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税务局汇报材料模板依法治税诚信服务规范管理追求卓越建局以来,我局始终按照建一流班子,带一流队伍,创一流业绩的工作思路,团结拼搏,与时俱进,创造了辉煌的成就年至年,累计入库税费收入亿“”元,其中,中央和省级税收亿元,县级税费收入亿元,年年超额完成上级下达的税19942007*收计划税收工作在全市实现了五个第
一、四个最早**即在全市第一个出台了税收管理员的规范性文件《地税局税收管理员制度》,规“”“”范了税收管理员的行为;****第一个实行纳税资料的一户式管理,建立一户式管理资料档案余个;第一个出台了《地税局纳税评估工作管理暂行办法》,增强了征收管理的针对性“”“”1600和科学性;****第一个尝试推行了稽查主查人制度,执法质量有新的提高,干部的责任意识明显增强第一个获得了省局授予的四星级办税服务厅荣誉称号,现在也是我市唯一一家获得五星级办税服务厅荣誉的单位“”最早进行了计算机定税试点,全面推行了计算机定税,为全市个体税收的科学化、规“”范化管理做出了积极有益的探索;最早推行多元化申报手段,网上报税系统的推广有了实质性开展;最早推行税银一体化,确保税款安全最早实现征管查三分离并率先在办税服务厅实行了一窗式服务同时我们加强部门协调,形成了社会管税的新格局实现了车辆税收的一条龙管“”“”理、房地产税收的一体化管理等等建局以来,交通运输税收征管、资源税实施纳“”税证明单制度、屠宰税三级监控、征管稽查相分离改革、领导班子建设、办事公开等“”工作经验曾多次被省、市局推广尤其是自年以来,我局提出了终身学习的号召和以人为本构想,制定了《干部素质教育五年规划》,以及学习培训等育人用人的规章制度,实行全方位竞争上岗和2001能级管理,设定所有岗位的岗位等级和个人能级标准,岗位等级由个人在竞争上岗中获得,个人能级通过年度考评获得,并以此取得工资奖金待遇,较好地解决了能者上、平者让、庸者下和分配吃大锅饭问题,全局干部职工特别是年轻人工作、学习、争先创优的积极性和主动性空前高涨在职干部取得大专以上学历的比例由“”年的提高到,先后有人分别获省级青年岗位能手、人获省局级征管能手和岗位标兵、人获市级优秀妇女税务工作者、余人次获得市级稽查能199437%87%3“”7手和填票能手等荣誉称号,全面建设取得了长足进步220年,我局又大胆输入先进的管理理念,想别人没有想过的事,走别人没有走过的路,在税收征收管理与服务上率先引进国际质量管理体系,先后制定了2004《税收法制管理程序》、《税收征收管理程序》、纳税服务管理程序》、《税务稽查管理程iso9000序》等个质量控制程序文件,修订相关制度个,共清理出现行有效的文件余个,汇编成册,制定记录表单个,作为工作考核的依据,从而建立了系1984统化、规范化、标准化的税务行政管理和税收征管服务质量管理体系,全面强化了税1140334务行政的程序化、精细化、规范化管理,极大地提高了税务行政管理水平,不仅成为全省地税系统首家通过国际质量管理体系认证的单位,而且,还被省局评为规范管理年先进单位,被市局评为规范管理年活动先进单位,两个正职考核位iso9000列全市第一“”“”我局通过多方努力还建起了层办公大楼和生活服务楼,以及全市一流的办税服务厅,近年来累计投入资金余万元,为个农村分局整修房舍和庭院,改造职工之家、*办税服务室、县局和分局局域网,增添微机至余台,开通了公文处理、税收征管、发**票查询三大系统,机关公文、税收征管、税收会票统以及档案管理等均纳入微机管*理,实现了全局大联网和税收、行政信息的高度共享,实现了办公自动化县局综合档案室均达到省特级标准,其他个综合档案室均达到省一级标准先后荣获国家级模范职工之家、省级文明单位、文明卫生单位、省局规范管理年活动先进单5位和五星级办税服务厅等多项荣誉称号同时,获得县以上社会治安综合治理先“”“”“”“”进单位、老干工作先进单位,建整扶贫、计划生育等先进单位余项“”“”“”70。
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