上半年工会计生工作总结

上半年工会计生工作总结上半年，我局工会工作在上级工会精心指导和局党组正确领导下，深入贯彻十七大精神和科学发展观，围绕财政中心工作，充分发挥工会职能，坚持以人为本、努力建设“和谐财政”，取得一定成效我们的主要做法是

一、心手相牵，财政干部心连心对内，工会是系统全体干部职工的“亲情之家”、“和谐之家“年初，我局干部二同志不幸遇险，从党组成员到干部职工，人人悲痛震惊我们迅速行动，与局共青团一起，向全系统发出捐献倡议，收到系统干部职工踊跃捐款，及时给处于巨大创痛中的二同志家属带去财政大家庭的爱心温暖为进一步发扬团结互助的良好风尚，局党组决定设立“系统爱心基金”，通过财政信息网等方式充分征求干部职工意见后，印发了文件《县财政系统爱心基金管理办法），为建“和谐财政”奠定了坚实的制度化基石此外，在三八期间，我们一如既往向机关全体女职工进行了节日慰问，送上组织的关怀各基层单位工会也纷纷开展形式多样的庆祝活动对干部职工生病住院以及离退休干部过生日坚持上门看望，送上组织的温暖对外，工会还是系统全体干部职工心声的“代言人”4月14天只查20人以内，周

五、周

六、周日不查，北辛为每周二，对街道来说，免费孕检每一个都要做工作，都要作动员，且办证人员多数都有工作，来办证就要请假，再到局里查体查血，还要请假，部分居民不配合虽多次给局里提建议，但不能解决时间安排问题

三、下一步工作计划

1、强化服务效率，稳定计生队伍通过建立健全管理制度,整改工作中存在的纪律松弛、责任不强的问题，特别是简化居民新婚上报、生育证办理程序，公平公正对待群众提出的问题，提高办事效率，强化计生干部的责任意识、服务意识和效率意识，切实提高行政效能

2、加大信息核查力度围绕公安系统不限制计生证明、放开新生儿入户问题，通过各种渠道收集信息，积极核查入户信息，落实上报，征收社会抚养费

3、加大双月查和集中服务活动扫尾力度对遗留的尾巴，常年抓、抓常年，采取集中突击、重点督导的方式，逐人逐户扫尾，把查体服务纳入经常性工作范围，对集中活动的“六项任务”，坚持经常抓、常年抓抓指纹查体率，针对存在的问题，下次活动早计划、早对接，确保指纹应用率得到有效提升

4、加大社会抚养费征收力度印制发放《关于依法缴纳社会抚养费致广大群众的一封信》，对欠交社会抚养费人员，采取逐门入户和申请法院强制执行等手段，保证足额征收

5、加大信访稽查力度，彻底澄清底数重点加大信访案件的查处力度，及时查处、公开群众信访问题，澄清底数，化解计划生育信访矛盾尤其是对部分底数不清、班子不稳、信访较多的居，要进行逐户清理，全面解剖

6、加强宣传力度围绕调整后的计生政策法规、新型生育文化、关爱女孩、生育关怀和打击“两非”等内容，通过设立宣传点、宣传车、宣传单、宣传墙、入户走访等，采取多种方式，开展全方位的宣传活动，倡导和培育新型生育观念，营造良好的舆论宣传环境

7、加强经常性工作落实突出对节育措施落实、孕情管理、服务手册办理、免费孕检、档薄资料管理、社会抚养费征收、服务阵地建设等重点经常性工作，全面实施日调度工作机制，强力推进经常性工作的落实免费孕检任务的分解对村居实行拉出清单，逐人调度落实孕检；对属地单位分解下达任务，像人民医院等大单位，要集中进行调度，确保完成全年指标；抓节育措施落实情况集中清理，完成一个居、单位，清理一个节育措施底数，随时通报结果，核减任务对服务阵地建设情况进行督导，为年终迎检做好准备上半年工会工作总结日青海玉树地震发生后，财政系统职工纷纷表示极大关切和同情,我们及时号召全体共产党员、共青团员和工会会员向青海灾区献爱心，仅一上午就收到干部职工爱心捐款29350元，我们当即将全部捐款送到了县民政局捐款仪式简短而隆重，职工们踊跃捐款，迅速向灾区传递了黄梅财政人“一方有难、八方支援”的同胞真情，树立了财政干部无私奉献的良好形象

二、园地往来，搭建交流好平台《职工园地》是工会发布信息，会员交流心声的传统优良平台今年，我们继续加大宣传力度，上半年已编发了5期，有力促进了工会工作的全面开展一是服务中心，编发了刘佐所农用卡车上门落实惠农政策工作经验；二是宣传先进，编发了《以过为镜警钟长鸣》，报道下新所狠抓计生工作转后进为先进的做法;三是关心职工健康，编发《春季养生全方位提醒》、《电脑族的健康饮品》等稿件，深受职工欢迎；四是报道活动动态，如黄梅镇所组织退休和双退职工体检等事迹通过《园地》，工会会员可以更好地增进了解，系统上下正气得以在更大范围内弘扬

三、开展活动，丰富载体添光彩4月20日至26日，我们组队参加了庆“五一”黄梅县第三届“黄梅挑花杯”乒乓球比赛，获“最佳组织奖”和“女子团体第八名“5月下旬至6月上旬，组队参加了全省“农村财政杯”羽毛球比赛“七一”前夕，我们从全系统抽调职工演员23人,历时一个多月排练后，于6月28日，在黄梅戏大剧院“为党旗增辉”建党89周年纪念表彰文艺晚会上向全县献演三个节目红歌联唱《红旗飘飘》、《为祖国干杯》、《我爱你中国》，展示了财政人的良好形象

四、狠抓落实，圆满完成计生工作各项目标任务上半年，县计生工作领导小组对各部门计生工作提出了更高要求，我们进一步加大系统计生工作力度，采取更加有力举措，在确保工作面全覆盖，横向到边，纵向到底的同时，狠抓双退人员计生管理工作，取得较好效果一是明确责任，加大奖惩力度在年初全县财政工作会上，由局长与各单位一把手签订全年计生工作目标管理责任状强调对严重违纪的单位负责人一律免职，对排位滞后的单位重点管理,并要求写整改报告，迅速整改到位二是攻坚克难，做好双退职工计生工作根据政策安排，我局各基层所有163名双退人员离岗创业，他们散布在全国各省区,管理难度大为此，我们有针对性地抓住春季返乡人员多的机会，召开基层所双退职工及家属座谈会，重点做好这部分人员的计生任务落实工作精诚所至，金石为开截至目前，全系统应检对象239人,实现已检239人,参检率达100%,计生基层工作手册、计生月报、育龄妇女登记卡（含主管、协管）、二孩包保、社区共签协议等多项计生工作各项计生目标也全部落实到位，取得开门红三是组织专班，以过硬措施完成驻点村计生工作任务根据上级安排，我局计生工作驻点村是小池镇中列村，该村是计生工作落后村，难点村，计生目标对象H8户为此，我局专门成立近20人的驻点专班，今年开春以来，我局专班多次进驻中列村，与村两委一班人召开工作会，针对重难点钉子户实行包组包人到位，明确方法、步骤，各负其责实行三制奖惩挂钩制、属地管理制、县级名单销号制召开村组干部、老干、党员、妇女组长及群众代表等不同层次的专题会，认真学习县委计生会精神，发动群众在各处路口、各组拉计生横幅、标语，掀起该村计生工作热潮，截至目前，中列村应查对象118户，妇检四术已全部落实到位，完成面达100%,顺利完成了我局对该村上半年的全部计生包保任务要求2010年下半年工会工作计划

1、进一步发挥工会桥梁纽带作用，配合做好局各项中心工作

2、进一步加强工会组织建设

3、继续加大计生工作力度，落实好全年计划生育各项考核要求

4、管理好系统爱心基金继续关注抗震救灾、扶贫献爱心等社会公益事业，树立财政形象

5、“十一”期间，在全系统开展一次棋类或球类比赛

6、继续认真编辑《职工园地》，搭建好系统职工交流平台

7、年终做好系统内困难职工情况调查工作，及时送去组织的温暖gz

85.COM更多总结编辑推荐2015上半年计生工作小结本篇《2015上半年计生工作小结》是由工作总结频道为大家提供的，还为大家提供优质的年终工作总结、年度工作总结、个人工作总结，包括党支部工作总结、班主任工作总结、财务工作总结及试用期工作总结等多种工作总结范文，供大家参考！点击查看更多详情相关推荐年度总结I实习总结I个人总结I学习总结I工作小结I党支部工作总结I班主任工作总结2015年上半年，计划生育工作在街道党委、办事处的领导、重视和上级业务部门的指导下，全面完成了各项责任目标，综合管理和服务水平继续保持良好的发展势头，为实现年度责任目标打下了坚实的基础主要工作情况如下

一、2015年1-6月计划生育工作情况

1、顺利召开了2015年计划生育奖惩兑现大会按照公平公正的原则，对街道60个居、56个属地管理单位进行奖惩，基本实现了奖勤罚懒的目的

2、组织开展了2015年第一次集中服务活动根据集中服务活动妇检档案查体结果，逐居、逐单位、逐人拉出清单，全面核实节育措施，建立未妇检人员档案，未落实节育措施人员台账，第一次查体服务活动未妇检人员46人，居级未放环300多例、未结扎96例，属地单位200多例分解到各社区、各居、各属地管理单位，对居级以书面形式分发到各社区、工作队、分包社区计生办副主任，对属地单位以短信形式，把名单通知到计生办主任，落实效果不明显的，通知到分管领导，逐人核查，追踪落实结果

3、督导双月查工作，加强孕情跟踪管理目前6月份双月查未查还有一胎68例，其中闹离婚等特殊原因16例，因事未查42例，基本上排除选择性别的可能；二胎办证未查体62例，其中往年孕情中断14例，闹离婚原因外出6例，其他原因42例目前一胎孕期基本正常，共中断9例，其中病理性原因7例，意外流产2例2015年二胎大月份孕情中断14例，其中市局鉴定医学需要12例，已调查上报6例，其中已批复6例，无一例吊销，还有4例报市局待审批，3例正在调查

4、做好免费孕检工作每周二集中到市服务站督促带领孕检、疏通环节、每周汇总上报、录入国家网站、定期随访等市局下达任务357例，已完成142例，完成比例39%

5、顺利完成华棉公司育龄妇女破产移交经过逐人登记填表、计生信息审核、按地址分类、联系局城管科移交、镇街入户核实等程序，对华棉公司1138名在管已婚育龄妇女进行初步移交

6、积极征收社会抚养费1-6月份违法生育处罚建卷84例，共征收社会抚养费170万元，处罚具结35例

7、抓好“五奖同发”年度审核工作认真组织了2015年2500多户计划生育家庭“五奖同发”的证明、证件审核、上报工作，确保下一步足额发放到户

二、存在问题一是出生漏报大量存在报表显示与上个考核年度对比出生减少51例，新婚减少56例，除去统计数据统筹平衡原因，这两项指标实际降幅均在20%以上，这说明有大量非婚生育、漏档漏管存在2015年医院反馈开具出生医学证明未上报178例（其中一胎漏报104例），其中在档在管（或一方在管）出生漏报59例，漏档漏管、空挂户119例，公安落户信息是个未知数，预计在1000例以上，虽与派出所多次对接，始终没有拿到相关信息，问题严重二是节育措施落实有难度一是缺少有效的强制措施，随着公安落户政策放开，合法生育不再需要生育证、违法生育不再需要结案，开具出生医学证明不再需要计生办出具介绍信计生办没有强制性措施二是结扎需要的时间长，费用高现在每一个结扎，到市服务站要一整天时间，上午查血、下午扎，80%以上一天扎不成市服务站顾虑多，不承担风险，手术前查体环节多，集中活动时排队要两天，有些小毛病还不给扎到妇保院费用高（1500多元），户不掏、居不拿，只能在服务站硬靠，一部分就扎不成户家、居、社区中心、工作队都有意见三是群众依法维权意识逐渐增强，女扎、流引产本无法律依据，计生办顾虑大，没有强压措施以上三方面的原因是制约女扎落实的主要障碍目前落实女扎措施较好的居，如后屯、沈庄、西

七、俞寨主要是靠居干部的威慑力、居级分配、居民自治的有效制约三是社会抚养费征收非常被动群众的普遍意识，交罚款就是入户公安户籍政策的放开，对社抚征收冲击较大，造成非常被动的局面居级干部重视程度不够，社区不愿介入，计生办能够做到的就是多入几遍户，多去动员几趟，不能够引起户家的重视，能采取强制有效的措施就是申请人民法院强制执行目前积极为法院强制执行做准备，存在的问题就是调查取证难、申请难、执行难四是孕情管理难生育政策调整给孕情跟踪带来问题不论是集中服务活动，还是常规性工作，像引产、结扎、怀孕后办证等情况，市里没有比较明确地意见，只能是自行掌握，容易出矛盾特别一女孩家庭虽是取消生育间隔，但是完成二胎办证任务难，市计生局负责审核办理二胎生育证，但是很多空挂户、倒挂户、长期临时工、有保险记录等情况一律不给办理，造成外逃增多，孕情监测更复杂五是指纹查体率低根据市计生局反馈信息，街道在第一次查体服务活动中的指纹查体率仅为

89.7%,依次推算未查体人数为1429人主要是二胎以上结扎人员这个数据并不代表一个镇街查体尾数的多少、意义虽然不大，但涉及进度排名，引起低的原因主要是一是大龄人员及二胎以上普遍不查；二是破产单位（华棉公司1138人、手帕厂532人、面粉厂107人、生资公司113人、滕文学校）、虚报单位（华孚商贸422人、善北商贸284人、杏花村商贸266人、街道经委、机关）等下岗移交、虚报人员无法组织查体；三是人民医院926人、妇保院、第四医院、疾控中心等几家自查医院（约1500人）未使用指纹仪查体造成的四是计生办技术服务人员少，（目前6人）六是免费孕检问题

（1）任务重，半数人员都有特殊原因，每年上报新婚约600多例，其中到街道上报新婚、查体办证时约200例以上怀孕办证，占总数的35%以上，不能参加孕检，整体测算，年底前很难达到预期目标

（2）市里对四个街道限定日期，且每。