返聘退休人员免责协议书范例

返聘退休人员免责协议书甲方（用人单位）统一社会信用代码:法定代表人—地址—联系电话乙方（返聘退休人员）:地址联系电话—鉴于乙方已达退休年龄并已依法享受基本养老保险待遇或领取退休金，甲方因工作需要拟返聘乙方继续在特定岗位提供劳务服务双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规,特订立本免责协议书，以明确双方的权利义务关系，减少潜在纠纷与风险第一条返聘岗位及工作内容

1.甲方返聘乙方担任—岗位工作，主要工作职责包括但不限于:—（详细列举工作任务、职责范围、工作目标等，例如负责公司内部财务审计工作，包括定期审查财务账目、核对财务报表数据准确性、协助制定财务风险防控策略等）

2.乙方应按照甲方的工作安排、规章制度以及相关行业标准和职业操守要求，认真履行工作职责，确保工作质量与效率达到甲方的预期要求第二条返聘期限

1.本次返聘期限自一年—月—日起至一年—月一日止

2.返聘期满后，双方如无异议，则本协议自动延续一年，以此类推但任何一方均可在返聘期限届满前—日书面通知对方终止本协议第三条劳务报酬及支付方式

1.甲方应向乙方支付的劳务报酬为每月人民币一元（大写—元整）此报酬为乙方在完成本协议约定工作任务后的全额所得，包含但不限于乙方的劳务费用、交通补贴、通讯补贴等一切与工作相关的费用，但不包括因乙方个人原因产生的额外费用（如非甲方安排的长途交通费用、个人通讯费用超支等）

2.支付方式甲方应在每月的—日前，将乙方上月的劳务报酬支付至乙方指定的银行账户（开户银行—;银行账号—）如遇节假日或特殊情o况，支付时间可适当顺延，但甲方应提前通知乙方若甲方逾期支付劳务报酬超过—日，每逾期一日，应按照未支付金额的一％向乙方支付违约金第四条双方权利与义务

1.甲方权利与义务

（1）甲方有权对乙方的工作过程进行监督与管理，对乙方的工作表现进行定期评估与考核，要求乙方按照甲方的要求和标准完成工作任务若乙方的工作表现未能达到甲方的要求，甲方有权要求乙方限期整改；若乙方在整改后仍不符合要求或存在严重违反甲方规章制度、工作失职等情形，甲方有权解除本协议，并无需承担任何法律责任，但应按照乙方实际工作天数结算劳务报酬

（2）甲方应按照本协议约定的时间与金额向乙方支付劳务报酬,并为乙方提供必要的工作条件与劳动保护设施，确保乙方在安全、健康的环境下工作甲方提供的工作条件包括但不限于提供符合工作要求的办公场地、设备器材、办公用品等；劳动保护设施应符合国家相关标准和行业规范，如提供必要的安全防护用具（安全帽、防护手套等）、定期对工作场所进行安全检查与隐患排查等若因甲方未提供必要的工作条件或劳动保护设施导致乙方遭受人身伤害或财产损失,甲方应承担相应的赔偿责任

（3）甲方应依法为乙方购买必要的商业保险（如雇主责任险等）,以降低因乙方在工作过程中可能发生的意外事故或疾病导致的风险保险费用由甲方承担若乙方在工作期间发生意外事故或患病，甲方应协助乙方办理保险理赔手续，但乙方应配合提供相关的证明材料和信息

2.乙方权利与义务

（1）乙方有权按照本协议约定获取劳务报酬及相应的工作条件与劳动保护若甲方未按照约定支付劳务报酬或提供工作条件、劳动保护设施，乙方有权要求甲方履行义务，并在甲方违约情况严重影响乙方权益时，有权解除本协议并要求甲方承担相应的违约责任2乙方应如实向甲方告知其身体健康状况，包括但不限于是否患有重大疾病、慢性疾病、职业病等，以及是否存在影响工作能力或可能导致工作风险增加的身体因素在返聘期间，乙方应自行负责其身体健康管理与疾病预防治疗工作，如定期进行体检、按照医嘱进行治疗等若乙方在工作期间因自身健康原因导致患病或受伤，甲方应按照本协议约定协助乙方处理相关事宜，但不承担因乙方疾病或受伤而产生的医疗费用、康复费用等一切直接或间接费用，除非该疾病或受伤是由于甲方的过错或工作环境因素导致3乙方应遵守国家法律法规、社会公德以及甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营计划、财务信息等未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露或使用保密期限为本协议有效期及期满后一年若乙方违反保密义务，应向甲方支付违约金人民币—元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失第五条免责条款

1.乙方已充分了解并知晓其作为返聘退休人员与甲方之间建立的是劳务关系而非劳动关系，不适用《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等劳动法律法规中关于劳动关系的相关规定，如最低工资标准、加班工资、经济补偿金、赔偿金等乙方确认其自愿接受本协议约定的劳务报酬及其他待遇条件，放弃基于劳动关系而可能享有的一切权利主张

2.鉴于乙方已达退休年龄，其身体机能和工作能力可能存在一定的局限性和风险乙方在此明确表示，其自愿接受返聘并承担因年龄和身体因素可能导致的工作风险，包括但不限于在工作过程中因突发疾病、身体不适、体力不支等原因导致的人身伤害或死亡甲方对此不承担任何法律责任，但应在乙方发生意外事故或患病时，按照本协议约定提供必要的协助与支持

3.若因不可抗力（如自然灾害、战争、政府行为、社会突发事件等）导致乙方在工作过程中遭受人身伤害或财产损失，或者因第三方的侵权行为导致乙方的权益受损，甲方不承担任何法律责任，但应协助乙方维护其合法权益，提供必要的证据材料和信息支持第六条协议的解除与终止

1.经双方协商一致，可以解除本协议

2.若甲方发现乙方存在欺诈行为（如隐瞒重要健康状况、提供虚假资质证明等），或者乙方严重违反本协议约定的义务（如泄露商业秘密、严重违反规章制度、工作失职给甲方造成重大损失等），甲方有权立即解除本协议，且无需承担任何法律责任，乙方应返还已领取的劳务报酬中与未履行工作任务相对应的部分，并按照劳务报酬总额的一%向甲方支付违约金，若违约金不足以弥补甲方损失的，乙方还应补足差额

3.若乙方因自身健康原因或其他个人原因无法继续履行本协议约定的工作任务，乙方有权提前一日书面通知甲方解除本协议，甲方应按照乙方实际工作天数结算劳务报酬第七条争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律

2.双方在本协议履行过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向协议签订地有管辖权的人民法院提起诉讼第八条其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效本协议一式两份,甲乙双方各执一份，具有同等法律效力

2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议补充协议与本协议具有同等法律效力补充协议内容与本协议不一致的，以补充协议为准

3.本协议所有条款均为双方真实意思表示，不存在任何欺诈、胁迫或乘人之危的情形甲方（盖章）—法定代表人或授权代表（签字）—签订日期—年月—日乙方（签字）—签订日期年月日。