一个善于沟通的人能够很好地处理好企业团队的沟通和协调问题一个负责、积极的人更知道企业应该向何处去，企业应当成为什么样的企业的问题因此他会主动去规划企业的方向，然后带领他的部队全力以赴地去工作上次培训，汤经理说过一句话“重要的事情不着急，着急的事情不重要”区分重要的.事和紧急的事，尽量从紧急的事情中摆脱出来，把主要精力放在思考和处理重要的事情上，这是管理好一个企业的关键对于参加这次竞聘个人的优势，我是这样认为的其实一个人的特长及优势不是时时存在和处处存在的，四年的工作经历，使我个人的职业素养得到了很大的提高，参加这次竞聘，我不敢夸口自己拥有什么特长和优势，但我认为从通过在多个岗位的历练，我热爱工作积极向上的生活态度更让自己逐渐成熟起来，工作经验的沉淀和生活经验的积累已经为我这次参加竞聘打下一个良好的工作基础如果有幸竞聘成功的话，我可以快速的投入到自己所负责的实际工作中，用最短的时间融入到这个团结、朝气蓬勃的团队中去最后，我想谈谈自己竞聘成功的一些工作思路

1、开源节能开源一一作为一个温泉旅游企业，开源的重要性的不言而喻的我认为应该通过每月经营数据的分析及对比，找出收入降低及增长的原因，好的继续发扬，错误的及时挽救虽然我没有看过经营报表，但是根据我的观察和思考，我认为山湖温泉收入的增长应该重点倾向于外省旅游团队和主题活动的开发，新的客源和新的主题活动所带来的门票收入，和客人们进入景区后的饮食消费必将成为温泉收入提高的主动力节能如何节？是一个摆在每一个管理者面前的主要问题后台支撑工作要有人做、一线服务人员不能缺少，费用确要求减少对于这个问题我认为应该从后台管理入手，部门职责是否明确？人员分工是否合理？人岗是否匹配？工作流程是否科学？开支是否可以压缩？只要我们发挥团队的力量认真的思考、善于发现问题并解决问题，我想节流还是可以实现的

2、打造具有山湖特色的优秀旅游景区品牌二十一世纪是品牌经营的时代，中国与世界潮流同步，旅游就必将与品牌同行旅游品牌既有一般品牌的共性，也有其自身独特的地方，所以创立旅游品牌就成为一项系统的工程服务质量创品牌，突出我们景区的个性化服务特色；营销活动创品牌，树立独特鲜明的景区形象；企业文化创品牌，塑造山湖温泉优良的团队形象

3、抓好员工队伍的团队建设，提高员工对企业的归属感人心齐、泰山移；人心散，事业瘫一个团队有没有向心力、凝聚力、战斗力，关键取决于上级；一个上级有没有吸引力、号召力、影响力，关键取决于他的人格魅力如果我能竞聘成功，我会以身作则，深入到员工队伍中去，多与员工沟通、切实的关心员工，了解员工，在提升员工的归属感的同时，用自己踏实的工作作风带动员工一起参与到山湖温泉的发展中来参考范文岗位竞聘演讲稿竞聘演讲稿各位领导、同事们:大家好！自参加工作以来，历经财务各个岗位的工作，因此，具有了较好的专业功底和丰富的实践经验，特别是经历过长期专业实践之后，养成了严谨、认真、细致的工作作风，为人正直，积极向上，工作中思维严谨活跃，工作效率较高，并具有较好的语言表达能力和一定的组织协调能力，能独立处理问题，因此无论在哪个工作岗位，我认为我都是称职的,除了有你们大家的支持外，很重要的一个原因是因为我热爱财务工作，因为热爱，所以我很勤奋，对工作很投入，因而也取得了一些成绩，主持审计工作时，我处审计工作多次被局审计处评为先进，主持财务科工作三年来，在总会的领导下，包括“财务总监委派”、“内部资金市场”、“网上银行”、“预算管理办法”等在内的一系列财务管理办法的出台在局内各兄弟公司也是居于前列的，会计基础工作近三年都被局财务处评为先进单位第一名，并得到了相应的物资奖励，工程处内部也曾获得两个年度的“文明科室”称号，虽然这些成绩是过去的，不能代表一切，但是在这里，我仍然可以自信地说我是财务管理科科长职位的最佳人选！认为财务管理是企业管理的一个重要组成部分，是有关资金的获得和有效使用的管理工作，这次机构改革，特意将原有的财务科更名为财务管理科，突出“管理”二字，领导的意图是不言而喻的，因此如果这次竞聘成功的话，我想我身上的担子会很重，压力会较大，所以此次报名与上次相比，我更慎重一些，如果我能留任，我想我的主要工作思路是第

一、强化资金管理工作资金管理是财务管理的核心，近两年来,我处财务一直在做积极的尝试，包括“内部结算帐户”、“网上银行”、“内部资金市场”、“工程款支付审批”等措施的出台和实施，取得了一定的成效，但我想，廊坊资金一天不能回位，我处资金紧张的压力便难以得到有效缓解，因此加速回收应收帐款、谨慎拓宽融资渠道将是财务科今后较长一段时期内的重点工作

（一）依据国家方针政策、法律法规和国资监管的有关规定，依法履行财务监督管理职责发现企业违反国家法律、法规和财务会计制度的行为，及时向企业提出纠正的建议并按规定向省国资委报告

（二）审核企业具体财务会计制度，监督检查企业财务会计制度的执行情况

（三）监督企业财会人员工作质量和执业水平，对企业财务会计机构的设置和财务负责人的任用、奖惩有建议权

（四）通过审核、检查企业财务会计帐册、财务报表和财务报告资料等方式，监督管理企业财务会计活动，保证企业财务会计数据的真实性、完整性、合法性；发现存在问题的，应督促企业进行整改

2、对企业财务会计资料进行定期或不定期检查，发现问题的，提出改进意见和建议；

3、对企业月度财务会计报告进行审核，对年终财务决算进行审核并签署审核意见，对主要经济指标及经营业绩进行分析评价，有关重大变化要分析原因，并形成书面意见

（五）列席董事会会议，参加经营班子会议，对有关项目论证、对外投资、贷款、担保、产权转让和资产重组、企业改制、财务审计等重大经济事项，提出独立的意见和建议

（六）审核企业重大经济事项，出具独立的审核意见审核意见与企业不一致或者有关建议未被采纳的，应及时书面向省国资委报告

3、及时报告重大财务事件，指导监督企业财务危机处置工作

（七）根据企业董事会或经营班子有关决定，参与企业重大事项的管理和企业重大经营决策过程

1、参与拟定企业年度经营目标、中长期发展规划以及企业发展战略；

2、参与制定企业资金使用和调度计划、费用开支计划、物资采购计划、筹融资计划；

3、参与企业重大经济合同的评审；

4、其他需要参加的重大事项和活动（A）参与制定企业财务监督管理方面的规章制度，包括会计核算制度、资金管理制度、费用管理制度、资产管理制度、投资管理制度、贷款担保制度等，对企业各项财务规章制度执行情况进行监督指导

（九）监测所属子企业财务收支状况和财务管理水平，重大事项要及时上报省国资委

（十）对重要财务事项与企业负责人进行联签以上就是我对工作的一点看法，不妥之处，请指正谢谢大家！将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印参考范文竞聘演讲稿尊敬领导，各位评委，各位同事大家好！今天我们共叙一堂，我想大家都是怀着同样的心情，贵在参与也是学习锻练的机遇，当然也是体现自身价值的所在，共同目的也是积极投身企业改革潮流中，我们参加竞岗也是用实际行动来支持企业的改革人尽其才，物尽其用，竞争上岗，有上有下，这是企业发展的趋势，石油公司这次开展公平竞岗，竞聘上岗机制的实施，既是干部人事制度的改革，也是企业进步的一种体现，对调动年轻干部做事创业的积极性，激励年轻干部全面发展，健康成长具有重要的作用和意义，能进能出的人事制度改革，实行用人制度的双向选择，作为企业也是选拨和发现优秀人才的手段，又是个人选择岗位，接受挑战和发挥个人才华的机会，本人有幸参加今天竞聘演讲，也就是赴着竞聘零售管理片区主任岗位的目标我叫XX,现年XX岁，我来自基层，19xx年出生，大专文化，中共党员，现任经营部副主任，19xx年参加工作，二十多年来一直在石油公司工作，从最基层岗位做起，历任加油站记帐员，计量员，副站长，站长原地方石油公司上划中国石化集团后，在企业处于转折关健时期，19xx年应上级公司号召和领导要求，返回企业上岗任副经理，副主任至今今天站在这个舞台上，我要竞争的岗位是零售管理片区主任近几年来在省、市石油公司、当地党委政府和公司班子领导下，认真学习不断提高自身业务能力和素质，认真贯彻执行和落实上级各项工作任务，紧紧围绕本公司各个时期任务目标，按照公司班子分工，努力做好配角当好助手，力争做好自己的本职工作上划初期由于种种原因,原公司一无资金，二无经营能力，三无市场和网点，员工每月工资都无法按时发放，职工队伍不稳定，员工思想涣散，几乎生存都成问题，在这危机关头，发挥主观能动性，自筹资金开拓经营，通过上下共同努力渡过了难关，使企业逐步走出困境，随着企业体制改革深入，首先认真学习省公司以及市公司“三项改革和三个一体化”有关文件精神以管理制度，不断更新自己的知识，及时调整思路摆正角度，从经营角色逐渐转变为管理角色，使自己能够适应新的管理机制，才能够更好开展工作,公司所发生的变化与发展，是有目共睹的，相信大家也已看到的作为由于业务对口，我很荣幸地转业到市人事局工作我十分珍惜，始终坚持在实践中成长，在实践中成熟，在实践中提高，不断地丰富和完善自我在法规科工作期间，因工作要求必须了解和掌握全面的人事工作，这样，我向各位领导和同志们请教学习的机会就较多，在各位的言传身教、耐心帮助和工作压力下，我很快就进入了角色，融入到了人事局这个大集体之中，我的人事政策业务水平因此也有了加速的提高先后撰写了《谱写人事管理新篇章》、《〃盘人头〃的事业》、《加大整体性人才资源开发，迎接知识经济时代的到来》等理论文章，分别在书报上刊登负责公务员管理工作以来，在有关领导的重视和指导下，以及有关科室的大力支持下，不墨守成规，勇于创新，动脑筋，想办法，不等不靠，主动工作，克服各种困难，健全制度，规范管理，建起了市直机关公务员数据库，下发了9个公务员管理文件，受到了省厅的肯定和好评,并在全省公务员管理工作会议上交流了做法这次机构改革，我又有幸参与了一系列政策文件的拟定全过程，这是对我人事政策法规的运用能力的一次全面锻炼和提高，特别是公务员数据库快捷测算分析人员年龄、学历、任职时间、工作年限，为领导科学决策提供了准确可靠的依据生长与变化是一切生命的法则，昨日的答案不适用于今日的问题一正如今天的方法不能解决明天的需求一样今天我竞争的是科长职位，职位意味着责任和义务由于我现在从事的是公务员管理工作，所以假若我是公务员管理科科长，我的工作目标是按照建设高素质专业化公务员队伍的总要求和这次机构改革后政府职能定位是〃服务〃，着力在〃竞争激励〃上下功夫，在〃高素质专业化〃方面做文章，在〃管理服务上〃求实效，努力建设一支人民满意的精干、廉洁、高效的公务员队伍，更好地为我市经济建设和社会发展服务为实现这一工作目标，我的主要工作思路是〃2323〃，就是创新两个办法，强化三个机制，完善两个监督，凝聚三方面力量

一、创新两个办法就是创新公务员管理办法，着力在公务员管理规范化、科学化、制度化上有新的突破也就是在现有的公务员管理基础上，采用先进的管理手段，建起公务员微机管理系统和档案管理系统,使我市公务员〃进、管、出〃三个环节的管理更加有序、科学规范，根除管理工作中的随意性

二、强化三个机制就是强化公务员竞争激励机制、新陈代谢机制和廉政约束机制，着力在公务员能上能下、能进能出方面有新的进展一是在抓好考录、考核、奖惩等制度的基础上，大力推行竞争上岗，使竞争上岗成为公务员职务晋升的主要形式;二是在抓好执行辞职辞退等制度外，积极推行末位警示制、末位淘汰制，积极探索部分职位的聘用制;三是在抓好公务员义务与权利、惩戒、轮岗、回避、申诉控告等制度的同时，重点抓好公务员队伍纪律行为规范的实施，从政治立场、勤政廉政、职业道德和依法行政等方面规范公务员的行为，树立我市公务员的新形象

三、完善两个监督就是完善公务员管理内外监督，着力在民主监督方面取得新的起色一是扩大公务员管理的公开性、透明性，做到制度公开、程序与条件公开、结果公开，把管理工作置于广大公务员和社会各界的公开监督之下，提高公务员管理的民主程度和公正性二是建立执法检查制度，定期不定期地对各行政机关公务员制度运行情况进行监督检查，发现问题，及时督促改进，坚决维护公务员法规的严肃性

四、凝聚三方面力量就是凝聚与领导、与相关科室、与同事的力量，着力在最佳工作效能上有新的提高一是在工作思路上要与领导搞好〃应接〃，发挥助手作用做到组织上服从而不盲从，奉命而不唯命，善上而不唯上;工作上主动而不盲动，当助手而不甩手，融合而不迎合;思想上尊重领导，帮助领导排忧解难二是在整体联动上要与相关科室搞好〃对接〃，树立整体分合观念做到科室职责上〃分〃，思想上〃合〃;制度上〃分〃，关系上〃合〃;工作上〃分〃，目标上〃合〃，互相替补，平等相处，全局〃一盘棋〃，达到整体联动的效果三是在实际工作中要与同事搞好〃连接〃，营造良好氛围做到率先垂范，严于律己，处事公道，诚恳待人，多一份理解，多一份谅解，多一份宽容，多一份信任;尊重同事，关心同事，设身处地为同事着想，努力创造宽松、和谐、愉快的工作环境各位领导、各位评委、各位同仁，我深知，人事部门科长职位担子的厚重，特别是公务员管理科科长职位，责任更大，要求更高但是，我坚信，只要心里始终装着事业，有公仆观念，群众观点，全力尽为民之责，就一定会使我市公务员管理工作上台阶、上水平、上档次如果我这次竞岗成功，这是大家的厚爱和鼓励，我一定以踏实的工作作风、求实的工作态度、进取的工作精神，恪尽职守，履行职责，以实际行动履行自己的诺言如果我竞岗落选，说明我还有差距，决不气馁因为从事何种工作岗位并不重要，重要的是如何对待工作，如何在岗位上发掘美的闪光点我将一如既往，在局党组的领导下，与各位同仁一道，同心同德，努力拼搏，共同谱写**人事事业新篇章参考范文精选公务员竞聘演讲稿尊敬的各位领导、同志们，你们好！首先感谢局领导给我这样一次机会参加竞争上岗对我个人来讲，我想这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和锻炼下面我就把自己竞争办公室副主任的一些想法，向各位领导和同志们汇报一下参考范文精选公务员竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位评委上午好！今天，站在演讲台前，面对各位领导、各位评委，面对激烈的竞争、挑战和机遇，我的内心非常激动对我而言，这既是一次展示自我、接受评判的机会，同时也是一次学习交流、提高能力的机会，非常感谢各位领导和评委给了我这个机会我想竞聘的职位为xxxo用，于xx月初被分配到xx工作承蒙组织信任，从一开始我就被安排在人才济济、对人综合素质要求极高的XXXX是整个XX的窗口，是一个综合性极强的部门，每天都要接触许多人，经手许多事工作中,我也曾遇到过许多困难和挑战，也曾灰心过，彷徨过但是在各位领导和同事的‘关怀和帮助下，我成功地应对了挑战，超越了自我，并在超越过程中初步了解了街道的基本情况，逐步掌握了许多工作技巧，渐渐学会了统筹规划和综合协调，并能试着站在全局的高度、用综合的眼光来分析问题和思考问题可以说，党政办的工作经历使我成功实现了自我超越，丰盈了自己的人生有人说“人生因不断超越而精彩”今天来竞职XX主任，对我而言，是一个极大的挑战但是我坚信，凭着我的热情、执著和相关的实践，我一定能够很好地应对这个挑战，实现自我超越，活出属于自己的精彩首先，我拥有做好XX主任的满腔热情早就听人说过，XX工作头绪繁杂，任务艰巨，需要独挡一方的能力和气魄，具有很大的挑战性但我觉得，挑战同时也是机遇在XX主任的岗位上，我可以进一步熟悉XX的情况，丰富自己的基层工作经验，提高自身的综合素质和组织协调能力不管多苦，不管需要付出多少努力，我都愿意贡献自己微薄的力量其次，我具备胜任XX主任的实践基础前面提到过，我的工作经验很简单，但我的实习经验并不是那么简单也许是命运眷顾，在大四那一年，XXXX在此期间，我掌握并实践了自己的工作能力我有信心干好这项工作现在也许不懂，但回去之后我绝对会请教专家，求助书本，就算每天晚上加班到十二点，我也一定会在最短的时间内弄懂它“一万年太久，只争朝夕”，这种精神，需要一种紧迫意识，更需要一种执著精神“世上无难事，只怕有心人”，我自信我一定能凭自己的执著克服遇到的一切困难参考范文公务员竞聘演讲稿首先感谢局给予我展示自我的舞台和施展才华的机会！中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗，这是深化人事制度改革的重大举措，也是我办加强干部队伍建设的有益尝试我一是拥护，二是支持，三是参与我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会，勇敢地走上台来，接受大家的评判我们正生活在一个技术、资本、商品和人员越来越自由流动的世界,世贸组织的加入，标志着我国真正融入到无国界的经济世界，人才竞争必将越来越激烈如何面对和利用入世带来的机遇和挑战，这是摆在我们每位人事工作者面前的一项重大课题古人云凡事预则立，不预则废作为一名人事工作者，应该走在时代的前列，主动迎接时代的挑战,立足本职，奋发有为，努力实现自己的人生价值光阴似箭，一晃我到了而立之年与不惑之年之间回首我从事干部人事工作十余年，艰苦的军旅生涯，是我进入干部人事工作的第一站，是部队这所大熔炉磨炼了意志、锤炼了品性、培养了作风、提高了素质、熟悉了干部人事业务曾先后两次荣立个人三等功，8次嘉奖，6次被评为优秀共产党员由于业务对口，我很荣幸地转业到市人事局工作我十分珍惜，始终坚持在实践中成长，在实践中成熟，在实践中提高，不断地丰富和完善自我在法规科工作期间，因工作要求必须了解和掌握全面的人事工作，这样，我向各位领导和同志们请教学习的机会就较多，在各位的言传身教、耐心帮助和工作压力下，我很快就进入了角色，融入到了人事局这个大集体之中，我的人事政策业务水平因此也有了加速的提高先后撰写了《公务员竞聘述职报告》、《盘人头的事业》、《加大整体性人才资源开发，迎接知识经济时代的到来》等理论文章，分别在书报上刊登负责公务员管理工作以来，在有关领导的重视和指导下，以及有关科室的大力支持下，不墨守成规，勇于创新，动脑筋，想办法，不等不靠，主动工作，克服各种困难，健全制度，规范管理，建起了市直机关。