公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散是由出现

公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散是由出现公司章程能否规定董事会秘书和其他重要人员的确定方式（章程设计）法客帝国阅读提示我们推出的百案评析系列即将集结在中国法制出版社出版，敬请关注我们将陆续推出的篇针对最高人民法院作出的典型案例的分析解读，从败诉方角度深度剖析败诉原因，从他人的败诉中吸取教训、总结经验前事不忘后事之师，100作者希望通过系列败诉案例的解读，帮助企业家、公司股东、高管和公司法律顾问，“”从他人的血泪教训中不断总结与提高，避免掉进相同的坑里面团队研究成果《公司法司法解释四裁判综述及诉讼指南》已经出版，点击此处了解详情延伸“”最高法院股权质押后公司增资扩股的，质权份额如何确定最高院判例公司溢价增资扩股后的资本公积金到底归谁所有（实务分析）最高法院隐名股东也可以直接从公司分红（附超出你想象的条款设计方案）重磅与公司印章2017证照控制权纠纷案件有关个典型判例及裁判规则汇总（）最高法院公司法定代表人越权签署对外担保协议是否合法有效（典型判例）最高人民法252017院《关于适用若干问题的规定2017

（四）》完整全文，为什么还不公布法客帝国（）出品公司章程条款设计公司章程可规定董事长有权提名或推荐总经理、董事会顾问及专业顾问、董事会[empirelawyers]秘书人选，供董事会会议讨论和表决阅读提示总经理是公司运营管理中最重要的职位，依据《公司法》的规定，总经理在董事会决议执行，财务控制、制度建设、人事任命等方面拥有广泛的职权，可以说只要控制了总经理的职位，即可控制公司的运营管理但是，依据《公司法》规定，总经理的任免均由董事会决定，董事长若想提前锁定总经理的任免权，有必要在公司章程中规定，董事长对总经理有提名权章程研究文本《万科企业股份有限公司章程》第一百四十五条（年月版）董事会主席行使下列职权20131

（七）提名或推荐总裁、董事会顾问及专业顾问、董事会秘书人选，供董事会会议讨论和表决；同类章程条款本书作者查阅了近百家上市公司的公司章程，其中对董事长提名权做特殊规定的公司不超过十家，而且大部分公司章程规定的提名权的对象范围非常有限，仅包括总经理（总裁）和董事会秘书两类、《美的集团股份有限公司章程》（年月版）第一百一十四条董事长行使下列职权120174

（八）提名公司总裁及董事会秘书人选名单；……、《方大集团股份有限公司章程》（年月版）第一百一十四条董事长行使下列职权220169……

（四）提名公司总裁、董事会秘书人选，供董事会讨论和表决；、《烟台张裕葡萄酿酒股份有限公司章程》（年月版）第一百一十三条董事长行使下列职权320169

（四）提名或推荐总经理人选，供董事会讨论和表决；……公司法规定第四十条有限责任公司设立董事会的，股东会会议由董事会召集，董事长主持；董事长不能履行职务或者不履行职务的，由副董事长主持；副董事长不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上董事共同推举一名董事主持有限责任公司不设董事会的，股东会会议由执行董事召集和主持第一百零一条股东大会会议由董事会召集，董事长主持；董事长不能履行职务或者不履行职务的，由副董事长主持；副董事长不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上董事共同推举一名董事主持第一百零九条董事长召集和主持董事会会议，检查董事会决议的实施情况副董事长协助董事长工作，董事长不能履行职务或者不履行职务的，由副董事长履行职务；副董事长不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上董事共同推举一名董事履行职务第四十九条有限责任公司可以设经理，由董事会决定聘任或者解聘经理对董事会负责，行使下列职权

（六）提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人；

（七）决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员；第四十六条董事会对股东会负责，行使下列职权

（九）决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项专家分析根据《公司法》规定，董事长的法定职权并不多，仅有股东会的主持权以及董事会的召集与主持权，股份有限公司董事长还有权督促、检查董事会决议执行的职权，而是否有其他职权需要董事会在职权范围内以决议的方式授予根据《上市公司章程指引》的提示，董事会应谨慎授予董事长职权，例行或长期授权须在章程中明确规定所以，董事长的职权并未超出普通董事多少，董事长行使职权务必师出有名，符合公司法或公司章程的规定但在实践中，控股股东通常占据董事长的席位，为加强对公司日常经营管理的控制权，董事长有必要对总经理的职位作出必要的控制，因为根据公司法赋予总经理多项职权，几乎涉及公司日常管理的方方面面但是，总经理的聘任与解聘属于董事会的法定职权，为使得总经理的席位有更大的可控性，可在公司章程中规定董事长对总经理的提名权董事长对总经理的提名权一般指在董事会选举公司总经理之前，董事长向董事会推荐拟被任命为总经理的名单，并提交董事会进行决议的权利如此一来，董事会在选任总经理的过程中，只能在被提名的名单中选择，势必大大增加董事长对总经理席位的控制，而总经理又有对副总经理、财务负责人的提名权，以及其他职位的决定权，这样董事长通过总经理的提名权，可以简介掌控公司的整个人事权另外，根据《公司法》第一百二十三条的规定，上市公司设董事会秘书，负责公司股东大会和董事会会议的筹备、文件保管以及公司股东资料的管理，办理信息披露事务等事宜上市公司的董事会秘书也被视为公司高级管理人员，负责在董事会闭会期间的多项重要工作，公司章程中若规定董事长对董事会秘书的提名权，必将有利于董事长对董事会的管理与控制但需要提醒的是，公司章程在赋予董事长职权的时候，切记不要与公司的其他权力机关的法定职权相冲突章程条款设计建议

一、站在直接经营公司的企业家的角度，本书作者建议、在公司章程中细化董事长的职权，务必加入董事长对总经理、董事会秘书的提名“”权，为加强对外来投资者的防御，也可以在章程中约定总经理的人员必须已在公司1实际参与经营管理工作三年以上；另外，对于董事会顾问或其他专业顾问的人选，也可学习万科做法，直接将这些职位的人选也赋予董事长提名权

二、站在不直接经营公司的资本家的角度，本书作者建议、在融资谈判开始，建议就不要答应对企业原控制人对总经理提名权的要求，对董“”事长的职权直接援引公司法的规定，如有必要扩大董事长的职权，通过日后董事会1决议的方式赋予，以免人事权的旁落，在公司的实际经营管理中出现障碍、如果原公司的控制人坚持要赋予董事长以总经理提名权等法定职权以外的权力，资本家可以对这些权力的行使附加有利于己方的附加条件，例如总经理需具有其他2同类行业年以上管理经验等公司章程条款实例公司董事长行使下列职权提名或推荐总经理、董事会顾问及5专业顾问、董事会秘书人选，供董事会会议讨论和表决；其中，总经理需满足在本公……司已从事经营管理工作年以上延伸阅读关于董事长选任以及职权的相关案例3裁判规则一公司法未赋予董事长召集股东会的职权，股东会的召集权属于董事会，董事长无权擅自召集股东会案例许昌市中级人民法院，上诉人河南林都实业有限公司与被上诉人河南鄢陵花木交易中心有限公司、河南中远投资有限公司股东会1决议纠纷二审民事判决书（）许民终字第号认为董事会是有限责任公司的业务执行机构，享有业务执行权和日常经营决策权公司法第四十六条规定了

[20151029]董事会的职权为召集股东会，并向股东会报告工作等董事长的职权是主持股东会议，召集和主持董事会会议公司法未赋予董事长召集股东会的职权，股东会的召集权属于董事会董事长在没有经过董事会讨论并作出决定的情况下，无权擅自召集股东会花木公司章程规定由董事长个人行使本应由董事会这个组织机构行使的职权，违反了公司法规定，可能损害公司、股东的权益或董事会及其他董事的权力行使，应为无效条款原花木公司董事长姚某某在接到股东中远公司提议召开临时股东会议的提议后，未召集董事会讨论，也未答复其发出的《关于召开年第一次临时股东会的通知》中的议案内容在没有召开董事会进行讨论、决定的情况下直2014接对中远公司议案内容进行否定，超越了董事长的职权范围中远公司根据公司法规定，自行召集花木公司年第一次临时股东会于法有据花木公司年第一次临时股东会决议召集程序、表决方式不违反法律、行政法规和公司章程有效条20142014款相关规定，内容不违反公司章程有效条款规定，林都公司请求撤销的依据不足，本院不予支持裁判规则二公司章程可规定总经理的提名权由特定的股东行使案例南京市中级人民法院，上诉人南京长智天远企业管理咨询中心与被上诉人江苏长天智远交通科技有限公司撤销公司决议纠纷一案的民事判决书（）宁商终2字第号认为交通科技公司章程第二十五条规定总经理由董事会聘任或解[2015聘，交通科技公司董事会年月日决议解聘肖波总经理职务并未违反公司482]…章程和相关法律的规定现任总经理被解聘后，根据公司章程二十一条规定，新的总201464经理人选仍应由苏富特公司以外的其他股东提名，董事会只能在其他股东提名的人选中选任新的总经理，因此由董事会直接解除总经理职务并不影响苏富特公司以外的其他股东对总经理人选的控制权综上，咨询中心认为第二十一条同时也规定董事会解聘总经理也要经苏富特公司以外的其他股东提议系其对公司章程该条规定的单方解读，无事实和法律依据，不能成立裁判规则三有限责任公司董事长的选任和罢免，可由公司章程自由约定，未作约定时由董事会任免案例咸宁市中级人民法院，上诉人咸宁饮食旅游公司与被上诉人高青公司决议纠纷二审民事判决书（）鄂民终号认为，本案审理的焦点应为选举和3更换咸宁饮食旅游公司董事长是否是公司董事会职权，该董事会决议程序、内容是

[2016121081]…否符合法律和公司章程的相关规定根据《中华人民共和国公司法》第四十四条第三款的规定董事会设董事长一人，也可以设副董事长董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定，公司章程是公司成立的基础，也是公司赖以生存的灵魂，公司的“组织和活动应按照公司章程的相关规定进行结合到本案，咸宁市咸安区工商行政”管理局备案的咸宁饮食旅游公司章程第二十条规定董事会设董事长一名、董事二名董事长是公司的法定代表人在第十四条的股东会职权范围和第二十一条的董“事会职权范围中，均未明确规定公司董事长、副董事长的产生办法而公司章程第四”十一条第二款规定本章程的未尽事宜由股东会决议解决，或依照《中华人民共和国公司法》的有关规定执行，则公司董事长、副董事长的产生办法应由公司股东会“决议解决，公司董事会无权决定公司董事长的产生办法这一内容因上诉人提供的”证据不能证明该次董事会召集程序符合法律和公司章程的相关规定，且该董事会决议内容亦超越了董事会职权范围，违反了公司章程的相关规定，故该董事会决议程序、内容均存在瑕疵作为公司股东的高青有权向法院申请撤销该董事会决议，并按照《中华人民共和国公司法》第二十二条第四款公司根据股东会或者股东大会、董事会决议已办理变更登记的，人民法院宣告该决议无效或者撤销该决议后，公司应“当向公司登记机关申请撤销变更登记的规定，请求法院判决咸宁饮食旅游公司向咸宁市咸安区工商行政管理局申请撤销变更登记”案例上海市第一中级人民法院，沈启华诉唐志宏公司决议纠纷一案二审民事判决书（）沪民终号认为，柯思拓公司章程第十条第一款虽然规定股4东会行使以下职权

[2017013466]…“

（二）选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事…项，但此处仅规定了董事的选举和更换，与董事长无关，由该条规定推导不出董事长的任免是股东会的职权；柯思拓公司章程第二十一条规定董事会由名董事…”组成，由投资方委派设董事长一名，董事长是公司的法定代表人董事任期年，“3可以连任投资方在委派或更换董事人选时，应书面通知董事会，该条也并未规定3董事长的任免程序柯思拓公司章程对董事长的产生办法并无明确规定，从现行公”司法规定和柯思拓公司章程，原审法院认定董事会无权作出任免董事长的决议这样的结论，依据不足在公司治理之中，除法律、行政法规、公司章程有明确规定的“”内容，应尊重当事人意思自治，法无禁止即可为，扩大解释公司章程会导致公司治理的僵局，不利于公司的存续发展，因此本院对原审法院关于董事会无权作出任免董事长的决议予以纠正“新书上市《公司法司法解释四裁判综述及诉讼指南》扫描下图二维码了解详情本书”是一本总结《公司法司法解释四》相关条文司法适用情况的案例集，更是一本司法实↓践中解决具体问题的锦囊集有以下三大特色壹第一，紧贴《公司法司法解释四》相关条文所需解决的现实问题，用鲜活的真实案例，全面、真实、生动的展现司法解释的每一个条文在现实中的表现形态、核心争议、论证抗辩思路及裁判观点为律师、法官及其他司法实务工作者提供最为真实全面的总结性素材贰第二，凸显《公司法司法解释四》相关条文的在司法实践中内在机理案例之于司法实务工作者的意义，远大于理论学说而本书最主要的内容就是一个个清晰完整的展示了人民法院裁判思路的案例，可以让读者用最短的时间积累最多的经验叁第三，对《公司法司法解释四》尚未作出规定，但实践中却大量存在的案例裁判情况“”进行了梳理和总结，如前股东的股东权利问题、股东代表诉讼中的前置程序问题等，对下一步司法实践中可能出现的疑难案件提出了总结提炼了应对解决方案，同时也为下一步完善相关立法及司法解释工作提供了丰富的素材著作权声明转载需“”在文章首部醒目方式注明作者单位名称来源于公众号公司法权威解读否则侵权必究。