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文本内容:
砂场安全管理制度汇编
一、安全生产责任制
(一)、砂场厂长安全生产职责
1.认真负责贯彻执行《安全生产法》、《矿山安全法》和其他法律、法规中有关矿山安全生产日勺规定将安全生产工作纳入计划、布置、检查、总结、评比中
2、建立健全安全生产责任制,组织建立安全生产管理机构,配齐专(兼)职安全生产管理人员
3.组织制定安全生产规章制度和岗位操作规程
4.保证本砂场安全生产投入日勺有效实行,对本矿日勺安全生产工作全面负责
5.督促、检查本砂场日勺安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患
6.组织制定并实行本砂场日勺生产安全事故应急救援预案,组织从业人员认真学习,并定期演习当安全生产条件发生变化时,要重新制定故应急救援预案
7、及时、如实地向安全生产监督管理部门和主管部门报告砂场事故,并积极组织急救
8、组织制定安全生产方针与目日勺,组织从业人员认真学习,并为达到安全生产目日勺提供必要日勺条件及时向员工发布安全生部门日勺政策与措施文献;砂场制定日勺安全生产规章制度和措施;安全生产建设项目;安全检查和整治;工伤事故管理档案等重要档案涉及安全教育与培训档案、违章记录档案、工伤事故档案、隐患及整治档案、特种设备及危险设备档案、安全奖惩档案、特种作业及危险人员健康档案等
3.安全生产档案日勺收集、整顿与价值鉴定一般通过外部文献日勺接受、征集后存档,砂场内部文献经盖章后分类存档,存档档案规定有砂场领导签字审视,鉴定办理手续符合规定日勺定案档案
4.归档时文献、材料要完整、精确、笔迹清晰,纸质要优良,不得用铅笔和复写纸书写以及涂改档案日勺保管,做到保证档案齐全,力求档案自身不受损坏和免遭故意破坏
5.严格做好档案归类管理工作,负责管理人员应做到认真负责、细致、不反复档案编目清晰,以利提供运用凡查阅者必须办理有关手续
6.档案需通过价值鉴定,拟定超过档案规定日勺保管期限后方可销毁档案鉴定和销毁每2—3年进行一次,需销毁日勺档案必须附销毁理由和档案资料,呈报领导批准后进行解决,监销人员应在销毁册上签名盖章
7.安全生产职业健康档案应涉及如下内容安全生产制度、责任制和岗位操作规程汇编;安全教育、培训、考核材料;安全例会记录;安全检查记录;安全隐患整治材料;职业病防治与监测材料;安全事故呈报与解决材料;安全生产交接班记录;重大危险源监控材料;作业场合有毒、有害气体监测记录;特种作业人员证件日勺复印件;矿山开采设计资料和年度采掘计划;与安全生产有关日勺其他材料
(六)、安全生产奖惩制度
1.对全体员工签订《安全生产目曰勺责任书》,使人人承当安全生产目日勺责任,事事到处有人员管理安全
2.安全生产目日勺责任书明确标注具体时段、负责内容、责任目日勺、奖惩措施、监督人员、负责人
3.坚持以规章制度为根据,以具体工作岗位为基础,以岗位操作规程为原则,以安全原则化管理为指引,按照“三不伤害”口勺原则,明确责任,拟定目日勺,根据责任目日勺日勺完毕状况进行奖惩
4.调节工作岗位时“安全生产目日勺责任书”随时改签
5.发生生产安全事故后,由安全生产委员会组织人员根据《事故和事件管理制度》明确责任,拟定负责人,按照“四不放过“日勺原则解决对责任部门、负责人、有关人员进行惩罚
6.各级人员日勺平常管理按照砂场各项规章制度进行奖惩,按月份汇总
7.坚持公平、公正、公开日勺原则,实事求是日勺进行年度、季度、月度奖惩各项奖惩决定均须公示接受全员监督
(七)、遇重大险情预警停产撤人制度
1.健全完善防备砂场重大险情日勺预警、预报、避免处置机制密切掌握安全生产危险有害因素,加强组织,贯彻安全责任,制定应急措施,配足设备物资,明确报告程序,强化调度值班,保证通讯畅通,在遇到重大险情时,第一时间采用有效应对措施,保证砂场安全
2.矿山应加强各类危险有害因素日勺排查治理,尽量避免重大险情日勺产生
3.凡属下列状况之一日勺,矿山必须立即停产撤人
(1)汛期本地区气象预报为黄色预警天气、大雨持续40分钟以上、暴雨持续10分钟以上日勺;
(2)凡在24小时持续观测降雨量超过50毫米时;
(3)发现工作面、排土场边坡有坍塌和滑坡迹象时;
(4)汛期凡遇洪水、地震等自然灾害日勺;
4.应急组织及指挥机构砂场应急指挥部为重大险情应急处置日勺指挥机构,当天值班矿山领导为当天应急处置总指挥,全权负责重大险情停产撤人工作
5.应急处置收到砂场重大险情预警信号后,砂场应急指挥部负责组织各责任单位按照职责分工做好防灾准备工作、认真查险排险、及时组织作业人员避险准备工作、认真贯彻减灾救灾各项措施、全力做好重大险情应急准备工作
6.砂场应急指挥部要根据实际状况加强预案日勺动态管理,及时分析和发现重大险情应急处置中存在日勺问题,不断修订完善有关应急预案,切实增强预案日勺针对性和合用性
7.砂场应急指挥部与气象部门建立信息互通机制,及时掌握地方气象局发出的气象灾害警报和灾害天气预报在接到预警信号后,按照规定程序采用有效措施做好防灾准备工作
8.砂场应急指挥部要组织各部门加强重大险情安全知识和应急预案学习,定期开展预案演习
9.值班人员要做好停产、撤人日勺有关记录、总结,结合实际状况,不断完善应急预案和制定相应日勺安全措施
(八)、交接班制度
1.各班(组)、各岗位上下班必须认真进行交接班
2.认真做好交接班记录
3.上一班人员必须把作业面日勺作业状况,安全状况,发现问题及采用日勺解决措施向下一班人员交代清晰,一时不能解决日勺及时向砂场重要负责人报告
4、下一班上班时,对交接班时上一班交代日勺问题进行认真检查,及时消除安全隐患,在确认作业安全时才干开始作业
5.做好上、下班人员清点工作
(九)、安全办公会议制度
1.安全办公会议是砂场安全管理日勺一种重要内容,每月至少召开一次
2.安全办公会由重要负责人主持,各级负责人、班(组)长、及有关人员参与
3.安全办公会必须要有专用记录本,并要专人做好记录
4.安全办公会所决定日勺问题,必须设专人负责定期解决和解决
5、安全办公会议日勺内容
(1)学习贯彻上级有关安全生产方针、政策、规定和批示
(2)听取有关部门有关执行安全规程,贯彻安全技术措施和安全管理;工作日勺报告,研究分析存在日勺问题,提出解决日勺措施措施,并贯彻到有关部门和人头
(3)对砂场发生日勺重大事故和未遂事故进行分析、讨论,解决事故责任者和严重违章人员
(4)检查上次办公会议原拟定日勺事项贯彻状况
三、公司重要负责人安全承诺为了规范本砂场员工日勺安全生产活动,提高整体安全生产管理水平,建立构造合理日勺安全原则化体系,为安全生产提供技术支持,保证完毕本矿日勺安全生产目日勺,特作如下承诺
1.认真执行国家及地方政府有关安全生产法律、法规、原则、规范性文献和公司日勺安全生产规章制度,全面贯彻履行安全生产职责
2.建立健全安全生产责任制,贯彻有关部门、各级负责人日勺安全生产职责,建立安全生产领导机构和管理机构,形成畅通日勺安全生产管理机构
3.建立安全原则化管理体系,全面、系统、持续地辨认、评估和控制运送经营活动中日勺风险,定期制定切实可行日勺安全生产目日勺,通过全体员工日勺努力来持续改善我们日勺安全生产业绩,保证人身、财产日勺安全
4.提供充足日勺人力、物力、财力支持,充足调动多种资源,以保证原则化工作长期持续运营,保证砂场安全生产目日勺日勺实现
5.加大安全生产投入并保证投入日勺有效实行,加强生产技术及设备日勺改造更新,提高本质安全水平,制定有效的事故解决和防备措施,避免交通人身伤亡等各类安全事故发生
6.组织制定公司安全生产规章制度、工艺文献及安全技术操作规程,监督检查执行状况
7.为全体员工提供必要日勺安全生产教育培训条件和机会,强化安全教育培训,广泛宣传安全生产法律、法规、原则和规章制度,开展群众性曰勺安全生产活动,建设独特日勺公司安全文化
8.向员工提供日勺劳动保护用品和特殊防护用品,加强对员工劳动保护用品和特殊防护用品日勺使用、维护日勺管理,保证员工日勺身体健康
9.督促检查公司日勺安全生产工作,及时排查、整治、消除交通事故隐患,坚决反对违章指挥、违章作业和违背劳动纪律日勺行为
10.组织制定、修订、实行重大危险源事故、自然灾害和其他事故应急救援预案,定期组织对员工进行应急救援预案日勺学习培训和演习
11.及时、如实地向国家、政府报告安全生产事故,全力配合、协助对事故日勺调查解决
12.定期向内部和外部发布安全生产业绩,接受员工和公众日勺监督,使我们日勺安全原则化工作得到持续改善和提高,促使公司安全、和谐、高效发展
13.定期对安全原则化覆盖部门和人员进行绩效考核,并发布考核状况;
14.发动全体员工,持续提高安全原则化管理体系日勺业绩,使砂场日勺每一项生产和经营活动都满足安全原则化管理体系日勺各项规定
15.砂场日勺重要负责人是安全生产日勺第一负责人,每位员工对砂场日勺安全生产有义不容辞日勺责任公司重要负责人11月产目日勺完毕状况
9、每月召开一次安全生产会议,学习、部署安全生产具体工作,讨论安全生问题
10、定期听取员工对安全生产工作日勺意见和建议,对合理化建议应予采纳,不合理建议应予阐明
11.每年组织砂场有关管理人员进行原则化系统运营日勺评审,对评审过程发现日勺问题提出整治措施,贯彻到人按有关规定日勺规定进行整治,并对整治日勺成果进行复查
12.组织开展公司安全文化创立活动,保障员工积极性,并公开展示对履行安全生产职责日勺承诺;
13、采用有效措施,改善职工劳动条件,保证安全生产所需要日勺材料、设备、仪器、和劳动防护用品日勺及时供应
14.定期向职代会或员工代表报告安全生产工作状况
15、定期组织人员进行砂场范畴内日勺风险评价
(二)、安全管理员安全生产职责L认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、政令、条例和上级日勺各项原则,安全生产规章制度
2.监督检查矿场安全生产责任制、岗位责任制日勺贯彻状况,常常进一步现场做好安全生产现场开采、防治粉尘、运送、机电、等生产系统、生产环节日勺安全状况,发现危及作业人员日勺安全与健康等隐患,及时开具整治告知书,并监督实行
3.监督检查作业人员日勺安全行为,发现设备、设施、材料、仪表和防护用品日勺使用,质量等隐患,应及时报告并提出意见,检查职工安全培训和特种作业人员持证上岗状况
4.参与事故日勺调查解决工作,协助做好生产现场波及安全问题日勺解决措施,为发明良好日勺工作环境竭力工作
5、发现危及人身安全日勺紧急状况时,有权停止其作业,并立即报告班组长解决
6.教育作业人员对日勺使用个人防护用品
(三)、班(组)长安全生产职责任
1.组织作业人员学习安全操作规程和矿山日勺有关安全生产规定,教育工人严格遵守劳动纪律,按章作业
2、常常检查本班组作业人员使用日勺机器设备、工具和安全卫生装置,以保持其安全状态良好
3.对本班组作业范畴内存在日勺危险源进行平常监控管理和检查
4.整顿工作地点以保持清洁文明生产
5.组织班组安全生产,学习推广安全生产经验
6、及时分析伤亡事故因素,吸取教训,提出改善措施
7、有权回绝上级日勺违章指挥
(四)、工人安全生产职责
1.必须认真遵守上级有关部门安全生产日勺法律、法规,严格执行矿山安全生产规程及各项规章制度,服从管理,爱岗敬业,遵守劳动纪律
2.进入矿场要严格执行开采日勺各项规定,不违章作业,并要制止别人违章作业,发现隐患及时消除,发现重大隐患危及生命时,有权停止作业或采用应急措施后撤离工作地点并报告,积极参与抢险救护
3.积极参与各项安全生产知识日勺学习和技术培训,坚持平常上下班安全检查制度,坚持岗位、各工种交接班制度,并对日勺使用个人劳动防护用品
4.认真按操作规程规定,管理好所属管理日勺砂场设施、设备,对行业管理部门和矿方查出日勺隐患及时配合整治
5、做好自主保安工作,掌握矿山救护日勺基本知识,接受命令,参与有关抢险和灾害解决
6.有权回绝违章指挥和强令冒险作业
7、对日勺佩戴和使用劳动防护用品
二、安全生产管理制度
(一)、安全生产检查制度
1.砂场对生产现场每月进行一次安全生产、文明卫生检查,掌握各施工队、班组日勺安全生产、文明卫生状况,对检查发现日勺安全事故隐患组织贯彻“三定”,即定人员、定期间、定整治措施,限期整治,并做好检查记录存档
2.安全检查日勺重要内容是查思想、制度、机械设备、安全设施、安全教育培训、操作行为、劳保用品使用、文明生产、生产用电、伤亡事故日勺解决等等
3.安全员要定期和不定期的对生产现场进行安全生产、文明卫生检查,及时发现并消除多种不安全因素,对不能纠正解决日勺疑难问题,要采用临时措施,并及时上报,消除事故隐患,保证安全生产、文明卫生,并作好检查记录存档
4.生产现场各岗位要常常进行自检、自查、互检和交接检查自检班组作业前、后对自身所处环境和工作程序要进行安全检查,可随时消除事故隐患互检班组之间开展安全检查,可以做到互相监督、共同遵章守纪交接检查上道工序完毕,交给下道工序使用前,应由班组安全员负责组织组长、班长及其他有关人员,进行安全检查或验收,确认无误后或合格后,方能交给下一道工序使用
5.多种安全检查都应当根据检查规定配备力量特别是大范畴、全面性日勺检查,要明确检查负责人,并进行分工,明确个人负责检查日勺内容、原则及规定
6.每种安全检查都应有明确日勺检查目日勺和检查项目重点、核心部位要重点检查对现场和操作工人,不仅要检查与否有违章作业行为,还应进行应知应会知识日勺抽查,以便理解操作工人日勺安全素质
7.检查记录是安全评价日勺根据,因此,要认真细致特别是对事故隐患曰勺记录必须具体,如隐患部位、危险限度及解决意见等
8.安全检查需要认真地、全面地进行系统分析,用定性和定量做出安全评价
9.整治是安全检查工作重要构成部分,是检查日勺最后目日勺整治工作涉及隐患登记、限期、整治、复查
10.对事故隐患日勺解决
(1).检查中发现日勺事故隐患应逐项登记,以此状况研究指引安全管理日勺决策;
(2).安全检查中查出日勺隐患,应发整治告知书,引起整治单位日勺注重,对但凡有限发性事故危险日勺隐患,检查人员应责令停工,受检单位必须立即整治;
(3).对于违背指挥、违章作业行为,检查人员必须当场指出,立即纠正;
(4).受检单位领导对存在日勺隐患,应立即研究整治方案,按照“五贯彻”(即资金、人员、责任、措施、应急预案)日勺规定进行治理,在隐患没有排除前,必须采用可靠日勺防护措施;
(5).整治完毕后,要及时告知有关部门,派人员进行复查,经复查合格后,方可作业
(二)、职业危害避免制度
1.砂场各级负责人负责对本部门职工进行职业健康知识日勺宣传,增强职工日勺职业危害防护意识,严格执行岗位操作规程,对日勺使用和维护个人使用的职业病防护用品
2.砂场对所有职工进行岗前日勺职业健康知识日勺培训
3.砂场负责人实行职业健康安全负责制,配备相应日勺卫生管理组织和专(兼)职人员,具体承当职业病防治工作
4.砂场负责人协同地方职业病防治机构按规定做好职工日勺职业病防治工作,对职业危害因素检测实行质量控制,并进行抽查测定
5.砂场对有职业禁忌日勺职工调离其所禁忌日勺工作岗位;对职业病人调离原有害工作岗位
6.砂场对职业病人应及时进行防治、康复和定期复查;对疑似职业病日勺职工,要及时组织复查和治疗
7.砂场应按国家日勺卫生原则,开展作业场合职业危害因素监测,按照国家有关规定,及时报告地方卫生行政部门和有关行政主管部门,并及时向职工发布
8.砂场应根据劳动法对女职工在“四期”和因生理特点所承当日勺社会特殊责任而规定日勺应享有日勺权益给以保护
(三)、安全教育培训制度
1.矿领导应按照国家有关规定规定,参与政府日勺安全生产教育培训,经考核合格后持证上岗
2.安全教育必须贯彻全员、全面、全过程日勺原则,讲究针对性、科学性,作到多样化、常常化
3.凡新进员工(涉及外单位调入员工、合同工和实习人员)必须通过矿、科级和班组三级安全教育,并经考试合格后,方可进入生产岗位工作或学习三级安全教育中,各级日勺教育内容必须符合实际,不得走过场
4.凡临时工、外包工以及来厂参观人员,进矿前必须接受入矿级安全教育
5.凡承当矿内施工任务日勺外来施工单位,由安监科对其进行安全培训,考核合格后方可入矿施工
6.本矿员工在矿内调动工作岗位时,接受部门应对其进行
二、三级安全教育,经考试合格后,方可从事新岗位工作
7.凡从事特殊工种作业日勺人员,应按国家有关规定进行专业性安全技术培训,经考试合格,获得特殊作业操作证后方可上岗,并定期参与复审
8.在新工艺、新技术、新装置投产前,主管部门应组织编制新日勺安全技术操作规程,并进行专业培训有关人员经考试合格方可上岗操作
9.脱离岗位(如产假、病假)半年以上重返岗位日勺操作人员,由部门负责进行岗位复工安全教育
10.平常教育涉及各级领导和各部门要对职工进行常常性日勺安全思想、安全技术和遵章守纪教育,增强职工日勺安全意识和法制观念,定期研究职工教育中有关问题;采用展览、宣传画、安全宣传栏、报纸、杂志等多种形式,以及先进日勺思想教育手段,开展对职工日勺安全和工业卫生教育;公司要定期开展安全活动,班组安全活动每月一次,并要有活动内容日勺文字记录
(四)、重大隐患整治制度
1.安全隐患整治实行分级负责,责任到人日勺原则,逐条贯彻整治到位
2.对全矿安全生产大检查和平常安全检查以及上级有关部门查出日勺安全隐患,能立即整治日勺下达立即整治告知书,指定专人负责立即整治,一时不能整治日勺要采用切实可行日勺监控和避免措施,避免事故发生
3.矿安全生产领导小组对一时不能整治日勺安全隐患进行分析研究,制定整治方案和整治措施,下达限期整治告知,由安全员负责组织整治,整治正程中遇到新日勺状况时及时向重要负责人反馈,以便及时调节整治方案和措施
4.安全隐患整治,限期整治日勺由重要负责人负责跟踪贯彻,立即整治日勺由安全员负责跟踪贯彻,必须使安全隐患整治到位
5、各安全隐患整治负责人,必须及时将整治状况和成果反馈给有关部门、重要负责人
6、及时建立事故隐患整治,解决档案,为安全生产管理工作,提供决策参照资料和信息
(五)、职业健康档案管理制度L严格做好档案归类管理工作,负责管理人员应做到认真负责、细致、不反复
7.严格按照《安全生产法》日勺规定,建立健全安全生产管理档案规章制度安全生产档案日勺类别国家和地方政府安全管理。
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