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农业科技进社区工作制度为建立和完善督查、激励机制,强化技术指导力度,进一步促进农业科技进社区工作的深入开展,特制定如下考核办法
一、考核对象市级农业科技特派员
二、市级农业科技特派员的主要任务坚持力量下沉,深入农村社区,协调强化农技服务窗口的硬件设施建设,搞好对乡镇级农业科技特派员和农技服务窗口工作人员的业务培训,为农村社区居民提供农业生产科技服务、农村政策和农业信息咨询,如期完成局里安排的各项任务,确保农业科技进社区工作顺利开展
三、主要考核内容一是农技服务窗口建设协调所包靠社区搞好农技服务窗口建设工作,做到农业科技特派员制度上墙,坐诊记录等各种档案资料齐全,配备固定电话、专用微机,与诸城农业信息网联网,开通并正常使用农业专家视频等二是业务培训工作市级农业科技特派员要根据所包靠农村社区实际情况,采取多种形式,对乡镇级农业科技特派员和农技服务窗口工作人员进行业务培训,使他们熟练掌握农业科技服务形式,熟悉诸城农业信息网,熟练使用农业专家视频,熟练掌握三农热线电话的操作方法等三是履行职责情况市级农业科技特派员要加强业务学习,认真履行工作职责,如期12316“”完成局里交办的各项任务做到每周至少在农村社区坐诊服务一天,按时完成材料上报,及时提供农技服务信息和各类典型材料四是社区满意程度通过走访农业科技特派员直接服务的社区,进行定性测评,根据测评结果量化打分
四、考核方法成立由王树松同志任组长,张明文同志任副组长,办公室、政工科、信息中心等有关科室同志为成员的农业科技进社区工作考核小组,实行每月现场抽查与年终综合考评相结合的办法,每月现场抽查与年终综合考评各占考核总成绩的、每月现场抽查每乡镇随机抽查个农村社区,对照《农业科技进社区工作考50%核百分表》中的考核内容量化打分,考核结果每月进行公布12-
3、年终综合考评坚持年底现场检查和民主评议相结合,现场检查和民主评议各占该项成绩的年底现场检查要抽查以上的社区,对照《农业科技进社区工2作考核百分表》中的考核内容量化打分民主评议采取无记名投票的办法,年底组织50%1/3人员对市级农业科技特派员进行民主评议民主评议得分的计算方法是以最高得票数为标准分值,其他人员按实际得票数与最高得票数的比值计算得分,即得分=实际得票数最高得票数标准分值
五、奖惩办法÷×年终根据考核结果,按得分顺序,评选十佳市级农业科技特派员,给予表彰奖励;对因工作不到位造成损失的,予以通报批评。
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