乡镇科室总结会议讲话

乡镇科室总结会议讲话目前公务员这一职业相对来说应该是个比较好的职业，面对金融危、就业压力、福利待遇等等方面，体现的优越性不言而喻但现在大家也包括我，有一个误区，认为在这个岗位，我已经是国家干部，自己的事情做与不做、干与不干，想与不想，到月工资到手，不用考虑怎样提高能力，适应时代的发展就目前的发展形势，乡镇干部工作从不规范到规范，工资涨幅从小到大，办公条件日益改善，以后对工作要求也会更加严格，例如现在开展的干部作风建设年，就是各级领导强化公务员这只队伍服务水平、自身素质我感觉以后对公务员的工作要求、作风要求、学习要求会不断提高，也会面临各种各样的改革，各种各样的压力国家已经颁布《公务员法》，对公务员的岗位的管理会日趋规范，在像以前那样过日子不行了现在深圳要求岁的干部英语水平达到口语对话水平，不评论这样要求的对于错，只是让大家感觉，以前的35大锅饭形式在日益调整现在的社会，无论在那种岗位、从事那种职业应该体现自己的能力，现在的时代是凭能力吃饭的时代，一个人的进步必须通过努力学习、提高自己驾驭工作的能力，在岗位上是佼佼者，在单位中是顶梁柱，只有这样才能更好的体现自身的特点、能力、素质

一、做到德能正身我说的德包括政治品德、社会公德、职业道德、个人品德等等方面“”德能正身要从本职、本岗做起特别是现在的工作要求，开展的干部作风建设年活动，我们要提高自己的同时感染其他干部，营造一种积极向上的风气，营造一种进取拼搏的干劲，营造一种团结和谐的氛围对待自己要严格要求，不利于工作的话不说，不利于团结是事情不做对待岗位要有正确的态度，对待压力要勇敢面对，对待问题要有耐心、细心、恒心对待同志要宽容、对待单位要爱护，对待工作要勇于创新，干出特色，对全乡整体工作上档升级、提水平、转作风德能正身就是要从小事做起，从点滴做起小到看到长明灯要管，大到面对问题、突发情况要有政治敏感性，按照岗位的要求放私利顾大局就个人品德要加强自身修养，从坐车走路开始，从尊老敬长做起，从工作第一为上，不要小肚鸡肠，要有度量，要分清主次，要把工作与个人恩怨分开德能正身就要从加强自身学习入手古人说，立德以修身为先，德能正身，有德之人会为群众干更多好事、实事，才能为全乡的腾飞发展发挥更大的作用

二、做到才能胜其任一个人的能力大小，体现在才能上，如张口能说，提笔能写，遇事能办领导交给的工作任务能主动积极有创造性的推动开展现在大家都认“”同一个观点，就是新办法不会用，老办法不管用，说明目前的形势发展速度与我们的才能增长速度不成正比，如此发展下去会被时代淘汰目前机关推行的信息制度，就是在给大家压力，给大家的提高创造机会有的同志认为这项工作没用，敷衍了事，应付差事，甚至有人找别人替写希望大家珍惜每一次提高的机会，去除身上的一些缺点，把自己所在的部门特色体现出来，每个部门都有特色全乡知名度全乡的地位会有明显变化才胜其任目前每一个都有分担着一定范围的工作，你的才能是否发挥发挥到什么程度大家要好好反思，平台给了大家，下一部看大家怎样施展自己的才华，体现自身价值有得同志说打字不会、发邮件不懂，在坐的没有几个是学计算机出来的吧，但现在的计算机水平参差不齐吧为什么呢还不是有的人把时间用在学习上，有的人把时间浪费了，在不迎头赶上，以后的路会更难走才胜其任全乡的许多职位有空缺，乡党委还会适时在干部中选拔优秀人员进行岗位上的充实，包括目前所在岗位的这些同志，大家要有准备，如果你们的提高速度过缓，会被其他同志赶超过去的才胜其任另一层次就是要求大家，总结自身缺点，发现同事优点，取长补短，不要以己之长比其之短我们在一个环境中工作，思想过于单一，考虑问题不免有些局限，这就要求我们要与兄弟乡镇同岗位的交流，与其他地区的先进经验加以融合，真真正正变成自己的成果，体现自己的才能

三、做到干出实效古人云道虽迩，不行不至，事虽小，不为不成我们做为直接面对群众，承担促进发展，维护和稳定的第一线，任务繁杂不必说了，只要考虑怎么“”干如何干好干出实效，要从部门实际出发，落实政策，体现实效，做事要有始有终，不要虎头蛇尾干出实效，要勇于承担压力，要有牺牲精神，对于每个人直接负责的工作性质不同，劳动强度不同，有时需要加班加点，有德要放弃家庭事务，这就要求我们要敢于面对工作，有牺牲精神，要把自己的工作放在首位对于经常请假、迟到早退的现象不要在我们中间发生什么是表率什么是素质这就是表率，体现在方方面面，体现在小事上，要从我做起干出实效，我们都是全乡的精英，在干好自身工作的同时，搞好协调，部门与部门之间，人与人之间，不要互相排挤，要相互协作，大家工作都干好那才是好不要让任何部门任何人掉队

四、做到绩能服人很多同志有过这样的经历，做事情非常努力，但往往是好心干坏事，受累不讨好，领导不满意，自己不好受，群众不买账，根本原因是绩不服人绩服不服人是检验我们是否真学是否真干绩能服人，干工作要巧干、巧闯，要有思路开阔，成绩有特色绩能服人，要从过来的业绩的光环中脱离出来，要有新的目标，有努力地方向乡党委正在起草股级干部轮训轮岗的相关制度，今天的座谈会也是一个动员会，一个通气会，以后会定期采取不同的形式，进行交流总结成绩的同时，树立新的目标绩能服人，要善于总结，勤于思考，要有发展意识责任意识机遇意识，只有真学，才能提高自己，才能正正做到，绩能服人

五、做到持之以恒，善始善终一个人做一件好事容易，做一辈子好事不容易对于每个人的岗位，当年有特色容易，年年有特色难，这就要求我们勤学苦练，多提高，出亮点，不安于现状，要在工作上、作风上、自身修养上、道德品质上有突破以上是我的几点看法，总之作为全乡的一份子，大家都要出于公心，爱岗敬岗，多思、多想、多做、心为岗位，身为单位全乡的整体工作会在大家的共同努力下快速发展不妥之处希望王书记以及各位领导批评指正。