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年办公室个人年终总结范文2024以下是个人工作总结报告,希望对大家有所帮助回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作情况总结如下
一、办公室的日常管理工作办公室对我来说是一个全新的工作领域作为办公室的负责人,自己清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心办公室的工作千头万绪,在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料,数据有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落、理顺关系,办理公司有关证件公司成立伊始,各项工作1几乎都是从头开始,需要办理相关的手续及证件我利用自己在部门工作多年,部门熟、人际关系较融洽的优势,积极为XX公司办理各类证件通过多方努力,我只用了月余时间,办好了证书、项目立项手续产权证产等充分发挥综合部门的协调作用、及时了解情况,为领导决策提供依据作为企业,土地2x交付是重中之重由于拆迁和我公司开发进度有密切关联,为了早日取得土地,公司成立土地交付工作小组我作小组成员之一,利用一切有利资源,采取有效措施,至拆迁办等单位,积极和k有关人员交流、沟通,及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室,公司领导在最短时间内掌握了及拆迁工作的进展,并在此基础上进一步安排交付工作、积极响应公司号召,深入开展市场调研工作根据公司(3Ox号办公会议精神要求,我针对目前房地产的发展情况及房屋租xx售价格、市场需求、发展趋势等做了详细的市场调查先后到土地、建设、房管部门详细了解近年房地产开发各项数据指标,走访了一些商业部门如,又到花园、花园、小区调查这些物业XX的租售情况就号地块区位优势提出“商业为主、住宅为辅、X凸现区位、统筹兼顾”开发个人设想、认真做好公司的文字工作草拟综合性文件和报告等文字4工作,负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼,并负责对会议有关决议的实施认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册,做好资料归档工作配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神、落实公司人事、劳资管理工作组织落实公司的劳动、人5事、工资管理和员工的考勤控制监督工作,根据人事管理制度与聘用员工签订了劳动合同,按照有关规定,到劳动管理部门办好缴纳社保(养老保险、失业保险、医疗保险)的各项手续体现公司的规范性,解决员工的后顾之忧;、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作按照预算审6批制度,组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作办公室装修完毕后,在月份按照x审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续,严格按照程序核定使用标准;、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作董事会7在召开期间,认真做好会场布置、食宿安排工作落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作
二、加强自身学习,提高业务水平由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步经过不断学习、不断积累,已具备了办公室工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量
三、存在的问题和今后努力方向半年来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在第一,办公室主任对我而言是一个新的岗位,许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;第三,自己的理论水平还不太适应公司工作的要求在下半年里,自己决心认真提高业务、工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量我想我应努力做到第一,加强学习,拓宽知识面努力学习房产专业知识和相关法律常识加强对房地产发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;第三,注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩年办公室个人年终总结范文2024时间转眼即逝,回顾过去将近一个学年的时间,学生会已红红火火地开展了各项学生活动学生会在院团委的指导下,在各系学生会的积极配合下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,立足“自我教育、自我管理、自我服务”方针,以“服务学校中心工作、服务学生成长成才”为宗旨,大胆开展各项工作,继续开创了我院学生会工作的新好局面作为院学生会主席,我深感这份工作的压力,但压力即是动力,我们在实践中寻找过失、增长经验,在过去学生会成员那里仔细寻求经验的指导,然后认真到落实实践活动当中,积极在活动的内容上丰富和形式上创新,不断迎合同学们的口味,使同学们在紧张的学习之余能够使精神生活得到充实,增强自身的精神力量本届学生会自成立始就强调和要求各院学生会及学生社团组织利用各种形式,开展符合青年特点的和大学生喜闻乐见的学习活动,切实提高学生干部素质,平时组织多场提高锻炼干部素质的素质拓展与工作经验交流会活动,这对培养一支勤奋学习、善于创新、甘于奉献的学生干部队伍起到了积极的作用建设学生会干部心灵家园,加强人文关怀,增强学生会的凝聚力和战斗力进一步增强学生会的向心力、亲和力、凝聚力,把学生会真正建设成学生干部的心灵家园,使学生会真正成为了一个整体开辟各种渠道,收集各方信息,架起学校与学生沟通桥梁本届学生会自成立以来坚持维护学生利益,反映学生心声怎样更好地维护学生利益一直是我们想的最多的事情,我们通过主席及部长例会、座谈会、调查问卷、走访学生宿舍等形式,广泛收集同学们的意见和建议,及时准确地获得信息,以做到工作有的放矢促进校风学风建设,积极开展各项科技、文化、艺术、体育活动,丰富同学业余生活,营造健康向上、积极活泼的校园文化氛围多姿多彩的校园女生节活动、展现个性的中英文演讲比赛、文采飞扬的征文活动、展现中华文化魅力的书法文化摄影展、魅力无穷的器乐、歌手大赛、诗歌朗诵比赛等十几项大型活动赛事,丰富了同学们的业余文化生活,对同学们的大学学习、生活起到了很好的导向作用,为我校的校园精神文明建设做出了积极的贡献,打造了颇具特色的桃李文化品牌,深得广大师生好评,并得到了社会各界的广泛关注,取得了良好的社会效应回顾学生会一年来的工作历程,我们深深地感到每一项活动的顺利举行,均离不开校党委的正确领导,离不开校团委的具体指导,离不开学校各职能部门的大力支持和全体学生会干部兢兢业业的奉献,更离不开广大同学对我们工作的理解和帮助我们能够取得这样的成绩也是广大学生会干部本着“无私、奉献、高效、创新”的工作精神,把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去,把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上,经受住了各种考验,顺利完成了各项任务当然,我们深知工作中仍然存在着问题和不足,今后我们将总结成功的经验和失败的教训,弥补不足,不断创新和提高
(一)本届学生会成功之处、加强学生会干部队伍建设,坚持务实、高效的工作作风,基1础性工作扎实到位学生会是一个学生组织,最根本的是为同学服务,坚持正确的方针、方向和理论指导,才能在今后的工作中更好的开展工作学生会干部是学生会中的中坚力量,是学生会能否坚实、稳定地发展的关键,因而,在这一时期里,我们着重加强了对学生会干部队伍的建设,使人员机制更为灵活,能上能下能进能退,培养了广大学生会干部务实、高效的工作作风,使整个工作环境呈现出了严肃、紧张、团结、活泼的景象、立足本职,联合校外,倡导良好校园文化,满足同学们多2方位需求同学是我们的选票,获得同学们的支持,便为学生会的发展提供了广阔的空间学生会的天职是为同学服务,代表同学利益而随着社会的发展和时代的变迁,同学们的鉴赏能力和欣赏水平不断提高这必然要求学生会举办各种高品位、多层次的活动为此,学生会始终紧跟时代潮流,不断更新观念,推出精品,打造了一批如桃李文化节等大型系列活动,满足了同学的需要,也获得了广大同学的支持和欢迎、带动和引导广大同学以主人翁的姿态投入到学校建设和发3展当中,学生是学校工作的基础,学生会要始终把带动和引导广大同学以主人翁意识作为现实工作的一项重要任务,积极带动广大同学投入到学校的建设和发展中去、宣传工作,潜移默化的对同学们思想产生影响本届学生4会在宣传方面加大工作力度,充分利用网络、橱窗等各种载体向同学们宣传社会热点和校内活动情况,引导大学生关注时事,帮助广大同学树立正确的世界观、活动内容的创新,在宿舍文化节中加入了素质拓展这一活5动从个人到宿舍、在从宿舍到班级,使同学们在拓展活动中增进友谊,加强班级的凝聚力,提高了我院学生的整体素质和团结积极向上的精神风貌、在开展各项工作的同时,院学生会内部还注重新人的培养,6每周一次的例会各部都必须是部长加该部门的得力干事一起参加,让新人能够感受到既紧张又轻松的学生工作会议的氛围,有利于新人心理素质的提高在操作活动的具体过程当中,新人能够主动积极提出自己的想法,并亲身体会紧锣密鼓的活动现场过程,在其中寻求解决问题的合适方式,使其在实践中成熟只有参加的活动多了,才会在其中发现问题,并寻求行之有效的解决办法,我们便是以这样的方式来为以后的学生工作者培养新人一年工作下来,涌现出一大批战斗在各线的新人,为学院的工作的圆满完成做出了重要贡献
(二)工作中存在的不足、学生会各个部门之间有交流和沟通,但不是很深入很全面,1致使学生会的一些大的活动,组织工作不能完全到位,缺乏整体性和连续性,整体学生会成员素质有待进一步提高在组织联席会议时,调动各系学生会的积极性,增强我们之间的凝聚力、偏重对大型活动的开展,而忽视了对日常性工作的监督和2管理,各系学生分会之间交流不够,导致一个系举办活动,其他系就不闻不问,导致受众群体的单一性,不具有全面性这样就不能达到让学生全面享受活动中的快乐作为一名院学生会主席,我回首往昔,比照今天,真是感慨万千从过去的经验浅薄到现在的游刃有余,从过去的手足无措到现在的成竹在胸,从过去的一片空白到现在的丰富多彩,学生会是为同学服务的窗口,是老师与同学交流的纽带和桥梁我们深知肩上责任的重大,深知自身的不足之处收获是喜悦的,与此同时我们也播下了希望的种子。
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