妇产科护理年终工作总结（篇）

妇产科护理年终工作总结（精选篇）妇产科护理年终工作总结举荐度妇产科护理年终工作总结（精选11篇）时间过得特别快，一挤眼，一年就过去了，在这将近一年的时间中我们通过努力的工作，也有了一点收获，是时候静下心来好好写写年终总结了那么如何把一年一度的总结写出新花样呢？下面是我整理的妇产科护理年终工作总结（精选11篇），希望对大家有所帮助妇产科护理年终工作总结120xx年，我院在xx院长的领导下，和全体职工共同努力，共同奋斗，克服各种困难,在技术上做到精益求精，实行救死扶伤的革命人道主义精神以一心一意为人民服务”为宗旨我们一年来取得了辉煌的成果，并坚持不懈的抓好医疗服务质量，贯彻以‘病人为中心’踏踏实实的做好本职工作，使我院医疗技术服务水平再上一个新台阶一年中我科全体护理人员工作细致仔细负责，对自己所做的工作无怨无悔，工作踏实，主动肯干，任劳任怨，工作看法热忱，XX院长，XX院长以身作则和全体员工团结一样，同心协力，取得了辉煌成果20xx年，护理部在医院各位领导的关切下，依据医院制定的工作重点，结合护理部的工作安排和目标，主动开展工作现将工作总结如下

一、进一步加强管理，严格各项规章制度及落实，护理部依据医院要求，结合护理质量完成了20xx年的各项护理工作，现总结如下:

一、妇产科护理工作今年x月份转入妇产科工作后，在工作中，我深切的相识到一个合格的妇产科护士长应具备的素养和条件，要想一个科室能够和谐、上进、有凝合力、出成果，就必需要具备正确的管理技巧，同时不断的增加自身的修养和素养，用自己的言行去约束和影响科室的护士,主动的.调动护士们的主动性和工作热忱，合理的组织、协调、指挥科室护士完成工作目标和工作任务发挥大家的才智和力气，事必躬亲，通过我的管理和全科室护士的协作，我们科室现在可以说是井井有条，每个人的工作热忱很高，工作效率有效，成果突出L脚踏实地，从护理基础工作做起科室护士偏年轻化，工作阅历不足，专科学问欠缺，为提高护理服务质量，从基础护理工作入手，严格执行杳房程序和交接班制度，将晨间护理与交接班作为沟通平台，深化细致的开展专科健康学问教化，和人性化沟通，有效的提高病人满足度，取得良好效果同时,将核心制度落实作为本年度考核重点，逐步规范工作流程另外，提高服务质量，从改进工作细微环节入手改进查对方式，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人姓名，让病人主动回答，避开查对差错发生的可能性

2、抓制度落实，明确工作分工，防范工作漏洞将工作细化，进行分工，护理文书书写由责任护士、组长和护长三人负责，形成责任护土责任下完成病历，组长把关，护长质控的三级质控模式，有效的限制书写错误和不规范书写，提高书写质量将工休座谈、抢救药品、实习生讲课、业务学习分别责任到人，形成人人有事管，事事有人负责，大家共同参加科室管理，有效提高了大家的主动性

3、严格产房管理，不断提高助产质量加强产房管理，将产科常见急症抢救流程，张贴在产房内墙，强化操作流程化，落实腕带识别制度，严格执行新生儿腕带配戴工作，建立产房交接流程并督导实施，有效加强产妇及新生儿平安管理，同时完善疫苗注射程序，加强疫苗管理

4、规范妇产科门诊管理x月份妇产科门诊搬迁到新大楼后，根据妇产科门诊管理标准，再次进行了改进，调整了妇科诊室、产检室、胎监室、安排生育手术室的位置，配置了检查、消毒用品，并调整了护士工作职责，以达到标准要求

5、开拓创新，不断学习，完成接着教化及带教工作注意护士业务水平的提高，科室每月组织开展护理业务学习引进新的理念和技术，改进工作，提高技术，带动科室学习气氛，在科室中树立一种传、帮、带、教的良好氛围，提倡以老带新地方法，巩固基础学问，训练基本功，将常用操作项目纳入日常考核，同时，督导全科护士完成接着教化任务，并加强专科学问学习；不断提高专科理论学问今年实习生人数多，为保证带教质量，制定具体带教安排及带教老师授课安排，确保每批学生接受专科学问两次，圆满完成全年带教任务

二、xx医院工作今年X月底我们收到了市卫计局转发国家卫计委关于开展爱婴医院复核的通知，X月底我们提交了XX医院复核申请，为了保证爱婴医院的各项工作落到实处并能正常运转，在院领导的指导和帮助下，我科依据要求，逐条自查整改，督导落实，使爱婴医院的管理工作上了一个新的台阶并于X月XX日通过了市卫计局开展市级XX医院复核，XX月份后我们又重新进行了整改，打算迎接省级XX医院复核详细工作如下

1、促进母乳喂养政策的实施1制定了书面母乳喂养政策，并传达到了全部的医护人员2贯彻执行本院促进母乳喂养的规定和国际双十条例3将母乳喂养的三个十条规定张贴在母婴所到之处

2、代乳品销售状况在医院内禁止张贴母乳代用品销售广告，禁止销售母乳代用品，禁止公司向母亲、医护人员赠送母乳代用品和样品院内无母乳代用品销售广告、资料及样品均无医务人员向孕产妇及其家属举荐母乳代用品和供应母乳代用品样品等现象我院拒绝接受免费或低价母乳代用品

3、落实xx医院工作管理制度坚持母乳喂养制度、实行24小时母婴同室制度、开展优质护理服务，帮助正常分娩和剖宫产分娩的产妇做好母婴早接触、早吸允指导产妇正确的喂哺体位、含接姿态和挤奶手法激励母亲进行纯母乳喂养，除非有医学指征，禁止给新生儿吃任何食物和饮料激励按需哺乳，针对每个个母乳困难的产妇详细状况进行个别指导杜绝产科病房奶瓶奶嘴，奶粉广告

4、加强孕产妇的母乳喂养学问宣教产前通过产科门诊、孕妇学校等途径，对产妇进行母乳喂养学问和技能教化住院后由责任护士进行母乳喂养的学问和技能宣教待产时，进行母乳喂养的学问和技能宣教，分娩时助产士必需将婴儿和母亲进行皮肤接触，并进行早开奶产后将母乳喂养纳入查房内容,医护人员在查房时必需对母乳喂养的好处进行宣扬、指导母亲喂奶体位和含接姿态、手法挤奶，指导母亲早开奶、勤喂奶、按需哺乳、不限时间和次数、婴儿睡眠超过3小时或奶胀时叫醒婴儿进行喂奶，指导母亲不要给婴儿橡皮奶头作为劝慰物，以免产生奶头错觉，加强对剖宫产术后母亲的护理和指导等责任护士常常巡回病房，了解医护人员在查房过程中是否将母乳喂养的有关学问宣扬到每位孕产妇出院后，定时电话回访孕产妇对母乳喂养学问及技能的状况，并刚好赐予指导

5、不断巩固xx医院学问培训20xx年对全院工作人员实行复训3小时，新上岗人员实行岗前培训9小时

6、进一步完善孕妇学校的课程支配变更了原来孕妇学校只有护士长授课的方式，增加产科医师参加授课，使孕产妇获得更多、更全面的孕期保健学问、分娩学问及母乳喂养等相关学问

7、完善母乳喂养询问门诊的工作开展母乳喂养询问门诊，每周一由产科资深助产士负责坐诊，服务内容包括订正母乳喂养的错误姿态、乳头皱裂的护理、母乳不足的指导、婴儿吸吮困、产后乳胀的处理、特别乳房的哺乳技巧等，针对产妇的问题，逐一解答，并完善母乳喂养询问门诊记录，将产妇的基本信息、所询问的问题、联系电话、处理状况、接诊人及回访效果等记录完整

9、完善配奶间配奶工作流程及制度按配奶间的管理要求，制定配奶工作流程及制度，并张贴上墙，配奶间设有专人进行管理，非本病房工作人员不得进入配奶室，进入配奶室需洗手、带帽子及戴口罩配奶间每日开窗通风2次，并进行紫外线消毒房间2次，每次1小时，并做记录

9、健全母乳喂养支持组织通过区计生局、街道办事处等组织帮助社区建立母乳喂养支持组织，并开展人员培训I利用各种形式，为出院产妇供应母乳喂养支持妇产科护理年终工作总结7日月交替，岁月如歌，我们在工作中走过了20xx年，这一年在护理部的领导和大力支持下，紧紧围绕以病人为中心，以质量为核心”的工作原则，结合科室工作实际，进一步完善了科室工作流程，细化管理，仔细落实各项工作制度，逐步提高护理质量，现总结如下

一、加强病区管理，夯实基础护理为患者创建良好的就医环境今年，我科加强了病区的管理，注意晨晚间护理，使床单平整无皱折，并确保床单、被褥无血迹、污渍，随脏随换，制定每周一大换床单制度，确保每位患者床单元平整、清洁、舒适；做到三短、六洁；并坚持为产妇清洗外阴，直至出院，保证患者的清洁无污染

二、今年随着优质护理服务在我院的深化开展，结合我科实际状况，从以下几个方面制定优质护理措施

1、转变服务理念，在科室里刘主任常常强调，我们的护理工作就是服务工作，我们要更新观念，做好服务工作，在服务中不仅要做到文明用语、还要语言暖和，表情亲切因此，在实际工作中，我们不仅对妇科病人以阿姨、婆婆称呼，对产科病人更是用乖乖来作为对她的尊称

2、变更组织结构今年4月起先在科内实行责任制护理，将病区分为Al、A2两个责任区，分别设两名责任护士，责任护士负责对所分管病人的病情视察，落实治疗性护理和健康教化、心理护理、生活护理，做到全程全方位护理，保证责任护士管床到位，责任到人，大大变更了以前功能制护理的局限性本年度担当责任护士的是洪瑛、李丽，她们不遗余力在自己的岗位上为所管病人供应优质的服务，并参加一些管理工作，提高了自己的综合素养，同时也得到了一些病人家属的好评

3、变更排班模式，在护理排班上为了适应中午手术交接多，减轻中午护理工作压力，由原来的一名护士上8AM到4PM的模式，改成让两名责任护士上8AM到4PM的模式,削减中间交接，既让护理人员接受，又保证了护理平安

三、加强护士的接着教化，培育专科护理人才在本年度初我们就制定了本专业的人才培训安排，有科内学习和外出学习参与培训班等形式，均已完成培训安排科内学习是利用每天晨会时间进行基础护理、护理常规、健康教化等护理学问和技术的强化训练，从而不断提高科内护士的专科学问水平今年外出培训产科专科护士一名，已能单独上岗另外，对新入科护士有一对一的护理老师带教，尽快适应本职工作，对工作一年以上的护士主动激励其接着学习，并让她们以各种形式自学，提高学历，今年有两名护士取得专科学历，护士长取得主管护士职称

四、严格核心制度的落实，削减护理差错的发生重点表现在

1、严格床头交接班，坚持每日由夜班对全部住院患者的诊断、治疗、手术等状况进行梳理、登记，使晨间交班更具体、严谨，并随时检查基础护理状况，刚好指出存问题刚好改正，确保患者平安

2、完善护理查对制度，针对我科医生停医嘱不定时的状况，特制定了双人双班查对制度，即每天下午白班和总务查对医嘱后，夜间上夜和助产士再次查对医嘱，避开了漏执行和重复执行的现象

五、勤奋好学，不断上进我们科室年青护士较多，为了让她们有变得更加自信，在科室里提倡好学、上进的思想观念，主动参与医院组织的各项活动如

5、12操作竞赛及学问竞赛，我科、等，均主动参与了这些活动，并在学问竞赛活动中取得了三等奖的好成果，这些活动的参与，既让他们在活动中得到欢乐，也让他们在活动中成长！与此同时，我科护士唐静被评为“优秀护士！

六、规范护理文书书写，减轻护士书写压力我科依据专科特点实行表格化护理文书，大大削减了护士用于记录的时间让护士有更多时间为患者供应干脆护理服务

七、创新服务形式，让患者切实的感受到我们的关切与关怀为了增加我科优质护理服务的，特制定了一些新的服务措施，让病人真正感受到我们的医护服务，品尝出我们的优质所在如

1、为刚做完人流手术的患者送上一杯热奶粉；

2、为刚分娩的产妇送上一杯红糖水；

3、设计并缝制了产妇病员裙；

4、产科服务上也借鉴责任制护理的模式，运用一对一陪产式助产工作方式，让孕妇得到了整体服务并建立孕产妇QQ群，每天派专人值守，刚好回答孕产妇提出的问题

5、特向医院申请电磁炉一个，为分娩产妇供应便利

6、在新生儿的护理上，不仅严格执行母婴同室，完成每天的洗浴，而且在院期间由助产土亲自对新生儿进行喂奶、更换尿片

7、加强出院随访，刚好了解出院后患者、产妇及新生儿遇到的护理问题，进行电话询问，对特别问题，请其刚好来院检查，今年共电话随访x人，受到了患者及家属的广泛好评

八、加强产房的‘管理，主动限制医院感染严格根据医院重点部门管理标准，规范各种急救流程及各种急危重症的，在抢救车里添加产科各种急危重症的专科用药，落实各项消毒隔离制度，加强各种感染监测，完善了产房工作质量检查标准定期召开助产士会议，反馈工作中出现的问题，仔细总结分析，制定下一步整改措施，并进行质量缺陷跟踪检查，提高了助产士的质量意识和管理意识，并顺得通过了产科护理质量检查

九、建立和完善绩效考核与激励机制，充分调动护士的主动性，体现优劳优得、多劳多得过去的一年，我们虽然做了一些工作也取得了肯定的成果，但仍旧存在许多的不足优质护理服务的内容还需深化，服务形式还需创新；年轻护士的基础理论学问和专科护理学问还需学习，服务的主动性和主动性有待进一步增加；护理科研、论文撰写工作也很薄弱，因此，在新的一年里，我们将总结阅历，大胆创新，为医院的持续发展而不懈努力妇产科护理年终工作总结8在一年的工作，可总是爱和奉献精神，贯彻以病人为中心，为核心的服务理念，提高自身素养和应急实力的质量

一、脚踏实地，从护理基础工作做起首先，科室人员偏年轻化，工作阅历不足，专科学问欠缺，为提高护理服务质量，从基础护理工作入手，严格执行查房程序和交班制度，将晨间护理与交接班作为沟通平台，深化细致的开展专科健康学问教化，和人性化沟通，有效的提高病人满足度，取得良好效果同时，将核心制度落实作为本年度考核重点，每周考核一项，逐步规范工作流程另外，提高服务质量，从改进工作细微环节入手

1、改进查对方式，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人姓名，让病人主动回答，避开查对差错发生的可能性；

2、改进备皮方法，运用一次性备皮刀，撤消民用备皮刀，将滑石粉润滑备皮改为肥皂液润滑备皮，提高工作效率和备皮效果；

3、推广运用家属陪护椅，只象征收取运用费，为病人供应很大便利；

4、建立护士沟通沟通本，将日常工作质量限制内容，传达会议内容，交接须留意事项等写入沟通本，各班参阅，削减须开会才能传达的周期长、不能刚好改进的弊端，达到质量持续刚好改进目的

5、联合都市珍宝照相馆，免费为新生宝宝供应诞生第一照，将新生的喜悦留给我们，也留给病人全家，取得特别的良好效果

二、抓制度落实，明确工作分工，防范工作漏洞将工作细化，进行分工，文书书写由责任护士和质检员三人负责，开成管床护士责任下完成病历，责任护士把管质检员质控的三级质控模式，有效的限制书写错误和不规范书写，提高书写质量工休座谈、抢救药品、实习生讲课、业务学习分别责任到人，形成人人有事管，事事有人负责，大家共同参加科室管理，有效提高了大家的主动性

三、严格产房管理，完成布局改造加强产房管理，印制产科常见急症抢救流程，张贴在产房内墙，强化操作流程化，落实腕带识别制度，严格执行新生儿腕带配戴工作，建立产房交接流程并督导实施，有效加强产妇及新生儿平安管，同时完善疫苗上报及查对程序，加强疫苗管理另外，依据管理年验收标准，再次进行产房改进，配置消毒用品，调整待产室、隔离产房、及隔离待产室位置，以达到标准要求

四、苦练技术，严把质量关在主动和护士长严格的指导下，我在很多方面取得了长足的进步和改善通常在商业部门参与每月一次学习，每个星期二的.上午的会议上，坚持以病人护理的关键轮，护理人员为基础的培训I,由部组织的关怀坚持二是技术操作考试，取得了良好的效果当然，我发觉还有一些不足之处应予改善例如，在学习，有时有浮躁的心情，感觉太多的东西须要学习，心浮气躁，尤其是在面对挫折，我们不能冷静处理在工作中，有时存在着标准不高的现象，虽然基本上能够履行其职责和义务，但在行动方面也得到进一步改善，这是须要改进和加强我的将来发生在即将过去的一年，众议院再次感谢护士长的领导，并确定以教化，指导，指责和帮助，感谢他们的关切和支持同事教学的老师回想起来，有一些进步和提高，同时，还有一些不足之处，展望将来，应当发展自己的优势和特长，克服其弱点妇产科护理年终工作总结920xx年对妇科治疗室来说又是辉煌的一年，我们严格执行护理操作规程，加强护理基础理论和基本操作的学习；夯实优质服务理念，待患者如亲人；没有出现重大的护理差错和事故全年完成治疗人次，同比增加，完成手术人次，同比增加

一、坚持以护理质量为主线，提升护理工作质量

1、制定各级护理人员职责和各班职责，分工明确，责任到人20xx年手术增多，药流也起先实施我们针对这些工作进行了分工，手术患者从进治疗室起先，全程有人护送迎接，实行无缝护理，确保平安药流患者定班次视察，每一个小时巡察一次，对在院期间的病情改变做到心中有数，刚好向医生反馈

2、坚持实行交接班制度，查对制度，手术患者身份识别制度，护理平安缺陷上报制度

3、护理培训及考核力度增加，护理人员职业素养逐步提升依据年初制定的三基理论、技能培训与考核安排，今年我们主动参与医院的各种业务学习和操作培训每个护士都通过了考核每月进行一次结合妇科专业和护理基础理论的学习，并对学习内容进行考试

4、加强新员工带教，尽快驾驭专科技能今年我科引进两名护士支配高年资的护士进行带教依据护理部制定的新人带教手册,结合妇科特点进行修订，对新人的素养，护理理论，专业操作等方面入手，手把手教授，使她们尽快驾驭妇科各种常见病的护理和专科仪器的操作

5、努力查找护理平安隐患，确保患者在护理过程中的一切平安今年查找护理平安隐患有墙角防磕碰隐患，雾化机防报警隐患，水循环仪器防碰伤隐患O考核标准和医院感染考核标准，进一步细化护理质量考核标准和院感考核标准，根据制度严格执行

二、以病人为中心，提倡人性化服务，提高人性化服务的理念，接着发扬医院的优质服务品牌，优化护理队伍，规范医疗行为，加强护患沟通，让护士的行为起到良好的推动作用

三、加强业务学问的学习，提高护士的整体素养，上半年为全面实行以病人为中心的服务理念，进一步加强护理人员的专业技术训练和实力素养建设，提高临床护理质量水平，进行了三基三严的培训I组织全体护理人员进行无菌技术操作的培训，包括各种无菌物品的运用、并随时进行检查并对护理人员进行六步洗手法的培训，效果显著下半年强化法律意识，关注护理平安组织护理人员进行关于护理平安的培训提高护士的职业风险意识和自我爱护意识，依法履行自己的义务，保障患者权利，杜绝医疗护理组纷详细表现为2占,/\\\•

1、对检查中发觉的问题要求科室刚好整改，护理部进行反馈性检查，取得了志向的成果

2、护理部有专人负责管理各级护士的培训工作，有安排、有组织地落实护理人员理论和操作培训组织全院护理人员业务学习每周1—2次业务考核每月1次培训率达95%,考核合格率达90%o在20xx年护理部总接收住院病人xx人次，共住院xx天，好转率90%，治愈率60%,死亡0%,床位周转率11%住院人次比去年增加xx人0在回顾以往工作、确定成果的同时，也存在一些不足，如工作散漫，三查八对做的不够严谨，间或有小的差错出现，（但经过细致核查，未造成严峻的医疗事故）,这些不足必需在新的一年里赐予仔细对待及解决，否则将会影响医院的核心竞争力目前我院存在的主要问题

二、坚持以人为本，以病人为中心的‘人性化护理，提升服务工作

1、用礼貌用语迎接和欢送病人，面带笑容，亲善亲切多次受到患者真情赞许

2、为手术患者供应卫生用品和术后食品，亲自送到她们手上

3、购置耦合剂加温器，避开因冬天低温对患者造成不适

4、手术后有陪伴的病人送到家属身边，没有家属的患者护士扶着患者，亲自送到输液室，并且进行卫生宣教

三、加强人文教化，提倡团结友爱，互帮互助

1、主动参与医院的各项活动，在护士节演讲竞赛中获得三等奖放弃休息时间，主动参与排练，为医院年会奉献美丽欢快的舞蹈

2、科室年轻人多，有时不免有冲突，发觉苗头刚好谈话，帮助年轻人树立团队精神，相互敬重，相互帮助，营造团结友爱，互帮互学的正能量氛围

3、因为热忱服务，患者感谢送红包护士多次拒收对不能退还的红包刚好上交上级领导，体现了治疗室护士高尚的道德情操，也是我们践行优质护理服务带来的成果

四、存在不足

1、存在护理工作只重视疾病护理，对患者心理、社会等重视不够，管理督查不到位

2、护理人员专业素养及专科水平有待进一步提升；与护理人员年资低、学历浅，专业理论及操作技能水平不高有关妇产科护理年终工作总结1020xx年，我院护理工作在院领导的关切、支持、重视下，在全院护士的共同努力下，圆满完成了年初下达的护理工作安排，同时，主动投身于优质护理服务”活动，比照标准，逐条逐项抓好各项工作，有效的推动我科护理管理制度化、规范化，护理质量稳步提升，现总结如下

一、脚踏实地，从护理基础工作做起首先，科室人员偏年轻化，工作阅历不足，专科学问欠缺，为提升护理服务质量，从基础护理工作入手，严格执行查房程序和交班制度，将晨间护理与交接班作为沟通平台，深化细致的开展专科健康学问教化，和人性化沟通，有效的提升病人满足度，取得不错效果同时，将核心制度落实作为本年度考核重点，每周考核一项，逐步规范工作流程另外，提升服务质量，从改善工作细微环节入手

1、改善查对方式，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人姓名，让病人主动回答，避开查对差错发生的可能性；

2、供应微波炉、多功能衣挂、红糖等，免费供病人运用，为病人特殊是孕产妇供应较大便利；

3、建立护士沟通沟通本，将日常工作质量限制内容，传达会议内容，交接须留意事项等写入沟通本，各班参阅，削减须开会才能传达的周期长、不能刚好改善的弊端，达到质量持续刚好改善目的

4、联合天乐照相馆，免费为新生宝宝供应诞生第一照，将新生的喜悦留给我们，也留给病人全家，取得特别的不错效果

二、抓制度落实，明确工作分工，防范工作漏洞将工作细化，进行分工，文书书写由责任护士和质检员二人负责，改成责任护士完成病历，责任组长把关，质检员质控的三级质控模式，有效的限制书写错误和不规范书写，提升书写质量工休座谈、抢救药品、实习生讲课、业务学习分别责任到人，形成人人有事管,事事有人负责，大家共同参加科室管理，有效提升了大家的‘主动性

三、严格产房管理，完成布局改造加强产房管理，印制产科常见急症抢救流程，张贴在产房内墙，加强操作流程化，落实腕带识别制度，严格执行新生儿腕带配戴工作，建立产房交接流程并督导实施，有效加强产妇及新生儿平安管，同时健全疫苗上报及查对程序，加强疫苗管理另外，依据管理年验收标准，再次进行产房改善，配置消毒用品，调整待产室、隔离产房、及隔离待产室位置，以达到标准要求

四、苦练技术，严把质量关针对护理人员年轻化状况，制定操作训练安排，将基础操作项目纳入日常考核，每周检查督导一项，将常用操作项目逐一进行考核，制定操作标准，全员训练，并在操作考核中不断改善操作流程提升操作技术，有效提升服务质量

五、开拓创新，不断学习，完成接着教化及带教工作不断充溢专科学问，派出助产士一人到哈市学习，护士长到哈尔滨进修学习，引进新的理念和技术，改善工作，提升技术，带动科室学习气氛，完成业务学习每月两次，同时，督导全科护士完成接着教化任务，加强专科学问学习今年实习生人数多，为保证带教质量,制定具体带教安排及带教老师授课安排，保证每批学生接受专科学问两次，圆满完成全年带教任务一年的付出，算不上美满，总有获得与失去同在，充溢与惆怅并行，不满意现状才是进步的起先，在又一个年度绽开之际，只有努力启航，进入又一个奋斗的轮回妇产科护理年终工作总结11在心内科的实习即将结束，在这一个多月的实习期间，我遵纪遵守法律，遵守医院及医院各妇产科的各项规章制度，敬重师长，团结同学，严格要求自己，努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位对待病人亲善可亲，看法良好，努力将所学理论学问和基本技能应用于实践在此过程中我不断总结学习方法和临床阅历，尽力提高独立思索、独立解决问题、独立工作的潜力，不断培育自己一心一意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德在带教老师的悉心指导与耐性带教下，仔细学习《处理条例》及其法律法规，通过学习使我意识到，现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满足，这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求，理论水平与实践水平有了必需提高，在实习过程中，本人严格遵守医院规章制度，仔细履行实习护士职责，严格要求自己，敬重师长，团结同学，关切病人，不迟到，不早退，踏实工作，努力做到护理工作规范化，技能服务优质化，基础护理敏捷化，爰心活动常常化，将理论与实践相结合，并做到理论学习有安排,有重点，护理工作有措施，有记录，实习期间，始终以爱心，细心，耐性”为基本，努力做到眼勤，手勤，脚勤,嘴勤，想病人之所想，急病人之所急，一心一意为患都带给优质服务，树立了良好的医德医风在各妇产科的实习工作中，能规范书写各类护理文书，刚好完成交接班记录，并做好病人出入院评估护理和健康宣教，能做好各科常见病，多发病的护理工作，仔细执行无菌操作规程，能做好术前打算指导，并完成术中，术后护理及视察，在医德医风工作中，发觉问题能仔细分析，刚好解决，能娴熟进行时间过得真快，转瞬我即将结束内、外、妇、儿四个大妇产科的实习，回顾这些日子,是苦是乐，是酸是甜，信任每个人心中都有一种属于自己的味道，在妇产科近一个月的实习生活中我受益颇多，即将要出科了，却有好多的不舍，对于我们的实习，科里的老师们都很重视，每周的实习支配也谨然有序，从而让我们按部就班的学习与成长，在此，对各位老师表示诚心的感谢在新的一年里，坚决贯彻党的方针政策，在院党支部和老院长的领导下，全院同志团结一样共同努力为医院的发展，做出自己应有的贡献预祝我们医院在新的一年再创辉煌，奋勇前进为全面的小康社会做出自己的贡献最终祝大家身体健康、新春开心，工作顺当妇产科护理年终工作总结2一晃眼，又是一年年终时，我在妇产科护士岗位上的工作又过去了一年，这一年和过去的每一年一样，都让我感到作为一名护士的光荣和充溢，我在这一年里仍旧为我是一名帮助人们治愈的护士而感到傲慢当然，还是有一些新的收获，我想要在这里详细作如下总结

一、对生命的敬畏感更加深厚这一年里发生了许多我过去未曾经验过的事情，这些事情使我对生命的敬畏感更加深厚了不是说我过去对生命不够敬畏，而是更加敬畏了因为我在妇产科望见了好些宏大的母亲，这些母亲有来生孩子的，也有来照看自己女儿的，还有自己一个人在这里养病不愿给自己家人增加负担的，她们让我知道一个生命可以如此平凡也如此宏大这些生命是如此的坚毅，好像她们不曾有过脆弱只有我这个临床的护士才知道她们在难受时候的模样，她们不过是在咬牙坚持，不过是不情愿倒下，不过是不情愿给家人带来麻烦这也让我更加敬畏生命，也让我一次次抗住了没日没夜的工作压力

二、对患者的家属们更加理解在对病患苦痛的感受里，也更加感受到病患家属们的心情有好几次我看着病患因抢救无效而去世，留下病患家属们在病房里在将来的人生里独自感受，我才知道病痛对于病患和病患家属们而言，都是一样的苦痛，是一种身心的苦痛和另一种身心的苦痛，这些苦痛是我们这些外人无法体会的苦痛，也是我们每一个人自己才会有的亲身经验后来我也就渐渐能够心平气和的同病患家属们沟通沟通了，终归我们没有亲身体会自己的亲人去世，没有体会自己的亲人抢救无效，他们的苦恼争吵也是一种活着的欲望，须要释放我们作为医院的工作人员，只能尽可能的多去疏导他们的这些须要宣泄的心情，像帮助病患治病一样，我想这才是我们作为护士成为一名优秀护士的基础

三、对自己的工作也更加仔细基于以上两点的相识成长，我对我的工作也就越来越仔细再也没有过刚进来工作，面对工作压力时的偷懒，反而是在工作压力大的时候，更加仔细对待工作，我知道只有我更加的自律，我才能够更加的在工作中成长起来，只有强大了，我才能够把工作得心应手的绽开，而不是像过去的工作看法那样，使自己最终应付工作我相识到我面对的都是一个个活泼泼的生命，我必需要英勇的担当起来，而不是有所懈怠我知道我在将来的一年里，也将会如此仔细对待病患和病患家属，像对待自己的生命一样去对待别人的生命妇产科护理年终工作总结320xx年妇产科优质护理服务为深化贯彻卫生部创建优质护理服务示范工程的，我院于20xx年正式启动了优质护理服务示范工程”的创建活动我们妇产科是医院首批优质护理服务示范工程试点病区之一优质护理服务示范工程的启动，标记着我院护理工作进入了一个新的里程优质护理服务是应上级要求，也是病人的须要，更是我们开展护理工作的须要我院妇产科主动组织全科护士仔细学习卫生部（局）相关文件精神，并就落实细微环节进行了广泛深化的探讨，刚好转变服务模式和管理模式，狠抓基础护理服务，仔细把服务工作，细致落实到患者床边经过全科上下同心协力的几个月的艰苦努力，我科基础护理工作得到了很大改善，护理人员专业服务技能得到了提升妇产科护士长作为科室的领头雁，应护理部的要求，制定培训安排，定期组织护理人员完成业务学习每周一次，每季度理论学问考核一次，督导全科护士完成接着教化任务，加强专科学问学习制定操作训练安排，全员训练，将基础操作项目纳入日常考核，每周检查督导一项将常用操作项目逐一进行考核并在操作考核中不断改进操作流程提高操作技术，有效提高服务质量我科派出护理人员一名到苏北人民医院进修学习，引进新的理念和技术,改进工作，提高技术，带动科室学习气氛我科针对科室详细状况，护士长实行弹性排班,合理支配，结合性格互补、实力互补、沟通技巧互补等原则组成护理工作小组加强入院宣教，健康宣教，术前术后宣教，出院宣教以及出院后随访基础护理新增阴道灌洗、新生儿沐浴、新生儿预防接种等护理服务项目，落实腕带识别制度，严格执行新生儿腕带配戴工作,建立产房交接流程并督导实施，有效加强产妇及新生儿平安管理，同时完善疫苗上报及查对程序，加强疫苗管理妇产科依据管理年验收标准，于20xx年先后2次完成产房，待产室与婴儿沐浴间的布局改造，配置消毒用品，调整待产室、隔离产房、及隔离待产室位置，以达到标准要求同时，工休座谈、抢救药品、实习生讲课、业务学习分别责任到人，强化病人交接班制度，加强院内感染的限制，大家共同参加科室管理，有效提高了大家的主动性科室质控小组加强监督、检查及考核护土长督查，下班前组织当班人员进行沟通和总结，以便查漏补缺，确爱护理工作的细致平安妇产科护理人员较少（正常七名护理人员），每日在院病人数达20人，由于住院病人多数来自农村，病房杂物较多，同时病人住院周期短，工作量大、繁琐，急、脏，我们妇产科白班护理人员主动提前半小时上班，做好晨晚间护理大夜班护理人员通常不能准时下夜班由于产妇产后学问缺乏，不能够很专业地照看好新生婴儿，病房里经常望见熟识的劳碌的身影，或在指导产妇如何哺乳，或在不厌其烦回答病人家属的询问，或在视察产妇产后出血状况妇产科是高危科室，工作要求较高，细心发觉异样状况极为重要，曾记得有一次，夜班护士按例巡察病房，发觉病人家属把孩子裹在被子里，家属说孩子睡得正香，叫护士不要打搅孩子，细心的她坚持要看孩子一眼，结果发觉新生婴儿脸色青紫，满嘴粘液，情急之下,她什么也顾不上，嘴对嘴地把孩子嘴里的粘液吸出来，经过一番惊慌的抢救劳碌，一条小生命被她从死亡边缘拉了回来虽然很累很惊慌，那一刹那微笑还是挂上了她的嘴角！还有什么比这更欣慰呢？打针、发药、铺床、输液，是在苦中感受呵护生命的欢乐；交班、接班、白天、黑夜，是在很累很繁杂的服务工作中体会到了自身努力价值的意义每当看到一个个苦痛而的来患者，一个个健康的走出病房，我们每天留下的虽是一身乏累，换来的却是他们的身心的安康虽然辛苦，但再苦再累也不会变更我们优质服务的志向，因为我们有优秀楷模，有坚决的信念，有南丁格尔精神的支撑o如今，在妇产科，每个患者一入院，责任护士就会热心的‘将他领进病房起先具体的环境介绍，并向患者介绍自己和主管医生，还有用餐、打水、洗漱等等转瞬间患者的生疏感消逝了，拉近了护患的距离，关注服务对象的感受，通过详细的行为举止把热忱传递给病人，护士走在红灯呼叫之前、想在患者须要之前、做在患者开口之前我们感慨——护患之间心的距离还有多远？护士用真诚的付出把以病人为中心”的理念实实在在地体现到了行动中，赢得了患者的心患者对护理服务的满足度高达100%结合我科特色，不断丰富优质护理服务内涵，为患者供应从入院到出院，到出院后的全过程无绛隙护理，仔细做好患者的入院教化、住院护理、出院指导、出院后访视等工作使病员真正得到心理康复，早日回来社会，提高生活质量争优创先，优质服务，这就是我们妇产科人的追求！妇产科护理年终工作总结4光阴似箭，充溢机遇和挑战的一年即将结束从20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，我院产房诞生人数人，自然分娩人数人，剖宫产人，难产人，胎头吸引人，臀位助产人，胜利抢救产后出血产妇例，胎心监护人，取得了良好的经济效益和社会效益在过去一年里，在院领导、科主任的正确领导下，我坚持以病人为中心的服务理念，以仔细严谨的看法和主动主动的热忱投身于学习和工作中在踏实地学习与产房护理工作中在获得病员广泛好评的同时也得到各级领导的认可,顺当完成了年的工作任务现就将我本年各方面的表现简要总结如下

一、思想道德、政治品质方面百度能够仔细贯彻党的基本路途方针政策，通过网络、杂志、报纸主动学习政治理论敬重领导，团结同事遵纪遵守法律，爱岗敬业，具有剧烈的责任感和事业心，主动主动地学习妇产科产房护理专业学问，工作看法端正，仔细负责在医疗护理实践过程中，听从吩咐，听众指挥，规范操作严格遵守医院的各项，遵守医德规范，主动参与医院和科室组织的各项活动

二、专业学问、工作实力方面;在工作看法方面，我本着把工作做的更好，主动圆满的完成本职工作这样一个目标，在日常工作中，我要求自己仔细接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的挚友，亲人，能够做到换位思索别人的苦处每次走进病房，我都利用有限的时间不遗余力的激励产妇，耐性的帮他们了解状况、建立信念；坚持查对制度，做到班班查对，病人床头交接的原则、在实力提升方面，我要求自己严格遵守我院的规章制度，时刻注意学习驾驭三基（基础理论、基本学问和基本技能）,坚持三严（肃穆的看法、严格的要求、严密的方法X每月我们都会组织进行两次理论培切I和考核及基础操作和专业学问考核工作，让每位助产人员真正驾驭所学学问在医疗防范方面，我严格按手术室要求规范产房，按规定做好空气细菌培育，消毒液检测，器械物品细菌培育，强化助产室手卫生规范接生操作，强化无菌操作规程，预防会阴切开感染及新生儿的感染，无差错事故发生

三、学习、生活方面我特别喜爱马云的一句话，他说一个人的胸怀，是被委屈撑大的在医务工作中，经常会遇到被病人或其家属误会的事情，那种委屈经常会令人难过退缩随着工作经验的.增长，经验的事情越来越多，现在发觉，反抗委屈的实力也越来越强了以前觉得委屈的事，现在看来，都算不上了靠着成为一名国优国标白衣天使的目标和对学问的剧烈追求，我严格要求自己，刻苦钻研，勤奋好学，基本上驾驭了妇产科一些专业学问和技能，做到了理论联做到了理论联系实际除专业学问的学习外，还留意拓展自己的学问面，广泛的涉猎其他学科的学问，提高自身的思想文化素养同时，在生活上坚持严谨的看法和良好的作风，养成了良好的生活习惯，生活充溢而有条理为人热忱大方，诚恳守信，乐于助人，能与同事和谐相处，主动参与各项活动，不断的丰富自己的阅历妇产科护理年终工作总结5在妇科这一个月的时间里感觉都已经慢慢习惯了妇科的工作时间和病人们相处起来也很和谐现在真有点不舍离开，回想起来，很难忘第一天到妇科报到那种心里既期盼、兴奋又恐惊，带着那样的心情，我来到这个神奇的地方之后在带教老师的带领下，我们熟识了妇科的工作环境，各项规章制度和各个班次的要做好的工作之后幸运的把我安排到了跟着方老师，她很有耐性，说话很温顺，对工作一丝不苟，我很喜爱和她一起上班在实习期间，我们从些基础护理做起再到妇科比较典型的护理操作,一步一步的培育了个人的细心仔细她耐性的教育我练习常规的护理操作让我学习到了学校老师教的许多不一样的操作逐步了解了妇科的常见疾病如子宫肌瘤、阴道炎、盆腔炎、附件炎、宫劲息肉、宫劲肥大、子宫内膜炎、子宫脱垂、宫外孕、功血，盆腔包块等等妇科疾病的护理在妇科实习感觉到护理实习上的一次转变，在妇科实习过程中体会到整体护理运用隆老师给我们讲解整体护理是以护理程序为工作方法包括评估、诊断、安排、实施、评价，而制订出具有系统性、针对性和导向性的护理方案，将人性化服务理念深化到临床护理中，使病人获得最佳的身心状态，是妇科护理人员目前最重要的护理理念以往传统的以疾病为中心的护理模式，使病人和家属被动地接受护理服务，已不能适应护理事业发展的趋势我们也感觉到在提倡整体护理以来，推行新的排班制度提升了我们对实习理解，实习不仅仅是要把操作练到极致，每天上班不仅仅是为了完成护理操作我们的实习起先有自己的主动性和目标考核我们在对病人讲解疾病的学问时，在给病人术前、术后指导，做好健康宣教时，了解病人更多的想法及心理改变时，我们共同共享了那一段时间和那一份经验从病人入院到复原了健康，一个完整的过程那种快乐、欣慰的感觉，是任何没有经验的人都体会不到的，作为护士那时候的华蜜在妇科我学会了许多我很感谢始终细心教我的老师们从她们身上体会到穿上工作服,就要对每个病人的生命负责，把每个病人当做自己的亲人看待在工作中要时刻保持好的心态，要仔细、细心，做到最完备因此我们必需更加努力学好专业学问，提高专业水平，做事细心，把每件事做到最满足！希望自己在下个科室接着好好加油！妇产科护理年终工作总结6劳碌、充溢的20xx年匆忙而过，回顾一年来的工作，我在院领导及护理部的关切和支持下，在科主任的带领下，始终坚持把以病人为中心，保证医疗护理质量平安作为指导思想，以巩固xx医院，促进母乳喂养为目标，严格根据医院和护理部的要求，圆满的。