创建全国文明单位实施方案

创建全国文明单位实施方案创建全国文明单位实施方案一为充分展示和巩固市节能办精神文明建设成果，进一步加大文明单位的创建力度，全面提升干部职工文明素质，营造一流的工作、学习和生活环境，根据市直机关工委文件精神，结合本单位实际，特制订本方案

一、指导思想以邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻落实党的、届四中、五中全会精神和系列重要讲话精神，围绕市委、市政府工作大局，着力创建学习xx型、服务型、创新型、实干型机关，继续开展文明单位创建工作，进一步创新工作机制，优化服务手段，丰富服务内容，提高服务质量，美化服务环境，提升服务水平，营造积极向上、舒适和谐的工作、学习和生活环境

二、创建目标以学习型、服务型、创新型、实干型机关创建、三严三实专题教育活动为抓手，扎实开展文明单位创建活动，营造浓厚的创建氛围，做到单位风清气正，环境文明和谐，精神积极向上，工作成绩突出，争创市级文明单位

三、创建内容

（一）强化组织建设，夯实工作基础扎实推进学习型党组织建设制定理论学习相关制度，坚持三会一课制度，学习贯彻落实科学发展观措施有力、成效显著领导班子认真执行党的路线方针政策，班子

1.成员以身作则、勤政廉政、团结协作、作风朴实、开拓创新、服务为民，在创建活动中发挥模范带头作用贯彻落实民主集中制领导班子团结协作、作风民主，建立健全民主管理、科学决策相关制度，重大问题和重要事项按照有关规定集体研究决定

2.加强党风廉政建设积极开展廉政建设及反腐败教育活动，廉政制度健全完善，建立健全党风廉政建设责任制，班子成员廉洁自律，无违法违纪行为

3.加强创建工作机制建设有创建工作机构及专（兼）职工作人员，有创建年度计划及具体创评方案，目标明确、措施具体、责任落实，切实保障经费投入

4.

（二）狠抓思想教育，树立道德风尚加强社会主义核心价值观体系建设，积极开展理想信念教育、公民道德教育、政策形势教育等活动，敦促干部职工践行进行艰苦奋斗、勤俭节约教育，开展文明餐桌

1.行动积极参与道德模范评选活动;切实加强思想道德教育，引导干部职工树立崇高的理想信念和正确的世界观、人;生观、价值观，做到思想道德教育制度化、常态化设立道德讲堂，通过身边人讲身边

2.;事开展宣讲，有规范性的流程和氛围布置加强法制宣传教育，做到常态化、制度化组织开展普法宣传志愿服务活动;开展学雷锋、志愿服务活动，建立健全学雷锋组织领导机制，成立学雷锋志愿服务队，开展学雷锋志愿服务活动，开展志愿服务活动，组织助人为乐、扶危济困等活

3.动开展讲文明、树新风活动，倡导科学、文明、健康的生活方式积极利用网络等形式传播文明风尚，全体职工自觉修身律己，做文明人注重文明礼仪教育，全体职工

4.有良好的行为修养，言语文明、举止得体;

（三）狠抓业务，全面推进工作上水平加强业务培训组织干部职工进行科学文化知识、业务技能培训，有培训计划和考核奖励措施

1.提升业务管理制定切实可行的日常管理工作制度、流程和考核办法，推动单位行政管理工作规范化、制度化、标准化办事公道，无索拿卡要现象，群众办事满意率

2.以上提升业务实绩业务工作在同行业处于领先水平，按照工作实绩对单位干部职工95%进行考核奖惩，充分调动干部职工积极性

3.

（四）加强基础设施建设，优化工作环境开展各类文体活动配好图书阅览室、文体活动室，坚持开展健康向上、丰富多彩的文体活动，充实干部职工精神文化生活

1.保持单位内外环境整洁认真执行城市市容和环境管理有关规定，完善健全单位内部卫生管理制度并严格执行，做到环境整洁有序，加强绿化美化，无脏、乱、差现

2.象开展节约型单位建设和环境保护工作有节约型单位创建方案和工作措施倡导低碳生活，开展节水、节电、节约用纸等节能宣传活动健全环保制度，治理环境污染，

3.;环保指标达标加强节能减排宣传，营造浓厚氛围，普及低碳绿色生活理念;厉行勤俭节约，制定勤俭节约制度规定并严格落实，开展艰苦奋斗，勤俭节约宣传;教育，进一步弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风，建设节约型机关

4.

（五）加强科学管理，提升工作效能落实政务公开工作制定政务公开制度并严格落实，设置政务公开栏，及时更新公开内容，丰富公开形式，推进机关效能建设，延伸监督公开服务领域

1.加强思想政治工作完善思想政治工作制度，健全机构、充实队伍、创新载体，保障活动经费，帮助职工解决实际困难，维护职工合法权益

2.营造和谐、稳定的发展环境认真开展计划生育政策、民主法治等内容的宣传教育积极参加平安建设，落实社会治安综合治理措施和安全生产责任制关于职工工作、

3.;学习、生活和身心健康单位人际关系和谐，党群、干群关系融洽无违反计划生育政;策问题内部管理规范有序;

（六）多措并举，推进创建活动;深入开展创评活动在单位内部开展文明科室、文明窗口、先进个人等创评活动，员工参与面广、成效显著

1.加强宣传教育，营造浓厚氛围有精神文明建设宣传栏、宣传画等宣传形式积极参与城乡共建、军民共建活动，有人力、财力、物力投入，效果明显

2.打造良好的社会形象公开投诉电话、信箱自觉接受相关部门和新闻舆论、社会

3.公众监督认真受理社会投诉，投诉处理机制运转高效

4.;积极参与文明城市创建工作有领导小组、工作方案、参加网格化管理，实行定;人、定时、定岗、定责、定标准，并按市文明办要求到网格开展志愿服务活动

5.

（七）其他荣誉称号获得国家级荣誉称号获得国家部委及省委、省政府荣誉称号整体形象单位工作、生产、生活区域规划科学，设置合理，公共秩序、职工面貌良

1.;好

2.

四、工作步骤

（一）组织准备、宣传发动阶段对照创建要求，进行调查摸底，总结经验做法，查找差距和不足，制定实施方案，将创建任务分解到各科室、各直属单位

1.通过宣传栏等形式，广泛开展宣传教育活动，充分调动干部职工参与文明创建的积极性

2.

（二）全面启动、整体推进阶段召开创建文明单位动员大会，对照创建标准，进行任务分解，督促责任科室落实责任、落实措施、落实任务，达到市级文明单位创建指标要求

（三）自查自评、整理资料阶段对照创建标准，深入开展自查自评，逐条逐项查漏补缺，政策法规科负责将申报资料整理归档并装订成册

（四）迎接检查、考核验收阶段总结创建做法，及时上报资料，接受考核组考核验收

五、创建要求

（一）加强领导，落实责任成立市节能办创建文明单位工作领导小组，由党组书记、主任王连正同志任组长，其他党组成员、副主任任副组长，各科室、直属单位、企业负责人任成员领导小组下设办公室，办公室设在政策法规科各科室、直属单位按照《年创建市级文明单位工作任务分解表》把创建任务逐项落实到人

（二）分级负责，密切配合领导小组办公室要结合工作实际，加强对创建工作的安排20xx部署，做好督促检查工作，重点查找创建工作中的薄弱环节，及时整改提高，确保创建活动扎实推进各责任科室负责人要主动负责，敢于担当，按照创建内容和标准逐条逐项抓落实，积极解决创建工作中发现的困难和问题

（三）完善考核，严格奖罚将文明单位创建与三严三实专题教育活动相结合，对在创建工作中作出贡献的科室和个人，给予表彰奖励，对工作不力、影响创建工作顺利进行的，及时给予指正创建全国文明单位实施方案二为改善群众居住环境，提高生活质量，创建绿色文明，按照市委、市政府的统一部署，对照创建市级文明城市的目标和要求，结合我局实际，制定我局创建市级文明单位实施方案

一、指导思想创建市级文明单位的指导思想是在科学发展观的指导下，以建设天蓝、地绿、水清、气爽的现代化美丽文明城市为目标，以改善环境质量，保障群众身体健康为根本出发点，认真落实环境保护目标，进一步强化环境法制和综合整治，巩固和深化工业污染防治，加强生态建设和保护，提升环境综合水平，全面促进全市社会、经济和环境的协调发展积极开展各项宣传服务活动，引导文明行为、倡导文明理念，培养全体环保工作人员做文明人、树文明新风

二、主要目标、做好创建市级文明单位的各项基础工作、公众对城市环保的满意率1;、完成上级下达的年度污染减排任务270%;、文明志愿服务活动经常化3;、争创市级文明优秀单位4;

三、创建的主要内容5

（一）围绕中心，服务大局，为开展创建文明活动提供支持和保证一方面，通过学习，使广大党员干部加深对创建文明的深刻内涵、精神实质和基本要求的认识，切实增强大局意识、责任意识和忧患意识，切实增强本位意识，全面提升推动工作的自觉性另一方面，创建市级文明单位，以实施污染减排为主线，全力打好创建六场攻坚战（打好污染减排攻坚战打好生态建设攻坚战打好西部化工区空;气质量改善攻坚战打好城区河流水质改善攻坚战打好出境断面水质改善攻坚;;战打好饮用水源地综合整治攻坚战助推发展，努力实现六个确保（确保污染减排;;目标完成确保环境质量任务完成确保不发生重大污染和辐射事件确保不因环境问;题发生大规模群体性上访事件确保不因环评手续影响我市重点项目建设确保我市;;;环保工作在全省位次前移）;;

（二）以建设社会主义核心价值体系为根本，进一步深化思想道德建设一是强化思想道德和职业道德建设坚持把建设社会主义核心价值体系融入精神文明建设全过程，贯穿精神文明建设的各个方面二是以党的为契机，深入进行爱党、爱国、爱社会主义教育，进行理想信念和党情国情教育，坚定走中国特色社会主义道路的信心三是加强和改进思想政治工作要进一步增强责任感和职业敏感性，密切关注国内省外经济形势变化对职工队伍产生的影响，及时发现在改革措施落实过程中出现的新情况、新问题，积极研究探索做好思想政治工作的新方法和新途径注重人文关怀和心理疏导，理顺情绪、化解矛盾，充分调动积极性、主动性和创造性推进系统文化建设，以一流的文化塑造一流的队伍，创造一流的业绩

（三）坚持以人民群众满意为标准，大力加强政风行风建设转变机关作风，大力推进政务公开要大力加强机关作风建设，不断改善服务态度，提高工作效率和质量一要积极建设、完善网上政务办事大厅，严格规范受理程序和制度，为行政许可申请人提供方便二要进一步建立完善政务公开监管工作机制和制度，保障人民群众的知情权、参与权和监督权，推动阳光执法、阳光团队、阳光保廉、阳光服务等阳光文化体系建设三要主动接受社会监督，积极开展或参与政风行风评议工作，使群众对环保部门政风行风满意率有新的提高精简办事程序，推进简政提速依据效能、简便的原则，所有的环保行政许可事项一律实行集中办理，推行一次性告知、一站式服务、一个窗口办结，把为民、利民、便民的优质服务意识贯穿于环境管理的始终，精简办事程序，提高办事效率，优化服务质量

（四）深化精神文明创建活动，努力提升全行业服务管理水平一是大力开展文体活动，狠抓职工的精神文明建设利用各种节假日的契机，大力开展形式多样、丰富多彩的文化体育娱乐活动全面开展，进一步陶冶干部职工的思想情操继续文明科室、文明站队、文明家庭等评选活动;二是大力开展绿色创建活动，狠抓生态文明建设以改善城乡环境面貌、提高城镇建设管理水平、打造宜居生活环境为目标，加强生态文明宣传教育，积极推进生态文明村（镇）、绿色社区和绿色学校（幼儿园）的创建活动，加强保护环境、节约资源宣传教育，倡导节能减排理念，促进资源节约型、环境友好型社会建设三是继续开展诚实守信教育活动，努力提升为民服务意识针对群众反映油烟、噪声、污染扰民等方面存在的突出问题，做到有报必查、有查必复实行公开服务承诺制，深入开展诚信服务、诚信公正、诚信为民活动，推进行业创建水平的提高开通;环保网站，实现网上投诉，提供公众参与环境保护新渠道四是积极推动先进典型宣传工作，努力营造争先创优的浓厚氛围要紧密围绕中心工作和阶段性任务，主动发现、积极培育、大力宣传先进典型要深入基层，捕捉信息，及时发现闪光点，总结发掘不同岗位和不同特点的先进典型要着重总结宣传争先创优活动中涌现的先进典型，增强党员干部的自觉性和坚定性大力宣传勇于创新、甘于奉献的先进典型，激励干部职工继续解放思想、大胆创新，在本职岗位创造;新的业绩大力总结宣传文明机关、文明行业创建活动的先进典型，进一步推动文明创建工作上水平、见实效;

（五）切实加强组织领导，不断提高精神文明建设整体水平各支部和领导干部要增强责任感和使命感，充分认识精神文明建设在推进环保事业改革发展中的重要作用，切实把精神文明建设摆在突出位置，加强组织领导，做到精神文明建设与业务工作同时部署、同时检查、同时考核、同时落实加强调查研究，认真总结经验，不断探索新形势下精神文明建设工作规律，创新理论，勇于实践，不断提高本部门精神文明建设整体水平

四、实施步骤

（一）启动阶段、全面学习进一步领会国家相关文件和规定，统一思想，提高认识，增强创建文明城市的紧迫感和责任感，使每一个同志保持高昂的热情，切实把创建市级文明单位l工作摆上重要议事日程，真抓实干、健全机构成立以局长王耀卿、党组书记林宪革为组长，局纪检组长苏义强为副组长，各科（室）、站、队负责人为成员的局创建市级文明单位工作领导小组，集中力2量抓创建、组织调研认真分析创建目标要求，分析现状和存在问题，找出差距，制定切合实际的创建工作方案和工作措施，做好前期准备工作

3、开展环保七进活动（进产业集聚区、企业、乡村、社区、学校、周边地市、兄弟单位），利用各种宣传方式，在全市范围内广泛宣传，形成良好的创建氛围，在全社会4确立绿色文明的新理念

（二）组织实施阶段、制定创建市级文明城市工作方案结合环境保护目标责任书的签订，将环保工作目标分解落实到相关部门和相关科室明确各级职责，制定考核标准，调动全局人员l的工作积极性，确保环境保护目标和措施的落实、按照市工作方案和分解任务全面开展创建活动对照目标，抓紧重点工程的建设和重点问题的治理

2、组织督查，定期检查工作进度，考核工作成效、组织进行相关部门和单位总结交流，学习创建工作经验和做法，相互促进，共同3提高4

（三）自查总结和迎接验收阶段、对承担的创建任务完成情况进行自查，对提出的整改意见，全力整改、完成有关的报告和资料、数据的统计，报市创建领导小组办公室，并做好验收的1各项配合工作2

五、工作措施

（一）提高认识创建市级文明单位是市委、市政府做出的重大决策，是落实科学发展观，构建和谐社会，促进全面发展和进步，保持我市经济社会持续、快速、健康发展的有效途径要求每一个职员都要充分认识到创建工作的重要意义，统一思想，高度重视，真抓实干，切实把创建工作摆上重要议事日程，保证我市顺利通过全国文明单位的考核验收

（二）加强领导为加强对文明单位创建工作的组织领导，局创建市级文明单位工作领导小组成员要明确责任、分工负责、精心组织、整体推进根据创建方案，制定具体措施，定任务，定进度，一级抓一级，层层落实;

（三）责任考核建立市级文明单位创建工作机制，把创建工作实绩作为考核领导干部政绩的重要内容，对没有按期完成任务的责任单位要通报批评，并追究主要领导的责任

（四）突出重点创建市级文明单位指标多、任务重、时间紧，工作中要抓住重点，突破难点，尤其要重视薄弱环节

（五）广泛宣传要加强宣传教育，建立公众参与机制，努力形成社会各界和广大市民积极参与的良好局面利用各种形式，营造创建的良好氛围创建全国文明单位实施方案三为了巩固连续五年保持省级文明单位荣誉称号的创建成果，进一步树立新目标、提出新要求、实现新发展，圆满完成上级交给的各项工作任务，推动机关精神文明建设的健康发展，根据省、市文明委的有关要求，结合我委实际，特制定年度省级文明单位创建工作计划

一、指导思想20xx坚持以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实党的和届三中全会精神，紧紧围绕稳定低生育水平这一首要任务，以和谐人口、幸福计生和保持全省领先位次为目标，深入开展文明单位创建活动，实施转型发展战略，夯xx实基层基础，推进改革创新，完善体制机制，促进人口长期均衡发展，为推进富民强市、建设幸福泰安创造更加良好的人口环境

二、创建目标领导班子坚强有力、团结奋进、锐意改革干部职工思想道德风尚好，创新意识强，工作效率高，守信守纪服务好工作环境优美整洁，治安、安全状况良好创建工作扎实;推进，管理制度科学规范，物质文明、精神文明、政治文明、生态文明建设成果显著，;;推动全市人口计生工作再上新水平，继续保持省级文明单位荣誉称号

三、创建内容

（一）加强党组织建设一是强化理论学习扎实推进学习型党组织建设，完善委党组理论中心组学习和党员干部学习制度，分类制定学习计划，每年集中学习不少于次，使党员干部学习教育制度化、常态化坚持三会一课制度和领导干部过双重组织生活制度，增强党性4修养，凝聚共识，增强工作合力二是贯彻落实民主集中制坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定、分工负责制度，对人口计生工作的重要决策、干部任免、大额资金使用、大宗物品采购等重大事项，都严格按照有关程序，在充分发扬民主的基础上，集体讨论决定坚持集体领导与个人分工相结合，做到班子成员之间相互学习，相互尊重，协作共事，充分发挥每位成员的主观能动性，形成一级抓一级、层层抓落实的工作落实机制三是加强党风廉政建设严格落实中央和省、市关于党风廉政建设的规定，认真执行中央八项规定、省委实施办法和市委若干规定，健全完善廉政风险防控机制，规范并落实财物管理、个人重大事项报告和收入申报等制度积极开展廉政建设及反腐败教育活动，筑牢党员干部廉洁勤政的思想底线抓好1+5责任分解、责任考核和责任追究三个关键环节，层层签订《党风廉政建设目标责任书》，开展述职述廉活动，确保党风廉政建设责任制的到位落实

（二）加强思想道德建设一是开展社会主义核心价值体系教育活动采取多种形式，深入开展理想信念教育、公民道德教育、政策形势教育等活动积极开展道德讲堂建设，经常开展活动深化先进典型培树，开展道德模范、身边好人、最美计生国策人等先进人物评选、推荐、学习、宣传活动，努力营造崇尚、学习、争当好人的浓厚氛围二是开展讲文明，树新风活动积极利用泰山人口网等形式传播文明风尚，建立网络文明传播队伍，加强文明礼仪教育，开展移风易俗活动，引导干部职工自觉修身律己，做文明人弘扬优秀传统文化，向干部职工推荐道德经典书目、篇目，开展中华经典、道德箴言诵读等比赛活动借助春节、清明、端午、中秋等传统节日，开展我们的节日主题活动，倡导文明新风三是开展学雷锋、志愿服务活动大力倡导学习雷锋、关爱他人、提升自己;的理念，建立志愿服务队伍，结合开展生育关怀行动，积极组织干部职工开展助人为乐、扶贫济困等社会公益活动，建立常态化的志愿服务制度

（三）加强机关作风建设一是扎实开展党的群众路线教育实践活动坚持围绕中心、服务大局，全面落实为民务实清廉要求，大力弘扬认真精神，抓住反对四风这个重点不放，集中解决委领导班子、县级干部、科室（单位）在四风方面存在的突出问题同时，回应群众关切，注重解决实际问题，解决群众身边的不正之风，把改进作风的要求真正落实到基层，真正让群众受益二是加强机关管理积极开展创先争优活动，争创五型机关强化政务公开，利用泰山人口网、政务公开栏等形式，及时公开有关政策、机关事务和投诉电话、信箱等内容，认真解决群众的咨询、投诉，树立良好机关形象加强思想政治工作，关心职工工作、学习、生活和身心健康，帮助解决实际困难，维护职工合法权益认真开展计划生育政策、民主法制等内容的宣传教育，积极参加平安建设，搞好科室（单位）内外环境整洁，倡导低碳生活，营造和谐、稳定的发展环境开展机关先进科室（单位）、先进个人评选活动，营造比学赶帮超的良好氛围积极开展城乡共建、军民共建等活动，加强人口计生系统精神文明建设，推进创建活动深入扎实开展三是积极开展文体活动积极参加市文明办、市直机关工委组织的各项活动，充分展现机关干部职工的精神风貌利用元旦、春节、三八妇女节等各种节假日，组织开展丰富多彩的文体活动，丰富干部职工的业余文化生活

（四）加强基层基础建设坚持以创建省级文明单位为抓手，突出做好基层基础工作，推动全市人口计生工作再上新水平一是深化宣传教育创新宣传教育的方式方法，大力宣传基本国策、人口形势、现行政策和计划生育先进典型，促进群众婚育观念的转变二是实施三基工程组织开展以抓基层、打基础、苦练基本功为主要内容的三基工程建设，深化计划生育示范单位三级联创活动，着力夯实农村、城市社区、企事业单位法定代表人责任制三块基石三是积极改革创新做好启动实施单独两孩政策的相关工作，引导群众合理安排生育抓住用好全国创建幸福家庭活动试点市和全省计生特殊困难家庭帮扶模式探索项目试点市的机遇，打造特色项目和服务品牌四是严打两非行为继续深入开展出生人口性别比重点治理年活动，严查两非案件，努力遏制性别比升高势头，不断优化出生人口结构五是加强流动人口服务管理用好全省流动人口基本公共服务均等化试点市这一平台，探索推进流动人口基本公共服务均等化、破解流动人口服务管理难题的新路子六是深化优质服务深入开展优质服务三级联创活动，扎实搞好免费孕前优生健康检查，努力使广大育龄群众享受到更加优质的计生服务七是完善利导机制全面落实国家法定政策及市委、市政府关于利益导向机制建设的各项政策规定，深化生育关怀行动，努力让计生家庭得到更多实惠八是严格依法行政加强制度建设，教育引导广大计生干部改进工作作风，简化工作程序，提高服务效率，提升群众满意程度九是改进考核工作进一步改进考核的内容、形式、方法，引导各级更加注重经常性工作落实，更加注重改革创新，更加注重利益导向严格落实人口目标管理责任制，确保责任到位、措施到位、投入到位、落实到位十是强化自身建设按照委党组提出的人口计生部门领导班子政治坚定、敢于负责、改革创新、团结守纪、率先垂范五句话、二十个字的总要求和人口计生干部队伍大局、担当、务实、守纪、表率五句话、十个字的总要求，切实加强各级人口计生部门领导班子和干部队伍建设

四、组织保障

（一）加强领导把文明单位创建工作纳入全委工作规划，列入委党组班子重要议事日程，加大人财物投入，做到与其他工作同部署、同考核、同落实成立以党组书记、主任任组长，党组成员和分管领导任副组长，各科室（单位）主要负责人为成员的文明单位创建工作领导小组，下设办公室，具体负责创建工作的组织落实，形成一级抓一级、层层抓落实的创建工作格局

（二）加强调度实行一月一督导、一季一调度、半年一总结制度领导小组定期听取创建工作进展情况汇报，及时研究解决创建工作中遇到的困难和问题，确保创建工作顺利进行认真总结创建工作中好的经验做法，逐步建立健全文明单位创建的长效机制，推动创建工作的科学化、制度化、常态化，不断提升创建水平

（三）严明责任坚持主要领导亲自抓、分管领导靠上抓、指定专人具体抓领导小组组长对创建工作负总责，副组长负直接责任，成员负具体责任，一级对一级负责，层层压实责任年底，把文明单位创建工作自查和上级复查的情况，作为评选先进科室（单位）、先进个人的重要依据，对创建工作不力、影响考核成绩的科室（单位）予以通报批评，并追究相关责任人的责任推荐阅读创建精神文明单位实施方案建精神文明单位方案年创建精神文明单位实施方案创建精神文明单位实施方案创建省级文明单位实施方案创建市2020级文明单位实施方案（）（）（）创建全国文明单位实施方案2019相关内容创建省级文明单位实施方案创建文明单位活动是新时期社会主义精神文s hzh3;s hzh4;s hzh4b;明建设的重要任务，文明创建不仅体现了人民群众的要求，也反映了改革开放和社会主义市场经济发展的必然趋势创建区级文明单位实施方案文明单位创建活动是创建单位整体的活动，离不开创建...单位的每一位职工职工队伍整体素质决定着文明单位创建的效果下面是小编为大家整理的创建区级文明单位实施方案，一起来看看吧创建区级文明单位实施方案一为切实加强精神文明建设，引创建市级文明单位实施方案创建文明单位、文明行业，是一项综合性的系统工...程，它涉及到税收工作的方方面面，是做好新形势下税收工作的基础，是推进国税事2019业健康发展的动力下面是第一小编为大家整理的创建市级文明单位实施方案供大家分享.文明单位建设工作方案交通征费稽查所，为了更好的为车主、有车单位服好务，...为了落实交通征费稽查处促征收建设文明示范窗口精神，交通征费稽查所特制***定文明单位建设工作方案****...创建省级文明单位标兵活动方案根据省精神文明办公室《关于做好年度省级精神文明创建活动》的要求，结合我委机关实际，特制定年文明单位创建活动方案xx

一、创建工作的指导思想与目标以邓小平理论和党的基本路线为指导，以同志xx重要思想为契机，认真贯彻落xx创建百佳文明单位规划为了继续认真贯彻落实《中共中央关于加强社会主义精神文“xxxx”...明建设若干重要问题的决议》和党的大精神，努力践行重要思想，以创建百佳文明单位活动为载体，继续提高全体干部职工的文明程度和工作质量，为经xx“xxxx”营者提供更优质的服务“”医院创建精神文明单位方案科右中旗蒙医医院创建精神文明单位工作方案为切实加...强医疗服务窗口行业精神文明建设，展示行业文明新风，提高服务水平，推动和促进实践便民、高效、廉洁、规范的服务宗旨，特制定本方案税务所创建区最佳文明单位工作规划从北碚区国家税务局歇马税务所成立以来，在...区国税局的正确领导下，在所内各位干部职工的辛勤工作下，在各级、各部门的积极配合和支持下，歇马国税所已逐步成长起来，在紧紧围绕税收任务这一中心工作的同时，始终以重要思想为指导车站创建县级文明单位实施我站根据县委、县政府、万安乡委的总体部署，深入贯彻“xxxx”...落实《公民道德建设实施纲要》，抓好群众性精神文明建设工作，坚持以提高公民思想道德素质为核心，以构建社会主义和谐社会为目标，把精神文明建设工作摆在重要位置，坚持以人为本，着汽车站创建县级文明单位实施规划我站根据县委、县政府、万安乡委的总体部署，深...入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，抓好群众性精神文明建设工作，坚持以提高公民思想道德素质为核心，以构建社会主义和谐社会为目标，把精神文明建设工作摆在重要位置，坚持以人为本，着度创建市级文明单位规划为了促进我处三个文明建设的协调发展，促进单位经济效...益和职工整体素质的提高，今年创建市级文明单位现根据党十七大精神和构建社会主义和谐社会的重大战略思想，结合本单位的工作实际，提出今年创建市级精神文明单位的规划文明单位电子台账建设策划书乐清市精神文明建设指导委员会办公室月日下...发《关于文明单位电子台账建设情况的通报》，要求我公司于月日前完成文明526单位电子台账建设625创建文明单位工作计划关于创建文明单位活动的探索与思考林辉精神文明重在建...设，这是党中央提出的一个重要方针下面是第一小编为大家整理的创建文明单位工作计划供大家分享创建文明单位实施方案深入开展文明单位创建，是弘扬三创精神、推进两个率....先、构建和谐社会的重要载体，是把社会主义物质文明、政治文明、精神文明与和谐2020社会建设各项任务落实到基层的重要途径，是不断提高干部职工素质和单位文明程度的有效形式创建文明单位工作方案创建文明单位工作方案篇一...

一、指导思想全面贯彻党的大和届中、中、中、中全会精神，以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以创建第四轮全国文明城市为载xx xx x xxx“体，深入开展学习雷锋，弘扬红飘带精”查看更多实施方案（）“‘’...s hzh5;。