在全县基层党建工作推进会上的讲话

在全县基层党建工作推进会上的讲话同志们这次全县基层党建工作推进会是县委决定召开的一次十分重要的会议县委书记对开好这次会议十分重视，专门就召开这次会议作出了重要批示；县委书记亲自x主持会议，并将作重要讲话，希望同志们高度重视，认真领会会议精神，坚决抓好贯x彻落实这次会议的总基调是，查问题、摆问题、通报问题；理思路、想办法、落实措施主要任务是，通报当前党建工作情况，分析党建工作形势，对下一阶段党建工作进行再安排、再部署、再动员刚才，对当前党建工作情况特别是存在的问题进行了详细通报，请大家务必引起高度重视，各自对号入座，主动下茬整改，确保完成今x年党建工作各项目标任务下面，我讲三个方面的意见

一、适应常态，持续抓好党建工作不放松今年以来，大家普遍认识到了党建工作的极端重要性，普遍感受到了来自各级传导的强大压力，有的同志还亲身经历了上级的明察暗访和突击提问这些都表明，党建工作已经进入了新的发展阶段，迎来了完全不同以往的新常态这个常态，就是党建工作只会越来越重要，越来越加强从严治党是对加强党的建设的更高要求省委出台了三项机制，其中鼓励激励和能上能下两项机制“”里，都把党建工作作为一项非常重要的指标能上能下办法中明确规定，由于党建x“”“”“”工作不力必须进行组织调整，调整的方式有，调离岗位、改任非领导职务、引咎辞“”职、责令辞职等这说明，党建工作已经不仅单单是一项重要工作，更是一项帽子工程，搞不好是要被摘帽子的县委最近将正式出台三项机制的实施办法和新“的考核办法，同样把党建工作列为帽子工程，而且在年度考核中进一步提高了党”“”“”建工作的分值“”这个常态，就是各级对党建工作的明察暗访和专项考核只会越来越细致、越来越频繁我到工作仅仅不到一个月，已经接受了省委组织部两次暗访，市上因为最近换届，没有安排检查，否则我们被检查的会更多特别是由于独特的区位原因和地位x原因，被检查的次数肯定会比其他县区更多，这一点毫无疑问这里需要强调，无论x是省上还是市上的明察暗访，每次都会发通报，这个通报是直接寄给市委书记和县委书记的每次也都会排名，并且将检查发现问题的地方、当事人通报得很具体，谁出现了问题，哪里扣了分，都一目了然如果一个县区连续排名靠后，一定会追究责任人的责任同时检查的内容十分细致，方式特别机动、非常随机这个常态，就是党建工作的标准只会越来越提高、越来越具体以往那种只追求形式、做表面文章的工作方式已经不可能经得起检查比如这次的党史学习教育学习教育，学习任务完成没有，组织部门通过党员小书包在后台检查就一清二楚在做的方面，通过问题墙来监督到底做到位没有党建工作标准越来越高还体现在“”工作必须全覆盖、无盲区每次的检查对象和内容都是随机抽取、临时确定，没有一“”“”点可准备的时间只有工作全覆盖、无盲区、没有短板，才能通过检查“”对照以上党建工作的常态，我们在许多方面还有较大差距，还有许多问题需要认真改正主要表现为一是没有真正重视党建工作这是态度问题不少党员领导干部和党组织书记对党建工作不以为然，总认为抓党建是务虚事、做虚功，没有把党建工作作为主业来抓、作为主责来履，抓工作的态度不严肃、不端正如果说到现在还“”有同志不重视党建工作，那完全可以说明是政治立场、大局意识、执政能力、工作作风出现了严重问题二是没有真正搞懂党建工作这是能力问题一些同志平时不学党建理论、不掌握业务知识，以其昏昏、使人昭昭；还有些同志不研究不思考党建工作，缺乏推进工作的思路和措施，致使工作长期打不开局面三是没有扑下身子抓党建这是作风问题一些同志抓党建工作蜻蜓点水、走马观花、虎头蛇尾、盲人摸象，想起来抓一抓，抓起来歇一歇，这里抓一抓那里抓一抓，缺少把冷板凳坐热的耐心和韧性，没有功成不必在我的胸襟和气度四是没有形成抓党建工作的制度机制这是方法问题普遍出现的问题要在制度上找原因，反复出现的问题要在规律上找原因当前党建工作落实方面普遍存在的不到位、不规范、不全面、不均衡等问题，说明我们必须在制度设计和机制创新上狠下功夫各级党组织都要解放思想，创新理念，形成加强党建工作的长效机制面对以上问题，要求我们必须进一步提高对党建工作重要性的认识，从思想上和灵魂深处牢固树立起抓党建工作的正确理念一是要树立抓党建就是干本行的理念当书记干什么这是首先要回答好的问题书记的老本行就是抓党建，书记的第一职责也是抓党建，不抓党建就是不务正业，不抓党建就是失职渎职二是要树立抓党建就是促发展的理念领导我们事业发展的核心力量是中国共产党这是首先要明白的道理领导力量不加强，领导核心形不成，发展就是一句空话实践反复证明，一个地方的党组织坚强有力，党员模范带头作用发挥得好，发展一定是好的、一定是快的、一定是可持续的反之亦然三是要树立抓党建就是保稳定的理念基础不牢，地动山摇这是首先要把握的规律基层党组织的作用，就是引领文化、凝聚人心，协调各方、组织战斗，把这个作用发挥好了，大家就会形成共同的目标，团结的作风，人的心气就顺，地方的风气就正，矛盾就少，社会就稳定和谐四是要树立抓党建就能出政绩的理念真正的政绩，必须体现全面发展这是首先要落实的要求现实中一些同志单纯追求经济指标，对包括党建在内的其他工作淡化、弱化、虚化这样的所谓政绩不全面、不协调，完全不符合科学发展观的要求事实上，缺乏党建工作的支撑和引领，这样的政绩也是不可持续的

二、补齐短板，全面提升基层党建工作整体水平今年以来，全县党建工作以基层组织建设提升年活动为重点，持续用力，扎实推进，取得了阶段性显著成效一些党建工作的好做法和好载体得到了省委和市委的”充分肯定在这里，我代表县委向在座各位并通过你们向全县所有党务工作者致以最衷心的感谢同时大家还要清醒地看到，就整体党建工作而言，还存在发展不平衡、标准不够高、动作不到位、特色不明显等诸多问题，一些工作欠账比较大，下一阶段的任务还非常艰巨根据当前党建工作情况，下一步必须重点抓好以下四项工作下一步要突出抓好三个方面的工作一是突出抓好后进党组织的转化提高之前我们对个软弱涣散组织全部完成了转化提高，实现了整体销号但到底效果怎么样、是不是真正实现提高，还要进行回头望所在党委要负责考察考核，得出结x论，不合格的要重新转化同时还要看到，后进组织本身是一个动态的、辩证的概“”念，对后进组织的转化提高也需要经常抓经常搞，这样才能真正强化基层基础工作“”二是突出抓好活动阵地的提高利用全县活动阵地实现了清零目标但有的成了摆设，有的管理十分混乱党旗破旧、党徽斜挂、室内制度陈旧尘土厚积、室外杂草“”丛生垃圾遍地等现象屡见不鲜，甚至在一些公路沿线的活动阵地也同样存在这是一个形象问题，更是一个政治问题，希望同志们千万不要忽视个别还没有活动阵地的，如城北社区，所在党委要抓紧协调，尽快落实三是突出抓好两个覆盖非公和社会党组织的两个覆盖工作目前进展较好，要继续发挥非公党建基础好的优“”势，持续做好覆盖的扩面工作，坚持做好动态管理，做到及时精准覆盖“”机关和学校是省委提升年活动专门增加的党建工作全面提升、全面过硬的新领域，也是我们党建工作的薄弱环节，有必要在这里专门讲、反复讲县直机关党建是“”全县党建工作的短板，务必要奋起直追，迎头赶上关于机关党建，这里不谈具体问题，只讲要求和措施一是要夯实责任抓机关党建县直机关工委是机关党建第一责任人，要认真履行好牵头抓总、安排部署、督促检查的责任；各机关党委是机关党建的直接责任人，要认真完成好各项工作的研究落实，跟进检查；各机关支部是机关党建的具体责任人，要认真完成好各项工作的具体任务二是要齐心协力抓机关党建各单位行政一把手要积极配合支部书记抓党建工作，带头执行支部的各项要求这里我向各位书记表态，凡是有不支持、不配合党建工作的，可以向组织反映情况，我代表组织进行约谈、提醒，甚至警告三是要讲究方法抓机关党建针对机关单位业务工作繁忙的现状，可以实行划分党小组的方式开展活动同时，采取提醒、通报等多种方式解决一些党员领导干部不参加组织生活、不完成规定动作的问题四是要创新载体抓机关党建要丰富机关党建工作的形式，应用灵活多样的载体，把党建工作真正搞活，搞得有声有色，使党建工作有吸引力，让支部成为党员和全体干部最爱去的地方关于学校党建，宣教党委、县教育局总支和教育局要认真贯彻文件精神，集中开展为期一个月的学校党建全面过硬工程一要明确党组织隶属关系县城中小学校幼儿园党组织隶属于县教育总支，镇街中小学校幼儿园党组织隶属所在镇街党委，学“”校、幼儿园与其它单位组成联合支部的，统一将联合支部设在学校二要健全工作制度教育总支要加强对中小学校党建工作的指导、督促和检查，将学校党建工作纳入教育督导内容，与教育教学业务同部署、同落实、同考评三要推进党组织和党的工作全覆盖有名以上正式党员的学校，都要单独建立党组织正式党员不足名的学校可就近就便与其他学校建立联合党组织，也可挂靠镇（街）、村（社区）党组织33暂时没有党员的学校，要通过调剂或聘任党员教师、选派党建指导员等措施，推动尽快建立党组织

三、综合施策，确保完成党建工作各项任务基层党建工作量大面宽，任务艰巨，必须综合用力，持续发力，齐心协力，落实制度机制、责任追究、督促检查等各方面的有效措施，才能顺利完成目标任务第一，要建立长效机制人管人管一阵，制度管人管灵魂落实党建工作任务，必须要建立和完善一套务实管用的制度机制一是明察暗访制度县委组织部坚持对“”各基层党委的工作任务完成情况进行不定期的明察暗访，我本人带头要把明察暗访的结果以书面材料的形式，向县委和基层党组织予以报告和反馈二是月通报制度每月对各基层党委党建工作情况进行一次通报，有问题就批评，有成绩就肯定，有经验就交流，有亮点就宣传，形成比学赶帮、表扬先进鞭策后进的良好工作氛围三是季排名制度从今年第三季度开始，对各镇街党委和县直各党委的党建工作进行排名，每个季度的排名都将作为年度考核的重要依据四是年考核制度加强对党建工作的年度考核力度，将党委书记抓党建述职评议结果纳入党建考核的范畴引入一票肯定和一票否定的办法，对受到省市表扬和推行的党建做法和经验进行加分，对多次受到省市明察暗访通报批评，连续在季排名中处于末位的，坚决进行一票否决第二，要严格责任追究习近平总书记强调，不讲责任，不追究责任，再好的制度也会成为纸老虎、稻草人抓好基层党建工作，就是要建立完善横向到边、纵向到底的抓党建责任体系，使大家人人肩上有担子，都能种好责任田前面已经明确了机关党建的责任划分镇街党建工作党委书记是第一责任人，副书记是直接责任人，组织“”委员是相关责任人，第一书记和支部书记是具体责任人无论是机关党建还是其他领域的党建，所有责任人都要认真履行党建职责，抓好党建工作对党建工作长期打不开局面，或者连续居于后进位次，或者辖区、单位党建工作出现重大失误的，必须依据责任划分追究相关责任，必要时按照三项机制的规定，做出组织处理第三，要持续传导压力党建工作只有很重要的工作，没有高难度的工作；只有不肯“”抓党建的干部，没有不会抓党建的干部党建工作只要抓，就会有起色；持续抓，就会见成效；一不抓就会掉链子，常不抓，就会惹乱子关键看抓不抓、如何抓；关键在有人抓、经常抓；核心是持续传导压力，始终上紧发条、拧紧螺丝，保持党建工作的持续性各级党组织都要层层落实任务，层层传导压力，形成党建工作的常态化格局第四，要提升工作水平要提升党建工作的水平就必须紧紧围绕中心工作谋划党建、部署党建，着力推动党建工作和经济工作形成一条线、拧成一股绳，同时部署、同步推进、同向发力，努力实现抓党建和促发展的有机融合、互促共赢，坚决防止党建工作与其他工作各吹各的号，各唱各的调，各走各的道，坚决防止脱离经济和业务工作另搞一套，使基层党建走形变样、流于形式要提高党建工作的水平，就必须坚持问题导向，牢固树立问题意识，敢于担当，敢于碰硬，积极面对问题，深入思考问题，认真分析问题，全力解决问题各级党组织书记要多到基层接地气，多到现场摸实情，多想点子，多找对策，多出主意，确保党建工作上台阶、上水平第五，要真正严督实导各督导组要继续履职工作，坚持严实作风，进行严督实导对各种走空跑偏行为不放过、不妥协督导组要坚持把严要求贯穿党建工作的各个环节，严把进度关、质量关，敢于唱黑脸当包公，要在督促重点对象上下更大功夫，紧抓一把手这个关键，督促他们以身作则，真正把自己摆进去，以一把手效应“”“”促进活动开展严督实导既要强化规则导向，从严督导；也要强化问题导向，从实督“”导要突出重点、有的放矢，在全程全面督导同时，紧紧抓住重点问题，提高督导实效要改进督导工作作风，真正深入实地细查细看，及时真实地通报督查情况同时，要加强党建的宣传，对在工作中出现的先进典型和好的做法、经验，要深入总结完善，及时推广宣传，凝聚起全县上下抓党建工作的正能量，推出一批具有时代意义的党建工作先进典型同志们，党建工作责任重大，使命光荣让我们在县委的坚强领导下，以本次会议的召开为契机，凝心聚力，扎实工作，持之以恒，锐意进取，为全面提升未来区党建工作整体水平而努力奋斗x。