行政人事助理试用期转正工作总结

行政人事助理试用期转正工作总结

一、工作背景及目标本人作为行政人事助理，于XX年X月X日加入公司，在试用期内的主要工作职责包括协助行政和人事工作的开展，完成各项行政事务、人事管理及日常办公工作等试用期转正工作主要目标为熟悉公司的行政人事工作流程和规范，提高工作效率和专业能力，为公司的发展和员工的工作提供优质的服务和支持

二、工作内容及成果

1.行政事务管理

（1）完善和优化公司的行政管理流程，规范办公用品的采购和物资管理，提高办公环境和员工生产力

（2）负责公司的资产管理工作，对各类办公设备进行统筹维护和规范使用，减少资源浪费和损耗

（3）协调公司内外部资源，积极参与公司相关活动的筹备和组织工作，提高公司的形象和员工的凝聚力

2.人事管理:

（1）参与员工入职、转正、离职等人事流程管理，促进人力资源的合理配置和流动

（2）负责员工档案管理和薪资核算工作，确保员工信息的准确性和薪资发放的及时性

（3）协助上级制定和执行人力资源规划，以满足公司业务发展的需要

3.日常办公工作1接待来访客户和电话咨询，及时解答各类问题，有效沟通，提供满意的服务2协助完成各类文件的整理、归档和传递，保证行政文档的完整性和及时性3参与会议的筹备和组织工作，制定会议议程、拟定会议纪要，提高会议效率和信息传递在试用期内努力工作，取得了一定的成果

1.行政事务管理方面，优化了办公用品的采购流程，提高了行政工作的效率；规范了公司资产管理流程，减少了资源浪费；成功参与了多项公司活动的筹备和组织，提高了公司品牌形象和员工凝聚力

2.人事管理方面，熟悉了员工入职、转正、离职等流程，提高了人事管理的专业性和准确性；准确核算了员工薪资，保证了薪资的及时发放；积极配合上级进行人力资源规划，为公司业务发展提供支持

3.日常办公工作方面，高效率地解答了来访客户和电话咨询，受到了客户的好评；及时完成了各类文件的整理和传递，保证了行政文档的完整性；成功组织了多次会议，提高了会议的效率和信息传递

三、不足之处及改进方向

1.在行政事务管理方面，有时因为过于细致，导致工作效率不高，需要更加注重分配时间和任务的优先级；在活动筹备和组织方面，需要进一步提高协调能力和组织能力，确保活动顺利开展

2.在人事管理方面，需要深入学习和了解相关的人事政策和法规，提高人事管理的专业性和准确性；同时，加强对员工的关心和沟通，提高员工满意度和归属感

3.在日常办公工作方面，需要进一步提高沟通和协调能力,确保与来访客户和员工的沟通畅通无阻；同时，加强会议组织和信息传递的能力，提高会议的效率和成果、对本人工作的总结与展望试用期的工作经历，使我更加深入地了解了行政人事工作的重要性和复杂性，提高了工作效率和专业能力通过反思工作中的不足之处，我将进一步加强学习和提升自己，争取在日后的工作中更加出色地完成各项任务通过试用期的工作，我对行政人事助理工作的价值和意义有了更深的认识在转正后，我将更加努力地完成工作，积极参与公司的发展，为员工提供优质的服务和支持，为公司的发展做出积极的贡献同时，我也将继续提高自己的专业能力和沟通能力,与团队成员密切合作，共同实现公司的目标感谢公司对我的支持和信任，我将不负所望，为公司的发展和员工的工作努力奋斗!（总结完，字数约为783字）。