巡察整改落实情况报告3篇

巡察整改落实情况报告3篇巡察整改落实情况报告1篇根据市委安排部署，20xx年，十三届市委第五轮巡察第一巡察组对人大机关党组织进行了专项巡察12月21日，巡察组正式向人大机关党组织反馈巡察情况，共指出人大机关党组织政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设五大项12个方面的问题巡察组意见反馈后，市人大机关党组织高度重视，向常委会党组做了专题汇报，并对巡察反馈问题整改工作进行了认真研究，制定了具体的整改措施及整改时限，落实整改责任进行认真整改，并于2月15日召开了以巡察整改为主题的组织生活会，向全体党员通报了有关情况现将整改落实情况报告通过“邹平市人大常委会”网站向社会公开党的政治建设方面

1.关于“围绕常委会依法履职的服务保障工作不到位，参谋助手职能比较薄弱”问题一是切实落实常委会各委室服务“三会”职能，充分发挥各专门委员会作用，落实“一线工作法”，围绕市委中心工作和人大常委会重点工作，科学筛选确定调研课题，深入开展调查研究，及时提出高水平的对策建议，为常委会依法履行职责充分发挥参谋助手作用该项措施在2023年的“大学习、大调研、大改进”工作中已取得积极成效，人大系统通过广泛发动各级人大代表围绕新旧动能转换、乡村振兴、热点民生问题开展调查研究，共撰写高质量的调研报告30余篇，提出合理化意见建议100余条二是对人大重要会议、重要活动坚持超前考虑、及早谋划、提前协调，抓好组织落实，充分发挥机关参谋助手和服务保障作用优质高效地做好人代会、常委会、主任会议以及人大视察、执法检查等重要活动的组织服务，做到规范有序、细致周到全年高质量组织召开主任会议15次、常委会会议14次，组织开展视察、执法检查和专题调研13次三是在法规政策框架内，积极探索新时代加强人大工作的新思路、新办法，深入推进人民代表大会制度与时俱进、完善发展在赴江浙等地考察学习的基础上，研究起草了《关于推行街道选民代表会议制度的意见》并以市委文件印委、居委的会议记录

四、全面推进整改落实，巩固提升整改成效街道党工委坚持目标不变、力度不减，紧扣区委第二巡察组反馈意见，持续推进整改，确保高标准、高质量全部完成整改任务对已完成的整改事项，认真开展“回头看”，巩固已有成效，防止问题反弹；对还未整改到位的问题，紧盯不放、一鼓作气，加大力度、加快进度，以钉钉子精神抓紧整改到位；对长期整改任务，强化措施、夯实责任，确保问题整改不留死角、全部到位以最坚决的态度、最扎实的作风、最果断的措施，集中精力，一项不漏抓好整改落实，营造风清气正的政治生态，推动全面从严治党迈上新台阶巡察整改落实情况报告3篇根据盟委巡察工作统一部署，20xx年9月12日至H月10日，盟委巡察组对突泉县农牧业和科学技术局党组开展了提级巡察2018年12月18日，向突泉县农牧业和科学技术局党组反馈了巡察意见根据《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党党内监督条例》有关规定，现将巡察整改情况予以公布

一、强化主体责任，切实抓实抓好问题整改农科局党组在落实整改工作中，把问题整改作为重大政治任务,深挖根源，落实整改到人到岗，扎实落实各项整改任务

（一）迅速反应，落实反馈意见整改2018年12月18日，盟委巡察组意见反馈会召开后，农科局党组召开党组会议，专题研究巡察反馈意见问题整改责任和措施，形成整改方案，建立问题台账，落实整改事项责任到人，明确整改目标要求和整改时限随后召开全局落实巡察反馈意见整改大会，迅速部署全局各单位、基层各支部相关问题整改，逐级压实整改责任，确保巡察反馈意见逐项落实，彻底整改

（二）制订整改方案，细化整改措施制订《农科局巡察反馈意见整改方案》，针对反馈问题内容进行逐项梳理、深刻剖析，围绕6个方面14项主要问题，制作整改清单明确整改措施、完成时限、责任领导和责任人，严格做到反馈意见零遗漏、全覆盖

（三）强化组织领导，推进责任落实成立由党组书记为组长、其他班子成员为副组长的落实巡察反馈意见领导小组局党组切实担负起整改主体责任，严格对照整改方案和问题台账，及时召开相关部署会议，一级抓一级，层层抓落实，逐条整改，逐一销号

二、突出问题导向，扎实推进整改

（一）党的政治建设方面

1.党组履行职责不到位问题一是局党组会议研究制定印发《农科局党组会议制度》《农科局班子办公会议制度》，通过制度明确各类会议议事原则、议事范围、出席人员等相关内容，厘清党组会议、行政班子会议界限，避免会议套开问题发生二是印发《农科局党组会议制度》，明确党组会议议事范围，将研究思想政治工作、意识形态工作等方面的工作作为党组会议议事内容三是将“三重一大”内容，作为党组会议议事范围的重要内容，讨论“三重一大”内容时必须保证党组成员人数和纪检相关人员参会，事后严格履行“三重一大”民主决策相关程序

2.议事决策不严肃问题一是印发《农科局党组会议制度》，党组会议严格执行“主持人末位表态”制度，会议上杜绝先表态后表决二是制定《农科局党政“一把手”“五个不直接分管”制度》同时废止《农科局党政“一把手”“三个不直接分管”制度》，根据制度通过党组会调整班子分工，由副职分管人事、财务工作三是严格执行会议回避制度，在涉及优秀干部提名，副科级干部排序等相关会议上,杜绝候选人参会

（二）党的思想建设方面意识形态责任制落实不到位问题一是将2019年“两学一做”学习教育常态化制度化1月份学习主题定为“为党员干部坚定理想信念聚魂”开展集中学习1次，自学3次，并开展“落实意识形态，筑牢思想阵地”主题党日活动，通过开展专题活动提高全局党员干部对意识形态工作的重视程度二是召开《农科局意识形态责任制会议》，逐级压实意识形态责任制，配合县纪委对编造意识形态会议相关纪律责任人进行问责三是制定《农科局意识形态责任制工作方案》，明确党组、机关党委、党支部相关意识形态工作责任《方案》规定实行网站发布稿件审批把关制度，由分管宣传领导对宣传稿件进行把关审核并进行签字，审核后方可进行发布

（三）党的组织建设方面

1.基层党建工作弱化、虚化、边缘化问题一是对局属基层党支部进行逐一排查，针对个别支部相关同志因病不能胜任工作问题，调整3名同志党内职务二是召开农科局巡察反馈意见整改会议，由各党支部对现有党务工作者进行自查，对非党人员从事党务工作的进行调整，共调整党务工作者2人，保证党建工作严肃性三是对党员不足三名的党支部，党员暂时并入其他党支部，保证现有党员“三会一课”、“主题党日”等组织活动正常开展四是印发《农科局党支部“三会一课”制度》《农科局党支部组织生活会工作制度》《农科局党支部主题党日十条规范》，并要求基层各支部将党建相关制度上墙，通过制定制度明确党建工作责任，促进党建工作落实

2.组织生活制度执行不严格问题一是制定印发《农科局党组民主生活会制度》，规范民主生活会召开各项程序2018年度民主生活会局党组7人严格遵照县委组织部方案和相关制度要求，按照“四必谈”原则严格开展民主生活会相关谈心谈话二是2018年度民主生活会，农科局党组执行班子对照检查材料“一把手”把关制度，班子成员亲自上手撰写个人对照检查，主要负责人对7名班子成员对照检查实行把关审核签字，班子对照检查形成后由县委督导组相关人员进行审核，通过层层把关保证对照检查动真碰硬三是2018年度民主生活会由县纪委、组织部相关人员参会，党组书记主动带头，班子成员之间开展了辣味十足的相互批评，共提出批评意见84条，并制定相应整改台账，保证民主生活会相互批评不走过场四是将领导干部履行双重组织生活会制度作为2019年落实党的组织生活的一部分，在党支部生活中严格执行签到制度，班子成员要以普通党员身份参加党支部组织生活，因故不能参加的要严格履行请假制度

3.基层党组织机构设置和党员管理不规范问题一是在全局范围内开展自查，针对支委会党员人数超过7人但未设立支委会的1个党支部，按照程序成立支委会；针对党支部书记或支委委员缺失的4个党支部，按照补选程序进行补选二是设立农科局党费专户，制定《农科局党支部主题党日十条规范》将收缴党费作为主题党日重要内容，严格按照党费收缴要求月收季缴三是针对工作调动人员，及时联系本人，为其办理党组织关系转接手续四是党支部制度不健全问题建立《农科局党支部“三会一课”制度》《农科局党支部组织生活会工作制度》《农科局党支部主题党日十条规范》，并要求各基层支部根据自身情况制定本支部党建相关制度，并及时上墙，保证党建工作有章可循

4.发展党员不规范问题一是印发发展共产党员工作流程图，通过明确流程提高各支部发展党员业务水平，预防程序倒置问题再次出现二是及时召开党组会议对未及时审批的2名党员进行审批，并规范填写入党志愿书，同时对2018年新发展的4名党员及时召开党组会进行审批，杜绝预备党员审批不及时问题

（四）党的作风建设方面

1.以文件资料照搬照抄、组织活动资料造假等形式，敷衍应付检查问题对以文件资料照抄照搬、组织活动资料造假的4个基层党支部，配合县纪委对党支部书记及局分管领导进行问责，通过问责在全局范围内起到警示作用，杜绝照抄照搬、党建作假问题再次发生

2.出现形式主义的新形式、新表现问题一是局党组研究印发《农科局党支部“三会一课”制度》《农科局党支部组织生活会工作制度》《农科局党组民主生活会制度》通过制度建设严肃各项党内政治生活2018年度民主生活会召开后针对查摆出的问题84条问题，有针对性的提出具有可操作性的具体措施，保证整改措施行之有效二是召开全局党务工作者会议，针对党建工作中的强调要自然留痕，针对相关党支部用一次活动照片用于多次会议记录问题，已配合县纪委针对相关责任人进行问责，并对该支部党务工作者、支部书记进行人员调整

3.违反中央八项规定实施细则精神问题一是局机关已履行公务用车退还手续将占用下属单位的两辆公车归还二是对相关公务用车按照公务用车改革规定喷涂明显统一标识三是违规公款宴请人已主动退还宴请报销费用，县纪委已对相关责任人进行追责问责

（五）党的纪律建设方面

1.开展警示教育不够问题一是将2019年“两学一做”学习教育常态化制度化2月学习主题定为“守好纪律底线，做忠诚干净担当的好干部”，将新修订的《中国共产党纪律处分条例》作为学习内容进行重点学习，组织全局党员干部对县级廉政教育中心进行参观二是通过召开农科局落实意识形态责任制会议，由相关人员领学了郑德荣等7名全国优秀共产党员的先进事迹针对其他纪委问责人员，农科局均按照要求在全局会议上通报纪委对相关责任人的处理决定，起到警示教育本单位党员干部作用

2.纪律执行不到位问题一是对立案侦查期间发放的全额工资的相关人员，按照人社部〔2012〕69号文件内容进行核算，并对多发放工资进行追缴二是印发《突泉县农牧业和科学技术局“三公经费”管理制度》《突泉县农牧业和科学技术局机关差旅费管理办法》，在今后的公务接待过程当中严格按照制度执行“三单制”，配合县纪委对相关责任人进行问责

（六）围绕夺取反腐败斗争压倒性胜利方面

1.主体责任履行不力问题一是明确党组书记作为主体责任“第一责任人”，对党风廉政建设负主责二是制定印发《农科局党政“一把手，，“五个不直接分管，，制度》，同时废止《农科局“一把手三个不直接分管”工作制度》，明确责任三是针对落实党风廉政主体责任中，在下发文件的基础上，定期开展经常性督查和考核，通过督查强化压力传导

2.派驻纪检组监督执纪缺位问题一是县纪委对派驻纪检组长进行问责，派驻纪检组长2019年列席参加局党组相关会议4次，会上对班子落实主体责任及时提出纠正意见对局属各单位主体责任落实情况定期开展督查，督促主体责任落实二是对全局公车使用进行督查，对问题责任人严格监督执纪问责与局班子、站办负责人和环节干部20余人开展廉政警示谈话，内容涵盖落实工作分工抓好主体责任落实，巡察反馈涉及问题整改情况等方面逐一进行警示谈话，进一步强化监督执纪发，在全市5个街道全面建立起街道选民代表会议制度，有效拓展了街道人大监督渠道，扩大公民有序政治参与，搭建起街道群众参政议政的新平台目前5个街道320名选民代表已全部选举产生，并相继召开了第一届街道选民代表大会第一次会议

3.关于“对监督工作深入思考不够，工作时效性不足”“敢于担当的锐气不足”的问题一是坚持正确监督、有效监督，对法定监督事项、市委市政府确定实施的重点工作、人民群众反映强烈的热点难点问题、代表建议意见集中的事项，盯住不放，开展经常性监督，切实做到一督到底、持续跟踪问效改进代表建议意见办理方式，加大督办力度，确保办理实效目前市十七届人大二次会议收到的61件代表建议、批评和意见全部办结，满意和基本满意率达到98%二是敢于担当、勇于负责，摒弃“多一事不如少一事”的“老好人”思想，围绕生态环保、安全生产、金融风险防范、民生保障、脱贫攻坚等重点工作，持续加大监督力度，综合运用专题询问、质询、特定问题调查等刚性手段，确保问题真正解决特别是，针对近几年日益凸显的城区幼儿入园难入园贵、普惠性幼儿园数量不足、师资力量短缺、城乡发展不均衡等问题，已连续两年组成调研组进行专题调研，督促市政府落实责任、强化措施，尽快推动问题解决市政府对此高度重视，认真研究，积极行动，黄山实验幼儿园新园于去年年底顺利开园，新增学位1500个，极大缓解了城区幼儿“入园难、入园贵”的问题为切实增强监督实效,推动政府各项工作开展，计划2023年围绕重点监督事项首次开展专题询问工作党的思想建设方面

1.关于“学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神不深入，两学一做学习教育开展不够到位”的问题一是强化政治理论武装，把思想政治建设放在首位，把政治理论学习作为严肃党内政治生活、强化党性修养的重要内容，建立常态化学习制度，通过集中学习、专题讲座、理论中心组研讨等形式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学深悟透习近平总书记关于坚持和完善人民代表大会制度重要思想，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，始终做到“两个维护工组织举办了全市人大系统学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神“五位一体”专题培训班，赴胶东党性教育基地接受革命传统教育，集中交流学习体会，进一步增强了学习实效二是健全完善机关学习制度，认真制定学习计划，创新和丰富学习形式，精心组织和安排学习内容，经常性开展理论研讨交流活动，扎实推进机关学习制度化、规范化建设新制定了《办公室党支部学习制度》，对《党组理论学习中心组学习制度》、《机关学习制度》进行了修订完善对学习笔记存在问题的同志进行严肃的批评教育，要求其立即做好整改工作，要求全体党员一年撰写不少于10000字的学习笔记建立和完善党员干部学习考核督促机制，落实学习考勤制度，每季度组织开展一次学习笔记检查评比活动，进一步提高党员干部学习的积极性和主动性目前，已组织开展学习笔记检查2次，党员干部的学习笔记质量得到明显提高

2.关于“意识形态工作不够扎实”的问题一是制定了《意识形态工作责任落实制度》、《意识形态工作报告制度》、《意识形态工作分析研判制度》、《意识形态工作检查考核制度》、《意识形态工作联席会议制度》等制度规定，严格落实意识形态工作责任制，落实党支部书记、各支部成员责任，把意识形态工作列入年度重要议事日程，列入对各委室的考核，列为党员干部述学述职述廉重要内容人大常委会党组每季度组织一次对意识形态工作的分析研判，办公室党支部每半年向人大常委会党组报告一次意识形态工作，全年专题研判意识形态工作不少于两次严格规范做好相关档案资料的整理工作二是牢牢把握人大新闻舆论工作的主动权、话语权，坚持在党的领导下，巩固和完善传统宣传阵地、用足用好新媒体，全面讲好人大故事邹平篇，2023年在《山东人大工作》《人民权利报》《滨州人大》《邹平信息》等省市级媒体和刊物发表宣传稿件40余篇，被省人大机关表彰为宣传工作先进单位党的组织建设方面关于“党内政治生活不够规范”“执行党的组织生活制度不够严格”的问题一是严格落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党支部工作条例》，修订完善了《党员组织生活监督管理制度》,严肃党内政治生活，深入推进机关党支部标准化建设，严格落实民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、主题党日等制度要求，严格规范开展各项组织生活目前，办公室支部及老干支部主题党日等组织生活均严格按照要求正常开展；人大常委会党组和机关党组织2023年度民主生活会、组织生活会及民主评议党员工作均严格按照要求完成办公室党支部和老干党支部均创建为五星标准化党支部二是充分发挥党支部的战斗堡垒作用，严格落实“三会一课”制度，提高支部委员会议事质量，严格规范组织好党小组活动，安排专人负责及时、规范、全面做好“三会一课”记录和档案资料整理工作特别是针对党小组活动记录不规范的问题，对办公室支部党小组进行了优化调整，并将每月的主题党日确定为党小组活动日，要求各党小组在支部主题党日活动结束后，结合党日活动内容，认真组织开展党小组活动，配备专门党小组活动记录本，要求党小组组长认真做好活动记录党的作风建设方面

1.关于“工作作风不够扎实，联系代表群众不够密切”的问题充分尊重代表主体地位，不断加强和改进代表工作，支持和保障代表依法履行职责，努力建设同人民群众保持密切联系的代表机关一是创新活动载体，激发代表活力以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为重点，不断加强代表履职能力建设，采取集中培训、学习考察、集中视察、发放资料等多种形式，强化代表履职培训，提高代表能力素质坚持向各级代表寄送“一报一刊”等学习材料，为代表更好依法履职创造条件2023年底，在邹平电视台开辟专栏，深入开展“履行代表职责，展现时代风采”宣传活动，展示优秀代表风采，激发代表履职热情，营造了尊重代表、支持代表工作的良好氛围二是优化服务保障，拓宽履职渠道进一步拓宽代表知情知政渠道，扩大代表对常委会工作的有序参与，全年邀请代表200余人次列席常委会会议、参加视察调研活动组织开展“为人民履职，做合格代表”主题实践活动，深入开展“双联”活动，进一步密切常委会组成人员与代表、代表与选民之间的联系，“双联”活动中共收集整理代表建议意见42件，全部及时交办和转办，孙镇利民河桥闸维修等一批群众反映集中的问题得到有效解决充分发挥镇（街）人大代表接待站作用，定期组织开展“代表接访日”活动，畅通社情民意表达和反映渠道，累计接待选民no人次，收集意见建议80余件，大部分得到解决或现场答复依法做好人大信访工作，积极妥善化解矛盾纠纷，全年受理群众来信来访来电30余件次，全部及时依法交办、转办和督办

2.关于“机关创新活力不足”的问题深入贯彻落实习近平总书记关于坚持和完善人民代表大会制度的重要思想，深入研究法律法规政策，深入开展对标学习活动，坚持在继承中规范、在规范中创新，在法定框架内加大改革力度，积极探索新时代加强人大工作的新思路、新办法，推动人民代表大会制度在我市与时俱进、完善发展一是积极稳妥推进人大领域各项改革将加强国有资产监督管理、人大讨论决定重大事项作为年度重点改革任务，结合邹平实际起草形成了《关于建立市政府向市人大常委会报告国有资产管理情况制度的实施意见》，人大讨论决定重大事项的文件也已形成初稿加快推进基层民主体制机制创新，探索开展重要民生实事代表票决制，变“为民做主”为“由民做主”，“将百姓的事情办到百姓的心坎上”，目前该项工作已在魏桥镇进行试点二是首次开展常委会任命干部述职评议研究制定了《政府工作部门主要负责人述职评议工作暂行办法》《法官检察官述职评议工作暂行办法》，并首批次对8名市政府工作部门主要负责人、4名员额法官进行了述职评议，实现了人事任免与任后监督、工作监督、法律监督的有机结合，解决了“一任了之”的现象三是首次施行街道选民代表会议制度在组织赴江浙等地考察学习，借鉴外地成功经验的基础上，研究起草了《关于推行街道选民代表会议制度的意见》并以市委文件印发，在全市五个街道全面建立起街道选民代表会议制度，有效拓展了街道人大监督渠道，扩大公民有序政治参与，搭建起街道群众参政议政的新平台四是在代表培训方面，组织部分驻邹滨州市人大代表和邹平市人大代表，围绕新旧动能转换、乡村振兴战略实施赴惠民、青州、寿光等地开展了代表小组活动，组织各级人大代表开展了年末专题调研,为代表提出高质量的建议意见搞好了服务党的纪律建设方面关于“党风廉政主体责任不到位”“廉政教育形式单一，廉政风险意识不强”的问题一是认真贯彻落实中央和省市委关于全面从严治党的部署要求，落实机关党支部全面从严治党主体责任，坚持把纪律和规矩挺在前面,以严的标准、实的举措，严格落实中央八项规定精神，驰而不息纠正“四风”、转变作风，切实把管党治党责任落到实处二是坚持请进来与走出去相结合，充分利用主题党日和机关学习，及时传达学习上级有关廉政建设要求和文件精神，扎实开展党性党风党纪、廉洁从政教育，组织全体党员干部赴威海党性教育基地进行了参观学习，进一步强化了底线思维、红线意识，始终保持警钟长鸣；层层组织开展了廉政和纪律建设谈话，运用好监督执纪“四种”形态，对党员干部存在的苗头性、倾向性问题，采取批评教育、诫勉谈话等方式抓早抓小，使红脸出汗成为常态，及时阻断从前一种“形态”向后一种“形态”发展的路径，真正把纪律立起来、严起来、执行到位

2.关于“财务管理不够规范，2023年、2023年购买部分办公用品无明细”的问题进一步修订完善了《机关财务管理制度》，今后将严格落实“中央八项规定”精神，严格落实各项财务管理制度，坚决拒绝此类问题的再次发生以上是市人大机关党组织对市委巡察组反馈问题的整改落实情况下一步，市人大机关党组织将在市委的坚强领导下，进一步提高政治站位，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦主责主业，健全完善长效机制，从源头上防止问题的重复发生，推动全面从严治党向纵深发展巡察整改落实情况报告2篇根据区委统一部署，20xx年，区委第二巡察组对段庄街道所辖段庄、矿山、兴南、纺西、法苑5个社区党委进行了巡察20xx年3月6日，巡察组向段庄街道反馈了巡察意见，街道党工委高度重视整改落实工作，认真剖析存在问题的原因，逐条制定整改措施，落实分管领导，明确责任人和整改时限现将巡察反馈意见整改情况报告如下

一、整改工作组织情况一是加强领导，落实责任段庄街道党工委及时成立整改工作领导小组，召开专题会议研究落实巡察反馈意见，制定整改方案，建立巡察整改清单，落实分管领导，明确责任人和整改时限被巡察社区各分管领导结合巡察反馈意见整改清单，深入社区指导整改工作二是细化分工、明确任务街道党工委明确抓好巡察整改工作的总体要求和方法步骤，对反馈问题和意见建议进行逐项梳理、深刻剖析，列出问题清单、整改措施、完成时限、责任领导、责任科室，做到了反馈意见零遗漏、全覆盖三是加强监督，抓好落实由街道纪工委、党政办负责，严格对照整改方案，对整改进展情况开展一次督查，对反馈问题实行督导推进、确保整改工作扎实开展，确保各项整改事项件件有落实、事事有回音

二、整改工作落实情况

（一）社区党委贯彻执行党的路线方针政策方面

1、关于学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大、十九届四中全会精神不扎实、不到位问题的整改一是分别召开专题会研究部署，制定全年学习计划，根据工作安排和学习进度适时组织讨论二是社区党委坚持集中学与个人学、普遍学与重点学、线上与线下相结合等方式，搭建“四微”助学模式,通过利用“三会一课”、例会学习等，创办“微课堂”，组织党员开展微党课三是领导班子开展研讨交流，组织党员开展“弘扬爱国情怀、凝聚奋进力量”爱国主义教育，使党员相互学习、相互交流、共同提高，扎实推进学习教育往心里走、往深里走、往实里走

2、关于贯彻落实上级党委政府决策部署打折扣问题的整改一是各社区党委召开专题会议研究落实重大工作，针对社区具体情况,制定操作性强的工作举措，严格落实上级党委政府决策部署；二是细化强化街道领导包挂工作责任制，定期到包挂社区督促、指导社区党委抓好重大工作的贯彻落实各社区党委均在4月6日前制定了“两学一做”“不忘初心、牢记使命”主题教育方案，街道党工委不定期对主题教育台账开展检查

（二）社区党委自身建设方面

1、关于党建主体责任落实不到位问题的整改一是严格落实党建主体责任制，增强抓党建工作的主业意识，把党建工作和社区中心工作同谋划、同部署二是组织社区班子成员认真学习党务工作基本知识，通过向书本学习、向实践学习、向老党员学习来提高业务水平三是加强党建人员业务培训学习，熟悉掌握党务知识，提高工作能力

2、关于组织制度落实不到位问题的整改一是坚持“三会一课”制度，突出政治教育、党性锻炼和思想交流，不断丰富内容，创新方式方法，增强吸引力和实效性，督促所属党员参加“三会一课”二是对社区党务工作者和二级支部书记进行党务知识培训，提升社区党委召开民主生活会、组织生活会和党支部“三会一课”的质量

3、关于党建基础工作不扎实问题的整改一是加强思想教育，“两学一做”学习常态化；严格落实“两学一做”学习教育计划，并每月进行检查加强社区党委二级支部建设，分支部开展“两学一做”学习教育二是完善社区党员分类管理教育方案，对不同类型党员采取不同方式强化学习教育三是充分发挥社区二级支部书记、党小组长、社区网格员，文明实践志愿者等队伍作用，动员党员参加“学习强国”学习

（三）社区党委领导、支持和保障居民自治方面一是由街道纪工委组织所辖社区监督委员会成员开展业务培训,系统学习相关党纪法规和上级纪委监委出台的相关文件，及时补足知识“短板”；二是街道党工委牵头制定社区监督委员会工作规则，所辖社区结合自身实际情况形成实施细则；三是将社区监督委员会将民主理财、小微工程监督管理有机结合，提高社区内部监督效能

（四）群众身边腐败和作风问题的整改

1、关于党风廉政责任制落实不到位问题的整改一是把党风廉政工作列入社区党委重要议程，党委书记履行第一责任人职责街道党工委对社区党委党风廉政建设责任制工作开展情况进行督导考核；二是针对社区工作存在的廉政风险点，街道纪工委定期到社区开展廉政小课堂、党纪法规专题学习等活动，提高社区人员廉洁自律意识三是及时要求和督促社区党委班子成员按规定进行述职述廉

2、关于落实中央八项规定精神和省市区委具体办法不力问题的整改一是结合社区实际全面查摆问题，深入持续推进整改，进一步健全和完善相关工作制度，做好党风廉政建设责任制和中央八项规定精神的贯彻落实工作二是加强对社区班子成员的学习教育，提高落实中央八项规定及其实施细则精神和省市区委有关规定的政治站位

3、关于执行财务制度不严格问题的整改一是加强社区财务人员业务知识的培训和学习，提升社区财务管理的规范化水平二是严格执行小微工程的各项要求，规范社区小微工程实施报批程序，落实责任，执行到位，及时报送材料和手续二是定期在居民代表大会上汇报相关情况，接受监督

（五）涉及民生领域方面的问题一是树立“用心”服务理念简化办事流程，将服务群众的理念深入于心以用心服务转变服务方式二是打造“舒心”服务环境定期组织社工集中培训，通过讲解及考试的方式，促进社工熟练掌握各项业务知识三是推行“尽心”服务标准全面落实首问责任制、限时办结制、一次性告知制等制度，切实为群众提供优质、高效、便捷、满意的服务

三、对巡察整改情况的监督检查方面

1、关于传达学习不深入问题的整改一是由社区书记带领两委成员学习巡察整改工作内容及相关文件精神，对存在问题进行梳理并明确责任人二是对未整改到位的问题重新梳理，明确责任人员、责任单位和整改时限

2、关于整改落实不力问题的整改一是对巡察反馈发现共性问题进一步进行全面整改，完善整改计划、方案和措施，明确责任人员、责任单位、整改时限二是做好党。