招商局廉政情况汇报材料

招商局廉政情况汇报材料局党风建设工作虽然收得了好的效果，一年来但与上级的要求仍有一定的差异，因此，要树立临时作战的思想，从自身抓起，严格自律，维护党的形象，使我局党风廉政建设工作迈上一个新台阶依照县委、县政府的工作重点和《年党风建设工作要点》精神，年我局党风建设工作在以党的十七届中、中全会精神的指引下以保证招商引资任务的完成，推动党风建设责任制的落实，加强监督检查，切实维护党的政治纪律，积极推进党务、政务公开，全面提升党员干部形象等为重点主要做了以下几方面的工作

一、强化领导责任局党组把党风建设工作列为全年政治思想建设工作的重点任务明确了各自的目标任务及全年工作的重点成立了以局党组书记、局长为组长的党风建设工作领导小组明确党组书记、局长在党风建设工作中负总责的领导责任依照一岗双责要求，一是认真落实党风建设责任制局党组书记、局长与县纪委签订”了党风廉政建设责任书》各股室与局党组签订了相应的廉政责任书做到分工明确，“”责任到人，切实把党风廉政建设工作落到实处坚持民主集中制，二是加强领导班子成员间的沟通协调党风廉政建设中凡属重大事项，都经集体讨论决定，不搞一言堂坚持经常召开领导碰头会议，随时通报工作情况，反映工作中存在问题，安排布置下一步重点工作等班子成员做到相互通气，“”多理解，多支持，多配合，多尊重全局形成了团结协作的和谐集体进一步完善了党风建设制度、党员组织生活制度等三是加强党风建设工作措施的落实制定了年度党员活动计划

二、加强宣传教育

（一）精心组织以大兴密切联系群众之，求真务实之风，艰苦奋斗之风，批评和自我批评之风为重点，围绕践行省委四个特别和市委八个更加注重要求，加强了机关干部职工作风建设将机关干部作风建设与深入开展城乡环境综合治理紧密结合起“”“”来为切实做到工作学习两不误，利用周五的集中学习《廉政准则》等有关文件，精研细读规定书目，进行了多次集中学习，党员干部认真做好学习笔记，撰写心得体会开展了深入开展城乡环境综合治理与我市大交通形成后招商引资如何开展等20讨论会，从而提升干部职工的思想认识水平和超前恩思维的工作能力”

（二）联系实际组织党员干部人次深入部门、挂包村、企业，围绕重大发展战略开展民情大调研撰写调研资料篇同时，广泛征求意见和建议，召开了领导班子35专题民主生活会和党员民主生活会，对照干部队伍存在一些现象，开展五查五看“”3党员干部个人分析检查基础上，提出了整改落实方案和措施“”

（三）开展了廉政文化进机关、进家庭活动依照目标责任书的要求积极营造以廉为荣，以贪为耻廉政氛围，使廉政文化深入机关、融入家庭，成为廉政建设的有效“载体”

三、以加强党风建设为契机、提高行政效能建设工作提高行政效能建设一是引导党员干部严守政治纪律、崇尚实干、维护团结、推动发展二是实行轨迹论，以抓好机关党风建设为契机把工作落实和三大能力建设列为党风建设重要内容，每个干部职工所作的工作月底都应有据可查，对工作消极不“”负责的人纳入年终绩效工资进行考评三是进行干部作风整顿加强党员干部八小时以外管理，严格执行党员干部违规打牌参赌八项规定，建立廉政登记簿依照上级文件要求管理好党员干部因公出（国）境工作

四、积极推进党务、政务公开积极推进党务公开，为切实保证党风廉政建设与各项工作同步进行保证群众的知情权和监督权一是抓好干部职工党风廉政建设情况定期登记和《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》自查自纠坚持实行对领导班子测评“”和领导干部评议制度，进一步规范领导干部的从政行为今年我局没有发生以权谋私，或以工作职务之便谋取私利等违法乱纪现象，也没有一人参加非法组织或宗教迷信及集体上访闹事活动，更没有打架斗殴、贪污盗窃、行贿受贿等一切不良现象发生；二是切实履行党风廉政建设责任，管好自己，管好家属、子女；三是积极推行阳光财务实行财务公开民主监督制度，成立了财务监督领导小组，每月张榜公布财务收支情况，做到民主管理

五、抓环境优化、推动招商引资工作跃上新台阶优化政务环境认真落实了三问责任制制订了具体的实施方法做到外来投资者在企业注册、证照操持、税务登记等方面提供一条龙服务和上门服务一是通过行”政效能建设“””培育良好的招商引资氛围局设立了外来企投诉（咨询）电话对外公布，二是加强投资环境优化全年共接到外来企业及投资意向者咨询多次（人）与相关部门配合从成功引进了德源食品有限公司义乌小商品市场落户平昌等局领导经常深入外120来企业开展调研，对客商提出的困难和问题，及时报请县委、县政府及相关部门协助””解决，协助外来客商解决在生产经营过程中遇到困难和问题今年全县招商引资工作坚持了良好的发展态势，通过抓党风廉政建设进一步优化投资环境等工作取得了招商引资的新成效截止年月全县招商引资商项目个，位资金总额亿元，占年初市下达我县目标任务的全县在册外来企业1015家，安排人员就业人

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