老干部局党务工作制度3篇

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1、党总支要依照党的章程和党内法规，通过一定形式将有关党务工作事项向党员或人民群众公开，使其知晓党的工作，并对党的领导进行监督，提出建议、意见，以提高党的执政能力

2、党总支的工作制度，重大决策，干部选拔及管理奖惩情况，党风廉政建设情况，精神文明建设情况，“一把手”人、财、事三权使用情况，发展党员、民主评议党员、党费收缴等情况，都应该在单位公开

3、凡属方针政策性的大事、全局性的问题，都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由集体讨论作出决定

4、党总支对本单位事关全局和社会稳定的重要情况以及重大问题，应当按照规定时限和程序向上级党组织报告和请示党员领导干部应向党组织如实报告个人重大事项，自觉接受监督

5、党总支要及时了解并掌握机关党员以及领导干部的思想、作风和工作情况，对于群众意见较大的党员干部要及时谈话提醒要按照有关规定查处党组织和党员的违纪行为

6、党总支负责人，每年在规定的范围述职述廉一次述职述廉要邀请群众代表参加会议

7、党总支每半年要对党务公开的情况、党员履行义务、执行党的纪律和廉政制度、发挥先锋模范作用情况进行一次检查老干部局党务工作制度第2篇

1、发展党员要贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，坚持入党自愿和个别吸收的原则，严格程序，成熟一个、发展一个，有领导、有计划地进行

2、突出重点，注重在生产、工作第一线和高知识群体青年中发展党员，坚持群众路线，充分发扬民主，严格实行公示制

3、党支部要指定1至2名正式党员做入党积极分子的培养联系人，采取吸收他们听党课，参加党内有关活动，分配一定社会工作，定期培训等方法对他们进行培养和教育预备党员接收和转正都必须经支部大会通过，并报上级党委批准

4、党员管理要坚持从严治党的原则，坚持组织管理与思想教育相结合，坚持用规范化制度管理的原则每个党员，不论职务高低，都必须参加组织生活，接受党内外群众监督

5、及时办理接转党组织关系党支部要明确专人负责党内资料的管理和归档

6、根据退休党员的特点和情况加强管理，定期组织他们学习，过组织生活和其它活动单位党组织还要为退休党员的学习和活动提供必要条件老干部局党务工作制度第3篇

1、党员民主生活会，原则上每半年召开一次，根据需要也可以随时召开机关党员领导干部班子民主生活会，每年八月底以前召开一次，遇到有特殊情况需要延期的，必须报上级党委同意领导班子成员要过双重组织生活

2、党总支在生活会召开之前，要负责征求党内外群众对领导班子的意见，并于会前转告本人或在领导干部民主生活会上报告

3、每次民主生活会都要明确「2个主题，党组织要提前3天将会议主题、时间、要求通知到人，参会人员要认真准备发言提纲对民主生活会提出的总支工作及领导班子成员存在的问题，要制定整改措施、狠抓落实属于党员的问题，要查原因，及时纠正

4、组织在职党员每年向党支部做一次思想汇报，党组织负责人要和每名党员交心谈心，及时掌握党员的思想动态

5、每年“七一”前，要按照《民主评议党员和妥善处置不合格党员工作暂行条例》的要求，认真开展民主评议党员活动，民主评议党员可以与民主评议领导干部、与民主生活会结合进行

6、民主评议党员结果应该公布并及时上报上级党组织。