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年部门半年度工作总结报告2024XX年区人事劳动和社会保障局在区委、区政府的领导下,贯彻党的xx大精神,以“”重要思想为指导,开展学习实践科学发展观活动,围绕科学发展、促进社会和谐这个主题,以保增长保民生保稳定为目标,积极开展机关效能建设活动,认真做好人事劳动保障工作,完成上级部门布置的工作和区下达的目标任务
一、圆满完成机关事业单位XX年度(绩效)考核工作在区考核领导小组的领导下,完成XX年度年终(绩效)考核和评奖工作根据市委组织部、市人事局《关于印发〈蚌埠市公务员年度(绩效)考核实施细则(试行)〉的通知》(蚌人口59号)要求和XX年度考核工作安排,结合我区实际,制定《*区公务员年度(绩效)考核实施方案》(*人劳保字口64号),组织全区实施年度考核工作全区年度考核分类分级进行,实行立体考核,机关公务员与事业单位工作人员分类考核,乡街、部门正职与副科以下工作人员分级考核考核期间派人参加乡、街负责人述职测评,掌握基层单位考核情况全区XX年度机关事业单位参加考核有1733人,有8人未参加考核,考核优秀175人,优秀率达10%,考核称职(合格)1539人,不定等次19人其中公务员(参公)参加考核299人,优秀32人,称职261人,不定等次6人事业单位参加考核1434人,评优143人,合格1278人,不定等次13人在年度考核的基础上,按照年度考核、奖励等有关规定,全区机关事业单位报市记三等功有13名同志,46名同志受到区嘉奖
二、规范公务员管理,加强公务员队伍建设规范公务员日常管理,充分利用公务员管理信息系统软件,对新进入的公务员信息进行补充录入,部分人员的信息进行维护更新,开展公务员登记,认真做好公务员信息管理根据人事局安排,组织开展全区公务员通用能力培训,制定培训计划,按排培训教材选购,报送考试人员名单全区参加公务员通用能力培训有267名,其中148名同志参加考试,对部分同志学习情况进行考核,确保培训效果,提高公务员综合能力加强公务员队伍建设为进一步优化机关工作人员结构,加强公务员队伍建设,引进急需专业人才及管理人才,缓解用人需求在去年组织全市选调工作的基础上,根据所缺岗位的要求,严格考察,选调7名优秀同志到我区工作,加强了建筑规划、经济管理、法律等岗位的公务员队伍建设开展XX年省委选调生期满考核工作,4名选调生按期转正定级根据省市安排,开展从优秀村干部中考录乡镇机关公务员工作,完成相关的组织报名和资格审查和到农村基层单位考核等招考工作全区有四名同志符合条件报考,择优录取一名同志为乡镇公务员,改善乡镇公务员队伍结构,加强乡镇公务员队伍建设
三、实施事业单位岗位设置和义务教育学校绩效工资工作根据省市工作要求,开展实施我区事业单位岗位设置工作,实行事业单位工作人员聘用制度,建立岗位管理新体制,已制定《*区事业单位岗位设置管理实施方案》,经区同意报市批复后实施我区义务教育学校绩效工资工作全面开展,在完成年初我区义务教育学校教师绩效工资摸底调研基础上,教师基础性绩效工资已审批完毕,工资已发放到位奖励性绩效工资正在进一步实施
四、以服务为宗旨,做好工资管理日常服务工作布置全区事业单位XX年薪级工资调整,完成调资材料的审核上报工作完成区机关公务员XX年滚动升级的调资加强工资日常管理,为调动人员及时办理好工资关系,并将在区直机关公务员登记的12名同志工资关系从乡转入到区直机关,理顺了工资关系在规范津补贴工作的基础上,按照上级文件,办理了离休补贴审批手续,提高了我区离休人员生活待遇;按照国家制定的特殊岗位津补贴要求,继续实行特岗津贴,对全区公务员七类特岗津补贴重新审核发放在年度考核的基础上,完成XX年终奖金的审批和发放工作
五、以人为本,做好人事人才及年报统计工作按照科学发展观的要求,以人为本,做好人事人才工作为区直机关签约聘用的16名同志按照现有工资政策重新核定工资,提高了工资待遇,办理了社会保险,解除后顾之忧,岗位重新安排,充分调动了工作的积极性,工作效率得以提高为安置到我区工作的3名军转干部办理入编手续,重新套改了工资按照全民创业有关政策,为1名同志办理了全民创业相关手续,促进全民创业工作开展通过市统计局招考和工商局人员分流,按排2名同志到区统计部门工作,加强区统计队伍力量完成区姜桥物流工业园区治安员招聘工作认真做好退休工作,按规定办理退休手续,及时核发退休工资开展XX年我区“三支一扶”岗位的报名、考核工作,2名“三支一扶”人员已落实到了具体岗位开展“三支一扶人员年度(期满)考核工作,上报考核结果,办理服务期满的有关手续开展事业单位年检工作根据市事业单位登记管理局布置要求,在全区范围内开展XX年事业单位年检工作,全区有33个事业单位在网上进行了XX年检,为3家单位办理了法人变更手续通过年检,增强了事业单位领导的法人意识,为依法管理提供依据,保障单位事业健康发展维护社会稳定,落实国家政策,继续做好企业军转干部生活困难补助工作按照国家政策,对在职10名企业军转干部根据在岗实际情况按月如实上报,保证生活困难补助及时、准确发放,完成全区在职企业军转干部情况上报任务开展企业军转干部慰问工作,八一期间对190名企业军转干部进行了慰问,发放慰问金38000元做好对企业军转干部国家政策宣传和解释工作,热情接待每位来访的同志,认真做思想工作,维护社会稳定开展区《人事志书》编撰工作,安排专人搜集资料,查找相关文件数据,已完成定稿开展全区事业单位机构编制年中统计,审核事业单位机构编制人员情况,按时完成事业单位编外使用人员的统计完成XX年度人事编制工资报表工作组织布置全区人事编制工资报表的填报工作,按照市人事局的要求,及时上报区公务员报表、人才报表、工资报表和编制报表,受到市人事局表彰年部门半年度工作总结报告2024一年来XX乡政府遵循“横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角”的安全生产工作原则,通过齐抓共管,确保了我乡生产安全无事故,为构造和谐平安社会,奠定了良好的基础现将我乡今年安全生产工作总结如下
一、基本情况今年,我乡围绕实现“两杜绝、一减少”的总体目标,以“安全第一,预防为主,综合治理”方针为宗旨,开展了一系列安全生产工作,确保了我乡今年生产零事故,杜绝了校园因安全隐患造成的死亡事故,与去年同比事故次数下降了100%,死亡人数下降了100%,圆满完成了县委、县政府下达的目标任务
二、加强组织领导,完善监管机构今年,乡领导高度重视安全生产工作,把安全生产工作列入极其重要议事日程一是年初召开了安全生产工作专门会议,研究制定了**年安全生产工作计划,并制定下发了《**年安全生产工作实施方案》,明确了工作重点,理清了工作思路,提出了工作要求,规范了工作制度二是为了做好做实今年安全生产工作,乡党委、政府制定下发了有关安全生产工作文件13份,请示报告3份三是进一步完善了安全监管机构建设建立了独立的安监站办公室,制作了工作制度牌,制订了规范的工作制度、工作职责、工作流程和示意图添制了电脑等里办公用品四是加大了安全监管资金投入增加安全教育培训资金x元,安全宣传资金x元
三、健全安全制度,落实监管责任认真制定了安全生产工作计划,并以文件的形式,下发了《关于切实做好**年度安全生产工作的通知》和《安全生产目标管理考核方案》调整了安全生产领导小组、食品、药品安全工作领导小组、综治领导小组,建立了安全生产联席会议制度,规定每月底召开一次会议,汇报安全生产情况,分析当月安全生产工作形势,部署下月安全生产工作重点和要求,按考核方案进行量化打分考核,乡里每次召开二级干部大会,乡主要领导都要对安全生产工作进行强调和部署,做到逢会必讲,警钟长鸣,确保了我乡安全生产工作责任到位、措施到位,同时,我乡还建立健全了一系列有关安全生产工作制度
1、建立安全生产工作区域责任追究制度规定各片片长是所驻片安全生产工作第一责任人,驻村干部是所驻村安全生产具体责任人,对区域内安全生产负领导责任和具体责任村党支部书记、村主任为所辖区安全生产直接责任人,对本辖区的安全生产工作负总责
2、建立安全生产事故应急救援预案制度建立以乡长为组长的重特大安全事故应急处理领导小组,制定了重特大安全事故应急处理预案并对可能发生的重特大生产事故、重特大火灾事故、重特大食物中毒事故、重特大校舍垮塌或地质灾害、洪水灾害事故、重特大自然灾害事故等重特大安全事故建立了应急救援预案,提出了具体的操作流程及应对措施,增强了预防事故的组织指挥、救助能力
3、签订责任书乡政府与村(居)委会、乡属、驻乡各单位、企业、矿山以及加油站、采石场、电站等私营业主层层签订责任书,明确各自的职责和目标,规定安全生产工作实行一票否决,凡安全生产未达标的单位,当年各项工作一律不得评先评优
四、强化安全监管,加大安全执法做到每月有检查,每月有报告一年来,我乡到各企业检查XX人次,下达现场检查记录X份,整改指令X份,复查意见书3份尤其在重要时期、重要时段组织安监站会同派出所、企业办一起到各企业、学校、渡口、烟花爆竹店开展了形式多样的综合检查我乡坚持每月25日前以书面形式向县安监局报告安全生产情况,并实行“零报告”制度,营造了和谐、平安、稳定的社会环境
1、建立健全辖区内监管台账,并实施动态管理,及时更新信息分别建立健全了非煤矿山企业、危险化学品加油站、烟花爆竹、农药门店台账,按要素载明企门店的各类情况,方便于跟踪监管
2、严格分类进行检查,我乡按县安监局的要求继续实行对企业分类进行安全监管一年来,共检查A类企业x次,下达整改指令x份,对B类砖厂共检查x次,下达整改指令x份,复查指令x份烟花爆竹农药门店检查x次,下达整改指令x份;及时报送相关信息,特别是重要时段实行零报告制度
3、扎实做好安全生产专项检查整治工作今年重点做好了尾矿库专项检查,加大了汛期的安全监管,集中力量组织人员开展“‘两非打击活动和安全生产月活动”取得明显的成效
五、加大安全投入,开展安全教育今年,我乡加大安全资金投入,开展了多种形式安全教育工作,使全乡干部职工和企业安全意识得到提升一是抓好学习教育制度我乡严格执行上级文件精神,认真组织企业、渡口站、工程队等有关人员学习上级的文件精神,并就如何搞好安全工作展开大讨论,取得明显效果今年共组织学习上级文件精神达X余次,参加学习人员达X余人每次组织学习做到“四有”(有资料、有备课、有讨论、有记录),从而营造了事事讲安全,人人抓安全的良好氛围二是加大了宣传力度今年,我乡加大宣传力度,开展安全生产月活动张贴临时性安全标语X条,横幅X条三是进一步完善了安全监管机构建设建立了独立的安监站办公室,制作了工作制度牌,制订了规范的工作制度、工作职责、工作流程和示意图添制了电脑等办公用品今年,我乡安全生产工作,不断在发展安全文化、完善安全措施、严格安全执法、强化安全理念上下功夫,在安全方面做了大量的工作,确保了今年我乡安全无事故,取得了显著成绩下一步我们将一如既往地抓好安全生产工作,以更高的要求、更严的措施为安全生产多做工作、做好工作,为全乡和县域经济的持续、快速、健康发展做出更大的贡献。
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