医院住院部个人工作计划安排

医院住院部个人工作计划安排下面给大家带来几篇文章医院住院部个人工作计划安排2019医院住院部个人工作计划安排第一篇——

2019、在总护士长的的领导下和科主任的业务指导下，根据护理部及科内工作计划，制2019定本病房具体计划，并组织实施

1、负责检查了解病房的护理工作，参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理，督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，有计划地检查医嘱的执行情2况，加强医护配合，严防差错事故、参加晨会交及床头交，随同科主任查房，以便了解护理工作中存在的问题，并加强医护联系参加科内会诊及大手术、新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的讨3**论、负责本病房护理人员的政治思想工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律

4、组织本病房护理查房和护理会诊，积极开展新技术新业务及护理科研工作，对复杂的护理技术及新开展的护理业务，要亲自参加实践

5、组织领导护理人员的业务学习及技术训练、负责管理好病房，包括护理人员的排班、轮换、临时调配，病房环境的整洁、安6全、安静、病人和陪护、探视人员的管理，各类仪器、设备、药品的管理

7、负责管理和指导实习、试用员工，并指定一以上的优秀护理人员带教、督促本组工作人员、卫生员、热门思想汇报配餐员做好各项消毒隔离制度和清洁8卫生工作

9、定期召开工休座谈会，听取对医疗、护理、饮食及卫生方面的意见，研究并改进病房管理工作10医院住院部个人工作计划安排第二篇

一、加强护士在职教育，提高护理人员的专业素质2019强化相关知识的学习掌握，定期组织护士授课，实行轮流主讲，进行规章制度及专业的培训如遇特殊疑难情况，可通过请医生授课等形式更新知识和技能互相学习

1.促进，并作记录重点加强对护士的考核，强化学习意识，护理部工作计划以强化三基护理知识及专科技能训练为主，由高年资的护士轮流出题，增加考核力度，讲究实效，不流于形

2.式，进行排名次，成绩纳入个人档案，作为个人考评的客观依据，相互竞争，直至达标做好聘用护士的轮转工作，使年轻护理人员理论与实践相结合，掌握多学科知识和能力

3.随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，有计划的选送部分护士外出学习，提高护理人员的素质，优化护理队伍不断的更新护理知识

4.

二、护理安全是护理管理的重点，安全工作长抓不懈护理人员的环节监控对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理，做到重点交待、最全面的范文参考写作网站重点跟班切实做好护理安全管理工作，减少医疗

1.纠纷和医疗事故隐患，保障病人就医安全病人的环节监控新入院、新转入、急危重病人、有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控

2.时间的环节监控节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、交接班时均要加强监督和管理

3.-护理操作的环节监控输液、输血、注射、各种过敏试验等虽然是日常工作，但如果一旦发生问题，都是人命关天的大事，作为护理管理中监控的重点之重点

4.护理部不定期的进行护理安全隐患检查，发现问题，解决问题，从自身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，吸取的教训，提出防范与改进措施对同样问题反复

5.出现的科室及个人，追究相关责任，杜绝严重差错及事故的发生

三、转变护理观念，提高服务质量。