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年度总结XX部门岗位姓名:重点工作（按岗应达到目标偏差+位责任重轻排（量化，无法量化的已落实的措施已完成的结果加速和纠偏（改进承诺）%序）尽量客观化描述）年度计划XX部门岗位姓名:序号工作事项工作成果权重分值。
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分享时间2025-01-21
