市教育局双联”和困难职工帮扶维权工作汇报

市教育局双联和困难职工帮扶维权工作汇报年，我局双联和困难职工帮扶维权工作，坚持以科学发展观为指导，以创先“”争优活动为契机，紧紧围绕市委关于推进跨越发展，构建和谐株洲的工作主题，20**“”“不断完善工作机制，创新工作方法，紧扣中心，突出重点，积极开展双联和困难职”“”工帮扶维权工作，为服务企业发展，帮扶困难职工，构建和谐株洲作了一些工作现“”汇报如下

一、基本情况目前，我局联系的两家企业分别为市水泥管责任有限公司和生命伟业公司前者为我局多年联系的老企业，后者系去年由市里安排的新的联系单位市水泥管有限责任公司前身为株洲水泥管厂，始建于年，年月依法宣告破产，年月重组为株洲水泥管有限责任公司，年进入市属改制企业，现改制正在进19591996101997行中生命伟业公司为新兴的优势民营企业，发展态势良好年内，领导小组成员多62007次到两家企业了解情况，深入调研，摸清厂情民情，不断完善双联工作的服务内容和服务方式，推动工作由帮扶困难职工，维护企业稳定向促进企业发展，实现职“”企共赢转变一年来，多次走访慰问困难职工和特困职工家庭，想方设法帮助企业“”“发展确保了困难企业和职工队伍一年来未发生一起进京进省等群体性事件和干部”违法违纪行为，推动了优势企业加快产业优化升级和科学发展

二、主要工作

（一）加强组织领导，明确部门责任年初，明确部门责任，市教育局党委对双联工作作出了部署，制定了《市教育局年双联和困难职工帮扶维权工作方案》，成立了以局党委书记毛大训同志为“”xx组长，局党委委员、教育工会主席胡祥和同志、局党委委员、机关党委书记晏贤明同2012“”志和局党委委员、副局长徐晓芳为副组长，机关党委、办公室、人事教育科、工会、资助办、职成科等科室负责人共同参与的局双联工作领导小组，下设双联工作办公室，局机关党委专职副书记刘迎玖同志任办公室主任领导小组坚持每年专题研究“”“”双联和帮扶维权工作，各成员部门结合本职工作，落实相关责任，局行政专门安排今年经费用于双联工作“”

（二）坚持工作制度，落实四有、四访“”在制订双联工作方案的基础上，经过我们对被联企业的调查了解，再根据双方单“”“”位的实际情况，确定了实施方案，有活动安排，有工作记录，有工作总结，及时按要“”求向市双联办报送了相关表格及信息建立了连心卡制度，由副处级以上领导分别联系一到两位企业困难职工，开展一帮一工作我们努力做到对被联企业的特“”“”困职工家庭实行四必访（重大节日必访、重病住院必访、家庭发生重大事情必访、“”遇到特殊困难必访），共救助慰问了特困职工人次端午节、中秋节我们组织慰“”问，春节前我们还将继续前往慰问，体现了党对人民群众的血肉联系和亲切关怀40

（三）重点扶贫帮困，广泛开展救助慰问按照市委和市双联办的总体要求，我们从实际出发，千方百计为被双联企业的困难职工解决实际困难“”“”、我们以全体机关干部的名义对市水泥管有限责任公司老弱病残的特困职工进行了救助和慰问，组织机关党委成员及局双联工作办公室成员到企业到职工家里送1温暖“”、利用工作优势，开展金秋爱心助学活动，我们捐出万元与市总工会等十家单位共同资助了今年考上大学的困难家庭学生人，其中有市水泥管厂人金秋2“”50爱心助学评为省市先进单位7003“、市水泥管有限责任公司工会对困难职工情况摸底，并报我局与有关学校协调，困”难学生就读高中学校审查，采取特事特办，对该厂在市区高中学校就读的余名困3难职工子女每人减免元学费，为困难职工解决了实际困难，做到了不因贫20困而失学300-500我们虽然做了一些工作，但离市委市政府和所联企业的要求尚有一定的差距，今后，我们将以三个代表重要思想和市委办实事，抓落实精神为指导，坚持科学发展观，紧密结合创先争优工作和文明城市创建，按照市双联办纵向到底、横向到“”“”边的目标要求，进一步健全机制，扩大帮扶网络，努力为双联企业和困难职工排“”“”“忧解难；进一步加大帮扶力度，帮助企业优化发展环境，促进企业职工技能素质提”“”升；进一步推动企业转型发展，为打好三大战役，构建和谐株洲做出应有的贡献“”。