修改的综掘一队领导班子述职报告

修改的综掘一队领导班子述职报告述职报告单位综掘一队二〇一〇年十二月二十五日综掘一队领导班子述职报告各位领导、同志们大家好年即将过去，为了更好地促进我队各项工作的开展，今天我队领导班子在一起回顾自我队成立以来我们领导班子所做的工作，用以更好地指挥年我队的生2010产工作2011我队于月日经乌海能源公司安排，由公乌素煤业公司调入骆驼山煤矿成立综掘队，虽然在骆驼山煤矿时间不长，但是，我们所做的工作大家有目共睹，下面我就1125以以下几个方面作一简单地阐述

一、强化安全管理从事煤矿井下作业的人都知道安全生产是煤矿管理工作永恒的主题，因为只有在确保安全的前提下，才有进米，才有出煤，直到最后的经济效益我队根据公司对安“”全管理的要求，结合我队的生产实际，将每班班前前会作为第一培训基地，对每位员工进行安全理论知识培训；将工作现场作为第二培训基地，由队领导结合工作面的现场安全状况讲解安全注意事项这种安全理论知识培训与现场安全注意事项相结合的方法，使每位职工能够更好更快地认识到安全生产的实质，从而让安全第

一、预防为主的安全管理理念深“入到每位职工的内心深处”

二、提高队领导的整体素质搞好全队工作的基础和关键在于队领导集体素质我队有队长、书记、副队长共人，名副队长全部跟班作业在队里成立之初的队委会上，大家就立下决心，要干53好工作，并由队领导带头执行各项规章制度，违反制度后处以工人罚款的二倍，切实要给工人树立起一面良好的旗帜，彻底根除以往那种懒、散、慢的形象要想干好工作，就得会干，光有勇气和热情不行首先对领导自身要加强学习，练好内功大家设想一下，如果一个掘进队的队长、副队长不懂打眼、放炮，不会开耙斗、绞车、综掘机，不会维护溜子、皮带等设备，怎么能指挥生产，怎么在工人面前树立威信所以说打铁还得自身硬队领导的领导艺术也要在不断学习中进步光抓进米不行，安全质量标准化也得搞，生产和安全、质量标准化两手都要抓，而且两手都要硬因为二者是相辅相成的、缺一不可安全、质量是各项工作的基础和“”前提，只有搞好了安全、质量工作，才能保证正常进米但安全工作不是每天班前会上坐下来学出来的，而是在实际工作中的各个环节中干出来的质量标准化工作也是如此我们必须到工作中去落实例如我们跟班副队长每天的首要工作就是抓安全、抓质量，制止工作中冒险、蛮干、违章作业，坚持要求每名工人上标准岗、干标准活，一次成巷，避免出现返工现象整条巷道文明生产、分片包干、承包到人、利用工余时间去搞，天天有人考核、验收，保证每班合格、每天合格，杜绝那种明天检查，今天停产的现象

三、加强班组建设，做好职工培训工作选好一个班长，就能带好一个班，就能减轻队领导的工作压力如果全队每个班都工作认真，按章操作，保质保量完成每项工作，那么队里的各项工作都正常了所以我们队也让每个班长加入到日常管理当中，提高他们的待遇，并从安全、生产、材料等指标中严格考核，包括工作能力，组织协调能力等诸多方面进行考查，并实行末位淘汰制，及时使庸者下，能者上让想干好、有能力的工人担当班长，甚至副队长，让其独挡一面，充分发挥他们的聪明才干同时队内工资分配、班组工资分配全部公开、公示，增加透明度，让全队工人品评，制止弄虚作假行为，真正体现出按劳取酬，按能力享受待遇的分配原则

四、一心一意抓生产我队作为公司的一支一线队伍，生产任务的完成是考核整个队伍的一个基本标尺为完成公司每月下达的生产任务，首先，领导班子根据每位职工的实际工作能力对每个班组的组员进行合理分配，使每个班组的人员工作效率达到最优化，为生产任务的完成奠定了第一要素其次，针对工作面出现的特殊情况，领导班子成员坐在一起想办法、出对策，争取两条顺槽早日投入生产0901从上面的几点我们可以看出，自我队成立以来，在全体领导班子成员的团结协作下，我队的工作从一定的方面取得了一些成绩，但我们不能就此止步不前与此同时也应该清醒地认识到我队有些工作还存在不足，这些不足之处还需要我们领导班子成员去做大量的工作所以，在接下来的年工作中，我们领导班子成员将继续保2011持精诚团结、真抓实干的工作作风，一如既往地干好本职工作，为把我队建设成为骆驼山煤矿乃至乌海能源公司一流区队而努力工作综掘一队年月日第二篇年度综掘队领导班子述职报告年度综掘队领导班子述职报告20101225各位领导、20112011同志们年以来，我们综掘队在上级的正确领导下，以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，牢固树立科学发展观，认真学习贯彻落实集团公司、矿党委下发的一系列2011“”文件精神，以加强安全生产和质量标准化建设为出发点，不断深化五化队组建设，发扬艰苦创业、埋头苦干、拼搏奉献、敢为人先的晋兴精神，克服了众多困难，使“”队领导班子的凝聚力、战斗力不断提高，圆满完成了年度各项工作任务现将“”年全队工作的有关情况简述如下2011

一、年度工作完成情况年度，我队主要完成了采区回风上山与辅助斜巷风桥、采区皮带上山与采区回风上山风桥、采区皮带上山与辅助斜巷风桥、2011151850315材料巷开口段、自动风门、自动风门、蓄水池硐室施工和安装、15151850318505北翼皮带头拉底、主水仓通道挑顶和一些硐室、密闭等项工作181131811018113

二、主要工作措施+700+700

（一）以廉政建设为切入点，努力做好各项工作我队领导班子始终狠抓党风廉政建设，认真贯彻落实西山煤电集团第八次党代会，年职代会、工作会，晋兴公司二届二次职代会，矿二届一次职代会、年工作会议以及年矿20112011党委工作等会议精神，制定完善了各项廉政制度，坚持将廉政建设工作纳入领导班2011子和领导干部的年度目标和年度考核之中，与生产工作有机结合起来，总体部署，分阶段安排，细化目标责任，认真督促落实，严格检查考核，真正做到责任到人，考核到位，纵向到底，横向到边，确保党风廉政建设目标责任落到实处队领导成员廉洁自律，积极带头，主动接受队内外的各项监督，形成了团结奋进的队集体，并在五化队组建设中取得了良好成绩与此同时，我队将廉政建设与积极开展争、树、“增、提竞赛等项活动结合起来，努力营造团结、务实、创新、廉洁的基层队组通”“过常抓党风廉政建设，我队领导班子的政治思想和业务素质有所提高，队领导成员”“”的工作责任感明显增强，全队干部职工主人翁意识得到了进一步提高，为做好今后的工作奠定了坚实的基础

（二）以强化细节管理入手，不断加强领导班子建设我队结合自身工作的特殊性和实际情况，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，积极开展各项安全生产竞赛活动，并将各项活动与全队工作有机地联系在一起，以活动促生产，以生产提高活动效果在日常工作中，我队注重强化细节管理，把各项工作任务分解到人，队领导成员根据自己的工作职责，有重点、分层次地进行学习贯彻落实，从而使队领导班子的思想、政治、业务水平得到了提高服务群众，努力改善干群关系党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础我队定期召开民主生活会，经常组织党员干部同基层职工面对面了解情况，心贴心

1.“”交流感情；鼓励职工在班前会、班后会上，向领导班子提出意见和建议；进一步健全完善职工群众利益协调、诉求表达、矛盾调处和权益保障机制，保障广大职工的知情权、参与权、建议权，不断强化领导成员的公仆意识，努力为广大职工服务，进一步改进领导干部的思想作风和工作作风初步形成了民主领导、科学决策的领导体制，增强领导班子的凝聚力和战斗力领导成员以身作则，积极发挥作用我队主要领导自觉做到大事讲原则，小事讲风格，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做不凭个人义气，不耍个人意志，不

2.搞一言堂，自觉维护领导班子在干部职工中的良好形象引深党课教育，激发工作热情我队结合五化队组建设，不断丰富政治思想及党性教育内容，队邻居成员结合自己的工作职责，主动上党课，作宣讲，起到了良好的

3.“”带头作用队党支部书记以增强党的观念强化党员意识为主题给广大职工上了一堂深入浅出、发人深省的党课，广大职工受益非浅其它领导成员也结合实际，以“”年度感动中国十大人物等先进人物最生动、最现实、最感人的事迹教育广大党员干部，进一步“2011”激发了广大职工的工作热情和干劲主动宣讲，切实增强了教育的实效性创先争优，切实抓好队组建设本年度，我队充分发挥创优争先等项活动的载体作用，坚持以提高党员干部的综合素质为着力点，引导全体党员干部强化勤政廉政

4.“”意识，立足岗位，敬业奉献，创新发展；在党员干部中，我队开展了学、比、赶、帮、带等主题鲜明、富有成效的教育活动，同时，注意探索建立健全党员长期受教育、“永葆先进性的长效机制，抓队伍建设，促工作开展，在全队形成比工作、比成绩、比”贡献的争先创优的良好氛围，树立起良好的形象“

三、工作经验与存在问题”通过去年的工作实践，使我们深深地体会到坚持党的领导，主动争取矿领导对我队工作的重视和支持，是做好党政工作的根本保证切实履行干部职责，充分发挥广大职工履行岗位职责的积极性、创造性，是做好安全生产工作的关键但是，我们也深深地感受到，我们所做的工作与上级的要求相比，还有一定的差距，主要表现在、职工安全意识还不强，需要久抓常抓；手指口述安全确认工作法还需要进一步应用到实际工作中去1“”、反习惯性违章作业仍需加强，同时要强化对职工日常的学习和安全教育

2、职工素质有待进一步提升应及时学习各级文件，使职工了解发展趋势，转变职工的思想认识、增强责任心

3、三项建设、五化队组建设还需要进一步引深我们相信，在今后的工作中，队领导班子能够从容应对各项工作头绪多、压力大的状况，强化目标意识和责任意识，加4“”强组织领导，克服各种困难，精心谋划，统筹安排，抓紧当前，不等不靠，做到各项工作早安排，措施早落实，项目早启动，为安全生产工作长治久安贡献力量综掘队年月日第三篇煤矿综采综掘一队述职报告述职报告2012515尊敬的各位领导-大家好，我叫，现担任综采队队长职务全年以来，我队在矿、各部室的正确领导下，在全队干部、职工的共同努力下，全年基本上完成各项任务，始终坚持安全第一，预防为主**的宗旨，把安全质量标准化教育和管理放在首要位置，不断加强现场安全管理和质“”量标准化管理，持之以恒抓整改、抓落实，形成了以质量保安全，以安全促生产的良好局面，实现了全年安全生产无事故回顾过去一年的历程，充满艰辛和挑战现就本人学习和工作情况向大家汇报一下

一、加强政治理论学习，提高理论水平和业务素质一直以来，我始终把坚持学习作为提高自身素质的关键措施，今年按照矿学习安排，认真学习了党纪条规和十七大会议精神及集团公司、矿两会精神，学习中，认真研读，反复理解，深化学习效果，通过不间断的学习，增强了我的政治意识和责任意“”识，使我更深刻认识到，要适应现代企业制度和实施大集团、大发展的发展要求，必须不间断地加强政治理论和业务知识的学习，树立正确的人生观、价值观，提高业务素质和工作能力，努力把自己锻炼成为一个政治过硬、业务熟练、作风优良的管理者

二、安全生产，稳步推进一年来，我队搬家倒面频繁，先后在工作面、三水平煤首采工作面、西大巷回收煤柱工作面、工作面等多个工作面生产，9131615#

二、三月份在我队在三水平首采工作面，面对切眼放顶、顺槽放顶、硫化氢治理等困154305难，我与上级领导及技术人员多次跑现场，拿方案，召开专题会议和三结合座谈会讨论、研究，制定了切实可行的初采放顶安全技术措施，同时为了确保措施的顺利执行，还制定了专门的临时管理制度，为初采放顶的安全完成奠定了工作基础四月初我队进入西大巷回收煤柱综采工作面，由于该工作面周边已回采，顶板压力较大，条件复杂，工作面推进时还要通过多条空巷，工作面全断面通过空巷为确保顺利通过西大巷回收煤柱二阶段（上）工作面下层充填段，我与其他队干部多次跑现场、精心组织、缜密安排带领全队干部职工，解决问题，排除隐患，共闯难关

七、八月我队在工作面回采过程中遭遇到我矿建矿以来最大的断层构造，在无经验可借鉴的情况下，为了确保安全生产，我与其他队干、技术人员、老工人认155301真研究、论证，科学合理的制定作业规程，为了解决实际困难，我狠抓干部跟班负责工作，加强了对干部的管理，盯现场，想办法，和广大职工一起共渡难关、克服困难，受到了有关领导的好评十月份我队受上级部门的安排，在工作面一个班生产的情况下，组织两个班在西大巷回收煤柱工作面回收机电设备、支架当月我队155301认组织，实行干部包班制度，加强干部跟班管理圆满实现了原煤产量万多吨，设备回收无事故的好成绩一年来，虽然我们搬家倒面频繁，但我队广大干部职工心往9一处想，劲往一处使，克服工作面自然条件低劣和其他客观因素，精彩的完成了工作任务

三、今后的工作、打算和努力方向、提高自身素质，为适应现代化矿井的需要打好坚实的基础、严格执行矿党政决定，维护班子团结，带好队伍

1、虚心接受职工的建议和意见，集思广益，搞好区队安全生产经营工作

2、廉洁自律，维护广大职工群众的利益，做职工群众的知心人

3、发扬密切联系群众的工作作风，认真履行岗位职责，与职工同甘共苦，使今后的4工作能够更进一步5同志们，年即将结束，年的号角已经吹响，让我们携起手来，紧紧围绕在矿党政周围，以队组安全、生产、经营为中心，保安全、抓管理、降成本、抓经营、增20092010效益，全队上下一心、团结协作、为完成年的各项方针目标，为建设安全、稳定、和谐区队而勤奋工作2008谢谢大家第四篇综掘一队永远是打造综掘一队王牌队伍

2007.12走进综掘一队的会议室你会发现原本只拿锚杆机、钻机的手现在都拿起了笔和本“”所有人都在低头默默的学习，不知道的人还以为是进入了学校的课堂，自从矿组织开展三个百分百，三个全覆盖百分百全部达标活动以来综掘一队积极完善制度，创新形式，把两个三的学习应用放到重中之重，对员工两个三知识掌握情况进行“”一对一检查落实，有效保证了人人学标准、人人懂标准、人人用标准，为推动两个“”“”三活动达标达效营造了良好氛围，搭建了有利平台“”当然在这次活动中，我们也遇到了一些困难，工人的学习水平参差不齐，人员比较杂，大部分都是文化程度低，有的员工年纪偏大，记忆力衰退，甚至有的员工根本就没有上过学，不识字，连自己的名字都写不出来，在这种情况下，综掘一队没有提出一点困难，在队长王成良、书记赵飞的带领下迎难而上，攻坚克难，队长王成良说我们综掘一队就好比亮剑中李云龙的部队，没有什么困难可以难的住我们，在生产中我们是一支王牌队伍，在学习上我们也是，不能说有一点困难就退缩，那不是我们“综掘一队的风格针对员工文化程度低的情况，我们通过课堂讲解，把实际工作和理论知识相联系起”来，加深大家的理解，利于大家的记忆，在学习时间上适当的有一些延长，星期天也充分的利用起来，这样虽然占用了大家的一些时间，但我们的工人没有一丝怨言，还高兴的说笨鸟先飞嘛，不这样怎么能赶的上人家老工人张金方今年快岁了，满头花白的头发，可以说是队里年龄最大的老工人了，为了这次活动不给队里拖后“”50腿，每天早上四点多天刚蒙蒙亮就起来学习有这样的精神，何愁不行我们还实行了结对子把一些学习速度快的和慢的人结合起来，互相帮助、互相提问、提高大家的学习兴趣和竞争力张学良和赵保太就是比较典型的一对，他们是我“”们队第一对通过互相提问实现百分百通过的员工对于一些没有上过学，不会写字的人，我们通过队干分包，每个人单独帮助一个人，通过耐心的一遍一遍解释，让员工们理解记忆，向别人多问、多听、理解记忆最后，我们队里自己出卷子自己考试，多考一些难点，让大家可以提前感受一下考试的气氛，可以有效的缓解一下紧张的心情，提高大家的自信心，也使我们可以进一步的了解员工的学习程度，以准备下一步的学习方案总的来说，综掘一队是一支嗷嗷叫的队伍，是一支王牌之师为了此次活动综掘一队可以说是全民皆兵努力的学习两个三，每个人都是奋勇争先以达到两个三全“”“”员通过的目的“”“”“”骈立超综掘一队第五篇煤矿综采综掘一队述职报告述职报告尊敬的各位领导-大家好，我叫，现担任综采队队长职务全年以来，我队在矿、各部室的正确领导下，在全队干部、职工的共同努力下，全年基本上完成各项任务，始终坚持安全第**一，预防为主的宗旨，把安全质量标准化教育和管理放在首要位置，不断加强现场“安全管理和质量标准化管理，持之以恒抓整改、抓落实，形成了以质量保安全，以安”全促生产的良好局面，实现了全年安全生产无事故回顾过去一年的历程，充满艰辛和挑战现就本人学习和工作情况向大家汇报一下

一、加强政治理论学习，提高理论水平和业务素质一直以来，我始终把坚持学习作为提高自身素质的关键措施，今年按照矿学习安排，认真学习了党纪条规和十七大会议精神及集团公司、矿两会精神，学习中，认真研读，反复理解，深化学习效果，通过不间断的学习，增强了我的政治意识和责任意“”识，使我更深刻认识到，要适应现代企业制度和实施大集团、大发展的发展要求，必须不间断地加强政治理论和业务知识的学习，树立正确的人生观、价值观，提高业务素质和工作能力，努力把自己锻炼成为一个政治过硬、业务熟练、作风优良的管理者

二、安全生产，稳步推进一年来，我队搬家倒面频繁，先后在工作面、三水平煤首采工作面、西大巷回收煤柱工作面、工作面等多个工作面生产，9131615#

二、三月份在我队在三水平首采工作面，面对切眼放顶、顺槽放顶、硫化氢治理等困154305难，我与上级领导及技术人员多次跑现场，拿方案，召开专题会议和三结合座谈会讨论、研究，制定了切实可行的初采放顶安全技术措施，同时为了确保措施的顺利执行，还制定了专门的临时管理制度，为初采放顶的安全完成奠定了工作基础四月初我队进入西大巷回收煤柱综采工作面，由于该工作面周边已回采，顶板压力较大，条件复杂，工作面推进时还要通过多条空巷，工作面全断面通过空巷为确保顺利通过西大巷回收煤柱二阶段（上）工作面下层充填段，我与其他队干部多次跑现场、精心组织、缜密安排带领全队干部职工，解决问题，排除隐患，共闯难关

七、八月我队在工作面回采过程中遭遇到我矿建矿以来最大的断层构造，在无经验可借鉴的情况下，为了确保安全生产，我与其他队干、技术人员、老工人认155301真研究、论证，科学合理的制定作业规程，为了解决实际困难，我狠抓干部跟班负责工作，加强了对干部的管理，盯现场，想办法，和广大职工一起共渡难关、克服困难，受到了有关领导的好评十月份我队受上级部门的安排，在工作面一个班生产的情况下，组织两个班在西大巷回收煤柱工作面回收机电设备、支架当月我队155301认组织，实行干部包班制度，加强干部跟班管理圆满实现了原煤产量万多吨，设备回收无事故的好成绩一年来，虽然我们搬家倒面频繁，但我队广大干部职工心往9一处想，劲往一处使，克服工作面自然条件低劣和其他客观因素，精彩的完成了工作任务

三、今后的工作、打算和努力方向、提高自身素质，为适应现代化矿井的需要打好坚实的基础、严格执行矿党政决定，维护班子团结，带好队伍

1、虚心接受职工的建议和意见，集思广益，搞好区队安全生产经营2工作

3、廉洁自律，维护广大职工群众的利益，做职工群众的知心人

4、发扬密切联系群众的工作作风，认真履行岗位职责，与职工同甘共苦，使今后的工作能够更进一步5同志们，年即将结束，年的号角已经吹响，让我们携起手来，紧紧围绕在矿党政周围，以队组安全、生产、经营为中心，保安全、抓管理、降成本、抓经营、增20092010效益，全队上下一心、团结协作、为完成年的各项方针目标，为建设安全、稳定、和谐区队而勤奋工作2008谢谢大家

2007.12。