社区劳动保障上半年工作总结

社区劳动保障上半年工作总结第一篇社区劳动保障上半年工作总结年初以来按照劳动保障工作的总体思路以的重要思想为指导，按照党的届四次会议精神，大力加强就业再就业工作，强化职业技能培训，进一步做好两个确“xxxx”xx保和社会保险扩面工作，加强政风行风建设，强化基础管理，提高工作效率和服务“水平”

一、劳动就业工作方面

（一）、加大培训力度，为实现就业再就业奠定基础大力开展职业技能培训，按照自治区、自治州有关加快发展职业培训提高劳动者的素质的要求，我们将立足现有条件全面加强培训工作重点突出培训的实用性和有效性，以提高下岗失业人员的就业能力、提高企业在职职工的岗位适应能力和创新能力、提高新生劳动者综合职业能力为根本出发点，广开就业门路，拓展就业岗位，在前个月的努力下，我局举办下岗失业人员双语、计算机、家政服务、营业员、防卫、个体经营等不同工种再就业技能培训班期，培训人员人次（含农村富余劳动力“”转移培训），完成全年培训目标的，特别是在我局自行组织的创业培训时，根据本县××师资短缺的实际，我们还专门从新疆新宇职业技能培训学校请来老师为近名申请创业培训的下岗职工进行培训经过各类培训已经有人就业（含农村富余劳动力转移就业），有效的为参加培训的下岗失业人员和其他失业人员实现就业和再就业奠××定了基础

（二）、加强就业服务，广开门路促就业劳动保障工作是一项重点复杂而最前沿的窗口服务性工作，为此，在工作中我们从以下几个方面入手加强就业服务、全面促进下岗失业人员再就业⒈做好大中专毕业生就业情况的摸底调查在对本县城镇大中专毕业生底数摸清的基础上，及时准确地掌握他们的就业状况，进行跟踪服务并针对大中专毕业生文化层次较高、就业观念新、就业面广等特点，充分发挥职业介绍机构的作用，帮助大中专毕业生实现就业⒉为进一步加强和推进我县就业困难对象扶持政策，深入开展再就业援助行动，切实帮助实现再就业，特别是针对人员，年龄偏大，文化较低、技能单一等就业困难的实际问题，根据自治县有关开展大龄就业困难对象再就业援助活动的要求，我“”们在政策上给予支持，在就业渠道与方式上给予了一定的照顾今年截止为目前，通“”过财政拿出一定资金通过购买了个公益性岗位，帮助名企业下岗失业人员，特别是双职家庭无一人就业的人员实现了再就业，这些人主要从事城市维护、保洁、保安、保绿等工作⒊在开展一家

一、一帮一就业援助工作中，为了使我县有就业愿望的下岗失业人员得到再就业扶持，继续采取了机关包干制，个县直机关单位分别与名下岗失业人“”员结起了再就业帮扶对子对双职工下岗及特困下岗失业人员开展了捐衣、赠物、捐款提供岗位援助等活动不就业不脱钩另外，通过努力，我们为名企业下岗失业困难人员开辟了就医绿色通道，实施了医疗救助，解决了一部分下岗失业困难人员就医难和参加医疗保险难的问题⒋抓紧做好就业基地的建设，今年新建了一个再就业基地，集养殖、休闲、娱乐、再就业技能培训为一体，建成后可解决一部分下岗失业人员能够在再就业基地实现过渡性就业和再就业，并能够在基地就业过程中得到相应的再就业技能培训，我局鼓励他们自主创业，创业成功后，我们从上级主管部门争取资金予以一定的就业补贴再就业提供全程服务我局加快劳动力市场建设，积极推行公共就业服务千方百计筹措资金，加快劳动力市场的信息网络建设，从今年月就实现了劳动力市场的信息联网劳动力市场对所有求职人员提供免费职业介绍等公共就业服务，实行求职登记、职业指导、职业介绍、培训申请、鉴定申报、档案管理、社会保险关系接续等一站式服务，做到定期发布当地工资指导价位和喀什、克州等地职业供求、岗位空岗“情况，为全县企业下岗失业人员和大中专毕业生提供及时、便捷的就业信息服务”通过以上各方面的努力，今年上半年以来，县劳动力市场共举办大型人力资源和就业工作劳务洽谈会次，提供岗位个，推荐就业人，建立了人的人才信息库，实现了真正意义上的科学化、规范化和现代化建设××

（三）、加强执法力度，促进劳动关系和谐稳定今年以来，劳动执法力度不断得到加强，为全县的就业再就业、社会保障等各项工作的开展提供了良好的外部环境，截止目前，联合公安、工商、人事等部门主要围绕使用童工、不签订劳动合同、基金的管理动作、恶意克扣拖欠职工工资等问题在全县范围内开展了次大检查，积极配合州级相关部门的劳动用工执法大检查次；受理劳动争议案件起，调解处理起，涉案资金万元，监督指导各用人单位签订劳动合同份，进一步规范了我县的劳动力市场

二、社会保障工作方面今年以来，始终高度重视社会保障工作，在加快经济发展的同时，始终把社会保障工作作为头等大事来抓，不断健全机制，拓宽渠道，落实政策，我县的两个确保和养老、医疗、失业等社会保险制度改革取得了重大进展，进一步完善了社会保障体系，“”保持了社会稳定，促进了全县经济和社会的健康发展

（一）、社会保险覆盖面不断扩大目前，全县企业养老保险参保企业个，参保人数由年的人增加到人截止目前共征缴各类企业养老保险基金万元，支付离退休费万元，全部实行了社会化发放××××××企业失业保险参保人数人，目前共征缴失业保险基金万元，发放失业救助金万元，全县参保人数由年的人增加到人征缴工伤保险基金万元，征缴生育保××险基金万元，支付生育保险费元城镇职工基本医疗保险参保单位已达户，参保职工××××××余名，共征缴医疗保险基金万元，支付医药费万元××××

二、养老保险制度逐步完善按照自治区、州对完善养老保险制度的要求，调整了企业职工养老保险个人缴费比例，顺利实现了企业职工基本保险金新老计发办法并轨，增强了养老保险基金支撑能力健全完善了职工退休审批公示制度，对符合退休条件的企业职工，按时办理了手续全县企业离退人员养老金全部实行社会化发放，并先后两次在每人原有退休工资的基础上增加了退休金，每人每月平均增加了近元，及时为企业离退人员调整了待遇加强了职工个人帐户管理等基础工作农村养老保险清查工作基本结束，投保、续保工作得到了规范

（三）、各项监督机制不断健全和完善年以来我局认真把医疗保险、养老保险案件作为反面教材，广泛开展党风廉政建设和纠正行业不正之风工作，究其根源，找准原因，制定整改措施××大力加强了对全局职工的学习教育工作每周的星期

三、星期五下午进行政治、业务学习，学习时间雷打不动，要求每人写万字的读书笔记，每月写一篇心得体会，注重学习实效，结合本单位工作实际，开展学习讨论，提高职工的思想认识和道德素质，做到反腐倡廉、警钟长鸣建立和完善各种规章制度一是对党风廉政建设和纠风工作责任制进行细化、量化，并层层签订目标责任书，使责任落实到人二是修订和完善了各项业务工作制度，根据单位业务工作实际，共修订和完善了种各项业务制度，分别是《社会保险基金财务制度》、《社会保险基金结算工作职责》、《社会保险基金征缴工作职责》、《社会保险征缴暂行条例》、《参加社会保险须知》、《社会保险经办工作人员纪律制度》、《社会保险业务流程岗位处罚制度》、《社会保险基金付费结算员的处罚制度》、《社会保险基金管理中心会计岗位处罚制度》、《社会保险基金管理中心信息员岗位制度》、《社会保险经办三优文明窗口工作标准》此外还有五种业务工作制度正在制订中，这些新的制度，突出的特点一是力求制度可操作性强，办事效率高，方便群众，便于社会“”监督例如在社会保险费用的收取过程中，采取银行转帐的形式，任何人不接触现金二是在大额医疗保险报销方面，必须经过县医改领导小组和州主管局领导审核，方可报销三是采取重点岗位轮岗制，各有关岗位工作人员工作一定的时间后进行轮岗四是采取一人一机，一人一码，各业务工作人员相互限制、相互制约，预防和杜绝漏洞的产生加强监督，强化管理为了加强监督，强化管理，一是我们制订了政务七公开、一公示和财务公开制度政务七公开是社会保险相关政策公开、科室职责公开、岗位“”职责公开、工作程序公开、办理时限公开、经办机构纪律公开、社会监督举报电话公“”开一公示是凡是享受社会保险待遇的人员，必须经过一周的时间向社会公示，无疑义后方可执行财务公开制度是单位的财务收支情况，每月在单位内部公布一次二是在业务上做到相互制约，相互监督，例如社会保险待遇支付要经过核算员、审核员、出纳员、会计员、局领导五人之手，五个程序后，方予支付党的领导是搞好党风廉政建设和纠正行业不正之风工作的有力保障，我局要在县委、县人民政府、县劳保局党组的领导下，全面开展党风廉政建设和纠风工作，加强党的思想、组织、作风、纪律建设，开展保持共产党员先进性教育活动，充分发挥共产党员先锋模范作用，在群众中培养发展积极分子，不断壮大党员的队伍通过抓党的建设，使党风廉政建设和纠风工作得到有力保证

（四）、全面作好企业离退休人员社会化管理服务工作为确保全县企业离退休人员都能够纳入社会化管理首先是摸清底数，指导各社区对企业离退休人员进行了全面调查摸底，建立了个人信息档案，随时掌握离退休人员的家庭、生活、身体状况及病亡情况，实行动态管理今年以来我们还积极开展了企业退休人员社会化管理服务机构建设工作，建立健全了各项制度，成立了党支部，并开展了各项党的活动对名企业离退休人员建立了企业离退休人员社会化管理服务卡和相关必备的档案，纳入社会化管理服务率该中心工作人员配合县社会保“险机构开展了养老金的按时发放，提供政策咨询，组织企业退休人员开展文化体育”娱乐等工作使他们老有所管、老有所乐第二篇社区劳动保障上半年工作总结社区劳动保障工作上半年工作总结今年上半年，我社区劳动保障工作在镇办劳动保障所的正确领导下，在社区居民的支持、配合下，按照年初的部署安排，突出重点，全面作好了各项劳动保障工作现将上半年的工作总结如下

一、基本情况社区位于广场东南侧，东临沈大高速公路，南至雅威服装厂，西临青龙山大街，北靠长江路，社区总建筑面积约平方米，总户数户，人口总数人，劳动力总数人其中稳定就业人数为人，灵活就业人数为人社区所辖单位家，商业服务94888156151681904网点家，素质教育基地所（营口市鲅鱼圈区中等职业技术专业学校），社区劳756111710动保障站自成立以来建立了劳动保障管理制度、工作职责等各项制度并实现上墙，461为社劳动保障平台工作搭建了一个很好的平台

一、切实做好就业再就业工作、建立下岗失业人员电子台帐，月份我们把社区人力资源入户调查作为上半年的工作重点，利用一个月的时间对辖区居民走访调查，掌握他们的第一手资料为劳动12保障工作打好基础，每月根据台帐的变动情况，及时上报社会保障信息表和就业失业人员统计等月报表、截止月份下岗失业人员总数为人，失业人员人实现了再就业

263241、领取失业金人员审核每月日之前对领取失业金人员进行审核和认定，截止月份领取失业金人员人本月新增人共计人3156为我辖区各企业和社区居民办理《就业失业登记证》共人，领证人比的新增617人

4786、公益性岗位安置下岗失业人员人，月份新增人员人，共计我社区公益性岗223位人员总数人

5251、积极采集用工信息条，提供岗位个数个，切实为下岗失业人员提供有效3的服务，发放宣传单形式宣传力，提高失业人员的就业率

6128241、对小额担保贷款政策积极落实，认真审核资料，严格把关，今年我社区共有人办理了小额贷款为他们创业提供了资金支持

71、对辖区内企业退休人员基本情况登记造册，建立台帐，月分社区共退休人员为人上半年新办理退休人员人异地认定领取退休金人员为人86

二、积极开展政策宣传活动

706736、月日，社区在宣传落实五七工、家属工纳入基本养老保险统筹范围的工作会议结束后，将通知张贴到社区各个门幢及各个宣传栏，在月日截止前共1415“”“”办理人员为人，让五七工、家属工老有所养，体会到国家对他们的关怀516

三、大力开展城镇居民社会基本养老保险工作96“”“”为更好的把城镇居民社会基本养老保险这项利民、惠民的实事办好，对社区劳动保障站进行了工作的安排，使城镇居民社会养老保险这项工作有计划、有步骤截至目前，参加镇城居民社会基本养老保险人员共人其中周岁以上参保人员为人，周岁以下参保人员为人12560半年来，我社区在劳动保障中虽然做了一些工作，还存在一定差距我们将按照上级726053劳动保障部门的安排部署，认真学习先进社区的好经验、好做法，继续下大力抓好社区的劳动保障工作范文二--------------------------------------随着社会的发展，社区建设的深入推进，在开发区（头屯河区）人事劳动和社会保障局及街道办事处的统一安排部署下，劳动保障工作越来越受到社会的重视，我社区在劳动保障方面开展了很多工作，现将上半年的工作总结如下

一、上半年主要完成的工作、每年的一月为再就业援助月，为认真完成就业援助月的总体工作任务，社区工作人员对辖区内就业再就业情况进行走访登记，随时掌握社区内下岗失业人员的动1“”态变化，努力为失业人员解决就业问题掌握求职人员个人情况及求职意向，同时组织社区下岗失业人员参加市劳动保障局、区人力资源中心和本社区组织的再就业援助月专项招聘会，为失业人员牵线搭桥，寻找就业途径、每年

二、三月份为春风行动月，今年月日，我社区组织召开了一场专场招聘会，来自开发区一期、二期企业共计家，发布招聘信息余条，达成就业意2“”321向人员余人，邀请了新疆电视台、乌鲁木齐晚报、都市报等媒体进行宣传报道，24140取得了很好的效果

80、对小额担保贷款政策积极落实，认真学习具体业务政策，每天抽出小时，带上宣传资料下社区进行广泛宣传，尽可能的让更多的人了解现行的相关优惠政策；32-3对于前来办理小额担保贷款的人员，认真审核资料，严格把关，严审资料，尤其对于用担保人申请贷款的，详细向对方解释责任、义务和所要承担的法律责任，确保每一个贷款都是优良贷款、对辖区内原企业退休人员基本情况登记造册，建立台帐，提供有关政策方面的咨询，上半年新办养老资格认证人

4、在辖区内利用公示栏、悬挂横幅、发放宣传单等形式加大宣传力度，为居民24第三篇社区劳动保障年度上半年工作总结5年度上半年工作总结2014年上半年的工作已经结束了，回顾上半年的工作向阳南社区劳动保障工作站2014坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，坚持以人为本，促进就业和再就2014业，完善退休人员社会化管理，坚持把党和政府对人民群众的关心和爱护，通过具体“”行动加以实践，急群众之所急，做群众之所需本着加快建设、完善平台管理、强化服务功能、务求实效的思想，以改革创新的精神全面推进社区劳动保障平台建设，使群众真正感受到党和政府立党为公、执政为民的真情过去的半年里在上级领导的正确领导下和大力支持下我社区的劳动保障工作取得了较好的成绩现将我半年来的工作情况总结如下

一、进一步完善和规范了劳动保障台帐社区劳动保障工作站在上一年基础上不断丰富台帐内容，做到了动态管理

二、继续深入调查摸底工作工作站加大走访下岗、失业人员的力度，截至月初，劳动保障工作站共登记下岗、失业人员人，上半年新增登记失业人数人，较往年呈现下降趋势已经安置7就业人，其中人员人在走访的同时建立困难职工走访记录，方便日后5521的管理和帮扶工作23“4050”5

三、做好就业和再就业援助服务做好就业和再就业援助服务一是认真做好《再就业优惠证》登记发放工作上半年工作站共为人办理了《再就业优惠证》二是实施再就业援助社区建立了困难群体个人档案资料，开展上门服务，为下岗失业13人员送政策、送岗位、送温暖，帮助解决实际困难今年二月初市委市政府为净化保1定交通环境对三轮车进行了管理规范工作，大量的三轮从业人员的就业问题成为社区的焦点问题，工作站积极为他们提供职业介绍和职业指导服务三轮车收缴工作完毕，社区共登记三轮从业人员人，其中已经安置人，其他人员社区为他们提供了职业指导等服务并解决了部分有困难人员的生活问题有力的支持了市委的这149次收缴工作

三、积极引导下岗失业人员自谋职业，参加免费的职业技能培训接受职业指导、政策咨询余人次

四、多渠道开发就业岗位20多渠道开发就业岗位，为下岗失业人员提供再就业服务针对我们社区企业下岗失业人员多，年龄偏大，文化水平偏低的情况，利用辖区优势，开展就业活动同时将就业指导和求职推荐继续向社区延伸，促进失业人员自谋职业、自主创业

五、多种形式定期对劳动保障政策进行宣传我们积极做好政策宣传服务工作，针对社区人口稠密，情况复杂，下岗职工多，为了真正让下岗职工能熟知国家的各项政策，社区采取系列措施，进行大力、广泛的宣传利用专栏、板报、张贴宣传画、等形式进行宣传

六、建立下岗困难职工走访制度社区工作站在入户走访的同时，有针对性的对一些比较困难的职工家庭建立走访记录，并不定期的入户走访，了解职工家庭的现状及困难情况，并尽力解决生活上的困难

七、组织社区退休职工开展丰富多彩的文化活动向阳南社区劳动保障工作站和社区居委会紧紧围绕以构建和谐社区为主题，积极开展丰富多彩的业余文化活动至月初社区共为企业退休职工开展了老年人书画展，老年运动会、猜谜会、庆

七、一歌咏比赛等活动，还组织社区志愿者义务为社7区居民讲解健康知识，丰富退休职工的业余文化生活“”

八、存在的问题和下步努力的方向上半年虽然安置就业人数比例较去年有所提高但是，从事业发展上看，当前我社区就业再就业的形势仍然严峻；人员的再就业工作仍然是工作的重头戏；下岗失业职工的择业观念未改变、劳动技能的单一化是制约他们再就业的最大绊脚石“4050”“”为了下半年工作更上一层楼现制定年下半年的工作计划如下一是认真践习三个代表重要思想，不断探索新形势下的就业和社会保障规律，使最广大的人民2014群众都能充分享有就业和社会保障权利“”二是加强自身文化素质修养，努力学习业务知识，深刻理解政策内容三是多渠道开拓就业岗位，优先安置大龄下岗职工争取把安置人员这个重头戏给演好四是提高认识水平，特别是对工作中可能出现的问题和困难要增强工作的预见性“4050”“”防止处理事情的简单化时刻保持强烈的忧患意识五是经常走访下岗失业职工和困难职工家庭了解家庭实际困难向阳南社区劳动保障工作站年月日第四篇扶余社区劳动保障上半年工作总结2014719扶余社区劳动保障上半年工作总结今年上半年，我们扶余社区劳动保障工作在区劳动和社会保障局、南塔办事处劳动服务站的正确领导下，在社区居民和辖区单位的支持、配合下，按照年初的部署安排，突出重难点，找准切入点，把握结合点，以点带面，全面作好了各项工作现将上半年以来，社区劳动保障工作的具体情况总结如下

一、全面作好就业再就业工作，各项优惠政策落实到位为认真贯彻落实国家各项就业再就业优惠政策，结合社区实际，积极采取有效的措施，全方位开展各项业务工作，使社区就业再就业工作普遍得到加强，再就业环境得到有效改善，具体情况如下、《再就业优惠证》发放到位社区内下岗失业人员现已申请领办《再就业优惠证》的人数为人，其中人员人参加年审合格人数人，年审不合格人数1人（已办退休手续）78“4050”

32683、进一步加强了对下岗失业人员的就业扶持政策根据本社区再就业工作的实际，再就业工作的难点和重点是人员和就业困难群体针对他们年龄偏大、文化2较低、技能单

一、市场择业能力差的问题，我们在就业岗位的开发和安置上则偏向于“4050”这部分人在月日至月日区劳动和社会保障局在市创业培训中心举办创业培训班提高了创业就业人员的素质，上半年以来，社区下岗失业人员基本上走上22632了就业之路、以促进下岗职工再就业为重点，充分发挥市场调节功能社区始终把帮助下岗失业人员实现就业再就业工作，作为当前社区建设的目标，围绕这项工作开展以下服3务（）、开展免费服务对下岗职工只要持《再就业优惠证》即可享受免费职业指导、免费求职登记、免费介绍就业、免费提供职业培训（）、开展专门服务社区经1常收集岗位，及时向下岗失业人员发布岗位信息（）、23社区平台发挥作用强今年社区投入量大量资金完善了劳动保障办公用房及办公用品，以健全街道社区劳动保障工作机构为基础，以强化职业培训为重点，以开发岗位、扩大就业为目的，以健全功能、实现人性化服务为目标，紧紧围绕就业再就业工作会议精神，精心组织、统筹安排、开拓创新、扎实工作，努力发挥基层劳动保障“”平台的作用，不断提升服务水平，有力地推动了就业和社会保障工作的全面开展在工作开展中不断创新四种服务模式窗口式服务不断强化窗口职能，简政放权，实行工作重心前移，能在窗口办理的“”行政审批事项和业务工作，坚决放到窗口办理；能一个窗口办理的，决不让群众和下“”岗失业人员跑第二个窗口，体现了服务的统一性一站式服务建立起劳动保障绿色通道，用人单位和求职者只须进入一个门，所有业务可基本办结，体现服务的连续性“”登门式服务走出办公室、深入基层，为企事业单位和下岗失业人员提供上门服务，能现场办公的现场办公，能简化手续的简化手续，体现服务的方便性“”全程式服务建立对服务对象跟踪式全程服务，落实回访制度，定期走访服务对象，及时了解他们的壮况，听取他们对社区劳动保障工作情况的意见和建议，体现了“”服务的延伸性其次，努力提高行政效能本着以人为本、制度创新、公开透明、廉洁高效的原则，建立了劳动保障业务服务办理大厅，实现了一个窗口对外，提高了工作效率为更好地体现便民、利民的服务宗旨，社区还开通了劳动保障咨询专线电“”话，劳动者只需拨打一个电话，就可实现咨询、求职、申诉、举报等问题的一次性办结，保证了社区基层劳动保障工作机构各项工作的有序运行认真贯彻执行《郴州市城镇居民基本医疗保险实施办法（试行）》（郴政办发号），并亲自到各居民住区上门宣传，进行填表登记使我社区居民的基本医疗保险

[2014]2需求得到保障

二、自身建设得到全面加强在作好各项工作的同时社区十分重视自身建设，一是深入开展了精神文明创建活动；二是以党员先进性教育活动为契机加强了党风党建工作，各项制度得到进一步规范，并建立了长效工作机制；三是全面提升了劳动保障工作人员的业务技能、服务水平

三、存在问题、经过我们宣传教育，目前仍有部分劳动者的就业观念陈旧（存在着挑岗位，不愿吃苦，怕受累的现象），给我们就业再就业工作的开展带来了一定的影响

1、小额担保贷款工作由于种种原因未能落到实处、灵活就业人员的社会养老保险及医疗保险等问题比以往要突出2

四、下一步工作计划3下半年，社区准备从转变劳动者的就业观念入手，加大就业优惠政策的宣传，进一步开发就业岗位，同时鼓励下岗失业人员、大中专毕业生自主创业、自谋职业，在政策上给予大力的支持和照顾，我们将重点做好以下几个方面的工作、做好辖区内人员的就业情况的摸底调查在摸清本县底数的基础上，及时准确地掌握他们的就业状况，针对大中专毕业生文化层次较高、就业期望较高，现有的岗位1难以满足他们就业需求的实际，我们将有针对性的介绍他们去市人材交流中心或参加大型现场招聘会、进一步健全和完善社区基层劳动保障工作机构的各项服务功能，充分发挥基层劳动保障工作机构在就业再就业和社会保障工作中的重要作用

2、积极协调有关部门，认真做好社区小额担保贷款工作、进一步加强劳动保障执法力度，规范劳动力市场，督促辖区内经营户与员工的劳3动合同的签定，落实员工的社会养老保险等一系列工作4第五篇社区劳动保障年度上半年工作总结年度上半年工作总结2014年上半年的工作已经结束了，回顾上半年的工作向阳南社区劳动保障工作站2014坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，坚持以人为本，促进就业和再就2014业，完善退休人员社会化管理，坚持把党和政府对人民群众的关心和爱护，通过具体“”行动加以实践，急群众之所急，做群众之所需本着加快建设、完善平台管理、强化服务功能、务求实效的思想，以改革创新的精神全面推进社区劳动保障平台建设，使群众真正感受到党和政府立党为公、执政为民的真情过去的半年里在上级领导的正确领导下和大力支持下我社区的劳动保障工作取得了较好的成绩现将我半年来的工作情况总结如下

一、进一步完善和规范了劳动保障台帐社区劳动保障工作站在上一年基础上不断丰富台帐内容，做到了动态管理，根据上级要求，社区增设大中专毕业生专项档案，将应、往届毕业生的就业工作列入社区就业与再就业工作之中，同时高度重视，狠抓落实

二、继续深入调查摸底工作工作站加大走访下岗、失业人员的力度，截至月初，劳动保障工作站共登记下岗、失业人员人，上半年新增登记失业人数人，已经安臵就业人，其中8人员人在走访的同时建立困难职工走访记录，方便日后的管理和帮扶工1322618作“4050”5

三、做好就业和再就业援助服务做好就业和再就业援助服务一是认真做好《再就业优惠证》登记发放工作上半年工作站共为人办理了《再就业优惠证》二是实施再就121业援助社区建立了困难群体个人档案资料，开展上门服务，为下岗失业人员送政策、送岗位、送温暖，帮助解决实际困难上半年工作站协助各帮扶单位及个人帮扶特困下岗职工人，为他们送去了生活必需品

三、积极引导下岗失业人员自谋职业，参加免费的职业技能培训接受职业指导、政12策咨询余人次

四、认真做好灵活就业人员申请社保补贴的审核工作工作站本着认真负责的态度，15以服务下岗职工为原则，认真核实下岗职工的基本信息社区共认定符合条件的灵活就业人员人“”

四、多渠道开发就业岗位12多渠道开发就业岗位，为下岗失业人员提供再就业服务针对我们社区企业下岗失业人员多，年龄偏大，文化水平偏低的情况，利用辖区优势，开展就业活动对各用人单位做好严格的登记工作，对用人单位的合法性进行细致的核查，积极为各用人单位寻找合适的人才

五、多种形式定期对劳动保障政策进行宣传我们积极做好政策宣传服务工作，针对社区人口稠密，情况复杂，下岗职工多，为了真正让下岗职工能熟知国家的各项政策，社区采取系列措施，进行大力、广泛的宣传利用专栏、板报、张贴宣传画、等形式进行宣传

六、建立下岗困难职工走访制度社区工作站在入户走访的同时，有针对性的对一些比较困难的职工家庭建立走访记录，并不定期的入户走访，了解职工家庭的现状及困难情况，并尽力解决生活上的困难，在走访的同时，为他们开通社区绿色热线，可以随时向社区申请援助

七、组织社区退休职工开展丰富多彩的文化活动向阳南社区劳动保障工作站和社区居委会紧紧围绕以构建和谐社区为主题，积极开展丰富多彩的业余文化活动依托社区书法班、戏曲班、舞蹈班等群众自治组织，将社区文化活动的参加人员扩充至邻近的社区，使原来住在农村的退休人员也可老有所乐工作站还组织社区志愿者义务为社区居民讲解健康知识，丰富退休职工的业余文化生活

八、存在的问题和下步努力的方向上半年，下岗失业人员就业比较充分，大中专毕业生的就业形势仍然严峻；人员的再就业工作仍然是工作的重头戏；下岗失业职工的择业观念未改变、劳动技能“4050”的单一化是制约他们再就业的最大绊脚石“”为了下半年工作更上一层楼现制定年下半年的工作计划如下一是认真践习三个代表重要思想，不断探索新形势下的就业和社会保障规律，使最广大的人民2014群众都能充分享有就业和社会保障权利“”二是加强自身文化素质修养，努力学习业务知识，深刻理解政策内容三是多渠道开拓就业岗位，优先安臵大龄下岗职工把大中专毕业生的就业工作作为下半年的一项重点工作四是提高认识水平，特别是对工作中可能出现的问题和困难要增强工作的预见性防止处理事情的简单化时刻保持强烈的忧患意识五是经常走访下岗失业职工和困难职工家庭了解家庭实际困难张涛年月日201483。