劳动合同解除协议书

劳动合同解除协议书劳动合同解除协议书「篇一」甲方（用人单位）法定代表人乙方（劳动者）身份证号甲乙双方于一年一月一日签订劳动合同，合同期至一年—月—日，现甲乙双方同意解除劳动合同关系经双方协商一致，签订本协议如下

一、甲方因乙方患有精神病在规定的医疗期满后不能从事原工作，在用人单位给其另行安排工作之后仍不能胜任的原因，依照劳动合同法规定的条件、程序，提前解除与乙方的劳动合同

二、劳动合同于年月日解除社保、公积金缴交至—年—月止并由甲方支付乙方一定的经济补偿金，共计一元

三、双方无违反劳动纪律、法规的行为解除劳动合同之日前的劳动报酬（含加班工资、奖金、补贴等）已结清乙方自愿放弃其他诉求

四、乙方应于劳动合同解除后日内到甲方办理相关转移手续，甲方应给乙方提供解除合同的相关证明

五、本协议经甲乙双方签字后生效，双方各执一份，并具有同等的法律效力

（3）在保密协议期内，乙方违反本协议，构成犯罪的，依法追究刑事责任

3、争议甲乙双方因履行本协议发生争议，协调未果的，可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉

八、补充说明由于乙方从事本公司岗位，对本公司经营发展起着非常重要的作用，该岗位如果工作未交接清楚势必会导致公司工程建设等工作出现断层，会给公司带来一定的经济损失和声誉损失，为了保障公司经营的连续性和正常发展，乙方必须与接替其工作岗位的人交接清楚，让其尽快熟悉和了解岗位职责和工作内容，并在其能独立主持工作之后再办理离职手续，由双方共同交接完毕签订确认工作交接清单因为乙方现在还处在试用期内，三天内可以申请离职

九、甲乙双方没有其他争议

十、本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日生效甲方（盖章）代表人年月日乙方（签名）年月日劳动合同解除协议书「篇七」甲方乙方甲乙双方于年月日签订为期年的劳动合同，甲乙双方在平等、自愿的基础上,协商同意解除劳动关系，签订本协议如下

1、自年月日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止

2、乙方工资结算至离职之日，共计元，大写元，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后日内一次性支付给乙方

3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币元，大写元甲方同意在乙方办理完工作移交手续后日内一次性支付给乙方

4、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为

5、本协议签署后，终止双方的权利和责任乙方承诺不再以任何形式、任何理由就与劳动有关的事宜向甲方要求其他任何费用

6、本协议一式两份，各甲乙双方各持一份自双方签字或盖章之日起生效甲方（公章）乙方（公章）法定代表人（签字）法定代表人（签字）年月日年月一日劳动合同解除协议书「篇八」甲方乙方______甲乙双方经友好协商，就乙方要求提前解除劳动合同等事宜达成如下协议，双方共同遵守

一、双方劳动合同约定期限为年月日至年月日止，现乙方根据《劳动合同条例》第33条第一款的规定，以个人原因为由要求提前解除劳动合同，甲方表示同意双方确认劳动关系于年月日提前解除

二、在甲乙双方协商一致的情况下，甲方不向乙方提出在双方的劳动合同中约定的违约金等权利的要求，同时乙方也放弃向甲方主张解除劳动合同补偿金等所有权利本协议生效后，双方再无任何纠葛

三、本协议即双方签章好生效，协议文本一式二份，双方各执一份，具有同等法律效力

四、双方确认本协议是双方共同协商的结果，其内容是双方真实意思表示，合法有效，双方共同遵守甲方______乙方______日期劳动合同解除协议书「篇九」甲方（公司）乙方（员工）乙方身份证号，年月日应聘进入甲方公司任一职；于______年月日时，甲方与乙方协商一致，解除劳动关系，就甲方按照乙方工龄支付乙方经济补偿金一事上，现甲、乙双方基于平等、自愿的立场上，双方协商一致，达成协议如下

一、甲方同意支付乙方经济补偿金，同时自本协议生效之日起，甲方应于年月日前，支付乙方因甲、乙双方协商一致，解除劳动、保险关系的经济补偿金

二、甲、乙双方同意，由甲方一次性支付乙方经济补偿金待遇；一次性经济补偿金共计人民币¥元整，从乙方签领该款时起，甲、乙双方解除劳动合同，终结劳动、保险关系

三、乙方在签领上述一次性经济补偿金待遇以后，甲、乙双方解除劳动合同，终结劳动、保险关系；乙方同意不再以任何理由，向甲方提出因甲方违反劳动合同的经济补偿金要求及法律诉讼

四、本协议经双方签字或盖章后生效，同时乙方确认甲方已结清乙方的所有工资及加班费本协议一式三份，甲、乙双方各一份，劳动部门备存一份甲方（公章）乙方（公章）法定代表人（签字）法定代表人（签字）年月日年月—日劳动合同解除协议书「篇十」甲方电话地址乙方身份证号码电话地址甲乙双方于年一月一日签订为期年的劳动合同，现甲乙双方协商一致同意解除劳动合同关系，签订本协议如下

1、自年一月一日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止

2、乙方工资结算至年一月—日，乙方奖金为元，差旅费、交通费、手机费等费用合计_________元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后—日内一次性支付给乙方

3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币元（税前）甲方同意在乙方办理完工作移交手续后并依法代扣代缴个税后—日内一次性支付给乙方风险提示经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满年支付一个月工资的标准向劳动者支付六个月以上不满年的，按年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿劳动者月工资高于用人单位所在—市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过年

4、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至年一月一日止

5、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续

6、乙方应当于本协议签订后3日内按照甲方要求妥善办理所有工作移交手续，完成资料和甲方物品的移交，否则甲方有权顺延支付本协议约定款项的时间

7、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密（包括本协议内容）进行保密，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金元

8、甲乙双方之间无任何竞业限制协议，合同解除后，乙方无需履行任何竞业限制义务，可自由就业

9、乙方自愿放弃其他所有诉求，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为

10、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定，双方之间不再存在其他任何劳动争议

11、此协议书一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙双方各持一份，另一份留存乙方本人档案自双方签署之日起成立并生效（以下无正文）甲方（签字或盖章）法定代表人或授权委托人年—月—日乙方（签字或盖章）年月日甲方年月日乙方年月日劳动合同解除协议书「篇二」甲方（用人单位）乙方（劳动者）甲、乙双方于年—月一日签订为期X年的固定期限劳动合同，X（方）现因XXXX的原因向X（方）提出申请，要求提前解除双方之间的劳动合同，甲乙双方已同意解除劳动合同关系，并经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下协议第一条双方一致同意于年—月—日解除劳动合同，双方的劳动权利义务终止第二条甲方在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括但不限于工资、经济补偿金、代通知金等所有费用等共计¥xxx元（大写XXX人民币）第三条甲、乙双方在此确认劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等第四条双方无违反劳动法律、法规的行为解除劳动合同之日前的劳动报酬（含加班工资、奖金、补贴等）已结清乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿第五条劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密（包括本协议内容）的义务，不得泄露给任何第三方，并在2年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职及2年内不自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产、销售第六条乙方自愿放弃其他所有诉求第七条本协议经甲方盖章，乙方签字后生效本协议一式二份，甲、乙双方各一份，均具有同等的法律效力甲方（盖章）年—月—日乙方（签字）年—月—日劳动合同解除协议书「篇三」关于与终止或解除劳动合同的证明（劳动者姓名）（劳动保障卡号）于年一月进入本单位（劳动保障证号）最后一期劳动合同由年—月—日至年月__日，现依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条款（款项摘要劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同），于年月日与其终止口/解除口（两者“选其一）劳动合同（依据劳动合同法三十六条解除的应选择口单位提出/口个人提出）如对本证明有异议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁（单位盖章）年月日注

1、证明内容应当填写准确、完整，不得涂改；

2、用人单位与劳动者依据《劳动合同法》第36条协商一致解除劳动合同的其中劳动者本人提出的，不享受失业保险待遇

3、此证明一式两份，一份交由劳动者本人，一份存入劳动者个人档案；其中非本市户籍人员选择回原籍享受失业保险金的，存入个人档案中的一份改由社会保险经办机构留存劳动合同解除协议书「篇四」甲方乙方甲乙双方于XX年XX月日XX签订为期XX年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系经双方协商一致，签订本协议如下

1、自XX年XX月XX日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止；

2、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间乙方奖金为元，差旅费、交通费、手机费等费用合计XX元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方

3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币xx元（税前）甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方

4、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至xx年XX月XX日止

5、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续；

6、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为

7、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密（包括本协议内容）进行保密，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金xx元

8、甲乙双方之间无任何竞业限制协议，合同解除后，乙方无需履行任何竞业限制义务

9、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定，双方之间不再存在其他任何劳动争议此协议书一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙双方各持一份，另一份留存乙方本人档案自双方签署之日起成立并生效甲方（盖章）乙方（盖章）年月日年月日劳动合同解除协议书「篇五」劳动合同解除协议书范文根据甲乙双方签订《劳动合同》和国家有关法律之规定，经甲、乙双方协商,签订本协议，共同遵守本协议所列条款劳动合同解除协议书范文

一、经甲乙双方协商一致同意解除期限为年月日至年月日的劳动合同,其中试用期年月日至年月日，解除日期年月日，双方终止劳动合同关系

二、乙方自愿辞去公司岗位工作

三、甲方已结清乙方在甲方任职期间所有的工资、福利（养老保险）等

四、甲乙双方承诺

1、除本协议约定外，双方无任何债权债务纠纷、劳动合同争议及纠纷，并特此声明，不再就有关劳动关系的权利义务事项向对方主张任何权利

2、乙方不得再以甲方名义对外从事业务（包括不得使用甲方单位介绍信和名片）

3、乙方不得从事损害甲方利益的行为

4、乙方在解除劳动合同后应遵守已与甲方签署的《保密协议》的规定，未经甲方事先书面许可，不得在任何时候以任何形式使用或泄露甲方的商业秘密（客户状况、产品价目表、人事档案、财务帐目、技术资料和其它相关信息）

五、本协议签订后乙方离开甲方单位前，乙方必须履行下列义务

1、继续履行岗位责任，及早完成未完结工作;

2、办好工作交接手续，全面移交公司财物、资料档案和应该移交其它事宜；

3、清理收回经手的应收款项，保障公司财产资金安全；

4、清理积欠公司的个人债务和其它应由乙方支付的‘费用资料共享平台《劳动合同解除协议书范文》

六、甲乙双方在签订本协议后，应认真履行各自的有关义务，严格遵守约定条款，任何一方不得违约乙方如违反上述条款，甲方有权要求乙方赔偿实际经济损失和对其它债务（费用）的追索权甲方如违反上述约定条款，乙方也有权要求甲方履行义务或赔偿损失的权利

七、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，本协议自双方签字或盖章后生效甲方公司乙方代表签章年月H年月曰劳动合同解除协议书「篇六」甲方法定代表人乙方身份证号甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，经协商同意解除双方的劳动合同，并达成如下协议

一、甲乙双方于年月日解除劳动合同

二、甲方继续支付乙方年月日至年月日的工资，共兀，于年月日前打到乙方的工资卡里

三、甲方依据《劳动法》第四十七条的规定，给予乙方相当于乙方一个月工资的经济补偿，共计元，于年月日一次性打到乙方的工资卡里

四、乙方应于年月日前办理相关的离职手续，及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续

五、甲乙双方解除劳动合同后，乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外，还有权追究乙方相应的法律责任

六、甲乙双方解除劳动合同后，甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为，否则乙方有权追究甲方相应的法律责任

七、在乙方离职后两年内，乙方必须严格遵守甲方的保密制度防止泄露甲方的商业秘密甲方于年月日一次性付给乙方保密费元

1、保密内容1甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期；2甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略；3甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料；4甲方的技术秘密，包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果

2、违约责任1在保密协议期内，乙方违反本协议的，应按甲方管理制度规定接受相应处罚2在保密协议期内，乙方违反本协议，给甲方造成损失的，应赔偿全部损失，返还保密费并处元的罚款。