劳务咨询服务合同

劳务咨询服务合同劳务咨询服务合同「篇一」甲方法人代表地址乙方法人代表地址甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家、东莞市有关法律法规和规定，本着平等互利的原则，就劳务派遣事宜签订如下协议

一、派遣协议期限协议有限为年；自年月日至年月日止协议期限届满，因乙方派遣员工在甲方工作存续的，本协议随之顺延至乙方派遣员工在甲方工作的情形全部消失而终止

二、劳务派遣岗位及人数甲方使用乙方派遣劳务人员的岗位及人数以双方签字或盖章的附件为准O因履行本合同或与本合同相关的事项而产生的争议，合同各方应本着友好之原则协商解决协商不成的，任何一方有权向本合同签订地有管辖权的法院提起诉讼，本合同签订地为O

六、其他

1、本合同一式份，三方各执份

2、本合同从三方签字之日起生效，履行完毕即告终止

3、在合同履行过程中，若需变更合同条款，须经三方协商同意，并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等的法律效力甲方（盖章）法定代表人（签字）签订日期年月日乙方（盖章）法定代表人（签字）签订日期年月日丙方（盖章）签订日期年月日劳务咨询服务合同「篇四」甲方:乙方甲方因生产（工作）需要，按照《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》及有关法律、法规、规章及规定，双方根据〃平等互愿、协商一致〃的原则，签订本合同，确立劳务外包服务关系，明确双方权利及义务，并共同遵守履行第一条劳务服务内容为日常管理甲方将共计亩的日常管理工作承包给乙方具体服务内容有培土、施肥、剪枝具体服务标准为第一阶段的的培土、施肥工作，服务单价为350元/亩;第二阶段的的除草、施肥工作，服务单价为150元/亩;第三阶段的的剪枝工作，服务单价为100元/亩结算金额以最终验收的实际亩数按照各阶段单价计算第二条服务承包期限从一年—月—日起至一年—月—日第三条履约保证金本履约保证金为人民币合同前一次性汇入甲方指定的账户第四条甲方的‘权利和义务

1.甲方为乙方提供启动资金人民币年月

2.甲方有权适时监督乙方执行合同的情况；

3.甲方应按时提供肥料等设施、工具第五条乙方的权利和义务

1.乙方须根据季节及时中跟除草、培土、施肥、房子病虫害

2.根据季节对果树生长周期内的修枝抚育、整形修剪、冬季涂白

3.乙方有权要求甲方及时提供肥料等设施、工具第六条违约责任

1.甲方无故终止合同，应向乙方赔偿违约金

2.乙方无故终止合同，应向甲方赔偿违约金

3.由于乙方管理不散，未按季节时间及相应工序要求提供服务且造成损失的，应按照实际损失价额赔偿

4.合同期满，乙方如损坏甲方房屋、丢失甲方提供的工具等物资，应据实赔偿甲方提供的房屋、工具的自然耗损，乙方不负责任第七条其他本合同自双方签字之日起生效，甲乙双方局不得擅自修改和终止合同如甲方代表人发生变更，不影响本合同效力本合同如有未尽事宜，须经甲乙双方共同协商、补充规定补充规定与本合同具有同等效力合同期满，甲乙双方如愿继续合作，应重新签订承包服务合同合同期满后甲方如重新发包，在同等承包条件下，乙方有优先承包的权利本合同一式二份，甲乙各执一份甲方:—年—月—日乙方—年—月—日劳务咨询服务合同「篇五」甲方（客户）地址__________电话__________乙方__________地址__________电话__________根据《合同法》等有关法律、法规的规定，就乙方为甲方提供企业管理咨询事宜，双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下条款，以共同遵守

一、服务项目甲方聘请乙方就下列项目为甲方提供管理咨询服务

1、企业诊断咨询；对企业的现状、经营状态、运营问题和效率进行系统诊断;得出诊断结论分析，指出解决路向

2、企业发展战略咨询;提供企业战略分析、选择、规划、保障体系设计、执行、评估等服务；提供战略管理的理念、知识、方法和工具，培训相应的知识和能力；

3、人力资源管理咨询；提供企业人力资源管理诊断及有效性分析、企业人力资源管理系统设计；提供企业人力资源规划（数量、结构、能力提升）、职务分析与职务评价；提供素质模型潜能评价体系建设、任职资格标准体系建立；提供绩效考核体系设计、薪酬体系设计；提供企业内外部培训项目分析及实施效果评价；

二、项目完成期限及收费

1、以上单项服务项目收费标准为人民币元/项，三项合计优惠价为人民币元（含税）于签约后一次性支付

2、乙方应在本合同生效日壹周内开始实施咨询服务，并在壹年内完成所有的咨询服务

三、甲方乙方的基本义务（-）甲方的基本义务

1、与乙方诚信合作，为乙方开展工作提供便利，向乙方提供与服务事项相关的情况和资料

2、如有关的情况和事实发生变化，应及时告知乙方

3、按照约定支付服务费

4、向乙方提出的要求不应与法律及会计职业道德和职业纪律规定相冲突

（二）乙方的基本义务

1、必须遵守职业道德和执业纪律

2、应当勤勉尽职，依法在合同约定范围内维护甲方的最大利益

3、应当及时向甲方发表顾问意见;按时完成提交项目报告

4、对甲方的商业秘密或个人隐私应当保守秘密

四、生效、违约处理及其他约定事项

1、本合同在签约并成功付费后生效

2、双方之间发生争议的，应当进行协商或由第三方调解，在无法通过协商和调解方式的情况下，任何一方均可向人民法院起诉

3、本合同未尽事宜，甲乙双方应持积极态度友好协商解决

4、本合同一式贰份，甲乙双方各执壹份，效力相同甲方（盖章）乙方（盖章）代表受权人（签字）_____代表受权人（签字）_____一年—月—日年月日劳务咨询服务合同「篇六」甲方身份证号乙方身份证号经甲方用户乙方家庭服务员协商同意，签定服务合同，在合同有效期间，甲、乙双方必须遵守国家法律、法规，以保护甲、乙双方的合法权益，不受侵犯

一、甲方用户的权利和义务

1.有权要求乙方提供为内容的家庭服务工作未商得乙方同意，不得增加上述规定以外的劳务负担

2.向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿，不得让乙方与异性成年人同居一室

3.平等待人，尊重乙方的人格和劳动，在工作上给予热情指导不准虐待

4.负责保护乙方安全

5.按月付给乙方工资—元

6.乙方在服务过程中，因工作失误给甲方造成损失，甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求，依照国家法律和有关法规处理；甲方不得采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为

7.不得擅自将乙方转换为第三方服务，不许将乙方带往外地服务

二、乙方家庭服务员的权利和义务

1.自愿为甲方提供为内容的家庭服务工作

2.热心工作，文明服务，遵守公共道德和国家法律、法规

3.不得擅自外出，外出时要跟甲方用户____________说明外出原因不带外人去甲方住处，不准私自翻动甲方物品，不参予甲方家庭纠纷未经甲方答应私自外出或违反上述规定，发生问题责任自负

4.服务期间，因工作失误，造成的损失，均由自己负责

5.有权拒绝，转换为第三方服务，或带往外地服务

三、合同解除经双方同意后，可以解除服务合同

四、本合同经双方商洽期限自一年—月一日起至一年—月—日；本合同一式两份，甲乙双方各执壹份本合同自订立后马上生效甲方公章乙方公章法定代表人签字法定代表人签字年一月―日年—月一日劳务咨询服务合同「篇七」甲方__________________乙方依照《中华人民共和国合同法》及国家相关法律、法规和公司文件相关规定,遵循平等、自愿、公平和诚信的原则，甲、乙双方就（工程）劳力施工承包事宜协商达成一致订立本合同第一条工程概况工程名称_______________工程地点_______________第二条工程承包范围第三条工程工期

1、计划开工日期年月日，计划完工日期年月日，总日历天数天；

2、主要节点工期_____________________________________

3、乙方应无条件执行甲方的进度计划安排（包括新调整的进度计划）第四条工程质量标准所承包工程范围内的工程质量必须达到第五条组成合同文件及解释顺序组成本合同的文件及优先解释顺序如下

1、本合同;

2、本合同附件；

3、招投标文件；

4、本工程施工图纸及国家现行或行业标准规范；注上述文件应互为补充，在合同中出现含糊不清或不相一致时，按上述顺序解释，不能清楚解释时，在不影响工程正常施工进度的情况下由双方协商解决第六条标准规范本合同适用标准规范______________________________第七条甲方责任和义务

1、负责统一制定各项管理目标，组织编制施工计划、物资需用量计划表，实施对工程质量、工期、安全生产、文明施工、计量检测、实验化验的控制、监督、检查和验收

2、负责与业主、监理、设计及有关部门工作联系，协调现场工作关系

3、根据工程情况要求乙方增减施工人数，满足施工生产需要对施工质量底劣、技术差、不服从指挥、有违法乱纪行为的人员予以清退

4、及时提供由甲方供应的施工机械设备、周转材料

5、按本合同约定，向乙方支付劳动报酬

6、统筹安排、协调解决乙方施工人员生活临时设施、用水、用其费用

7、协助乙方办理现场施工人员出入证件，其费用由乙方自理

三、劳动合同的制定和执行甲乙双方应共同制定《劳动合同》，乙方应与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，明确甲方、乙方以及乙方派遣人员三方之间的权利和义务

四、劳务人员招聘

1.甲方应提前三天向乙方提供招工信息和要求，招用劳务人员条件、工作岗位、工作地点、职业危害、工资待遇、工作期限及其他条件

2.乙方应按甲方要求提供面试的劳务人员须携带有效证件、照片、复印件

3.甲方有权选择乙方派遣的劳务人员，同时根据生产经营需要，在本企业内部安排劳务人员的工作岗位

4.在乙方不能满足甲方用工需求的情况下，甲方可根据业务需要，代乙方招用劳务人员，并在七天内告知乙方，由乙方与其签订《劳动合同》，建立劳动关系，并到劳动部门办理招工手续

5.甲方应与劳务人员签订岗位协议并明确岗位职责

五、劳动保护

1.乙方派遣前对劳务人员进行岗前的职业道德、交通安全法规等教育

2.甲方负责入职后的劳动纪律和安全教育，并将甲方有关的规章度和工作行为规范及违规处理办法，以书面形式告知劳务人员

3.甲方应向劳务人员提供符合国家规定的工作场所和劳防用品

六、劳动报酬第八条乙方责任和义务

1、遵守国家政策和法律法规；遵守业主和甲方企业的相关规章制度，做好安全、文明施工、环境和职业健康安全、劳动保护等工作

2、严格按照设计图纸、施工验收规范、有关技术要求及施工组织设计精心组织施工，确保工程质量达到约定的标准，对本合同劳务承包范围内的工程质量向甲方负责；根据业主或甲方的计划要求（包括调整后的计划），合理组织，科学安排作业计划，投入足够的人力、物力、保证工期；承担由于自身责任造成的质量返修、工期拖延损失及各种罚款

3、应按招标文件要求和承诺的管理人员、安全员（持证）保质保量到位技术工人必须按国家规定持上岗，技工必须有职业技能操作证，持证率达到100%特殊工种必须有特种作业操作证，持证率达到100%

4、服从甲方和业主的监督、检查、管理；接受甲方和业主有关人员对质量、进度、技术、安全生产、文明施工、环境保护等方面的管理接受甲方随时检查其设备、材料保管、使用情况及其操作人员的有效证件、持证上岗情况；

5、做好施工场地周围建筑物、构筑物和地下管线和已完工程部分的成品保护工作因乙方责任发生损坏，应自行承担由此引起的一切经济损失及各种罚款

6、按甲方统一规划堆放材料、机具；妥善保管、合理使用甲方提供或租赁给乙方使用的机具、周转材料及其他设施

7、按国家政策规定与每个务工人员签订《劳动合同》并按合同所约定的条款支付务工人员工资（务工人员工资每月造册备案），承担因此项工作不到位而引起的纠纷或当地相关行政部门的处罚及责任后果；

8、为其施工人配备必要的劳动保护和安全防护用品（如安全帽、安全带、工作服、手套及其它相关的防护用品）；

9、进场施工人员要求具备思想素质好、身体健康、技术熟练等条件；禁止18岁以下的未成年人和55岁以上的老人及体弱病残人员；禁止使用不法人员，乙方应承担因使用以上不合格人员而引起的责任和后果

10、甲方在资金暂时不到位，业主未能按时拔付工程款的情况下，乙方不得因此而影响正常施工，不得聚众闹事，做到对甲方的谅解第九条环境保护、安全生产和文明施工

1、甲方应集中组织对乙方进场施工人员进行安全生产、文明施工、环境保护以及公司相关制度等方面的教育；依据国家法律法规及公司相关规章制度、监督、监控乙方的相关工作实施情况，使其体系有效运行

2、乙方应遵守工程建设安全生产有关管理规定，严格按安全施工标准进行施工；加强对现场操作工人的安全教育；认真落实安全措施，采取必要的安全防护措施，消除事故隐患，确保安全生产；随时接受安全检查人员依法实施的监督检查由于自身安全措施不力及违章操作造成事故，承担一切责任后果和经济费用劳务咨询服务合同「篇八」甲方_______________________乙方_______________________甲乙双方根据国家对有偿信息发布的有关规定，签订本合同，并共同遵守

一、甲方委托乙方于20_年9月25日至20—年9月31日期间在所属的网站或刊物上发布有偿信息服务本合同所指的有偿信息服务包括文字、图片及其他多媒体形式

二、样稿来源口甲方提供；□乙方设计后经甲方确认（需要额外收费）

三、乙方有权审查信息内容和表现形式，对不符合法律、法规的内容和表现形式，乙方可要求甲方做出修改

四、甲方对委托乙方发布的经济信息的合法性承担全部责任，并承诺对因此给乙方造成的损失承担赔偿责任

五、有偿信息服务单价及报价

1.首页通栏图片信息2SWF/GIFD3500元/月；

2.标准横幅图文信息1SWF/GIF口20_元/月；

3.首页图标图文信息2SWF/GIFD3000元/月；

4.文字连接20_个字以内文本口1000元/月；

5.58同城招聘频道广告10000字以内文本口6000元/月；口350元/篇;送招聘栏目图标广告3月

六、甲方应在双方签约后的5个工作日内将费用付给乙方，付款方式口转账；口现金乙方收款后，应在10工作日内向甲方开据正式发票

七、甲方在投放有偿信息服务期间可以修改期内容，修改频率不得超过10次/月，如超过此限制，甲方需另外支付修改费用，金额由双方约定

八、任何一方违反本合同规定之条款，应立即停止违约行为，并在15个工作日内赔偿守约方的损失双方约定赔偿金额以付款总额的20%为准

九、因不可抗力导致本合同无法履行，则本合作在不可抗力影响范围和影响期限内中止，双方均不承担责任就本合同而言，不可抗力是指由于政府或主管单位管制、电信部门中止互联网服务等因素造成乙方无法正常履行本合同

十、本合同产生的任何争议，应通过友好协商解决不能协商解决的，任何一方有权将争议提交深圳仲裁委员会，按照该会仲裁规则在进行终局裁决

十一、本合同一式两份，经双方代表签字、加盖公章后生效甲方（盖章）乙方（盖章）代表受权人（签字）代表受权人（签字）年月曰

1.由乙方派遣的劳务人员享有与甲方的劳动者同工同酬的权利

2.甲方遵循按劳分配原则，且根据经济效益确定工资分配方式和工资水平，以货币形式按月支付

3.劳务人员在甲方工作期间，甲方应严格执行国家规定的用工制度

5.乙方每月按甲方对劳务人员考核的依据结算劳务工资，不得克扣劳务人员的劳动报酬，并在约定的时间委托银行代发，并负责代扣代缴个人所得税，且及时将工资签收单提供给甲方

七、工伤处理

1.劳务人员在务工期间发生工伤，甲方应首先采取急救措施，同时通知乙方到场共同处理

2.甲方应向乙方提供工伤相关的证据资料，以便乙方向劳动及有关部门申报

3.甲方应积极配合协助乙方做好善后处理工作

八、乙方违反《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条、第八十二条、第八十三条、第八十四条、第九十一条、第九十二条的应承担法律责任或支付赔偿金

九、发生下列情况甲方可将派遣人员退还给乙方

1.甲乙双方派遣协议期满的；

2.甲方的生产、经营情况发生变化，原派遣协议无法履行，甲乙双方提前终止协议的;

3.被派遣人员提前三十日书面通知甲方（乙方），要求终止使用关系或劳动关系的；

4.试用期被发现不符合录用条件的；

5.严重违反甲方劳动纪律或者规章制度的（劳动纪律或者规章制度中应有明确的应当解除劳动合同劳务关系的条款，并以书面形式告知派遣人员）

6.如发现冒名顶替或使用假的身份证和假的证明或发现简历和个人资料与事实不符合的；

7.严重失职、营私舞弊，对用工单位造成损害的；

8.被司法部门依法追究刑事责任的；

9.患病或非因工或因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排工作的；

10.玩忽职守，违反公司规章制度的；

11.不能胜任工作，通过培训仍不能胜任工作的；

12.甲方与乙方订立派遣协议时依据的客观情况发生重大变化，致使与派遣人员协商不能达成一致的；

13.除与乙方建立劳动关系外，还与其他用人单位建有劳动关系，经提出拒不改正的；

15.以欺诈、胁迫或乘人之危等手段使对方在违背真实意思的情况下订立或变更劳动合同的;

十、费用计算

1.若派遣人员在100名以下，则甲方按每人每月元按月向乙方支付劳务工管理费；若派遣人员在100-200名之间，则甲方按每人每月元向乙方支付劳务工管理费；200名以上，则按每人每月元支付

2.甲方应在每月15日将劳务人员的劳务工资、社保费、管理费及其他应支付的费用划入乙方指定账户帐户名帐号以发票作甲方付款凭证

十一、其他约定

1.本协议内容与《中华人民共和国劳动合同法》和国家、东莞市法律法规有悖的，按国家和东莞市法律法规执行

2.本协议未尽事宜再商订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力

3.乙方有义务对已经（或将要）知悉的对方的商业秘密进行保密，商业秘密的范围包括但不限于技术信息；经营计划和经营状况；双方共同签署的文件资料；商业操作手段；业务经办流程；收费标准和财务数据；其他依法受到保护的事项，否则甲方可无条件解除本协议，并由乙方承担违约责任

4.本协议经双方签字盖章后生效，本协议一式两份，双方各执一份甲方乙方:代表人（盖章）代表人（盖章）签订日期年月日签订日期年月_______H劳务咨询服务合同「篇二」服务员劳务合同范本甲方—乙方—经甲、乙方双方协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款

一、合同期限甲方聘用乙方从事服务员工作，聘用期限为—，时间为一年—月—日至—年—月—日试用期为—O约定期满，本合同自动终止，如双方同意，可以续签

二、工作时间

（1）甲方安排乙方执行不定时工作制度

（2）甲方给予乙方每月一天例休，在不影响正常营业情况下，由甲方部门合理安排

三、甲方权利与职责

（1）甲方支付乙方每月工资2甲方负责乙方工作期间内的食宿3甲方保证为乙方提供完善的工作条件5甲方有权根据乙方人员的劳动态度和工作效率对工资做出合理的调整

四、乙方权利与职责1乙方必须身体健康，确保无任何传染疾病2乙方必须服从甲方管理安排，遵守甲方各项规章制度3上班期间必须保持服装和个人形象整洁4乙方需交纳制服及工作保证金人民币—元整，合同期满，乙方办理完毕离职手续后，此保证金随工资一同退还5乙方由于自身原因要求解除合同时，必须提前一天通知甲方，给予甲方足够的时间重新聘请替代人员，或由乙方推荐合适的替代人员，方可正式解除劳动合同，否则甲方有权扣发当月工资并要求乙方承担由此造成的经济损失

五、乙方有一系列情况甲方可解除合同1违反规章制度、职业道德的2聘用期间乙方触犯法律、法规的3因病或因事不能完成工作的

六、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，在甲乙双方签字后生效，两份协议具有同等的法律效力甲方乙方—年—月—日劳务咨询服务合同「篇三」甲方法定代表人联系方式乙方法定代表人联系方式丙方联系方式根据《中华人民共和国合同法》，就甲丙方聘任乙方提供商业咨询服务事宜,三方协商一致，签订合同如下对甲方向丙方项目的可行性、实际操作及风险等相关事宜提供商业咨询服务

二、甲方和丙方责任为保证乙方有效提供咨询服务

1、甲、丙方应当指派相关人员配合乙方进行所需资料的收集和联络工作，并保证全面真实地向乙方提供委托事项的有关情况和材料

2、甲方应当按照本合同约定支付咨询服务费

三、乙方责任

1、针对甲、丙方提出的项目相关事宜的咨询，就其可能涉及到的可行性、实际操作程序、风险性等，通过电话、邮件或传真等形式提供咨询服务

2、乙方对办理甲、丙方事项和甲、丙方提供的材料及甲、丙方的商业秘密负有保密责任未经甲、丙方许可，乙方不得向任何第三方披露甲方的保密信息

四、费用

1、三方同意若本合同第一条所涉项目未成功，无需支付咨询服务费；若本合同第一条所涉项目成功，本合同所涉商业咨询服务费全部由甲方承担，并按照以下方式第种方式支付方式一在本合同签订之日起日内，由甲方一次性支付至乙方指定账户方式二由甲方每月按双方项目总额的%向乙方支付咨询服务费

2、甲方未按约定时间支付咨询服务费的，每逾期一天，甲方应按逾期付款总金额每天的标准向乙方支付逾期付款违约金

五、争议解决方式。