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党支部问题清单及整改措施篇3□党支部的运转除了需要人力,还需要物质的保障必须要树立重视基层、关心基层、加大基层党组织运转经费、活动场所建设、服务群众专项经费等投入力度,提高农村、社区干部报酬待遇,确保党支部有人干事、有钱办事、有处议事520作文网今天为大家精心准备了党支部问题清单及整改措施,希望对大家有所帮助党支部问题清单及整改措施
一、健全基本组织方面□班子选优配强落实不到位由于司法局机构改革后涉及机构重组,原党支部书记调离本单位,所以导致目前党支部缺少党支部书记一名,宣传委员一名与上级要求的班子配备的要求存在差距□
二、建强基本队伍方面□党员发展工作存在不足司法局党支部目前共有党员9名,35岁以下党员仅2名,党员年龄偏高2021年仅有一名同志提交入党申请书,在储备一定数量的入党积极分子和预备党员,不断优化党员队伍结构方面存在不足□
三、开展基本活动方面□支部活动质量不高,在保证形式多样、内容丰富、效果明显方面存在不足主要表现在□第一,在开展支部主题党日、三会一课常态化制度化教育等支部活动仅停留在以会议的形式进行传达学习,对开展的形式思考较少,不够创新,党员积极性不高□第二,民主生活会辣味不足,在开展批评与自我批评过程中不够直接了当,不能直击问题要害□第三,各项支部活动开展前,研究部署较少,会议结束后对需要整改落实的情况抓得不够力,落实进度较慢□
四、落实基本制度方面□谈心谈话制度落实不到位对谈话制度的重要性认识不高,开展谈心谈话次数较少,谈话质量不高□
五、强化基本保障方面□党务台账方面工作记录过于简单,会议记录不规范;痕迹资料整理不完善,与标准还存在一定差距□
1.基层党支部缺乏进行党建工作的意识基层党支部的党员队伍参差不齐,素养不高,很多党支部的领导班子党建意识不够,没有按部就班的进行党建工作即使偶尔开展一些党建工作,也缺乏创新性,根本没有结合基层特色开展活动受当前社会意识形态的影响,很多人认为在基层党支部活动中,应该做一些看得见摸得着的实事,而不是党建工作这种虚事因此,在基层党支部活动中,普遍性存在重业务而轻党建的情况,党建意识淡薄等情况基层党支部党建工作意识薄弱问题,在很大程度上与基层组织的领导有直接的关系,党支部书记认识不足,重视程度不够都会对基层党支部的党建工作产生不良影响党支部书记如果对当前问题把握不准,不能较好的预见基层问题,采取的解决措施缺乏针对性等都会对党建工作带来麻烦□
2.基层党支部的党建工作覆盖面小在实际党建工作中,很多基层党支部的党建工作成员不能够较好地渗透到经济工作中,使得党建工作与经济建设相分离,得不到行政人员的广泛支持,较小覆盖面的党建工作就不能充分发挥党建工作的重要作用由于很多基层党支部还没有建立好完善的三融入制度,导致很多党建工作难以渗透到基层的经济建设和行政工作中,因此党建工作得不到应有的支持,从而出现覆盖面不高,影响力不够的问题加上党建工作缺乏创新,没有将日常工作与党建工作有效结合,只是象征性的走了个活动过场,使得很多党建工作都流于形式,缺乏实质性的内涵□
3.基层党支部组织意识薄弱,缺乏有效的组织制度建设基层党支部一般较为涣散,各种组织生活制度不能较好的保持,忽视了党组织的战斗堡垒作用即使是组织党内活动,也仅仅是停留在召开党支部部署工作的问题上,将党支部会议等同于行政会议;将评议党员制度作为讲评党员同志的情况比比皆是,抓不到党建工作的要点这在一定程度上破坏了党组织制度的严肃性,降低了党支部的组织标准,使得党支部的号召力和影响力不够,基层党支部形同虚设,吸引力不够由于有些基层单位事情比较繁杂,人员又比较涣散,所以组织党支部活动的过程比较艰难基层党员同志很难在日常生活中抽出时间来进行党建工作的学习,更别说带头落实党建工作了,因此,在党建工作方面大家都比较被动,积极性不高党支部问题清单及整改措施根据区委第八轮第二巡察组对我街道党工委的巡察反馈意见,我机关支部认真研究反馈意见中关于机关支部的主要问题部分,认真开展自查研究,直面问题,我们通过一系列措施将问题一一整改□
一、针对街道党员领导干部以普通党员身份参加机关党支部学习和活动较少的问题,我们靠建立制度管人,紧抓支部制度落实□严格制定学习计划认真制定机关支部全年学习教育计划清单,确保支部党员学习教育有规可依、有章可循,积极有序高效开展□靠前学习抓教育三会一课按时开课以三会一课、党员学习日等形式,定期组织党员学习利用网络学习近平台,有效传播学习内容,推动党内教育的拓展和延伸学习情况及时通报,让党员们可以相互了解、相互监督,达到共同提高的目的□靠实活动抓宣传重温入党誓词,不忘入党初心积极开展微党课、书记讲党课等活动,带领党员重温入党誓词,找标准、找差距,接受思想洗礼□
二、针对街道机关支部书记2021年12月至2021年12月空缺两年未补选的问题,我街道机关支部于2021年4月13日召开了支部换届选举大会,选举产生了新一届机关支部委员三名□
三、针对街道机关党支部存在的组织党员参与率偏低的现象我们制定了支部党员活动请销假制度制度规定,机关支部全体党员在集体活动中不得请假,如遇特殊情况,需以书面形式向机关支部书记请假党支部问题清单及整改措施应学院党委要求,根据上级文件指示精神,认真对照四讲四有党员标准,紧紧围绕强化创新理论武装,树牢四个意识,鉴定四个自信,坚决做到两个维护,我们化工学院本科生第二党支部开展此次组织生活会和民主评议党员,现将支部成立以来存在的问题进行批评并提出整改措施□党支部存在的问题与整改方向□
一、理论学习不够深入,党员理论水平有待提高支部组织党员理论学习缺少系统性计划,党员理论学习系统性不强,学习的主动自觉性和学习效果不好,对学习内容理解不深,支部未形成浓厚的学习氛围整改方向在支部的理论学习上下功夫,除支部统一学习外,党支部成员应以组为单位自行组织理论学习与交流,通过对当今时政要闻阐述自己的观点和认识,将理论学习不断引向深入,并把所学知识运用到实际中,以解决思想和工作中存在的实际问题,从而提高党员个人乃至整个支部的思想政治素质□
二、党员先锋模范作用发挥不充分个别党员存在工作态度不认真、精神状态不佳等现象,缺乏工作积极性和创造性党员自身素质包括思想道德素质科技文化素质等各个方面党员应该是先进的代表,所以必须要求党员具有很高的素质,也只有这样才能起到更好的积极带头作用在各项活动中,党员还不能完全做到带头作用,其主要原因是很少有人在活动中能够铭记自己党员的身份及其应该履行的职责整改方向加强党员意识的培养,调动党员同志的积极性和创造性,发挥党员先锋模范作用.□
三、支部开展批评与自我批评不够个别党员有做老好人和怕得罪人的思想,很少开展激烈的思想交锋,与群众交流沟通不充分整改方向加强党员与党员、党员与群众的交流与沟通,增强集体的凝聚力与战斗力□
四、部分党员工作办事效率低下部分党员工作办事效率低下、紧迫性不强、管理职责交叉中有时存在脱节情况,党支部工作制度没有真正落实到位整改方向以提高效率、保证质量为工作目标,提高工作质量和办事效率□
五、对新党员的教育和培养不够新党员要求进步的思想不够,新党员往往表现为组织上入党,思想上认识不足,行动上不够突出整改方向通过开展教育及各种有益活动,充分发挥老党员的表率作用,促进新党员思想觉悟的提高□整改措施□
一、建立支部理论学习制度,将支部理论学习制度相对固定下来支部理论学习由支部书记负责做到学习内容、学习时间单独落实,做到每月按规定进行集中学习,要求支部党员对每次学习做好学习记录,注重学习效果的是高在支部党员集中学习的基础上开展内容丰富、形式多样的以组为单位的理论学习活动这种以组为单位的学习活动不仅有利于活动的开展、使得更多的党员参与到学习活动中来,更能通过组间评比的形式激发组内成员学习热情和参与活动积极性□
二、健全规范支部对党员的日常教育管理,在支部内开展党员意识、责任意识、工作意识、学习意识、表率意识的学习教育活动,使支部党员通过学习和实践逐渐形成共识支部书记在工作中多与支部党员交换思想,多听取党员的意见和建议,定期与支部党员谈心,了解党员思想动态,调动党员的学习工作及参与活动的积极性,发挥共产党员的先锋模范作用□
三、支部每季开展一次集体谈心活动,形成一个严肃认真对待自己,真心诚意帮助别人的团结协作良好氛围,通过定期开展批评与自我批评不断总结经验教训,提高党员自身修养,从而增强党支部凝聚力和战斗力建立支部与支部党员及群众沟通长效机制,在发现问题、分析问题和解决问题中不断提高党支部为群众服务的效率□
四、树立今日事、今日毕的理念,确保管理体系的有效运行,加强思想政治教育,提高支部党员的工作能力和效率建立每月例会制度,要求支部人员对每月的工作情况及时进行汇报,对下月工作进行布置、协调,对出现的问题及时讨论并尽快解决□
五、积极组织新党员参加党支部的党课活动,有针对性地组织新党员学习当的理论知识同时开展各项有益活动,让新党员在活动中受教育,更快融入到中共党员这个先进的队伍中表彰先进,鞭策后进,发挥榜样作用增强党支部干部的亲和力,多倾听新党员的心声,促进支部党员团结协作,共同进步□通过上述整改措施,希望在一段时间内能改变党员整体形象、提高党员自身素质,最终增强我支部的凝聚力和战斗力,达到党员带头、群众参与、上下齐心、共同奋斗的局面。
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