我的小康驻村干部述职报告

【新】我的小康驻村干部述职报告2023我的小康驻村干部述职报告到XX区XX镇XX村工作已满一年,XX村是在全省都有名的红旗村，能被安排到XX村工作，是组织部门对我的厚爱，在村里我不敢懈怠，坚定信念、努力工作，一年来的工作可用酸、甜、苦、辣四个字来形容第一个字是“酸”记得，刚到村时，由于对村情不了解，对老百姓也不熟悉，两眼一抹黑，工作千头万绪不知从何做起，群众和同事都觉得我只是来镀金而已，要不了多久就会走人，有事也不找我家人也埋怨我好不容易读了大学出来却又放弃律师事务所的实习回到农村工作对于大家的不理解，心里难免酸溜溜的第二个字是“苦”作为XX区的城郊村，上级调研多，接待任务重，加班是家常便饭;除了要搞好服务外，常规任务也比较多，特别是拆迁任务重，基本上是远离了节假日根据组织的要求，我工作在村，生活也在村，一到晚上，同事都下班了，办事的村民也都回家了，只有我一个人住在村委会，不免会觉得清苦与寂寞第三个字是“辣”农村工作繁琐，群众工作难做，有时必须要有魄力、够泼辣才行比如纠纷调解、拆迁补偿，刚开始我总是怕得罪人，为人处事都比较客气，经常导致工作不好开展，后面，书记教导我女生更要有泼辣的作风才能做好群众工作，遵循着书记的教导大胆探索，现在对群众工作越来越有掌控力第四个字是“甜”甜在群众的认可既然啥都不懂，那就从头开始学，腿勤快点、嘴多问点为尽快熟悉村情民意，我也开始了自己的“农户大走访”不仅将XX村的971户农户都走了一遍，定期入户了解情况，帮扶解困;还制作了xx村“便民服务卡”，上面印有所有干部、组长的联系方式,让群众能“第一时间”找到相应的联系人通过这些小事，大伙也看出我是想为大家做点事的，感情一下子拉近了不少从去年年底开始，每次下村大家都不再称呼我洪主任，而是一看见我就说“小洪”来了啊，渐渐的，我也就从一个“陌生人”，变成了群众眼中的“家里人”甜在书记的信任在工作中，我充分利用自己的专业知识及村官时积累的工作经验，不打折扣的完成好领导交办的各项任务久而久之，书记也很放心的把工作交给我如有一次，适逢上级领导到我村调研，书记让我负责村所有宣传栏内容的更新对党建我并不陌生，但对于展板的内容设计、排版我都不在行，每天都忙到晚上上十点才回宿舍，有时候要盯着彩印店排版，连饭都没时间吃功夫不负有心人，我做的宣传栏得到了领导及同事们的一致称赞，书记也更信任我的工作能力了虽然中间千难万难，但心中却是充满甘甜甜在自我的充实在村里摸爬滚打了一年，对我来说，真的是受益匪浅，通过对村民矛盾的调解，学会了群众工作的艺术;通过拆迁协调，学会了换位思考;通过办公室工作，学会了材料的撰写;最有成就感的就是通过自己的不懈努力，号召村里的‘大妈大婶离开麻将桌参与到我的健身队伍里来，自今年4月份开始，只要不下雨，每天晚上7点到9点，村里的活动广场上大妈大婶甚至有大爷们都热火朝天的跳着健身舞，不仅丰富了他们的业余生活，也充实了自己的业余生活一年过去了，在xx村的工作就像一个百味瓶装满了酸甜苦辣，不管是哪一味都充满了幸福感与成就感，这就是基层，与群众接触最亲密的地方，也是最让人感动的地方，还记得去年年底，与村主任给一位张姓贫困户送补助，正好赶上中午，张大爷执意不让我们走，其实饭也没啥特别的，就是面条不过有一点，筷子都是新的，当时我还奇怪一一这家人看着也不是很干净，怎么筷子洗得这么干净事后在小卖部才了解到，“为了招待我这个上面来的‘下派干部，张大爷特意买了把新筷子”这样的感动我收获了很多，相信大家也有同样的收获一年的农村工作时间虽短，但我想说，基层事业发展需要年轻干部，年轻干部更需要在基层磨练成长，我深知只有体味过基层生活的酸甜苦辣才能培养出过人的体能、坚毅的品格，培养出周到细致的办事能力和遇难则上的精神面貌，才有可能更好的为人民服务让我们的青春在基层绽放吧！（可删改）相关推荐一乡村干部述职报告范文参考乡村干部述职报告范文参考本人自年月担任村党支部书记以来，能积极发挥共产党员先锋模范作用，率先垂范，团结带领全村群众，紧紧围绕经济建设这个中心，勇于创新，扎实工作，使全村经济快速发展现简要总结如下

一、坚持原则，秉公办事平时，积极参加区镇组织的从政道德教育和党风廉政建设知识学习，对自己严格要求,廉洁自律，凡事以大局为重，不计较个人得失重大事项决策坚持在村两套班子会议形成初步意见的基础上，提交党员大会和村民代表大会讨论，并坚持重大问题集体讨论决定，如今年做失地农民养老保障，对于具体的缴费办法和数额选择匕我们都经村民代表大会讨论决定通过后再予以实施，充分发扬了民主,体现了民情在平时工作中，无收受、索取管理对象钱物和宴请的现象

二、心系百姓，勤政为民作为一名村党支部书记，我始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，村民选择我，是信任我，我就要为他们多办实事、办好事多年来，我经常到农户家串门，听取村民的意见，了解他们所想、所盼、所急，为村民解决实际困难今年，村里出资大力开展环境整治工作，消除余只露天粪缸，拆除关闭家养殖场，对群众反映大的进行整治，村容村貌大有改善，给村民创造了一个洁净、舒适的人居环境

三、政务公开，体现民主严格执行“两公开一监督”制度，以保障村民的利益为目标，按照财务公开、政务公开的制度,按时向村民公布财务、政务动作情况接受党员群众的监督多年来，从不巧立名目吃请、挥霍浪费村里的经济，也不在村里报销招待费、出租车费，不挪用公款私存、坐支以及搞个人经商行为，始终坚持做到集体财产为集体所用

四、扶贫帮困，持之以恒节假期间，我们主动到结对的帮困户家中上门看望，嘘寒问暖，送些礼品，了解困难，并采取措施帮助他们克服解决同时对于村里的弱势群体给予更多的.扶持和关爱，如今年对多户困难户的房屋进行了整修，积极开展“慈善一日捐”活动，组织失地农民进行技能培训，让那些普普通通的村民在细微之处感受着党的温暖以上是我一年来的工作小结，和郑培民同志相比，还有许多的不足，在新的一年即将到来之际,我更要学习郑培民同志勤政为民、无私奉献的精神，做好一名“村官”（可删改）相关推荐二乡镇包村干部个人年终述职报告范文乡镇包村干部个人年终述职报告范文按照市基层组织建设年活动的工作要求，现将驻村以来工作情况报告如下

一、工作进展情况

（一）广泛摸底调研，形成工作规划通过入户座谈、召开党员群众代表会和到镇相关部门采纳建议等方式，共摸底调研97人次，发现问题12项，提出〃三推进、三提升〃帮带工作措施，制定了年度工作计划和三年帮带提升规划，为下步工作打下方向基础

（二）拉动、强化班子建设针对村空缺会计、党员干部年龄结构偏大、缺乏后备干部力量及个别干部工作不作为等问题，以抓班子、强支部、育骨干为工作核心，确定每月28日为党员活动日，每周一为〃两委〃会议日，召开全体党员会议9次，召开党员民主生活会5次，召开村两委会议21次，领学理论、农科文章45篇，民主决策村务工作25项；申报会计人选2名，新发展年轻党员1名，新发展入党积极分子3名；为全体党员更便于聆听党的声音，在七一建党节之际，协调赞助多功能收音机25个，进一步增强了党员干部服务〃三农〃一线意识；引导、协助和鼓励村班子，在推动道路建设、三夏三秋生产、计生检查、〃三资〃清理等各项村务工作上进展顺利

（三）积极有效改善民生5月中旬完成了投资25万元的村内4条生产路共计120xx的〃民心路〃工程；整平村东400平米〃百年老坑〃；积极联系市交通局，争取到20xx年度财政扶持村级公路网化1000米工程项目；5月下旬，完成了村东北位置的机井配套建设；计划10月下旬完成路肩培护和1050米下水道建设；为35名生活困难户办理了低保；为村伤残老人杜长伦申报慈善基金1000元

（四）全力推进村级经济发展积极推广〃草根型、生态型〃经济发展，转变原有传统农业种植模式，充分发挥村民王立海编织袋厂的拉动作用，新发展个体运输经营户1家、松苗种植1家、蔬菜种植3家夏收期间，积极联系4部收割机集中5天时间顺利完成610亩小麦收割，全村未出现一处火情；夏种期间，通过广播有序组织187户村民进行浇灌点种，既做到抢时抢种，又杜绝了以往因浇灌先后出现的矛盾纠纷，是全镇三夏工作最先告捷的村之一三秋期间，仅用3天时间完成了收割任务，以95%的秸秆粉碎率第一批完成了丈量验收，截止10月9日全村完成了耕翻播种任务，在村级中起到了带头表率作用

（五）注重制度、文化建设建立完善跟踪联络服务、重点工作周报告、党员活动日等六项工作长效机制；搭建1个乒乓球台、3个健身器材，增设100套农科书籍；发放普法、三资清理、安全生产和环保〃明白纸〃300余份，倡导村民健康文明生活

（六）积极促进村内和谐稳定该村计生工作被纳入重点管理，今年我们提出了〃打好计生攻坚战〃的口号，在全市第一次计生集中活动中，实现了跳圈，第二次计生集中活动中确保了计生合格率；紧抓村内安全生产不放松，组织两委干部实行跟踪监管，确保了安全生产〃零事故〃；要求全体党员干部积极配合市刑警队、交警队和派出所执法活动，较快终结了2起村民刑事案件截至目前，全村未出现信访事件

（七）确保工作有的放矢驻村工作以来，针对村级存在的困难和问题，经常性的到派出单位和所驻镇党委政府进行请示汇报，经常性的征求村党员干部和村民建议，最大限度的发挥自身主观能动性，寻求政策、技术、信息和资金等方面的帮扶，征得广大村民的支持，以更加有效的解决村级薄弱问题，真正服务村级，服务老百姓

二、存在的主要问题

（一）村级无集体收入，建设成无源之水村级没有集体项目，无任何收入，无钱办事，资金短缺致使农村各项事业发展缓慢

（二）种植结构单一，土地附加值不高村民思想相对保守，收入主要来自小麦、玉米种植，当前土地面积只减不增，种植模式单一且大多为初级产品，无法满足村民增收的愿望

（三）村班子服务跟不上，缺乏人才和政策支持村干部对村民们的服务意识上需进一步加强,特别在带领支持村民致富的政策、技术和协调等服务意识上需加强

（四）缺乏后备干部力量村干部青黄不接问题突出，4名班子成员中50岁以上的3名，原23名党员中最年轻的41岁，50岁以上的19人，由于村级经济薄弱，真正想回村干的青年很少

（五）制度执行需常抓不懈村级原制定的各项制度不少，但坚持执行下来的很少驻村以来，虽然新制定了六项工作长效机制并坚持执行，但必须逐步把〃被动〃执行扭转为〃主动〃执行

三、下一步工作打算

（一）推进经济发展，以〃草根型、生态型〃模式为基础，转变农业发展模式

1、盘活集体资产，壮大村级经济实力尽快利用已闲置多年的原集体27亩果园地，计划发展民营经济项目，实现村级闲置土地租金收入和闲余劳动力门口就业的〃双丰收〃

2、加强土地流转，提高资源利用效益学习借鉴种植专业合作社好的经验，积极引导村民进行蔬菜、林果和苗圃种植，实现资源利用、农民收入〃双提高〃

（二）突出班子建设，推动文化发展，增强班子凝聚力、战斗力和活力

1、强化党组织的细胞工程把发展党员，培养入党积极分子作为一项重要的政治任务，不断发现和培养品行好、有思路的农村青年，及时为党的肌体补充新鲜血液

2、加大文化惠民工程充分挖掘文化资源优势，通过宣传窗、农家书屋、文体竞赛等方式，不断提升村民文化的内涵和水平

（三）发展民生事业，促进和谐稳定，使村民生活的更加安实，更有尊严

1、稳定低生育水平，强化安全生产监管把村内人口与计划生育和安全生产工作，作为一项长效机制来抓，确保计生合格率达995%,安全〃零事故〃

2、完善保障制度，确保应保尽保把帮扶村内五保户、特困户，作为一项长效机制来抓，继续实施跟踪服务，实实在在解决好生活、就学等困难

3、申请生态文明村计划10月下旬完成路肩培护和1050米下水道建设；计划20xx年中上旬,实现村内道路〃户户通〃（可删改）相关推荐三乡镇包村干部个人述职报告乡镇包村干部个人述职报告乡镇包村干部个人述职报告1述职报告按报告者分可以分为领导者个人、领导班子集体两种类型，但是不同的类型运用的方式和书写的内容都不一样，你知道怎样写个人述职报告吗不知道也没关系，下面是收集的个人述职报告的内容，想知道更多信息，欢迎您登陆查询下一篇是村干部个人述职报告根据县委的安排，我被安排到XX村做包村工作，乡镇包村干部工作总结今年以来，在县委及乡党委的正确领导下，在村党支部、村委会的支持帮助下，包村工作取得了一定的成绩，现将半年来包村工作情况总结如下

1、化解不良债务，增收集体收入XX村是全乡比较贫困的村，内外债多达

69.8万元，加之是一个合并村，形成了一定的不良债务到村里，初步掌握全村内部往来欠款达30多万元，外债近39万多元这些不良债务，严重制约了全村的.经济发展，也直接影响到村级集体经济收入通过调查，我与“两委”班子研究了化解不良债务的方法一是清算了内部往来，在不增加农民负担的前提下,内部存款与欠款户往来相抵帐近15万元二是清查小开荒和机动地，对私自开荒没有交任何费用的耕地重新签定合同，制定交款方案，以抵外债，加之没有到期的机动田共化解债务8万多元三是延长了机动地发包期限，对合理承包的机动田，在不违反合同的前提下，适当延期土地承包年限，今年化解债务8万多元到去年年底，全村共化解各种不良债务

20.4万元，占总债务的40%乡镇包村干部个人述职报告2按照市基层组织建设年活动的工作要求，现将驻村以来工作情况报告如下

一、工作进展情况（-）广泛摸底调研，形成工作规划通过入户座谈、召开党员群众代表会和到镇相关部门采纳建议等方式，共摸底调研97人次，发现问题12项，提出〃三推进、三提升〃帮带工作措施，制定了年度工作计划和三年帮带提升规划，为下步工作打下方向基础

（二）拉动、强化班子建设针对村空缺会计、党员干部年龄结构偏大、缺乏后备干部力量及个别干部工作不作为等问题，以抓班子、强支部、育骨干为工作核心，确定每月28日为党员活动日，每周一为〃两委〃会议日，召开全体党员会议9次，召开党员民主生活会5次，召开村两委会议21次，领学理论、农科文章45篇，民主决策村务工作25项；申报会计人选2名，新发展年轻党员1名，新发展入党积极分子3名；为全体党员更便于聆听党的声音，在七一建党节之际，协调赞助多功能收音机25个，进一步增强了党员干部服务〃三农〃一线意识；引导、协助和鼓励村班子，在推动道路建设、三夏三秋生产、计生检查、〃三资〃清理等各项村务工作上进展顺利

（三）积极有效改善民生5月中旬完成了投资25万元的村内4条生产路共计120xx的〃民心路〃工程；整平村东400平米〃百年老坑〃；积极联系市交通局，争取到20xx年度财政扶持村级公路网化1000米工程项目；5月下旬，完成了村东北位置的机井配套建设；计划10月下旬完成路肩培护和1050米下水道建设；为35名生活困难户办理了低保；为村伤残老人杜长伦申报慈善基金1000元

（四）全力推进村级经济发展积极推广〃草根型、生态型〃经济发展，转变原有传统农业种植模式，充分发挥村民王立海编织袋厂的拉动作用，新发展个体运输经营户1家、松苗种植1家、蔬菜种植3家夏收期间，积极联系4部收割机集中5天时间顺利完成610亩小麦收割，全村未出现一处火情；夏种期间，通过广播有序组织187户村民进行浇灌点种，既做到抢时抢种，又杜绝了以往因浇灌先后出现的矛盾纠纷，是全镇三夏工作最先告捷的村之一三秋期间，仅用3天时间完成了收割任务，以95%的秸秆粉碎率第一批完成了丈量验收，截止10月9日全村完成了耕翻播种任务，在村级中起到了带头表率作用

（五）注重制度、文化建设建立完善跟踪联络服务、重点工作周报告、党员活动日等六项工作长效机制；搭建1个乒乓球台、3个健身器材，增设100套农科书籍；发放普法、三资清理、安全生产和环保〃明白纸〃300余份，倡导村民健康文明生活

（六）积极促进村内和谐稳定该村计生工作被纳入重点管理，今年我们提出了〃打好计生攻坚战〃的口号，在全市第一次计生集中活动中，实现了跳圈，第二次计生集中活动中确保了计生合格率；紧抓村内安全生产不放松，组织两委干部实行跟踪监管，确保了安全生产〃零事故〃；要求全体党员干部积极配合市刑警队、交警队和派出所执法活动，较快终结了2起村民刑事案件截至目前，全村未出现信访事件

（七）确保工作有的放矢驻村工作以来，针对村级存在的困难和问题，经常性的到派出单位和所驻镇党委政府进行请示汇报，经常性的征求村党员干部和村民建议，最大限度的发挥自身主观能动性，寻求政策、技术、信息和资金等方面的帮扶，征得广大村民的支持，以更加有效的解决村级薄弱问题，真正服务村级，服务老百姓

二、存在的主要问题

（一）村级无集体收入，建设成无源之水村级没有集体项目，无任何收入，无钱办事，资金短缺致使农村各项事业发展缓慢

（二）种植结构单一，土地附加值不高村民思想相对保守，收入主要来自小麦、玉米种植，当前土地面积只减不增，种植模式单一且大多为初级产品，无法满足村民增收的愿望

（三）村班子服务跟不上，缺乏人才和政策支持村干部对村民们的服务意识上需进一步加强,特别在带领支持村民致富的政策、技术和协调等服务意识上需加强

（四）缺乏后备干部力量村干部青黄不接问题突出，4名班子成员中50岁以上的3名，原23名党员中最年轻的41岁，50岁以上的19人，由于村级经济薄弱，真正想回村干的青年很少

（五）制度执行需常抓不懈村级原制定的各项制度不少，但坚持执行下来的很少驻村以来,虽然新制定了六项工作长效机制并坚持执行，但必须逐步把〃被动〃执行扭转为〃主动〃执行

三、下一步工作打算

（一）推进经济发展，以〃草根型、生态型〃模式为基础，转变农业发展模式

1、盘活集体资产，壮大村级经济实力尽快利用已闲置多年的原集体27亩果园地，计划发展民营经济项目，实现村级闲置土地租金收入和闲余劳动力门口就业的〃双丰收〃

2、加强土地流转，提高资源利用效益学习借鉴种植专业合作社好的经验，积极引导村民进行蔬菜、林果和苗圃种植，实现资源利用、农民收入〃双提高〃

（二）突出班子建设，推动文化发展，增强班子凝聚力、战斗力和活力

1、强化党组织的细胞工程把发展党员，培养入党积极分子作为一项重要的政治任务，不断发现和培养品行好、有思路的农村青年，及时为党的肌体补充新鲜血液

2、加大文化惠民工程充分挖掘文化资源优势，通过宣传窗、农家书屋、文体竞赛等方式，不断提升村民文化的内涵和水平

（三）发展民生事业，促进和谐稳定，使村民生活的更加安实，更有尊严

1、稳定低生育水平，强化安全生产监管把村内人口与计划生育和安全生产工作，作为一项长效机制来抓，确保计生合格率达995%、安全〃零事故〃

2、完善保障制度，确保应保尽保把帮扶村内五保户、特困户，作为一项长效机制来抓，继续实施跟踪服务，实实在在解决好生活、就学等困难

3、申请生态文明村计划10月下旬完成路肩培护和1050米下水道建设；计划20xx年中上旬,实现村内道路〃户户通〃。