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滥用权力方面存在的问题和不足滥用权力方面存在的问题和不足基层干部是国家权力在基层执行者和政策的最终落实者,与人民群众的联系最为密切虽说权力不大,但每一分权力都关乎群众利益、党的形象因此,严以用权对基层干部尤为重要要坚持依法用权所谓依法用权,就是要在法律的框架内用好权力,在法律的监督下行使好权力为官之义在于明法,法无授权不可为,法定职责必须为基层干部只有把权力关进制度的笼子,在法律的框架内,依法行政、依法用权、依法谋事,才能实现社会公平正义要坚持民主用权腐败与权力相伴,清风与民主相随大权独揽、缺少制约是产生腐败的首要原因民主集中制是党和国家长期以来坚持实行的组织原则和政治制度,实践证明它是党领导人民在革命和建设过程中战胜困难,不断前进的重要武器当今,改革进入深水区,经济转入新常态,问题复杂,诱惑增多,如果一个地方或单位权力行使违背民主集中制原则,掌权决策者就有滥用职权、以权谋私的机会,那么这个地方和单位就是腐败的重灾区要坚持公开用权管好权力,既要靠党,又要靠群众公开用权,就是让权力在阳光下运行,在群众的监督之下运行要晒出权力清单,让所有权力运行情况接受社会、群众的监督,让社行事在时认为自己是一个小兵哥,行为上、执纪上有点小问题,只要不伤大雅、不越过红线,也不会出问题这种思想的存在,导致监督执纪时,时不时就出现一些小问题,政治站位还不高
(四)宗旨意识淡薄调研还存在走马观花、蜻蜓点水现象等问题,一个重要原因就是群众观念不强,走群众路线的意识有所淡化,主观上没有把党中央关于反腐斗争的要求与对基层对群众负责统一起来,没有自觉从理论上把群众路线与实践联系起来、贯通起来,运用到具体工作中有时强调纪检工作工作任务繁重,具体事务多,工作中只要深入到部门走一走、看一看,了解一下、指导一下、督查一下就行了这种主观意识的存在,滋生了懈怠思想,导致工作作风转变不彻底,深入基层调查研究、指导工作不够从思想深处反思,根子在于主观改造不够,宗旨意识树得不牢,没有从根本上解决我是谁依靠谁为了谁的问题,没有解决好监督执纪是为谁执纪的问题同时,由于主观上没有认识到让党中央和习近平总书记放心、让人民群众满意的重要性,在落实和执行《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》和《监察机关监督执法工作规定》上有偏差,没有做到严之又严、实之又实
三、整改措施
(一)在信仰缺失方面的整改措施一是强化理论学习,坚定理想信念加强对党的创新理论学习,特别是对中国化时代化的马克思主义的学习,深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定对共产主义、马克思主义的信仰,对中国特色社会主义的信念,做到思想上行动上始终表里如
一、入脑入心深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,坚决落实二十届中央纪委二次全会工作部署,积极参与纪检监察干部队伍教育整顿,树立最鲜明的态度、以最有力的措施、用最果断的行动,争做忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军二是从严从实要求自己树立良好的纪检监察干部形象,闲时不乱摆谈阔论,树立共产党人无神论者形象,坚定共产主义信念,对工作生活中散布鬼神、信迷信者坚决予以抵制和纠正三是辩证看待工作中的问题看问题看主流、看政治方向,不拘于一般细枝末节,特别是要辩证看到社会生活中的贫富差距,看到党中央全面推进社会主义现代化的信心和决心,以良好精神状态投入到工作中去,为服务全县经济社会发展贡献力量
(二)在政治动摇方面的整改措施一是认真执行纪律遵守党的政治纪律和政治规矩,对照党章和党规党纪,从严要求自己,主动报告领导干部个人有关事项,重大事项主动向组织报告二是认真贯彻落实上级指示精神认真贯彻落实上级党委、纪委决策部署,结合岗位职责,主动向单位提出合理意见,克服头脑风爆,坚决抵制和纠正低级红、高级黑三是坚决拥护党的路线方针政策思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,认真贯彻落实党中央关于反腐败斗争的决策部署,坚决做到不妄议党中央大政方针,对标对表中纪委关于监督执纪的目标任务,结合党风廉政监督室的职能任务,做到一项一项抓落实,不打折扣
(三)在放弃原则方面的整改措施一是克服好人主义把好世界观、价值观、人生观总开关,以人民为重,以事业为要,在大是大非面前敢于坚持原则,在遇到矛盾和困难时勇于担当作为二是敢于较真碰硬在工作中或办案过程中,对说情打招呼者,坚持原则、不讲情面,当黑脸包公;对有不良行为的同志,敢于扯袖咬耳,提醒打招呼,对个别纪检监察干部与一些老板有勾肩搭背、吃吃喝喝现象的,精准运用四种形态,坚持惩前忠后、治病救人方针,防止他们越陷越深,充分体现对干部的严管厚爱三是杜绝搞选择性监督执纪执法在纪检监察工作中,坚持以事实为根据,以法律为准绳,公平公正处理;坚决纠正工作中重处罚、轻教育,不听辩解、不问缘由,办人情案、关系案等问题
(四)在作风不正方面的整改措施一是认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神深入学习贯彻习近平总书记关于落实中央八项规定、加强作风建设的重要论述,以更高的标准、更严的要求贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神,做到不松劲、不停步、再出发二是按照县委关于转作风、树新风要求,全面自查和纠正形式主义、官僚主义问题加强科室内部管理,每年对室内廉政风险进行排查,认真分析研判,提出可行措施加以防范按照中央关于大兴调查研究之风要求,主动领题,深入基层深入群众,发扬认真细致精神进行调研,真正解决群众反映的急难愁盼问题
(五)在滥用权力方面的整改措施一是谨慎用好手中权力不以案谋私、不打听案情、不串通包庇、不跑风漏气,不干预、插手组织人事工作在执纪办案过程中不该问的不问、不该说的不说,不受别人之请透露消息二是认真使用监督检查审查调查措施严格按照《—县纪委监委监督检查审查调查措施使用规定(试行)》规定办事,在问询过程中,坚持询问正科级干部、县纪委监委分管领导审批,询问副科级干部、报县纪委监委分管领导审批、询问一般干部或其他人员、报承办部门主要负责人审批的要求,依纪依法采取谈话、讯问、询问、留置、查询、冻结、搜查、调取、查封、扣押(暂扣、封存)、勘验检查、鉴定等措施
(六)在清廉失守方面的整改措施一是从严执行廉政纪律在执行廉政纪律过程中,坚决不打擦边球、杜绝小事不算违纪的思想从严要求自己,不收土特产和礼品礼金,不在同学会中乱发有关工作中的信息,不向私营企业及其他人员借用大额资金、车辆和房产二是上紧纪律发条用党的纪律和规矩约束自己,遵守单位规章制度,做到自警自醒、自我反省、自我约束在利用监督执纪执法权过程中,不利用职务影响力干预别人办案,不谋私贪腐等滥用权力方面存在的问题和不足根据—市纪检监察干部队伍教育整顿领导小组统一安排,我认真研读指定书目和系列学习资料,积极参加集中学习、研讨交流、警示教育等,结合本人思想实际,深入查找自己在信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等六个方面存在的问题和不足,深刻剖析思想根源,明确整改措施,现将有关情况汇报如下
一、存在的主要问题
(一)在信仰缺失方面作为一名纪检监察干部,我能够坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致经认真对照检查,自己仍存在一定差距和不足,口头上经常讲要加强党性修养,坚定理想信念,实际上确存在以事务工作代替党性锻炼的情况,自我要求放松具体表现在,政治理论学习抓的不紧,当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是软指标,可以往后推一推,学习的自觉性不高,学习的系统性不强,对党的路线方针政策理解的不深不透,特别对党的二十大丰富内涵把握不全、思考不深实践证明,部分党员干部正是因为缺乏长期性、持久性的理论学习,进而导致理想信念不够坚定、马克思主义信仰缺失,甚至走上了同党背离的道路,长期缺乏政治理论学习,是非常危险的
(二)在政治动摇方面自己能够忠于党章党纪,忠于宪法法律,严格依据党章党规党纪和宪法法律法规履行职责经对照检查剖析,自己仍存在很大差距和不足比如,面对网络热点话题能做到不信谣、不传谣、不造谣,但主动抵制不够,有事不关己高高挂起的思想,没有主动出击、采取行动政治敏锐性不强,对似是而非的问题没有主动刨根问底,没有旗帜鲜明地站出来向权威质疑、向权威挑战作为纪检监察干部,自己能够自觉拥护党的路线方针政策,但主动利用一切机会向身边的群众宣传不够,对如何更好凝聚人民力量,巩固和拓展基层政权,在思想仅停留在想法上,没有落实到具体行动中
(三)在放弃原则方面自己能够严守党的政治纪律和政治规矩,严格遵守党性原则、政策法规、制度程序,严格按党纪法规办事情、按照制度搞管理、按照规章制度做工作但认真对照检查,自己在遵守纪律和制度上带头作用没有凸显,敢于担当、敢于负责、敢于斗争的精神有所欠缺在重大政治原则和大是大非问题上敢于亮剑的勇气不足,在同歪风邪气和消极腐败现象作斗争时,有时还瞻前顾后、顾虑重重,坚持原则、秉公执纪执法的态度不够坚决有时想站出来却欲言又止,认为不是自己的分内之事,信奉的是多一事不如少一事对党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性认识不够深刻,在工作中,碰到困难和问题,有畏手畏脚的情绪,有回避矛盾的现象,不敢迎难而上,勇于承担责任
(四)在作风不正方面工作标准不高,面对重要工作任务,有时以交差为目标,只图做个差不多先生比如,在撰写领导发言材料时,素材来源主要依靠上级的政策文件、各级领导的讲话、各单位报送的资料等,没有深入地开展调查研究,导致所写材料不能全面表达领导所思、所想,总体站位层次缺乏一定高度攻坚克难的锐气不足,在一些急难险重任务面前,思想上求稳怕舌L,存在求稳多、求进少倾向,面对新形势、新变化,总是把困难想象得很多,有时对一些不是很急的工作有放一放的思想,缺乏研究和解决问题的办法工作中局限于自己的一亩三分地,形成了思维盲从、路径依赖,不善于打破一成不变的老套路,平时怕出错误,不敢突破藩篱,缺乏创新的勇气
(五)在滥用权力方面在工作中坚持上下贯通、左右衔接上做的不够有的工作还存在停留在表面、流于形式的问题,工作思路不宽,按部就班,照搬照抄上级文件多,结合实际开拓创新少,一成不变的工作做得多,亮点工作少深入基层开展调查研究不够,虽然也偶有机会下基层了解群众,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,未能做到从群众中来,到群众中去,没有真正和群众打成一片,缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识服务群众想得多、做得少,特别是对困难群体的关注度不足,把权力真正用在为民办实事、解难事上的力度不够
(六)在清廉失守方面对党风廉政的学习和重视力度不够,总以为自己在廉洁自律方面做得不错,对自己的要求很严格,不会出现什么问题,自觉不自觉地放松了要求,错误地认为生活小节不是原则问题,没有严格按照党性、党风、党纪方面的标准规范自己行为,把自己等同于一般干部,在工作和生活中存在铺张浪费、节俭意识不够的现象,比如,在打印文件材料、使用办公用品、用水用电用车等方面有时不拘小节,外出就餐或多或少存在一定浪费,结果消耗了很多资源,影响了党员形象
二、存在问题原因分析
(一)理论武装不够自己没有把政治理论学习放在一个特别重要的位置上,思想认识有偏差,重视程度低,总觉着通过集体学习和研讨就够用,用什么学什么反而更具针对性对新形势、新要求紧迫感不强,平日把更多放在业务工作等指标上,把政治学习当成了软指标,对中国特色社会主义理论体系及习近平总书记系列重要讲话精神深入学习不够,导致理论联系实际能力不强,理论修养不高实践证明,部分党员干部正是因为缺乏长期性、持久性的理论学习,进而导致理想信念不够坚定、马克思主义信仰缺失,有的甚至走上了同党背离的道路只有思想上的笃信,才能有行动上的笃行,只有思想上一尘不染,行为上才能一身正气
(二)政治站位不高工作中存在功利主义色彩,没有始终以最强的党性原则严格要求自己,站得不够高、看得不够远,致使工作上出现前紧后松、标准不高等现象;不善于、不注重从政治的视角观察事物、从历史观角度考虑问题,从源头上防范化解风险心胸不够开阔,不能自觉地把本职工作当成中国特色社会主义伟大事业的一部分,全局意识、大局意识不高,在党和国家出台方针政策对本地区、本部门眼前利益造成一定影响时,容易产生抵触情绪,消极应付上述问题,都能发现其政治站位不高的影子
(三)宗旨观念不牢自己没有与时俱进地强化宗旨意识,特别是担任—职务后,认为晋升的空间也不大了,工作干劲没有以前那么足,对自身的要求有所放松,服务基层、服务群众的意识有所淡化,如何倾听群众呼声、满足群众意愿想得少,政绩观出现了偏差表现在工作中事务缠身,对基层反映的一些情况,提出的一些建议,有时没有认真听取、分析、吸收,与基层一线同志的思想沟通和交流少,对情况了解不充分想问题、办事情考虑群众利益少了一些,没有把群众当做自己的衣食父母,没有把群众利作为谋事创业的出发点和落脚点,有时在头脑中还存在特权思想,有搞特殊化的问题
(四)担当意识不强习惯于吃老本,对改革发展大势仅是大体上知道一些,对有些政策吃不准、摸不透,致使出现本领恐慌、能力不足等问题,结果在面对领导交办的任务中,总是面露难色、底气不足,不敢挑重担子、啃硬骨头吃苦精神下降,不愿意再加班工作,有时还依靠上级推一步才走一步,对分管工作抓的不够积极主动,没有举一反三抓好全面落实有的时候会害怕办事案件不讨好、容易得罪人,产生多一事不如少一事的错误念想;有时候会因为工作任务重、压力大,宣泄自己的负面情绪,牢骚满肚,甚至想摞挑子或撒手不管究其原因,主要是缺乏干事创业的斗志和担当
(五)自我要求不严在组织的关心和领导的帮助下,个人取得了一些成绩,却总是以为自己还不错,小富即安,固步自封,作风稀稀拉拉,工作马马虎虎,成绩平平淡淡,逐步放松了自我会明白、让群众知晓如果让权力在暗箱中操作,在潜规则下运行,那么,必然导致权力寻租,祸害百姓同时,公开用权也是治理为官不为的有效策略,群众知晓了权责义,干部的为与不为,自然在心中称得一清二楚要坚持廉洁用权古往今来,清廉始终是从政为官者的道德追求和行为标准子罕拒玉、羊续悬鱼,传诵的是清官廉吏的事迹孔繁森献身阿里、任长霞为民请命,展现的却是人民公仆的情怀为官者只有做到始终把廉洁记在心头,不谋不义之利,不沾不正之风,其手中的权力方能遵循爱民如亲、为民做主的准则来运行纵观我国漫长的历史画卷,国家的兴旺发达无不与清廉同行,国家的没落灭亡无不与腐败相伴今天我们正朝着全面建设小康社会的美好生活迈进!然而一些不和谐的音符总会时不时地跳出一只只老虎纷纷落马,一群群苍蝇纷纷折翅,为我们敲响了反腐倡廉的警钟要坚持为民用权为官一任、造福一方权力是人民赋予的,行使权力必须为人民服务,一丝一毫都不能私用权为民所用是对党员干部用权的基本要求,基层干部唯有牢记为民谋利的责任使命,诚心诚意地为老百姓解难事、办实事、做好事,方能顺民众之所愿,应民心之所盼,才能真正做到用权为民、造福于民滥用权力方面存在的问题和不足要求认为自己只要在思想行动上与党的要求保持一致就行了,只要管好自己就行了,作为纪检监察干部更应该带头遵规守纪的意识不强,没有严格按照党性、党风、党纪方面的标准要求约束自己,没有始终做到以一名党员干部的标准严格要求自己
三、整改措施
(一)加强理论武装,锤炼过硬本领树立终身学习的理念,以学习促进能力提升,增强工作的底气和硬气借着教育整顿这股东风,积极主动通过组织安排以及个人自学的方式,有目标、有计划、有方向地深入学习中国特色社会主义理论体系,用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑、滋养初心、强筋健骨,准确把握新时代下纪检监察工作的特点,着眼于工作中的实际问题,把学习成果转化为谋划工作思路、促进工作措施,不断提高纪检监察干部监督执纪问责和监督调查处置的能力,从容应对本领恐慌,更好地担负起新时代党章和宪法赋予的职责使命
(二)提高政治站位,增强大局观念要始终牢记旗帜鲜明讲政治这个第一要求,在履行监督执纪问责职责的过程中始终想着中央的政治、中央的大局,自觉贯彻落实党的路线方针政策,维护党中央权威和集中统一领导要从讲政治的高度审视问题,做到察事早、定位准、主见明、运筹帷幄、把握态势,不失时机,并从战略上观察,提出并解决问题,及时有效地对待每一项工作;要有全局意识,一切从改革、发展、稳定的大局出发,紧紧围绕发展这个第一要务积极开展工作,自觉地服务于发展这个第一要务,把促进发展这个第一要务作为工作的出发点和落脚点要力戒急于求成的浮躁心理、急功近利的功利主义思想,总结规范好在实践探索中形成的日常监督、审查调查、以案促改、基层党风廉政建设等方面的经验做法,持续抓、抓持续,一锤接着一锤敲,一步紧跟一步走,久久为功、善作善成
(三)牢记宗旨意识,忠诚履职尽责强化党员意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,任何时候都与党同心同德,切实厚植为人民服务的初心要走好群众路线,增强人民情怀,当好人民公仆,自觉增强自制力和辨别力,树立严肃、可亲、为民、公正、正义的纪检监察干部形象,做群众的知心人要深入基层一线,把群众上访变为走访,打通最后一公里俯下身子,用和群众唠家常、拉呱的形式开展工作,用实实在在的付出,把工作做到群众心坎上,做群众的贴心人要精准运用监督执纪四种形态,推动全面从严治党向纵深发展,严肃查处群众身边不正之风和腐败问题,一个问题一个问题解决,干一项成一项,积小胜为大胜,为人民群众追求美好生活创造更好的环境和条件
(四)发扬斗争精神,勇于担当作为面对新时代纪检监察工作的新要求、新标准、新期望,要厚植勇担当、善作为、争先锋的底气,越是艰险越向前,在大是大非面前要敢于亮剑,敢于较真碰硬,敢啃硬骨头,坚持执纪必严、违纪必究,让企图越轨逾矩的人断了念想,让腐败分子付出应有的代价,以踏石留印、抓铁有痕的工作劲头把全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争进行到底要时刻牢记自己的使命和责任,胸襟坦荡,气节刚正,为人处事光明磊落,堂堂正正,查处违法违纪案件刚正不阿、秉公办理,面对腐败现象和腐败分子疾恶如仇,敢于斗争,在一言一行中彰显纪检监察干部的风采,营造清明清朗的政治生态,真正以纪检监察工作的高质量保障经济社会的高质量发展
(五)严格自我要求,永葆清廉本色要始终保持廉洁自律,坚持以打铁必须自身硬的标准严格要求自己,主动接受各方监督,认真落实—严防灯下黑五条禁令要求,真正当好政治生态的护林员、遵纪守法的打铁人、清正廉洁的排头兵要守住底线,树立正确的权力观、利益观和地位观,保持对党纪国法的敬畏之心,倍加珍惜自己的工作岗位,倍加珍惜组织的信任坚信手莫伸,伸手必被捉的道理,时刻警醒自己,坚决抵制各种错误思潮,保持廉政作风,坚持执纪必先守纪,律人必先律己,在种种私心、私欲、私利的诱惑面前做到耳清目明、站稳脚跟、不为所动以实实在在的成绩、扎扎实实的作风、清清爽爽的形象,彰显纪检监察干部的忠诚、干净和担当根据委机关党委要求,自己积极参加了纪检监察干部教育整顿,并在学习教育环节参加了思想政治教育、纪律警示教育等活动,系统地学习了党中央重大决策部署和习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神,中央重要会议、重要情况通报等相关文件,观看了警示教育片、聆听领导廉政教育报告等,自己心灵深处受到很大启发,接受了一次全面的、深刻的教育,思想上受到了洗礼在检视整治环节,我重点围绕信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等六个方面进行自查自纠,并结合自己的岗位职责,把自己摆进去、把事情摆进去、把问题摆进去,深刻反思存在问题原因、提出整改方向措施现将个人检视情况报告如下
一、存在的主要问题
(一)在信仰缺失方面一是信仰缺失一直以来,自认为对共产主义、对马克思主义的信仰,对中国特色社会主义的信念是坚定不移的,在思想上行动上始终表里如一的,但随着各种社会思潮的冲击和身边各种腐败现象的影响,有时对共产主义、马克思主义产生过怀疑,认为共产主义比较久远,不是我们这一代人能看得到的,只要干好当下的事就行了,信仰不信仰无关紧要;有时认为马克思主义已经过失,加上现实工作中纪检监察工作多是运用政策法规,与马克思主义关联不大二是自我要求不严有混同于一般群众的现象,大家在一起摆谈阔论的时候,对一些不信马列信鬼神、不信科学信迷信的言论视而不见、不加以抵制,有时甚至参与附和三是不能正确看待新时代中出现的问题对中央的决策部署是坚定和坚信的,但有时深入实际看到个别地方、个别群众还比较贫穷,认为我们国家在全面小康建设中的质量和成色不足,有水份,特别是一些—媒体报道我国全面小康建设成果中的不足时,对党委政府宣布全面打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会就持怀疑态度
(二)在政治动摇方面一直以来,自己忠诚于两个确立,增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护,认真贯彻落实党中央的决策部署,思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但通过反思,还存在不足一是执行纪律还有疏忽的地方对党的政治纪律和政治规矩心存敬畏,遵守和执行也是坚决的,但对照党章要求和党的政治纪律,发现自己还有疏忽的地方比如,在去年年初填报领导干部个人有关事项时,虽然对报告事项在事前进行了认真梳理和核实,但个别事项由于时间较长,没有回忆起来和核实梳理到位,因此在登记个人事项报告中存在漏报上世纪九十年代持有—股份问题二是贯彻上级指示有偏差在贯彻落实上级党委、纪委决策部署过程中,有时头脑发爆、想当然,提出一些不切合实际的想法比如,中央一再强调要坚决纠治低级红、高级黑等问题,但有时在为领导决策服务时,提出要搞手抄党章背诵法规这种不切实际的意见,被领导批评纠正三是有时存在妄议党中央大政方针的现象对党中央的大政方针是坚定的,是坚决支持的,但有时在与同志们讨论话题时,不经意间对党中央的大政方针进行妄议比如,党中央判断反腐败斗争已经取得压倒性胜利并全面巩固,自己有时认为现在每天网上报道的落马贪官这么多,这个判断是不是过早实际上这种想法只是断章取义,没有领会党中央在反腐败斗争问题上的判断是取得压倒性胜利并全面巩固,但还远未到大功告成的时候
(三)在放弃原则方面一是有时存在奉行好人主义现象在单位里,有时不敢坚持原则,奉行好人主义,遇到矛盾线着走、碰到困难往后退比如,_年_月在参与办理—案件中,涉案人员的案情比较轻,按照相关纪律法规,理应受到—处分,但在提出处理意见时,大家心里都知道涉案人员背景不一般,又是身边的熟人,自己就首先提出是初犯,可以从轻处理这种思想和做法就是不敢坚持原则的表现二是有时不敢动真碰硬工作中遇到的一些不良现象不敢主动上前提醒打招呼,有听之任之的现象比如单位个别纪检监察干部经常与一些老板勾肩搭背、吃吃喝喝,但自己只是报着是猜测、没有真凭实据的心理,也就没有去扯袖子、提醒打招呼三是有时存在搞选择性监督执纪执法现象在从事纪检监察过程中,有时不以事实不根据,不以法律为准绳,而是根据不同对象刻意采取区别对待,有执法不公的现象比如,去年在处理两起同样性质的酒驾案件过程中,因一起案件的涉案人员是同事的亲戚,事前打过招呼,所以在处理结果上要轻一些尽管处理结果都在弹性范围内,但作为一名执纪人员,自感有失公平
(四)在作风不正方面一是偶尔违反中央八项规定及其实施细则精神对中央八项规定及其实施细则的长期性认识不足,随着时间的推移,有时把规定精神抛在脑后忘掉,不自觉就出现了违反规定精神的行为比如,有时认为只要不失大体、不影响大局,就应邀请参加了一些吃请,认为只要不是影响办案执纪的,吃一吃、喝一喝,不会伤大雅,不影响工作二是存在形式主义作为党风政内监督室负责人,平时理应加强对室内人员进行严格教育管理,但有时认为工作忙,就疏于管理,一些工作形成摆设、搞形式比如,每年要对科室廉政风险进行排查,自己安排下面的人去做,对上报的风险点不加以研究和分析就签字认可三是存在官僚主义虽一直在努力坚持深入基层深入群众,掌握基层情况,了解群众所想所盼,解决实际问题,但由于日常事务比较多,在调研过程中沉不下去,有蜻蜓点水、走马观花现象,在抽丝剥茧、解剖麻雀方面做得不好
(五)在滥用权力方面一是偶尔存在打听案情现象在工作中,能坚持办案纪律和规矩,在重大案件、重要案件以及敏感性案件中做到不该问的不问、不该说的不说,但在个别案件上,别人托请打听一些小道消息,自己掂量后认为案情不严重、属于一般性违纪行为,便主动与办案人员以商讨案件为由打听了一些小消息比如,在—贪污公款案中,受—亲戚托请,主动与办案的同事—以探讨名义进行了讨论,向—亲戚透露了一些消息现在反思起来,虽然这个案件比较小,也没有造成影响,但是这种行为已经是滥用权力的行为,应引以为戒二是有违规使用监督检查审查调查措施的现象在工作中有时不安排规定办事,而是凭自己的主观臆断,认为只要不影响案件的办理,自觉不自觉降低要求去落实比如,按照《—县纪委监委监督检查审查调查措施使用规定(试行)》规定在调查过程中,可以对证人等人员进行询问,询问副科级干部的,报县纪委监委分管领导审批但在办理—案件时,自己没有按照规定,擅自降低工作标准,将询问副科级干部报承办部门主要负责人审批
(六)在清廉失守方面一是廉政纪律坚持不严在执行廉政纪律过程中,有打擦边球、小事不算违纪的思想和行为比如,在出差过程中,有同学送一些价值不大的土特产,自己收入囊中,认为是小事;有时参加同学会,在灯红酒绿中透露一些不该透露的信息二是存在纪律松驰现象对党的各项规章制度存在放任思想,有时执行不到位,落实不力,没有时刻做到自警自醒、自我反省,自我约束不够严,律己不严,纪律松懈比如,偶尔存在利用监督执纪执法权和职务影响力干预别人办案现象,在王某案件中,和办案人员说,在弹性范围内以最低要求来处分通过反思,尽管以最低要求来处分不超越法律法规底线,但这种利用职权干预案件实属清廉失守、自我约束不严
二、原因剖析
(一)理想信念有松驰对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想学习不系统不深入;对马克思主义、共产主义的信仰,对中国特色社会主义的信念还存在不坚定现象有时认为自己受党培养教育多年,为党工作多年,学习和掌握的东西不少,对理想信念不会有影响,以致于政治理论学习有所放松特别是参加党史学习教育和这次教育整顿后,通过学习焦裕禄、谷文昌、雷锋等同志先进事迹和纪检监察好干部李—等纪委系统先进事迹,深感自己在解决好世界观、人生观、价值观这个总开关问题上有差距有时放松了对党性修养的锻炼,导致思想和行动的先进性和纯洁性打折扣,理想信念的基石不够坚固,自我革命意志不坚,政治判断力、政治领悟力、政治执行力还不强
(二)自我要求有差距自己受党教育多年,无论是在什么岗位,我都始终坚守党性原则,不徇私情、不谋私利,做到忠诚、干净、担当,但工作中还存在自我要求不高的现象,有松懈情况,在自我净化、自我完善、自我革新、自我提高上做得不够好对照姜—等优秀纪检监察干部的为官情怀,自己还存在差距,特别是对照工作中存在的形式主义、官僚主义甚至收受礼品、透露小道消息、利用职权干预案件等行为,反思下来是自己对自己的要求比较低,没有做到一名共产党员和一名纪检监察干部应有纪律要求和担当,离忠诚干净担当的纪检监察铁军要求还有差距
(三)政治站位不高特别是在学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和系列重要讲话精神领会不深刻,对中央、省、市纪委全会精神实质把握不准,对完整、准确、全面贯彻新发展理念,坚定不移推动全面从严治党向纵深发展的要求认识不高,在学懂弄通做实上还有差距还不能全面准确地抓住这次学习教育这个根本,在学习研读—报告等指定材料和权威读本上,还不能全面深刻地领悟两个确立的决定性意义由于学习不深不透,导致自己的站位不高,还不能站在党委、纪委这个角度去思考问题和监督执纪,有时以自我为标榜,凭主观臆断、打擦边球、降低标准,在自我范围内。
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