公司人事部主管工作总结

公司人事部主管工作总结年是长建有限公司经过两个公司整合重组并在西安挂牌运行的第一年，也是2020公司克服重重困难，历完成各项生产经营任务的一年这充分标志着公司整合改制20xx取得圆满成功，充分标志着公司是一个优秀的团队人事劳资部在各级领导的正确决策和强有力的领导下，以内外部人才市场为导向，以公司生产经营目标的实现为最终出发点，大力加强人事劳资工作的管理力度，充分利用内外部人力资源，建立健全灵活多样的用工机制，使公司出现了士气旺盛，人心思进的大好局面，为公司全面完成各项生产经营目标打下了良好的基础总结“一年来的工作，主要体现在以下几个方面”

一、建立了法人治理结构，员工结构日趋合理公司自月份成立了人力资源中心以来，打破了全民工、集体工、劳务工、临时工的用工概念，建立了内部人才市场竞争机制，对各单位所需人员，实行竞聘上岗，双向2选择、建立了公司法人治理结构相继设立了董事会、监事会，聘任了公司总经理又通过在建设工程总公司范围内竞聘，聘任了公司副总经理、四部一室主任、分公司经理1人通过在公司内外部参与竞聘，使工作能力强，业务水平高的管理人才脱颖而出

15、打破员工身份界线，优化配置了人员公司成立人力资源中心后，逐步实现一个以长期劳务合同为主，短期劳务合同为辅，临时合同为补充的劳动用工体系除管理2人员外，对剩余的全体员工全部进入人力资源中心管理，按照不同单位和部门的人员需求与之签订上岗合同公司人员结构日趋合理公司现有员工人，其中全民职工人，代培工人，集体工人，劳务工人，临时工人其中机关人，安装分公司

3.5582611人，路桥分公司人，防腐分公司人，恒达分公司人，运输分公司人，建881288063136筑分公司人，嘉胜分公司人，租赁分公司人，人力资源中心人（其中借39328898调和单干人），通过双向选择，已有人分别走上不同的工作岗位目前公司863751人力结构日趋合理，大专以上文化程度有人，中级职称人，技师人，电焊23507工、管工、驾驶员、机械手、修理工等主要工种人公司员工日趋年青化，充满65155了活力，年龄在之间的有人，占总人数的241

二、推陈出新，认真搞好人事劳资工作21-4048884%对公司人事劳资业务流程进行再造根据公司原人事劳资业务流程，结合有限公司实际，对我公司人事劳资业务流程进行了再造包括人事劳资部岗位职责、人力资源

1.中心的岗位职责、人员调动手续、员工考勤制度、员工工资奖金发放、公司绩效考核等规章制度并编制了工作制度个，下发文件个、公务通知个，使公司人事劳资管理工作相互协调、密切配合、精干高效646认真做好员工工资和奖金的发放工作面对公司生产人员分散，工资发放有一定困难，我们针对不同情况采取不同的办法，保证将工资和奖金及时发放到每一位员工

2.的手中年共发放工资万元，其中机关万元，安装分公司万元，路桥分公司万元，防腐分公司万元，恒达分公司万元，运输分20xx

442.

359.

8122.8公司万元，建筑分公司万元，嘉胜分公司万元，租赁分公司万

34.

532.

670.6元，人力资源中心万元年共发放奖金万元，其中机关万元，

45.

18.

68.

335.4安装分公司万元，路桥分公司万元，防腐分公司万元，恒达分公司

24.620xx

58862.4万元，运输分公司万元，建筑分公司万元，嘉胜分公司万元，租1956048赁分公司万元，人力资源中心万元

115.

734.

113.

26.6（）（）（）公司人事部主管工作总结相关内容公司人

49.

43.6力资源年度工作总结年是中铝公司的创新年，也是河南分公司实现大s hzh3;s hzh4;s hzh4b;2020规模跨跃式发展的一年根据上级公司的布置和要求，矿新一届领导班子集思广202020**“”义、审时度世制订了求实奋进，开拓创新，实现矿的可持续稳定发展的工作思**路“**”人力资源专员个人总结怎么写篇一已经悄然过去，上一阶段的工作也基本告一段落本学期我担任的是人力资源部主管，从干事到主管的角色转变，让我调整了自xx己，学着承担与以往不同的责任公司人事部员工工作总结篇一年，我们人事科在办公室领导的正确领导和各科室同事的大力支持配合下，我们团结合作、勤奋努力，做了不少工作，取得了一定20xx的成绩，完成了本职工作任务，现简要总结如下

一、抓好学习教育工作人力资源主管年终工作个人总结转眼间已过，在这年里时间里，在部门领导的的正确领导下，在同事们的积极支持和大力帮助下，在工作中严格要求自己，遵守公司xx各项规章制度，做好本职工作，恪尽职守，认真的履行着一名收银主管的工作职责，并在规定时间内完成工作指标，人事部年终个人工作总结年是公司持续发展的一年，对行政人事部工作...来讲，迎来了很多公司各部门新的人员的加入，期间也经历了司机的人员更替，整体202020xx工作受到一定程度的影响，我部积极推进工作的完成人力资源年工作总结及年工作计划人力资源年工作总结及年工作计划一年是公司的年，也是年，在各部门紧密团结、努力下，基本完成总公司2020202120xx20xx的各项管理工作，为年全年工作划上了一个完美的句号人力资源部年度工作总结范例【篇一】转眼一年有接近尾声，经历了一段不平凡的考验和磨砺后，在年终岁未对自己进行一番盘点希望在座各位同事能够多提建议，让我在新的一年中有更大的进步，现就近一年来的工作情况向各位同事作简要汇“”报企业人力资源部年终总结【篇一】时光飞逝，转眼间年就快过去了，在工作这一年中，感受颇多，收获颇多从几乎没有工作经验的新手，到现在基本能独立地完成20xx一项工作查看更多人力资源工作总结（）s hzh5;。