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党支部书记年抓基层党建工作述职报告三篇党建工作非常重要,一直以来不管是历届领导干部还是农村基层都会在党建工作上2021积极主动,认真抓好党建工作,努力务实是党长久作为执政党并且是为国为民的执政党,以下是职场和大家分享的党支部书记年抓基层党建工作述职报告三篇的参考资料,提供参考,欢迎你的参阅2021党支部书记年抓基层党建工作述职报告高温陶瓷有限公司主要从事炼钢用连续铸造用高端功能性耐火材料的生产、20211设计和贸易工作年,由于国家环保政策的影响,好多耐火原料生产厂家停产、限xx产,原料涨价严重,对耐火材料行业影响巨大;另外国家环保政策的严格执行,也给x公司的正常运行带来巨大压力作为生产企业的党支部,主要工作还是协助公司管理层保证公司正常运营和发展,提升公司产品技术水平和市场竞争力,使公司员工有活儿干,工资和各项福利待遇有保证现就一年来的主要工作做一总结
一、主要工作
(一)抓基层党建工作责任制方面、扎实推进,做好党建基础工作加强党建工作领导部署全面负责党建工作组织协调、督导检查,并坚持每月支部大会、民主生活会的定时召开,坚持每季度上1一次党课,坚持按季足额收缴党费,确保党建工作有序地开展活动中组织党员开展专题讨论次,集中学习次,坚持每月参加上级党组织主题党日学习在月份党的全会召开后,积极参加各级党组织举行的全会报告学习,深刻大会领会精×n×神,有力推进各项工作稳步开展xx xx、高标准,严要求,扎实开展两学一做学习教育组织召开推进两学一做学习教育常态化制度座谈会,传达学习中央领导讲话精神,成立了本人为组长的学习教2育领导小组,系统研究部署单位两学一做学习教育二是抓学习教育,夯实思想基础定期带头开展常态化学习,开展了集中学习与个人自学、党课辅导定期学习,通过领导领学、座谈讨论、记录学习笔记等方式,累计开展集中学习次,提高了党员思想政治水平和理论政策素养认真学习了党的全会精神和各级党风廉政建设n重要部署,提高了党员干部自警自省意识xx、抓思想,强党性,学习贯彻党的大会精神深入学习宣传贯彻全会精神,扎实开展了系列学习贯彻活动,先是组织党员干部集中观看总书记作全会报告,3xx随后下发通知第一时间学习传达,指导党员制定学习计划,召开支部学习动员会;进xx入学习阶段后,学习全会报告及新党章,组织党员集中轮训培训,认真学习核心内容和基本意义;组织观看专题片,不断加深对党的重大理论和重大思想的掌握,并组织分管党员干部开展贯彻全会我要怎么做、立足岗位贯彻全会精神、以全会xx xx xx精神的指导抓好年底收官战,在工作中提升理论素养,在贯彻中加强全会精神消化吸收xx
(二)履行党风廉政建设责任制方面、切实加强领导,形成整体合力为有效地开展反腐倡廉工作,形成党风廉政建设和反腐败工作整体合力,我们始终坚持两手抓、两手都要硬的方针,把党风廉政1建设摆在重要位置,纳入议事日程,作为责无旁贷的政治任务,认真抓好责任范围内的党风廉政建设和反腐败工作的落实在明确指导思想、基本原则、责任内容及要求的基础上,认真分析了本系统的党风廉政建设形势,查找薄弱环节,进一步落实责任制的规定,抓好党风廉政建设,促进单位工作的全面发展、搞活动,重预防,营造风清气正清廉生态严肃党内政治生活完善了党内生活制度与规定,严格执行三会一课制度,召开了民主生活会和组织生活会积极学习2贯彻党内法规今年以来,结合两学一做学习教育,公司党支部积极把握理论中心学习、三会一课学习、两学一做集中学习观看了《榜样》纪录片,召开了全面肃清流毒民主生活会,用榜样激发正能量,用反面案例做到警钟长鸣同时利用微信平台及×时更新关于廉政建设的相关内容,在潜移默化中增强党员干部的党风廉政意识,做到廉政教育不放松
(三)落实意识形态工作责任制方面、公司党委始终坚持把意识形态工作作为促进公司长远发展的重要保障,充分认识意识形态工作的重大意义,传达学习中央、省市委意识形态工作部署会议精神,1分析公司在意识形态领域的动向,及时判断意识形态领域面临的形势,研究制定贯彻落实实施,对公司意识形态工作任务、目标要求进行了安排部署、建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,把意识形态工作与党建工作、经济工作、项目建设同部署、同落实、同检查、同考核,进一步增强作案2后意识形态工作、履行从严治党主体责任的意识认真落实意识形态工作责任制,党委书记认真履行意识形态工作第一责任,带头抓意识形态工作,半只成员积极落实一岗双责的要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任,采取有力措施抓好分管领域意识形态工作
二、存在问题
(一)党支部活动形式单一支部组织生活还是简单的传达上级文件精神,读读报纸,对党员思想境界的提升作用有限
(二)支部建设停止不前全年没有发展入党积极分子,也没有对优秀员工进行谈话活动,进一步了解他们的思想学习情况
(三)对党建工作如何在企业里开展认识不清对党建工作重视度不够,没有目标,从而使党组织建设成了表面功夫;对党建工作不认真负责,党员起不到好的带头作用;党建工作没有完善的制度,党员之间的职责不够明确,致使党建工作开展困难产生问题的原因
(一)是自身学习不够对党建工作的认识不足,认为只要把生产经营工作搞好就可以了,自身责任不到位
(二)是党建工作与公司经营脱节找不到合适的切入点,不能把两者很好的融合在一起,造成组织活动形式单一
(三)是活动内容缺少吸引力,对党员的活动教育不足对党员教育多停留在集中学习层面,讨论交流少,不能入脑入心特别是对外调党员的监督教育不够,参加组织生活活动较少
三、下步工作思路和主要措施
(一)是认真履行主体责任,将党建工作放在心上,抓在手上进一步明确党支部书记既是党组织负责人,更是党建工作负责人,树立党建统领一切的思想,将党建工作与业务工作同部署,同推进,坚持开好组织生活会和民主生活会,严肃党内政治生活,进一步完善作风建设长效机制
(二)是夯实党建基础,规范党员教育管理坚持以党建为龙头,以党员教育为重点,以党日活动为抓手,创新管理方法,采取多种教育方式,做好党员干部特别是流动党员、外调党员的教育管理,引导党员立足岗位做贡献,充分发挥党员的先锋模范作用
(三)是严格正风肃纪,营造风清气正的良好政治生态把党风廉政建设作为党建工作的重要内容凸显出来,着力在营造风清气正的良好政治生态上下功夫,深入开展警示教育,全面推进党风廉政建设,坚持不懈贯彻中央八项规定精神,着力打造廉洁高效的机关后勤队伍不当之处敬请批评指正,谢谢党支部书记年抓基层党建工作述职报告今年以来,在区委、区政府正确领导下,本人团结带领办事处领导班子和工作人20212员,砥砺奋进,乘势而为,扎实开展党建工作
一、履职工作的特色和亮点
(一)做到四个深化,夯实基础强化保障一是深化责任意识,履行党建第一责任人职责,召开次党建专题会议,研究部署班子建设、社区两委换届、四项机制建设等工作二是深化基层服务,运用一线工作法,领导班子深入社区次,走访群众户,x听取意见建议条,解决群众困难件三是深化经费落实,共计向社区投入工作x x经费万元,党建经费万元,服务群众专项经费万元,确保党建工作、活动顺利x x开展四是深化阵地建设,投入资金余万元,抓好软弱涣散党组织、后进社区整x x x顿,群众满意率由整顿前提升至xx%x%
(二)抓好四支队伍,严谨作风加强管理一是锤炼干部队伍,开展不忘初心、牢记使命主题教育,学习研讨次,书记上党课次,党性学习次,以会代训次,加强作风建设二是强化党员队伍,严把党员发展质量关,确定党员积极分子人、党员x x n x发展对象人,发展名优秀同志入党三是优化工作队伍,指导个城市社区完x成两委换届选举,打造了一支素质优良、结构合理、能力突出的社区工作队伍四是x x x规范志愿者队伍按照志愿服务八项制度,九类队伍强化管理,组织近千名党员志愿者发挥先锋作用,参与志愿服务
(三)持续三项建设,实现党建全面覆盖一是加强区域化党建,个社区大党委共有家共建单位,名兼职委员,名在职党员到社区报到,为群众办实事办好事x件,营造共建共享良好氛围二是推进两新组织党建,个两新组织中已建家非公x x x x党组织,年新建家,应建已建率,派驻名党建指导员对个尚不符合x x条件的两新组织加强引导三是增强服务型党组织建设,深化菜单式服务、爱心陪聊2019x x%x x队、微信平台等个社区服务品牌,爱心陪聊队得到民政部期刊《社区》专题报道今年月社区根据群众需求差异性,推出星级服务,使服务更具针对性,日报予x以宣传x x xx
(四)推进四项机制,机制创新服务为民一是落实民主科学决策,以推行一征三议两公开工作法为切入点,全年运用工作法次,针对棚户区改造、暖气安装等涉及居民切身利益问题广泛征求群众意见,在决策中采纳合理建议项,社会效果显著二x是立足矛调维护稳定巧用五心调解法,以热心问、耐心听、细心查、诚心劝、贴心想x开展调解工作,成功率达,维护了辖区和谐稳定三是强化服务便捷于民实行一次送件、分类代办、限时办结的全程代办服务模式,全程代办达到办件总量的x%四是明确责任加强监督厘清党工委书记、班子成员责任清单,明确各自职责,开展党风廉政建设,强化主体责任和监督责任落实x%
二、存在的主要问题及原因
(一)社区党建工作开展不平衡在党建工作开展过程中,辖区个社区之间存在工作落实程度不同,效果差异明显的问题,仍有个社区,尤其是村改居社区的党建工x作不扎实不到位,居民对社区党组织活动缺乏积极性,群众满意率低于xx%
(二)民主科学决策的落实有待加强社区党组织对民主科学决策的原则性与灵活性掌握不够,对应议必议事项范围把握不清晰,操作不规范,一征三议两公开工作法推行不到位,个城市社区全年仅运用工作法次,部分社区群众参与率、知晓度不高x x
(三)党员教育形式单
一、学习效果不佳辖区有近名自管党员,人数多、年龄结构老化对社区党员学习教育抓得不实,个支部全年仅组织学习次,多是读文件、x念报纸、听讲话,基本是照本宣科,很少考虑党员年龄、文化层次和职业等,学习教xn育针对性不强、参学率不高
(四)两新组织党建管理不到位已建非公党组织作用发挥不明显,全年仅开展次党组织活动,未能及时对名提交入党申请的企业职工进行教育引导个别企业主x对党建工作认识仍不到位,党建指导员不能与其很好地协调沟通x经过深刻剖析,我认为产生上述问题原因在于一是存在避难就易心理社区党建工作开展不均衡,个人主观存在畏难情绪,不能迎难而上,对硬件设施落后、党建基础薄弱等问题未能采取有效措施,却想用其他社区的成绩转移焦点,导致工作思路存在偏差,忽略了后进社区整改提升二是忽视了党建的基础性工作从心理上更重视短期内容易出成绩、出亮点的工作,对一些见效慢、成效缓的基础性党建工作重视不够,对于党员教育管理、三会一课规范管理等需要改进方式、创新思路的常规工作缺乏思考,仅是沿袭原有工作形式,未能取得创新突破三是工作后劲不足,缺乏持续性容易在达成任务目标后思想松懈,对两新组织党建只注重建组织,不关注强组织,认为非公党组织建立了就算完成任务,活动开展内容单一,忽视其后续发展和作用发挥,致使个别已建党组织形同虚设
三、下步工作思路和主要措施总体目标以惠民利民为宗旨,以制度建设为保障,以创新服务为抓手,着力建强服务堡垒,切实打造民生党建
(一)强化履职尽责,在强责任固根基上下功夫一是明确党建责任制,牢固树立第一责任人意识,做到带头抓、自觉抓、主动抓,每月至少召开次党建专题会议,明确分工并监督落实;带领班子成员、社区党组织书记签订《党建目标责任书》,对工作不1力、问题突出的及时约谈问责,确保党建工作顺利推进二是落实一线工作法,提升联系服务群众水平,领导班子每月到社区走访不低于次,每周二进行社区书记家访,每次家访不少于户三是加强经费保障,计划向社区投入党建专项经费万,x并依照区财政统一划拨严格落实社区人员待遇x x
(二)加强队伍建设,在强素质提能力上下功夫一是完善绩效考核机制,熟练运用《末位淘汰制》,采用月调查、季督导、半年考、年述评的办法,将党建工作落实情况与社区、个人考评挂钩,激励党员干部履行职责二是加强教育引导,制定党员年度培训计划,开展不少于次党性学习,次党风政风专题教育,次支部书记培训,强化党员干部作风建设三是引树典型,弘扬正能量大力宣传和弘扬优秀党员的典x x x型事迹,营造学先进、赶先进的浓厚氛围
(三)夯实基层基础,在抓重点攻难点上下功夫一是加强后进社区整顿,拟投入资金万元改善社区环境,完善一站式办结、预约服务等便民绿色通道,使群众满意度达以上二是抓好社区示范点建设,结合一名党员一面旗活动,每名党员为群众x办实事不少于件,提升党员参与社区建设积极性三是推进区域化党建,计划新吸x%x纳家单位、名兼职委员参与共驻共建;规范管理名在职党员,认领个服务项x目,投身社区服务四是落实民主科学决策,按月组织次专题培训,指导社区党组x x x x织准确把握决策内容,熟练应用一征三议两公开工作法;加强宣传,确保民主科学决x策的群众知晓度达五是完善两新组织党建,通过定期组织联谊、岗位示范、技能比武等措施,鼓励非公党组织和党员在生产经营中充分发挥战斗堡垒和先锋模范x%作用,抓好两新组织党员发展,培养名积极分子x
(四)注重载体创新,在搭平台促服务上下功夫一是持续深化四项机制建设,在个社区推广现有经验和成果,着力推进长安路三社区试点建设二是提升服务品牌实x效,围绕党建项目化管理,规范提升现有个社区服务品牌,推出个新品牌,为群x x众提供全面化、专业化、个性化服务三是积极拓宽志愿服务范围,充分发挥类志愿服务队伍功能,提供困难帮扶、法律咨询、矛盾调解等服务,利用传统节日和重大x纪念日组织各类活动,提高居民参与率,推进和谐社区建设党支部书记年抓基层党建工作述职报告
一、成绩清单20213
(一)聚焦主责主业,推动基层党建落地落实全年主持召开党委会次、专题议党会议次、理论中心组学习次完成扫黑除恶巡察反馈问题个深入基层调研x次,解决限制村集体经济发展、脱贫攻坚等问题件x8x xx
(二)夯实理论基础,坚持主题教育从严从实牢牢把握字总要求,带头开展专题学习次、调研交流次、主题党日活动次,制定整治方案个,解决实事个12严格党内生活,召开民主生活会次、专题组织生活会次,查摆、整改问题个2x x x xx x x
(三)严格教育管理,落实党内制度建立健全突出政治建设,召开党委会学习《党支部工作条例(试行)》次,将基层党建考核纳入各村年度绩效考评工作,整改落实问题个,严格执行《农村基层组织工作条例》,轮训农村基层党员人次xx x
(四)突出精准施策,深化脱贫攻坚高质高效聚焦党建引领,开展专题学习次,制定《包村干部管理办法》,派出并培训扶贫干部人次,帮扶人次,解决问题件5发挥包村部门作用,落实扶贫项目个,筹措资金万元深入开展第一书记代言活x xx动,实现产品销售额万元x xx
(五)持续加压发力,推动扫黑除恶强势强劲严格线索摸排,召开专题会议次,上报线索条,排查梳理信访案件起,发放宣传资料余份全面净化队伍,清理前x科劣迹村干部名,顺利完成补齐配强工作xx xx
(六)引领全新风尚,强化基层组织创实创新党员队伍,严格按照程序发展党员名,采集党组织信息个,党员基本信息份农村党建,深化共商共治和联合党总x支创建活动,发展村集体经济项目个,村集体经济总体收入万元,完善省级电商xx村销售模式,开展领办代办服务次,解决困难个社区党建,深化五进社区,签xx订区域共建协议份,惠及居民余人,开展帮客行动次,帮助群众人次非公xx党建,落实场所建设经费万元,党建经费万元其他方面,深入推进机关、医疗xxxx卫生机构党建工作;严格整顿软弱涣散党组织个,解决问题件xxxx
(七)强化压力传导,狠抓从严治党规矩规范全面落实从严治党主体责任,组织党员干部观看廉洁教育片次,受教育人数人次,约谈班子、支部书记人次,配合纪委督查次,整改问题项,给予党内警告处分人、开除党人xxx
二、问题清单xxxx
(一)督促落实基层党建责任不够落实第一责任人职责不到位,对基层党建工作安排部署多,具体指导少,统筹推进各项工作力度不够在推动重点任务落实中存在倾向性,平时把大部分精力投入到经济发展、脱贫攻坚、民生改善、社会事业等方面,导致对党建工作倾注的精力和时间相对不足,缺乏跟踪问效,抓党建促监管重落实的力度有待提升
(二)从严推动主题教育标准不高对待不忘初心、牢记使命主题教育投入精力不足,党支部数量较多,只能依托乡镇成立指导组督促各支部开展主题教育,不能一一抓实主题教育开展情况主题教育期间,虽然能创新形式开展革命传统教育,但对于基层党员干部教育抓的不紧,导致个别党支部学习教育流于形式,缺乏教育管理的针对性,难以保证所有支部九个一高质量开展
(三)找准补齐党建短板招法不多面对新时代、新要求,破解新形势下党建难题的办法陈旧老套,农村党建不均衡,在村集体经济方面强村与弱村差距较大,弱村缺乏特色产业项目,村集体经济收入较为单一社区党建亮点少,社会化服务五进社区服务项目不够新颖,难以调动居民的积极性、满足其精神需求非公党建管理软,不经常深入企业调研,对软弱涣散党组织整顿招法较少,偏重于抓硬件投入轻,对企业活动研究、设计不多,带动作用不理想
(四)抓实从严治党韧劲力度不足从严治党的主体责任未能完全落到实处,虽然建立了严格的考核体系,但抓实党员干部的日常教育监管力度不大,对履职不到位的基层党组织负责人,批评教育的多、严厉问责的少,问责追责不严格在加强干部理念教育、纪律作风教育、廉政建设方面硬措施少,监管存在盲区,基层党员队伍中还存在慵懒散漫等问题针对上述问题,认真剖析根源,感到主要有以下原因一是敢为人先的责任意识不强一岗双责落实不到位,在抓基层党建、脱贫攻坚、扫黑除恶、社会民生等重点工作中责任意识、工作力度与落实全面从严治党要求存在差距,对村、社区调研督导不够深入,导致从严治党没有真正贯彻落实,收效不够明显二是攻坚拔寨的勇气决心不足缺乏新形势下攻破基层党建难题的魄力,对推动基层党建工作的方式方法不够创新,针对重点难点工作缺乏刻苦专研的韧劲,新举措不多,靠前指挥、强力破解难题力度不够三是学以致用的招数办法不多对党建工作缺乏系统深入研究,特别是对一些瓶颈问题和薄弱环节,缺乏经常性、持续性的分析研究,解决问题的措施不够细化,真正下实招、动真格的功夫落实的不够好,解决力度不够大
三、任务清单
(一)履职尽责,吹响担当作为冲锋号强化第一责任人意识,把抓基层党建作为第一要务,坚持重点工作亲自部署、重大问题亲自推动、重大任务亲自督办,争取下年度打造党建示范点个建立党建工作责任清单,充分运用责任机制传导压力,细化到人,推动形成党委抓、书记抓、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局严格落实x监督问责,使广大党员干部明责任、懂规矩、守底线、知敬畏,推动从严治党向基层延伸
(二)坚守初心,做好主题教育加分题牢牢把握习新时代中国特色社会主义思想,以主题教育为契机,建立完善不忘初心、牢记使命主题教育长效机制和两学一做学习教育化常态化两项制度,全面搭建学习教育平台,突出示范带动、问题导向,切实扛起政治责任,统筹推进学习教育、调查研究、检视问题、整改落实思想重点措施,坚持完善主题教育九个一,全力引导广大党员干部增强新时代责任感、使命感,以实干笃定前行,前瞻引领各项工作深入开展,实现高质量发展平稳推进
(三)全力冲刺,打好脱贫攻坚巩固牌坚持脱贫摘帽不松劲,健全完善脱贫攻坚成果巩固机制,聚焦两不愁、三保障突出问题,全面排查存在的短板弱项,精准施策,持续用力,大力挖掘资源优势,培育特色产业,不断提升基础设施建设水平,加强政策宣传力度,进一步健全返贫监测等长效工作机制,全力确保不返贫、不致贫,加快推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接
(四)服务大局,奏响基层组织振兴曲深入推进一谷一城建设,筑牢基层党组织战斗堡垒农村党建,持续强化督导工作,规范管理农村党支部工作高效,力争以党建促产业、以建设展成果;强化后备干部选树和培育社区党建,推进综合服务场所一体化建设,以五进社区为标准,创树军警地共建党建民俗文化旅游等社区服务品牌,创新谋划贴近社区居民实际生活的特色活动非公党建,以企业党建为引领,以商务+联盟为中心,全面开展亮党旗、争光彩、促扶贫、强企业活动,深入挖掘企业促扶贫等党建特色,努力创建非公党建优质品牌规范党员队伍管理,进一步优化党员队伍架构,严格把控发展党员程序,规范入党积极分子培养和教育管理工作其他工作,系统推进机关、医疗卫生机构党建工作,实现党建一体化共赢。
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