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二一一年述职述廉报告五篇范文第一篇二一一年述职述廉报告二一一年述职述廉报告O黄梅县人民防空办公室o o二一一年,我办在县委、县政府、县人武部和上级人防主管部门的正确领导下,坚持以邓小平理论、三个代表重要思想为指导,认真学习践行科学发展观,紧紧围绕o人防事业科学发展这一主题,全面贯彻落实《人民防空法》、《湖北省实施〈人民防空“”法〉办法》、国发号和广州军区、中南五省区号文件精神要求,积极探索人防建设融入经济发展,与城市建设相结合,参与应急管理新路,全面超额地完成了
[2008]415年度市人防办责任目标任务,实现了人防事业又好又快发展,确保了我县人防事业在全省争强进位,在全市名列前茅先后于今年月份我办被市委、市政府授2011予市级最佳文明单位;月份被县委授予先进基层党组织;月份被省政府、省军5区授予全省人防工作先进单位;月份被市政府、军分区授予人防建设先进城“”6“”7市;月份被省档案局授予档案目标管理省一级达标单位;月份被广州军区国“”8“防动员委员会授予人防工作先进集体现就廉政建设和各项工作情况汇报如下”8“”10
一、廉政建设“”、加强机关效能建设制定了《黄梅县人防办机关效能考核评议办法》,全面落实各项制度,加大投诉处理力度,营造了优良的发展环境深入开展了机关规范化建设管1理活动,各科室工作效率和服务水平显著提高加强干部作风建设,对领导干部落实五个不许规定、办理婚丧事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明确规定,要求单位干部认真遵守四大纪律八项要求,实现了对干部日常工作管理的制度化、规“”范化充分发挥领导班子作用,执纪办事综合考虑政治、经济和社会效果,既严肃执“”纪,充分体现纪律的严肃性,又综合考虑各方面的因素,调动和保护广大干部的创新意识和工作热情、预防腐败体系初步形成一是加强教育,筑牢党员干部思想道德防线进一步完善党风廉政大宣教格局,把党风廉政教育纳入全办宣传教育的总体部署突出重2点教育内容,在科级领导干部、重点科室、重点岗位的党员干部中,开展上三个代“”表重要思想、三个《条例》、先进人物事迹及案件反面典型教育二是加强制度建“设,构筑反腐倡廉预防体系推进行政审批制度,以贯彻落实《行政许可法》为契机,”行政管理体制进一步理顺严格遵守财务制度,严格执行收支两条线规定,财务制度进一步健全;健全完善选人用人制度,形成了科学的用人导向和干部激励机制建“”设工程招投标和政府采购制度得到落实,充分发挥了制度在预防腐败中的制约作用三是加强监督,形成正确行使权力的制约机制认真贯彻落实《党内监督条例(试行)》,制定了《黄梅县人防办腐败风险排查预警化解工作实施方案》,把对一把手的监督和管钱、管物、管人等权力相对集中的岗位工作人员的监督作为重点监督对“”象,认真执行领导干部报告个人重大事项、民主生活会等制度把对工程建设等重大经济活动的监督作为监督的重点内容,坚持关口前移,提前介入,全程监督、全面落实党风廉政建设责任制把落实党风廉政建设责任制作为反腐倡廉工作的总抓手,突出责任落实,狠抓三个环节,注重工作实效,形成了单位统一领导、科室3各负其责落实党风廉政建设责任制的良好局面细化责任分解,明确责任主体,对反腐败工作任务作了专题研究,制定了《黄梅县人防办党风廉政建设工作实施方案》,签订了《党风廉政建设目标管理责任书》各科室对所承担的任务在科室内部再分解、再落实,形成了一级抓一级、层层抓落实的责任体系
二、各项工作情况、人防宣传力度进一步增强一年来,我们在宣传中积极做好规定动作之外,于月份邀请正县级退休老干部视察人防工作;月日协办迎国庆、庆重阳人防杯19老干部运动会和人防杯老干部人防知识竞赛;人防三防知识教育由以往城区两99“”“”所初级中学扩展到三所,接受教育的学生达多人;今年我办干部职工先后在“”“”《中国人民防空》发表文章篇,《湖北人防》篇,《黄冈日报》篇,《黄冈人防》3000篇通过一系列寓教于乐等多层面、多形式的宣传教育活动,极大地丰富了广大群众2596业余文化生活,有效地宣传了人防知识,让全民了解到防空防灾基本常识,营造了全民关心人防事业的良好社会氛围,使全社会更加了解人防、理解人防、关心人防和支持人防、人防结建工作进一步推进今年来,人防结建工作成效显著新审批人防工程一处,面积平方米人防工程;竣工验收人防工程一处,面积平方米,大大2“”超过了市人防办下达的年度目标任务人防联审联批工作机制不断完善,更加规范40004000了人防行政审批,人防法律法规得到更好的落实、全面构建一体化信息系统我们在投入万元建成的人防信息化指挥平台基础上,今年月再次投入余万元建设了装备有警报系统、单兵短波电台、图3230传系统的信息采集车,从而真正形成了上下衔接、相互贯通的信息化系统,人防综合71003g应急能力得到进一步提升今年月,全省省级人防重点城市信息化建设工作暨培训会在我办隆重召开,来自全省个市州区人防办分管指挥通信工作副主任和指3挥通信科长以及全省个县市人防办主任等共计余人参加了此次会议为期17两天的会议过程中,与会代表参观了我县人防应急指挥中心及信息化指挥系统建设65200情况,对我办指挥通信建设工作给予了充分肯定和一致好评、警报建设步伐进一步加快今年来,我办积极推进防空警报器社会化管理六有达标工作,建立健全了防空警报器档案,制订了警报设施维护管理工作制度根据城4“”区建设规划,在城区新增固定防空警报器台,其中电声警报器台,电动警报器台向城区各社区免费发放手持警报器台,于月日顺利组织了防空警报128试鸣,达到了三百标准,警报报知范围、能力不断拓展和提升
413916、防空防灾疏散演练进一步推进今年月日,结合防空警报试鸣,我办联合县“”教育局在县八角亭中学组织了该校个班、名学生参加的疏散演练,演练过5916程严肃认真、紧张有序,学生从教室撤离到操场只用了不到分钟,达到了预期目382130标这次演练活动是对该校疏散演练实施方案的一次检验,提高了师生实际抵御和3应对紧急突发事件的能力,更进一步增强了师生的安全意识,初步掌握了在危险环境中迅速逃生、自救、互救的基本方法,为今后一旦发生灾害,能及时采取有效的措、安全疏散学生积累宝贵的经验、积极做好了疏散基地建设前期各项工作今年,我办在进一步巩固苦竹乡吕世贵村人防疏散地域建设成果的基础上,通过多方实地考察,确定在苦竹乡郑友村、塔木6村结合社会主义新农村建设以租赁和征用土地的形式建设集人口疏散、临战指挥、行政办公、医疗救护等功能于一体的人防疏散基地基地规划总面积亩,其中山地亩,水塘亩,计划征用山地亩,租赁山地亩、水塘亩目前,136该项目已经列入县发改局十二五防灾减灾项目库
10531317431、积极推动人防建设发展方式转变我们充分发挥人防资源优势,与政府应急办、“”消防大队认真沟通,主动向县领导提出将政府综合应急救援指挥平台与人防指挥中7心合二为一建设今年月日,县委召开常委议军会,决定将县政府应急办、应急指挥中心和人防办进行整合,实行合署办公,组建完善以消防大队为主的应急救726援大队我们迅速制订建设方案,先后建设了一个班编制的消防官兵生活区大楼、应急管理办公和培训教育场所在我们指挥中心大楼一楼大厅建设了救援装备、设备和保障物资仓库暨展示厅目前县委组织部、县编办正在研究综合应急救援大队运行机制和体制相关适宜,各种数据和信号的录、接入工作也正在进一步完善当中、积极开展治庸问责三查三治工作今年来,县委在全县范围开展治庸问责三查三治专项活动,为贯彻落实全县治庸问责动员会议精神,我办迅速行动,结合实际8“”“研究制订方案,成立了治庸问责工作领导小组,设置了治庸问责举报箱,以转变干”部作风、提高执行力为核心,全力开展治庸问责工作,坚持治庸提能,治懒提效,治“”散提神,治软提劲,紧紧围绕深化治庸问责,提升服务质量这一主题,开展批评与自我批评,对查找出的问题进行深刻剖析,分析问题产生的原因,有针对性地提出对“”策措施,进一步的增强党员干部的凝聚力和创新力,推动了干部职工工作作风明显改进,取得很好的成效、党支部五个基本建设进一步完善今年来,我办党支部认真开展五个基本建设活动支部领导亲自挂帅,精心组织,迅速成立领导小组,制订党建规章制度,召9“”“”开党员动员大会,使全体党员认识到扎实开展五个基本建设活动,规范党建工作,是行使党员权利、履行党员义务的体现,从而自觉地参与到活动中来充分发挥党支“”部核心领导作用,把党建工作与人防业务结合起来,以党建促人防事业的开展通过一系列活动的开展,我办党支部基本达到五有的要求即有党旗、有党支部印章、牌子;有党支部办公场所;有两机一室;有党员活动中心;有党务公开专栏进一步“”规范了机关党建工作,提高了党支部的凝聚力和战斗力,为人防工作的科学发展提“”供了坚强的组织保证、我办高度重视计生、综治、扶贫帮困等工作年初,我办将此三项纳入本单位年度考核目标,成立领导小组,制订具体措施,落实到专人负责,做到经常性监督检10查,发现问题及时处理全年不仅本单位无一例计划外生育,而且包保村刘佐乡詹圩村计划生育工作在该镇也名列前茅同时我办先后向该村贫困户送去慰问金万2元全年综合治理工作进展顺利,无一起刑事、治安案件,在年中和年末专项工作检查中,受到了检查组领导的一致好评三,存在的不足回顾一年来的工作,经过全办干部职工的共同努力,我办在人防宣传、人防工程建设、指挥通信、疏散基地建设等方面都取得了明显的成效但距离上级和人防应急斗争的要求还有差距,主要表现在几个方面一是宣传深度和广度还有待进一步加大,少数人人防意识不强,履行人防义务不够积极二是干部自身业务学习还不够,尤其突出的是专业知识还不够全面,有待加强学习在新的一年里,我们继续要以全国第六次人防工作会议精神为指导,再接再厉,克难奋进,争先创优,把握工作方向,以增强城市综合防护能力和应急救援能力为目标,努力完成军事斗争人民防空准备任务,大力推进依法行政,努力提高自身素质,不断强化工作能力,深入解决突出问题,以高昂的姿态迎接人防建设十二五规划的巨大挑战,努力实现我县人防建设持续稳定健康发展“”第二篇二一年述职述廉报告二一年述职述廉报告各位领导、o o o o同志们年,对本人来说是不平凡的一年下半年工作分工的重新调整,给自己提出了新的要求、新的挑战一年来,在总公司的领导下,在同志们的关心、支持下,恪尽职2010守,努力工作,保证了安全生产管理工作的平稳发展下面,我就年所做的工作及廉政建设情况向大家作一简要汇报2010
一、坚持以科学发展观为指导,努力提高自己的理论素养和工作能力自建筑公司成立以来,在公司领导的正确指导下,在各级管理人员的大力配合下,保证了我公司的安全生产态势平稳发展我认真学习了党和国家关于安全生产的法律、法规及有关指令,进一步提高了对安全生产工作极端重要性的认识,增强了搞好本质工作,促进安全生产状况持续好转的责任心、使命感
二、认真贯彻落实集团公司及中兴建安公司的统一部署,尽职尽责抓好安全管理工作,为我公司的安全生产工作全面健康发展做出应有贡献一是认真贯彻落实上级有关安全生产的文件、会议精神,加大安全检查和问题整改力度,及时组织有关职能部门对照文件及会议要求对在建的所有施工场所,进行全方位的督促检查,不定期开展安全生产重大隐患排查积极配合上级单位及集团公司开展的安全检查活动,对查出的各类问题以积极的态度对待,及时组织整改,整改率二是实行目标管理,狠抓安全生产责任制的落实每天对安全生产工作进行安排,开100%展安全质量标准化,实行区域图点数管理法本人每天深入现场,靠前指挥,按照.谁主管,谁负责的原则,认真落实岗位责任制和安全生产责任制,分专业负责,强化检查,认真考核,奖罚兑现,指导基层单位全面建立安全管理体系,严格落实安检“”员现场巡回检查制度,有效减少了三违现象三是有针对性地组织开展各项安全生产活动,营造良好的安全生产氛围坚持把适时、有针对性的开展各项安全生产活“”动作为搞好安全生产工作的一项主要措施来抓先后组织开展了六月安全生产月活动,制作了安全生产技术、安全生产法律法规、典型案例图片宣传牌板块,在“”机关、海化、西岗、盛隆工地巡回展览,进行安全知识的宣传还进行了全体员工的20安全基本常识、应急救援知识、避灾逃生常识、急救技术的考试增加员工们的安全生产知识和应急救援技术及自防技能,提高素质和掌握相关的常识,突出干什么、学什么、缺什么、补什么和实际、实用、实效的原则同时组织职工参加了中兴建“安公司救援避灾安全知识抢答竞赛,取得了优异成绩通过安全生产活动的开展,大”“”大提高了广大干部职工搞好安全生产工作的积极性,营造了学技术、强本领、保安全的安全生产氛围四是强化职工培训,狠反三违,提高全员安全意识针对我公司职工业务素质和文化参差不齐等特点,要求项目部抓“”好职工培训教育,坚持开展好周一安全例会和典型案例教育活动,绷紧职工思想上的安全弦三违不除,事故难免,坚持狠反三违,全年共查出三违及各类隐患条,罚款元,通过努力杜绝了安全生产事故的发生,实现了全年安全奋斗目标“”“”“”“”
三、克己奉公,廉洁自律,牢记两个务必认真践行三个代表重要思想354一是坚持党员领导干部的标准严格要求自己,尽心尽责,尽职尽力做好自己所分管“”“”的工作和领导所交办的事;二是坚持实事求是,秉公办事,凡属自己职权范围的事和问题,不推诿,不上交,坚持原则积极处理,做到以政策法规说服人,以真情、真理打动人,化解矛盾,寻求解决问题的途径对于重大事项,在充分掌握情况的基础上及时向领导汇报,做好主要领导的助手和参谋三是坚持求真务实的工作作风本人在工作中一贯奉行老老实实办事,踏踏实实做人的原则,不讲空话大话,出实力求实效平时能注意与基层沟通了解掌握情况,帮助解决实际问题;在抓工程建设中坚持指挥在前沿,解决问题在现场四是坚持办事公开,自觉接受监督我时常告诫自己,权力是人民赋予的,不能滥用,更不能以权谋私,要对得起组织和同志得信任,坚持公开、公平的原则处理权力事务五是坚持遵章守纪,廉洁自律我经常用一些反面的典型人物来教育自己,自觉执行党纪廉政建设的规定,做廉洁自律的表率在工作中,以身作则,按照法律、法规和政策办事,自觉接受组织上的监督支持所属部门依法按章办事,在生活中注意艰苦朴素,勤俭办事,不搞特殊化,不追求奢侈贪图安逸,不放纵自己肆意妄为,不谋取不正当利益,不去娱乐休闲场所,同时利用各种机会告诫下属要警种长鸣,防微杜渐,不该做的不做,不该拿的不拿,不该要的不要廉洁做事,清白做人
四、工作中不足和今后努力方向回顾一年来的工作,尽管做了些应该做的,但我清楚地认识到还存在不少问题主要是一是学习还不够扎实,理论水平还有待于进一步提高;二是零星作业地点的安全管理有待于进一步加强,职工的安全意识教育和安全技能培训还应进一步细化,安全文化建设探索不够;三是对措施的执行不严不细等以上问题,我将在今后工作中高度重视,并加以改进和提高并将继续认真履行自己的工作职责,与其他班子成员同心同德、肝胆相照、开拓创新、勤奋工作,努力实践三个代表,强化管理,落实责任,狠反三违,严格执行干部带班制度,靠前指挥,工作到位,跑现场,抓质量,抓“”安全,为建筑公司发展做出自己应有的贡献“”第三篇二一年度述职述廉报告工作总结去年六月,本人按照县委组织部安排,到韩店镇旧口办事处挂职担任办事处副主任o0一年多来,本人围绕全镇大局和工作中心,立足本职岗位,找准位臵,扑下身子,积极主动地开展各项工作,圆满地完成了本年度各项工作目标任务以及上级安排的其它工作任务现汇报如下
一、加强学习,提高思想政治素质,夯实农村工作理论基础、积极利用镇党委政府于今年七月份组织的包村干部培训班上,系统学习了计划生育、农村经济管理、信访稳定工作等涉及农村基层工作的理论知识,为更好的深入基1层开展工作打下了坚实的基础、利用多种形式强化学习,积极参加镇机关例会与周
三、周五下午集中学习,系统学习了《学习实践科学发展观基层党员干部十个怎么2办》、《科学发展观理论论述》等理论书籍,与农村党员代表一起系统学习了《科学发展观党员干部读本》等专题节目,认真研读上级党委政府关于农村工作的文件精神,思想上、政治上与上级党委政府保持一致,并自学了各类法律知识特别是涉及农村的《村委会选举法》、《农村土地承包法》、《合同法》等法律法规,不断提高理论政治素质和理论理解能力、加强自学,充分利用业余时间系统学习远程教育课程,对其中一些理论讲座,尤其是《区域产业的发展》及《领导科学》等课程做了深入思考,收获颇丰3“”
二、转变工作作风,提高工作效率,提高农村实际工作能力
(一)密切联系群众,把自己变成村里人到韩店镇旧口办事处挂职以来,组织安排我担任西言礼村的包村干部,西言礼村人口人,是旧口办事处最大的村,能够担任该村的包村干部,我深感责任重大,使命光荣,为准确把握和了解村情民意,保证工作有效开展自今年月中旬开1086始,我便开始了西言礼村的入户走访工作,截至月中旬,已走访全村总户数的10成以上走访过程中,对村级政权的现状有了一定的了解,对部分村民的利益诉求和128困难状况及时与办事处及村两委班子成员做了及时有效的沟通和探讨努力做到小事不出户,大事不出村,协助办事处及村两委做好农村维稳工作,圆满完成了亚运会、国庆节的维稳任务通过与村民交心,为村民解决问题,现在,村民愿意和我掏心窝子,把我看成村里人这鼓励我以更饱满的热情投入到农村工作中,继续密切联系群众,扎根新农村建设
(二)铺下身子做事,把群众当成自家人基层工作,尤其是农村工作,要坚持求真务实,脚踏实地这半年来,我陪家人的时间少了,和群众在一起的时间多了;和朋友聊天的时间少了,和群众交心的时候多了我把群众当成自己的亲人,把西言礼村当成自己的家,统筹安排,分清主次,提高工作效率,力求多为群众做好事、办实事,能多办一件是一件,能多做一点就多做一点西颜礼村的徐尊善老人,今年已经岁,因右手残疾,至今未婚,房屋简陋,生活困难,通过走访我了解到这一情况后,通过积极与村两委干部协调沟通,从61月份开始,村委安排徐尊善老人搬到了村委一间空闲房屋居住,协助负责村内保卫9和卫生工作,村集体每月发给他元的补助,大大改善了他的生活每次徐尊善老人见到我,都憨厚的说李主任,吃烟,那朴实的话语让我真正感到群众把我当350成了自家人“”
三、拓宽工作视野,创新工作方法,提高驾驭农村工作的能力
(一)不断创新工作、学习好经验来到新的工作岗位,这里求真务实的工作态度深深感染着我领导和同志们往往是先干后说、多干少说、甚至干了也不说,注重工作的实际效果,不讲排场不搞形式主义对于工作当中出现的问题,始终坚持不争论、不埋怨、不推诿扯皮,有什么问“”题解决什么问题的务实态度,工作氛围和谐,让臵身其中的每一个人心齐、气顺、“劲足在今年的秸秆禁烧工作中,办事处下辖亩地,禁烧工作难度很大,这种”情况下,我们采取宣传与巡逻相接的方式进行防治,办事处一班人放弃国庆假期与12000夜间休息时间,全部靠上这项工作,前后持续了大约天时间,在这期间,有的同志生病了,有的同志家中有事但没有一位同志为此耽误一天工作,保证了禁烧工作20圆满完成务实的工作作风,成就出色的工作业绩,这一点,让我感触颇深
(二)展现良好形象、做出崭新业绩工作之初,我就给自己定下了五条准则心态归零,一切从头开始;适应环境,尽快上手工作;认识到位,配合做好工作;总结反思,不断提升能力;谦虚自信,树立良好形象新的岗位有新特点、新要求,虽然以前也是做基层工作,但工作性质不同担任旧口办事处副主任期间,我对基层工作尤其是农村工作有了更深刻的了解,开阔了视野,拓宽了思路并充分发挥创新精神,采取新的的工作方法,积极适应新环境、新工作学会从全局高度宏观把握农村工作,从更高层次考虑农村工作,思路更清晰、更条理在整个基层工作期间,我严格遵照五项准则,在党委政府的关怀支持下,在各位领导、同事的悉心指导和热情支持下,很快适应工作环境和角色的转变,投入地工作、认真地学习、愉快地生活,初步达到了交流学习、借鉴汲取、完善自我、锻炼成长的目的一年多来,本人虽然较圆满地完成了各项岗位目标任务,但离组织的要求还有一定差距一是忙于事务性工作,学习的积极性和主动性不够强;二是创新意识不够;三是深入调查研究少,个别情况掌握得不够准确今后将继续加强学习,不断更新理念,扎扎实实做好本职工作,为建设和谐邹平作出自己积极的贡献二一年月日二一年度工作总结001211韩店镇李夏o0二一年十二月日第四篇二一一年度述职述廉报告(正式稿)二一一年度述职述廉述学报告0011市审计局党组书记、局长任永吉o o(年月日)根据市委安排,现将我局年工作任务完成情况、班子建设以及我个人学习、履2012219职和廉洁自律情况做以汇报2011
一、尽职履责,圆满完成审计任务年,我局把审计监督真正融入党委政府工作大局之中,紧紧围绕市委市政府工作中心,为全市经济社会发展保驾护航市本级共审计(调查)单位个,查出各2011类违纪违规金额万元,已上交财政万元;已归还原渠道资金万148元;追缴税费亿元;提出审计建议条,被采纳条;制定整改措施条,1542635145382健全规章制度项,圆满完成各项审计任务
3.
920695119、按照审计署安排,对运城市所属各县(市、区)政府性债务情况进行了就地审计,23认定地方政府债务达余亿元;完成全市普通高中债务审计,认定债务达亿元;1完成省审计厅财政处安排的全市基层医疗机构债务审计,认定债务达亿元通过7014审计,客观地揭露违规问题,深入分析债务成因、提出审计建议,实事求是地通过审12计报告、审计信息等多种形式加以反映并督促整改,做到了完成审计任务和服务地方经济发1展的和谐统
一、继续深化财政审计,促进经济发展健康有序在预算执行情况审计中,以规范预算管理为目标,坚持揭露问题,规范管理、促进改革、提高绩效的审计思路,进一2步强化预算约束,改进财政资金管理使用,顺利完成了预算执行情况审计,共审计“”(调查)单位个,查出违规金额万元,管理不规范金额万元两个报告受到了政府和人大的好评财政决算审计的广度、深度和力度较以往有了明显272864154989“的加强”、更加关注和维护民生,促进社会和谐稳定完成全市农村新型合作医疗基金、全市年基层医疗卫生基础设施建设专项资金、全市人力资源和社会保障局3年和年月底前养老保险基金审计调查2009-
2010201020116、及时跟进重点投资项目,促进资金使用安全规范顺利完成了南环高速公路项目审计、全市中小学校舍安全工程建设决算审计、市直中小学校舍安全工程竣工决算4审计和全市保障性住房建设资金使用情况的审计调查、稳步推进经济责任审计,规范权力运行制约机制坚持以领导干部履行经济责任为主线,进一步突出审计重点,将领导干部的三权一廉作为主要审计内容,以财政5财务收支以及有关经济活动的真实、合法和效益为基础进行审计,促进领导干部履“”行经济责任的积极性、自觉性和警示性,推动党委、政府不断加强和改进经济活动管理,提高依法行政水平年,市本级完成位领导干部的经济责任审计,其中,党政领导2干部人,事业单位领导干部人审计查出问题金额亿元,其中违法违纪201113资金亿元审计界定被审计领导干部履行经济责任过程中存在问题所应承担
9413.45的直接责任万元,主管责任万元,领导责任万元
1.
09、认真开展税源建设调查,促进税赋公平透明对全市个行业户重点企业
2462.
2645350.
6286659.89年和年月底税源建设情况进行了调查,共查出欠交税金、规费、基61152金共亿元,调查期间催交税费亿元,到年底又追缴税费亿元摸清了企201020111-10业家底和税源情况,为财政盘子的确定提供了决策依据同时,进一步促进公平税赋
7.
21.
72.2和透明税赋,为企业创造公平和宽松的经营环境税源建设情况调查工作受到市委市政府充分肯定和高度评价市领导批示审计是最权威的裁决
二、开拓创新,营造良好审计环境一是抓理念创新,找准定位审计监督如何才能找准自己的位置,最大限度地发挥自身的职能作用审计的路怎么才能越走越宽这是我们考虑最多的一个问题通过对审计免疫系统理论、审计与国家治理理论的学习,通过审计署新任审计局长培训班的学习以及与兄弟单位交“”流,特别通过学习各级领导对审计工作的重要指示,促使我们在审计理念提升上做了一些新的探索提出审计工作的功能是完善国家治理的组成部分、规范经济行为的有效手段、党风廉政建设的重要环节、推进民主法治的重要工具审计工作的3特点是关口前移监督,教育层面处理,岔道口上指路,悬崖边上救人审计工作的作用是经济安全的守护神,群众利益的防火墙,领导干部的安全阀,规范管理的过滤器,国有资产的护城河,自律防范的警示钟审计工作的定位是地方经“”“”“”济的卫士,政府工作的谋士、治病救人的医士、防微杜渐的绅士审计机关要切实找“”“”“”准自身定位,在教育干部,发展经济,提高干部素质,规范干部经济活动中发挥作用审计既区别于财政税务,不能单纯以罚没收入论英雄,也区别于纪检监察,不能以查办案件为本职,而是要找准定位,完善功能,突出特点,发挥作用,找准服务大局的着力点,发挥好审计监督的独特作用审计定位的提出对于我们找准工作重点,发挥自身优势,争取被审计单位理解、配合都发挥了积极作用二是抓学习提高,内强素质扎实推进学习型机关建设,加强审计干部的学习培训力度,先后通过远程视频转播和邀请专家辅导进行培训学习余次;在学习培训上舍得投资,先后组织有关科室分别到审计署、省审计厅、大同、吕梁审计局和陕西、内蒙、河南、江苏等地学习取10经;积极开展岗位练兵活动,选派审计干部赴内蒙和东北等地审计局挂职学习,以战代训同时,认真处理好工学矛盾,克服任务重、人手紧困难,不间断派出学习所有派出学习的同志,回来后都要先给局班子汇报,经班子审定后给全体人员上公开课浓厚的学习氛围已初步形成4三是抓审计文化,外树形象加强审计文化建设,弘扬审计精神,在全市审计系统提出了十要十不要的审计文化理念审计执法的职业操守是廉洁、质量、文明审计质量是审计工作的生命线,“”廉政建设是审计工作的高压线两线并重,两手齐抓,通过质量抓廉政,加强廉政促质量,相辅相成,相互促进把党风廉政建设与审计质量控制紧密结合进一步完善了审计系统党风廉政建设检查考核办法和审计质量控制体系,强化监督制约在审计项目实施中,坚持召开审计见面进点公示会,公示审计纪律和举报电话,公开接受监督;严格实行(一个汇报、三级审核、三级把关、一个审定)的工作流程,加固了审计质量控制链条,使每个执法环节、步骤做到了具体规范,确保了审计执法有“1331”章可循、有据可依严格审计工作纪律,在加强审计组内部监督的同时,公示《审计工作纪律》,公布举报电话,主动引入外部监督,收到一定效果这样的检查我们欢迎,社会上已出现了这样的声音,我们要着力打造一支纪律严明、业务精通、举止“文明的审计队伍,使审计的路越走越宽”四是抓成果转化,有所作为要想有地位,必须有作为审计工作想要有所作为,得到市委市政府的重视,就不能局限于就帐论帐的小天地,而必须要有全市经济社会发展的大视野年,我局找准服务大局的契入点,注重成果转化,为领导决策服务对于审计2011中发现的问题,经过综合分析以后,以《审计要目》的形式上报政府领导,全年共上报5《审计要目》期,市长都做了详细批示,批示达多字,最长的批示有多字批示涉及到财政、城建、教育、国土、发改、农业、水利、人社、城投、人行、银监281000200等十几个部门《审计要目》对于政府了解情况、防范风险、科学决策起到了一定作用,真正把审计成果转化为领导决策的重要依据,转化为有关部门改进工作的催化剂,发挥了审计工作的建设性职能作用“”年运城市经济运行面临诸多困难,尤其是财政收入增长缓慢,制约着各项建设的开展政府工作的重心就是审计工作的重点我们收集分析了全省各市从年至2011今的数据,运城市财政收入占的比例偏低,说明我市在税费的征收上存在一定05的潜力结合以往的审计发现的税收征管不平衡的问题,经过综合分析,我局以《审gdp计要目》向市政府提出了在全市开展税费检查的建议,以财政增加收入,促进跨越发展市政府研究决定,由审计机关负责在全市开展企业税源情况调查在同志们的共同努力下,税调工作取得了丰硕成果,审计的社会形象,权威地位得以提高,审计在领导心目中的分量有所增加,审计在经济社会管理中的话语权有所增强这就是审计成果转化、审计服务大局的一个典型案例,今后我们还要主动融入市委市政府的工作中心,以大作为营造大环境,以大作为求得大发展五是抓机制创新,激发活力进一步优化、深化人事改革,推行竞争性选拔干部工作积极推行评议考核奖惩交流机制,严格目标责任制考评,对机关各业务科室业务目6标、成果转化等九方面情况进行考评,并根据考评结果,实行末位淘汰在内部人事干部调整中,以德才兼备为标准,通过层层选拔,落实优秀自收自支编制人员编制转正问题定岗定责,整风肃纪,从而树立正确的用人导向,培养和形成求真务实的工作作风,广大审计干部的责任心和积极性明显提高
三、团结奋进,发挥班子整体效能我局领导班子现有名成员新班子组建以来,始终保持着良好的精神状态和工作作风,坚持以科学发展观为指导,狠抓自身建设不放松,勤于学习,勤于调研,经常8深入一线检查指导工作,做到在其位、谋其政、善其能,尽其责;坚持民主集中制,保证重大事项决策的科学化、民主化、透明化,班子内部相互尊重、相互监督、相互支持、相互理解,认真履责,积极工作,较好地发挥了一班人的整体效能,提高了领导班子的凝聚力和战斗力班子成员深入审计一线,靠前指挥,示范作用,协调作“”用,领导核心作用都得到较好的发挥,社会各界评价,这是审计局历史上领导班子工作状态最好的时期之一去年工作中处罚多,核减多,处理多全年收缴罚没款万元,核减工程款万元,追缴各种税费亿元,向纪检监察机关和上级主管514部门移送案个单位人,目前已有个案件有了处理结果审计工作理念、
34573.9审计执法力度、审计成果转化、审计服务大局的作用明显提升,审计形象不断改善,1733454审计的权威和地位不断增强市委市政府领导对审计工作予以充分肯定这些成绩的取得,首先归功于我们有7一个团结战斗坚强有力的领导班子科室述职的时候,我曾对各科长有过点评我们班子成员也是各有特点,各有所长乐乐局长的业务之熟、乃胜局长的原则之强、王凌局长的带队之能、杨平书记的保障之力、董局长的大局之气、兴龙局长的文章之精、向国局长的兜底之度,都是值得我学习和借鉴的
四、严格要求,自觉树立良好形象年月,组织任命我为审计局党组书记、局长自感责任重大,不敢有丝毫懈怠在同志们的支持下,我与局班子成员一起,紧紧围绕审计发展大局,积极开展了20115一系列工作,为推动我市审计事业的科学发展打下了良好的基础一是加强学习,以学促干审计工作涉及面广,专业性强作为审计战线的一名新兵,我特别注意学习,以《中国审计》和《中国审计报》为主要内容,坚持认真学习;主动向班子成员学,向有经验的同志学习,向工作实践学习,尽快适应工作需要;带着问题学,留心处处皆学问,在外出学习、开会、与人交谈,甚至吃饭时,也留意学习和请人指教;在紧张繁忙的工作之余,挤出空隙、挤出时间坚持学习,以学促干,以干促学特别是参加各种会议,是学习的大好时机,去年的业务会,会议质量不断提高,我学习的质量也不断提高,与会的同志能立足于大局,出于公心,发表真知灼见,不同的观点常有交锋,事越辩越明在这样的场合下学习,非常有针对性,一边学习,一边思考,还经常要做出判断,对自己做出的结论真诚听取大家的意见和建议,进而不断完善,可以说,正是在8大家的帮助下,自己对审计从门外汉踏进了门槛借此机会,和大家交流一下学习的心得体会要做生活和工作的有心人三人行,必有我师,要善于发现别人的长处,虚心向别人学习要有创新意识和争先意识,不满足于老套套,不满足于平平淡淡,要干就要比别人干的更有新意,更有亮点,更有高度创新和争先意识就是学习的原动力,有了动力,就会主动关注别人是怎么干的,借鉴先进再超越先进要紧跟形势,要有大局观,始终从国家经济社会发展的大局看审计工作,从市委市政府工作中心联系自身的工作这样,就比别人站得高,看得远,抓问题抓得准,提建议更有针对性二是团结同志,勤奋工作我是审计新兵,没有审计工作经验,只有牢记勤能补拙的良训,以更大的热情,更多的精力,更强烈的使命感投入工作同志们的工作热情,对于审计事业的美好期望也使我不敢有一丝懈怠,如果说年的工作还有所进步的话,都是大家的功劳我的工作就是选方案,用干部,搞协调我的思路绝大部2011分都来自于大家,很少一部分我个人的想法也是大家给我启发、交流、补充、完善工作干的好,首先是大家主意出的好,有了好主意大家执行的好,贯彻的好,班子的整体效能体现的好,科长的先锋作用发挥的好,同志们干的好大家的敬业与努力给了我很大的支持与鼓舞,使我不断地下决心,带领大家向前再跨一步比如说省厅的考核,一开始没有想法,但大家干的这么好,取得了这么多的成果,就有了想法,而且这个想法不断加强,先提的是进前9六名,后来提的是要进前三名,应该说,是同志们出色的工作不断地推动着我前进借此机会向大家表示衷心的感谢在用干部上,严守一个公字,力求做到公正,公开,公心,不论远近亲疏,不看关系背景,不搞论资排辈,更不暗箱操作,一切从审计事业出发,一切从大局出发,一切“”在阳光下运行,使干部调整的结果有了公信力要说有不足的话,就是我们优秀的同志太多了,争取到的指标还远远不够同志表现了极高的政治素质和思想觉悟下一步我们要继续努力,争取更多更好的条件,实现审计人员与审计事业的共同发展,共同进步三是加强修养,廉洁自律要当好班长,就必须处处严格要求自己,一是牢固树立公仆意识,正确对待手中权力,不负众望,不辱使命,充分履行好职责二是坚持求真务实,在工作中发扬民主,调查研究,正确决策原则问题上认真负责把关,方式方法上灵活处理三是严以律己,做好表率以身作则,严格执行领导干部廉洁纪律有关规定树立强烈的职业风险意识和自律意识,审计是监督别人的,同样,所有的审计对象都盯着审计部门,审计有问题会被更多的关注,小问题会被放大,打铁自身要硬,自己都做不好去对别人指指点点,别人嘴上不说,心里不服,谈不上什么审计权威和审计形象正是基于这样的认识,我自己也特别注意,一切从简,保持低调,办公设施原样照旧,衣食住行不求奢华,宴请往来能推则推,下乡出行轻车简从,在廉政建设上,要求被审计单位做到10的,我们首先要做好,要求大家做到的,我首先要做好,给大家规定的纪律,我首先要严格遵守这样给我说话才有底气,才有人听,才有人信一年来,在全局干部职工的共同努力下,各项工作任务顺利完成,并且取得一定的成效但在成绩面前,我们必须保持清醒的头脑班子成员,特别是我个人工作中还存在一些不足,全局工作发展思路以及内部管理机制等还需深入研究;班子建设和审计队伍建设有待进一步加强;审计质量有待进一步提高;审计执法力度和审计建设性作用的发挥有待进一步加大;反腐倡廉建设还必须常抓不懈我相信,只要我们认真总结经验,寻找差距,继续保持良好的精神状态,求真务实,团结奋进,运城审计人一定会用自己的新努力和新作为,谱写新的篇章,为促进我市经济社会转型跨越发展做出更大更积极的贡献第五篇二一一上半年工作总结二一一上半年工作总结县人力资源和社会保障局oo按照县人力资源和社会保障局和市医保中心的工作要求,现将我局上半年工作总结和年下半年工作计划汇报如下2011
一、上半年工作总结2011年医疗保险局工作在县政府、县人力资源和社会保障局的领导下、在市医保管2011理中心的指导下,认真贯彻执行各级有关医疗保险政策和法规,扎实开展各项工作,2011紧紧围绕全年的工作目标和任务,坚持以保障民生、服务为主,外树形象、内强素质为主题,使医疗保险事业健康稳步发展“”各项工作指标完成情况各险种收支情况一职工基本医疗保险参保人数人,占任务人的,基金收入
1.万元,支出万元,滚存结余万元大额医疗救助基金收入万元,支出116071381584%1035万元,滚存结余万元440280045二城镇居民基本医疗保险支出万元,滚存结余万元下半年开始启动参保2140工作132765三工伤保险参保人数人,完成任务人的基金收入万元,支出万元,滚存结余万元46867001%2213离休及二等乙级以上伤残军人人,基金收入万元,支出万元滚存结余46万元26014663各项工作开展情况132一是职工参保覆盖范围逐步扩大参保职工数比去年同期增长了基金征缴比去
2.年同期增长了5%二是各项管理工作运行良好制定了一系列政策和保障措施,细化了《基金财务管理8%制度》、《内部控制制度》等较为规范有效的内部管理制度,各险种和职工个人职责明确,奖惩分明,内部管理规范有序并加强对定点医疗机构提供医疗服务行为的全程监控,逐步规范医疗服务行为三是医疗保障服务明显提高建议县政府修改了医疗保险管理暂行办法,提高了职工住院报销范围和比例,使参保人员减轻了个人负担,体现了医疗保险的互济功能为全县参保人员提供了有效的医疗保障服务“四是开展了医疗保险基金专项治理工作按上级统一部署,全面开展了医疗保险基”金专项治理工作通过自查重新完善了一些制度五是积极开展了城镇居民基本医疗保险扩面工作这项工作六月中旬开始着手准备,七月初正式启动初期工作已经准备就绪,马上要深入各乡镇进行动员,具体协调乡(镇)、社区、人寿和民政低保户等参保工作在经费非常紧张的情况下印制宣传单,努力完成了市局下达的任务指标存在问题通过一年来的不懈努力,医疗保险工作取得了很大成绩,在人员素质、内部管理、基
3.金征缴、待遇支付等方面受到社会好评在肯定成绩的同时,认为当前医保工作存在以下问题一是城镇居民医保扩面难度大虽然我们争取了一些积极有效措施,去年取得了一点成绩,但也存在一定问题主要原因是居民参保积极性不高认为交元参保费没有个人帐户,与新农合的报销比例差不多,没积极性学校收取学生参保费没有100手续费没有利益驱动常住非农人口与公安和统计部门统计数字差异大,常年在外经商打工人员多,实际在家人员少各乡镇主管领导主观上认识不够等原因二是办公条件亟待改善现有医保办公条件有限,办公拥挤,没有网络设备控制室(机房)和档案室、参保信息平台等影响正常工作开展三是工伤保险开展力度不够由于我县企业较少,事业单位没有纳入工伤保险范围之内,所以工伤保险工作存在问题,业务没有真正开展起来,参保面小,支付能力弱,没有起到保障作用基数高,因以前主管局上报省市的企业人员数字较大,所以市局给的任务指标数偏高四是离休及二等乙级伤残军人等人员面临三高等情况,现有财政拨付基金不足,面临基金超支问题“”
二、年下半年工作打算下半年,我们将在县政府和人力资源和社会保险局的领导下,开拓进取,奋力2011拼搏,完成上级下达的各项工作任务,开创社会医疗保险工作新局面
2011、抓好医保扩面工作继续做好城镇居民医疗保险扩面工作,完成上级下达的工作任务做好工伤保险扩面工作,提高工伤保险支付保障能力深入企事业单位,搞好1生育保险测算工作,为适时出台生育保险政策提供依据、积极改善办公条件积极努力,多方筹措资金,改善现有办公环境,解决办公拥挤的问题
2、加强社保基金监管工作医保基金是参保人员的保命钱,我们要加强基金监督管理工作,保证基金安全建立健全内部控制制度搞好职工的思想教育,提高自我约3束力、加强网络建设积极筹措资金,加强网络建设,提高管理水平,减少人为差错二一一年六月八日4o。
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