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履职尽责发言稿(3篇)履职尽责发言稿(精选3篇)履职尽责发言稿篇1各位大家上午好!我叫来自,非常荣幸参加这次与祖国同奋进,与企业共发展的演讲比赛,今天我演讲的题目是《奉献无悔青春,唱响安保之歌》身为炎黄子孙,龙的传人,我感到莫大的骄傲和自豪;作为一名安保里的青年员工,能在这个平凡的岗位上为祖国的繁荣兴旺添砖加瓦,为首都机场的发展壮大贡献自己的青春,我更是感到光荣和幸运革命战争年代,一曲《义勇军进行曲》唤起无数热血青年为挽救民族危亡而奋斗牺牲新中国成立初期,“把青春献给祖国”的响亮口号燃起一代团员青年建设社会主义的巨大热情改革开放初期,“团结起来,振兴中华”;“从我做起,从现在做起”的口号响彻祖国大地,成为激励一代青年奋发进取的强大精神力量如今,“我与祖国共奋进,与企业同发展”又成为我们当代青年站在新的历史起点上发出的时代最强音“与祖国共奋进”是时代赋予我们的责任;“与企业同发展”则是我们青年人实现理想和价值的必经之路作为安保里的年轻人,我深知,个人的命运与企业的命运、国家的命运密不可分有人曾问过一位哲学家这样一个问题,“一滴水怎样才能不干涸?”哲学家回答说“把它放到大海里去”这个富有哲理的小对话能给我们太多的启示为什么汹涌的波涛蕴涵着激荡一切的无穷力量,正是因为有那一滴滴海水的力量汇集;而那一滴滴水,也只有纳入大海的怀抱里,才能以多样的形态来证明和展示自己安保的今天不就是这滴滴水珠汇聚而成,而这滴滴看似渺小的水珠,正是在这个集体的大海里,实现了生命的价值,获得了充盈的力量早在培训班上,老师给我们讲述了安保事业二十多年来的发展和所取得的光辉成绩是多少代安检人用青春铸就了保卫祖国航空安全的生命颂歌生命不仅仅是一滴滴的鲜血,它更是渴望燃烧的激情;青春也不仅仅是一声声的赞美,它更是拥有使命并为之奋斗不息的源泉,因为生命的光环,一个个看似平凡的身体赋予了安检人独有的坚强灵魂;因为青春的绚丽,一个个懵懂的少年捍卫着代表荣誉的“蓝色盾牌”为表彰先进,激励员工队伍,公司对一年工作中表现突出的员工给与了表彰奖励,—年是集团公司的价值年,也是安保公司创业之后的关键年一一成长年在这里我要问大家,在每一位的心里什么是最有价值的员工?是接受很多的表扬信吗?是脚踏实地的工作吗?是那些服务标兵吗?在我们的团队里,有这样一个人一一—年10月的一天,我们得知爸爸患了肝癌!爸爸病了,女儿一定很着急,一定很心疼,尤其是这样的不治之症一一癌症!可是仍然坚持工作在安检现场!一—我们每天都不曾想过这样的事情会发生在自己的身边,可是它竟然真的降临在一个仅仅22岁的女孩身上!----------------------个女孩每天要为空防安全辛辛苦苦的工作,下班后又要为爸爸那高昂的医疗费用而发愁!小小年纪的她承受着常人无法忍受的生活重担!春节就要到了,爸爸想和她一起过新年,可是看到别的同事因为想家而落泪,毅然放弃了休假!没有陪爸爸回家过年她心里其实也很想回去陪爸爸可是竟把这样的机会让给了别人!有一次晚上回家的路上,我遇见了她,只见她正坐在车里掉眼泪,原来她爸爸的病更加严重了,吐了一地的血可是家里所有的钱都已经用在了为爸爸治病上,眼看着家里再也拿不出钱了,爸爸放弃了治疗!……就在这样的情况下,没有被生活打倒,主动要求战斗在安检第一线一一人身现场并连续四个星期查出的违禁品获得部里第一名!就在这个时候,爸爸真的离她而去了听到这个噩耗时,她哭了一遍又一遍的呼喊着爸爸、爸爸…就是这样的一名员工,舍小家,顾大家,从没请过一天的假!送走爸爸以后,又全身心的投入到工作中这不就是我们身边的徐秀丽吗!!是来自一线的最普通的员工在日常工作中,立足岗位做贡献,扎扎实实干工作她是平凡而又是伟大的,是广大员工的优秀代表,为我们树立了光辉榜样这不正是安保公司最有价值的员工吗?让我们的青春焕发出无限力量,为实现企业的远景做出应有的贡献用我们的智慧和勇气扬起理想的风帆!用我们的青春和热血谱写出前不负于古人,后无愧于千秋万代的历史新篇章履职尽责发言稿篇2尊敬的各位领导,同仁们大家好!您听到热烈的掌声了吗?您看到大家会心的微笑了吗?您感受到我们的重要性了吗?今天,我们放下了矜持、放下了胆怯,鼓起勇气走上了这三尺演讲台,用我平实、朴素的语言表达内心澎湃的激情、真实的情感诚如大家所言,物流是我们的家,我们都是这个家的亲人今天,我们用实践行动证明了我们是独一无二的,我们是无法取代的;明天,我们将自豪地向世人召示,我们的企业、我们的精诚团队以及我们的企业文化同样是独一无二的,是无法取代的有人说社会是一个大舞台,看谁更精彩;还有人说竞争是一套有氧健身操,能舒筋活络,谱写跳动的脉搏;我想说,优秀的企业文化、独特的核心竞争力是企业的能量宝库,放飞激情,收获红红火火那么应该如何来理解企业文化呢?企业文化的意义在于它充盈着整个企业的方方面面它既是企业的灵魂和潜在生产力;又是企业生存和发展的动力;更是企业立足市场的源泉总而言之,企业文化对内是一种向心力、对外是一面旗帜我们中心的企业文化是发展的、进步的,无所不在的您看,那一条条规范企业与员工行为的制度是一种企业文化;一次次感恩社会的捐赠活动是一种企业文化;一套套代表整体形象识别系统的工牌是一种企业文化所有这一切都证明了我们的中心是这样一个充满温情的、充满人性的大家庭;我们的团队是这样一个具有凝聚力、向心力的集体;我们的领导是这样具有亲和力、英明决策的领导;我们的员工是这样互助互爱、团结协作的员工;我们的企业文化是这样以人为本、精诚团结的文化一艘航船的顺利航行是一个舵手的成功,一个企业的成功是一个激情团队的成功在这个团队中,只要我们紧紧地拧在一起,我们就是一道闪电、一束火绳;我们聚在一块儿,我们就是整个太阳,整片天空;我们站在一处,我们就是用心灵结成的铜墙铁壁;我们携手并肩,我们就能笑傲江湖、屹立群雄,真正做到别人无法取代谈起工作,总是会有许多的压力与烦恼我们又该如何在工作中寻找到快乐的支点呢?工作,是为了更加快乐地生活,你有没有想过,我们如何才能工作得更快乐?为了找到快乐工作的答案,成为工作上的主人,我们统计出七条快乐原则快乐原则一找到新的“灯塔”没有明确的目标,你就永远无法到达终点要始终向前看这是职场中的一种常见病每天忙忙碌碌埋头苦干的时候,被工作和生活压力所迫,渐渐地,你的梦想开始淡忘,你的目标开始模糊超过60%的人或定位不清、或目标不明,不知往何处去快乐原则二挖掘内心的快乐源泉你对待工作生活的态度决定你是否快乐让自己的工作变快乐只有一种办法,就是你自己选择快乐地工作这种选择来自你内心深处对工作的看法和观念,即你对待工作的态度态度是很重要的,你对待工作生活的态度将决定你是否快乐态度就是一切,它可以是你的无价之财富,也可以是你成长的最大障碍这一切在于你如何把握,如何选择履职尽责发言稿篇3各位领导,同志们:—镇是—县的东大门,是驶入我县的第一观瞻区和形象区,是县城居民和机关单位的生活区,也是我县粮食主产区今年我镇有大秋作物30000亩,秸杆禁烧和综合利用任务艰苦而光荣,我们—镇决心打好秸秆利用和禁烧工作攻坚战,不着一把火,不冒一股烟,并努力做到以下几点
一、搞好宣传,营造浓厚氛围各村将充分利用广播喇叭、标语、专栏、黑板等宣传手段大力宣传秸秆综合利用和禁烧工作的重要意义,要求每村张贴标语不少于1000条,悬挂标语不少于50条,特别是重点区域和路段要安排流动宣传车和宣传栏,要在全镇营造“焚烧秸秆违法,综合利用利民”的强大氛围,使之家喻户晓,人人皆知会后,我们还将召开—村两委干部参加的专题会议,就此项工作进行全面部署
二、加强领导,强化责任镇党委、政府和各村将成立“秸秆禁烧和综合利用”专门班子,继续实行“镇干部包片,一般干部包村,村干部包队、包地块”的三级分包责任制,层层鉴定责任状,明确责任,严格奖惩,一抓到底,哪个环节出了问题,就追究有关人员的责任此外,我们还将在全镇一个村设立1000名秸秆禁烧巡察员,31个千人以上的大村,每村巡视员不少于十人,千人以上的村每村不少于5人,实行二十四小时值班制同时,镇将安排三辆督导车,深入田间地头进行督导检查,并把秸秆禁烧工作列入我镇年终考核的一项重要内容
三、加大综合利用力度,实现秸秆价值有效转变我镇共拥有秸秆还田机械7台,旋耕机4台,旋耕犁20台,机械近80台我们将充分利用这些机械,搞好秸秆还田,预计通过秸杆还田可消化
1.5万同时,通过、四个奶牛养殖小区,搞好秸秆青贮,预计可消化秸秆5000亩另外利用王母和西义羊两个压块饲料加工厂也可消化秸秆10000亩通过综合利用实现秸秆价值的有效转变总之,我们将坚定信心,严防死守,按照县委、县政府的要求,不着一把火,不冒一股烟,为县城居民和全县旅游创造优美、干净、清洁的环境。
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