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处置突发事件应急准备与响应预案目的为使发生突发事件时能采取最有效的方法抢救被困人员或自救,同时尽可能不使事
1.故扩大,最大限度减小经济损失,特制订本预案、突发事件的类型()基坑边坡在外力荷载作用下滑坡倒塌()运行中的电气设备故障或发生严重漏2电12()塔吊、升降机安、拆过程中发生的人员伤亡事故()高处脚手架发生部分或整体倒塌及搭拆作业发生人员伤亡事故3()自然灾害(如雷电、沙尘暴、地震强风、强降雨、暴风雪等)对设施的严重损坏4()压力容器受外力作用或违反安全规程发生爆炸及由此引起的连锁反应事故(如5起火)6()其他作业可能发生的重大事故(高处坠落、物体打击、起重伤害、触电等)造成的人员伤亡、财产损失、环境破坏7()塔吊作业中突然安全限位装置失控,发生撞击高压护栏及相邻塔吊或坠物,或违反安全规程操作,造成重大事故(如倾倒、断臂)8应急区域范围划定()工地现场内应急区域范围划定基坑边坡及自然灾害事故等危害半径以外的任
3.何安全区域为应急区域范围;塔吊脚手架、施工用载人电梯事故,以事故危害形成后1的任何安全区域为应急区域范围;电气设备故障、严重漏电事故以任何绝缘区域(如木材堆放场等)为应急区域范围()工地场外应急区域范围的划定对事故可能波及工地(围挡)外,引起人员伤亡或财产损失的,需要当地政府的协调,属政府职能的,在事故(危害)发生后及时通报政2府或相关部门确定应急区域范围应急预案的组织措施()成立应急预案的独立领导小组(指挥中心),应急预案领导小组及其人员组成如
4.下1组长蔡晓彬副组长谭洪波王绍元组员韩忠华徐智李明津尹祚福陈宏飞下设医疗救护组组长蔡晓彬抢险抢修组组长谭洪波消防保卫组组长徐智通信联络组组长尹祚福后勤保障组组长王绍元陈宏飞()组织的分工职责)组长职责中21建三局建设工程股份有限公司北京理工大学良乡校区#学生宿舍楼工程chinaconstructionthirdengineerbureauco.ltd在场(设施)内实行交通管制,协助场外应急机构开展服务工作复查和评估事11故(事件)可能发展的方向,确定其可能的发展过程与场外应急机构取得联系及
①②对紧急情况的记录作业安排
③在紧急状态结束后,控制受影响地点的恢复,并组织人员参加事故的分析和处理
④指导设施的部分停工,并与领导小组成员的关键人员配合指挥现场人员撤离,并确保任何伤害者都能得到足够的重视
⑤决定是否存在或可能存在重大紧急事故,要求应急服务机构提供帮助并实施场外应急计划,在不受事故影响的地方进行直接操作控制
⑥)副组长(即现场管理者)职责2安排寻找受伤者及安排非重要人员撤离到集中地带如有必要,在救援服务机构来之前直接参与救护活动
①②设立与应急中心的通信联络,为应急服务机构提供建议和信息评估事故的规模和发展态势,建立应急步骤,确保员工的安全和减少设施和财产
③损失
④)消防保卫组职责保护受害人财产事故引发火灾,执行防火方案中应急预案程序3
①抢救救援结束后,封闭事故现场直到收到明确解除指令设置事故现场警戒
②线、岗,维持工地内抢险救护的正常运作保持抢险救援通道的通畅,引导抢险救
③④援人员及车辆的进入)医疗救治组
⑤使重度受害者优先得到外部救援机构的救护4协助外部救援机构转送受害者至医疗机构,并指定人员护理受害者在外部救
①援机构未到达前,对受害者进行必要的抢救(如人工呼吸、包扎止血、防止受伤部位
②③受污染等))通信联络组职责保持通信设施和设备处于良好状态5确保与最高管理者和外部联系畅通、内外信息反馈迅速;负责应急过程的记录
①与整理及对外联络)抢险抢修组职责
②③寻找受害者并转移至安全地带6抢险抢修或救援结束后,直接报告最高管理者并对结果进行复查和评估实施
①抢险抢修的应急方案和措施,并不断加以改进
②③在事故有可能扩大进行抢险抢修或救援时,高度注意避免意外伤害)后勤保障组职责
④7提供合格的抢险抢修或救援的物质及设备保障系统内各组人员必须的防护、救护用品及生活物质的供给)技术支持组职
①责
②8指导抢险抢修组实施应急方案和措施修补实施中的应急方案和措施存在的缺陷
①②中建三局建设工程股份有限公司北京理工大学良乡校区#学生宿舍楼工程chinaconstructionthirdengineerbureauco.ltd提出抢险抢修及避免事故扩大的临时应急方案和措施21绘制事故现场平面图,标明重点部位,向外部救援机构提供准确的抢险救援信息
③资料
④通讯联系项目负责人蔡晓彬手机项目副经理谭洪波手机安
5.全员韩忠华徐智手机技术负责人王绍元手机1381015945813521881273施工员李明津刘珍平手机常用电话\15011117276/13811328491医院急救中心火警匪警基本装备1303101083915810593924/13810768672()特种防护品如绝缘鞋、绝缘手套、灭火器等救火物资
12011911046.()一般防救护品安全带、安全帽、安全网和防护网;救护担架、医药箱、小夹板、1止血带、氧气袋、及各种常用的救护药品等2()专用饮水源、盥洗间和冲洗设备中建三局建设工程股份有限公司3北理工良乡校区宿舍楼工程项目经理部年月日1#2010315中建三局建设工程股份有限公司chinaconstructionthirdengineerbureauco.ltd第二篇处置突发事件应急准备与响应预案处置突发事件应急准备与响应预案3
一、目的为使发生突发事件时能采取最有效的方法抢救被困人员或自救,同时尽可能不使事故扩大,最大限度减小经济损失,特制定本预案
二、突发事件的类型基坑边坡在外力荷载作用下滑坡倒塌运行中的电气设备故障或发生严重漏电
1.塔吊、升降机安、拆过程中发生的人员伤亡事故
2.高处脚手架发生部分或整体性倒塌及搭拆作业发生人员伤亡事故
3.自然灾害(如雷电、沙尘暴、地震强风、强降雨、暴风雪等)对设施的严重损坏
4.压力容器受外力作用或违反安全规程发生爆炸及由此引起的连锁反应事故(如起
5.火)
6.其他作业可能发生的重大事故(高出坠落、物体打击、起重伤害、触电等)造成的人员伤亡、财产损失、环境破坏
7.塔吊作业中突然安全限位装置失控,发生撞击高压护栏及相邻塔吊或坠落物,或违反安全操作规程,造成重大事故(如倾倒、断臂)
8.
三、应急区域范围规定工地现场内应急区域范围划定基坑边坡及自然灾害事故等危害半径以外的任何安全区域为应急区域范围;塔吊脚手架、施工用载人电梯事故,以事故危害形成后的
1.任何安全区域为应急区域范围;电气设备故障、严重漏电事故以任何绝缘区域(如木材堆放场等)为应急区域范围工地场外应急区域范围的划定对事故可能波及工地(围挡)外,引起人员伤亡或财产损失的,需要当地政府的协调,属政府职能的,在事故(危害)发生后及时通报政
2.府或相关部门确定应急区域范围
四、应急预案的组织措施成立应急预案的独立领导小组(指挥中心),应急预案领导小组及其人员组成如下组长副组长组员下设
1.医疗救护组组长抢险抢修组组长消防保卫组组长通信联络组组长后勤保障组组长组织的分工职责()组长职责
2.在场(设施)内实行交通管制,协助场外应急机构开展服务工作复查和评估事1故(事件)可能发展方向,确定其可能的发展过程与场外应急机构取得联系及对1○2紧急情况的记录作业安排在紧急状态结束后,控制受影响的地点的恢复,并组○3织人员参加事故的分析和处理○4指导设施的部分停工,并与领导小组成员的关键人物配合指挥现场人员撤离,并○确保任何伤害着都能得到足够的重视5○决定是否存在或可能存在重大紧急事故,要求应急服务机构提供帮助并实施场外应急计划,在不受事故影响的地方进行直接操作控制()、副组长(即现场管理6○者)职责安排寻找受伤者及安排非重要人员撤离到集中地带如有必要,在救2援服务机构来之前直接参与救护活动设立与应急中心的通信联络,为应急服务1○2机构提供建议和信息评估事故的规模和发展态势,建立应急步骤,确保员工的○3安全和减少设施和财产损失()消防保卫职责保护受害人财产事故引发○4火灾,执行防火方案中应急预案程序抢救救援结束后,封闭事故现场直到收到○31○2明确接触指令设置事故现场警戒线、岗,维持工地内抢险救护的正常运作○3保持抢险救援通道的畅通,引导抢险救援人员及车辆的进入()医疗救治组○4○5○4使重度受害者优先得到外部救援机构的救护协助外部救援机构转送受害者至医疗机构,并指定人员护理受害者在外部救援机构未到达前,对受害者进行必1○2要的抢救(如人工呼吸、包扎止血、防止受伤部位受污染等)()通信联络组职责○3确保通信设施和设备处于良好状态确保与最高管理者和外部联系通畅、内外○5信息反馈迅速负责应急过程的记录与整理及对外联系()抢险抢修组职责1○2寻找受害者并转移至安全地带抢险抢修或救援结束后,直接报告最高管理者○3○6并对结果进行复查和评估1○2实施抢险抢修的应急方案和措施,并不断加以改进在事故有可能扩大进行抢○险抢修或救援时,高度注意避免意外伤害()后勤保障职责3○4提供合格的抢险抢修或救援的物资设备保障系统内各组人员必须的防护、救○7护用品及生活物资的供给()技术支持组职责1○2指导抢险抢修组实施应急方案和措施修补实施中的应急方案和措施存在的缺○8陷提出抢险抢修及避免事故扩大的临时应急方案和措施绘制事故现场平1○2面图,标明重点部位,向外部救援机构提供准确的抢险救援信息资源○3○4
五、通讯联系○项目负责人手机安全员手机技术负责人手机施工员手机工地现场值班电话有关负责人电话医院抢救中心匪警火警
六、基本装备120110119特种防护品如绝缘鞋、绝缘手套、灭火器等救火物资一般防救护品安全带、安全帽、安全网和防护网;救护担架、医药箱、小夹板、止
1.血带、氧气袋、及各类常用的救护药品等
2.专用饮水源、漱洗间和冲洗设备第三篇触电应急准备与响应,劳务突发事件处置突发性事件和群体性纠纷应急预
3.案第一篇触电应急准备与响应预案为确保我项目部触电事件发生后,能迅速有效地开展抢救工作,最大限度地降低员工及相关方生命安全风险,特定本项目部触电应急准备与响应预案
一、组织机构
(一)项目部组成应急响应小组,负责应急抢救指挥小组组长成员
(二)触电发生后急救措施******、立即切断电源,或用不导电物体如干燥的木棍、竹棒或干布等物使伤员尽快脱离电源急救者切勿直接接触触电伤员,防止自身触电而影响抢救工作的进行
1、当伤员脱离电源后,应立即检查伤员全身情况,特别是呼吸和心跳,发现呼吸、心跳停止时,应立即就地抢救2)轻症即神志清醒,呼吸心跳均自主者,伤员就地平卧,严密观察,暂时不要站立或走动,防止继发休克或心衰1)呼吸停止,心搏存在者,就地平卧解松衣扣,通畅气道,立即口对口人工呼吸,有条件的可气管插管,加压氧气人工呼吸亦可针刺人中、十宣、涌泉等穴,或给予呼2吸兴奋剂(如山梗菜碱、咖啡因、可拉明))心搏停止,呼吸存在者,应立即作胸外心脏按压3)呼吸心跳均停止者,则应在人工呼吸的同时施行胸外心脏按压,以建立呼吸和循环,恢复全身器官的氧供应现场抢救最好能两人分别施行口对口人工呼吸及胸外4心脏按压,以的比例进行,即人工呼吸次,心脏按压次如现场抢救仅有人,用的比例进行胸外心脏按压和人工呼吸,即先作胸外心脏按压次,再15151口对口人工呼吸次,如此交替进行,抢救一定要坚持到底15215)处理电击伤时,应注意有无其他损伤如触电后弹离电源或自高空跌下,常并发2颅脑外伤、血气胸、内脏破裂、四肢和骨盆骨折等如有外伤、灼伤均需同时处理5)现场抢救中,不要随意移动伤员,若确需移动时,抢救中断时间不应超过秒移动伤员或将其送医院,除应使伤员平躺在担架上并在背部垫以平硬阔木板外,应630继续抢救,心跳呼吸停止者要继续人工呼吸和胸外心脏按压,在医院医务人员未接替前救治不能中止
二、事故处理程序、当触电事故发生后,事故发现第一人应立即大声呼救,报告责任人(项目经理或基地负责人)
1、项目管理人员获得求救信息确认触电事故发生后,应)立即采用绝缘材料等器材使触电人员脱离带电体;)立即向当地医疗卫生()、电力部门电话报告;21)立即向所属公司、集团公司上报事故的初步原因、范围、估计结果;)组织项目职2120工自我救护队伍进行施救;)保护事故现场
34、紧急小组接到电话报告后,应立即在第一时间赶赴现场,了解和掌握事故情况,5开展抢救和维护现场秩序,保护事故现场
3、当事人被送入医院接受抢救后,紧急小组应做好)做好与当事人家属的接洽善后处理工作;41)按职能归口做好与当地有关部门的沟通、汇报工作2第二篇劳务突发事件应急预案
一、编制目的为加强突发事件处理的综合指挥能力,提高应急反应速度和协调水平,确保迅速有效地处理劳务突发事件,将突发事件对公司发展、工程进度及社会影响造成的损失降至最小程度,保障工程正常的进行,根据上级有关规定,结合我部实际,制定本预案
二、适用范围当发生有民工恶意讨要工资,严重影响工程进度及扰乱我公司正常办公秩序时,即启动本预案
三、实施原则、依法管理,积极控制的原则严格执行国家有关法律法规,我公司的相关规章制度,积极采取应对措施,对重大突发事件的报告、控制实施依法管理和处置1“”、快速反应,科学应对的原则建立处置突发事件的快速反应机制,一旦出现危机,确保发现、报告、指挥、处置等环节的紧密衔接,及时应对,保证对突发事件的有2“”效控制和快速处置、统一领导,分级负责的原则在总公司领导组织协调下,我部负责人和项目部相关负责人按照各自职责和权限,负责有关劳务突发事件的应急管理和应急处置工3“”作我部要认真履行项目责任主体的职责,建立劳务应急预案和应急机制、系统联动,资源整合的原则将事前预防与事后应急有机结合,把应急管理的各项工作落实在日常管理之中,提高突发事件防范水平发生重大突发事件时,充分利4“”用和发挥现有资源作用我部各有关负责人要主动配合、密切协作、整合资源、信息共享、形成合力,保证突发事件信息的及时准确传递、快速有效处置
四、指挥系统及指挥协调职责突发事件发生,即自动生成处置突发事件指挥部总承包部经理担任总指挥,副经理担任副总指挥,成员由相关部门人员组成指挥部视突发事件情况启动对应的应急方案,负责对本职能范围内突发事件进行紧急处置,及时向总公司领导报告突发事件的事态发展及解决情况
五、终止突发事件的发生,维护秩序稳定首先,对于闹事的民工,通过宣传国家相关法律法规来进行思想教育,告知他们的行为已严重扰乱社会安定和公共秩序,是属于违法行为其次,通过我部向民工出示已支付民工工资的相关凭证帮助他们分析问题,揭穿包工头的诡计,制止突发事件的进一步发展第三,若民工仍不听劝告恶意闹事,我部应及时以书面形式上报总公“”司,在总公司领导的有效组织协调下终止突发事件的发生,维护秩序稳定
六、调查情况,搜集举证资料,研究原因突发事件发生后,应及时调查项目部和劳务队伍公司情况,应搜集下列举证资料、签订的《劳务合同》;、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
1、用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件;
2、劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录;3“”“”、考勤记录;4“”“”、其他劳动者的证言等通过调查情况,分析问题,研究发生此事件的原因5
七、落实责任,积极整改6通过调查分析得出结论,及时落实责任,积极整改若拖欠劳务费支付问题属实,则项目部应按合同约定立即协调解决,积极改正错误;按照法律、法规及有关规定,对有关责任人视情节和危害后果,由其所在单位或上级机关给予行政处分;包工头行为属于违反治安管理行为的,由公安机关依法予以治安处罚;构成犯罪的,由司法机“”关依法追究刑事责任
八、搞好综合保障,消除影响突发事件发生后,协调有关部门,完成综合保障任务同时,为消除该事件对公司影响,必须做到以下两点、按照规定事后立即将所发生突发事件情况报告相关职能部门,并由其分别迅速转报上级主管部门
1、及时写出书面报告,报送上级部门报告内容包括发生突发事件的单位、事件发生的时间、详细地点、事件的简要经过、直接经济损失的初步估计、突发事件原因、2性质的初步判断、抢救处理情况和已采取的措施、需要有关部门和单位协助抢救和处理的有关事宜、事件的报告单位、签发人和报告时间、联系电话、联系人和联系地址等第三篇处置突发性事件和群体性纠纷应急预案为认真落实《人民调解组织条例》和《人民调解工作若干规定》,加强对人民调解工作的指导,发挥人民调解组织在调处新形势下人民内部矛盾的作用,提高对突发性事件或群体性事件的处置能力,加强对处置这类事件的组织指挥和综合调解水平,确保迅速有效地处置各类矛盾纠纷,维护正常的社会秩序和辖区稳定结合街道实际,特制定本预案
一、指导思想以三个代表重要思想为指导,以司法部两个文件为依据,按照属地调处,快速反应,教育疏导,依法调解,维护稳定的原则,力争把较大的民间纠纷以及突发性事“”“”件、群体性事件解决在萌芽状态,防止事态扩大和恶化,维护正常的社会秩序,扎实推进平安建设,维护社会稳定
二、工作原则
(一)统一领导,分级负责党工委对本辖区内人民内部矛盾,以及突发性事件或群体性事件的处置工作负总责具体处置过程中,司法所对因民间纠纷引起的人民内部矛盾、突发性事件或群体性事件负责,社区调委会负责对本辖区内的各类矛盾纠纷进行调处
(二)预防为主,化解矛盾坚持预防为主的工作方针,建立健全矛盾纠纷和不安定因素预警机制,做到早发现、早报告、早控制、早解决,将事件控制在基层,控制在萌芽阶段
(三)依法调处,防止激化坚持依法处置、疏导教育的调解方针,自觉维护法律法规的权威性和政策的严肃性注意工作方法和策略,综合运用法律、经济、行政、教育等手段和宣传、协商、调解等方法处置较大的民间纠纷、突发性事件、群体性事件,加强对群众的说服教育,引导群众以理性、合法的方式表达利益诉求和解决矛盾,防止矛盾激化和事态扩大
(四)快速反应,相互配合较大的民间纠纷和突发性事件、群体性事件发生后,有关部门和社区要相互协作、密切配合,并确保信息收集、情况报告、指挥处置等各环节的紧密衔接,在最短的时间内控制事态;应切实加强信息的沟通和交流,为党工委科学决策提供可靠依据如一时难以控制,应立即向上级有关领导和部门报告,寻求解决办法
(五)加强教育,正确引导预防和处置民间纠纷和突发性事件、群体性事件,要将法制宣传、教育疏导工作贯穿事件处置的整个过程要通过各种方式和手段,广泛宣传有关法律法规和政策,教育群众遵守法律法规,依法维护自身合法权益,通过合法、正当渠道和方式反映问题
三、适用范围本预案适用于辖区内所发生的由民间纠纷引起的突发性事件和群体性事件、以及跨区域的重大疑难纠纷包括家庭纠纷、邻里纠纷、各类劳资纠纷引起的重大事件或工伤事故、集体访等
四、组织指挥体系及职责
(一)街道设立应急处置领导小组,领导小组办公室设在街道司法所应急处置领导小组负责人由街道领导担任,成员由事件涉及的有关单位、有关社区调委会负责人及相关人员组成
(二)应急处置领导小组的主要职责统一领导、指挥、协调事件的应急处置工作;确定成员之间的应急处置工作职责及具体分工;决定事件处置决策和应对措施;指挥、协调有关部门、社区组织实施;研究解决事件处置过程中的其他重大事项
(三)应急处置领导小组成员的主要职责制定本社区处置较大的民间纠纷、跨区域的疑难纠纷、突发性事件或群体性事件应急预案;参与应急处置领导小组的指挥、决策;并根据本社区调委会的职责具体负责某项工作的开展;协调纠纷发生地有关部门尽快地解决群众的合理要求
五、预警机制
(一)预警信息收集掌握街道应急处置领导小组、社区调委会要制订针对较大的民间纠纷、跨区域的疑难纠纷、突发性事件和大规模群体性事件的有效预防、预警和处置措施,建立高效、灵敏的信息网络,加强对社会不稳定因素的掌握和研究,逐步形成完善的预警工作机制对可能发生突发性事件和大规模群体性事件的信息,做到早发现、早报告、早控制、早解决
(二)预警信息报送范围相关信息报送要坚持实事求是、及时准确、分级负责、归口报送的原则,对可能引发群体性事件的苗头性问题、正在发生或已经发生的影响社会稳定的事件及其起因动态、处置措施、处置情况进行报送不迟报、不漏报、不瞒报报送的主要内容如下、民间纠纷可能转化为刑事案件的;、各类群体性事件;
1、社区内由民间纠纷引起的各类突发性事件;
2、跨区域的疑难纠纷;
3、有下列情形之一的集体访()赴杭、进京上访及苗头;4()有五人以上去市、区有关部门上访的;()行为激烈,妨碍机关工作秩序的;()其51他可能或正在影响社区稳定的事件234
(三)预警信息报送形式墙门信息员或居民骨干可报送至社区或社区调委会,各社区调委会的相关人员应报送联居领导、联居干部或街道司法所,街道相关人员得到信息后必须立即上报街道主要领导,并报送上级有关部门紧急情况可电话报告,然后再补报书面材料重大事项可直接报送街道主要领导
(四)报送时限及内容各类较大的民间纠纷、跨区域的疑难纠纷和重大事件、群体性事件发生后,发生社区应立即报送,处置情况随时报送报送内容为事件发生的时间、地点、单位或人员、起因、简要情况、发展方向等
六、处理原则
(一)属地管理原则对一般性事件,应在社区党委(总支)统一领导下,相关调委会为主处理;规模较大、危害严重的事件,由街道应急处置领导小组统一负责处理,同“”时立即报上级有关部门,并会同有关社区及市、区有关部门进行统一协调和处理
(二)教育疏导原则事件发生后,针对参与者对立情绪强烈、言行偏激的情况,在处理过程中要本着宜缓不宜急,宜解不宜结,宜散不宜聚方针,冷静观察,准确判断,坚持教育疏导为主,有针对性地宣传国家有关法律、法规和政策,通过说服教“”育、劝阻、制止等手段,控制局势,严防事态恶化,维护正常社会秩序
(三)快速反应原则事件发生后,应急处置领导小组成员应快速赶赴现场处理根据实际情况,迅速作出判断,在街道应急处置领导小组的统一指挥和协调下,实施处置行动,控制局势
(四)分级处理原则事件发生后,根据事件的规模、激烈程度,确定负责处理人员,组织和协调有关社区和人员到现场实行处置行动
七、后续工作
(一)尽量解决实际问题事件平息后,有关社区和相关人员必须做好群众的思想工作,对有关单位或人员承诺解决的问题,必须尽快协调解决到位;对群众因不了解有关政策规定而存在误解的,要做好深入细致的宣传解释工作
(二)加强督查回访由街道应急处置领导小组组织协调有关部门对群体性事件后续工作情况进行督促和检查事件发生后,要及时做好回访工作,了解动态信息,调整工作措施,及时妥善解决
(三)总结经验教训对发生的事件,要认真分析其原因、发展过程在总结经验教训的基础上,举一反三,提出今后处理这类事件的应急办法,提高预防和处置群体性事件的水平和能力,并向党工委提出合理的建议第四篇突发事件应急处置预案突发事件应急处置预案、目的社会稳定事关国家的长治久安,而企业的稳定是全社会稳定的重要方面我司高度1重视稳定工作,以预防为主,防治结合,突出重点,狠抓落实,妥善处理了偶发的外安全事故,保证了公司正常的生产和工作秩序,维护了社会的稳定公司的稳定工作取得了一定的成效,也积累了一定的经验但是,随着国际国内形势的发展变化,一方面,我国在物质文明、精神文明和政治文明建设等各个方面都取得了巨大的成就,另一方面,由于各种原因,还存在着不少容易引起不稳定的因素因此,居安思危,警钟长鸣,为不断提高公司处理突发事件的能力,做到应对及时、处置得当,把损失和不良影响降低到最低程度,根据中央以及省市有关文件精神,借鉴其他企业的成功经验,从公司的实际情况出发,特制定我司应对突发事件的应急处置预案、适用范围本预案仅适用本公司
2、组织领导为加强对处置突发事件的领导,公司成立处置突发事件的领导小组,由公司领导及3相关部门负责人组成具体组成为领导小组组长由公司主要领导担任;副组长由公司副总级和主管领导担任;成员由相关部门负责人组成
3.1领导小组下设办公室,办公室主任由分管安全工作的公司领导担任,成员由党群工会、安全保卫部、人力资源部、后勤保障部、仓储运输部、企业管理部、公司办公
3.2室、动力设备部、各车间等部门负责人组成、各职能部门职责公司各职能部门在突发事件即将发生或已经发生时,必须按以下分工做好工作4党群办、工会组织各部门的政治稳定工作及突发事件的处置;
4.1确保宣传舆论阵地的政治安全,确保公司广播站、公司网、司报等的正确宣传
4.
1.1舆论导向;
4.
1.2及时准确地把中央、省、市和公司党委、行政决定和指示传达到群众中,形成正确的舆论导向;
4.
1.3根据不同事件的类型和上级的指示,负责来司采访者的接待或劝阻;保证提供有针对性的宣传材料,机动灵活的宣传工具和器材;主动与新闻媒体
4.
1.4联络,坚持正面报导公司的情况,防止误导
4.
1.5负责动员各级党组织切实负起领导责任,组织落实好本单位的各项稳定工作及措施;
4.
1.6组织动员各级党员领导干部和广大共产党员充分发挥在稳定工作中的核心和骨干作用
4.
1.7组织公司有关部门配合公安机关对公开练功、外出滋事、进京上访等法轮功违法人员,依法采取相应紧急措施
4.
1.8“”组织相关部门人员稳定职工情绪,做好职工思想工作
4.
1.9公司办公室负责组织全司综合值班;
4.2负责汇总各方面的情况、信息,统一上报下达;
4.
2.1负责对器材、物资的准备调用和上级来人的接待;
4.
2.2负责收集相关信息供领导参考
4.
2.3各部门(车间)
4.通过各种渠道及时掌握并反映员工思想政治动态,有针对性地做好宣传教育、
4.3疏导工作;
4.
3.1密切掌握公司内员工的动向,及时发现和制止从事非法活动的员工,并将工作开展情况报党委办公室;
4.
3.2一旦发生突发事件,各部门、车间领导和班组长在第一时间赶赴现场,深入员工,旗帜鲜明,坚持原则地做好工作,制止和平息事态
4.
3.3掌握敌情动态,若发现有反动宣传、心战品,及时交党办或公司保卫部,再由保卫部按程序上报公安、国安部门处理;
4.
3.4与员工相关的事态平息后,认真负责作好善后工作;企业管理部
4.
3.5信息中心要切实做好公司内部网的日常安全维护工作,加强对公司网的监控,及时
4.4收集、分析、处理网上信息,并报有关领导;要指派专人实施小时网络监控,并及时向上级部门汇报网络信息动态;在公司网受到敌对势力的破坏性攻击或上级部门24提出明确要求以及其他确有必要的特殊时期可报领导小组同意后,对公司网实施临时关闭无论何时,一旦发现公司网上的有害信息立即进行备份、删除,并及时“”报告公司两办和安全保卫部计划财务部、仓储运输部准备好公司处置各类突发事件所需经费,由公司准备金中支出;
4.5建立公司处置各类突发事件必备物资储备库,一旦紧急启动,即可投入使用
4.
5.1保证应急车辆随时调用
4.
5.2设备动力部
4.
5.3保证水、电、气的正常供应;
4.6保证所属的重要部位(锅炉房、配电房、水泵房等)的安全警戒,加强值班检
4.
6.1查,防火、防毒、防盗、防人为破坏;
4.
6.2保证公司各重要设备的安全警戒,加强值班检查,防盗、防人为破坏;后勤保障部
4.
6.3加强食堂管理、保证食品卫生,防止中毒事件发生;
4.7负责职工住宅区的治安防范、防火、防盗、防疫、防震、防毒等工作
4.
7.1各种疫情发生后,立即上报有关部门,并按疫情处理程序和规定做好相关工
4.
7.2作
4.
7.3安全保卫部加强管理,严格门卫、保卫制度做好公司内及重点部位巡逻守卫工作;
4.8通过各种渠道掌握公司政治动态信息,并及时向公司领导和上级机关报告;
4.
8.1与公安、国安机关保持联系,获取公司外信息;
4.
8.2组织指挥保卫人员协助公安机关处置火灾、爆炸、杀人、抢劫、地震等突发事
4.
8.3件,及时疏导人员,保护现场、防止事态扩大,积极配合公安机关依法进行现场取证
4.
8.4工作;检查督促各机密要害部位加强值班和警戒,确保要害部位安全;做好公司领导的安全保卫工作
4.
8.
5、突发事件的处置原则和方法
4.
8.61处置原则5旗帜鲜明、态度坚决、行动果断,把事态控制在公司内,消灭在萌茅状态;
5.以各部室、车间为基础,各自包干负责管好本单位人员;
5.
1.1突发事件应急一级状态主要指情况比较紧急,重大突发事件已经或即将发
5.
1.2生,要求各方面相关人员第一时间进入岗位,履行职责,随时接受分配的工作任务;
5.
2.1突发事件应急二级状态主要指各个敏感时期和各种影响稳定的因素、事件可能发生,要求各方面人员做到加强值班,检查督促,做好各项准备工作,防患于未
5.
2.2然;应急状态由处置突发事件办公室提出建议;公司处置突发事件领导小组组长批准即发布实行
5.
2.3情况上报程序现场人员相关科室负责人分管领导重大突发事件防范和处理领导
5.3小组上级主管部门和所在地有关部门特殊情况下可越级上报————————时间要求公司内发生重大突发事件,安全保卫人员应在分钟内到现场,有关人
5.4员、相关负责人和分管领导、应在分钟内赶赴现场,分钟内(特殊情况不
5.
4.15—10超过小时)应向上级主管部门汇报,同时向管辖地有关部门通报情况,寻求配合和10—1530支持1公司外发生与公司有关的重大突发事件,有关人员、相关负责人和分管领导应在知道情况后立即前往事发地点,不得延误
5.
4.2工作要求控制事态、消除恐慌、缓和情绪、解决问题、做好相关人员的思想工作和稳定
5.5工作
5.
5.1本着有利于事件处理的原则主动做好引导媒体舆论的工作,把损失和不良影响降低到最低程度
5.
5.2在处理重大突发事件的过程中,对各种可能出现的问题要有充分的估计,处理方案要周密,办法要具体,措施要得力要积极主动寻求事发所在地有关部门的配合
5.
5.3和支持要保证信息畅通,及时准确通报并公布相关情况,要按规定立即上报有关部门,不得迟报、漏报、瞒报
5.
5.4做好对事件处理的善后工作和跟踪工作,要及时认真深入分析事件产生的原因,采取针对性的办法和措施解决引发事件的各种问题和矛盾
5.
5.5要认真总结处理突发事件的经验教训,形成书面材料报公司领导小组,公司领导小组按要求向上级主管部门汇报并向辖区有关部门通报事件的处理情况
5.
5.6处置方法公司内举行小型示威游行、起哄、围攻领导一一各部门(车间)、职能部门负责
5.6人及有关人员立即到现场,包干化解,保卫科和人力资源部密切配合,采取相应措
5.
6.1施,对于带头闹事者和幕后策划者,采取适当方式掌握或隔离,视情况给予追究或处理;公司内静坐示威一一各有关方面干部和人员到场,将静坐示威人员劝离或带离现场,包干化解,带头或煽动者,采取适当方式,首先带离或隔离,情节严重者由
5.
6.2保卫科或依法交公安机关处置;公司内罢工一一部门(车间)为基础,包干负责,平息事态,恢复正常生产秩序;依法依纪追究带头或煽动肇事者,严格按厂纪、厂规处理或依法交公安机关处理;
5.
6.3非法刊物、非法传单一一采取适当方式掌握或挡获当事人,收缴工具器材和刊物,依法交安全保卫部或有关部门处理;
5.
6.4公司内非法广播一一挡获当事人,收缴工具器材,依法交安全保卫部或有关部门处理;
5.
6.5公司内非法集会一一采取适当方式制止进行,及时掌握和追究发起人;公司内打、砸、抢、烧一一立即旗帜鲜明地宣布这是违法犯罪行为,同时保护
5.
6.6大多数群众安全,控制为首者,依法交安全保卫部或公安机关处置;
5.
6.7聚众出公司示威游行一一未出公司大门时门卫及在场人员首先坚决阻拦,各部门、车间、各职能部门及公司处置突发事件的领导小组所有成员赶到一线劝阻疏
5.
6.8导参与人员,重申国家游行示威法的相关规定,力求把事态控制在公司内;一旦失控,公司领导和有关部门负责人和工作人员应跟随队伍掌握情况,继续劝阻,维持秩序,防止坏人混入破坏对违法行为及时取证,配合公安机关打击处理违法人员;公司外来冲击一一坚决拒之公司门外,并报告政府有关部门和冲击者的主管单位;
5.
6.9公司外发生与公司有关的重大突发事件,按股份有限公司突发事件应急预案处置
5.
6.10“、做好物质准备,保障预案的实施”各部门要做好处置突发事件的应急车辆、通讯工具、灭火器材、医药器材、摄影器材6等物质准备工作,随时保持良好状态备用,以应急需第五篇突发事件处置应急预案刘集中心学校园突发事件处置应急预案
一、工作目标、力争使突发事件在最短时间得到处置、使突发事件的造成的负面影响、危害程度及损失降低到最小
1、确保我镇的稳定、师生的生命财产安全及国家的公共财产安全2
二、基本原则3权责一致的原则;快速反应、措施果断的原则;与各办公室职责相统一的原则;依法处置的原则;预防为主、常备不懈的原则;统一领导、分级负责、加强合作的原则
三、组织领导小组与职责
(一)组建处置领导小组组长赵增合副组长师齐成员惠茂积李晓博陈军营各校校长及相关负责人
(二)工作职责组长传达上级相关文件精神,突发事件应急工作的总体指挥、协调,对全盘工作负总责,兼管情况汇报副组长在组长的领导下与组长一起做好总体指挥、协调工作,做好思想政治工作,情况调查及后勤保障工作,信息收集整理和救助工作及相关工作成员在组长、副组长的领导下,积极开展处置突发事件的各项工作
四、预警期间工作要求、学校处置领导小组所有成员手机要保持小时随时开机,确保信息畅通、学校的车辆平时要保养好,使车况良好,随时能处于应急状态
124、学校总务处、政教处平时要准备一定数量应对突发性事件的物资,如手电、雨衣、2口罩等3
五、报告制度、有发生下列情况之一的,学校全体教职工应当一经发现后分钟内向学校领导报告140()发生或可能发生火灾等引起重大伤害事故的;()发生或可能发生传染病暴发、流行、不明原因的群体性疾病;()发生或可能发生1重大食物中毒事件的;()发生或可能发生重大暴力伤害事件的;()发生或可能发23生在校学生被绑架事件的;45()其他造成或可能造成对学校师生人身伤害的事件、学校全校教职工对突发事件,不得隐瞒、缓报、谎报或者授意他人隐瞒、缓报、谎6报
2、学校在接到报告后应当立即由突发事件处理领导小组组织人员对报告事项进行核实和确证,并采取必要的控制处理措施3
六、指挥和协调制度、学校突发事件处理领导小组负责指挥学校内部突发事件处理小组对突发事件的处理工作
1、学校突发事件处理领导小组应当积极与村、镇(乡)人民政府及上级行政管理部门沟通、协调,共同解决2
七、一般预案及处理流程
(一)学校防范暴力事件应急预案、可能引发学校暴力事件的主要原因由于种种因素对社会不满和因矛盾激化而铤而走险、因严重利益冲突而报复、精神病人发病以及极少数歹徒行凶犯罪等情形是1引发学校暴力事件的主要原因、预防措施()加强对师生进行法制和安全教育,增强师生的法制意识和自我保护意识()严2格门卫登记、管理制度,控制外来人员及其车辆进入学校12()加强对校内有精神病症状人的监控;加强对精神病人的关心,劝其在家休养治疗,经济待遇上给予照顾帮助3()对可能引起矛盾激化事件的当事人要逐一排摸登记,耐心接待,尽力做好化解工作
4、处理程序一旦发生学校暴力事件,一般应按下列程序处理()报警打报警电话()3以最快的速度把伤员送往就近县级以上医院抢救,并及时通知家长或家属()立即1“110”2报告学校领导和相关部门可先口头后书面3()如发生劫持人质事件,学校派应变能力强、口才较好的老师与歹徒周旋,尽力规劝其终止犯罪;同时学校要全力保护好在现场或附近的其他学生,并迅速疏散至安4全的地方()保护现场,配合警方调查()在警方的指导下维持秩序()险情排除后,立即通知教育局突发事件处理小组办公室各相关部门到场会同处56理善后事宜7
(二)师生食物中毒事件处理预案、可能引发师生食物中毒的原因由于学校向师生提供的食品的进货渠道、质量以及气温、消毒、加工、存放和操作人1员的健康等原因,稍有不慎极易发生食物中毒事件、预防办法()学校要始终坚持预防为主的卫生工作方针,制订制度,落实措施,加强教育检2查,责任到人1“”()按规定对从业人员进行体检,无健康证的人员一律不准上岗()严格把好食品验收关,杜绝不洁、变质或三无食品流入,做好验收记录()规2范食品加工、操作程序,做到煮熟烧透,加工好的食物要保管好3“”4()严格熟食间的管理,防止熟食再污染实行熟、生食物分开保管、使用不同制作器皿5()做好留样食品的记录并签名,留样食品做好标记须在冷藏柜内保留小时严禁将留样食品存放在冷冻柜内648()严格各操作环节中的消毒工作,消毒方法要正确、时间要保证、处理程序7一旦发生师生食物中毒事件,应按下列程序处理3()即报教育局突发事件处理小组办公室,同时报县卫生监督所学校应立即把患者送往县级以上医院救治1()学校主要领导要召开突发事件工作小组会议,研究情况,制订有效措施,具体落实人员分工2()将可能引起食物中毒的食品留样并加以封存()立即向有关法律服务部门咨询,寻求法律的解决途径()积极认真做好学生家3长的工作,争取家长的谅解45
(三)师生传染性疾病应急处理预案、按学校疾病预防控制工作的要求,校长作为学校疾病控制工作的第一责任人,要高度重视学校卫生工作,统一思想,定期进行传染病预防工作的研讨,把学校疾病预1防控制工作纳入学校工作计划之中、学校分管领导要加大管理力度,建立学校安全工作领导小组和报告制度,健全传染病预防和控制工作的管理制度,掌握、检查学校疾病预防控制措施的落实情况,并2提供必要的卫生资源及设施、学校应建立各项卫生工作责任制,完善考核制度,明确各部门工作职责,并指定校医每天做好晨检工作,认真填写学生日检统计表,保证学校预防疾病控制工作的3顺利开展、学校应普及卫生知识,利用黑板报、橱窗等各种形式做好预防传染性疾病的宣传,正确认识,做好防范定期召开班主任例会,加强有关季节性预防传染病的知识4培训,保证每周分钟的健康教育,教会师生防病知识,培养良好的个人健康生活习惯
20、由于学校是人员高度聚集的场所,室内活动较多,为进一步预防传染病,学校应采取以下具体措施;5()保持工作、学习、生活环境通风换气,教学和生活用房应每天开窗通风不少于次12()尽量不要组织师生到人群集中的地方去活动()注意个人卫生,经常用肥皂和流动水洗手,特别在打喷嚏、咳嗽和清洁鼻子后要2洗手,不要共用茶具及餐具3()注意增减衣物和均衡营养,加强户外锻炼,保证足够休息,增强体质()学生若发现有发热、咳嗽、乏力、肌肉酸痛等症状应马上告诉老师或家长,及时4就医;教师发现上述症状应及时就医
5、操作程序及责任人()日检班主任每天应密切关心学生的健康状况,统计学生的出勤人数责任人班6主任1()报告一旦发现师生有传染病症状的疑似病人,有关人员应立即告知学校领导,学校应按规定报教育局突发事件处理小组办公室,同时报县疾控中心责任人班主2任、校长()劝说发现学生身体不舒服或有摄氏度以上高热学生必须迅速隔离,及时通知其监护人带其去医院看病,并在家休养责任人班主任、政教主任、分管(副)校338长、校长()记录班主任应及时统计好患病学生的具体情况(班级、人数、症状、就医情况、上课情况、目前康复情况)并记录在册责任人班主任4()跟踪每天关心患病学生的身体状况,并主动对学生进行补课责任人班主任()家访积极做好患病学生的家访、家长的思想工作,经常保持联系责任人班主5任6()消毒根据有关规定做好(包括发病及相关班级、食堂、厕所、公共场所、共用教室等)消毒工作,学校领导要听从卫生部门的专业指导,积极采取有效措施;停止一7切集体性活动责任人总务处()观察加强宣传,正确认识,做好防范,确保稳定,每天加强巡视,对痊愈后的学生必须经校医认可后方可进教室,对班级其他同学加强观察了解责任人班主任8()新生报到,学校必须要求其监护人如实填写《在校学生健康状况登记表》校医应当分类建立在校学生健康档案9
(四)学校火灾事故应急处理预案、可能引起学校火灾事故的原因电线老化、乱拉乱接临时线、违章使用电炉和其他电器设备、液化煤气和煤炉共用、1食堂油锅过热、实验操作不当、易燃易爆物品使用保管不当、违章动用明火、乱扔烟蒂、小孩玩火等是可能引起学校火灾的主要原因、预防措施()校长是学校消防安全第一责任人,对本校的消防安全工作全面负责,根据消防法2律、法规,结合实际制定学校消防安全管理制度,落实学校消防安全责任制()学1校成立校义务消防队伍,选拔身强力壮的老师担任队员(严禁组织学生参加)学校2总务处制定学校防火计划,绘制防火平面图,教室门后挂紧急疏散路线图寄宿制学校应当每个楼层都要有两个通道,楼道悬挂应急灯,学生寝室门后挂紧急疏散路线图()学校按规定配备消防器材,由学校总务处指定专人负责消防器材、设备的维护与保养,经常检查和定期更换灭火器药品3()对师生员工进行消防安全教育,普及基本消防知识,学会正确使用灭火器材,掌握逃生方法和三分钟扑救新生到校报到后的第一节课应当是接受消防安全教4育“”()加强检查,发现火灾隐患要及时整改()保持通道畅通,不堆杂物、处理程序56一旦发生火灾,一般应按下列程序处理;3()打电话报警,同时报教育局突发事件处理小组办公室()立即切断着火楼的电源1“119”2()按照平时消防演练逃生的线路迅速疏散学生,同时由受过训练的教职工进行三分钟火灾紧急扑救如三分钟不能扑灭明火,则迅速撤离3()如有伤者要及时送往县级以上医院救治,并及时通知家长或者家属()在等待消防车到来期间,可组织学校教职工义务消防队在保证安全的前提下进4行扑救5()灭火后,学校应积极配合有关部门进行相应的调查工作()配合消防部门调查事故,追究责任,维护学校的利益,并协助处理善后事宜6
(五)校内学生意外伤害事故应急处理预案
7、可能引发校内学生意外伤害事故的原因很多,主要原因有1课间学生追逐、打闹;学生自行到校活动或者放学后滞留学校活动;体育活动中不慎碰撞、摔倒;学校使用的教育教学和生活设施、设备不符合国家和本市的安全标准;学校的场地、房屋和设备等维护、管理不当;学校组织教育教学活动未采取必要的安全防护措施或未进行必要的安全教育;实验操作不当;极个别教师体罚或变相体罚学生等、预防办法()运用各种形式,加强对学生进行行为规范教育、安全教育,增强学生的自我保护2意识1()加强对教师进行师德规范教育,增强责任意识和法制意识()加强对学校教育、教学和生活设施、设备以及场地、房屋、设备的安全检查,发现2隐患要立即整改3()学校按照学校安全工作和社会治安综合治理工作要求,分年级或者部门确定安全责任包干区,年级或者部门负责人为安全责任包干区责任人学校要做到层级签4约,岗位到人,确保在校学生人身安全、处理程序()事发阶段的有关工作和注意事项3)以最快的速度把受伤学生送往就近的县级以上医院救治,保留车票或发票)发1生事故后立即通知家长)一般事故小时内书面报教育局突发事件处理小组办12公室;重大事故立即报局办公室可先口头后书面,同时向投保的保险公司报告出324险)事故发生后,学校应当对照教育部颁《学生伤害事故处理办法》和有关文件的有关规定,分清校方有责事故或者校方无责事故校方有责事故及重大事故立即移交教4育局突发事件处理小组办公室处理)学校可委托律师代表学校处理事故纠纷,调查取证工作由律师完成(被调查人是未成年人,要征得监护人同意,调查时要有监护人在场并签名调查人员应名,记5录的内容要实事求是,不诱导;记录用钢笔或水笔)()事故处理阶段的原则和注意2事项2)依法调解原则根据教育部颁《学生伤害事故处理办法》的有关条款规定接待学生家长,注意不要信口开河、随心所欲,掌握合法、合理、合情、有情操作的分寸1)一次性解决原则学生事故的善后处理不解决住房、工作;一个事故一次解决,不留尾巴,不搞分段解决,如家长不同意可提醒家长依法保护自己的合法权益2()事故处理结尾阶段的工作)起草《协议书》《协议书》要写清协议双方的身份;学生事故的简要经过,包括事发时间、地点、双方达成的协议、双方签名等内容)给31付补偿金2数额小的可支付现金,金额较大的用现金支票支付、不论金额大小,家长均要出具收条
(六)校外集体活动事故应急处理预案、可能引发校外集体活动事故的原因可能引发校外集体活动事故的原因很多,也比较复杂,有校方教育管理或者学生方1面的因素,也有车辆或者活动场地方面的因素,归纳起来主要有校方未对学生进行必要的安全教育、带队教师疏于管理、学生不遵守活动纪律擅自自行活动或离队;租用的车辆车况差、安全性能差、驾驶员疲劳驾车、超载、超速、随意变道、闯禁令标志、驾驶技术不熟练、应变能力差;活动场所的设施、设备、器械(具)等存在隐患,不符合国家安全标准等、预防办法()出发前对学生进行纪律和安全教育,增强学生的自我保护意识()加强对教师进行责任意识的教育,要求教师把严格管理贯穿于本次校外集体活21动的全过程2()要求车辆单位选派能自觉遵守交通法规、驾驶经验丰富、技术熟练的驾驶员和车容、车况、安全性能好的车辆为在校学生校外集体活动服务()活动前,校方派专3人到活动场所,实地察看活动器械(具)、设备、设施是否存在安全隐患4()把校外集体活动委托给有资质的旅行单位,并要求旅行单位为参加此次活动的全体师生购买保险
5、处理程序在校外集体活动中一旦发生事故,一般应按下列程序处理;()报告和报警3一般事故小时内书面报告教育局突发事件处理小组办公室,重大事故应当立即1报局办公室,可先口头后书面24校外集体活动中的交通事故应当首先报警,而后报教育局突发事件处理小组办公室()以最快的速度把受伤学生送往就近县级以上医院救治,并通知家长()重大事故的处理移交教育局突发事件处理小组办公室23()事故发生后,学校可委托律师,由律师协助学校进行专业交涉如果事故是由校方管理和学生自身原因引起的,可参照校内学生意外伤害事故的处理程序开展工4作;如果事故发生在车辆行驶中或车辆上,可参照校车交通事故的应急处理程序开展工作;如果事故是由活动场所的活动器械(具)、设施、设备引起的,学校要与活动场所、旅行单位交涉,并配合进行善后处理工作
(七)寄宿制学校学生事故应急处理预案、我校属于寄宿制学校,学校要求全体在校学生在校住宿可能引发寄宿制学生事故的原因1学生宿舍的房屋、设备等维护、管理不当;生活设施、设备不符合国家的安全标准;地面不防滑;电线电器设备老化和乱拉乱接电线电源插座,违章使用电炉等电器设备;未按规定配齐有效灭火器材、通道堆物、应急照明灯、紧急疏散指示牌缺少或不能正常使用;学生追逐、打闹玩耍;宿舍管理失职或不当以及学生自身疾病等情况是可能引发学生宿舍和住宿期间事故的主要原因、预防办法()加强对宿管员进行责任性和安全第一意识的教育2()加强对住宿学生进行行为规范和安全教育,增强自我保护意识()建立健全宿1舍管理制度,落实安全措施,责任到人()夜间要有专人值班巡视,并做好值班巡23视记录4()加强对宿舍房屋,设备以及生活设施设备的维护、管理、检查,发现隐患要及时整改5()按规定配齐有效灭火器材,保持通道畅通,应急照明灯、紧急疏散指示牌要完好有条件的要配置红外线周界监控装置6()电线拉接、电源插座位置、电器设备使用要规范、处理程序7一旦发生寄宿制学生伤害事故,一般应按下列程序处理;3()以最快速度及时将受伤学生就近送往县级以上医院救治,并通知家长()报告12值班老师应及时向校领导报告一般事故学校应在小时内书面报告教育局突发事件处理小组办公室重大事故应立即报局办公室可先口头后书面24如是宿舍火灾事故,应立即拨打报案,值班老师要按照平时消防演练逃生的线路迅速疏散住宿学生“119”()重大事故要立即移交教育局学校突发事件处理小组办公室,按校内学生意外伤害事故应急处理预案开展相关工作3()如发生劫持人质事件,按学校防范暴力事件应急预案开展相关工作
(八)学校遇洪水应急预案
4、可能发生的原因在雨季因持续降雨可能到至洪水冲击威胁学校及师生的生命财产安全
1、预防办法及措施()学校在雨季每天应有专门的值班人员进行校园巡查,建立记录,及时发现隐患2()注意对校园沟道的疏通及相应设备的配置
1、应急处理程序2()拨打报警3()立即组织教职工把学生送往安全区域同时立即向教育局办公室及相关乡镇报1“110”告可先口头后书面2
(九)地震应急预案、原因运城市地处地震带上,发生地震的可能性较大,学校建立相关应急预案、预防办法及措施1()在学校所有师生员工中广泛宣传预防地震的相关知识,让他们知道当地震来临2前该如何依据实际情况进行防震1()对学校教职工进行专门的防震知识培训;()随时保持校园通道的畅通;、应急处理办法及程序()应急办法23正在上课的学生,震时迅速将书包放置头顶,躲避在课桌下地震停止时,在教师的31统一指挥下,迅速撤离教室,就近在开阔地带避震在宿舍时,可躲在桌下、床下或其它理想的地方,依靠它们的支撑,挡住砸下的水泥块和砖块等要注意远离窗户外逃时,最好头顶被子、枕头或安全帽在操场或室外时,可原地不动蹲下,双手保护头部注意避开高大建筑物或危险物不要回到教室去震后应当有组织地撤离()地震停止后及时向教育局或相关乡镇报告
八、突发事件的应急反应
2、学校所有教职工知道或接到突发事件情况报告有责任和义务及时报告校领导,学校发现有突发事件情况应按规定及时上报相关部门
1、学校接到突发事件报告,校领导应及时相互通报情况、学校一旦启动应急预案,各有关人员必须立即按应急预案规定的工作职责,快2速、高效地投入工作3
九、应急处置突发事件期间各种人员工作要求、任何部门和个人都不得隐瞒、缓报、谎报或者授意他人隐瞒、缓报、谎报突发事件凡知情不报,见危不救或临阵脱逃的,必须严肃查处
1、学校实行小时值班制,并开通有关监控联系电话学校所有人员、事发单位所有领导手机必须小时开机,确保信息畅通
224、学校所有人员要服从安排,随叫随到,及时就位;车辆要保证随时能出车,处于专24用的状态此期间任何人不允许喝酒,除非工作需要
3、工作小组人员处置过程中必须坚持快速反应,运转高效的原则,服从大局的原则,依法处置的原则,稳定压倒一切的原则,以人为本的原则,积极、主动地做好各4种工作
十、责任追究及奖惩、突发事件处理完毕,必须对突发事件产生的原因进行分析、总结,按规定应追究责任的必须追究对所发生的各类突发性事件特别是重特大事件,要依法进行严肃1查处要坚持事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受教育不放过的四不放过原则,对于玩忽职守、疏于管理,造成学校安全事故者,学校视情节轻重,给有关责任人以相应处分,触犯刑律的要上报有关“”机关依法追究其刑事责任、发生突发事件时,学校教职工未依照本预案的规定履行报告职责,对突发事件隐瞒、缓报、谎报或者授意他人隐瞒、缓报、谎报的,对学校突发事件处理小组相关责2任人依照上级有关部门及县教育局的有关规定给予行政处分;因隐瞒、缓报、谎报造成严重后果的,从严给予行政处分;构成犯罪的,依法送司法机关追究刑事责任、学校突发事件处理小组在突发事件调查、处理工作中玩忽职守、失职、渎职的,分别由主管机关责令改正、通报批评、给予警告;因玩忽职守、失职、渎职行为造成严3重后果的,对学校突发事件处理小组主要负责人、相关责任人依照有关规定给予行政处分;构成犯罪的,依法送司法机关追究刑事责任、对发生突发事件负有直接责任的部门和个人,依照相关法律法规的规定追究其责任
4、在突发事件应急处理工作中,部门和个人阻碍突发事件应急处理工作人员执行任务,妨碍处理工作的,由学校突发事件处理小组根据实际情况交由相关部门处理5。
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