工伤赔偿标准

最新工伤赔偿标准当发生了工伤事故后，都必须先进行工伤鉴定，然后根据伤残等级实行赔偿，一级到十级工伤赔偿标准如下一级工伤赔偿标准保留劳动关系，退出工作岗位注如果未退出工作岗位，应继续享受原工资待遇从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资从工伤保险基金中按月支付伤残津贴，标准为工资的，伤残津贴实际金额低于24当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额90%工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇基本养老保险待遇低于工资标准的，由工伤保险基金补足差额二级工伤赔偿标准保留劳动关系，退出工作岗位注如果未退出工作岗位，应继续享受原工资待遇从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资从工伤保险基金中按月支付伤残津贴，标准为工资的，伤残津贴实际金额低于22当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额85%工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇基本养老保险待遇低于工资标准的，由工伤保险基金补足差额三级工伤赔偿标准保留劳动关系，退出工作岗位注如果未退出工作岗位，应继续享受原工资待遇从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资从工伤保险基金中按月支付伤残津贴，标准为工资的，伤残津贴实际金额低于20当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额80%工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇基本养老保险待遇低于工资标准的，由工伤保险基金补足差额四级工伤赔偿标准保留劳动关系，退出工作岗位注如果未退出工作岗位，应继续享受原工资待遇从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资从工伤保险基金中按月支付伤残津贴，标准为工资的，伤残津贴实际金额低于18当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额75%工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇基本养老保险待遇低于工资标准的，由工伤保险基金补足差额五级工伤赔偿标准从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作16难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费伤残津贴实际金额低于当地最70%低工资标准的，由用人单位补足差额经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定六级工伤赔偿标准从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作14难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费伤残津贴实际金额低于当地最60%低工资标准的，由用人单位补足差额经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定七级工伤赔偿标准从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资12劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定八级工伤赔偿标准。