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工作中应如何做到安全生产【摘要】在企业生产中,经常有这样的现象,一些三令五申的习惯性违章总是屡屡发生究其原因,不是规章制度不够健全完善,而是大家遵守制度的不连贯性和不一致性造成的,大致表现在三个方面白班和夜班不一样夜班时,人身体疲在企业生产中,经常有这样的现象,一些三令五申的习惯性违章总是屡屡发生究其原因,不是规章制度不够健全完善,而是大家遵守制度的不连贯性和不一致性造成的,大致表现在三个方面白班和夜班不一样夜班时,人身体疲劳易打瞌睡,也易产生偷懒心理许多员工在白班能遵守的规章制度到了夜班却打了折扣,巡回检查能省则省,遇到复杂的操作,也图省事简化操作步骤甚至有员工认为夜班没有领导监督,应该放松一下为此,夜班成了思想麻痹、纪律松散的违纪高发期检查和平时不一样在迎接上级检查时,大家都争取顺利过关,因此操作起来认真精心,执行安全生产的各项细则也面面俱到但检查过后,就思想松懈这种两面派的做法容易掩盖存在的问题,让检查蒙混过关领导在场和不在场不一样因为有领导在现场,员工能严格按规程操作,生怕出现差错被领导发现但领导不在场时,却是另外一番景象,工作降低标准,违章操作行为不断出现在监管力度相对薄弱的环节,员工们抱着侥幸心理,采取你严他就严,你松他就松的弹性做法,会给企业带来纪律涣散、令行禁不止的恶性循环,也会让安全管理降低了实效事实上,安全生产来不得半点形式主义和花架子在日常工作中,无论白班还是夜班,检查还是平时,领导在与不在场,每个人都应保持一个样的工作状态,善始善终、不折不扣的按章行事只有这种严谨踏实的工作作风,才能扫除安全意识上的盲区,为企业的安全生产夯实基础。
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