人力资源评估服务合同

人力资源评估服务合同合同编号__________甲方（委托方）乙方（受托方）第一章定义与术语

1.1甲方指甲乙双方达成一致，委托乙方提供人力资源评估服务的主体

1.2乙方指甲乙双方达成一致，接受甲方委托提供人力资源评估服务的主体

1.3人力资源评估服务指甲方委托乙方对指定人员或团队进行评估，包括但不限于能力、绩效、潜力等方面的评估第二章合同标的

2.1乙方根据甲方的委托，提供以下人力资源评估服务

2.

1.1对甲方指定人员或团队进行能力评估

2.

1.

21.2对甲方指定人员或团队进行绩效评估

2.

1.3对甲方指定人员或团队进行潜力评估

2.

1.4提供评估报告及改进建议第三章权利与义务

3.1甲方的权利与义务

3.

1.1甲方有权要求乙方按照约定提供人力资源评估服务

3.

1.2甲方应向乙方提供评估所需的有关资料和信息

3.

1.3甲方应及时支付乙方按照本合同约定应收取的服务费用

3.2乙方的权利与义务

3.

2.1乙方应按照甲方的要求提供人力资源评估服务

4.

2.2乙方应保证评估结果的客观、公正、真实

5.

2.3乙方应对甲方的商业秘密和员工个人信息保密第四章服务费用与支付

4.1甲方应按照以下方式向乙方支付服务费用

4.

1.1本合同签署后，甲方应在3个工作日内向乙方支付预付款

4.

1.2乙方完成评估报告后，甲方应在收到报告后5个工作日内支付剩余款项

4.2乙方开具正规发票，甲方按约定支付服务费用第五章保密条款

5.1乙方应对在履行本合同过程中获知的甲方的商业秘密、技术秘密、市场秘密、财务秘密及其他任何与甲方有关的保密信息（以下简称“保密信息”）严格保密

5.1乙方承诺在合同有效期内及合同终止后5年内，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露、泄露、传播或以任何方式使用保密信息

5.2乙方应对其员工进行保密教育，保证其员工了解并遵守本合同的保密条款

5.3如乙方违反本合同保密条款，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此所遭受的一切损失第六章评估服务的执行

6.1评估服务的启动

1.

1.1乙方在收到甲方提供的评估所需资料和信息后，应在3个工作日内启动评估服务

6.

1.2乙方应制定详细的评估计划，包括评估时间表、评估方法、评估指标等，并将计划提交甲方审核

7.2评估服务的进行

8.

2.1乙方应按照评估计划进行评估工作，保证评估过程的公正性和有效性

9.

2.2乙方应采取适当的评估工具和技术，包括但不限于面试、测试、360度评估等

10.

2.3乙方应在评估过程中保持与甲方的沟通，及时反馈评估进展情况

11.3评估服务的完成

12.

3.1乙方应在约定的时间内完成评估工作，并向甲方提交评估报告

13.

3.2评估报告应包括评估结果、分析、结论及改进建议，并应使用易于理解的语言第七章评估报告的交付与反馈

7.1评估报告的交付

7.

1.1乙方应在评估完成后5个工作日内向甲方交付评估报告

7.

1.2评估报告应以书面形式提供，包括电子版和纸质版

7.2甲方对评估报告的反馈

7.

2.1甲方应在收到评估报告后10个工作日内提出反馈意见若甲方对评估报告有异议，应书面通知乙方，并说明异议的具体内容第八章质量保证与售后服务

8.1质量保证

8.

1.1乙方应保证提供的人力资源评估服务符合行业标准和服务质量要求

8.

1.2若评估服务存在质量问题，乙方应按照甲方的要求进行无偿重做或修正

8.2售后服务

8.

2.1乙方应在评估报告交付后提供6个月的免费咨询服务

8.

2.2乙方应根据甲方的要求，对评估结果的应用提供必要的指导和帮助第九章违约责任

8.1甲方违约责任

8.

1.1甲方未按约定支付服务费用，应支付滞纳金，滞纳金按未付款金额的每日千分之一计算

8.

1.2甲方违反本合同的其他条款，导致乙方无法正常履行合同，应承担相应的违约责任

8.2乙方违约责任

9.

2.1乙方未按约定时间完成评估服务，应向甲方支付违约金，违约金按服务费用的10%计算

9.

2.2乙方提供的服务不符合约定质量标准，应承担相应的赔偿责任第十章争议解决

10.1本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律

10.2若甲乙双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决

10.3若协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼第十一章合同的变更和终止

11.1合同的变更

11.

1.1本合同一经签署，任何一方要求变更合同内容，应书面通知对方n.

1.2合同的变更需经双方协商一致，并以书面形式确认

11.2合同的终止

11.

2.1在合同履行期间，除非双方协商一致，否则任何一方不得单方面终止合同如因不可抗力因素导致合同无法履行，经双方确认，可以终止合同第十二章违约赔偿

12.1甲方违约赔偿

12.

1.1甲方违反合同规定，导致乙方遭受损失，甲方应承担相应的赔偿责任

12.

1.2甲方未按约定支付服务费用，除支付滞纳金外，还应赔偿乙方因此产生的其他损失

12.2乙方违约赔偿

12.

2.1乙方未能按照约定提供合格的服务，应退还部分或全部服务费用，并赔偿甲方因此产生的损失

12.

2.2乙方违反保密义务，应承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失第十三章不可抗力

12.1不可抗力指无法预见、无法克服且对一方或双方造成重大影响的客观事件,包括自然灾害、行为、社会事件等

12.2若任何一方因不可抗力无法履行合同，应立即通知对方，并在合理时间内提供证明

13.3因不可抗力导致合同无法履行或部分履行，双方互不承担违约责任第十四章一般条款

14.1合同的完整性

14.

1.1本合同构成双方关于人力资源评估服务的完整协议本合同的任何附件和补充协议均构成本合同不可分割的一部分

14.2合同的生效

14.

2.1本合同自双方签字盖章之日起生效

14.

2.2本合同的任何修改或补充均需双方书面同意方为有效第十五章其他

15.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力

15.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商，并以书面形式补充甲方（委托方）（盖章）负责人（签字）:签订日期乙方（受托方）:（盖章）负责人（签字）:签订日期。