创建省级青年文明号”汇报材料

创建省级青年文明号汇报材料各位领导“”首先对团省委、局团委和公司团委领导亲临我们定向二队检查、督导工作表示热烈欢迎今天这一时刻是我们盼望已久的，各位领导的到位，必将为我们基层共青团工作注入强大的动力，必将为我们创建省级青年文明号的活动带来新的活力下面，我就定向二队青年文明号创建工作向各位领导做一简要汇报“”

一、定向二队概况“”钻井工程技术公司定向井公司定向二队现有职工人，全队平均年龄岁岁以下青年技术干部有人，占职工总人数的；其中有党员名，团员363035名；具有大学本科学历人，大专人；有高级工程师人，工程师人，助理工

2876.5%1213程师人主要担负着油田定向井、水平井等特殊工艺井的现场技术服务、技术攻167112关和新技术推广等工作年来，定向二队累计完成各类特殊工艺井口，创14产值亿元；其中年在油田内部完成各类定向井、水平井口，创收101523万元，人均创产值万元；年到目前为止共完成各类型井口，完成的劳

1.62002981587务收入已达万元，所完成定向井、水平井井身质量合格率达，技术服务462003100客户满意率达1500100%定向二队先后为新疆塔里木、青海等个油田提供了技术服务，创出了多项国内新100%纪录特别是自年以来，先后闯入了卡塔尔、印度尼西亚和蒙古等国际技术服10务市场在卡塔尔服务完成口高难度水平井，创出了卡塔尔杜汉油田项新纪2000录，卡塔尔石油总公司先后两次为定向井公司发来感谢信，续签了年到356年的技术服务合同年又成功打入印尼钻井技术服务市场，目前，已完成第一20032004轮施工合同，在东南亚地区打响了胜利定向井的品牌其整体技术实力始终保持2002国内领先地位，经济效益处于同行业领先水平“”近年来，定向二队团支部积极开展创建青年文明号和争当青年岗位能手活动、引导团员青年立足岗位，拼搏奉献，勇占钻井技术制高点，不断把技术优势转化为市场“”“”优势，发挥了生力军作用定向二队团支部先后六次被管理局团委授予先进团支部、青年全优岗和青年文明号等荣誉称号“

二、加强创建活动的组织领导，为青年文明号创建工作提供强有力的组织保障”“”“”多年来，定向二队、定向二队团支部积极响应上级党团组织关于开展青年文明号创建活动的有关要求，加强活动的组织领导工作，成立了由队长、指导员任组长，团“”支部书记任副组长的创建青年文明号和争当青年岗位能手的活动领导小组积极引导青工，大力弘扬良好的职业道德，努力创造一流的工作业绩，不断强化团员青“”“”年诚信意识，教育团员青年明确创建青年文明号的社会意义和现实意义，使全队职工在生产、科研、经营、管理和服务中都能体现出高度的文明素养和牢固的信用、“”“”质量、安全、效益观念在现场施工中，坚持履行诚信为本、有诺必践、恪尽职守、率先垂范为内容的全国青年文明号信用公约，并进行承诺服务，确立了井身质量“”“”“合格率，现场技术服务顾客满意率的工作目标坚持与质量管理相结合，严格执行版质量管理体系标准和安全、健康、环境、管理体100%98%”系，推动了青年文明号集体信用建设，示范行动的进展；坚持不断完善青年文明2000is09001hse号创建的制度和规范化，制订了创建标准和考核办法，实行了青年技术人员现场服“”“务监督机制，工作人员挂牌上岗接受监督，青工的服务意识不断增强，形成了以手”促号、以号带手的联动局面坚持以明星工程为载体，积极推进青年文明号“”创建工作，在全队开展讲贡献、创明星活动，涌现出了爱岗敬业星董方、创收状“”“’’“”“”“”元星周华文、优质工程星邵忠、优质服务星于文泳、科技创新星刘惠等为代表“”“”“的一批明星职工通过明星工程活动的开展，在定向二队青工中进一步掀起了”“”“”“”比、学、赶、帮、超的热潮“”

三、坚持树立以人为本的思想，提高青年技术人员的综合素质，为青年文明号创建提“”供智力支持科技进步靠人才，定向二队团支部以管理局团委提出的创建学习型团组织为契机，牢固树立以人为本的思想，加快青年人才培养速度，以满足油田内部市场、外“”部市场和国际市场发展的需要一是提高青年职工学习能力，营造浓厚的学习氛围“”为适应学习型团组织的要求，努力提高青年职工的学习热情，通过推进导师带徒工作，开展今天我来当老师活动，有效激发了职工相互学习的兴趣和热情，变要“”“”我学、为我要学二是适应入世挑战、开拓外部市场需求，组织职工学习英语、计“”“算机和业务知识先后组织有名英语基础好、业务素质较高的团员青年参加石油”“”大学举办的为期个月的英语强化班，使他们具备了参与国际定向井、水平井技术15服务市场的能力三是从培养复合型人才入手，鼓励职工做到一专多能通过请测量4专家集中讲授、现场辅导，使定向二队的工程技术人员有名同志已具备了第二项技能，提高了现场施工人员综合业务水平全队呈现出人才辈出的可喜局面目前，8有名同志走上了水平井监督岗位，有名同志参加了国际市场技术服务，为实现可持续发展提供了牢固的智力支持和人才准备年刘帅同志被评为山东省148优秀共青团员年定向二队队长房绍光同志被中石化集团公司和共青团中央2001授予青年岗位能手荣誉称号2002

四、坚持以科技创新为动力，为青年文明号创建提供技术支持“”为进一步提高定向二队科技水平，全面提高生产效率和服务水平，定向二队团支部积极引导青工立足本职岗位，开展兴科技、兴管理、兴质量、创效益活动、五小成果和立项选题活动，每名职工选出自己的课题，然后由团支部组成专门小组，在选“”“”出的个课题中精选出个课题，并选出课题带头人组织攻关研究目前，个课“”题都取得了不同程度的进展，其中《水平井快速钻进技术》、《水平井水平段的轨迹控1055制及井下携岩技术》、《加快推广导向钻井技术在定向井及水平井中的应用》三个课题在研究和推广应用中，已经取得了十分明显的成效同时，组织技术力量积极参加公司四大科技项目的研究和推广，参与了中石化科技十条龙项目《地质导向钻井技术研究》和油田重点科技项目《薄油藏水平井开发技术研究》、《无线随钻测斜“”仪的推广应用技术》通过科技项目的研究和推广，使队伍的科技水平、服务能力大fewd大提高运用地质导向技术，在新疆指导施工的口超薄油藏水井平均每口fewd8井日产原油吨，创出了较好的经济效益和社会效益近年来，定向二队先后有项课题获得管理局科技进步

一、

二、三等奖，提升了全队的科技竞争实力866

五、坚持以四好团支部建设为重点，强化团员团性教育，为青年文明号的创建打实思想基础“”近年来，定向二队团支部按照支部班子建设好、青年作用发挥好、团的活动开展好和基础工作做得好的要求，积极创建四好团支部，不断加强团支部自身建设，同“时，注重团员的团性意识教育，年，紧紧围绕纪念建团八十一周年这一主题，”“”在团员青年中开展理想信念教育、职业道德教育和形势任务教育，积极组织青年学2003“”习邓小平理论和三个代表的重要思想，有利地推动了团员先进性教育活动的开展，提高了团员青年的综合素质，团员青年的社会责任感进一步增强广大青工积极“”参加扶贫济困活动，团支部与一名下岗青工结成帮扶对子，通过传授技术、提供信息等方式帮助这名青年开了一家电脑维修部积极推进青年志愿者服务活动，把为公司生产科技志愿服务，为闯外部市场职工家庭排忧解难作为服务的重点，突出专业化服务和经济性服务，弘扬团员青年奉献、友爱、互助的时代新风同时，在青工中开展三个一活动，即做一件好事，读一本好书，创一项高指标活动，增强了团支部的凝聚力和战斗力，进一步坚定了团员青年永远跟党走的信心，并有名团员青“”“”年向党支部递交了入党申请书8

六、开展青年文明号信用实践活动，充分发挥青年文明号的信用示范作用开展信用教育、规范信用行为、公开信用承诺、加强信用监督，提高定向二队争创青年文明号的信用度、推动信用体系建设为此，定向二队团支部在团员青年中开展了讲信用树形象的形象工程“”形象工程的开展不仅处处体现了诚信为本、服务至上的定向二队的工作信条，而“”且树立了公司良好的市场形象由殷志斌、庄力负责指导施工的水平井，是“”“”一口开发两个米厚油藏的阶梯式水平井，油藏成不规则波浪型，甲方要求油层hd405穿透率要控制在以上当时，由于钻井队施工前期发生了工业事故，全

0.9井的定额时间还剩天，甲方要求必须在天以内完成任务如果不能按期交75%70126井，井队就要因亏损而解散，钻井公司要求定向技术服务承担风险，明确提出超期一1616天罚我们服务费两万元针对这一情况，住井服务组认真分析该地区的井下岩性结构和地质情况，优选动力钻具，优选施工方案，并帮井队优选钻头，测量中采用了先进的无线随钻地质导向测斜仪，施工中，更是认真负责，一丝不苟，经过大家的努力，仅用天，提前天完成了这口高难度水平井，油层穿透率达挽救fewd了井队，还创出了一项新的记录显示了我们的水平，树立了我们的形象公务员之9785%家版权所有在油田内部技术服务组、服务组、服务组等被甲方誉为信得过服务组，只要甲方有服务项目便直接点名邀请，年月，队领导还专程326563240432409来向定向二队赠送了技术过硬，服务一流的锦旗2003532656“”今后，定向二队团支部将面对油田改革发展的新形势，继续深化开展创建青年文明号、争当青年岗位能手和创建四好团支部活动，带领全队团员青年立足岗位，依“靠科技进步创新创效，继续以一流的技术、一流的质量、一流的服务、一流的信”“”“”誉，奋力开拓国内外钻井技术服务市场，以优异的成绩为胜利油田钻井技术的发展“做出新贡献，再立新功”。