毕业实习就业报告

毕业实习就业报告篇毕业实习就业报告1:毕业实习就业报告毕业实习就业你预备好了么？随着高校毕业生的增多，以及高学历人数的增多，当代高校生面临着就业难的问题而且受到各方面的压力的影响，人才积累，职业上岗比例失调，导致就业难上加难，真是应了一毕业就失业校漂族越来越多针对该问题我们随机调查本院同学对就业问题预备得如何,对将来就业前景的态度，并且将数据总结处理，发觉以下儿点只有的同学有始终关注就业前景，XX%几乎没有人想要创业由于需要资金门路关系，的人选择要连续深造，而且近乎百分百的大XX%专生认为毕业实习需要关系人脉，专业成果倒是其次少部分同学认为个人素养很重要，应当注意提高自己的素养和修养能否充分的预备就业对当代高校生来说是相当重要的，它打算你是否能在将来的社会生存中胜出对你将来进展做出正确的推断问卷调查⑴调查范围XXXXXXX调查目的了解对就业的预备状况，使他们能正确熟悉到将来的就业情势2XXX调查方式网上问卷调查3链接地址结果表明本院同学对就业的预备状况不是很好，大多数高校生都不能充分地预备就业，导致消失了一些问题，随着各大高校连年扩招，每年毕业生人数也在逐年增长虽然政府在不断地增加就业机会，而面对不断增加的就业人群，那只是一点皮毛而已，供不应求的现象依旧存在高校生就业的问题仍旧不容乐观一高校毕也生的就业状况有以下几个特点、就业岗位与毕业生人数差距太大1大家都知道，高校毕业为的就是能找到好的工作，可是，就业问题始终让大家困扰呢从经济学的角度来说，就是供过于求每年毕业的高校生的数量比社会上所需要的就业岗位数量多得多;而且，这个差距还在逐年的增大然而，用人岗位增加的比例却远远小于此这也是高校毕业生就业困难的一个直接缘由.热门专业人才过剩2前些年，消失了几个热门专业，如计算机，土木工程等等不行否认，这些专业至今仍旧是热门专业，仍旧是社会的焦点问题致使众多考生纷纷报考这些专业大多数人都是这样认为的既然是热门专业，那么社会上的需求量就大，工作自然就好找这话不假，可是,当全部的人都这么想的话，就会消失供过于求的状况虽然需求量大，但学习这些方面的人才更多，已经超过饱和这就是人们通常所说的扎堆现象这也就是为什么热门专业的毕业生们找不到工作的一个重要缘由.薪水与自己心中的盼望值不符3许多高校毕业生，尤其是名校的毕业生，刚刚毕业，刚刚踏入社会，就认为自己高人一等，盼望自己的薪水高出社会现实水准从而对一些企业的相对较低的薪水不屑一顾•各企业选人挑剔4在高校毕业生就业难的同时，用人单位也普遍存在着选材难的问题好多企业虽明知其公司的栋梁和骨干是高校生，企业的进展离不开高校生，但是，他们每年基本上不要应届高校生这将是应届高校生值得思索的一个问题，企业是不会无缘无故不要应届生的二当前高校毕业生就业问题的现状与分析、高校毕业生就业形势严峻1随着近年来高校的不断扩招，毕业生人数骤增从整个国家来看，正在调整经济结构，优相结合在实习期间我遵守了工作纪律，不迟到，不早退，仔细完成领导交办的工作刚到会计部张经理就叫我先看她们以往所制的会计凭证和附在会计凭证上的原始凭证由于以前在学校做过会计凭证的手工模拟，所以对于会计凭证不是太生疏，因此以为靠着记忆加上学校里所学过的理论对于区区会计凭证完全可以娴熟把握但也就是这种浮躁的态度让我忽视了会计循环的基石一一会计分录，以至于后来张经理让我尝试制单的时候感觉到有些困难于是我只能加班补课了，把公司日常较多使用的会计业务仔细读透究竟会计分录在书本上可以学习，可一些银行帐单，汇票，发票联等就要靠实习时才能真正接触，从而有了更深刻的印象别以为光是熟悉就行了，还要把全部的单据按月按日分门别类，并把每笔业务的单据整理好，用图钉装订好，才能为编制会计凭证做好预备见习了两天后，张经理给了我一些原始凭证，让我审核原始凭证后编制记账凭证我依据原始凭证所必需的要素认仔细真审核了原始凭证后，进入金蝶会计软件的录入记帐凭证的界面，先按此笔业务录入简明而清晰的化资源配置，部分国有企业的大量职工下岗待就业，同时，农村富余劳动力正在向非农领域转移，向城市流淌的规模不断扩大这样一来，给高校生就业带来巨大的压力，形势越来越严峻、高校毕业生就业结构不合理2毕业生在就业中消失了结构性冲突，包括地区结构、专业结构等就业受到经济进展的影响，经济相对较发达的，地区，就业形势好，人才特别多，就业渠道也比较畅通，而西部欠发达地区，就业状况比较糟糕，缺乏人才，又流不住人才，造成人才流失，经济进展缓慢近年来，一种状况有的学校追求短时效应，不顾本校的实力，盲目开办一些热门专业，造成人才供求过剩;另一种状况是，有的高校市场灵敏性不够，对一些冷门专业，社会需求少的专业，不作准时调整，没有准时调整招生人数，改革课程内容、教学过程、教学方式，导致同学毕业未就业就先失业、高校毕业生就业市场不完善3目前我国的高校就业工作是由教育部门管理，户口是由公安部门管理，而人才市场的管理又是由人事及劳动部门管理而这些部门相互之间沟通不够，再加上一些地区还有地方爱护主义，对生源是本地的毕业生大开绿灯，而对一些外地毕业生则加上各种条件加以限制一个真正公正、竞争、择优、有序的就业市场尚未建立，服务保障体系还未健全，体制性障碍还未真正消退、用人单位的盲目人才高消费4一些用人单位缺乏人才培育机制，盼望进一个人才，就立刻发挥作用，制造价值，因此,特别看重工作阅历，认为应届毕业生只是有书本上理论学问，动手力量差，不太情愿接受应届毕业生，不想把时间花在对毕业生的培训上、高校就业指导滞后5高校缺乏有效的就业机制，就业指导体制不完善，很多高校的就业指导机构挂靠在同学管理部门，或者是刚从相关部门分别，其管理幅度相对较小，其工作人员业务力量欠缺，对毕业生的就业指导质量不高，就业指导课形式单调，有的只是在同学大三大四阶段开设，没有将就业指导贯穿于高校全过程、高校生就业观念存在问题6毕业生的就业观念并没有得到根本的转变，就业期望值较高，抱负与现实存在较大差距对薪水、福利待遇要求过高，不顾自身的条件，导致用人单位不敢接收;片面追求大城市，不愿去一些小城市进展;对单位选择过高，看重国家机关、大单位等，对一些小企业不感爱好，致使高不成低不就、高校生本身的素养问题7近年来的高校扩招，高校生人数越来越多，同学的基础也有高有底，加上高校的软件和硬件设施都没有跟上，随之带来了同学质量的下降，有的同学成果不错，但动手力量差，有的同学动手力量强，适应力量也强，但是学习成果差，与用人单位交之失臂

（三）解决高校生就业问题的对策高校生就业难问题的缘由特别简单，而且还隐含着深层次的社会问题在当前新形势下,解决高校毕业生就业难问题也需要政府，学校及整个社会的努力，要解决这些问题也不能是一蹴而就，只能通过全社会的努力，创新观念，完善制度和改进工作方式，不断深化改革来完成、政府应不断深化改革，完善就业市场1要解决高校就业问题，政府要加强经济调控手段，对去西部地区和条件艰苦的一些重点单位和行业就业的高校生，在工资、待遇和生活条件上赐予较大的优待，实行措施鼓舞高校生去那些地方就业在完善就业市场方面，政府部门要实行有效措施扫除体制性障碍各级政府要开放毕业生就业过程中的种种政策限制，加强部门之间的协调与沟通，乐观疏通就业渠道，不断完善就业市场另外，政府还应发挥自制优势，主动为高校和同学供应必要的信息服务和就业指导、用人单位要树立科学的人才观2各个用人单位转变自己的人才观，不要盲目追求人才的高消费，让那些博士和硕士来装饰门面，而应依据自己的实际状况，合理置换冗员总之，用人单位转变自己的人才观念，要做到人尽其才，物尽其用、高校要强化内部改革3高校毕业生是高校产出的最终产品，其就业率与就业层次的凹凸，是一所高校办学是否胜利的重要标志，关系到学校的社会声誉和生源，也影响着在校同学的学习动力与学习心情,因此学校要深化自己内部改革高校要主动适应市场，适时地调整专业结构，加强基础学科、应用学科的建设，不断更新教学内容，重视教学方式的改革，提高教学质量，培育出高素养的毕业生;同时还要依据市场需求，开设新专业，敏捷地调整专业设置高校要建立高校生就业工作的有效机制理顺就业指导工作的体制，建立相对独立的就业指导机构，并充实人员与配备，充分拓展机构职能就业指导机构还应充分了解市场需求,在涉及到学校调整专业结构工作时，提出建设性的看法，最终促使学校培育的人才能充分就业、加强对高校生的就业指导4就业指导工作的目的就是促进毕业生充分合理地就业依据同学的自身状况，加强对高校生的职业生涯规划设计，让他们知道为实现自己的目标要做好哪些预备加强就业指导课程建设，在教材选择上，要充分考虑到理论联系实际，在教学形式上，要引入多媒体技术，生动形象，增加对同学的吸引力同时不要把就业指导课拘泥于课堂，要采纳多种形式，如请一些优秀企事业人士做报告，开设模拟聘请活动，还应留意网络资源的利用，组建网上论坛，让师生可以在网上进行探讨、高校生应提高自身素养，更新就业观念5目前就业市场上的激烈竞争，实际上是力量与素养的竞争，高校生要把就业的主动权把握在自己的手上在高校生涯中，要全面提高自己的综合素养，要充分利用高校这一平台，不断地塑造自己，完善自己，在提高自己的学习成果的同时，还要留意培育自己的动手力量另外，高校生们要认清就业形势，主动学习和把握就业技巧，提高择业力量，对自己要有正确的熟悉，合理地确定就业期望值只有这样，才能摆正自己的位置，在就业竞争中处于主动地位总之，能否解决高校生就业问题关系到一所高校的生死存亡，关系到高等教育的改革与进展解决此问题，要在政府的指导下，乐观应对市场，通过全社会的共同努力，拓宽就业渠道，更新就业观念同时，高校生也要及早树立正确的就业观，乐观面对就业问题调查报告执笔人XXX年月日XX XX篇就业实习报告

2、一实习目的、意义1实习是走向社会、走向岗位前的一个热身阶段，其目的很明确，就是要同学们能够在真正的走上岗位前的一个自我熟悉、自我鼓舞、充实自我、取人之长补己之短的一次机会实习是必要的，是不行忽视的，我们必需仔细对待，只有摆正自己的心态才能在实习中正确的对自己做出估量和推断，也是对自己力量的一个证明实习时可以了解到企业究竟是怎么个运营操作自己的品牌，怎样打造，怎样获得胜利从中找到自我的价值，并充实自己，有效的将自己和企业结合，将学校学的学问敏捷运用，为企业谋得进展二实习时间、实习地点、实习单位实习时间年月日年月日20xx220-20xx420实习地点广东省深圳市保安区龙华镇谭罗工业区实习单位新百丽鞋业（深圳）有限公司三实习单位的概况公司简介新百丽鞋业（深圳）有限公司是以中国名牌（百丽）品牌为龙头，集belle teenmix（天美意）、（思加图）、（他她）、（伐拓）系列优势品牌的研发、生产、staccato tatafato批发、零售、服务为一体的中国鞋业龙头企业公司于年月日在香港上市（）上XX523hkl800,市当日的市值亿港元，成为中国内地新的零售王，同时上市当日的冻结资金亿港元6804463超越工商银行，成为新的冻结资金王公司遵循百丽人、一个人的企业文化，秉承勤奋换得胜利、科学争得领先、合作赢得辉煌的企业精神，全面推行国际标准质量管理体系和实施名牌战略方针，立志成为世界最大的鞋类经销商之一公司拥有中国鞋业最大的自营连锁销售网络，掩盖全国多个主要城市的自营连锁店铺达130余间，旗下（百丽）牌女鞋年持续稳居中国真皮女鞋销售额、市场占有率第5000belle XX-XX一名，（天美意）牌皮鞋年度均进入全国同类产品市场占有率前十名年，teenmix XX-XX XX（百丽）品牌连锁专卖店正式登陆美国，标志（百丽）迈开了向世界市场挺进的步belle belle伐公司产品的研发、生产基地位于深圳龙华，聚集了一批国内顶尖鞋类专业设计师和高素养管理人才已经投入使用的生产基地位于深圳龙华和东莞虎门，占地面积多万平方米，建筑26面积多万平方米，拥有多条先进生产流水线及配套设施，现有在职员工近万人,年生产4030力量达万对正在紧急建设中的百丽工也园位于龙华大浪，占地万平方米,总投资1100155亿元人民币一年后，百丽人将拥有一座集研发、生产、生活、休闲等功能为一体的现代化工业园（百丽）品牌系百丽集团第一品牌，世纪年月创于香港，年月由香港闻名鞋款belle207090设计师、资深实业家邓耀先生引入内地，并针对内地市场重新包装定位，获得极大胜利belle取义法语漂亮的女人，主打时尚真皮女鞋，兼产男鞋，主要顾客群为年龄岁，中等收20—40入的都市白领阶层风格多样，以舒适、简约、职业、成熟为主流，亦不乏新潮、时尚、belle前卫并以大众化的价格、优质的产品及诚信的服务确立了自己鲜亮的品牌形象，短短几年内快速受到广阔消费者的宠爱与拥护据对全国重点商场零售市场的监测统计，自年belle2000以来连续年夺得中国真皮女鞋销售冠军3百丽不仅是一个鞋的品牌，更是一种生活态度、一种生活主见、一种生活方式；现代潮流的生活应当是多层次、全方位的，人们追求不同的生活体验及生活经受，只有不断把握变化，适应变化，在变化中呈现女性外在与内在的完善气质和姿彩，才能在各个方面展现自己的魅力百丽鞋业在中国大陆以高端女士正装鞋连锁经营著名，生产、销售百丽（）、思加图belle（）、真美诗（若因工作需要需延长平常实习工作时间时，乙方的实习同学须接受甲staccato joy方工作支配，但甲方事后须赐予乙方实习生同等时间的补休或比照劳动法规定计发加班实习津贴

四、甲方在毕业生实习期间，负责乙方实习生的工作支配、劳动平安、劳动纪律教育、考勤记录和必要的技术指导工作乙方在此期间，应了解毕业生的实习状况，帮助甲方对实习生的管理和教育，如遇问题时，双方协商解决

五、实习期间，甲方支付乙方毕业实习生的每月实习津贴标准（）为本科生CNY元、专科生元，中专生—元，并为乙方实习生解决住宿事宜

六、乙方实习同学来甲方实习期间可报销来回交通费一次限火车、公共汽车、轮船之交通费用，若为单一交通工具在小时以上时可报支相关之卧铺费用12

七、乙方实习同学应遵守甲方《职工管理规章》之劳动纪律、道德规范、行为规范、考勤管理的规定，以及其他生产管理规定，并爱惜甲方之财产乙方实习同学如消失违反甲方规章制度或违法行为，甲方有权解除本协议

八、在实习期中，甲方应为乙方实习同学供应工作上必要的劳动平安配备，乙方实习同学应遵守劳动平安卫生法规及操作规程，若乙方实习生因违反规定操作而致自身受到平安、健康的损害时，甲方不担当责任

九、有下列情形之一者，乙方可以随时通知甲方解除协议甲方每学期须保障对每位学员授课、辅导、自习，总学时不少于学时，全学年不少于学时上机课保障人手一机老师精讲多练，多辅导，急躁细致提高教学质量，使学员学习顺应社会需求甲方以暴力、威逼、监禁或非法限制人身自由的手段强迫乙方实习生劳动的；L.甲方不能根据本协议规定支付给乙方实习生实习津贴的2

十、在实习期间，若实习生需回校参与必要的考试时，乙方须提前一周与甲方协商后，由乙方统一支配返校，实习生不得擅自离开

十一、本协议一式二份，双方各执一份，协议中未尽事宜，由双方协商解决同学实习结束，应按规定时间返校如有其它缘由不能返校的，需准时通知本人辅导员或校内毕业指导老师说明状况，在征得同意的状况下才能延期返校，并办理相关手续如同学本人擅自延期返校，期间发生的平安事故或人身损害、财产损失事故，学校不担当任何责任;甲方（盖章）乙方（盖章）代表（签字）代表（签字）年—月—日年—月—日篇毕业实习就业协议书6毕业实习就业协议书甲方_________乙方_________

一、为协作乙方毕业生之实习与就业需求，甲方同意接受乙方推举部份专业同学至甲方实习，为此经甲乙双方协商全都而签订本协议书

二、甲方同意接受乙方推举的实习生共人,实习期自年月日起至年月日止，详细人员名单及支配的实习岗位如附件《实习生一览表》

三、实习期间，甲方支配乙方实习同学每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时，并保证乙方实习生每周至少休息一天；若因工作需要需延长平常实习工作时间时，乙方的实习同学须接受甲方工作支配，但甲方事后须赐予乙方实习生同等时间的补休或比照劳动法规定计发加班实习津贴

四、甲方在毕业生实习期间，负责乙方实习生的，工作支配、劳动平安、劳动纪律教育、考勤记录和必要的技术指导工作乙方在此期间，应了解毕业生的实习状况，帮助甲方对实习生的管理和教育，如遇问题时，双方协商解决

五、实习期间，甲方支付乙方毕业实习生的每月实习津贴标准（）为本科生CNY元、专科生元，中专生—元，并为乙方实习生解决住宿事宜

六、乙方实习同学来甲方实习期间可报销来回交通费一次限火车、公共汽车、轮船之交通费用，若为单一交通工具在小时以上时可报支相关之卧铺费用12

七、乙方实习同学应遵守甲方《职工管理规章》之劳动纪律、道德规范、行为规范、考勤管理的规定，以及其他生产管理规定，并爱惜甲方之财产乙方实习同学如消失违反甲方规章制度或违法行为，甲方有权解除本协议

八、在实习期中，甲方应为乙方实习同学供应工作上必要的劳动平安配备，乙方实习同学应遵守劳动平安卫生法规及操作规程，若乙方实习生因违反规定操作而致自身受到平安、健康的损害时，甲方不担当责任

九、有下列情形之一者，乙方可以随时通知甲方解除协议、甲方以暴力、威逼、监禁或非法限制人身自由的手段强迫乙方实习生劳动的；

1、甲方不能根据本协议规定支付给乙方实习生实习津贴的2

十、在实习期间，若实习生需回校参与必要的考试时，乙方须提前一周与甲方协商后，由乙方统一支配返校，实习生不得擅自离开

十一、本协议一式二份，双方各执一份，协议中未尽事宜，由双方协商解决甲方（盖章）乙方（盖章）代表（签字）代表（签字）年月日年月日篇毕业实习报告精选7

一、实习目的会计核算及财务管理的相关内容作为对象，进行实地学习与实践运用所学习的专业学问来了解会计的工作流程和工作内容，加深对会计工作的熟悉，将理论联系于实践，培育实际工作力量和分析解决问题的力量，达到学以致用的目的，为胜利走向社会做预备

二、实习地点江西省—供销社

三、实习内容初步接触会计工作和工商注册工作熟识会计工作作流程

四、总结

（一）作为一个会计人员，工作中肯定要就具有良好的专业素养，职业操守以及敬业态度会计部门作为现代企业管理的核心机构，对其从业人员，肯定要有很高的素养要求从学问上讲，会计工作是一门专业性很强的工作，从业人员只有不断地学习才能跟上企业进展的步伐，要不断地充实自己，把握最新的会计准则，税法细则，法律学问及攻关经济动态这样才能精通自己的工作内容，对企业的进展方向作出正确的推断，给企业的生产与流通制定出良好的财务方案，为企业和社会制造更多的财宝从道德素养讲，会计工作的特别性使其可接触到大量的共有财产，所以作为会计人员肯定要把握好自己办事的尺度，首先自己要做到安分守己，其次对于他人的威逼，诱惑，和指使要做到坚决不从朱铭基同志曾经讲过不做假账这四个字代表了他对整个会计界提出的要求和寄予的盼望如何挽救道德的缺失，将个人素养提高到一个新的层面上来，是我们每一个会计人员都要努力思索的问题只有会计人员自身的道德素养提高，才能够走好职业生涯的每一步，只有会计人员全体道德素养提高，会计行业才能够得到更深的进展，市场经济的优势才能够发挥得更好

（二）作为一个会计人员要有严谨的工作态度会计工作是一门很精准的工作，要求会计人员要精确的核算每一项指标，牢记每一条税法，正确使用每一个公式会计不是一件具有创新意识的工作，它是靠一个又一个精准的数字来反映问题的所以我们肯定要加强自己对数字的敏感度，准时发觉问题解决问题弥补漏洞

（三）作为一名会计人员要具备良好的人际交往力量会计部门是企业管理的核心部门，对下要收集会计信息，对上要汇报会计信息，对内要相互协作整理睬计信息，对外要与社会公众和政府部门搞好关系在于各个部门各种人员打交道时肯定要留意沟通方法，协调好相互间的工作关系工作重要具备正确的心态和良好的心理素养记住一句话叫做事高三级，做人低三分

五、实习心得体会在这个学习和联系的过程中我发觉会计是一门实务与理论结合性很强的学科，尽管我学过这门课，但是当我第一次和公司的同事操作详细业务时，觉得又和书上有些不同，实际工作中的事务是细而杂的，只有多加练习才能牢牢把握这次实习最主要的目的也是想看看我们所学的理论学问与公司实际操作的实务区分在哪里，相同的地方在哪里，内部掌握如何执行，如何贯彻新的会计政策，新旧政策如何过渡,一些特别的帐户如何会计处理等等带着这些问题，我在这一个月里用眼睛看，不懂的请教领导同事，让我对会计实习报告这些问题有了肯定的解答，达到了这次实习的目的除了与我专业相关的学问外，我还看到很多在课堂上学不到的东西公司是如何运做的，员工之间的团队合作精神，处理业务的过程，规章制度执行状况，企业的管理等等另外我也看到公司存在的一些漏洞，例如内部掌握状况，其中主要包括现金收支制度执行状况，公司在执行国家政策规定方面也不容乐观然而在现实的小规模私营企业这种状况可能普遍存在作为一名会计实务人员，通过这次实习也更加让我看清自己今后的努力方向例如实务力量，应变力量，心理素养，适应力量等等除此之外拥有一颗上进心，进取心也是特别重要的篇毕业实习报告8在实习过程中，也发觉法律的普及特别重要我国政府为推动法治建设而进行的多年的普法教育活动，取得了很大成就人们的法制观念、法律意识都有了很大的提高但是在普法的深度与广度上还有一些不足比如有些时候，人们对有些法律条文是知道的，但却不知道如何适用它，以至于触犯法律;有时候人们对两个以上不同法律对同一问题的规定不明白，不知道该适用哪一部法律，有一个案件就是这样的，被告人原是某村会计，后来在改选中落选这样一些会计帐簿、会计凭证需要移交，但是他始终认为《会计法》是规定的要等帐目清算后再移交，所以就坚持不交出，结果被以隐匿会计帐簿、会计凭证罪逮捕这一个案例就说明我们的普法活动不能只做表面文章，要深化实际，真真正正的让人们了解法律、法规的含义并在这个基础上，逐步确立人们对法律的信仰，确立法律神圣地位，只有这样法治建设才有盼望不考虑被告人家庭和自身因素，从社会大环境来说，我觉得社会也有一些责任的从八十年月初改革开头到八十年月末，这是一个重大变革的时期这一段时间对精神文明建设有些放松，也就是说，有些犯罪人在童年时期就有可能已经沾染上了一些不良习气所以说，教育从娃娃抓起，不能只是一个口号，要真正落到实处千里之行，始于足下,这近一个月短暂而又充实的实习，我认为对我走向社会起到了一个桥梁的作用，过渡的作用，是人生的一段重要的经受，也是一个重要步骤，对将来走上工作岗位也有着很大关心向他人虚心求教，遵守组织纪律和单位规章制度，与人文明交往等一些做人处世的基本原则都要在实际生活中仔细的贯彻，好的.习惯也要在实际生活中不断培育这一段时间所学到的阅历和学问大多来自领导和干警们的教育，这是我一生中的一笔珍贵财宝这次实习也让我深刻了解到，在工作中和同事保持良好的关系是很重要的做事首先要学做人，要明白做人的道理，如何与人相处是现代社会的做人的一个最基本的问题对于自己这样一个即将步入社会的人来说，需要学习的东西许多，他们就是最好的老师，正所谓三人行，必有我师，我们可以向他们学习许多学问、道理学习法律的最终目的是要面对群众，服务大众，为健全社会法治，为我们的依法治国服务的高等法学教育在推动法治建设过程中担当着重要的角色，其培育的具备肯定基本理论学问，技术应用力量强、素养高的专业技能人才，将在社会上起到重要作用现代的社会是一个开放的社会，是一个到处布满规章的社会，我们的国家要与世界接轨，高素养法律人才的培育必不行少因此，对人才的培育，应当面对实际，面对社会，面对国际法学教育本身的实践性很强，所以采纳理论联系实际，理论与实际相结合的办学模式是比较可行的，高校的法学院应当与公、检、法、律师事务所等部门建立良好的关系，定期支配同学见习，让同学更好的消化所学的学问，培育同学对法学的爱好，避开毕业后的眼高手低现象，向社会输送全面、合格、优秀的高素养法学人才篇毕业实习报告9同志自去年毕业开头在信息系统（中国）有限公司实习在我单位见习期间，能够严xx xx格遵守并执行公司的各项规章制度，能够乐观主动的协作其他相邻工作同仁协调完成各种工作任务仔细学习业务学问，在很短的时间内就把握了工作的要点和技巧，并将其合理的运用到工作中去能够乐观主动的向老员工学习，弥补自己的不足工作乐观主动，学习仔细，敬重他人，待人恳切，能够做到听从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累并能够敏捷运用所学的计算机专业学问解决工作中遇到的实际困难一年来理论水平及操作技能均有很大程度的提高在见习期间得到领导和同事们的全都好评同志实习期为一个月同志工作乐观主动、高效，学习仔细，待人恳切，能够做到听XX XX从指挥、仔细听取老同志的指导，不怕苦、不怕累，表现有较强的求知欲，乐观观看、体验、思索，并能够敏捷运用自己的学问解决工作中遇到的实实际问题实习期间同志工作仔细，勤奋好学，踏实肯干，在工作中遇到不懂的地方，能够虚心向XX富有阅历的前辈请教，擅长思索，能够举一反三对于别人提出的工作建议，可以虚心听取在时间紧迫的状况下，加时加班完成任务能够将在学校所学的学问敏捷应用到详细的工作中去，保质保量完成工作任务同时，该同学严格遵守我公司的各项规章制度，实习期间，未曾消失过无故缺勤，迟到早退现象，并能与公司同事和谐相处，与其一同工作的员工都对该同学的表现予以确定此外，同志能够将在学校所学的学问敏捷应用到详细的工作中去，保质保量完成工作任XX务同时，该同学严格遵守我公司的各项规章制度，实习期间，未曾消失过无故缺勤，迟到早退现象，并能与公司同事和谐相处，与其一同工作的员工都对该同学的表现予以确定,受到大家好评，望今后发扬成果篇毕业实习报告10实习是每一个高校毕业生必需拥有的一段经受，它使我们在实践中了解社会、在实践中巩固学问;实习又是对每一位高校毕业生专业学问的一种检验，它让我们学到了许多在课堂上根本就不到的学问,既开阔了视野，又增长了见识，也是我们走向工作岗位的第一步

一、实习单位简介电缆有限公司（原衡阳电缆厂，始建于年）是由电工股份有限公司、省内十XXXX1952XX XX四市电业局下属企业和衡阳电缆厂有限公司进行强强联合，合资组建的大型电线电缆制造企业公司产品以〃牌为商标可以生产各类电线电缆产品，其中〃〃电线荣获全国行业内唯XX XX一产品质量最高奖，公司荣获〃中国质量万里行全国先进单位〃、〃中国机械化质量信得过企业〃，是省级电线电缆产品技术中心，省电线电缆质量监督局定点监测中心公司拥有进XX出口自营权，年产销超亿元，成为省最大电线电缆制造企业公司采纳先进的管理方式，6XX凭借一流的专业技术人才和丰富的生产阅历，充分发挥强强联合和集团化、集约化的优势，成为国内具有较强竞争实力的电线电缆生产企业，为国民经济和民族工业的进展做出新的贡献

二、实习过程会计专业作为应用性很强的一门学科、一项重要的经济管理工作，是加强经济管理，提高经济效益的重要手段在实习期间，我主要学习一些会计日常业务处理、银行及税务相关工作处理公司财务部主要有材料会计、成本会计、销售会计、总账会计、税务会计以及出纳在日常会计业务处理中，公司主要利用用友财务软件进行会计处理，同时也借助单位网上银行进行收付款业务查询及处理，在税务处理工作方面，只要利用税务局相关软件进行纳税管理，如登录网上办税大厅、等税务软件进行纳税申报以及税收抵扣等业务ABC3000在处理日常经济业务方面，主要利用用友财务软件，针对实际发生经济业务性质进行会计处理，编制会计凭证，进行审核记账等公司日常的经济业务通常不是选购就是销售，在进行选购业务处理时，需进行编制选购入库单，并核对选购数量、金额及税额;销售业务方面，主要是对于应收账款的核对，依据实际发生以及相应回款进行收款或转账凭证的编制并审核记账;在选购与销售方面的实习工作当中，在制单处理方面要特殊细心，要留意核对供应商以及客户往来，以免在进行项目核算时发生串户除了选购和销售业务，日常经济业务还包括通过单位网上银行进行付款业务，并在受到银行回单后，利用用友财务软件进行应付账款核算日常会计业务是会计工作的基础，对于每一笔经济业务，每一个步骤，每一个程序,都必需以会计制度为基础，敬重原始凭证，讲究其真实性和精确性，才能更好地发挥利用财务软件的强大功能，提高我们的工作效率公司的另一个重要会计核算项目就是进行成本及费用的核算工业企业产品生产成本的构成，主耍包括生产过程中实际消耗的直接材料、直接工资、其他直接支出和制造费用成本核算主要包括生产费用核算和生产成本核算，生产费用核算，是依据经过审核的各项原始凭证汇合生产费用，进行生产费用的总分类核算和明细分类核算然后，将汇合在有关费用账户中的费用再进行安排，分别安排给各成本核算对象生产成本的计算，是将通过生产费用核算安排到各成本计算对象上的费用进行整理，按成本项目归集并在此基础上进行产品成本计算如本期投产的产品本期全部完工，则所归集的费用总数即为完工产品成本假如期末有尚未完工的在产品，则需采纳适当方法将按成本项目归集起来的各项费用在完工产品和在产品间进行安排，计算出完工产品的成本在实习过程中，对于进行成本核算的原始凭证主要是收料单、领料单、产成品交库单，月末盘点表等同时需要留意的是，在进行费用归集的时候，必需要有相应发票才能进行计入费用税务处理是公司财务处理的重要部分税务会计主要公司税务的申报（包括增值税、所得税、房产税、车船使用税、印花税等）以及****公司税务的缴纳、查对、复核，****税务登记及变更事项，编制相关税务报表以及相关分析报告，申请开具红字发票，****相关免税业务等在实习过程中，我们主要利用网上办税大厅进行申报以及增值税认证抵扣，利用进行税ABC3000务报表的填制，并对于本期应交及未交税金进行查对和复核特殊引起我们留意的是，20xx年起，凡企业购进固定资产并取得增值税专用发票均可进行增值税抵扣电缆有限公司XXXX属高新技术产业，企业所得税按应纳税所得额征收15%月底是公司出具财务报表的时候总账会计即主管会计，主要负责公司主要财务报表的出具在实习期间，我主要学习了资产负债表、现金流量表、损益表、利润表、全部者权益变动表以及各种附表，并对财务报表进行分析，计算出本期应纳税所得额并进行纳税申报通过编制财务报表还能对公司的资产负债率以及销售利率篇毕业实习报告11公司的财务部并没有太多人，设有一名财务经理，一名出纳此次负责我实习的是公司财务经理一张经理，张经理依据我两周的实习时间，主要是让我了解财务软件的使用和会计处理的流程，并做一些简洁的会计凭证公司采纳的是金碟财务软件，从编制记账凭证到记账，编制会计报表，结帐都是通过财务软件完成我仔细学习了正规而标准的公司会计流程，真正从课本中走到了现实中，细致地了解了公司会计工作的全部过程，把握了金蝶财务软件的操作实习期间我努力将自己在学校所学的理论学问向实践方面转化，尽量做到理论与实践。